招聘人事专员。薪资为3300元至4500元。主要负责公司人员的招聘和考勤工作。招聘方向为公司职能岗位。欢迎具体细聊。

招聘人事文员（工厂直招对接） 工作时间地点可自由选择，提成40%，业绩每满1万额外奖500，奖金上不封顶，多劳多得。 任职要求：细心踏实，善于沟通，有无经验均可，统一培训.上手稳定薪资可观。无论你在哪皆可做。 应聘️

招聘专员

招聘人事文员（工厂直招对接） 工作时间地点可自由选择，提成40%，业绩每满1万额外奖500，奖金上不封顶，多劳多得。 任职要求：细心踏实，善于沟通，有无经验均可，统一培训.上手稳定薪资可观。无论你在哪皆可做。 应聘️

辽宁盘锦 现诚聘人事招聘专员！！！ （岗位职责）： 1.通过公司资源筛选、查找、挑选符合要求人员邀约面试 2.服从安排 （岗位要求）： ----18-45岁，性格开朗，沟通能力无障碍，基本电脑会使用，有上进心。有房产、保险、销售工作经验优先（前期都会有老员工带） （上班时间）： -----早9点到下午5点,休息一小时，常白班，每人一台办公桌，电脑。 （薪资待遇）：底薪＋满勤＋绩效工资＋高提成，薪资3000～10000 工作轻松，月休4天自己选择！！！ -------联系电话：（同步）

招聘人事一名，主要负责招聘网络主播，有工作经验优先，能熟练使用招聘软件 上五险，包住宿

现诚聘人事招聘专员！！！ （岗位职责）： 1.通过公司资源筛选、查找、挑选符合要求人员邀约面试 2.服从安排 （岗位要求）： ----18-45岁，性格开朗，沟通能力无障碍，基本电脑会使用，有上进心。有房产、保险、销售工作经验优先（前期都会有老员工带） （上班时间）： -----早9点到下午5点,休息一小时，常白班，每人一台办公桌，电脑。 （薪资待遇）：底薪＋满勤＋绩效工资＋高提成，薪资3000～10000 工作轻松，月休4天自己选择！！！ -------联系电话：（同步）

如果你正在寻找新的职业机会，那不妨加入我们，一起携手前行，共创精彩明天！ 急聘人事专员：月薪4000+，收入与努力成正比，工作时间灵活，享受周末双休！ 无经验？不要紧！我们提供系统带教，助你从零起步，顺利融入岗位！ 【岗位亮点】 | 薪资可观：底薪4000+，绩效无上限！新人享有双薪保护期，外出面谈候选人额外发放补贴！ | 工作弹性：每日工作时段为8:30-16:30，时间宽松可协调！遇紧急事务请假便捷审批，流程高效！周末固定双休，国家法定假日全部照常休息，假期不打折！ | 福利丰富：定期组织团队活动、节日惊喜礼遇、清晰晋升机制，助力你快速提升职业能力！ 【工作内容】 - 配合发布招聘需求，筛选简历并进行初步候选人沟通，安排面试时间。 - 负责新员工入职办理，包含资料整理、入职指引等相关事宜。 - 维护招聘数据记录，更新人才储备库，协助完成招聘阶段汇总。 【员工福利】 年度健康体检 年度集体旅游

岗位职责 1. 员工咨询与事务处理：掌握人力资源相关流程与法律法规，及时回应员工人事疑问，依法依规办理各项人事手续，促进和谐劳动关系。 2. 员工全周期管理：统筹员工入职、转正、调动、离职等环节，执行劳动合同线上化全流程管理，规范归档并妥善保管人事档案资料。 3. 薪酬考勤支持：核对门店排班安排与考勤记录，识别异常情况并跟进处理，确保薪资计算所用数据准确合规。 4. 社保福利运营：办理员工社会保险的增员、减员及缴费事宜，解答社保相关问题，保障多地社保操作按时合规完成。 5. 系统数据维护：准确录入和更新HR系统中的人员信息，定期开展数据核查，确保系统信息完整、真实、有效。 任职要求 1. 学历专业：全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上人力资源工作经验，有零售行业、多门店运营或共享服务中心（SSC）背景者更佳。 3. 专业技能：熟练使用HR系统及Excel工具，具备较强的数据处理能力，对数据细节敏感。 4. 核心特质：具有良好的服务意识，注重流程规范，工作认真细致，能应对高强度工作节奏。 5. 其他要求：了解劳动法及相关社保政策，具备实际合规操作能力。 其他福利 1. 上班时间：8:30-17:00，大小周休息制。 2. 提供五险，享有年度员工旅游、节日礼金、生日礼品等福利，入职满一年可享受7天带薪年休假。

岗位职责 1. 协助总经理完成日常事务的统筹与执行。 2. 负责企业产品文化的策划、制作及宣传推广工作。 3. 跟进公司生产任务进展及各部门工作推进情况，协调资源保障生产有序运行。 4. 及时完成总经理安排的其他临时性工作任务。 任职要求 • 学历与专业：大专及以上学历，计算机、平面设计等相关专业优先；熟练掌握PS、CAD、AI等设计软件者优先考虑。 工作时间：8:30-17:00，五险

海鲜店招聘一名服务员薪资：月薪3800元工时：早7:30—晚19:30月休：2天地点：盘锦兴隆台兴和市场外围商网要求：踏实勤快、待人热情，有经验者优先年龄50周岁以内联系电话：

继续大量招A2司机，所有工作不收任何[强]新手成手都可以[玫瑰]主驾带副驾也可以[强]。

卸车极兔谁来报名110。

铁路票务员招聘简章1、招聘要求仅限5人。形象端正，待人亲和1.年龄要求：20-35周岁，做事踏实认真，服从车站统一管理与岗位排班2.基本要求：普通话流利，无明显口音；无案底、无征信不良记录，身体健康，无传染性疾病；服从站点分配。二、工作内容1.车票办理业务：负责火车站人工售票窗口，办理旅客火车票售卖、改签、退票、挂失补票、席位变更等基础票务业务，熟练操作铁路官方售票系统。2.旅客咨询解答：耐心解答旅客关于列车时刻表、票价、候车区域、检票口、换乘路线、行李托运规则等出行相关疑问，做好旅客出行引导服务。3.窗口台账核对：每日上下班做好售票钱款对账、票据清点、系统台账核对工作，保证账款一致，做好当班工作记录交接。4.设备日常维护：负责窗口售票打印机、读卡器、身份证识别设备的日常检查，发现设备故障及时上报车站运维人员。三、薪资福利1.薪资标准：入职缴纳五险一金，五险部分后，每月到手综合工资4000元左右四、岗前培训说明1.所有入职人员统一安排铁路官方标准化岗前培训。五、工作地点白山站、长白山站、长白山东站、长白山西站、长白山南站、长白山北站、白城站、四平站、长春站、通化站、延吉站、阜新站、铁岭站、抚顺站、大连站、锦州站、丹东站、盘锦站、鞍山站、营口站、熊岳站、辽阳站、沈阳站、本溪站、葫芦岛站、吉林站。联系

盘锦天然气改造用管工一人，能独立领队干活的来一个钱好活不累工作地址：盘锦

招聘岗位 保安公司人事部招聘专员 工资10000左右 1：招聘要求年龄 22-45周岁 男女不限，女的要求158以上男的要求170以上 管吃管住 住楼房 2：最好有销售经验，普通话标准，思路清晰 小白也行，不能有前科。 3：工作内容，要求熟练智能手机，通过网络平台招聘保安 来咱们公司上班 公司提供账号平台。

招聘岗位 保安公司人事部招聘专员 工资8000左右 1：招聘要求年龄 22-45周岁 男女不限，女的要求158以上男的要求170以上 管吃管住 住楼房 2：最好有销售经验，普通话标准，思路清晰 小白也行，不能有前科。 3：工作内容，要求熟练智能手机，通过网络平台招聘保安 来咱们公司上班 公司提供账号平台。

岗位名称：人事行政专员 岗位职责 1. 负责公司日常人事工作，包括招聘发布、简历筛选、面试邀约、入离职办理、员工档案管理等。 2. 负责考勤、假期、薪资基础数据整理，配合完成工资核算、社保公积金等相关事务。 3. 协助建立并优化公司基础人事制度，包括考勤、入职、转正、离职、报销、办公管理等流程。 4. 负责办公室日常行政管理，包括办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护、供应商对接等。 5. 负责公司证照、合同、档案及各类行政文件的整理、归档和管理。 6. 协助组织员工活动、团队建设、节日福利等，提升团队氛围和员工体验。 7. 支持创始团队及业务部门的日常行政、人事协调工作，及时响应团队需求。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2. 2年以上人事行政相关经验，有初创公司、互联网、科技公司经验优先。 3. 具备较强的执行力、责任心和服务意识，能适应初创公司快节奏、多任务的工作环境。 4. 做事细致、条理清晰，能独立推进事务并及时反馈进展。沟通表达良好，具备灵活处理问题的能力。 5. 熟练使用 Excel、Word、飞书/企业微信等办公工具。 加分项 1. 有从 0 到 1 搭建人事行政流程经验。 2. 有招聘研发、产品、运营等岗位经验。 3. 熟悉劳动合同、员工关系、基础劳动法规。 4. 有办公室装修、采购、资产管理、行政供应商管理经验。

岗位职责: 团队缺口的人才补充完善/邀约初面/新入职人员基础培训（工作精力占比：20%-30%） 入离职手续办理、人事档案/劳动合同/社保整理管理/薪资核算（工作精力占比：20%左右） 公司制度执行监督/绩效执行管理，以及制度问题完善（工作精力占比：20%，随工作能力提升占比将增加） 公司设备维护管理/办公环境维护管理/午餐安排与远程报销、人员关怀、活动组织（工作精力占比：20%） 以及其他交办事项 周六下午至周日休息，每天上班时长7.5小时（夏秋8:30-12:00、14:00-18:00；春冬8:30-12:00、13:30-17:30） 转正薪资3700-4500，后续可根据能力发展调薪；年底年终奖，节假日休息，满一年有带薪休假：工龄年假、生日假；公司中午有免费职工餐 办公地点：鹿鸣湖北2公里——中德科技园

1. 负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2.负责简单的员工咨询对接 3. 居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 · 经验不限 学历：不限 薪资范围 5000-6000 地址：定位的地址

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

负责接待患者，接打电话。

【岗位职责】 *通过电话或网络与高端汽车客户进行沟通，协助完成车险续保手续 *整理客户反馈信息，并定期总结汇报工作成果 *纯文职办公模式，无需外出拓展客户或跑业务 【岗位要求】 *具备良好的沟通能力，表达清晰有条理 *工作认真耐心，注重细节，具备较强坚持力 *自我管理能力强，态度积极主动 *对相关销售产品有一定认知和学习意愿 【工作时间】 *上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日完整休假 【薪资福利】 *底薪2800~7900+提成+月度激励（现金、购物卡等） *年终奖+销售奖励+司龄津贴 *五险一金+带薪年假5-15天+节日福利+团队旅游活动

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 无相关经验亦可，提供带薪培训，帮助新人快速掌握工作流程！ 【职位要求】 1、年龄在20至40周岁之间 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准，能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力，态度积极，责任心强 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）薪资结构为底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合收入3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）依法缴纳五险一金，享受年终奖金 （4）享有国家规定的各类假期，包含年假、婚假、丧假、产假、陪产假等 本公司人事经理直招岗位，非中介或外包。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或与我联系，将优先安排面试！

主要职责是坐在办公室内通过电话联系并邀请客户

岗位职责： 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4. 组织开展年度绩效考核与人才盘点，提供人力数据分析与决策支持 5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门协作意识 5. 熟练使用办公软件及主流HR系统，有制造业或中大型企业从业背景者优先

职位描述： 1、配合上级完成各项工作的具体实施； 2、负责公司档案的整理以及各类文件、资料的审核与统计管理； 3、负责制定采购方案并跟进落实； 4、协助行政主管开展日常行政事务的组织与执行； 5、处理领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、具有一年以上相关岗位工作经验； 3、掌握基本的行政管理理论与实务知识； 4、工作严谨、踏实肯干，富有责任感，具备良好的书面表达能力及较强的沟通协调与语言表达能力； 5、熟悉office办公软件和自动化办公设备操作，具备一定的网络应用基础；

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

工作时间：3:30-13:30 薪资1800+200满勤+送货提成 送一家货提成5块，日均20来家货 薪资4500-5500左右 公司提供 电动三轮 面包车 小箱货 轮着开 每个月十五号发薪

上下班提供通勤班车班车路线一：总部生态城—康桥—新立 班车路线二：辽河油田实验中学（辽河石油报社）—恒大华府—东方银座—长湖—新立 ！！！公司配备通勤车辆，现优先录用居住在班车沿线的人员！！！ 岗位要求：具备3年及以上驾驶经验；有电脑操作基础者优先考虑，具备相关岗位工作经验者更佳（有大型企业从业经历或工作细致认真、学习能力强的新手也可） 工作内容：日常事务较为简单，例如因公司与其他单位存在业务往来，需前往对接单位领取文件、办理盖章等手续；偶尔需为负责人提供驾驶服务 薪资待遇：月收入2500-3000元；缴纳社会保险 工作时间：上午8点至下午5点，每月休息8天（周末不固定），中午提供免费工作餐