1. 负责班组工人工资核算、核对，落实工资发放台账，处理薪资核对异议； 2. 对接甲方/总包完成项目进度结算、资料整理； 3. 熟练使用PDF，整理归档结算、劳务、合同全套资料； 4. 劳务台账、人员花名册、考勤记录、结算单据分类存档，保证资料完整可查。

房地产销售经理 1、男女不限，大专及以上学历，有工作经验优先。2、有独立组织项目营销的工作能力和丰富的案场经验，具备优秀的销售能力。3、具备良好的人际交往和沟通技巧，完成计划目标。 薪资福利:底薪4000+高提成，上不封顶，包吃，月休4天。 招工人数:2名 工作地址:康巴什

1.岗位职责： 负责客户咨询、接待及提供专业房产服务。负责二手房租赁、买卖、新房交易服务。负责房源积累及客户开发维护。 2. 任职要求 年龄20岁以上，有无工作经验均可。有销售经验及同行经验优先。本科、宝妈、军人群体优先。 3.工作时间： 正常班次8:30-12:00，14:00-18:00（7.5小时/日） 宝妈班次8:30-12:00，14:00-16:00（5.5小时/日） 全年节假日休假共计45天（不包括月休4天） 4:薪资福利待遇： 试用期（两个月）底薪3000，转正后50%-80%业务提成 每月15日固定发薪日（遇假期只提前不延后） 公司全员缴纳五险；年度免费体检；定期团建、团队活动等 5.新人福利： 入职专项培训；导师一对一带教；师傅和店长等领导重点关注新人成长；入职送房客源20+，帮助新人快速开单

【招聘】: 出租白班司机 【时间】:早晨5点到下午6点 【地点】:县府街附近 【要求】：证件齐全， 【份钱】：:面议（跟车主合作） 【车型】: 枫叶 【电话】: 原标题：《司机》

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系并促进复购与转介 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标，参与市场调研与区域楼盘分析 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2.有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.熟悉本地房地产市场，了解基本交易政策与流程 5.持有房地产经纪人协理或经纪人资格证者优先

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

招聘白班：早5点至下午16点，夜班司机：下午16点至早5点。 原标题：《出租车驾驶员》

链邦地产招聘二手房经纪人 名额：5名 待遇：底薪：2700元 58端口免（新人前三个月） 提成：25%—50%（全部通提） 陪读的家长们，不耽误接送孩子 上班地址：名仕花园底商 联系电话：

招聘岗位：房地产销售经理10名 招聘条件： 男女不限， 大专及以上学历，有工作经验优先。有独立组织项目营销的工作能力和丰富的案场经验，具备优秀的销售能力。具备良好的人际交往和沟通技巧，完成计划目标。 薪资待遇： 底薪4000+高提成，上不封顶，包吃，月休4天。 工作地点：康巴什

招聘出租车驾驶员 【岗位描述】 现有营运出租车对外招聘司机，手续齐全，车辆车况良好，电车，换电方便。要求合规运营，文明服务，遵守公司及运管部门各项规章制度。 【任职要求】 1、年龄符合行业规定，持有出租汽车驾驶员从业资格证，证件真实有效； 2、无重大交通事故记录，驾驶技术熟练； 3、服务意识好，无不良嗜好，服从公司管理； 4、熟悉本地路况，踏实肯干。 【承包模式】大包 车辆大包承包，，公司手续齐全，保险足额。按时缴纳，爱护车辆，做好日常车辆检查维护。 【待遇说明】 多劳多得，收入看个人跑活时长，时间自主，收入上不封顶 原标题：《出租车司机》

河东新桥小学附近招聘切墩工资面议电话

招聘机长和抱钻人员多名。工作地点在呼伦贝尔，往返满洲里路上均有报酬。

西山粮库大粮库大粮囤，这个活谁能包或者干，需要自备角磨机和大约二百米的长电源线，活不累，直径大约三十米，周长大约一百米，800一个，一共十个，详询工作地址：呼伦贝尔

内蒙古呼伦贝尔海拉尔摘黄瓜的活儿，薪资为每天200元，提供食宿，工资按天结算。 招聘人数：10-20人

1. 负责项目农民工岗前安全教育、培训组织工作。 2. 统筹工人考试安排，负责试卷打印、监考、阅卷、回收归档。 3. 建立考试成绩台账，对不合格人员组织补考，做到全员持证合格上岗。 4. 完善工人教育培训档案、影像资料，保证资料齐全、迎检合规。 5. 完成项目部安排的其他劳资相关工作。

要求在长江存储做过办理，人员进场培训，施工进场资料。能够独立处理与项目部对接部门关系。熟悉长存作业流程。熟悉安全环境管理流程。

岗位职责： 1.负责项目现场劳务人员的实名制管理、考勤统计与工资核算发放工作 2.办理劳务合同签订、备案及动态台账更新，确保合规性与完整性 3.协助处理劳务纠纷、农民工维权事宜，及时上报并配合协调解决 4. 对接总包、分包单位及监管部门，完成劳务资料整理与迎检准备 5.严格执行国家及地方劳务管理政策，确保项目劳务管理全过程合法合规 任职要求： 1.持有有效的劳务员/劳资员岗位培训合格证书（住建部门或行业协会颁发） 2.熟悉《保障农民工工资支付条例》及相关劳动法律法规 3.具备全职驻项目工作能力，责任心强，原则性强，抗压能力好 4.具备基础办公软件操作能力，能独立完成报表编制与数据汇总 5.沟通协调能力强，具备良好的职业操守和保密意识

杭州西站附近小学项目，由杭州市质安总站监管，现招聘劳资员一名，负责安全资料和劳务资料。要求有杭州市质安总站监督项目经验的劳资员，税前工资为1万/月。另招聘安全主管，要求有西湖杯项目经验，税前工资为1.2万/月。

招聘人资1人任职要求1.中专及以上学历，具备3年及以上劳资相关工作经验，有建筑工程项目劳资工作经历优先；2.熟练使用Excel办公软件，熟悉工地实名制管理、农民工工资全流程业务，能够独立完成工资表编制、劳务台账建立与维护；3.熟悉劳务相关业务，可对接各类劳务专项检查，工作细致严谨、踏实负责，能够接受驻项目工作。岗位职责1.负责施工现场实名制日常管理，做好作业人员进退场登记、考勤数据统计工作；2.编制工人工资表，整理归集工资发放全套佐证资料；3.负责劳务合同、务工人员档案的收集、整理与归档管理；4.按时完成各类劳务统计报表报送工作，配合住建等主管部门开展劳务专项检查；5.处理项目劳资相关各类日常事务。6.要求春夏季可以去鸡西，冬季可居家办公，或者家住鸡西当地优先月工资5000，五险联系方式

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