岗位职责： 1、统筹制定并推行公司财务管理制度与规范，确保各项财务政策有效执行； 2、全面负责公司日常财务工作，涵盖会计核算、成本管理、应收应付管控等环节； 3、指导并监督成本动态管理体系的建立与运行； 4、组织实施公司成本控制及目标化管理工作； 5、开展公司各品类产品成本、单价及毛利率的测算与核算工作； 6、参与企业经营决策过程，提供专业财务数据支持与咨询服务，助力运营效率提升； 7、领导财务团队建设，推动人才培养与流程优化，持续提升团队专业水平。 任职要求： 1、财务、税务、会计等相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上食品制造行业成本会计及相关核算工作经验； 3、具有扎实的财务专业知识，熟悉食品生产型企业财务管理特点，擅长成本管控与预算编制； 4、熟练操作用友财务系统及各类办公软件； 5、具备较强的财务分析能力与资金统筹管理能力； 6、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及团队协作意识； 7、拥有综合管理视野与全局思维，具备持续学习意识和创新思考能力；

岗位职责： （1）编制记账凭证，完成日常记账、结账及报账相关工作； （2）定期与出纳核对账目，监督其确保账务数据一致； （3）负责企业费用、成本与利润的核算管理； （4）按期核对应收应付往来款项，及时清理未结清款项； （5）妥善保管各类财务单据，按时整理、装订并归档，编制会计报表； （6）完成公司所需的月度、季度、年度报表统计，以及各项数据的汇总、处理与存档工作； 任职资格： 大专及以上学历，会计或财务管理相关专业；持有会计从业资格证书或初级/中级/高级会计职称；具备5年以上会计工作经验，有电力、工程或建筑行业背景者优先；年龄35-45岁，掌握系统的会计专业知识与实操技能；熟悉国家财经法律法规；能熟练操作财务软件及办公自动化工具。

公司往来账本，会计及出纳。协助开展管理办公室内部工作，配合商务端获取项目。

【岗位职责】 - 负责财务整体管理及全面账务处理 - 开展财务数据分析与风险管控工作 - 配合公司商超/零售板块的业务数据支持 【职位要求】 - 中专及以上学历，具备1-2年相关工作经验 - 持有会计中级职称，熟悉数据处理与分析 【工作时间】 8：30-12：00 / 14：00-18：00 【薪资福利】 免费提供食宿 享有超额利润分红+年度目标奖励+工龄补贴+招商激励 - 月薪10000-10500元

工作内容： 1、承担财务管理职责，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等方面； 2、带领财务团队，保障账务记录的准确性与财务报告的按时完成； 3、持续改进财务流程与内控机制，提升财务工作的效率与执行质量。 岗位要求： 1、掌握系统的财务专业知识，具备较强的财务管理实操能力； 2、能独立应对并解决各类财务事务中的实际问题； 3、拥有优秀的团队管理意识以及良好的沟通协作能力。

计财经理，管理现场所有合同的付款，审核施工单位的土建、安装工程量每月进度款。如果能兼通会计相关知识最好。

1.负责建立、健全内部会计控制，保证会计质量信息真实可靠； 2.负责日常费用报销的审核工作； 3.负责会计核算及其他日常财务管理工作； 4.负责财务报表、财务分析及内部管理报表的编制和报送； 5.负责妥善保管会计档案，指导、检查各企业会计档案的保管。

会计主管 独立做账1年至2年以上，大专以上学历，会计，财务相关专业优先；男女不限，年龄25-40岁，有工作经验者优先，有较强责任感和敬业精神，熟练使用办公软件。 薪资福利:具体薪资待遇面议，周末单休。 招工人数:1名 工作地址:乌素图镇八里庙

岗位职责： 1、统筹内勤团队的日常运作，指导成员完成各项任务，保障工作流程顺畅高效； 2、整合内部资源，梳理并优化操作流程，持续提升整体运营效率； 3、负责日常行政支持工作，涵盖文件归档、会议组织及来访客户接待等事务； 4、监控内勤服务质量，推动服务标准落地与持续改进； 5、配合上级拟定内勤工作规划，协助推进团队绩效目标实现。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验； 2、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据整理与报告撰写技能； 3、具备良好的沟通表达能力，能妥善处理内外部协作关系； 4、责任心强，执行力高，适应快节奏工作环境并保持稳定发挥； 5、具有同行业相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全规范，落实消防、食品、防疫等各项管理要求，保障酒店合规稳健运行 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理工作经验，有单体酒店或中高端连锁品牌管理经历者优先 2. 学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力 4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力，责任心强，服务意识突出 5.能适应轮班制工作安排，具备良好的职业道德与抗压能力

用几个押运员，，临河的陕坝的

工丆招工2班倒工资2O0元电话

招聘 生产队长 2 人：8-10k 安全员 2 人：8k 机修工 1 人：10k 要求：有矿山或者隧道施工经验 福利：月休 4 天，包吃住， 工作地点：乌拉特后旗 联系电话： 杨经理

招工: 宏浩羊绒诚招熟练工人4名，要求年龄30-55岁，能服从管理 团结同事，能从事倒班工作，吃住免费，工资按时发放，另招机修师傅和厨师一名，工资面谈，现在报名，正月初八正式上班。报满截止 地址:内蒙临河八一乡兴盛工贸院内 联系☎:

杭后需要擦玻璃的

主要，办公室接待客户日常对接

招聘经理 全日制本科以上学历，35岁以内，具备同岗位3年以上经验 base：南宁市江南区 薪资待遇：7K-10K/月

1.综合行政统筹：统筹协调公司日常行政事务，优化办公流程，保障各部门高效运作；维护办公环境秩序，监督公共设施使用，及时响应员工后勤需求。 2.对外形象管理：负责访客接待及商务礼仪执行，规范电话转接、邮件收发流程，塑造企业专业形象；协调外部合作单位来访安排，跟进接待后续事项。 3.会务与差旅支持：策划并执行会议、培训及公司活动，包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理；管理员工差旅行程，对接票务、住宿及费用报销全流程。 4.物资与成本管控：主导办公用品采购计划制定，建立库存台账，定期盘点并优化资源配置；推行节约型办公策略，监控采购及运维成本，实现降本增效。 5.文档与信息安全：规范化管理合同、档案及机密文件，落实分类归档、借阅登记及保密措施；定期核查文件完整性，配合审计及监管部门的资料调阅需求。 6.协助区域经理处理文职事务，统计汇总各区域完成的任务事项，以图文形式每月呈报公司，精准传递董事长决策指令，确保信息上下贯通。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.大专及以上学历，行政管理或相关专业背景优先; 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理多任务; 3.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，有基本文档处理能力: 4.有责任心，工作细致认真，具有较强的服务意识; 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.财务管理与出纳支持：负责企业资金收付全流程管理，严格执行财务制度，确保现金/银行收支合规性；熟练操作网银系统，完成日常转账支付、收款核对及流水登记，保障资金流转准确性；协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接，确保财税流程无缝衔接。 3.多维协调能力：擅长跨部门资源整合，具备优秀的冲突调解与危机处理技巧；精通商务礼仪，能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣，配合业务需求提供现场支持。 4.职业素养：责任心强，注重细节，能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环；服务意识突出，主动挖掘潜在需求，持续优化行政服务质量。 5.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

1.从事服务行业，或物业管理专业，大专或以上学历。 2.从业经历五年以上，年龄28岁以上. 3.有管理及业务意识或创业梦想，敢于改变人生，阳光有魄力尤佳。

行政经理/行政主管 ·核心职责： ·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。 ·优化行政管理制度、流程及工作标准，并监督执行。 ·管理办公环境、固定资产、供应商及采购，有效控制行政成本。 ·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。 ·领导和发展行政团队，提升部门专业水平与服务意识。 ·任职要求： ·学历与经验：本科及以上学历，5年以上行政工作经验，其中至少2年团队管理经验。（可根据公司情况调整） ·核心能力： ·卓越的组织与规划能力：能同时处理多项复杂任务。 ·出色的沟通协调能力：对内对外沟通顺畅，善于整合资源。 ·强大的解决问题能力：对突发事件能快速响应、妥善处理。 ·成本控制与预算管理意识。 ·熟练使用办公软件，熟悉OA系统者优先。 ·个人特质：责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。

客房服务员 有相关经验，2年以上者优先。房间的清扫和细节卫生的处理，清点每日退房布草，精通酒店各类设施的清洁 薪资福利:2600--2800+200全勤+绩效，综合薪资4000-7000 招工人数:3 - 5人

赵经理团队招聘 客服，主管储备，部经理，库管，文员 【薪资福利】: 薪资待遇：3000——5000员工生日节假日福利等（临河本地） （0基础，宝妈和退休人员都可做） 【其他福利待遇】: 周末双休、法定节假日； -节日福利、年终奖金； -正常上下班； -每月有不定时团建 -工作轻松，环境舒适 上班时间：8：30～11：00 3：00～5：00 地址：维多利八匹马附近 （部分优秀可兼职！）

前台接待 薪资福利:薪资优厚：工资高于同行业水平，具体面议；福利完善：工作，享受工龄工资（逐年递增）；发展空间：公平晋升机制，职业成长；团队氛围：和谐友爱的工作环境，专业培训支持。 招工人数:1名 工作地址:磴口县巴彦高勒大酒店

邦迪酒店-寻找优秀的你 前台收银 1薪资面议，保底➕提成 2形象好，气质佳，沟通能力强 3会基础电脑操作 4能接受上夜班，上12休24 公区保洁 一楼大厅，各楼层的公区，早八晚六，休息一个小时，一个星期休息一天，年龄不超60周岁 客房服务员（可全职/可兼职） 保底➕全勤➕提成 一周休一天 餐厅厨师：时间、薪资面议 联系电话:（）

招聘启事： 1.财务经理1名6000+ 2.出纳2名5000+ 全勤+养老保险+工龄+福利+月休+年休 具体面议 工作地点:杭锦后旗三禾国际购物中心

兼职会计/财务经理/财务总监，全国线上办公，经验丰富，能独立处理公司全盘账务，有兼职提高收入的想法，有较强的沟通业务能力，30-55岁， 有初级职称，财务公司工作经验优先

进销存业务单据审核，费用单据录入，文档表格制作，工资表制作，现金银行对账，资产负债表，利润表制作，以前领导安排其他工作

负责为公司各职能部门配备所需的办公设备及后勤保障服务，妥善协调部门间协作关系，高效落实上级交办的各项任务。 要求：具备专科及以上学历，专业不限，年龄****以下，1年以上行政主管或物业管理工作经历；熟悉办公软件及自动化设备操作；具备较强的执行力与高度的责任意识。 薪酬：试用期月薪5000元，转正月薪6000元

塞纳酒店诚聘： 前台接待员2名，班次：早中夜休，工资3300+200全勤+好评提成+店龄，月均工资5000左右，提成上不封顶。 客房服务员：2名 底薪+做房提成+店龄，月均工资4000-5200，月休四天 享受免费食宿 欢迎你的加入！有经验者可直接上岗， 前台应聘电话：

招聘 时间：半天班可兼职可全职 工资：1500~2500～4000～6000~ 岗位：内勤、售后、资料员、客服、外勤。 优势：不耽误接送孩子，照顾老人，环境好，薪资可观。 电话