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初中物理老师
8000-13000元/月
物理教师3-5年本科及以上教师资格证教师私立学校坐班教育工作经验教研小班教学(3-25人)线下教育教学管理初中普通话水平测试等级考试
【师-德-要-求】 具备教育理想与情怀,热衷于民办教育事业。富有进取精神和强烈的责任意识,遵纪守法,无心理障碍及传染病史。 【学-历-要-求】 须具有本科及以上学历,并持有相应学段、学科的教师资格证。 【资-历-要-求】 需有三年以上初中教学工作经验。曾在优质民办学校任教且教学成果突出者优先,省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等可优先录用。 【体-貌-要-求】 年龄不超过50周岁,身体健康,相貌端正,气质良好,形象得体。 【业-务-要-求】 熟悉国家课程标准,掌握所授学科的教材结构,教学基本功扎实,课堂管理规范,具备良好的专业素养和现代教育教学理念,教学方式灵活创新,善于运用先进教学手段。 【育-人-要-求】 秉持教书育人的教育信念,具备较强的学生管理能力和育人水平。尊重学生个性,关心学生发展;注重学生全面成长,关注个体差异,促进学生综合素质与学业成绩同步提升。 【合-作-要-求】 具备与各科教师协同合作的意识,沟通协调能力强。尊重家长意见,善于家校沟通,能及时反馈学生在校学习与生活情况,推动家庭与学校共同育人。 【文-化-认-同】 认同学校办学理念,适应学校管理体系,遵守各项规章制度,积极落实学校“八36”工程办学方略。 职位福利:五险一金、包吃、包住、绩效奖金、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、团队气氛活泼
高中体育教师
3000-5000元/月
高中教师3-5年本科及以上线下教育坐班
1.负责高中阶段学生体育课程的课堂教学工作; 2.根据教学计划认真备课,确保教学质量与进度达标; 3.遵守学校及部门的工作安排与管理要求; 5.主动参与学校及部门组织的各类培训、教研活动及工作会议。 任职要求: 1.具备本科及以上学历,教育类相关专业背景; 2.形象端正,具备良好的仪容仪表与职业气质; 3.拥有三年以上教育教学工作经验; 4.普通话标准,语言表达清晰流畅; 5.善于与学生互动交流,能够调动学生学习积极性; 6.具备良好的团队协作意识与合作精神。
高中数理化教师
4000-9000元/月
高中教师1-3年本科及以上高三教师高二培训机构线下教育高一一对一教学高中教育工作经验
给学生授课及课后辅导
高中历史教师
4000-5000元/月
高中教师经验不限高中及以上私立学校坐班线下教育教学管理大班教学(25人以上)高中教师资格证高中教育工作经验
岗位职责: 1.负责高中历史课程的常规授课及教案准备工作; 2.运用科学的教学策略,保障课堂教学内容充实且生动有趣; 3.定期检测学生学习情况,及时给予反馈以促进知识掌握; 4.主动参与校内教研活动,持续优化教学水平与专业能力。 任职要求: 1.具备系统的历史学科知识和较强的授课技能; 2.能够有效组织课堂秩序,调动学生对历史学习的积极性; 3.拥有良好的人际沟通技巧和协作意识; 4.熟练使用多种教学手段和工具,适应多样化教学需求。
高中数理化教师
4000-9000元/月
高中教师1-3年本科及以上高三教师高二培训机构线下教育高一一对一教学高中教育工作经验
给学生授课及课后辅导
高中教师经验不限本科及以上教师私立学校小班教学(3-25人)大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.承担高中阶段各学科的教学任务,保障教学质量和教学进度的落实; 2.结合课程特点及学生实际学习状况,灵活调整并优化教学策略; 3.积极参与校内组织的教学研讨与教研活动,持续提升教学专业能力; 4.指导学生掌握科学的学习方法,增强学习兴趣与学习成效; 5.配合学校开展各类教学相关活动,助力学生综合素质发展。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业涵盖物理、数学、地理等相关学科; 2.具备扎实的教学能力与教育热忱,善于调动学生学习积极性; 3.拥有优秀的课程规划能力,能依据学生特点和教学目标合理设计课程内容; 4.具备较强的学法指导与沟通技巧,能够有效引导学生学业进步; 5.具备良好的协作意识,愿意与团队共同促进教学质量提升。
初中物理老师
4000-6000元/月
物理教师3-5年本科及以上教师教务教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理教师资格证教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班课程研发教研初中
岗位职责: 1、承担初中物理课程的日常教学任务,包含课前准备、课堂讲授及课后答疑辅导; 2、结合学生个体差异与学习节奏,设计针对性教学方案,提高学习积极性与成效; 3、定期与家长保持交流,通报学生学习进展,协同助力学生全面成长; 4、积极参与校内教研培训活动,持续优化教学能力与专业素养。 任职要求: 1、本科及以上学历,物理学或相近专业毕业; 2、具备较强的表达能力与亲和力,善于调动学生学习热情; 3、热爱教育工作,富有责任感,工作认真细致; 4、具有实际教学经验者优先录用。
高中任课教师
5500-10000元/月
高中教师3-5年高中及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:早班、午班、晚班 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-17 工作内容 1、承担高中学科授课任务,保障教学进度与学生学业成效 2、参与教学计划设计与执行,持续改进教学策略与实施方式 3、积极与学生及家长交流,了解并回应学生的个性化学习需求 任职要求: 1、有高中教学相关经历,掌握高中课程知识体系 2、具备较强的课堂组织能力与师生互动教学能力 3、热爱教育事业,责任心强,恪守职业规范
高中物理老师
4000-5000元/月
物理教师1-3年本科及以上教师资格证私立学校坐班课程研发教育工作经验高中教研线下教育教学管理普通话水平测试等级考试大班教学(25人以上)
工作内容 1、承担高中物理课程的授课及课前准备工作 2、参与教学计划的设计与执行 3、与学生及家长保持有效沟通,跟踪学生学习情况 任职要求: 1、具备扎实的物理专业知识和授课能力 2、善于调动学生对物理学科的学习积极性 3、拥有良好的协作意识和沟通能力
初中生物教师
5000-10000元/月
生物教师1年以下本科及以上
工作内容 1、承担初中生物学科的教学任务,保障授课质量及学生对知识的掌握程度 2、参与教学前期筹备工作,完成教案设计与教学资料的整理与优化 3、保持与学生及家长的有效交流,及时跟进学生的学习进度与成长情况 任职要求: 1、具备扎实的生物学专业基础和较强的教学实施能力 2、善于调动学生学习生物的积极性,引导其形成科学探究意识 3、拥有良好的沟通协调能力,能与学生及家长建立良性互动关系
山西吕梁要打个油烟机眼了。
打孔
要打个油烟机眼了。
吕梁
1月10日 14:10拨打电话
吕梁孝义市找一个顶班的装载机司机,配煤翻堆、装集装箱
铲车司机1-2人
孝义找一个顶班的装载机司机,配煤翻堆、装集装箱
吕梁 孝义市
1月10日 14:10拨打电话
吕梁离石区宾馆需要做饭炒菜师傅一名,帮厨一名,夫妻二人更优先,工资面议,联系电话;车总
配菜烧菜
离石宾馆需要做饭炒菜师傅一名,帮厨一名,夫妻二人更优先,工资面议,联系电话;车总
吕梁 离石区
1月10日 14:02拨打电话
保姆1-2人
【需求类型】跑家保姆一名 【工作地址】盛世兰亭 【工作内容】辅助大人带娃,做两大人一小孩的饭,50岁以内,有带娃经验,干净利落有责任心,每周单休,工资面议 【联系电话】
吕梁
1月10日 13:54拨打电话
吕梁汾阳市招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
吕梁汾阳招工地小工/杂工
吕梁 汾阳市
1月10日 13:53拨打电话
物理教师1年以下本科及以上教育学专业背景教师大型教育机构经验教育工作经验坐班课程研发教研培训机构物理教学线下教育一对一教学
1)为学生提供专业且高质量的教学服务,合理规划与安排学生课程内容; 2)激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与学习习惯; 3)积极参与学科教研活动,持续提升教学研究能力与专业水平; 任职要求: 1)具备本科及以上学历,学科基础扎实,熟悉初中物理教学体系; 2)热衷于教育事业,关心学生成长,富有教学热情; 3)具备较强的沟通表达能力,授课逻辑清晰,能够因材施教,注重启发式教学; 4)有责任心,抗压能力强,具备较强的执行能力和团队协作精神;
初高物理老师
1.2-1.5万元/月
物理教师经验不限本科及以上
1.负责初高物理课程的教学工作 2.根据学生需求,制定和执行个性化教学计划 3.参与教学内容的准备和教材的选择
物理教师1-3年本科及以上教师大型教育机构经验毕业班经验学科相关专业背景坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
工作职责: 1、根据教学部的教学计划,承担初中物理课程的讲授工作; 2、结合学生实际学习情况,设计合理的教学方案,注重课堂互动与引导,开展教学辅导及心理关怀; 3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供有效的学习方法指导,并实施必要的课后跟进服务; 4、与学生及家长保持密切联系,及时听取反馈意见,持续优化教学质量与服务水平; 5、积极参与各类教研活动,配合并完成上级安排的教研工作任务; 6、欢迎有意向长期发展的高中物理兼职教师加入。 任职要求: 1、本科及以上学历,有教学或家教经验者优先,优秀应届生亦可考虑; 2、具备扎实的课堂教学能力、课堂管理能力、教案撰写能力、解题能力及教学服务意识; 3、热爱教育事业,工作态度端正,责任心强,富有耐心,具备优秀的表达与沟通能力; 4、善于与学生沟通交流,能够进行学习过程中的心理支持与引导; 薪酬福利: 1、具有市场竞争力的薪资结构,每年2次调薪机会,综合年薪8-20万; 2、提供系统化专业培训,拥有广阔的职业发展平台和晋升通道: 管理线:学科老师-学科组长-教学主管-教学主任-教学经理/总监 名师线:初级老师-中级教师-高级教师-特级教师 3、办公环境舒适,团队年轻有活力,工作氛围融洽; 4、做五休二、五险一金、法定节假日、年假、婚假、季度团建活动、产假等,享受多样节日福利
物理教师经验不限本科及以上教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职后课程饱满且课时报酬高,首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的公费大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理学科教学体系,具有一年以上实际教学经历 3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,富有责任感 4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强的沟通与表达能力 5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习进取 工作职责 1.按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务 2.参与教研工作,依据自研教材备课,制定科学合理的教学方案 3.指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4.与学生及家长保持有效沟通,开展教学辅导与心理关怀工作 5.及时收集学生与家长的意见建议,持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研发展路径:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、运营管理路径:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
物理教师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.负责相关学科的教学工作,助力学生提升学习能力; 2.参与学科教研交流,持续提升教学研究水平; 3.按要求参加在岗培训,增强个人专业竞争力; 4.关注学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育行业有热情; 2.具备所授学科扎实的专业基础; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用
初中教师1-3年本科及以上教师教育学专业背景私立学校初二初三小班教学(3-25人)初一教学管理线上教育初中教育工作经验初中教师资格证
【师-德-要-求】 热爱教育事业,认同民办教育价值。具备强烈的敬业精神与责任意识,遵纪守法,无心理障碍及传染性疾病记录。 【学-历-要-求】 须具备本科及以上学历,并持有相应学段、学科的教师资格证。 【资-历-要-求】 具有三年以上全日制初中及以上学校教学经历。有优质民办学校任教经验且教学成果突出者优先,省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等可优先录用。 【体-貌-要-求】 年龄不超过50周岁,身体状况良好,面容端正,气质得体。 【业-务-要-求】 熟悉国家课程标准,掌握所授学科教材体系,教学基本功扎实,课堂管理规范,具备良好的专业素养和现代教育教学理念,教学方式灵活创新,善于运用先进教学手段。 【育-人-要-求】 秉持教书育人理念,具备较强的学生管理能力和育人水平。尊重学生个体差异,关心学生发展;注重学生全面成长,关注个性化培养,促进学生综合素质与学业成绩同步提升。 【合-作-要-求】 具备跨学科协作意识,能与各科教师协同配合。沟通表达顺畅,善于与家长建立良好互动关系,理解家长需求,及时反馈学生在校学习与生活情况,推动家校共育有效开展。 【文-化-认-同】 认同学校办学理念,积极融入学校管理体系,严格执行各项规章制度,落实学校“八36”工程办学方略。 职位福利:五险一金、包吃、包住、绩效奖金、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、团队气氛活泼
英语督导教师
2000-5000元/月
助教经验不限本科及以上外语发音标准小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班英语一对一教学
岗位职责 1.负责监督学生英语学习进程,协助解决学案中遇到的学习难题。 2.及时与学生及家长交流,针对学习情况提供有效反馈。 3.协同团队推进教学计划的制定与教学资料的归集整理。 任职要求 -具备良好的英语基础,通过大学英语四级或六级者优先。 -有责任心,对待学生耐心周到,能够严谨执行教学各环节任务。
英语监管老师
2000-4000元/月
英语教师经验不限学历不限
岗位职责 1. 负责学生英语学习监管工作,帮助学生解决学案中的问题。 2. 遇到问题及时与学生、家长沟通,反馈学生学习效果。 3. 配合团队完成教学计划制定与教学资料整理。 任职要求 -具备扎实的英语基础。 -富有责任心,对学生耐心细致,能认真对待教学工作的每一个环节。
初中地理教师
2000-6000元/月
地理教师1年以下学历不限初中地理老师
【师-德-要-求】 具备教育理想与情怀,热忱投身民办教育事业。富有事业进取心和责任担当意识,遵纪守法,无心理障碍及传染病病史。 【学-历-要-求】 须具有本科及以上学历,并持有相应学段、学科的教师资格证书。 【资-历-要-求】 具备三年以上全日制初中或更高学段教学经历。有优质民办学校任教经验且教学成果突出者优先,省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等可优先录用。 【体-貌-要-求】 年龄不超过50周岁,身体状况良好,面容端正,气质得体,形象佳。 【业-务-要-求】 熟知国家课程标准,掌握所任学科教材体系结构,教学基本功扎实,课堂管理规范熟练,具备良好的专业素养和现代教育教学理念,教学方式灵活创新,善于运用先进教学手段。 【育-人-要-求】 秉持教书育人理念,具备较强的学生管理能力和育人水平。尊重学生个体尊严,关心学生身心发展;注重学生全面成长,关注个性差异与特长培养,促进学生综合素质与学业成绩同步提升。 【合-作-要-求】 具备跨学科协作意识,能与各科教师协同共进。沟通表达顺畅,善于团队配合。尊重家长意见,理解家庭教育需求,及时反馈学生在校学习与生活表现,推动家校协同育人机制落地。 【文-化-认-同】 认同学校办学宗旨与发展愿景,积极融入学校管理体系,严格遵守各项规章制度,切实落实学校“八36”工程办学方略。 职位福利:五险一金、包吃、包住、绩效奖金、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、团队气氛活泼
初中教师经验不限本科及以上五险一金提供课件不坐班线上教育双休
【招聘岗位】小学/初中/高中各学科在线教师在家办公/专业培训 【工作地点】 地点不限,有电脑和网络即可。 【工作内容】 1、依托公司自主教学平台,开展线上一对一授课; 2、基于公司提供的标准化课件,制定教学方案、备课教案及课后辅导安排; 3、结合学生实际学习情况实施个性化教学,确保高质量的一对一教学服务。
高中教师经验不限本科及以上线上教育
一、岗位职责: 1.担任指定学科的教学工作,助力学生提升学习能力; 2.参与学科教研活动,持续提升教学研究水平; 3.参加在职期间组织的培训,增强个人专业竞争力; 4.跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育行业有热情; 2.所授学科基础知识牢固; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 二、发展路径: 专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总
助教
1000-6000元/月
助教经验不限大专及以上学科应试类大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育职业与技能培训类学前儿童/小学生特长兴趣类
工作内容: 通过在公司的系统学习,快速掌握孩子们的无人机教学方法,进行课程讲解,接待家长与孩子们的体验活动,并积极利用网络渠道宣传我们的青少年无人机教育项目
教师经验不限本科及以上
工作周期:6个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-11-25 【工作职责】 1、担任在线中文直播课程授课教师,无销售性质任务; 2、负责线上实时中文教学,确保课堂质量与学习效果; 3、批改学生作业,并持续跟进学生的学习进展; 4、积极参与教学研讨及培训活动,持续提升教学水平与专业能力。 【任职资格】 教育学、英语、对外汉语或相关专业毕业,具备青少儿中文教学实际经验者优先; 1、须持有对外汉语教学类证书/中小学教师资格证/国际中英文教师认证,普通话水平达到二甲及以上者更优; 2、掌握小语种技能者优先录用,如法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等,需口语熟练,具备相应语言能力证明; 3、形象端正,富有亲和力,热爱儿童中文教育事业,授课风格生动有趣,擅长与学生沟通互动,具备良好的教学组织与课堂掌控能力; 4、配备稳定高速的网络环境、高清摄像头及麦克风等授课设备,拥有独立且安静的授课空间; 5、近三年内累计拥有半年以上相关教学工作经验。 【工作时间】 1、每周可提供不少于20小时的可排课时间段; 2、每次可授课时段应连续且不低于2小时; 3、所提供的时间安排需保证至少6个月内保持稳定 备注:本岗位为线上远程居家办公,属于长期兼职性质
英语督导教师
1500-5000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:18:30-22:00 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-08 岗位职责 1.承担学生英语学习过程的监督任务,协助解决学案中出现的学习难题。 2.发现问题后及时与学生及家长联系,通报学生的学习进展与成效。 3.协同团队推进教学方案设计与教学材料归集整理工作。 任职要求 -拥有良好的英语基本功。 -具备责任感,对待学生耐心周到,能够严谨细致地完成各项教学辅助环节。
教师经验不限本科及以上学科应试类中学生培训机构不坐班线上教育一对一教学
一、工作职责 1、依据教学大纲,开展所授学科的日常授课工作; 2、积极参与公司组织的教学研讨活动,持续提升个人教学水平; 3、主动关注学生心理状态与学习进度,结合学生个体差异制定个性化教学方案,增强学生学习效能,并定期向家长沟通反馈学习进展; 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先,专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资+课时费+奖金(一对一教师平均月薪8—12K;首年10-15万); 2、休息时间充足,带薪年假5-20天; 3、年度体检,免费零食及下午茶; 4、五险一金有保障; 5、公司处于快速发展阶段,成长空间广阔,晋升岗位逐年增加; 6.晋升路径:全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长
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