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数学教师经验不限本科线上授课一对一授课
岗位职责: 1. 依托在线平台开展数学学科的教学服务工作 2. 结合学生实际学习情况实施针对性辅导 3. 按照既定教学计划推进并落实授课任务 4. 协同平台完成教学相关的各项流程要求 任职要求: 1. 具备较强的数学知识讲解与表达能力 2. 拥有稳定的网络条件及必要的教学硬件设备 3. 可胜任视频直播授课,仪容得体,语言沟通清晰 4. 遵守教学管理规定,确保课程按时高质量交付
英语教师
4-6千/月
英语教师1-3年本科初中教育培训机构小学教育教师线下授课教师资格证全职兼职均可
1. 负责小学及初中阶段英语教学工作 2. 口语表达流畅,语音语调规范标准 3. 工作态度踏实,具备良好的沟通能力 4. 无教学经验者可报名,初期担任托管助教岗位,边实践边学习,协助开展托管服务;课程掌握熟练后,可同时承担教学任务,获得双重收入: 托管老师享有底薪加提成+英语授课课时费。 托管岗位设固定底薪,独立授课教师不参与提成,仅享受课时报酬,星级不同,对应课时比例有所差异。 配备资深讲师全程指导,一对一帮扶上岗,系统培训授课技巧
英语教练
3-8千/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
英语线上伴学教练(小初高) 薪资:3000-8000 工作地点:不限(线上居家办公) 工作类型:全职 / 兼职均可 岗位职责 1. 通过腾讯会议进行 一对一真人线上陪练1小时1节课 2. 负责小初高学生英语伴学:词汇、语法、阅读等 3. 按照公司专业教学系统开展教学,稳定授课 4. 认真负责,保证课堂质量与学生学习效果 任职要求 1.英语发音标准、普通话标准 2. 英语水平: - 四六级:可做词汇伴学 - 专四专八:可做语法、阅读伴学 3. 性格开朗,表达清晰干脆 4. 有爱心、有耐心、责任心强 5. 能稳定上课,全职长期稳定者优先排课 薪资福利 1. 薪资月结,准时发放,绝不拖欠 2. 线上办公,时间灵活,地点灵活 3. 全职优先排课,收入更稳定 4. 有完整教学体系,上手快 有意向可直接沟通,欢迎投递!
语文教师1-3年本科K12工作经验语文教研
岗位职责: 一、教学研究与优化 1. 课程体系研究 - 深入研读学科课程标准(如新课标、考试大纲等),把握教育政策走向与改革趋势。 - 梳理国内外先进教学理念与实践模式,探索适用于本地教学场景的转化路径。 2. 教学质量评估 - 通过课堂观察、教学评议及学生反馈等方式,综合评价授课效果,识别教学薄弱环节。 - 基于考试数据分析(如班级/区域成绩对比),制定精准改进措施以提升教学成效。 3. 学科发展追踪 - 密切关注学科动态(如教材更新、命题规律、核心素养要求等),推动教学内容持续迭代。 二、课程建设与资源开发 1. 教材与教学设计 - 主持或参与校本教材、讲义、学习案的编写与修订,确保内容契合教学目标与学生认知发展水平。 - 设计差异化教学材料(如分层训练题、拓展阅读资源等),满足多样化学习需求。 2. 数字化教学工具开发 - 制作课件、微课视频、教学动画、在线题库等多媒体资源,支持线上线下融合教学场景。 3. 教学标准化推进 - 构建统一的教学流程、评估规范及模板体系(如教案格式、课堂结构设计等),提升教学一致性。 三、教师发展与专业支持 1. 教师专业成长 - 策划并实施教研活动(如集体备课、公开课展示、教学比武),推广优质教学实践经验。 - 开展教学技能、课堂组织等方面的培训,助力教师能力提升。 2. 教学问题辅导 - 针对教师在实际授课中面临的挑战(如学生理解困难、课堂参与度低等)提供有效应对策略。 3. 跨职能协同合作 - 联动教务、产品、技术等部门(如在线教育场景下配合产品经理优化学习平台功能体验)。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,具备扎实的学科专业基础,相关专业背景或重点院校毕业者优先; 2. 具备2年以上学科教研或教学实践经验,熟悉高中阶段学生心理特征; 3. 有系统性学科讲义或班课课程内容开发经历,掌握学科核心素养内涵及知识架构; 4. 热衷于教学内容研发,乐于尝试与互联网教育产品结合的创新教学模式; 5. 具备良好的沟通表达能力与学习适应力,富有协作意识和团队精神。
英语教师1年以下本科
招聘托管老师,数学语文英语带课老师 因扩班需要,现招老师数名职位要求 1.有经验者优先 2.亲和力强,身体健康 3.热爱教育事业,有爱心,爱护孩子,有高度责任心 4.有良好的沟通表达能力 5.年龄在23-35之间 地址:合隆镇 咨询电话:()
英语老师
2-3千/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
初一英语家教老师
教学负责人
7千-1.2万/月
英语教师3-5年本科教师校长学前教育小学教育K12教育
1.英语表达流利、语音语调规范 2.具备一定的团队管理经验与协调能力 3.拥有良好的沟通技巧和组织协调能力 4.协同各部门高效协作,确保教学目标达成 5.负责全体教师的教学监督,推动授课师资专业水平与综合素养持续提升
吉林辽源七一烧烤饭招聘后厨勤杂工4200,工作时间12点到12点具体详谈电话,12点后打电
4.2千/月
杂工1-2人月结
辽源七一烧烤饭招聘后厨勤杂工4200,工作时间12点到12点具体详谈电话,12点后打电话
辽源
9月28日 08:35拨打电话
吉林辽源招成品库库保一名要求有责任心,(有成手带)薪资待遇优厚,工作稳定长年不放假
库管1-2人
招成品库库保一名要求有责任心,(有成手带)薪资待遇优厚,工作稳定长年不放假
辽源
9月28日 08:30拨打电话
吉林辽源招聘库房理货员,要求50周岁以下,,工资面议。电话,地址在中农市场
理货员月结
招聘库房理货员,要求50周岁以下,,工资面议。电话,地址在中农市场
辽源
9月28日 08:24拨打电话
辽源龙山区木工有没有想出门的?活在山东日工,干桥涵380能干三个月,工资月结
300-400元/天
建筑木工3-6个月1-2人月结
木工有没有想出门的?活在山东日工,干桥涵380能干三个月,工资月结
辽源 龙山区
9月28日 08:21拨打电话
吉林辽源寻找有抢大白的人员,有意者可来电联系。
大白工
寻找有抢大白的人员,有意者可来电联系。
辽源
9月28日 08:09拨打电话
兼职英语老师
100-200元/天
英语教师经验不限本科
选择线上英语陪练(可靠,多劳多得) 工作待遇 单词40/小时,十次复习课每次一块钱,一共50元;阅读45/小时看个人时间安排课时。 工作优势 1无需备课,借助AI系统,对学生所需进行有效学习。 2无需固定工作场所,环境安静,网络畅通即可工作。 3工作可晋升机会多多,普通教练~金牌教练~考核官~成交手等等 4收入和能力挂钩,从月薪过干到过万只需短短几个月时间 5工作时间灵活,根据自己时间灵活选择 其他 1,英语专业,过专四优先;非英语专业,须发音标准。 2,声音洪亮,热情,亲和力强以及有责任心和时间观念, 3,在线陪练,须有电脑,网络流畅。 4,每天能有时间方便安排5,需要漏脸1对1直播授课, 6,至少需要干满三个月,长期优先。 7,需要准备好简历和视频(会提供一篇英文文章,简短自我介绍和根据文章内容读出来即可)
兼职英语教师
100-200元/天
英语教师经验不限本科
选择线上英语陪练(可靠,多劳多得) 工作待遇 单词40/小时,十次复习课每次一块钱,一共50元;阅读45/小时看个人时间安排课时。 工作优势 1无需备课,借助AI系统,对学生所需进行有效学习。 2无需固定工作场所,环境安静,网络畅通即可工作。 3工作可晋升机会多多,普通教练~金牌教练~考核官~成交手等等 4收入和能力挂钩,从月薪过干到过万只需短短几个月时间 5工作时间灵活,根据自己时间灵活选择 其他 1,英语专业,过专四优先;非英语专业,须发音标准。 2,声音洪亮,热情,亲和力强以及有责任心和时间观念, 3,在线陪练,须有电脑,网络流畅。 4,每天能有时间方便安排5,需要漏脸1对1直播授课, 6,至少需要干满三个月,长期优先。 7,需要准备好简历和视频(会提供一篇英文文章,简短自我介绍和根据文章内容读出来即可)
英语教师
300-500元/天
英语教师3-5年本科能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
兼职英语老师(青少儿 | 3年以上经验 | 300-500元/课时) 【硬性要求】 1. 3年以上青少儿英语教学经验(小学到初中年龄段) 2. 有原版教材教学经验(如牛津、剑桥等) 3. 英语相关专业本科及以上,发音标准 4. 亲和力好,能跟孩子打成一片,也能跟家长顺畅沟通 5. 能稳定合作至少半1年以上,短期勿扰 【加分项】 · 有教师资格证、专八、雅思托福成绩 · 有或转介绍经验 · 在成都本地机构带过青少儿班 【薪资】 · 300-500元/课时,按经验和试讲表现定档 · 月结,长期合作稳定排课
教学合伙人
8千-1.2万/月
英语教师3-5年本科能力提升(剑桥/新概念等)
是一个合伙人方向的岗位,不是单纯打工。你需要独立负责教学和带班,对续费和转介绍负责。做得好可以参与新校区投资入股,一起把盘子做大。 【岗位职责】 1. 独立负责英语班级的教学工作(8-12小班制); 2. 负责所带班级的续费和转介绍,对教学质量和家长满意度负责; 3. 参与教研和课程优化,逐步承担教师带教工作; 4. 参与校区运营决策,对教学结果负责。 【任职要求】 1. 3年以上英语教学经验,能独立备课、上课、做家长沟通; 2. 有续费和转介绍意识,不排斥跟家长打交道; 3. 有创业心态,愿意参与校区经营,不满足于只拿课时费; 【薪资待遇】 · 底薪:5000元/月 · 课时费(分层制) · 满班奖励 · 续费奖金: · 转介绍奖金: · 年度分红: · 综合收入参考: 稳定期8000-12000元/月,优秀者上不封顶
英语教师
4-8千/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责培训机构英语课程的教学实施,完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2.根据学生年龄和水平设计趣味性、互动性强的教学活动,提升听说读写综合能力 3.定期开展学习效果评估,制定个性化辅导方案,助力学生学业进步 4.积极参与教研活动与教学培训,持续优化教学方法与课堂质量 5.与家长保持良好沟通,及时反馈学生学习进展与成长表现 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心 2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话二级乙等及以上,持有教师资格证者优先 4.具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 具体薪资面议,包吃包住,2室1厅公寓式住房,住宿离工作地点近,通勤5分钟。同事工作氛围融洽,多以00后为主。
英语教师
6-9千/月
英语教师经验不限本科教师资格证教师培训机构学科应试(小初高)小学教育初中教育线下授课全职
乐学英语 坚持原版与应试结合 8年沉淀 完整课程体系 配备一体机及PPT课件 实现高效课堂 采用领先教学理念 期待优秀人才加入 要求 发音清晰标准 具备1年以上班课授课经历 拥有自然拼读教学经验 熟悉应试辅导流程 待遇 五险 半天工作制 享寒暑假 国家法定节假日调休
英语教师本科
【岗位职责】 1. 教授小学英语相关课程; 2. 全力完成学校各期安排的教学工作; 3. 积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动; 4. 积极参与全校组织的建设性的非学术活动; 5. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 英语相关专业,口语能力优秀可放宽专业限制; 2. 有相关英语教学经验者优先; 3. 普通话标准、流畅,具有较强的表达能力,包括书面表达和口头表达能力; 4. 性格活泼外向...
英语教师经验不限本科
英语单词带教老师招聘 寝室、家里均可线上办公,兼职首选~ 【职位描述】 帮助学生进行单词积累,通过直播授课 【职位要求】 至少英语四级,口语发音好 【福利待遇】 1.★薪酬:月薪3k-12K+季度绩效奖金;时薪45-55   2.★发展:提供管理岗位,参加大咖课程,有丰富的提升机会 3.★保障:课消排名靠前有丰厚现金红包200到1000不等 【团队特质】 全国2000+门店,学员超20w+,大平台,近千名教师团队,兼职长期稳定有保靠
语文教师3-5年本科
岗位职责 1.本学科一对一授课、集训班授课、应试技巧专题课研发授课、网课精品录播课录制四项核心教学; 2.负责本科学员群日常答疑:学员课程疑问、错题答疑、学习规划回复,保障网课学员配套服务; 3.统筹管理本学科兼职答疑老师:制定答疑标准、答疑话术、重难点答疑规范,定期对兼职答疑做岗前培训、日常督导;抽查兼职答疑质量,整改答疑漏洞; 4. 整理学员高频错题,转化成技巧课、录课内容,反哺课程研发; 5.完成月度教研、课件迭代、集训讲义编制等常规工作。 薪资待遇(固定 + 提成模式,老板已定薪酬体系) 1.固定综合 6000 元 / 月(底薪 + 绩效打包) 底薪 + 绩效合计 6000,考核达标按月全额发放,无课时也保障固定薪资;绩效考核:月度基础录课完成 日常学员答疑效果达标 兼职答疑培训落地、答疑抽检合格 家长投诉 集训按需出勤 2.授课、录课额外计提成,上不封顶 3.周休一天 任职要求 1.本科及以上学历,211或对应学科师范优先,有高中全职教学 3 年以上经验; 2.能够兼顾一对一、班课集训、录课、技巧课、培训带教五项工作,熟练梳理高中考纲、高频考点; 3.熟悉新课标高中题型,自主总结应试解题技巧,有网课录制 / 集训授课经历优先; 4.责任心强,稳定性强,服从领导安排。
初中英语教师
7千-1万/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
1.教授初中英语科目,制定课程计划和教材,为学生提供高质量的教育。 2.管理学生的学习过程,跟进学术进展并向家长汇报表现。 3.与其他教师和学校管理层协作,为学生和学校发展做出贡献。 任职要求: 1.拥有教育学或相关领域的本科或以上学历;教育学位优先考虑。 2.有初中教育经验,熟悉课程设计和教学方法。 3.具备良好的沟通技巧,与学生、家长和同事保持有效合作。 4.热爱教育事业,对学术成就有追求
英语教师3-5年本科语文数学英语线上授课小班授课授课老师教研教务管理小学
小学语文、数学、英语各科1人 工作地点:长春 【岗位职责】 1. 全权负责小学主讲老师的招聘、面试及培训工作。 2. 统筹各类师训项目全流程落地,包括排期、资源调配、现场管控,处理教学突发情况,完成师训数据复盘与档案归档。 3. 搭建主讲老师培训体系,负责新教师岗前培训、在职老师常态化磨课、评课与技能提升培训。 4. 需要讲课,定期巡课听课,把控授课质量,建立师资考核标准,进行师资梯队建设与培优辅导。 5. 组织教研复盘,沉淀教学课件与优秀案例,优化授课标准,提升整体教学口碑。 6. 协同教研、教学、基地辅导等部门,完成上级安排的其他教学管理工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,985/211院校优先录用。 2. 有教培行业授课或师资培训相关经验3年以上,熟悉授课流程与教研工作。 3. 会听课、评课,擅长师资赋能,具备良好的沟通协调能力与统筹能力。 4. 做事细致有条理,能独立制定培训方案与实训计划。 【福利待遇】 1. 行业竞争力薪资+绩效奖金+团队激励+餐补,弹性工作。 2. 五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利。 3. 完善培训体系、晋升通道清晰、团队氛围扁平化。
英语教师经验不限硕士成人应试(四六级/考研)
招聘:考研英语授课老师 岗位职责 1. 负责考研英语常规授课,梳理考纲考点、重难点,精讲词汇、语法、阅读、写作、翻译等模块内容,打造高效课堂; 2. 日常学员课后答疑,及时解决作业、刷题、知识点疑问; 3. 学员全程督学:作业检查、单词打卡督促、学习计划跟进、阶段性学情回访,跟踪学习进度; 4. 配合教研,整理习题、复习资料、阶段性测试卷,跟进模考讲评。 任职要求 1. 英语功底扎实,熟悉考研英一/英二历年考情与出题规律,有考研英语授课经验优先; 2. 责任心强,耐心细致,擅长督学管理,善于调动学生学习积极性; 3. 表达流畅,授课逻辑清晰,可配合排课按时完成教学任务。 薪资待遇 课时费+绩效奖金(督学考核、学员续报奖励),薪资面议,工作环境稳定。
英语教师1-3年本科留学考试(雅思/托福/SAT等)
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-07-17 【关于同桌】 同桌教育,英文名:Partner English,小名:Popo。我们自2011年成立以来,始终专注于高品质教育产品的研发,依托1对1授课模式,打造全方位、一体化的在线学习平台,每年助力超80,000名雅思考生顺利通过考试。 【岗位职责】 1. 与学生开展线上英语口语互动练习,并提供即时反馈及学习记录 2. 关注并跟进学生的学习进展,协助提升雅思口语能力 3. 针对性地提出提升英语口语的有效建议 【任职要求】 1. 具备良好的英语听说能力 2. 拥有较强的沟通技巧和协作意识 3. 责任心强,具备良好的时间规划能力 4. 能够敏锐识别问题并给予正确引导 5. 确保教学陪练质量,维护良好的学员关系 6. 熟练操作公司指定教学系统完成陪练任务 7. 雅思口语7分以上/托福口语24分以上/持有专八证书 8. 具备海外学习经历者优先 【时间薪酬】 试听课:25元/50分钟 正式课:50元/50分钟 兼职要求:每日至少开放4小时课程。(其中3小时安排在19:00-23:00,其余1小时可在9:00-18:00灵活安排) 期待合作时长:六个月或以上
英语老师
4-9千/月
英语教师1-3年大专国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
高薪聘请全职英语老师一名 要求:口语好,责任心强,有工作经验,能长期合作,需要教中小学英语。 有意者联系电话:,微信同步 工作地点:德惠市,周五到校(提供住宿)。
英语教师
1-2千/月
英语教师1年以下本科国内院校优先学科应试(小初高)
周末兼职,教小学生 薪资面议
语文教师1-3年本科K12工作经验语文教研物理化学
岗位职责: 一、教学研究与优化 1. 课程体系研究 - 深入研读学科课程标准(如新课标、考试大纲等),把握教育政策走向与改革趋势。 - 探索国内外前沿教学理念与实践模式,提出适用于本地教学场景的改进方案。 2. 教学质量评估 - 通过课堂观察、教学评议及学生反馈等方式,综合评估授课效果,识别教学薄弱环节。 - 基于考试数据分析(如班级或区域成绩对比),制定精准的教学提升措施。 3. 学科发展跟踪 - 密切关注学科动态(如教材更新、命题规律、核心素养要求等),推动教学内容持续迭代。 二、课程设计与资源建设 1. 教材与教案开发 - 主导校本教材、讲义、学习案的编写与修订,确保内容契合教学目标和学生认知特点。 - 设计差异化教学材料(如分层训练题、拓展阅读资源等),满足多样化学习需求。 2. 数字化教学资源制作 - 开发课件、微课视频、教学动画、在线题库等多媒体资源,支持线上线下融合教学。 3. 教学标准化推进 - 制定统一的教学流程、评价规范及模板工具(如教案格式、课堂结构设计等),提升教学规范性。 三、教师发展与专业支持 1. 教师能力培养 - 策划并实施教研活动(如集体备课、公开课展示、教学比武),推广优质教学经验。 - 开展教学技能、课堂组织等方面的专题培训,助力教师成长。 2. 教学问题辅导 - 针对教师在教学过程中遇到的实际困难(如学生理解障碍、课堂参与度低等)提供有效解决方案。 3. 跨职能协同 - 联动教务、产品、技术等部门(如在线教育场景中配合产品经理优化学习平台功能)。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,具备扎实的学科专业基础,相关专业或重点院校背景优先; 2. 具备2年以上学科教研或教学实践经验,熟悉高中阶段学生心理特征; 3. 有系统性学科讲义或班课课程研发经历,掌握学科核心素养及知识体系架构; 4. 热衷于教学内容研发,乐于探索互联网教育产品的创新应用; 5. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,富有团队协作意识。
英语教师3-5年本科
【岗位职责】 1. 本学科一对一授课、集训班授课、应试技巧专题课研发授课、网课精品录播课录制四项核心教学; 2. 负责本科学员群日常答疑:学员课程疑问、错题答疑、学习规划回复,保障网课学员配套服务; 3. 统筹管理本学科兼职答疑老师:制定答疑标准、答疑话术、重难点答疑规范,定期对兼职答疑做岗前培训、日常督导;抽查兼职答疑质量,整改答疑漏洞; 4. 整理学员高频错题,转化成技巧课、录课内容,反哺课程研发; 5. 完成月度教研、课件迭代、集训讲义编制等常规工作。 【薪资待遇】 1. 固定综合 6000 元 / 月(底薪 + 绩效打包)。底薪加绩效合计6000 元,考核达标按月全额发放,无课时也保障固定薪资。绩效考核包括:月度基础录课完成、日常学员答疑效果达标、兼职答疑培训落地、答疑抽检合格、家长投诉处理、集训按需出勤。 2. 授课、录课额外计提成,上不封顶。 3. 周休一天。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,211或对应学科师范优先,有高中全职教学 3 年以上经验; 2. 能够兼顾一对一、班课集训、录课、技巧课、培训带教五项工作,熟练梳理高中考纲、高频考点; 3. 熟悉新课标高中题型,自主总结应试解题技巧,有网课录制 / 集训授课经历优先; 4. 责任心强,稳定性强,服从领导安排。
英语教师1-3年本科
小学主讲老师(语文数学英语)-长春坐班 15k~20k元/月,年薪可达15w~25w 【岗位职责】 1. 负责小学英语线上小班课教学(每班约35人),独立承担课程讲授; 2. 结合学情设计教学方案,保障课堂质量与学生满意度; 3. 配合教研团队持续打磨课程内容,提升讲课效果; 4. 按时反馈学情,跟进学员学习进度; 5. 通过高质量的课堂表现,驱动学员续报,达成班级续报率目标。 【岗位要求】 1. 学历:本科及以...
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