工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-06 收入可观，工作轻松，全职兼职皆可

有种草经验优先 岗位职责： 1、负责抖音、小红书等平台账号的内容创作，包括图文设计、短视频拍摄、剪辑与发布，以及日常内容维护； 2、定期整理运营数据并进行复盘分析，持续提升内容质量、优化工作流程及引流成效； 3、配合上级完成其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，性别不限； 2、具有一年以上主流社交平台账号运营经验者优先； 3、掌握基础视频剪辑技能，能熟练操作PR、剪映等相关剪辑工具； 4、文字表达能力强，长期活跃于抖音、小红书等平台者优先，具备个人运营理解与实践经验； 5、关注当下热点动态，洞察用户需求，熟悉抖音、小红书的内容传播逻辑，网感敏锐，擅长结合时事、行业趋势和政策热点策划优质内容； 6、了解抖音、小红书平台规则与推荐机制，具备产品思维和创新意识； 7、工作积极主动，责任心强，愿意不断突破自我； 8、执行力出色，抗压能力佳，富有责任感； 9、有潮玩类产品（如拉布布）相关从业经历者优先； 10、对收入有明确追求者优先考虑。 岗位亮点： 本岗位主要推广泡泡玛特旗下热门潮玩IP——拉布布，该IP已具备较高市场热度和天然流量优势。 工作时间： 周一至周六：9:00-12:00，13:00-18:00，周日休息。 薪资： 试用期：综合底薪3500+绩效500+全勤200+引流转化业绩4%提成 转正：综合底薪4100+绩效500+全勤200+引流转化业绩4%提成

负责婚介公司日常运营

【工作职责-你需要做的】 1、负责内容创作，涵盖图文及短视频等形式 2、主导账号运营，打造爆款内容并提升粉丝互动效果 3、具备熟练的视频剪辑能力 4、在小红书平台执行投放策略 【岗位要求-我们在等的那个“你”】 1、熟悉账号起量逻辑，具备成功打造爆款的实际案例 2、了解小红书平台规则，具备良好的数据分析能力 3、可独立完成基础拍摄与剪辑任务 4、擅长捕捉热点，具备优秀的创意能力和审美水平 【薪酬福利-我们能提供给你】 1、上班时间：早上8:30-12:00下午13:30-18:00，午休1.5小时，节假日正常休息 2、高于行业平均水平的薪酬，薪资结构：底薪+绩效，（综合5-10K）， 3、社保必备，超长带薪春节假期，公司团建活动不可或缺、每年4次的部门集体团建活动； 4、轻松氛围，仓库办公环境，环境舒适、温馨； 5、节假日福利（女神节、端午、中秋、圣诞等节假日有精美礼品或礼金）； 6、部门主题活动、员工生日会、入职周年会、优秀员工奖金等应有尽有； 7、每年多次晋升和加薪机会，只要你敢想，敢做，你就能拥有； 8、年底丰厚奖金等你来拿！ 【晋升路径-关于你的发展】 专业岗发展（P岗）：专员（初级-中级-高级）——资深级——专家级 管理岗发展（M岗）：普通员工——部门组长——部门主管——部门经理——部门总监。 ·团队架构扁平，成员年轻，沟通高效顺畅，你只管全力以赴，其余交给我们！ 公司处于高速发展阶段，晋升通道畅通，期待能独当一面的你加入！ 【关于“我们”你可能想了解】 我们是一家专注于儿童益智玩具研发、生产与销售的电商零售企业，已在益智玩具领域深耕多年，拥有自主品牌。当前业务覆盖天猫、抖音、拼多多、京东、唯品会、快手、小红书及国内外阿里巴巴、亚马逊等平台，玩具类目排名位居行业前三，现有员工300人，年营业额达4亿元。 我们致力于构建一个成长型平台，让每位员工都能获得应有回报，实现个人价值与职业发展的双重提升；

岗位职责： 1.负责品牌相关内容的策划与输出 2.拓展新媒体平台（抖音、小红书）提升品牌曝光度 3.运营账号实现流量导入及商业转化 4.参与品牌IP的规划与打造 任职要求： 1.具备5年以上网络运营相关工作经验 2.有实体企业新媒体业务板块管理经验者优先

【成立七年】高速发展的跨境电商综合服务平台 【行业排名前TOP3】国家支持行业赛道 【薪酬】无责5000-7000+绩效500-2000+提成5-8% 一、工作职责： 1、运用多平台多账号矩阵模式，在视频号、小红书、B站、抖音等渠道发布图文或短视频内容，实现流量获取，并高效引导至私域流量池； 2、拓展自媒体传播路径，通过线上推广方式提升产品曝光与触达范围； 3、精准把握用户需求偏好，持续优化内容策略，提升账号活跃度与影响力； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上新媒体运营及引流实操经验，有教育领域从业经历者优先考虑； 2、熟练掌握至少一个主流新媒体平台的运营机制（如小红书/B站/抖音/视频号/知乎等），理解账号矩阵运作逻辑； 3、具备基础图文制作与视频剪辑能力； 4、具备良好的网络敏感度，能产出优质内容并成功打造高价值账号； 三、公司的优势： 1、跨境电商培训业务位居行业前三，屡获权威机构认可，获评优质企业称号 2、产品体系成熟，转化周期短 3、客户复购率超50% 4、拥有高校合作背景，品牌信誉良好，业内口碑领先 5、成立七年来学员满意度高，未设客诉部门 四、福利待遇： 1、茶歇供应|咖啡奶茶畅饮|团建聚餐|生日会|节日礼品|慰问金|司庆狂欢活动 2、每年可任选两次旅游（国内或出境），全程公司承担 3、设立新人奖、黑马奖、周年服务奖、年度长期贡献奖、卓越表现奖等多项激励 4、五险一金齐全|每年两次调薪机会（涨幅千元以上） 5、配备资深导师一对一指导职业发展 6、每季度开放职级晋升通道，薪资同步上调 7、办公区配备台球桌|按摩椅|跑步机|还有萌宠司宠相伴，工作氛围轻松愉悦 ……更多惊喜福利等你来发现！

招聘抖音新媒体运营，对抖音有一定的认识基础，懂剪辑，五官端正，表达流利，会拍摄的优先录用，还有电商运营数名(对接商家)，有BD经验，沟通能力强的优先，包吃住，有五险+提成，9年老公司，靠谱！

可兼职 核心职责： 1、结合产品特点，真人出镜录制15-60秒口播短视频； 2、策划视频中的互动引导（如：“评论区回复1领取免费资料”），实现观众向私域的引流； 3、跟踪视频表现数据，持续优化表达话术及拍摄环境； 4、复刻已验证的爆款内容模式。 任职要求： 1、敢于表达、愿意出镜（无需高颜值，突出表现力与感染力）； 2、具备网络敏感度，能快速模仿热门口播形式（掌握基础剪映操作即可）； 3、对数据有洞察意识，积极学习引流方法； 4、有抖音、视频号或小红书等平台运营相关经验者优先。 薪资结构： 底薪+绩效+视频引流提成+爆款作品奖励，所引客户资源由专业团队跟进转化，无需自行承担销售任务

湖南省邵阳市火锅店 招切肉师傅1 名熟手 工资面议 月休3日 包吃包住 联系电话:

安装学徒 工作地址:邵东市生态产业园 学徒期间4000元，学成后6K-10K+ 与师傅2人一组外出客户家执行门、窗的安装工作 26-38岁

邵东 高铁站招一个三四十多岁的。饭店厨房里做事，工资面议.电话

招聘启事 职位: 勤杂工1名 要求：55岁以下 薪资待遇 ：3000元/月 联系电话 ： 地址：东方家居广场

洗车店招聘 【1】汽车美容师傅4000-6000元会各种汽车美容项目（如抛光打蜡等）1名 【2】洗车工3000-4000，2人，以上岗位待遇好，包吃住，福利优，欢迎有志青年加入。 联系电话/: 地址:邵东市兴和四路28号

1.有一年以上经验 2.情商高 3.普通话标准

负责意向客户的需求咨询 年龄30-58左右 有经验优先

工作内容: 公司以团队模式经营单身市场，打造线下单身俱乐部。目的，组织单身人士一起交友、恋爱、结婚! 工作时间：自由(宝妈、学生都可以做） 职位要求: 具备创业型、事业型伙伴加入!团队模式经营，欢迎有团队经验者洽谈合作! 特别说明: 利润合作，底薪打工思维者勿扰，谢谢!

银发+相亲，目前最火的行业，客户接到手软～销售开单，你就有奖金，来一起挣钱吧。这应该是客服工作里面工资算高的，也是红娘工作里面最轻松的，全年不加班，1分钟都不加那种。！！ 工作内容： 1、为已成交的客户，推荐适配的对象 2、做好客情管理，维护好关系 3、做好工作记录 4、处理部分客诉 任职要求: 1、耐心～耐心！客户年龄50-60左右，都是很好说话的姐姐，但是需要耐心。 2、工作认真负责，各种工作记录要做好 3、性格开朗 4、抗压能力强（售后必备） 福利：底薪4k+绩效+提成（新手第一个月6000以上，熟手8～15k… 行业经验: 1、售后客服经验 2、打字快 3、熟悉办公软件

婚恋创业合伙人 公司提供场地，可直接拎包办公，有团队者优先共创婚恋事业，包培训上岗，低成本创业，有想法创业的来，月入十万不是梦 岗位职责：通过电话、微信等方式与单身客户沟通，了解需求并匹配资源： -为客户提供婚恋情感咨询 推广公司婚恋服务产品，挖掘潜在客户：制定销售计划，完成业绩目标： 维护客户关系，促成服务签约，提升客户满意度。岗位福利：轻创业，无需投资，业务简单，利润空间大，短时间能够拿到结果有团队者月收入2万-20万

岗位职责: 1.在直播平台上展示并分享个人声乐才艺； 2.与在线观众积极互动，传递专业的音乐知识与建议； 3.参与直播内容的策划，持续创新以提升观众吸引力与留存率； 4.保持良好的直播形象，确保内容健康、合规且富有娱乐性。 任职要求： 1.拥有扎实的演唱功底和较强的音乐感知能力； 2.具备良好的沟通表达能力，能与观众建立有效互动； 3.富有创意意识，能根据观众反馈灵活优化直播内容； 4.遵守职业规范，保障直播过程的正面导向与趣味氛围。

岗位名称：AI运营专员/新媒体运营专员（财税方向） 岗位职责 -负责公司业务数据的采集、归集与深度挖掘，探索AI技术在财税服务场景中的创新落地路径，包括智能应答系统、报表自动输出、用户特征建模等，助力运营效能提升。 -基于财税领域特点，运用机器学习与自然语言处理手段提炼数据价值，预判业务走向并输出可行性优化建议。 1.抖音运营：规划财税知识类短视频内容方向，借助AI工具实现脚本辅助创作、剪辑效率提升及精准投放策略；结合用户行为指标分析，优化播放表现、转化效果与粉丝留存。 2.小红书运营：构建专业财税IP形象，持续输出实用干货与政策解析内容，通过AI工具优化图文设计与关键词覆盖，增强内容曝光与互动反馈。 3.企业微信/朋友圈运营：依托AI工具完善客户标签管理，制定个性化内容推送方案；策划财税主题营销活动与典型案例分享，提升客户参与度与成交率。 4.持续探索AI在财税服务中的应用潜力，如智能问答、报告自动化生成、用户分层画像等，推动流程智能化升级。 任职要求 1.大专及以上学历，统计学、计算机、市场营销、财税类专业优先考虑。 2.掌握主流AI工具（如ChatGPT、Midjourney等）及常用机器学习框架（如TensorFlow、PyTorch）。 3.具备抖音、小红书等平台运营实操经验，了解平台推荐机制及相关运营工具（如抖+、千川、新红数据等）。 软性素质 1.具备较强的数据洞察力，思维条理清晰，能独立完成数据分析到策略执行的闭环。 2.富有创意，关注网络热点，擅长将复杂的财税知识转化为通俗易懂的内容形式。 *欢迎投递简历并附上作品集（如数据分析案例、运营账号成果、AI应用实践等）

舞蹈型主播需具备扎实的舞蹈功底 主要工作是在直播间播放音乐、轻声哼唱、演唱歌曲， 同时享用外卖或零食，并与观众自然互动交流。 因拥有舞蹈特长，偶尔需在直播中进行舞蹈展示， 整体氛围轻松自在，无需高强度持续输出。 薪资待遇为无责任4000元保底（保障12个月）+包两餐+包住宿， 全面解决求职者的后顾之忧，支持工资预支。 公司在确保你拿到4000元的基础上， 助力你冲击更高收入目标

1，素人小白，不需要颜值，无需经验，18岁以上即可。 2，会说普通话，照着稿子读就可以了 3，我们不是娱乐主播，也不是带货主播，要求不高。 4，只要你性格活泼开朗，能带动直播间氛围即可。

岗位职责：娱乐直播运营，负责主播日常事务支持，承担直播间后台协作，中控/控台相关工作，无需出镜，欢迎无经验者加入。

专业的抖音直播相关事宜

1、具备食品类销售工作经验者优先考虑； 2、有直播带货相关经历者优先录用； 3、每日需完成两场直播，上午一场，下午一场，每场直播时长不少于三小时； 4、直播地点位于双清区门店内； 5、需掌握基本的拍摄与视频剪辑技能，性格外向、善于沟通表达者优先； 6、早班工作时间为7:00-10:00，14:00-17:00，中午休息三小时； 7、晚班工作时间为14:00-17:00，19:00-22:00，每场直播不低于三小时；

具备新媒体领域相关经验，曾主导多个平台的运营管理。

1、有食品销售相关经验优先； 2、有直播经验优先； 3、每天播2场，上午一场，下午一场，每场播满三小时； 4、在双清区门店播； 5、会基础拍摄和剪辑，性格开朗，喜欢笑，喜欢聊天的话唠优先； 6、早班7:00-10:00，14:00-17:00，午休三小时； 7、晚班：14:00-17:00，19:00-22:00；每场不低于3小时；

1、具备食品行业销售经验者优先考虑； 2、有直播带货经历者优先录用； 3、每日需完成两场直播，上午一场，下午一场，每场直播时长不少于三小时； 4、直播地点为双清区门店内； 5、需掌握基本的拍摄与剪辑技能，性格活泼外向，善于沟通表达，能说且会说邵阳方言，要求语言流利自然； 6、早班工作时间为6:00-9:00，14:00-17:00，中午休息三小时； 7、晚班工作时间为14:00-17:00，19:00-22:00，每场直播不得少于三小时；

工作内容 1.根据客户实际需求，策划并输出高质量、易复制的内容方案 2.负责视频剪辑与制作（熟练使用剪映、PS、PR等常用工具） 3.每日完成数据整理与复盘，确保运营效果可追踪、可优化 4.日常与客户保持沟通，同步项目推进节奏及策略方向 任职要求 1.熟悉互联网热点趋势，具备扎实的内容创意与产出能力 2.具备较强的自主推动力，能胜任上下级协作与沟通协调 3.能适应快节奏工作环境，坚持目标导向、结果落地 4.有社交类平台相关经验者优先录用 5.熟练运用AI工具辅助内容生产及剪辑者优先考虑 6.面向实习生岗位，大三、大四学生优先 7.薪酬面议，有意者可直接投递简历 初创团队，欢迎有能力、有想法的人加入 工作时间13-17点，18-21点，单休周日，节假日正常休息，偶尔需配合加班

工作内容: 1、负责杂志拍摄艺人的日常统筹安排，包括邀约艺人参与封面、内页及新媒体内容拍摄 2、落实现场执行与后期推进等环节的对接，准确传达艺人方的具体需求 3、对接国内外艺人资源，了解国内外艺人影视发展动态，独立运营粉丝社群并实现高效互动 4、擅长整合多渠道资源，协调达成与艺人的合作目标 5、认同公司企业文化与核心价值观，具备成长意愿，服从团队管理安排 任职要求: 1、拥有丰富的艺人资源，具备对艺人的专业判断力 2、具有一年以上杂志行业从业经验，或具备较成熟的艺人谈判经历 3、责任心强，积极进取，具备优秀的沟通协调能力、抗压性及团队协作意识 4、语言表达流畅，社交能力出色，逻辑清晰，条理分明，性格诚恳务实 5、有知名娱乐经纪公司从事艺人企划宣传或经纪相关工作经验者优先考虑 6、具备商业洞察力与创新思维，能够挖掘并拓展艺人的潜在商业价值