449[礼物]吉大日新楼负一层招工，要求有健康证，55岁以内，干活干净利索，早七点到晚九点，一个月4800元，供吃不供住。燕子。

现在用工30一小时石槽

招工，用工人每日工作10小时，日薪190元，提供工作餐，有班车接送。

店铺位置:桂林路工作日期:工作时间:12点到00点工作岗位：杂工刚需要求:干活利索！用工人数:1是否提供工作餐:提供薪资：14510。

招聘信息工人2名早6：30晚6点一月5500元加班20/小时工人3名早6：30晚6点一月4000元加班20/小时联系电话

仁益水果批发招聘一名工人，负责老头地瓜相关工作，要求会驾驶半截车。工作时间为十二点到次日十二点，薪资为250元一天。

储备学校，眼科体检人员，过完十一，就开始体检了体检范围，长春市内，各大中小学，会写字，就可以，轻松不累，不复杂，不能迟到，《放鸽子的请绕行》早：7.10—7.20左右到学校下午：2点半左右结束管饭，有休息工资：80日结工资：

招聘如意湖景区兼职50人岗位要求：18-55周岁，长期干的优先，工作内容：1*园区内美食档口负责制作和售卖工作，听从老板安排，电话联系：

德惠皓月白班一楼大量缺人，要求55周岁以下。有健康证优先，德惠市内车接车送薪资日结。工资120。早7晚五。

招聘:兼职:日薪300~1000，不打卡、不坐班。全职:底薪6000提成=1-5万/月培训4天就可以入职，有想法的欢迎来考察电话同步

红旗街招聘木工一名。

欧亚卖场一楼MLB招聘导购名，底薪+提成+达成奖+联单奖，干满一年工龄奖100，生日当月100，带薪年假五天，节假日三薪，上下午倒班，七个小时工作制，每个月两天公休，，月薪：7000-12000上不封顶，卖场联系电话:

大量招工，年龄不超过六十岁。工作内容为市政工程，工作条件良好。不提供餐饮。工作可持续到上大冻时节。有意者可报名。

招聘啦卓诗尼女鞋重庆路店导购员1名，基本工资提成月休2天节假日福利各种小额激励，业绩好收入上不封顶～要求年龄45周岁以下，有鞋销售经验，小白勿扰～联系电话/同步

尚德附近招聘半拉子木工两名，要求年龄在50岁以内，工作时间为七点至下午五点半，薪资为180元一天。

【邵汇大虾】招聘小时工晚六点到十点（长期）联系电话：

岗位职责：确实掌握事宜，认真负责公司物品使用，任职资格：年龄65岁以下，身体健康，良好的亲和力，薪资待遇：薪资2000元/月，满勤200，包吃包住。

招临时工五人，，明天后天，工资记件，，，

招临时工

小时工现在用一小时30体重120以下

灵活就业兼、全职兼职、全职：月薪5000-10000元，各类人群均可从事此工作，时间自由，钱不少挣，男女不限，条件不限电话/联系人：曹总广告9.23-

招工招聘：司机2人小时工：4人工资高待遇好绿新渤宇蔬菜批发联系电话：

岗位职责： 1.负责驾校招生工作的全面策划与落地实施，确保完成既定招生目标； 2.开拓并维护多元化招生渠道，增强驾校品牌的知名度与美誉度； 3.组建并带领招生团队，开展市场调研，分析同业动态，制定切实可行的招生方案； 4.整合内部资源，优化招生运作流程，提升招生效率及学员服务体验； 5.定期组织业务培训与团队活动，持续提升团队专业水平与凝聚力。 任职要求： 1.热衷于驾培行业发展，具备敏锐的市场感知力和长远的战略思维； 2.具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激发团队战斗力； 3.熟知驾培行业运作模式及相关政策法规，具有丰富的招生实战经验； 4.具备较强的数据分析意识，能依据数据反馈及时优化招生策略； 5.有强烈的责任感和良好的抗压性，适应高强度工作节奏并保持高效输出； 6.有在地苑工作经验者优先考虑，可直接进入管理岗位。 该职位包含驾校招生校长与驻高校招生校长两类方向，驾校提供系统化培训支持、稳定的考证培训体系，保障个人收益与发展空间！

招聘工人长期短期都可以活不累电话

家里谁有想去南方的与我联系，缺几个人能干到年底！电话

招聘宣传岗位，月薪2120元以上，吉林长春地区优先考虑有经验者，联系张海玲。

作业检查，作业辅导，习惯养成，纪律维护。

岗位职责： 1. 全面负责驾校招生工作的统筹规划与落地实施，保障招生任务顺利完成； 2. 开发并维护各类招生渠道，扩大驾校品牌的市场认知度与影响力； 3. 带领招生团队开展市场调研，掌握竞争动态，制定科学有效的招生方案； 4. 整合内部资源，持续优化招生流程，提升招生运作效率及学员服务体验； 5. 定期组织业务培训与团队活动，增强团队凝聚力与专业能力。 任职要求： 1. 热衷于驾培行业，具备敏锐的市场判断力和良好的战略思维； 2. 具备优秀的沟通协调能力和团队领导力，能有效激发团队完成目标； 3. 熟知驾校运营模式及相关政策法规，有丰富的招生实战经验； 4. 具备扎实的数据分析技能，能依据数据反馈及时调整招生策略； 5. 有强烈的责任意识和抗压能力，适应高强度工作节奏并保持高效输出； 6. 有在地苑工作经验者优先考虑，提供管理岗位晋升机会。 该岗位包含驾校招生校长与驻高校招生校长两类方向，驾校提供系统化培训支持，依托成熟的驾考培训体系，保障个人收益！

招聘兼职：招聘1.：12:00-21:00，3人10月2-3日14：00-21：0013:00-17:00，1活动内容：sp及现场临时杂活联系电话：同步

一、岗位职责（一）学生处作为统筹学生思想教育、日常事务管理、新生接待、安全秩序、环境卫生、宿舍与食堂运营及物资管理的综合性职能部门，承担以下主要职责： （二）制度建设：依据校方工作部署，拟定学生思想政治教育实施方案、日常管理制度及相关管理文件，并负责组织落实、监督执行与阶段性总结反馈。 （三）团队建设：负责班主任队伍及学生管理团队的组建与日常管理，制定相应工作规范和管理制度，提升整体管理水平。 （四）学生自治组织建设：牵头成立学生会，指导学生干部参与班级事务管理，收集整理各类活动总结材料，建立并完善各班级学生管理档案体系。 （五）纪律与卫生督导：组建检查小组，定期或随机抽查早、晚自习出勤情况，教室与宿舍卫生状况以及就寝纪律；处理学生违纪行为，完成审批与备案流程；指导班主任开展纪律与安全教育，维护校园秩序稳定；核查课堂到课人数与教学纪律，协同任课教师及班主任及时解决教学管理中的问题，妥善应对学生群体中的突发事件。 （六）服务人员管理：统筹保安、宿管、保洁及食堂工作人员的日常管理，监督检查其履职情况与任务完成质量，定期进行工作点评与业务指导。 （七）宿舍管理工作：指导宿管人员开展清寝、就寝纪律巡查、卫生检查评比等工作；负责学生寝室的统一调配、日常监管与检查落实；做好宿舍公共设施的登记、保管及报修维护工作。 （八）接待与咨询服务：配合完成新生报到及相关来访接待任务；受理学生及家长来信来访，协调处理涉及学生的各类事务与诉求。 （九）物资管理：确保资产台账清晰，管理责任落实到位，教职工离职或调岗时须及时回收所配发物品。 （十）完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职资格 1、本科及以上学历，具备2年以上后勤或学生管理相关工作经验； 2、具有实际学生管理经历，熟悉班主任团队运作与管理； 3、熟练使用办公软件系统，热爱教育行业，掌握心理学、管理学、教育学基础知识； 4、具备较强的组织管理能力，良好的沟通协调与应急处置能力，能承受工作压力； 5、可独立推进工作，有效回应并化解学生与家长的各类合理诉求； 6、有学校管理岗位或部队管理经验者优先考虑。