
炒锅
5000-7000元/月
中餐包吃包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品,确保口味正宗、品质稳定
2.严格遵守食品安全与操作规范,做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作
3.配合厨师长完成菜单研发、成本控制及出餐效率优化
4.协同前厅服务团队,及时响应顾客反馈,提升用餐体验
5.参与日常备料、验货及库存管理,保障食材新鲜与合理使用
任职要求:
1.热爱烹饪事业,具备扎实的中餐烹饪基本功和实操经验
2.熟悉常见中餐菜系(如川、粤、淮扬等)制作工艺,能独立完成常规菜品
3.具备良好的卫生意识与职业素养,持有有效健康证
4.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作精神与抗压能力
5.有餐饮门店或酒店后厨工作经验者优先,学历不限
大同平城区招聘:御东齐家坡招聘长期干的厨师一名工资7000左右,电话:高师傅
7000-8000元/月
厨师1-2人月结
招聘:御东齐家坡招聘长期干的厨师一名工资7000左右,电话:高师傅
大同平城区托管班招聘厨师阿姨一名,要求干净卫生,干活利落,六日双休,工资面议,联系电话
2000-3000元/月
厨师包吃1-2人月结全职
托管班招聘厨师阿姨一名,要求干净卫生,干活利落,六日双休,工资面议,联系电话
档口厨师
5000-6000元/月
厨师1-2人月结全职
岗位职责:
1.菜品烹饪:负责学校午餐的热菜烹饪工作,确保菜品口味佳、营养均衡、符合大众口味。
2.备餐准备:按时完成每日食材的清洗、切配、腌制等准备工作。
3.卫生维护:严格遵守食品安全法规,保持操作台、灶具、厨具等个人工作区域的整洁与卫生。
4.餐后整理:午餐供应结束后,负责收尾工作,包括灶台清理、餐具归位、厨房垃圾处理等。
5.团队协作:配合餐厅其他员工,共同完成每日餐食供应任务。
运城盐湖区长期服务员数名,中餐炒菜二火一名
4000-6000元/月
中餐包吃1-2人月结全职
长期服务员数名,中餐炒菜二火一名
厨师
6000-7000元/月
中餐1-2人
岗位职责:
1.负责中餐热菜菜品的制作与出品,确保口味正宗、品质稳定
2. 严格遵守食品安全与操作规范,做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作
3. 参与菜单研发与成本控制,配合店长优化菜品结构与出餐效率
4. 协同后厨团队完成备料、烹制、装盘及出餐全流程,保障高峰时段出品及时性
5.遵守门店排班制度,服从工作安排,积极参与培训与技能提升
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备扎实的中餐烹饪基本功
3. 具备良好的卫生意识、服务意识与团队协作精神
4.身体健康,持有有效健康证,能适应快节奏厨房工作环境
5.学历不限,有相关岗位工作经验者优先
中餐厨师
6000-7000元/月
中餐1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品,确保口味正宗、品质稳定
2. 严格遵守食品安全与操作规范,做好厨房卫生、食材储存及用具清洁工作
3. 参与菜单研发与成本控制,配合厨师长优化菜品结构与出餐效率
4. 协助完成食材验收、库存盘点及日常备料工作,保障后厨运转顺畅
5. 配合团队完成宴席、团餐等专项任务,具备一定应急出餐能力
任职要求:
1.热爱烹饪事业,具备扎实的中餐基本功和熟练的刀工、火候把控能力
2. 具备中餐厨师相关工作经验,能独立完成常规菜品制作
3.持有有效健康证,熟悉《食品安全法》及厨房安全操作规程
4.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作与沟通意识
5.学历不限,有中专/技校烹饪专业背景或相关培训经历者优先
A2
本车队招聘A2驾驶员多名,要求手续齐全有工作经验者优先,爱惜车辆,会操作各种司机平台,业务范围离石周边,山西内,工资月结。联系电话:欢迎来电咨询[抱拳][抱拳][抱拳]
罐车司机
7000-8000元/月
搅拌罐车司机包住包吃月结B2照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业其他自卸车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒
隧道高速,干过隧道的优先,干36小时休十二小时,
钻工6-10人日结
招聘:
山西吕梁赤峪矿井下普钻工,要求身体健康,年龄在50以下,工资按米考核,日工资保底300元左右,,
陈经理:
招聘人数:10来个
拉萨堆龙德庆区要求是汉字,性格开朗,心态乐观,有上进心,责任心,工资6000—6500,具体面谈,联系电话
餐饮主管
要求是汉字,性格开朗,心态乐观,有上进心,责任心,工资6000 —6500,具体面谈,联系电话
餐饮主管
华莱士招聘储备经理1名:餐饮经验优先工资面议长期/兼职待遇:1元/小时工资2800-7000元夜班补助各种员工福利法定节假日三薪满勤奖聚餐费工龄奖(有能力者无上限)服从领导安排能接受倒班有团队精神期待你的加人
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维
5.学历不限,有3-5年餐饮主管/经理经验者优先
餐饮主管
招聘:餐饮总监薪资:1.5万-2万【岗位职责】<br/>1、制定并实施酒店餐饮板块年度经营规划,实现部门的营业收入指标和利润指标。<br/>2、及时了解市场信息及竞争对手状况,做好市场定位,及时协同酒店总经理做出决策。<br/>3、统筹协调、管理餐饮板块日常管理工作,提供餐饮产品及服务品质,确保宾客满意度。<br/>4、建全餐饮管理制度,对餐饮板块的的设备、物资、用具、能耗等严格管理,降低部门经营成本。<br/>5、协调跨部门沟通、协助工作,确保日常工作的执行效率。<br/>6、制定餐饮产品推广策略,督促全员推销工作,提高餐饮营收收入。<br/>7、负责餐饮团队的日常管理和组织建设,包括人员招聘、培训、考核和激励等。<br/>7、完成上级领导交代的其它工作。<br/>【岗位要求】<br/>1、专科及以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。<br/>2、精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐、西餐、宴会、茶馆的技能及管理技巧。<br/>3、熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。<br/>4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。<br/>5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。
餐饮主管
招聘:西餐厅主管
薪资:5千-6千
【岗位职责】
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· 在自己当班期间尽可能解决所有的投诉,并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作。
· 熟练掌握餐厅食品以及酒水知识
· 协助副经理做好餐厅营运。
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· 跟进餐厅的营运标准,以及培训员工
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· 遵守正确的结账程序。
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· 监督现金的处理和存放程序。
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· 指导员工执行现金安全制度。
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· 监督客用设施和服务的标准。
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· 控制存货和监督保安成序。
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· 特殊设施和活动的管理工作。
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栏目概述
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