我们正在招聘一名专业的网络推广专员，负责提升公司品牌及产品在网络上的曝光度与影响力。 工作内容： 1. 策划并落实线上推广方案； 2. 运营和维护各类社交平台账号； 3. 监测网站访问数据及用户互动行为； 4. 协同营销部门推进市场活动的线上推广； 5. 持续追踪推广项目并进行效果评估。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、传播学或相关专业优先； 2. 具备1-2年从事网络推广的实际经验； 3. 熟悉主流网络推广技术与工具的应用； 4. 具有较强的表达能力与创意思维； 5. 数据意识强，具备良好的分析能力。

“美团小象超市兼职推广员，时间自由，按单结算！” “想做点兼职赚外快吗？我们就在衡阳蒸湘区，不用打卡坐班，有空就跑两单。每单10-16元，跑得多拿得多，周结到账！” “适合人群：宝妈接送孩子顺便跑、学生下课跑、下班没事跑两单。一天跑5单，一个月多赚1700+，够孩子兴趣班钱了。” “想试试的私信我，3月30号就能安排试跑！”

【岗位介绍】 这是一份不同于传统销售的公益服务岗位，我们以助力患者为出发点开展品牌传播。作为水滴筹团队的一员，我们将秉持“汇聚点滴温暖，让困境不再孤单”的使命，为需要帮助的患者提供切实支持，诚邀踏实肯干的你与公司共同前行。 【岗位职责】 1、为有筹款需求的患者提供全程协助服务，涵盖情感关怀、平台规则说明、医疗协调、信息真实性核验等工作； 2、深入本地医疗机构，建立并维护医院、媒体、医护人员及跨界合作资源网络； 3、参与支持公益项目的落地执行及相关协作事务。 【岗位要求】 1、品行端正，诚信务实，心怀善意，乐于助人，认同水滴的公益理念与企业价值观； 2、高中及以上学历，具备医药行业或患者服务相关经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑分析能力； 4、勇于面对挑战，心态阳光，具有强烈的进取意识和成长意愿； 5、适应互联网环境下的高效工作节奏，抗压能力强，能在高强度下保持稳定输出； 6、优秀应届毕业生亦可应聘。 【福利待遇】 1、享受国家法定节假日及带薪年休假，年假时长随司龄递增； 2、除依法缴纳五险一金外，另配备商业医疗保险等补充保障； 3、关注员工日常体验，定期开展团队建设、外出旅游、午餐分享会等丰富活动； 4、重视员工身心健康，每年提供5天全薪病假，并安排年度健康体检，享受补充医疗全额报销。

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1、熟练掌握抖音巨量广告、巨量本地推、小红书聚光平台及视频号的投放流程与规则，主导公司信息流广告在巨量与聚光渠道的执行落地； 2、精准控制投放成本，制定并落实账户优化策略，持续提升广告投放效果与目标达成率，对留资客户的数量与精准度全面负责； 3、负责推广数据的收集、统计与深度分析，提炼有效投放规律，在保证投产比稳定的基础上实现放量增长； 4、协同短视频内容生产，提供高质量素材参考与优化建议，助力提升广告审核通过率与整体质量得分； 5、支持直播业务，完成巨量本地推的投放配合工作； 任职要求: 1、具备扎实的巨量广告视频投放实操经验，熟悉聚光平台、视频号投放者优先； 2、具备清晰的素材策划逻辑，对短视频内容有敏锐判断力，富有创意意识，善于追踪并整合行业动态； 3、对数据高度敏感，擅长报表分析，能根据实时数据反馈快速调整投放策略；

运营专员岗位职责 1. 按照公司目标，策划并落实运力增长策略，确保各项运力指标顺利达成 2. 运用精准化、个性化运营方式，优化用户体验，增强跑男对平台的依赖度、活跃水平及参与频率 3. 统筹管理公司内部达人俱乐部机制，协同市场团队挖掘C端用户资源 4. 负责日常运营数据的整理、报表制作及分析工作 任职要求: 1. 大专及以上学历，具有一年及以上移动互联网运营经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受 2. 热衷移动互联网领域，熟悉同城配送或本地货运行业动态，关注用户行为变化趋势 3. 具备较强的数据分析能力，逻辑思维严谨，自主学习意识强，富有责任心与创新精神 4. 具备良好的沟通表达技巧及情绪管理能力 5. 熟练操作Office等常用办公软件 一旦录用，福利待遇优厚运营岗位薪资福利: 一、试用期(1-3个月)综合薪资标准4-6k 二、正式员工(转正)综合薪资标准5-7k 三、各项福利待遇 1. 大小周月休6天 2. 定期组织团建活动 3. 配备工作用电脑、手机及手机卡 4. 享受带薪年假、产假、婚假等法定假期

一、岗位职责： 1、负责平台日常运营维护，包括商品上下架、主图与详情页优化、活动提报等工作； 2、开展产品推广及评价管理，提升店铺访问量、点击率与转化效果，助力销售目标达成； 3、监控店铺DSR指标及日、周、月度运营数据，进行竞品分析与市场趋势研判； 4、协调供应链、客服、设计团队及电商平台等内外资源，推动运营流程高效运转。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备较强的执行能力； 2、热爱电商运营工作的应届生（可零经验）或有基础的运营助理人员； 3、勇于突破自我，对网络销售与推广充满热情，了解电商行业发展趋势，富有创新思维； 4、具备良好的沟通表达、组织协调与应变能力，责任心强，积极进取。

1、工作内容轻松易上手，入职后安排专人一对一指导，主要利用快手和抖音平台进行推广，后续通过工作微信与客户沟通介绍产品，无强制销售压力，不强制要求成单，无业绩考核指标，无KPI束缚 2、办公室固定工位，环境舒适，配备空调、冰箱、微波炉及制冰机，上班期间可自由活动，允许同事间交流互动，也可播放音乐放松心情 3、每日工作时间为9:50至18:40，中午休息两小时，周末固定双休，绝不安排加班，工作节奏轻松稳定 4、请假方便，只需提前告知带教师傅即可；出单即享奖励，每日奖励多样且不重复，激励更丰富 5、公司提供免费住宿，无需承担任何水电费用，房间配有空调、洗衣机、冰箱，真正实现拎包入住，宿舍距离公司步行仅需5-10分钟 6、无责任底薪2000元！无责任！无责任！+额外提成

18-40岁，形象端正，亲和力强 吃苦耐劳，学习能力，无经验均可

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岗位职责： 1. 负责抖音平台日常内容发布及数据跟踪，提升账号曝光与互动效果 2. 开展发放、用户咨询及信息登记 3. 结合本地商圈或社区特点，制定并执行短期推广方案，达成拉新转化目标 4. 收集用户反馈与市场信息，定期汇总推广成效并优化执行策略 5. 配合团队完成跨渠道协同推广任务，保障日结结算流程准确及时 任职要求： 1. 对短视频平台运营有基本了解，有抖音实操经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，能适应户外工作环境 3. 工作认真负责，具备较强执行力和结果导向意识 4. 学历不限，接受应届毕业生及兼职人员

1，负责APP推广，增加APP市场需求量 2，使用手机完成公司下派任务 3，熟练使用智能手机 4，无需外出，坐办公室办公，环境好 5，每天工作4到6个小时，轻松，简单 6，工资日结，绝不拖欠

负责公司非遗业务的线上运营，获客，推广，可以从0开始，全程不会收取任何费用是核心，请大家放心，时间自由， 工作自由，我们有成熟完善的操作流程，当日即可上手，不限办公地点 薪资待遇:当日即可看到收益月收益1000-3000不等。 放心咨询

兼职 微信电商的推广者 微信电商新风口 能理解 愿意投入的人 普通人轻创业风口

岗位职责： 1.制定并执行全渠道网络推广策略，提升品牌曝光度、用户互动率及销售转化效果 任职要求： 1.学习能力强，责任心强，具备跨部门沟通协作经验

用户运营专员 岗位职责： [线上营销运营] 1-负责本地抖音/小红书账号矩阵的搭建（包含内容规划、直播执行） 2-维护线上门店评价表现，提升用户在线交互体验 3-策划并实施线上引流活动，推动流量转化 [私域流量运营] 1-完成企业微信用户从新增、活跃到转化的全流程运营 2-搭建会员体系，设计并落地系列会员活动，实现用户全生命周期管理 [数据分析与优化] 1-跟踪营销活动数据，输出分析报告，持续优化运营策略 [跨部门协作] 1-协同体验店及销售服务团队，制定可执行的本地化营销方案 任职资格： 1、20-28岁，本科及以上学历 2、形象端正，具备良好的语言表达与沟通能力 3、富有亲和力，抗压能力强，能接受出差安排 薪资福利： 享受工龄工资+年底双薪+五险+激励奖金+节日礼品+带薪年假 工作时间：9:00-17:30 工作地点：邵阳

叫叫阅读-市场推广 [岗位职责] 1、在长沙范围内的学校、商场、社区等客流密集区域开展目标客户拓展，推广少儿阅读类低价体验课程（家长仅需支付9.9元即可获得1个玩具+5本实体图书+1个写字本+12支铅笔+5节线上课程），产品内容丰富，家长接受度高 2、结合数据表现与主管定期沟通，持续优化个人推广策略，提升展业效率与转化能力 3、负责兼职团队的日常带教与管理，协助新人快速上手并达成业绩目标 [岗位要求] 1、大专及以上学历，专业不限；具备地推经验者可放宽至高中或中专学历 2、欢迎零经验人员加入，需具备较强的学习意愿和进取精神（支持兼职及全职） 薪资待遇： 1、无责任底薪3500~6000元（根据试岗表现定薪）+提成，综合收入11~20k，提成不设上限（多劳多得，业绩领先者月薪可达25~35k） 2、入职即缴纳五险一金 3、晋升机制公开透明，业务团队扩张迅速，成长机会充足！ 职级晋升：每3个月可参与评级，实现职级与底薪双提升 职位发展路径：专员→主管→城市经理→区域经理 4、配备经验丰富、专业扎实且耐心指导的主管团队 5、团队氛围开放融洽，定期组织趣味团建、PK竞赛及激励奖励活动 [公司概况] 专注儿童阅读领域15年，总部位于成都，在职员工超4000人。旗下拥有小鸡叫叫系列IP、原创绘本、分级阅读体系等多条成熟产品线，在同类赛道中稳居首位，市场占有率超过50%，用户口碑优异！自2022年5月起，人民网联合叫叫共同发起儿童阅力计划！以北京、成都为双中心，逐步拓展全国推广网络，现已覆盖17个城市，内部晋升通道广阔，发展空间巨大！

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推活动执行，包括物料布置、用户引流、现场宣讲及转化跟进 2.开展竞品调研与目标客群分析，收集一线市场反馈并定期提交优化建议 3.协同线上线下渠道，落地拉新促活活动，提升品牌区域知名度与用户覆盖率 4.维护重点商户/社区/校园等合作资源，推动长期稳定的合作关系建设 5.按日/周/月完成数据记录与复盘，确保推广效果可追踪、可评估、可优化 任职要求： 1.对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与亲和力，能适应高频次户外作业 2.有1年以上市场推广、地推、快消品促销或O2O类相关经验者优先 3.学历不限，踏实肯干，具备较强执行力、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成打卡、报表、照片上传等日常任务 5.工作地点灵活，服从就近分配，能接受短期驻点或跨区域轮动

岗位要求： 目前从事品牌餐饮外卖运营，或具备全国范围内的外卖品牌资源，只要有门店资源即可实现变现，支持库存管控 1. CPS分销合作 即通过推广平台商品实现收益，您负责宣传引流，用户经由您的专属链接完成支付下单后，您可获得相应佣金。平台达成销售目标，消费者享受优惠，形成三方共赢的合作机制 2. 饿了么、美团流量扶持活动（覆盖全国门店） 整合饿了么与美团外部优质流量资源，助力店铺订单量提升 商家无需预充费用，运营成本清晰可控，通过后台自主报名参与 采用分佣模式，结算周期为月结 3. 推荐刮刮卡、挂码及红包码推广 每成功推荐一名粉丝，提成3元，结算周期为周结

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极拓展客户并完成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等客户全生命周期管理工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集市场信息，进行数据分析，并及时反馈相关建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或阶段性工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向23-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，工作踏实，品行端正，无不良从业记录； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资 实习生（毕业前）：前两个月培训津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司考核制度执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训机会，涵盖新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训，并实行一带一导师制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

本公司专注食品饮料领域，现为多类酒水饮品及食品总代理！ 诚邀邵阳九县三区优秀人才加入团队，需具备拼搏精神，勇于面对挑战拓展市场，历经磨砺方能成就未来！ 个人品质与综合能力是携手前行的重要基础！ 欢迎各地有志之士共谋发展，齐心协力，共创辉煌明天！！！ 公司主营快消类饮品食品，主要服务对象为商超、餐饮渠道。现面向邵阳地区招募区域业务伙伴[握手] 岗位职责为维护现有客户资源并持续开拓新客户[微笑] 重点说明： 1. 需具备自主开发市场的能力或强烈意愿。 2. 市区岗位需自行配备电动车，县域岗位需自带配送车辆。 3. 正式入职后按所在区域及终端客户签收单据结算对应货款。 4. 薪酬采用纯提成模式，无固定底薪，设有半年/年度目标考核机制，达成可享保底4000/5000元。 有意者欢迎来电咨询沟通。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，立足万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积，最高可分60期偿还 2、互联网金融平台借贷纠纷：缓解催收压力，协商降低超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广实操与团队管理，全程指导新人快速上手 2、导师带教模式：实行一对一师徒制，助力从入门到精通的成长跨越 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营支撑 4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，全程解答客户咨询 5、专业法务 backing：联合中国十大律师事务所，以专业精神高效解决个案问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备明确目标意识，善于分析解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具适应优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期关系 工作时间：可根据个人安排选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设置月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

硬性要求： 大专及以上学历，需持有毕业证书，学信网可查 年龄在25至45周岁之间（学历与年龄为刚性条件，恕不接受例外） 具备良好的服务意识，沟通表达能力强 能接受带有面销属性的工作内容 岗位职责以客户运营为主，主要服务于已成交但原对接人员已离职的老客户群体。 工作形式为线上与线下相结合：通过企业微信在线上向客户发送节日、生日祝福，并及时响应客户咨询与问题处理； 线下是否外出视实际沟通情况而定，旨在为客户持续提供支持与协助，工作重心为关系维护+轻度销售模式。 1、负责集团优质客户社群的连接建立及售后支持工作； 2、负责指定网格区域内客户关系的维系与深度经营； 工作时间：8:30-17:30，中午休息两小时，每日工作7小时 周末双休，享受国家法定节假日及带薪休假 薪酬结构：基础底薪3100~5400（具备2年以上相关经验者可应聘高级经理岗）+高比例提成（20%-50%）+福利补贴+激励机制，综合月收入7-20k以上 入职即按规定缴纳五险一金

1. 要求为本县户籍或已在本县连续居住5年以上的人员，熟悉当地地理环境、民情风俗、方言交流，了解建材市场布局及主要楼盘、自建房集中区域，掌握本地装修周期与消费习惯。 2. 年龄30-45岁，具备1-2年以上建材、涂料、装修类行业销售经验者优先考虑，有区域市场开拓经验者更佳；无相关经验亦可，但需具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力和抗压性，为人诚实守信、踏实可靠。 3. 需自行配备交通工具，公司给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，用于微信沟通、拍摄照片与视频，以及使用基础办公软件查看报表等。 5. 个人形象整洁大方，着装规范得体，符合建材行业职业形象要求。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇的新建住宅小区、自建房聚集区、旧房改造热点区域等信息。 2. 拓展B端代理商资源，同步开发C端终端客户。 3. 维护客户关系，负责订单跟进、施工协调、售后服务及日常客户沟通维护工作。 4. 定期向上级反馈市场情况、竞争对手动态、客户意见、工作进度及相关问题。 5. 运营个人抖音、视频号等新媒体账号，打造专业形象IP。 薪资：4000-10000元 试用期薪资：4000元+提成 福利：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

地推，带单服务员，安排工作人员工作，以及服务，总结一天工作情况