
人力资源部
3-6千/月
人事专员经验不限本科弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置人事档案管理劳动关系办理考勤管理
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员 负责简历筛选邀约 长
5-6千/月
招聘专员学历不限
负责给一汽的下属企业招聘工人
不需要有经验,有人教,有人带
早8.30-晚4:00
双休,法定节假日休!
五险 供吃 节假日福利应有尽有
底薪+满勤+奖金+提成
定期团建
中国人寿文职
3-4千/月
人事专员经验不限大专不接受居家办公
1。负责人员招聘及入职办理等工作;
2。负责客户日常维护及活动电话通知;
3。协助主管日常理赔办理。
周一到周五上班,早8:00-晚6:00,周末1.5天,法定节假日休息。
任职要求:
1.21到50周岁,男女不限;2。大专及以上学历;
3。专业不限,欢迎应届生。
员工福利立即沟通
入职一个月之后转正,每个月团建,每年公司免费旅游,法
定假日休息
火爆纳新!快乐人事岗位月入过万
4-7千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务市场/传媒/公关招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
薪资待遇:无责底薪3500
阶梯式奖金+跳点流水提成
工作时间:早11晚7,选休月休4天
岗位职责:负责面试人员的接待
清晰薪资、透明晋升、公平机会、良性氛围、持续成长。
多劳多得,实力说话,新人有人带,成长有路径。
欢迎你加入我们的团队。
建筑工程会计
4-5千/月
会计5-10年大专
岗位职责:
1、负责建筑/工程类项目财务核算及各类财务报表的编制工作;
2、办理工程项目涉及的各项税务申报及相关税务筹划事宜;
3、参与工程项目成本管控与预算编制等管理工作;
4、完成企业日常账务处理及配合财务审计相关事务。
任职要求:
1、有建筑/工程行业会计岗位实际工作经验者优先;
2、能独立开展财务报表编制并进行基础财务数据分析;
3、掌握国家税法规定及财务管理相关专业知识;
4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
人事专员
5-8千/月
招聘专员经验不限学历不限双休法休团建聚餐不接受居家办公
主要负责员工招聘:沟通、邀约、面试、入职跟进
维护招聘渠道,及时回复求职者消息
配合团队完成其他相关工作
要求:
性格开朗,有责任心,细心稳定
年龄18岁以上,学历不限,有无经验均可
会使用手机/电脑,沟通表达自然
薪资待遇:
早九晚四,午休1小时,双休法休,3000+提成
电子商务专员
4-5千/月
商务专员社保年终奖11-20人1年以下中专/中技
岗位职责:
负责日常产品相关数据的整理与汇总;按时完成每日数据检查及校对,确保信息准确、规范。
公司制度健全,办公节奏平稳,无额外加班,工作内容简洁,岗位长期稳定。
任职要求:
具备基础电脑操作能力,熟练使用常用办公软件;
工作细致认真,踏实肯干,责任心强,具备良好的执行与落实能力;
适应能力强,学习积极,态度端正,有意愿长期稳定发展。
工作时间:
早9:00-16:30,午休2小时11:30—13:30
周日固定休息,法定节假日正常休假
薪资与发展:
基础月薪4000元+项目绩效+五险
内部晋升路径明确:专员—团队—主管—部门负责人
人事助理/人事专员
3-6千/月
人事专员招聘专员经验不限大专
【中国人寿 人事助理】
岗位职责:
1、负责人员招聘对接、面试邀约、入职手续办理;
2、客户日常维护,客户活动电话通知、回访工作;
3、协助主管处理保单相关、理赔辅助办理等日常事务;
4、完成上级安排的其他行政辅助工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,学历越高优先录用;
2、沟通表达良好,做事细心有耐心,熟练基础电脑操作;
3、工作积极主动,有责任心,具备良好服务意识;
4、有人事、客服、行政经验者优先。
薪资待遇:底薪+提成+各项津贴+团队分红,收入可观,多劳多得
岗位亮点:培训体系完善,发展通道清晰,工作氛围融洽,兼顾人事行政与客户服务,综合能力持续提升,长期发展空间大!
不做死板人事,一起搜罗各路能人
4千-1万/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公市场/传媒/公关从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
纯小白也可以只要努力上进,
总监手把手教你,工作环境非常好来了你就快乐
工作内容:招聘 面试 经纪人
人事招聘助理早九晚五双休不加班
8千-1.3万/月
人事专员经验不限学历不限坐班早九晚五双休不加班不跑外弹性工作制不接受居家办公
1工作内容:负责公司内部员工招聘
2工作时间:早九晚五双休不加班法休
3薪资待遇:底薪五千加提成加到一万左右
店员
【饭店招聘】1949豆腐脑小鸡炖蘑菇白山江北怡园店招聘店员:工资3500元要求:男女不限年龄:30-50周岁月休:2天(不休补贴300元)工作时间:早5.00-下午3.00工作简单易学有人教有人带电话:同步短期勿扰
会计
3-5千/月
会计1-3年大专混合办公应收应付总账成本固定资产核算预算资金管理财务分析税务风控制造业用友U8不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析
4.配合内外部审计,提供所需财务数据及说明
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 具备会计相关专业背景,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称者优先
2. 有会计实操经验者优先,应届生亦可培养
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
5.遵守职业道德,无不良信用及财务违规记录
会计
5-6千/月
会计3-5年大专收入账餐饮酒店
工作地点:挂绿广场 5 楼 莞胜名厨
岗位职责:
1、负责日常财务核算及账务处理,确保会计信息准确完整;
2、编制各类财务报表,包括资产负债表、利润表等,定期提交财务数据;
3、配合完成企业所得税汇算清缴、发票管理及相关财务年检工作;
工作时间:
8:00—21:00下班,9.5 小时(含吃饭时间)
14:00—16:00午休
月休 4 天,法定节假日补休或补薪
任职要求:
1、具备良好的会计专业知识,有餐饮经验优先
2、熟练操作财务软件及办公自动化工具,具备较强的数据处理能力;
3、工作细致严谨,责任心强,能够独立完成财务相关任务;
4、具备良好的职业操守,对财务数据具有保密意识;
岗位福利:
底薪 5000+房补+奖金 包吃
会计
6-8千/月
会计1-3年高中应收应付结算总账成本资金管理收入账物流不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
6.有物流公司财务工作经验优先
兼职—居家人事专员180-280一天
180-280元/天
人事专员招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
人力资源专员/助理
4-7千/月
人事专员经验不限大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时
4.组织员工入职培训、企业文化宣导及基础制度宣贯
5.协助完善人力资源相关制度流程,支持部门日常运营与数据统计
任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2. 具备人力资源基础实操经验,熟悉劳动法律法规
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调与服务意识
4.工作细致负责,有较强的学习能力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先
人事专员助理
3-8千/月
人事专员招聘专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公留学生优先销售招聘与配置制度制定及落地优化考勤管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
招聘劳务中介专员
4千-1.3万/月
招聘专员经验不限初中及以下不接受居家办公
一、工作内容:
1.线上接待咨询人员,解答岗位相关咨询、流程、薪资待遇;
2.负责线上平台私信跟进、意向客户沟通维护;
3.整理应聘资料,协助对接面试、登记备案;
4.日常客户维护,跟进流程,完成团队招聘任务。
二、岗位优势:
1. 公司现成大量岗位:工厂、后厨、服务员、建筑、司机、普工全部都有
2.单量大、天天有人咨询,不愁没资源
3. 室内空调办公,轻松稳定,不风吹日晒
4. 正规合法劳务资质,项目靠谱,工人好成交
5. 新手免费培训,有人带,不用担心不会做
三、薪资待遇:
底薪 + 提成 + 出单奖励 + 全勤奖
正常干:月入4000–8000
用心干:月入8000–15000+上不封顶
出一单提成高,回款快,不压工资
四、上班时间:
早九晚六,不加班,周六12点下班,周日休息。周休一天半,月休6天
五、任职要求:
1、年龄23–36岁,经验不限;
2、会玩手机聊天,会简单打字沟通就行;
3、性格开朗,踏实肯干,想多赚钱;
4、不用学历,不用口才特别好,愿意学就行。
特别说明:
我们不是招出国工人!我们招办公室招聘专员、招业务员、坐班办公,想稳定长期干的直接联系,当天面试次日可上岗!
人事专员经验不限高中弹性工作制
人事助理和售后两个岗位
不用自己找客户,公司发客户
工作时间:周一到周五,上午8点到下午5点,正常法休,双休。
其余时间不用坐班,时间自由
任职要求:
1、年龄:21-45周岁(一定要满21周岁)
2、学历:高中及以上;
3、善于沟通,自律自信;
岗位职责:负责维护中国人寿售后工作,为客户办理手续,保单保全工作等
基本保障:
电话微信
人事专员
4-8千/月
招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
任职要求:
1.学历不限
2. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
人事助理
2-4千/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
招聘岗位:人事文员
任职要求:大专学历及以上(学信网可查)
年龄21~45周岁(以身份证为主)
工作时间:8:30~6:00(宝妈15:30下班)
薪资待遇:无责底薪津贴新人方案养老保险生日福利旅游
工作职责:协助公司招聘, 面试 ,为公司增加有效人力,办理新人入职等
中国人寿
3-5千/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服房地产/建筑招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
1.人事岗位负责招聘办理入职离职等工作
2. 销售经理岗位提供专业的客户服务,协助客户解决相关问题
3. 客服岗位接打电话邀约客户来公司面谈
4.工作时间:周一到周五,早8:30-晚6:00,周末休1.5天,法定假日休息
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4.年龄21-45周岁,男女不限,大专及以上学历
岗位福利:团队每月有团建活动,每年享受公司的免费出行.
财务专员
3-6千/月
会计经验不限本科弹性工作制应收应付结算总账审计税务固定资产核算资金管理制造业
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
栏目概述
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