工作地点：北京、大连、杭州​ 一、岗位核心定位 面向多厂商 ICT 产品全栈维保与运维场景（涵盖服务器、存储、网络、操作系统、数据库等），主导重大技术项目架构的规划与实施，统筹客户侧维保运维技术方案的设计、汇报及风险控制，确保方案先进可靠、售前售后技术协同高效。 二、核心职责 架构方案规划：配合销售对接客户，深入调研技术需求与实际痛点；主导需求分析与转化，输出包含“标准化架构设计、技术选型、交付质量保障”的完整技术方案，保障架构科学合理、具备扩展性并匹配客户业务发展。 投标架构攻坚：联合销售研判竞品技术路线，优化自身方案结构，突出技术差异化优势，提升方案竞争力与中标概率。 客户技术沟通：参与客户技术交流、方案展示与答疑环节，清晰传递架构价值，回应客户关于多厂商维保运维体系的关键技术疑问。 架构落地支撑：项目中标后组织交付团队开展架构交底，明确关键技术要求与实施标准；跟进初期部署进展，协调解决售前与售后衔接中的技术问题，推动架构稳定落地。 三、必备要求 （一）学历背景 985/211 高校本科及以上学历，计算机科学与技术、电子信息工程、软件工程、网络工程等相关专业优先考虑。 （二）工作经验 3 年以上企业级 IT 领域从业经历，兼具售前架构设计与项目技术管理经验，能独立承担项目各阶段的技术架构工作。 持有 PMP 认证，具备系统化项目管理与架构规划能力。 有“多厂商 ICT 产品维保运维”类架构设计实践者优先；熟悉华为、IBM、H3C、VMware 等主流厂商设备性能、技术架构及运维机制者更佳。 （三）核心能力 架构设计能力：可独立完成复杂多厂商环境下整体架构方案编制，具备需求解析、技术选型、风险预判和跨平台整合能力，输出贴合项目实际的高质量架构设计。 技术沟通能力：善于向不同背景客户（技术或非技术角色）传递架构价值，在技术论证、答疑及投标陈述中准确表达架构逻辑与优势。 技术协同能力：有效协同销售与交付团队，打通跨部门技术协作堵点，保障项目技术流程顺畅推进，实现架构按时保质落地。 （四）其他要求 能接受短期出差安排，适应一定频率的工作地流动。 具备 ASM 客户经理背景、PMO 管理经验或企业级 IT 架构规划实践经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

高级前端开发工程师（JS逆向与数据抓取方向） 【岗位职责】 1. 负责网页前端JS的逆向分析，解决测试岗位提出的前端问题。 2. 负责公司部分网站的开发工作。 3. 负责根据业务需求，按时完成爬取准确的指定数据的任务。 4. 负责网站的整站资源抓取，修复Bug。 【岗位要求】 技术能力要求： 1. 浏览器逆向调试能力：精通JS，熟练使用Chrome DevTools浏览器调试工具，能从混淆代码中找到对应逻辑代码并定位问题。 2. 使用AI辅助开发能力：能熟练使用ChatGPT解决逆向中的重点难点问题。 3. VUE、React、Cocos等前端框架：熟悉对应框架及其编译后代码特点，能根据对应框架抓取对应前端资源，确保不遗漏文件。通用技能要求： 1. 具备优秀的问题分析和解决能力，能够快速定位并修复复杂的技术问题。 2. 学习能力强，能够快速掌握新技术并应用于实际项目中。 3. 良好的沟通与团队协作能力，能够与团队成员高效合作，推动项目进展。 加分项： 1. 有Go代码开发能力。 2. 有Mongodb使用经验。 3. 有大规模数据抓取或处理经验。 4. 有加密解密或逆向工程领域经验。 5. 有个人网站架设经验。

工作职责 1. 负责公司产品前端界面的开发与日常维护，保障页面视觉统一性与操作响应流畅。 2. 参与产品需求评审及技术方案研讨，将设计原型高效转化为可交互的前端实现。 3. 持续优化前端性能表现，处理多浏览器兼容问题，提高加载效率与用户操作体验。 4. 配合后端开发人员完成接口对接与数据联调，确保前后端协作顺畅。 任职要求 1. 计算机类相关专业本科及以上学历，具备1-3年前端开发实际工作经验。 2. 熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript等核心技术，熟悉Vue.js或React等主流框架。 3. 熟悉前端构建工具如Webpack、Vite，具有模块化、组件化开发能力。 4. 具备规范的编码习惯，能够编写结构清晰、易于维护和扩展的前端代码。 5. 拥有较强的学习意识与独立解决问题的能力，能快速掌握新技术并适应业务变化。

1.招聘岗位：教育咨询师、前台课程顾问 2.工作内容：负责区前台接待、介绍课程、维系客户等。 3.薪资待遇：底薪+满勤+绩效提成＝3k～7k，五险，节假日休息。 4.岗位要求：男女不限、年龄40岁以内。 5.其他要求：具有良好沟通能力、身体健康、能吃苦、听从安排。 6.工作地点：本溪东芬万有佳园超能星球

麒麟养生馆招聘前台1名优先考虑正在待业的收银从业者，上手更快更省心福利待遇：包吃包住，薪资面议，待遇优厚日常工作以前台接待、收银对账为主，工作环境舒适稳定有意向直接私信，工作地点：田家良筑名邸电话同步

前台服务员熟悉酒店管理系统

岗位职责 1. 负责公司产品前端界面及小程序的开发与日常维护，主要基于 Vue.js 框架实现高效、响应式的页面构建。 2. 与后端工程师密切配合，完成数据对接与接口联调工作，保障前后端协同顺畅、交互准确。 3. 持续优化前端性能，提升页面加载效率与用户操作响应速度，增强整体使用体验。 4. 对已有项目进行迭代维护和技术升级，及时排查并修复前端缺陷，确保系统运行稳定可靠。 任职要求 1. 计算机类相关专业背景，大专及以上学历，学信网可查，本科优先，具备实际 Vue 项目开发经历者更佳。 2. 精通 Vue.js 及其核心生态工具如 Vue-router、Vuex，能独立开发复杂的单页应用。 3. 扎实掌握 HTML5、CSS3、JavaScript 等前端基础技术，理解 ES6+ 语法特性，可编写高质量、易维护的代码。 4. 熟悉 Webpack、Vite 等主流前端构建工具，具备项目打包、性能优化及部署上线能力。 5. 了解 HTTP 协议原理和 RESTful API 设计规范，具备良好的后端协作意识与接口对接经验。 6. 具备规范的编码习惯，重视代码结构清晰、可读性强，兼顾可扩展性与后期维护。 7. 拥有较强的故障排查与调试能力，能快速定位并解决开发过程中出现的技术问题。 8. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能够积极参与团队协作，高效推进项目进展。

我们正在寻找一位经验丰富的前端开发工程师， 负责参与公司Web应用程序的开发和维护工作。 工作内容： 包括设计、编码、测试、优化前端应用程序，与后端团队密切合作完成项目开发等。 岗位要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上前端开发工作经验； 3. 熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等前端技术； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 5. 对互联网产品和技术有浓厚的兴趣，有较强的学习能力和创新意识。

本溪超能星球 1.招聘岗位：前台课程销售 2.工作内容：负责区前台接待、介绍课程、维系客户等。 3.薪资待遇：底薪+满勤+绩效提成＝2.5k～7k，五险，节假日休息。 4.岗位要求：男女不限、年龄40岁以内。 5.其他要求：具有良好沟通能力、身体健康、听从安排。 6.工作地点：本溪东芬万有佳园超能星球

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岗位职责： 1. 负责台球厅前台接待与顾客咨询，提供热情、专业的服务 2. 办理顾客入场登记、及会员管理等日常事务 3. 维护前台区域整洁有序，确保设备（如收银系统、叫号屏）正常运行 4. 协助处理简单客诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成营业数据统计与交接班记录 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 无经验要求，有服务行业经历者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制 4. 具备基础电脑操作能力，会使用收银软件者更佳 5. 性格亲和，有团队协作意识，热爱服务工作

岗位职责: 1.热情接待每一位到店顾客，仔细收取、检查衣物。 2.准确登记客户信息，耐心解答洗衣相关疑问。 3.积极推广会员卡,优惠活动与增值服务。 4.妥善处理客户反馈，维护店面干净整洁和日常运营秩序。 5.负责门店视频信息的拍摄与剪辑，并进行发布。 6.工作时间9:00-21:00 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象气质佳，亲和力强。 2.做事细心耐心，能接受含周末的倒班工作。 3.有销售或服务经验者优先。 4.无经验者亦可，公司提供带薪培训。 地址:佛山市顺德区乐从镇雅居乐西门3号铺联系人:庞店长

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理员工出入证、访客预约及办公用品申领等日常行政事务 4.整理归档文件资料，保持前台区域整洁有序，及时更新公告信息 5.配合完成会议支持、快递收发及基础数据录入等综合协助工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用办公软件，打字速度快，具备基本文书处理能力 3.责任心强，细致耐心，能适应快节奏的多任务协同工作 4.具备基础英语读写能力者优先，有前台或行政实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确快速完成现金、移动支付及刷卡等各类结算操作 2.核对商品信息与价格，确保账款一致，及时处理退换货及异常交易 3. 保持收银台及周边区域整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单投诉与需求 5.配合门店完成日结报表、库存核对及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识字算数能力及良好沟通表达能力 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.熟悉常用收银设备及主流支付方式操作 5.遵守职业道德，诚实守信，无不良从业记录

办公室接单员岗位职责： 1、负责客户相关文档的编号、打印、排版及系统录入工作； 2、协助车间对接，确保玻璃加工流程顺畅推进； 3、与客户保持沟通，完成订单接收及相关跟进事宜。 任职资格： 1、形象良好，气质端正； 2、具备CAD操作能力者优先录用； 3、掌握办公室行政管理流程及相关知识，具备良好的表达能力； 4、了解公文标准格式，能熟练使用OFFICE等办公软件； 5、工作细致踏实，责任心强，品行端正。 工作时间: 8:00－17:00 午休一小时

【工作职责】 无需自行开发客户资源，全程在办公室通过电话与客户沟通，无须外出。 零经验也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，熟练操作基础办公软件 2、能适应一定工作压力，有责任心和团队意识 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合收入3500-4000元，转正后平均6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）享受法定节假日及婚假、丧假、产假、陪产假、年假等多项假期福利 本公司直招岗位，无中介环节。 因近期事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

油墨售后技服工程师 为持续提供高品质服务，助力实现销售目标、维护利润并提升客户满意度，在公司规章制度及上级领导的指引下， 落实客户现场技术支持工作，跟进工厂或销售部门交付的测试任务，开展客户技术沟通与指导，协助推动我司产品销售增长。 技术服务： 指导客户规范使用我司油墨产品，协助排查和解决印刷过程中的异常问题，配合销售团队拓展市场，确保售后服务稳定高效，掌握客户实际需求，处理各类技术委托并合理安排出差事宜； 协同技术研发部门推进产品优化升级； 客户关系维护： 及时、有效地收集并响应客户反馈，追溯问题源头，分析原因并提出改进措施与解决方案； 为客户提供建设性技术支持及产品应用培训，视情况组织技术交流与专项培训活动； 团队协作： 与部门成员保持良好协作氛围，主动与其他职能部门沟通配合，提出可行性改进建议； 工作中注重听取各方意见，积极探讨交流，吸纳正确建议以优化工作执行； 具备化工原材料基础知识，熟悉油墨技术原理及生产制造流程； 动手实践能力强，具备独立分析与解决问题的能力。

【岗位职责】 本次直接招聘，全程无任何费用，公司主营业务为车险，现诚聘办公室续期专员。日常工作通过电话及网络形式开展，由公司提供车险即将到期的客户名单，为客户提供线上咨询、报价及相关业务办理服务，无需外出拓展业务，亦无需自行开发客户，工作地点固定在办公室内。 （2）要求普通话标准，具备责任心，能熟练操作基础办公软件。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40（14:00）－18:30 每月休息5天，国家法定节假日均享受带薪休假，每年享有5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）公司提供系统化免费培训，培训合格后直接签订正式劳动合同，无试用期。 （2）薪资结构为综合底薪+绩效奖金+年终奖+日常激励，月均收入5000-8000元，40%员工月薪过万，收入与业绩挂钩，多劳多得。 （3）入职即缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），并享有年终奖金。 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包括实物奖励、现金奖励等。 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备经理、行政、培训、人事、IT等岗位。

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完善的员工成长与发展通道 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日正常休假 【岗位职责】 1. 针对公司已有车险投保客户或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，工作上手快，难度较低； 4. 纯文职办公模式，无需外出拓展业务，无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作内容需持续投入，具备较强的耐力与坚持 三、自我驱动力：主动进取，积极寻求提升业绩的机会 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，能为客户提供专业解答与建议 薪资构成：底薪1800-7300 + 提成 + 公司月度激励（含现金、购物卡、红包、实物奖励等）+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪超6500元，其中38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日，享受带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

要求有相关工作经验的，有沟通能力和协调能力，年龄要求在40岁以下，能长期稳定的。具体问题可以面谈。

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月收入5000-8000元，高级岗位月薪超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出跑业务！纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需盲目开发客户！公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 上手轻松：提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速胜任。 我们希望你： 1. 学历要求高中或中专及以上（能力突出者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定抗压能力（毕竟业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑打字操作即可。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部休息，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位＋办公环境优越（恒温舒适）＋持续专业成长支持＋晋升通道畅通！ 立即行动，抢占岗位面试资格！

能适应出差，会看图纸，主要负责烘干塔设备现场基础放线，场地规划，设备验收，日常巡检检人员

福利待遇：入职即缴五险一金+双休+节日福利+生日福利+培训补贴+技能补贴+评优奖励 1、大专及以上学历，有相同岗位工作经验者优先； 2、形象良好，具备较强的沟通能力。

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责办公物资采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 统计员工考勤数据，管理员工人事及行政档案资料； 5. 承担公司日常运营中涉及的人事、行政和采购相关事务； 6. 关注并掌握企业相关的最新政策，及时了解人事行政法规动态，熟悉劳动法律法规； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务； 8. 负责公司在各类招投标平台的账号注册与维护，汇总招标信息，编制标书文件及投标报价； 9. 参与展会的策划、现场布置及宣传推广等工作； 10. 整理销售订单信息，完成开票申请并跟进回款进度； 11. 处理客户询价与报价事宜，审核合同相关条款内容； 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，专业不限； 2. 有3年以上人事行政工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，学习能力强； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 熟悉招投标操作流程，能独立完成投标文件的编制； 8. 责任心强，具备独立开展工作的能力。