铸造工艺工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结5-10年大专铁钢锻造
一、岗位职责：负责铸造生产现场的工艺、技术及质量相关管理工作
二、任职要求
1）年龄30-50岁，大专及以上学历，机械或铸造类相关专业
2）具备五年以上铸造企业工艺与技术管理经验，掌握铸铁、铸钢、不锈钢及有色金属铸造工艺技术
3）具备良好的组织协调能力
三、其他
1）福利：五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、完善的培训与晋升机制
2）工作时间：单双休，每日7.5小时工作制
3）工作地址：湖南省湘潭市九华工业园保税路口
研发工程师（湘潭）
1.1-2.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科JavaC语言
一、岗位职责：
负责AI、大数据、BS类软件、低代码等相关方向的软件研发工作，涵盖需求对接、技术方案设计、程序编码等环节。适用范围不含嵌入式系统开发、C/C++底层开发、游戏开发及windows原生应用开发。
二、岗位要求：
1）精通AI、大数据、BS架构软件、低代码平台等相关领域的开发工具与核心技术，具备独立完成开发任务的实战能力
2）具备较强的沟通协调能力及团队合作意识
3）优先考虑条件：拥有自主开发的软件成果或软件著作权；具备知名互联网企业从业背景；持有软考中级及以上证书、Oracle Java认证等相关资质
4）统招本科及以上学历，年龄不超过35周岁
四、薪资待遇：
11k-26k（具体可面议），缴纳五险
五、工作地点：
湖南湘潭
机械加工工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科机加工艺刀具选型工装夹具设计
职位描述：
1、开展机加工艺的试验研究、技术培训、工艺优化与创新工作；
2、负责机加工艺文件编制、刀具选型、工装夹具设计及成本控制；
3、推动新工艺、新技术及新型设备在机加领域的应用与实施；
4、推进机加装备向智能化方向的应用与发展；
5、汇总机加工艺研究成果，撰写并发表论文，申报相关专利；
6、参与外部技术交流及工艺合作项目。
岗位要求：
一、知识与教育水平要求：
1、本科及以上学历；
2、具备同专业岗位5年以上工作经验；
3、曾参与机加工艺类科研项目，发表过相关研究论文；
4、具有扎实的机加理论基础和丰富的实践经历，熟悉多种机加工艺及设备类型。
二、岗位技能要求：
1、机械制造或相关专业背景；
2、通过大学英语四级或以上水平；
3、熟练使用办公软件及UG三维设计软件。
研发工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责：
1. 主导变压器新产品从方案构思、样机开发到型式试验全流程的技术研发工作；
2. 负责编制产品技术方案、设计图纸、工艺文档及试验规范等技术资料；
3. 参与绝缘系统规划、冷却结构设计以及机械强度的校核分析；
4. 协同工艺和生产团队解决绕线、组装、干燥等制造环节中的关键技术问题；
5. 推进新材料、新工艺、新技术（如环保型绝缘油、低噪声技术等）在变压器领域的应用研究。
招聘要求：
6. 本科及以上学历，电气工程、高电压与绝缘技术、电力系统等相关专业；
7. 具备3年以上产品工艺相关工作经验，熟练掌握AutoCAD等设计工具；
8. 熟悉工艺文件编写流程，精通各类制图软件及办公软件操作；
9. 具备较强的分析判断能力和良好的沟通表达能力；
10. 有3年以上变压器、电抗器或类似电磁类设备研发经历者优先考虑。
储备干部
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科运营方向行政管理方向管理决策参与跨部门协调客户沟通
岗位内容：
1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径，参与公司系统化管理培训项目。
2. 深度介入管理决策过程并主导相关会议，全面了解各部门协同运作模式，助力提升组织效能。
3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展进程。
任职要求：
1. 本科及以上学历，211、985院校优先，年龄30周岁以下。
2. 行政、法律、管理学、工商管理等相关专业背景。
3. 具备较强的沟通协作能力以及计划统筹能力。
4. 对管理方向有强烈兴趣，具备成长为行业骨干的职业追求。
项目技术专员
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专UGAutoCAD金属冶炼相关专业压铸铝Pro/E
具备良好沟通能力，三年以上机械加工、压铸类项目跟进与统筹经验；具备英语基础者优先
结构件产品设计工程师
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员1-3年大专精密设备
职位名称：PD工程师（产品开发工程师）
岗位职责：
1. 负责机器人领域精密结构件的三维建模与二维工程图制作，确保图纸标注满足国家标准及公司公差规范；
2. 参与CNC样件加工的调试与过程跟踪，结合编程技能优化工艺流程，提高打样效率；
3. 主导产品全流程工艺设计（涵盖机加、表面处理等环节），解决试产和量产阶段的技术问题；
4. 协同供应商完成样品确认及批量生产所需技术资料的输出。
任职要求：
1. 软件能力： 熟练掌握SolidWorks/Pro-E/UG中任一3D设计软件，并能规范使用AutoCAD出图；
2. 核心经验： 拥有2年以上CNC编程背景（熟悉三轴/四轴加工），了解加工参数设置与刀具选型；
3. 全制程能力： 熟知精密机械零部件的完整制造流程（车/铣/磨/表面处理），具备独立进行DFM分析的能力；
4. 具备3C、自动化设备或机器人部件开发相关经验者优先考虑。
售后维修服务工程师
7000-9000元/月
售后技术支持1-3年大专锅炉蒸汽发生器机械/机电设备
岗位职责：
1、负责公司蒸汽发生器、热水锅炉等产品在全国范围内各类应用场景中的安装、调试、维修及日常保养等售后支持工作，及时解决产品使用过程中出现的技术问题；
2、维护公司产品在行业内的专业形象，协调内外部资源，保障项目高效高质量落地，提升产品全生命周期的客户使用体验；
3、参与售后服务团队的建设与管理，持续提升公司在蒸汽、热水节能应用领域的整体服务能力和响应水平；
4、与工厂研发、质量、工艺及销售等相关部门保持紧密协作，推动产品性能优化与服务流程改进；
5、完成公司交办的其他相关工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，热能、暖通空调、机械、燃气或相关工科专业优先；具备锅炉类设备售后经验者可适当放宽条件；
2、熟悉蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备的现场服务与管理流程；
3、具备较强的学习能力与创新意识；
4、善于沟通协调，应变灵活，有耐心，态度积极；
5、工作主动性强，具备良好的项目执行与推进能力。
该岗位需根据工作需要出差。
小工力工1-2人
湖南湘潭九华招2个小工。湘潭中联重科厂房项目，户外工地，协助水电工搬运，安装热镀锌钢管，波纹管等管道，刷防腐漆。听从带班管理人员的其他杂事安排。日工资260/天，包住不包吃，8个半小时工作时间，每个月2000左右生活费，加班按照7小时=1个工算（如这个月累计21个小时，21/7=3，算3个工），中秋节左右付清工资。要求服从管理人员安排，不会无故请假，身体健康，无重大健康问题，吃苦耐劳，不能吃苦的不用报名了，年龄要求55岁以下（有经验，吃苦耐劳的可以放宽到60岁以下），预计工期4个月，有意向的直接电话联系。进场之前需要在县级以上医院做基本的入职体检，2026年做过体检的体检报告也可以。招聘信息没下架就是没招满。请师傅们看清楚招聘要求，认可后再电话沟通。甲方单位：中联重科。总包单位：中国四化建。工资可靠。
湘潭岳塘区招装修木工，工地在外地，不是，年龄不能超过50岁。看清楚在打电话
装修木工
湘潭市岳塘区招装修木工，工地在外地，不是湘潭，年龄不能超过50岁。看清楚在打电话
长沙急聘跑车司机2名可兼职/周结/公司配车/不交押金不交租金
8000-12000元/月
网约车司机高温补贴餐补11-20人月结时间自由 收入稳定 不交押金，不交租金C1照
公司郑重承诺
司机入职不交车辆押金，车辆租金，不买车
司机无需带车，车辆公司提供
一份上班的岗位
工作地点：长沙
岗位职责：
1.安全、准时、规范地提供车辆载客服务，保障乘客出行安全与舒适体验
2. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆符合营运安全标准
任职要求：
1. 持有有效机动车驾驶证（C1及以上）
2. 无重大交通责任事故记录，近3年无酒驾、毒驾、案底
3. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷
4.学历不限，年龄一般在22–60周岁之间（以当地运管部门规定为准）
薪资待遇：
1.底薪7000+奖励+提成，综合收入12000
多劳多得，需要吃苦耐劳
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生产储备干部
70-120元/天
其他生产营运人员包住月结经验不限中专/中技
任职要求：
1. 中专、中职及以上学历，25、26届应届毕业生
2. 具备良好的团队合作意识，能接受工作安排，主动高效完成各项任务
3. 实行长白班工作制度，责任心强，工作态度端正
4. 身体健康，需提供有效期内的入职体检报告（含常规检查项目），无不良嗜好，无违法犯罪记录
5. 未取得毕业证前为实习阶段，发放实习补贴；考核合格正式录用后，月薪范围约5-8K
待遇说明：享有餐费补助、生日福利及法定节假日正常休假，每月休息3-4天，公司免费提供标准化住宿（配备独立卫生间、WiFi）；表现优异者有机会向管理岗位晋升
NPI工程师（急聘）
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专新品导入（NPI）试产DFM研发试产导入
一、岗位职责1. 参与产品开发设计评审，从制造、测试、装配等实际生产需求出发，提出设计优化建议；负责编制DFM审核报告，并跟进各项改进建议的实施进度；持续完善DFM审核Checklist，提升审核效率与覆盖度；
2. 负责试产阶段作业指导书（SOP）与检验标准（SIP）的编写，确保文件内容清晰、规范、具备防错机制；依据工程变更及时维护工艺文件，确保与BOM信息同步更新；
3. 主导试产启动会与总结会议，明确试产目标及关键控制节点；跟踪试产过程中出现的工艺与品质异常，协调资源推动问题闭环；输出试产总结报告，沉淀可复用的经验成果；
4. 开展焊接、装配、测试等关键制程的技术研究，优化工艺参数设定；验证新工艺、新设备及工装夹具的应用效果；参与试产设备与量产线配置一致性评估工作；
5. 依据转量产准入条件，评估试产阶段成熟度；组织召开转量产评审会议，出具转量产评估报告；协同生产团队完成量产导入支持工作。
二、任职资格
1. 大专及以上学历，电子、机械、自动化等相关理工科专业背景；
2. 具备3年以上NPI相关工作经验，有电子、PCBA、通信设备或消费类电子行业经历者优先；
3. 熟悉SMT、DIP、组装及测试等全流程生产工艺，掌握DFM审核方法，能够准确识别产品设计中的可制造性风险点；
4. 具备独立编写SOP、SIP等工艺文档的能力，文字表达严谨、逻辑清晰；
5. 熟练操作CAD、Office等常用办公及绘图软件；
6. 掌握8D、鱼骨图、5Why、FMEA等质量分析与问题解决工具的应用；
7. 能够应对多项目并行推进、试产周期紧凑的工作节奏，具备良好的抗压能力与快速响应能力。
君乐宝生产体系储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向大学英语四级车间环境
岗位职责：
1、生产流程学习与实践：全面掌握生产全过程，涵盖原料验收、预处理、杀菌、发酵、灌装、包装、仓储等各环节的操作标准，协助现场人员开展生产任务，确保作业流程规范、有序、高效；
2、熟悉生产车间主要设备的工作原理、操作规程及日常保养要求，配合保障设备稳定运转；
3、采集生产过程中的各项运行数据，进行归集整理与分析研判，提出可行性优化建议，参与生产工艺和作业指导书的持续改进；
4、协同厂区内各职能部门完成阶段性工作安排，助力推进生产管理的标准化建设，落实企业食品安全方针，维护现场生产秩序。
任职要求：
1、本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程、食品质量与安全等相关专业；
2、具有基本的安全意识，能够严格执行生产现场安全管理规定；
3、工作细致踏实，责任心强，适应制造型企业工作环境及轮班工作制度。
研发工程师（断路器、低压隔离开关）
1.7-2.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科设计开关隔离开关熔断器断路器
1. 承担框器、低压隔离开关等新产品的设计与开发工作；
2. 结合市场需求，开展自主创新研发，高效提供满足客户需要的产品技术方案；
3. 遵循项目管理规范，推进新产品研发流程，保障各阶段设计与工艺质量达标；
4. 支持新产品小批量试产过程中的技术问题处理及设计优化调整；
5. 配合应用工程团队，为产品在市场中的实际应用提供技术支持与解决方案。
任职资格：
1. 本科及以上学历，机械、电气或机电一体化相关专业；
2. 具备3年以上低压电器领域研发经验；
3. 能够独立完成相关产品的结构与功能设计；
4. 熟悉 IEC、GB、UL 等低压电器相关标准规范；
5. 熟练操作 SolidWorks、Creo、UG 等主流设计软件；
6. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
来料质检工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
主要职责：
1) 负责产品从原材料入库、生产过程到成品出库及外协加工件的品质检验，确保最终交付质量符合标准要求；
2) 按计划实施产品在各生命周期阶段的周期性与抽样检验，并形成质量评估报告；
3) 建立并维护公司内部计量设备的管理台账，组织定期校验工作，审核第三方校准文件并评估其适用性。
工作经验：
· 具备三年以上来料品质检验相关工作经验。
打磨工
5000-7000元/月
打磨包住包吃加班补贴社保1-2人月结全职机械仪器有机械常识
打磨工岗位要求：
1.打磨工，年龄25-50岁，身体健康，无粉尘过敏等不适宜从事打磨工作的疾病；
2.熟练操作不锈钢产品的打磨，会正确使用打磨工具（如角磨机、抛光机等）相关设备，掌握不同砂纸、砂轮的的选择和使用方法；按照生产要求对不锈钢产品进行打磨、抛光、拉丝等，确保产品表面光滑、无毛刺，符合产品要求。熟悉产品刮原子灰.
3.严格遵守操作规程，确保作业安全，避免安全事故发生；
4.做事认真负责，能吃苦耐劳，服从工作安排，具备良好的质量意识，及时反馈打磨过程中出现的问题，协助质检人员进行质量把控。
月综合工资待遇5000-7000元以上，每月上班26天，工作8小时制，加班另外计算，包吃（湘潭市以外的包住），购五险，具体薪资待遇以面议为准。
维修电工电工维修设备
招聘电工。岗位职责包括负责各型生产设备、各类电器的维修与保养。负责电梯、行车、空压机特种设备的简单维修与保养。负责全厂水、电、气系统的维修与保养。
冲压工焊接
今天面试，端午节后上班[愉快]招聘机器焊接普工：18-50岁机器冲压普工：18-52岁工资6500-9000以上元普工，有经验者优先，身体健康，能吃苦耐劳，第一周计时18元/小时，根据个人工作能力，第二周可计件，计件多劳多得。2:学历不限，经验不限，有人带教。3:包住宿，有餐补（厂内食堂）可以刷餐卡4:工作内容：机器焊接、冲压，负责放件、取件工作，工作简单易上手。5:两班倒8:00-20:00，做六休一。联系：
打包叉车工
男女不限！！！大量招聘仓库打包工，叉车工(48以下)要求：20-45岁，负责汽车零部件打包，装袋，封箱等手上工作，待遇：185-240元/天工作地址：湘潭九华报名电话：
湖南湘潭兴业太阳能招聘叉车司机一名，要求有叉车证，6000一月招聘电话:
6000元/月
叉车工1-2人月结
兴业太阳能招聘叉车司机一名，要求有叉车证，6000一月招聘电话:
维修电工水电工
招聘：LM水电工
薪资：5000-6000元/月
岗位职责：对公司内水、电器、电路设备等进行维护维修。保障公司生产生活能正常进行。
岗位要求：有电工证，有相关工作经验。身体健康，做事认真负责
厂长/主管1-3年本科工艺工程师涂装工艺
岗位职责：
1、负责本厂部生产工艺的规划与设计，以及工艺技术文件的编制与归档管理；
2、制定并修订涂装工时定额表、材料消耗表、关键工序及质量控制点清单；
3、依据控制计划、FMEA等资料，完成新车型涂装工艺文件的编写工作；
4、参与公司涂装生产线的技术升级与改造项目；
5、结合生产实际，对涂装工装进行设计优化、调整及验证实施；
6、针对反馈的涂装及相关部件质量问题，按既定时限完成分析与处理；
7、依照工艺纪律检查制度，每月组织开展1-2次涂装工艺纪律检查；
8、及时整理检查结果，发布通报并跟进整改措施落实情况；
9、对照作业指导书，核查员工标准化操作的执行状况；
10、负责计量器具的标准化管理、周期检定及台账维护，保障体系审核符合要求；
11、负责工装辅具的日常管理与维护，确保其处于良好可用状态
任职要求：
1、掌握扎实的汽车涂装专业知识，熟悉面漆工艺、机器人仿形及参数调试相关技术与实践；
2、，裸眼或矫正视力不低于1.0；
3、具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门问题解决；
4、具备基本的团队协作意识，可与同事协同配合推进工作任务
叉车工行吊临时工
河东科技公司临时工招聘-招聘岗位：临时工（若干）任职要求：45周岁以下-工作工期：90天，可长期转正-岗位：叉车工不要证，会行吊优先，长白班，日薪200一天-联系方式：小雅姐
叉车工
男女不限！！！大量招聘仓库打包工，叉车工(48以下)要求：20-45岁，负责汽车零部件打包，装袋，封箱等手上工作，待遇：185-240元/天工作地址：湘潭九华报名电话：
其他生产营运人员3-5年本科三电系统线束电控系统
岗位职责：
1、参与新产品项目中线束系统的开发与验证过程，协同研发电器线束相关技术部门开展工作；
2、牵头组织新品项目在基地试制阶段线束相关问题的排查与解决；
3、提供生产现场及市场端的技术支持，主导线束系统质量问题的分析与研究，制定并推动实施改进措施；负责制造、售中及售后环节零部件技术问题的处理，持续优化产品稳定性；
4、完善线束系统技术文档，参与相关标准的编制与修订；
5、开展线束系统降本方案的可行性评估，并组织实施验证工作；
任职要求：
1、本科及以上学历，新能源、电子信息、电气工程及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景；
2、熟练操作办公软件，掌握CATIA、AUTOCAD、Zuken、Mentor Graphics等线束设计软件，具备识读线束原理图、2D图纸等技术资料的能力；
3、了解线束行业主流供应商及其产品特点与适用场景；
4、熟悉DR、FMEA、鱼骨图、DOE等常用开发工具者优先考虑；
5、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，认同企业价值观，工作积极主动，责任心强。
其他生产营运人员3-5年本科汽车线束
岗位职责：
1、参与新产品项目中线束系统的开发与验证过程，协同研发端电器线束技术团队开展相关工作；
2、主导新品项目在基地试制阶段线束相关问题的排查与闭环管理；
3、提供生产现场及市场端的技术支持，牵头分析线束系统质量问题，制定并落实改进措施；负责制造、售中及售后环节零部件技术问题的处理，推动产品品质持续提升；
4、完善线束系统技术文档，参与相关标准的编制与优化；
5、开展线束系统降本方案的可行性评估，并组织实施验证工作；
任职要求：
1、本科及以上学历，新能源、电子信息、电气工程及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景；
2、熟练操作办公软件，掌握CATIA、AUTOCAD、Zuken、Mentor Graphics等线束设计工具，具备线束原理图、2D图纸等技术资料的识读能力；
3、了解线束行业主流供应商及其技术特点与适用场景；
4、熟悉DR、FMEA、鱼骨图、DOE等常用开发工具者优先考虑；
5、具备良好的沟通协作能力、组织协调意识，认同企业价值观，责任心强，积极进取
栏目概述
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