高中化学老师 小班授课需要老师有耐心，针对基础弱的学生有自己的方法，激发学生的学习积极性。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-04-30 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，教育相关专业，3年及以上教龄； 2. 普通话标准，表达能力强； 3. 性格开朗，宽容心强，具有良好的团队合作精神； 4. 教法独到，见解深刻，受学生喜爱； 5. 办公地址不限，老师可选择上门家教或在校区教学。 【岗位职责】 1. 对学员进行一对一课程指导； 2. 针对学员学习接受能力进行个性化课程讲授、学习安排及复习指导； 3. 及时与班主任沟通学习进度和学习成果。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-02-28 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，教育相关专业，3年及以上教龄； 2. 普通话标准，表达能力强； 3. 性格开朗，宽容心强，具有良好的团队合作精神； 4. 教法独到，见解深刻，受学生喜爱； 5. 办公地址不限，老师可选择上门家教或在校区教学。 【岗位职责】 1. 对学员进行一对一课程指导； 2. 针对学员学习接受能力进行个性化课程讲授、学习安排及复习指导； 3. 及时与班主任沟通学习进度和学习成果。

招聘岗位：初高物理老师 【岗位职责】 1. 严格按照教材教学大纲的基本要求和学科组的教学计划，认真编写教案，组织好课堂教学； 2. 负责一对三教学和服务； 3. 负责保持、维护及增加所授班级的学生数量； 4. 负责学生在校区学习期间的安全和纪律； 5. 配合教务做好其他教学管理工作。 【岗位要求】 1. 具备对应学科教师资格证，有一年以上经验； 2. 四年统招本科及以上学历，如为学科相关专业、师范专业、教育相关专业优先，有经验的优先； 3. 普通话标准流利，有良好的语言组织、表达能力；基本功扎实，有较强的题目讲解和分析能力； 4. 热爱教育事业，工作认真负责。 【福利待遇】 1. 薪资结构：基本工资+课时工资，综合工资在8K～15K； 2. 五险一金、节日福利； 3. 工作稳定，课时保证； 4. 周内双休。

初高中的物理老师 全职老师，认真负责，吃苦耐劳 国家法定节假日休息

临汾贝佳月嫂单亚特兰跑家保姆【要求】做2人饭收拾家干净丽萨做完饭就可以回2800能上的姐妹赶紧联系我

洪洞地区明日需要两名熟练钢筋工，薪资以现金结算。

临汾地区招聘焊工一名，负责焊接暖气管道。工作期限约为半个月。

临汾地区招聘一名暖气管道焊工，工作内容为暖气管道焊接，工期约半个月。

南内环，寇庄路口，半天班，招顶班炒菜师傅，19，20，21，三天一天200，联系电话

岗位职责： 1.负责高中物理课程的教学服务工作 2.根据教学大纲和学生学情，设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织开展物理实验教学，确保实验安全规范，提升学生实践与探究能力 4. 参与学科教研活动，配合完成教学评估、期中期末命题及试卷分析 5. 关注学生学习状态与心理发展，加强家校沟通，协同促进学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备信息化教学能力，能熟练使用多媒体及教学平台辅助授课

1.有三年以上教学经验。 2.有耐心，有责任心能够长期坚持。 3.具备专业性知识，熟悉重庆各学校知识考点

1.有三年以上教学经验 2.有耐心，责任心能够长期坚持 3.具备专业性知识，熟悉重庆各学校考点

【职位】高中物理老师（兼职） 【职责描述】 备课、授课、课后反馈； 【任职要求】 1、本科及以上学历，有高中物理教资，高中物理教学至少3年以上（应届生勿扰） 2、沟通能力强，普通话标准， 3、有稳定的教学时间（春秋周六周日，寒暑假周一到周五白天） 【兼职薪酬】：100-150元/时不等，具体面议

岗位职责： 1.负责高中物理课程的教学工作，精准把握课程标准与高考命题趋势 2.独立完成教案设计、课堂讲授、作业批改及学情分析，提升学生学科素养与应试能力 3. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，有效突破重点难点 4. 参与教研活动，总结教学经验，优化教学方法与资源建设 5.配合学校完成教学评估、考试命题及学科相关管理工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.熟悉高中物理知识体系，逻辑思维清晰，表达能力强，善于归纳总结 3. 具备扎实的学科功底和较强的教学实践能力 4. 普通话标准，具备教师资格证者优先 5. 学历不限，有教学经验者优先

【岗位要求】 1. 英语专业，专科及以上学历。 2. 形象气质佳，责任心强。 3. 有工作经验者优先考虑。 【薪资待遇】 1. 工资面议。

培训机构，有经验，本科以上

有幼少儿英语授课经验，热爱学生，善于沟通

【岗位要求】 1. 大专（含）以上学历； 2. 有一年以上教学经验，有教师资格证者优先； 3. 热爱教育事业，踏实认真，责任心强； 4. 语言清晰，普通话标准，熟悉并喜爱少儿，授课有亲和力； 5. 年龄40岁以下

1岗位职责: 1.协助教学团队进行课程资料的整理与准备工作； 2.参与课程方案及教学策略的设计与优化； 3.保持与学生及家长的有效沟通，及时掌握学习动态； 4.完成团队交办的其他相关事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识； 2.能够顺畅地与学生及其家长进行互动交流； 3.工作认真负责，能按时保质完成各项任务； 4.热爱教育事业，具备积极应对挑战的心态。

岗位职责： 1. 配合高中地理老师完成教学辅助及教案准备，优化课堂互动氛围，提高学习成效； 2. 策划并参与地理类课外实践项目，提升学生的动手能力与学科兴趣； 3. 保持与学生之间的顺畅交流，跟踪学习情况并给予针对性的学业帮助。 任职要求： 1. 具备系统的地理专业知识和基本的教学实施能力； 2. 能够调动学生的学习积极性，拥有较强的课堂协调与管控能力； 3. 工作认真负责，擅长与学生及家长进行有效沟通与协作。

我们正在招聘一位专业助教， 协助教师开展教学工作及学生日常管理。 工作内容： 负责教学材料的整理与准备、课堂活动的协调组织、作业批阅、学生疑问的及时回应等。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，教育相关专业优先考虑； 2. 具备教学或助教实践经验者优先； 3. 具备良好的表达沟通与统筹协调能力； 4. 热爱教育行业，工作认真负责； 5. 熟练操作常用办公软件及教学辅助工具。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，专业对口。 2. 有爱心、责任心，思维逻辑强，有亲和力。 3. 沟通能力强。 4. 有工作经验者优先考虑。

志达教育集团是一家专业从事幼少儿英语培训的机构。现因规模扩大，需要招聘以下岗位： 1. 幼儿英语教师（5名） 2. 少儿英语教师（5名） 专兼职皆可 【岗位要求】 1. 英语专业毕业 2. 热爱教育行业 3. 有经验者优先

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

高中知识预科以及复习任务，对应任务辅导

1、上班时间： 周内下午14：00-21：30（18-19点吃饭休息）； 周六日及寒暑假是7：50-18：10（12：10-14：00吃饭休息） 休息时间：春季单休，秋季双休， 寒假10天左右，暑假7天左右 2、薪酬:底薪4500+带生提成(16%-24%提点)；无"义务课时"； 综合收入为16-35万/年(收入波动取决于学科、学段)，往后以每年2-6万幅度增长。 3、待遇:，提供良好的职业发展机会(科组长、教学副校长、校区校长等)和自主创新空间(多元业务部主导人)。 4、科目：小学语文、小学数学（奥数）、小学英语（KET、PET）； 初中数学、初中物理、初中化学。 5、15号前入职，当月可缴纳五险一金；晋升机制明确，欢迎想做出点事业的战友。 6、不定期下午茶，团队老师都是95后，氛围超超超好，没有勾心斗角，只为搞钱，只要你上进包你赚到钱，绝对不是饼

岗位职责 1. 根据学生的学习情况，制定个性化教学计划，准确对接学生实际学习需求。 2. 承担课程讲授工作，系统讲解物理知识与解题方法，助力学生巩固基础、攻克学习难点。 3. 持续关注学生学习进展，及时进行课后反馈和疑问解答，优化教学方式，提高教学成效。 4. 参与校区开展的教学研讨活动，精进授课技巧，完善课程设计。 任职要求 1. 本科及以上学历，物理学相关专业优先，具备教师资格证者优先考虑。 2. 熟悉高中物理教材内容及考试大纲，掌握命题趋势与规律。 3. 具备良好的沟通能力，能准确识别学生学习中的薄弱环节，激发学生学习动力。 4. 具有较强的责任意识，工作态度严谨，认可因材施教的教育理念。

岗位职责: 1. 配合主讲教师完成高中化学课程的辅助教学与支持工作； 2. 根据学生的学习进度和掌握情况，灵活调整并优化授课方式与内容； 3. 积极参与校方组织的教学研讨及经验交流活动，持续提升教学水平； 4. 保持与学生及家长的有效沟通，了解学习需求并提供针对性指导与建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2. 热爱教育事业，能够激发学生学习动力并引导其主动参与； 3. 工作认真负责，能胜任学生辅导与教学辅助相关任务； 4. 能够及时发现学生学习中的难点并给予有效帮助与解答。

职责描述 岗位职责： 1. 课前准备教案，开展课堂教学并完成课后作业批改； 2. 为学生提供课后辅导及补习支持； 3. 参与教学计划制定与课程进度规划； 4. 通过电话、短信等方式与家长和学生保持沟通交流； 5. 维持教室良好秩序与教学环境整洁； 6. 协助校区及部门提升续课率，落实学员保留相关工作； 任职要求： 1. 年龄22-32岁，具备本科或以上学历； 2. 形象良好，普通话流利，授课逻辑清晰，书写规范，富有课堂感染力； 3. 性格积极乐观，乐于沟通，能够有效活跃课堂氛围； 4. 热爱教育事业，具备吃苦精神，耐心细致，责任感强； 5. 能适应培训行业的弹性工作时间安排； 6. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 7. 优秀应届毕业生亦欢迎投递简历；