岗位职责: 1. 负责电商平台商品的发布、信息维护与内容优化，保障商品资料准确且具备良好展示效果。 2. 策划并落实平台营销方案，跟踪销售进度，确保业绩目标顺利达成。 3. 与供应商保持密切对接，推动供应链各环节顺畅运行。 4. 评估平台促销活动表现，结合数据分析提出改进措施以增强活动成效。 任职要求： 1. 熟悉电商运营模式，能独立规划并推进运营策略实施。 2. 精通主流电商平台的规则及推广功能，具备实操经验。 3. 具有较强的统筹协调能力，能在复杂任务环境中保持高效执行。 4. 熟练运用数据工具进行分析，依据数据反馈优化运营动作。 5. 拥有良好的表达能力和协作意识，能与团队成员紧密配合完成项目任务。 6. 周末双休，工作时间：9:00-18:00（午休90分钟）

岗位职责: 1、负责天猫或京东店铺的日常运营管理，包含商品上下架安排、库存同步更新及商品图文素材优化等工作； 2、配合运营团队完成平台促销活动的价格设置，并对店铺日常价格异常问题进行排查与处理； 3、及时对接相关部门，响应并解决客户反馈的问题，持续提升客户体验与满意度； 4、掌握天猫或京东平台的运营规范与政策要求，确保店铺操作合规、稳定运行； 5、通过数据分析识别运营中的问题，提出可行性优化方案，提升店铺整体效率与业绩表现；同时关注竞品动态与行业趋势，输出改进建议。 任职要求: 1、统招本科及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理、网络与新媒体、应用统计学、新媒体技术等相关专业优先； 2、具备半年以上天猫、京东、抖音、拼多多等电商平台运营经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可； 3、了解天猫、淘宝、京东等主流电商平台的基本规则与运作模式； 4、熟练操作Excel、PPT等办公软件，具备数据整理与报告制作能力，熟悉基础SEO知识，能独立优化商品标题与关键词； 5、工作细致认真，具有营销意识、进取心和责任感，学习能力强，沟通协调能力良好。 工作时间：9：00-18：00（大小休） 福利待遇：五险一金、带薪年假、年底分红、提成、餐补、全勤奖、定期团建、带薪培训、年度体检等

一、岗位职责1、负责抖音账号的日常运营管理，包括内容选题策划、文案创作、视频发布及账号形象优化，紧跟平台热点趋势，提升内容曝光度与粉丝增长。 2、通过短视频、评论区互动、私信等方式承接公域流量，高效引导用户进入私域渠道，实现流量沉淀与转化闭环。 3、搭建并维护微信/企业微信社群体系，实施用户分层管理，开展日常互动答疑，营造活跃氛围，增强用户留存与粘性。 4、策划并落地社群营销活动，如福利秒杀、会员裂变、种草推广等，结合节日节点推进产品宣传、线索获取及销售转化。 5、推进用户精细化运营，建立标签化管理体系，精准匹配用户需求，及时响应咨询与售后问题，保障品牌形象与口碑。 6、每日整理抖音运营数据、社群活跃情况、引流效果及转化率，定期复盘，持续优化内容策略、引流路径与活动执行方案。 7、持续关注行业动态与竞品运营模式，积累可复用的内容素材与活动模板，协同团队完成各项线上运营任务。 二、任职要求 1、年龄22-35岁，具备抖音短视频运营、私域社群管理或线上引流经验者优先，优秀应届毕业生亦可培养。 2、了解抖音平台机制与主流玩法，具有基本文案撰写能力，能独立完成简单的内容编辑与排版工作。 3、善于营造社群互动氛围，沟通表达清晰，有耐心，抗压能力强，目标导向明确。 4、掌握基础数据分析技能，能依据数据反馈调整运营策略，提升整体转化效率。 5、工作积极主动，责任心强，执行力高，有零售、大健康或医药领域运营背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（淘宝）店铺的日常运营与管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2. 制定并执行月度/季度销售目标与推广计划，监控流量、转化率、ROI等核心指标，持续提升店铺业绩 3. 协同设计、客服、仓储等部门，优化用户购物体验，处理客诉反馈，提升DSR评分与复购率 4. 熟练运用平台工具 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉主流电商平台规则与算法逻辑 2. 具备基础数据分析能力，能独立完成销售分析、用户行为分析及活动效果评估 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强，结果导向 4. 对电商行业有热情，学习能力强，关注平台新政策与新玩法

公司主营电商项目，专注私域流量变现，业务持续高速增长，现正拓展多平台矩阵布局，诚邀具备实战能力的私域运营精英加入，擅长平台操作、账号孵化、粉丝沉淀的实操型人才共同打造成果，构建从抖音、小红书、快手、视频号至私域的高效引流闭环，全面打通“获粉-导流-转化”全链路！ 任职要求： （1）大专及以上学历，具备1年以上矩阵化获粉经验，有成功运营案例者优先； （2）精通至少一个主流平台规则（抖音/小红书优先），掌握平台流量分发机制、引流策略及风控要点，能有效规避账号风险，持续优化内容话术、形式与投放方案； （3）具备基础短视频剪辑能力（熟练使用剪映/CapCut），具备良好网感； 岗位职责： （1）负责抖音、小红书、快手、视频号等平台矩阵账号的搭建与日常运维（含批量起号养号、策略制定、数据追踪分析）； （2）精准获客：聚焦宝妈群体及精准jz、创业类粉丝，沉淀高价值用户。围绕育儿、兼职、副业、省q赚q等需求点，设计3秒吸引钩子，进行内容种草、评论互动、私信引导，高效导入私域（微信/企业微信/社群）； （3）矩阵联动：实现多平台内容协同优化，深入研究算法机制，策划爆款内容方向，提升涨粉效率与精准度，协同团队完成公域向私域转化目标； （4）数据复盘：监控账号状态与引流效果，定期分析内容表现与话术转化率，动态调整运营策略； 薪资待遇 「底薪 + 绩效 + 提成」结构： 底薪：无责4000； 绩效：依据引流数量 / 精准粉质量（500）； 提成：按实际转化收益比例分配，上不封顶，综合收入8000以上，能力突出者可面议上调； 工作时间： 早9:30-晚17:30，周末双休，享受法定节假日，基本无需加班； 其他福利：五险一金、节日福利、定期团建、生日红包、周下午茶、带薪年假等，团队氛围融洽，人际关系简单。

招聘宏大广场招聘保安，宏大广场，工资2700-2800，上班时间12小时，包中餐，要求35到55岁之间，踏实肯做，有保安证优先！本公司承诺从不会拖欠工资，每月十号按时发放，节假日有福利。

招聘找厨师，炒一些简单的菜，符合学生口味。爱干净

湘西土家族苗族自治州招二保焊/气焊

湖南湘西湖南水泥厂保温工程招聘下料加干活的成手铁皮老师1人，日薪500元。另招包棉上皮加打板成手3人，日薪400元。工资人走账清。

湖南省湘西自治州凤凰县廖家桥镇招聘叉车师傅一名，薪资面议，有意者请提前联系。

岗位职责： 1. 负责主流电商平台（如淘宝、抖店、拼多多等）店铺日常运营与数据监控 2. 策划并执行商品上架、促销活动、页面优化及流量转化提升方案 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营复盘报告 4. 协同设计、客服、仓储等部门推进项目落地，保障运营节奏与用户体验 任职要求： 1. 对电商行业有热情，优秀应届毕业生 2. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强、学习意愿高 3. 学历不限，踏实肯干，愿意在电商运营领域长期发展

岗位职责： 1. 负责店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动报名及数据监控 2. 策划并执行平台促销活动，提升店铺曝光率、转化率与复购率 3. 分析竞品及行业数据，定期输出运营报告，提出优化建议 4. 协调美工、客服、仓储等环节，保障店铺高效运转 任职要求： 1. 接受无经验，小白对电商有兴趣即可 2. 具备基础电脑操作能力. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通与执行力 3. 对电商行业有热情，能适应快节奏工作环境 4.需进行线下面试，

岗位职责 1、负责店铺视频直播，介绍产品，挖掘卖点亮点，引导粉丝购物; 2、负责直播间与粉丝互动，展示产品，吸引更多粉丝，维护好老粉丝; 3、定期参与或主导策划、组织各种直播促销活动，提高粉丝活跃度，增加粉丝的粘度及数量 4、负责直播后台及直播间相关工作安排与布置; 任职要求 1、中专及以上学历，对电商直播行业有一定了解或兴趣: 2、普通话标准，性格开朗，有亲和力，五官端正，在镜头前有较强感染力和应变能力; 3、思维敏捷，反应能力快，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力: 4、能根据直播气氛与用户互动、即兴发挥，调动粉丝情绪,增加粉丝的活跃度; 5、有线上直播经验和线下导购经验者优先

岗位职责： 1.负责主流电商平台（淘宝、京东、拼多多、抖音电商等）店铺日常运营与数据监控，提升转化率与复购率 2.策划并执行营销活动（大促、日常促销、直播配合等），优化ROI与流量获取效率 3. 分析竞品动态及行业趋势，定期输出运营报告，提出产品、页面、推广策略优化建议 4.协同设计、客服、仓储团队推进页面优化、活动落地与售后协同，保障用户体验闭环 5.管理平台广告投放（直通车、引力魔方、京东快车等），持续优化关键词、人群与出价策略 任职要求： 1. 具备国内电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑与数据工具（生意参谋、京东商智、抖店罗盘等） 2. 具备数据分析能力，能独立完成销售归因、用户行为分析与效果复盘 3. 沟通协调能力强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力 4.学习意愿强，对电商新业态（内容电商、私域运营、AI工具应用）保持敏感度 5.有成功操盘单品破万/店铺年销千万级案例者优先

兼职日结 工作内容：商家活动协助，辅助现场商家开展活动以及工作流程，负责商品上架，配合商家 工作时间11点-17点，包午餐，具体下班时间由现场而 定 待遇：80-150，日结 工作地点：德创大厦

岗位职责： 1. 负责线上内容的审核与判定，依据平台规则识别违规、敏感、低质等信息 2. 按时保质完成分配的审核任务，确保准确率与响应时效 3. 主动学习并更新审核标准，及时反馈规则理解难点及典型问题 4. 配合参与阶段性培训、考核及质量复盘，持续提升审核能力 5. 严格遵守保密协议与操作规范，保障数据与内容安全 任职要求： 1. 年满18周岁，具备完全民事行为能力，无不良信用及违法违规记录 2. 能熟练使用智能手机或电脑，网络环境稳定，具备基础文字理解与判断能力 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的逻辑思维与沟通表达能力 4. 时间灵活，可自主安排工作时段，每周能保证稳定有效工时 5. 学历不限，接受零经验者，提供系统化培训与实操指导

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营管理工作 2.扩大品牌传播力，提升用户活跃度与参与积极性 3.跟踪数据表现，持续调整并优化运营方案 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力及高效的沟通协调技巧 2.可独立推进工作执行，拥有较强的责任意识 3.熟悉新媒体发展动态，具备快速响应环境变化的能力

可居家办公，重度抖音爱好者，工作时间灵活！日结

工作内容：客服运营岗位内容主要就是通过线上平台比如抖音，小红书这种进行图文或者视频的发布账号进行维护，为线下门店进行拓客，通过各大平台的客户咨询为线下实体门店拓客 上班时间：10：00-20:00 月休四天 自由调休 薪资待遇：保底4500+提成综合6K-8K

关于“我们”你可能想了解---【港一电商】 【天猫运营、京东运营均有岗位空缺：薪资可高出同行20%、诚邀挑战高能级成长机会】 公司专注进口大健康领域，致力于将全球优质健康营养品引进中国市场，助力消费者实现高品质健康生活。已与淘宝、天猫、抖音、京东、小红书等主流电商平台建立长期稳定合作。 主营类目涵盖【保健品、医疗器械、个护美妆】，并与LelaFela、ALFAVITAMINS、NaturaNectar等多个海外知名品牌达成深度战略合作，持续拓展产品线影响力。 【工作职责】 1、具备独立运营商品链接的能力，能承担新品链接的全流程运营，对转化结果负责；依据公司整体目标，制定并落地执行店铺年度及月度运营策略； 2、负责店铺日常运营管理与推广，打造爆款单品，提升店铺曝光度与用户访问量，确保销售任务达成； 3、主导商品页面优化与内容管理，结合数据分析持续提升流量获取效率与转化表现； 4、策划并执行店铺促销活动方案，落实推广计划，并对活动效果进行追踪、评估与复盘优化； 5、监控并分析店铺核心数据指标，如IP、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等，输出专业分析报告。 【任职资格】 1、有医疗器械类目运营经验者优先考虑； 2、精通主流电商平台运营规则及营销玩法，熟练掌握付费推广工具（具备强实操能力）； 3、了解平台用户购物行为与消费心理，拥有扎实的数据分析基础和逻辑思维能力； 【薪酬福利】 1、薪资范围：8-13k（能力突出者可面议）【提示：薪资水平较行业平均高出20%】 2、节日福利礼包（年节好礼不断，幸福感拉满） 3、入职即享系统培训，五险一金齐全（配备资深导师全程带教，助你快速上手进阶） 4、超长带薪休假（国家法定节假日全部享受，一个不少） 【上班时间】 1、早9晚6，中午休息1.5小时 2、依法享有各类法定假期，周末大小轮休

岗位职责： 1. 负责公司海外TikTok账号的日常内容运营与维护； 2. 独立完成视频素材的搜集整理及剪辑制作； 3. 运营海外短视频平台账号，推动公司在海外平台的品牌曝光与宣传； 4. 参考优质同类型账号内容，结合用户特征制定并优化账号运营方案。 任职要求： 1. 熟练使用常用网络沟通工具，具备良好的文字表达与语言交流能力； 2. 性格积极向上，具备良好的团队协作意识； 3. 工作态度严谨，对直播领域有热情，了解海外市场直播动态者优先； 4. 具备剪辑能力，可独立产出内容，具备较强的网络敏感度； 5. 大专及以上学历，欢迎有实习经历的优秀应届毕业生应聘。

一、岗位定位 管培生培养计划旨在通过系统化培训与实战锻炼，1-2年晋升至主管/经理层级，3-5年成长为事业群总裁或合伙人。我们倡导快速成长，提供充分资源支持，符合条件者将获得畅通无阻的晋升通道。管培生即管理储备人才，目标是成为未来核心管理者。 发展链路：管培生-储备主管-实习主管-主管-实习经理-经理-总助-事业群总裁（合伙人） 培养目标 核心目标：2年内成长为具备客户运营或渠道运营管理能力的干部（主管及以上） 发展方向：双路径选择 1-先在客服岗位积累经验，逐步转向天猫运营、京东运营、抖音运营、私域运营等方向 2-深耕客服体系，向客服管理岗位发展 四、基本条件 学历要求：全日制本科及以上学历的优秀应届毕业生 专业背景：不限专业，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑 六、经验要求 应届毕业生、实习生及毕业两年内人员均可报名 七、核心素质要求 1、内在特质：具备强烈自驱力、抗压能力强、目标清晰、执行力突出，拥有长期发展思维 2、外在能力与态度：良好的服务意识、团队协作能力，能适应阶段性轮岗学习安排 3、加分项：有学生会、社团管理经验或客服相关实习经历者优先 【能给你什么待遇】 只要你符合我们的理想人才标准，在薪资范围内可灵活协商，表现优异者有机会突破发布范围。 【福利待遇】 1、入职即缴纳五险一金 2、每日丰富下午茶 3、节日专属礼品 4、员工关怀慰问金 5、提供内外部培训学习机会 6、享受内购优惠、参与趣味运动会、定期团建活动等 【简单介绍一下我们是做什么的】 公司成立于2015年，致力于为新时代年轻群体提供优质产品与服务，打造美好生活方式。旗下运营多个自主品牌，业务涵盖鞋履、家居、礼品等领域。现有员工200+，平均年龄26岁，团队年轻、氛围开放！ 其他你想了解的信息，欢迎直接联系HR，我们将真诚沟通。 若想深入了解公司文化与价值观，推荐关注创始人微信公众号：【无龙】，记录了其从创业至今的真实心路历程；也可关注公司官方公众号：【长沙与鹿同行】，有助于更全面地认识我们。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长及客户维护等辅助性任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1. 负责电商平台的日常管理和运维工作。 2. 策划并落实销售方案，提升店铺整体业绩。 3. 通过数据分析，优化商品布局及店铺视觉呈现。 4. 协同供应链、仓储等相关部门，保障订单高效准确处理。 5. 持续关注市场变化，及时调整运营计划与策略。 任职要求： 1. 年龄28-45岁，表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通表达能力； 2. 熟练掌握基础电脑操作，了解电商运营流程，有相关工作经验者优先考虑； 3. 工作积极主动，具有较强的责任感和细致耐心； 4. 能适应快节奏的工作模式，具备良好的团队协作精神。 薪资待遇 1. 底薪4000元+提成，月综合收入6K-8K。 2. 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00 招聘人数10人，招满即止，每月20号发放薪资。

根据运营主管每天每单的工作任务栏协助完成相关工作，主要是抖音小红书，微信社群运营工作薪资可分时薪19-30每小时

——万物云2026届“万物生”秋招进行时—— 公司介绍：万物云前身为自1990年起运营的万科物业业务单元，于2022年实现独立上市；历经34年发展，始终秉持“为客户做好服务”的初心，现已成为中国领先的全域空间科技服务企业，业务覆盖社区、商企及城市空间。 【招聘对象】 1、2025及2026届应届毕业生（毕业时间：2024年9月-2026年8月）； 2、积极进取，具备拼搏意识，乐于人际互动，拥有强烈的目标驱动力。 【招聘岗位】 1、提供20余种多元化岗位任选，每人最多可投递2个意向方向；涵盖经营骨干类、专业核心类、战略高潜类、数字科技类； 【薪资待遇】 1、常规年度薪酬范围为8-12万元，其中算法类岗位年薪最高可达30万元以上； 2、面试流程：网申—群面&测评—综合面试—终面评估—发放录用通知； 【全面的个人福利】 1、基础保障：六险一金、额外带薪年假、年度健康体检、节日关怀、高温津贴、提供住宿或住房补贴； 2、运动健康：设立万科乐跑团、篮球赛、跳绳、羽毛球等多样兴趣社团； 3、员工活动：举办生日庆祝、节日主题互动、公司/集团年会、团队建设、万物生专属社群活动。 【完善的培训机制】 1、导师带教制度：每位新成员将由一名资深管理者担任导师，助力快速融入实战场景； 2、集中入职培训：全国统一开展万物生集训，与行业专家面对面交流，加速团队融合； 3、轮岗实践安排：深入理解业务运作模式，夯实专业基础，梳理职业路径，明确发展方向； 4、线上学习平台：乐学系统汇聚企业与行业优质课程资源，拓展视野与能力边界。 【投递方式】 1、PC端：访问万物云校园招聘官网（https://vt.onewo.com），提交简历完成申请； 2、移动端：关注微信公众号“万物云招聘”，在线投递简历；

职位详情 包住不接受居家办公 电商店铺运营 公司在郴州！！！长沙也有分公司！！ 直接点说我们要人，你要钱，那就不妨给彼此个机会！ 不用担心不会，再笨也给你教会，入职就安排组长一对一带教，工作简单易上手 17-23岁，男女不限，不限经验，学历，口齿清晰，普通话流利！ 薪资丰厚，各项激励奖金，底薪＋提成＋奖金＋各项补贴 公司有水果下午茶，生日party，不定期的聚餐、烧烤、ktv、团建、旅游等 人性化管理压力小老板超nice，这里绝大多少都是 00后，大家互利互助，没有勾心斗角，都有共同的目标 找工作就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适呢感兴趣的话可以进来聊五毛钱的！！

岗位内容： 1.通过邮件、电话等方式，与客户进行沟通联络，并解答客户相关问题； 2.建立健康良好的客户关系，为客户提供高效、优质的服务； 3.协调各部门工作，保证客户问题的顺利解决。 任职要求： 1.具备良好的口头表达和书面表达能力； 2.具有耐心、细致、认真负责的工作态度； 3.具备一定的计算机基础知识，能够熟练运用常用办公软件。

工作内容: 前期跟随主管熟悉公司日常运作，后续逐步深入运营管理和运营策划相关工作。 （欢迎应届生及实习生加入！！！） 基本要求: 无需经验，态度端正，勤奋踏实，具备学习意愿和积极心态 薪资待遇 试用期综合薪资4800（3800无责底薪）+500~1000绩效奖金+提供住宿，转正后5000(综合薪资)+奖金+补贴+提供住宿 晋升至管理层后保底薪资8000-30000元+额外管理奖金 公司统一安排公寓式住宿，位于公司周边小区，三室一厅配置，家电齐全，步行十分钟即可到达办公地点 公司设有公开透明的晋升通道： 运营专员-运营主管-运营总监-运营经理 若您符合要求，欢迎投递简历，我们期待您的加入！

熟悉各电商大平台（主要去拼多多抖音为主）兼职坐班都行