
矿建工程监理技术岗
5000-6000元/月
监理工程师经验不限学历不限矿建工程工程监理矿建专监
招聘要求:
1、山西临汾乡宁县煤矿项目需招聘两名矿建专业监理。
2、具备井下工作经验,有煤矿项目相关经历者优先。
待遇福利:
1、月收入5000元,另享20元/天餐补
2、每月休息4天,最多可累积两个月集中休假一次
3、试用期结束后报销前往项目地的单程路费,全年可享受两次往返
临汾曲沃县招水电专业监理工程师,有意者联系我
5000-8000元/月
总监理工程师3-5年学历不限有工业厂房经验优先
临汾市曲沃县招水电专业监理工程师,有意者联系我
专业监理工程师和全国监理工程师
3000-5000元/月
总监理工程师学历不限
现场日常巡视,会看施工图纸,了解规范及强制性条文要求,日常记录监理日志,巡检记录,监理月报等
项目监理负责人
7000-10000元/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师
组建项目监理团队,明确各岗位职责分工(涵盖掘进、支护、通风、机电、矿井水处理等专业监理工程师及监理员的工作职能),建立监理部管理制度、业务流程及绩效考核机制;
审核施工单位报送的施工组织设计及相关专项方案,重点审查井巷掘进、支护结构、爆破工程、防治水措施、机电设备安装、矿井水处理等关键专项技术方案的合规性与可行性;
重点管控矿建工程中的重大安全风险环节,如瓦斯治理、防治水管理、顶板稳定性控制、爆破作业安全、井下电气使用、高处作业防护等措施执行情况,每日开展施工现场及井下作业面巡视检查,及时发现并督促整改安全隐患。
要求具备大专及以上学历,采矿工程、矿建工程、土木工程、安全工程等相关专业背景,持有国家注册监理工程师资格证书(矿建专业者优先考虑);
具有5年以上矿建工程项目监理经历,3年以上担任矿建项目总监或总监理工程师职务经验,熟悉矿井建设全过程(包括井巷工程、机电系统、防治水工程、矿井水处理设施等),具备扎实的现场监管能力和组织协调能力
项目技术主管
1-1.1万元/月
技术总监5-10年大专土建,综合园林景观
岗位职责:
1.负责项目技术方案的制定与落地执行,保障项目按时交付。
2.跟踪项目实施过程中的技术难点,快速响应并解决确保流程顺畅。
3.组织协调项目组成员,把控工程实施质量达到既定标准。
4.持续改进工作流程与方法,提高项目执行效率与成果品质。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理经验及现场问题处理能力。
2.熟练运用各类项目管理工具,精准掌握项目推进节奏。
3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效协同团队作业。
4.保持对新技术的学习热情,并推动团队实现技术应用升级。
加分项
有以下行业经验:建筑材料·土木工程
技术主管
8000-10000元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责:
1.统筹规划公司整体技术发展方向,主导核心系统架构的设计、优化与演进,确保技术体系与业务战略协同发展。
2.带领技术团队推进产品开发、版本迭代及系统稳定性维护,全面把控项目的交付质量、执行进度与资源投入。
3.构建并持续完善技术开发流程、规范与标准,推动代码质量管控、性能调优、安全加固及自动化研发运维体系建设。
4.深度参与互联网医疗场景下的技术方案设计,解决高并发访问、高可用保障、数据隐私保护等关键技术挑战。
5.关注行业前沿技术动态,推动人工智能、云平台、大数据分析等新技术在医疗业务中的融合应用,增强技术领先优势。
6.负责技术人才梯队搭建、能力培养与绩效评估,提升团队专业素养与协同效能。
任职要求:
1.计算机或相关专业本科以上学历,具备5年以上互联网技术研发背景及团队管理经验,有互联网医疗领域经验者优先。
2.精通分布式架构设计原理,熟练掌握微服务架构、容器化部署、数据库调优、消息中间件等核心技术。
3.拥有大规模高并发系统实际开发与运维经历,了解互联网医疗行业在数据安全与合规方面的相关要求。
4.具备出色的技术洞察力、战略思维和问题解决能力,能高效识别复杂技术瓶颈并推动有效落地。
5.具备良好的领导能力、沟通表达能力和跨部门协作意识,责任心强,能够在高压环境下稳定输出。
技术负责人
8000-10000元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责:
1. 统筹规划公司技术发展战略,主导核心架构的设计、演进与落地,确保技术方向与业务目标紧密协同。
2. 带领技术团队推进产品开发、版本迭代及系统稳定性维护,全面把控项目质量、进度与资源投入。
3. 搭建并持续优化技术开发规范、流程与标准体系,推动代码质量管控、性能调优、安全防护及 DevOps 自动化能力建设。
4. 深度参与互联网医疗场景的技术方案设计,解决高并发、高可用性、数据安全等方面的关键技术挑战。
5. 关注行业前沿技术发展,推动人工智能、云计算、大数据等新技术在医疗业务中的应用,增强技术领先优势。
6. 负责技术团队的组织建设、人才梯队培养与绩效管理,提升团队专业能力与协作效能。
任职要求:
1. 计算机相关专业本科及以上学历,具备5年以上互联网技术研发及团队管理经验,有互联网医疗领域背景者优先。
2. 熟悉分布式系统架构设计,掌握微服务、容器化部署、数据库调优、消息中间件等核心技术原理与实践。
3. 具备大规模高并发系统的开发与运维实战经验,了解互联网医疗行业的数据安全与合规规范。
4. 拥有出色的技术洞察力、战略思维与问题解决能力,能够快速识别复杂技术问题并推动有效落地。
5. 具备良好的领导力、沟通协调能力及跨部门协作意识,责任心强,能在高压环境下高效工作。
燃气监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师
招聘苏州太仓市沙溪镇城市燃气管道安装监理,监理工程师若干名,要求有多年城镇燃气管道监理或施工经验,熟悉现场工作流程,。工作地点,太仓沙溪镇,工资根据工作能力面议,管吃住,联系人:张经理 联系电话:
2名专业监理工程师及2名安全监理带C 3证。
6000-7000元/月
总监理工程师3-5年大专监理工程师培训证驾驶证土木建筑工程
1、工程师或二级建造师证,土建专监 。 2、安全监理带c3证。电话徐工作地点贵阳
要求有,
7000-8000元/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况
3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排
5.无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
安全监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师1-3年大专监理工程师培训证土木建筑工程
安全专业监理工程师:具有贵州省监理协会专业监理工程师培训合格证书和安全监理合格证书;
其他监理1-2人日结
中石油煤层气临汾地区诚聘钻井监督1名,工作量稳定,全年跨年施工(5070钻机深层煤岩气水平井住井为主),压裂监督数名(水平井平台压裂施工住巡结合,工期全年)待遇分三级甲方季度评级税后380元/日430元/日480元/日工区县城内设有基地食堂,有监督管理团队负责监督日常培训监督工作安排,业务对接面试合格后上岗签第三方用工合同,缴纳工伤保险/雇主责任险有意电话王
其他监理餐补1-2人日结
中石油煤层气临汾地区诚聘钻井监督1名,工作量稳定,全年跨年施工(5070钻机深层煤岩气水平井住井为主),压裂监督数名(水平井平台压裂施工住巡结合,工期全年)待遇分三级甲方季度评级税后380元/日430元/日480元/日工区县城内设有基地食堂,有监督管理团队负责监督日常培训监督工作安排,业务对接面试合格后上岗签第三方用工合同,缴纳工伤保险/雇主责任险有意电话王
其他监理餐补1-2人日结
中石油煤层气临汾地区诚聘钻井监督1名,工作量稳定,全年跨年施工(5070钻机深层煤岩气水平井住井为主),压裂监督数名(水平井平台压裂施工住巡结合,工期全年)待遇分三级甲方季度评级税后380元/日430元/日480元/日工区县城内设有基地食堂,有监督管理团队负责监督日常培训监督工作安排,业务对接面试合格后上岗签第三方用工合同,缴纳工伤保险/雇主责任险有意电话王
其他监理餐补1-2人日结
中石油煤层气临汾地区诚聘钻井监督1名,工作量稳定,全年跨年施工(5070钻机深层煤岩气水平井住井为主),试油气压裂,井下作业监督数名(水平井平台压裂施工住巡结合,工期全年)待遇分三级甲方季度评级税后380元/日430元/日480元/日工区县城内设有基地食堂,有监督管理团队负责监督日常培训监督工作安排,业务对接面试合格后上岗签第三方用工合同,缴纳工伤保险/雇主责任险有意电话王
无人天车技术负责人
2-4万元/月
技术总监5-10年硕士制造业
岗位职责
1.项目统筹管理
牵头制定智能无人行车改造整体规划,明确项目目标、 timeline 及资源需求,确保改造项目符合企业生产升级战略;
全程把控项目进度,协调研发、生产、采购等跨部门资源,解决项目推进中的技术瓶颈与执行障碍,保障项目按时交付并达标;
负责项目成本管控,制定预算方案并动态跟踪,优化资源配置,确保改造项目经济效益最大化。
2.技术研发与落地
主导智能无人行车核心技术攻关,包括路径规划算法、自动化控制、传感器融合、远程监控系统等,推动技术方案迭代升级;
对接行业前沿技术与供应商,评估新技术(如 5G + 工业互联网、AI 视觉识别)在无人行车改造中的应用可行性,引入成熟技术成果提升改造效率;
组织技术团队完成无人行车改造的现场调试、性能测试与验收工作,确保设备满足工业生产的安全性、稳定性与高效性要求。
3.团队建设与管理
搭建工业部技术与执行团队,明确团队成员岗位职责与考核标准,制定人才培养计划,提升团队成员在智能装备改造、工业自动化领域的专业能力;
建立团队沟通机制与协作流程,激发团队积极性,推动跨岗位协同,保障日常工作与项目任务高效推进;
定期组织技术交流与行业调研活动,帮助团队掌握智能无人行车改造领域的最新趋势与技术动态。
4.安全生产与合规管理
制定智能无人行车改造过程中的安全生产规范,落实安全责任制度,组织安全培训与应急演练,杜绝改造过程中的安全事故;
确保改造项目符合国家工业自动化、特种设备改造相关法规及行业标准,办理必要的审批与备案手续,保障项目合规落地;
建立改造后无人行车的运维管理制度,指导团队开展设备日常巡检、故障排查与维护工作,延长设备使用寿命,降低运维成本。
5.成果转化与效益评估
跟踪智能无人行车改造后的运行效果,收集生产数据,分析改造对生产效率、人力成本、能耗降低的实际影响;
总结改造经验,形成可复制的技术方案与管理流程,为企业后续其他智能装备改造项目提供参考;
定期向企业管理层汇报项目进展、成果与优化建议,推动工业智能化改造战略的持续落地。
岗位要求
1.学历与专业背景
本科及以上学历,自动化、机械工程、电气工程、智能制造等相关专业,硕士学历优先;
具备扎实的工业自动化、智能控制、机械设计等专业理论基础,熟悉无人行车(如桥式起重机、门式起重机)的结构与工作原理。
2.工作经验要求
8 年以上工业自动化或智能装备领域工作经验,其中 5 年以上项目管理经验,至少主导过 2 个及以上智能无人行车改造项目(需提供项目案例说明);
熟悉工业智能化改造的全流程,包括需求分析、方案设计、技术研发、现场实施、验收运维等环节,具备解决复杂技术问题与项目风险的能力。
3.专业技能要求
掌握智能无人行车核心技术,包括运动控制算法、PLC 编程(如西门子、施耐德)、HMI 设计、传感器(激光雷达、视觉相机)选型与调试、远程监控系统开发等;
熟悉工业通信协议(如 Profinet、Modbus、EtherNet/IP)及工业互联网平台应用,了解 5G、AI、大数据在工业场景中的融合应用技术;
具备 CAD、SolidWorks 等机械设计软件,或 Matlab、Python 等算法仿真软件的使用能力,能够独立审核技术方案与设计图纸。
5.管理能力要求
具备优秀的团队管理能力,能够搭建高效协作的技术团队,制定清晰的目标与考核机制,激发团队成员的工作潜力;
具备较强的项目统筹与资源协调能力,能够合理分配人力、物力、财力资源,应对项目中的突发问题,保障项目按计划推进;
具备良好的成本管控意识,能够制定科学的项目预算,优化资源配置,实现项目经济效益目标。
6.综合素质要求
具备较强的创新思维与行业洞察力,能够敏锐捕捉智能无人行车领域的技术趋势与市场需求,推动技术与产品的迭代升级;
具备优秀的沟通表达与谈判能力,能够与跨部门团队、供应商、客户进行高效沟通,协调各方利益,达成合作共识;
具备高度的责任心与抗压能力,能够承担高强度的项目任务,在复杂环境下保持工作效率与质量;
熟悉国家关于工业自动化、特种设备改造的相关法规与标准(如 GB/T 38124-2019《起重机 安全监控管理系统》),确保项目合规运营。
其他监理1-2人日结
中石油煤层气临汾地区诚聘钻井监督1名,工作量稳定,全年跨年施工(5070钻机深层煤岩气水平井住井为主),压裂监督数名(水平井平台压裂施工住巡结合,工期全年)待遇分三级甲方季度评级税后380元/日430元/日480元/日工区县城内设有基地食堂,有监督管理团队负责监督日常培训监督工作安排,业务对接面试合格后上岗签第三方用工合同,缴纳工伤保险/雇主责任险有意电话王
其他监理1-2人日结
中石油煤层气临汾地区诚聘钻井监督1名,工作量稳定,全年跨年施工(5070钻机深层煤岩气水平井住井为主),压裂监督数名(水平井平台压裂施工住巡结合,工期全年)待遇分三级甲方季度评级税后380元/日430元/日480元/日工区县城内设有基地食堂,有监督管理团队负责监督日常培训监督工作安排,业务对接面试合格后上岗签第三方用工合同,缴纳工伤保险/雇主责任险有意电话王
行车(起重机)智能化升级技术负责人
2-4万元/月
技术总监5-10年硕士制造业
一、岗位职责
技术规划与架构设计
主导无人天车系统整体技术方案构建,涵盖感知层(激光雷达/视觉/UWB)、决策层(路径规划算法)、执行层(伺服控制)的系统集成设计。
制定符合行业标准的系统安全架构规范
完成钢构厂房场景下多源传感器融合的SLAM建图策略开发
研发管理与技术攻坚
突破金属粉尘环境下传感器性能下降的技术瓶颈(如激光雷达点云去噪算法研发)
牵头高负载(≥30吨)工况中吊具防摆控制算法升级(定位精度控制在≤±2cm以内)
解决多台设备协同运行时的通信延迟与冲突问题(响应时间需≤50ms)
项目实施与交付推进
编制项目WBS计划,统筹机械改造(主梁加固)、电气系统升级(变频器选型)、软件开发(数字孪生平台)全流程执行
监督完成125%额定载荷的型式试验,确保通过TSGQ0002特种设备认证要求
主导现场FAT/SAT测试验证,消除动态路径规划过程中的“死锁”异常
团队建设与技术带动
组建并管理由机械、电气、算法工程师构成的15人技术研发团队
建立模块化开发机制(实现吊装控制与导航定位功能解耦)
定期组织专项技术培训(涵盖点云处理/PROFINET通讯/功能安全认证等内容)
技术创新与标准制定
推动申报不少于3项核心技术专利(例如基于毫米波雷达的吊具姿态补偿方法)
编制企业级《无人天车运维技术标准》,包含故障代码表及日常点检流程
持续跟踪数字孪生、5G工业互联网等前沿技术的融合应用方向
二、任职资格
教育背景
硕士及以上学历,自动化、机械电子工程、控制科学与工程等相关专业
须修读过现代控制理论/机器人学/传感器技术/工业通讯协议等核心课程
工作经验
具备8年以上工业自动化相关经验,曾独立主导至少2个重型天车或龙门吊智能化升级项目
拥有钢铁、重型装备制造等行业项目背景者优先
行车(起重机)智能化升级技术负责人
2-4万元/月
技术总监5-10年硕士制造业
一、岗位职责
技术规划与架构设计
牵头无人天车系统整体技术架构搭建,涵盖感知层(激光雷达/视觉/UWB)、决策层(路径规划算法)及执行层(伺服控制)的集成方案设计。
制定满足行业标准的系统安全架构规范
完成适用于钢构厂房环境的多传感器融合SLAM建图策略开发
研发管理与技术攻关
突破金属粉尘环境下传感器性能下降的技术瓶颈(如激光雷达点云去噪算法研发)
主导高负载(≥30吨)工况下吊具防摆控制算法提升(定位精度控制在≤±2cm)
解决多台设备协同运行时的通信延迟冲突问题(实现实时响应≤50ms)
项目实施与交付
编制项目WBS计划,统筹机械改造(主梁加固)、电气升级(变频器选型)、软件开发(数字孪生平台)全流程执行
监督完成125%额定载荷的型式试验,确保通过TSG Q0002特种设备认证要求
牵头现场FAT/SAT测试工作,消除动态路径规划中的“死锁”异常
团队管理与技术赋能
组建由机械、电气、算法工程师构成的15人技术研发团队
构建模块化开发机制(实现吊装控制与导航定位功能解耦)
定期组织专项技术培训(涵盖点云处理/PROFINET通讯/功能安全认证等内容)
创新与标准化建设
推动申报不少于3项核心技术专利(例如基于毫米波雷达的吊具姿态补偿方法)
编制企业级《无人天车运维技术标准》(包含故障代码表/日常点检流程)
持续跟踪数字孪生、5G工业互联网等前沿技术的融合应用研究
二、岗位要求
教育背景
硕士及以上学历,自动化、机械电子工程、控制科学与工程等相关专业
核心课程:现代控制理论/机器人学/传感器技术/工业通讯协议
工作经验
具备8年以上工业自动化相关经验,曾独立主导至少2个重型天车或龙门吊智能化升级项目
有钢铁、重型装备制造等行业项目经历者优先
CTO工业智能升级
2-2.5万元/月
CTO/CIO5-10年本科工业自动化工业智能化电气自动化机械自动化计算机科学
岗位职责:
战略规划:结合客户的生产工艺流程,提供针对性的定制化解决方案,推动生产场景中部分或全流程的自动化与智能化升级。主导工业智能化改造项目的整体方案设计与落地执行,确保项目契合市场发展方向及企业战略目标。
项目管理:带领跨职能团队推进项目进程,统筹从需求调研、方案制定到最终交付验收的各阶段工作,及时识别并解决实施过程中的各类问题,保障项目高效运转。
技术创新:紧跟前沿技术动态,积极引入传感器技术、云计算、大数据分析、人工智能等新兴技术手段,提升项目的技术含量与创新水平。
岗位要求:
教育背景:计算机科学、智能控制、机械设计、自动化、电子工程或相关专业本科及以上学历。
工作经验:具备不少于5年工业智能化或相关行业从业经历,其中至少3年专注于项目管理工作,拥有完整项目成功案例者优先考虑。
技术专长:熟练掌握PLC编程、传感器应用、云计算平台、数据处理与分析等核心技术,对工业自动化系统架构有系统性理解。
项目管理能力:熟悉项目全周期管理方法,具备良好的资源整合与跨部门协作能力,能有效推动项目按计划高质量交付。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临汾结构总监招聘在线招聘信息,主要招聘临汾监理工程师相关人才。作为监理工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解监理工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。