岗位职责： 1.参与数控机械的研发与实施工作，拟定新设备开发方案并推进执行。 2.负责完成数控自动化设备的总体布局及零部件图纸设计。 3.按项目进度要求完成技术文档编写和图样绘制，及时记录各项作业信息，形成完整的机床技术资料。 4.配合生产团队开展批量生产中的装配与调试任务，解决过程中出现的设计相关问题。 5.归纳总结研发过程中的实践经验，持续优化设备性能，并根据客户或内部部门需求进行设计调整与升级，推动新产品定型。 6.支持客户现场技术问题处理，协同销售团队提升客户满意度。 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.具备五年以上数控机械研发设计经历，精通五轴联动、高速钻攻机、龙门式及加工中心类设备的设计开发。 2.熟练操作CAD、SolidWorks等机械设计工具，掌握机械材料特性、结构原理、制造工艺及装配调试相关理论知识。 3.熟知数控设备加工流程与装配规范。 4.热衷于技术研究、分析验证工作的推进与总结，具备独立解决研发、生产及售后环节技术难题的能力； 5.具有良好的职业操守，遵守技术保密制度，具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。

1. 负责新产品的设计与开发工作； 2. 分解项目任务并制定实施计划，推进具体执行； 3. 完成结构方案设计、图纸绘制及相关技术文件编制，优化评审中提出的问题； 4. 全程主导首样打样流程及迭代修改，落实上级交办的其他任务； 5. 输出3D结构模型与2D工程图，编制BOM清单； 6. 配合售前团队开展技术交流与支持； 7. 协助生产现场进行工艺指导，并参与工艺规范的制定。

机械设计工程师：2人 岗位要求： 1、机械设计类专业，熟悉机械结构原理、熟练使用Auto CAD PROE等相关技术软件和办公软件； 2、两年以上机械设计经验，能独立完成非标机械项目设计； 待遇：6000-10000元 工作地点：常德市西洞庭工业园区，

岗位职责: 1. 负责扫地机器人、AGV复合机器人等轮式底盘类产品的机械结构方案设计及持续优化。 2. 确保设计方案符合性能指标、可靠性标准及生产工艺可行性。 3. 开展结构仿真与分析，攻克关键技术问题，保障产品在各类使用环境下的稳定运行。 4. 参与智能仓储系统项目，配合完成AGV与仓储管理系统的协同对接，提升设备在实际场景中的作业效率。 5. 编写产品设计说明书、技术总结报告及相关技术资料。 岗位要求: 1. 机械类相关专业背景。 2. 具备5年以上在扫地机器人或AGV复合机器人领域从事机械设计的工作经历。 3. 拥有完整的项目开发经验，能够主导从初始构想到批量生产的全流程设计过程。 4. 掌握机械设计基本原理，涵盖传动机构设计、材料选型、结构强度分析等方面知识，熟悉常见加工方法及制造工艺流程。 5. 熟练操作主流CAD软件（如SolidWorks、CATIA）以及仿真分析工具（如ANSYS、ABAQUS）。 6. 对AGV、扫地机器人等轮式移动平台的底盘结构设计有深入理解，熟知相关行业规范与技术演进趋势。

投递须知：本岗位主要承担半导体检测设备与封装设备的整机设计及核心技术突破任务，要求候选人具备高精度、高速度设备研发背景（精度需达μ级） 岗位职责： 1. 根据项目经理或客户需求，准确理解项目目标与技术参数，提出匹配的设计方案；负责机械结构的可行性分析、效率评估及成本优化策略制定； 2. 负责项目整体或模块的详细设计工作，在Solidworks中完成零部件与装配体设计，优化机械2D图纸，整理设备BOM清单，并进行设计版本更新管理； 3. 依据设计规范选用合适材料，综合考量其成本效益、耐久性及实际应用适配性； 4. 指导车间技术人员开展样机制作，并组织实施初步测试，验证设计方案的有效性与可实施性； 5. 在设计与执行过程中及时识别问题，迅速制定应对措施并调整设计方案； 6. 编制并持续维护各类设计文档、技术规格书及相关报告，确保各项工作满足行业标准与安全要求； 7. 与电气、软件等其他工程团队密切协作，保障系统整体集成性与功能兼容性； 8. 对操作人员进行设备使用与维护培训，提供现场技术支持，解决设备运行中的技术问题； 9. 借助用户反馈持续改进设备性能，提升生产效率与产品品质。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，五年以上相关工作经验； 2. 具备3年以上非标机械设备独立设计经验（具有精密半导体设备设计背景者优先）； 3. 精通Solidworks软件的零件建模、装配设计、2D工程图出图及BOM输出； 4. 能够独立完成高精度非标自动化设备开发（末端重复定位精度不高于1um）； 5. 熟悉常用工程材料的物理与加工特性，掌握主流机械加工工艺； 6. 了解机械电子控制系统者优先，掌握气缸、电机、传感器等自动化元件的选型与计算方法； 7. 具备设备出厂前调试及现场导入验收实践经验，深入理解MSA原理与应用； 8. 拥有公差分析与有限元分析经验者更佳，具备良好的服务意识与团队协作能力。 职位亮点：聚焦半导体芯片领域，行业前景广阔，发展空间无限

工作内容： 1. 负责水处理领域非标机械设备的设计与开发； 2. 根据生产制造实际需求，设计配套工装模具，提升加工效率，并对现有模具进行功能性优化与扩展； 3. 参与新产品的研发过程，提供技术支持与创新方案； 4. 编写和完善相关工程文件及技术标准。 岗位要求： 本科及以上学历，具备3-5年相关工作经验，精通SolidWorks、CAD等设计软件，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，热爱机械技术领域，对设备研发有较强热情。

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，设计产品组装！ 任职要求： 1.有一定的组装能力，机械类相关专业背景，熟练使用SolidWorks三维设计软件及AutoCAD. 2.具备良好的沟通协作能力与责任心，能适应多任务并行的工作节奏

1. 精通AutoCAD、Solid Works软件操作。 2. 制图速度快，熟悉生产制造流程。 3. 性格良好，年龄在30至40岁之间。

招聘机械设计（线上兼职）工程师 工作内容： 机械设计，根据客户需求，在客户要求的时间完成任务 工作模式： 线上兼职，不收取任何费用，线上远程办公，时间自由，自行接单群内接单 薪资待遇： 按项目结算，项目有小有大，单项目薪资几十到几千元不等 岗位要求： 1、大专及以上学历，在读研究生、大三以上在校学生也可以 2、熟练使用CAD、SW或UG或Catia等机械制图软件（会SW的优先考虑） 3、专业必须为机械设计及相关专业 4、要有责任心、诚信，善于沟通 应聘方式： 请直接在线沟通，附上您的作品或案例 —工作时间灵活，适合在校学生、自由职业者或希望利用业余时间增加收入的你

一、工作内容 1、负责窑炉、机械结构、机械零部件的设计，标准件和材料的选用； 2、项目图文资料输出，过程跟进，解决项目调试、验证和交付过程中出现的技术问题； 3、负责整机安装调试，成品测试和交付； 4、负责模块设计、图纸规范和资料标准化作业； 5、协助售前技术支持工作，客户技术对接交流，制作推广说明书，编制技术协议； 二、任职资格 1、教育背景: ◆机械制造、热工、机电一体化等相关专业大专及本科以上学历 2、经验: ◆5年以上机械设计和机械制造企业及整线设备工作经验优先； ◆熟悉热工、传动机械、高温真空炉设计经验的优先； ◆有机械手应用行业2年以上工作经验者优先； 3、技能技巧: ◆精通运用AutoCAD、 solidworks软件，设计项目的3D模型及加工图纸的转化等相关软件，熟悉现代加工工艺及设备；能指导机械加工； ◆机械开发标准化意识强烈，模块化、图文资料、作业流程标准化等有相关经验； ◆熟悉机械设计原理及设计流程； ◆具有非标自动化设备独立设计经历； ◆具有良好的沟通、组织、协调和执行能力； ◆自我学习和动手能力强，能接受出差； 三、福利待遇 1、五险一金； 2、公寓式住宿； 3、出差补贴：餐补+外场补贴/项目补贴； 4、节日福利+生日福利+丧葬礼金； 5、工作时间：8:30-12:00,13:30-17:30，大小周

株洲饭店招厨师一名联系电话张

不想碌碌无为，那就一技傍身！ 1.折弯工: 2人 ，有经验45岁以内，两班倒，月薪7000-9000 2.冲压工: 1人，，45以内，有相关经验，两班倒，月薪5500-6800 3.焊工:3人，，45以内，有焊工证有经验，两班倒，月薪5500-7000 4.打磨工: 3人，（招学徒35-40以内），45以内，两班倒，月薪5500-7000 报名热线：黄女士（）

不想碌碌无为，那就一技傍身！ 1.折弯工: 2人 ，有经验45岁以内，两班倒，月薪7000-9000 2.冲压工: 1人，，45以内，有相关经验，两班倒，月薪5500-6800 3.焊工:3人，，45以内，有焊工证有经验，两班倒，月薪5500-7000 4.打磨工: 3人，（招学徒35-40以内），45以内，两班倒，月薪5500-7000 报名热线：文女士（）

不想碌碌无为，那就一技傍身！ 1.折弯工: 2人 ，有经验45岁以内，两班倒，月薪7000-9000 2.冲压工: 1人，，45以内，有相关经验，两班倒，月薪5500-6800 3.焊工:3人，，45以内，有焊工证有经验，两班倒，月薪5500-7000 4.打磨工: 3人，（招学徒35-40以内），45以内，两班倒，月薪5500-7000 报名热线：（）

不想碌碌无为，那就一技傍身！ 1.折弯工: 2人 ，有经验45岁以内，两班倒，月薪7000-9000 2.冲压工: 1人，，45以内，有相关经验，两班倒，月薪5500-6800 3.焊工:3人，，45以内，有焊工证有经验，两班倒，月薪5500-7000 4.打磨工: 3人，（招学徒35-40以内），45以内，两班倒，月薪5500-7000 报名热线：（）

岗位职责：1. 新品研发： 根据公司产品规划及市场趋势，独立完成室内/户外灯具（如：吊灯、吸顶灯、壁灯、台灯等）的外观设计及结构设计。 2. 图纸输出： 负责绘制产品3D建模及2D工程图纸，确保图纸尺寸精确、标注清晰，符合生产工艺要求。 3. 打样跟进： 负责与模具厂、手板厂沟通协调，跟进样品打样过程，解决试产中的结构、工艺问题，直至产品落地量产。 4. 工艺优化： 对现有产品进行结构优化，降低成本，提高生产效率和产品质量。 5. 技术标准： 编制BOM表、作业指导书及相关技术文档，确保图纸归档的规范性和完整性。 任职要求：1. 经验门槛： 8年以上灯饰行业工业设计或结构设计经验，能独立承担复杂灯具的开发项目。 2. 软件技能（硬性）： 精通 AutoCAD ；精通 Pro/E（Creo） 或 SolidWorks 进行参数化建模（必须能熟练处理复杂的曲面及装配体）。 3. 材料工艺（核心）： 深刻理解五金（铁、铝、铜）、亚克力、玻璃等灯饰常用材料的特性及表面处理工艺（电镀、喷粉、拉丝等）。 4. 安规标准： 熟悉国内外灯具产品安规标准（如CCC/UL/CE等），能在设计阶段规避安规风险。 5. 空间思维： 空间想象力强，对光影美学有独到见解，同时具备极强的落地能力，懂模具结构，设计思路必须贴合生产工艺。 6. 职业素养： 工作严谨，抗压能力强，有良好的团队协作精神和沟通能力。

有一定工作经验

工作内容： 1、掌握UG三维设计软件及CAD等二维绘图工具，能够熟练运用UG完成仪表板系统主断面、DMU分析以及2D/3D数据建模工作； 2、熟悉仪表板与副仪表板相关行业法规，能依据法规要求开展校核工作，负责出风口及风道的布局与结构设计； 3、承担车身部分的技术方案制定、结构设计、2D工程图绘制及相关技术文档的编写任务； 4、配合主管工程师处理样件制作、试制试验、生产准备及试生产阶段中涉及的设计问题； 5、工作态度端正，踏实进取，具备较强的学习能力、责任心和沟通协调能力。 应届毕业生将统一安排岗前培训后正式上岗，培训期间表现优异者可在一个月后签订三方协议。 工作地点： 广州市花都区风神大道12号——联友科技汽车工程部工作。 工作待遇： 1. 实行五天八小时工作制（全年共计245个工作日） 2. 校内培训阶段不发放薪资，培训结束并通过考核且表现良好者可直接转正，月薪6500元，每年享有1-2次调薪机会，每次调薪幅度不低于800元。 培训流程： 简历投递→筛选→面试→培训→企业与学生双向选择（培训满一个月后）→签订三方协议→培训结束后进入企业上岗（预计六月底）

1、负责水下产品（ROV系列）的研发工作，推进产品的持续优化与迭代升级 2、依据项目需求，制定合理的产品设计方案，确保产品契合公司现有产品体系，按时完成研发及订单项目的交付任务 3、负责技术文档的撰写与更新，参与新产品从开发、生产到调试及转产的全流程工作 4、配合工艺团队编制产品装配工艺文件，协助生产团队解决装配过程中的技术问题 5、完成上级交办的其他工作任务，认真履职，确保工作质量与进度 任职要求： 1、熟练掌握AUTO CAD、Solidworks、pro-e等三维设计软件 2、掌握机械原理及常见公差配合，了解常用金属材料特性，熟悉常规机加工工艺 3、具备机构设计能力，熟悉齿轮传动、链传动、连杆机构、同步带传动等典型传动结构的设计与校核 4、具备防腐处理与密封技术相关知识 5、了解常见热处理方法、金属表面处理工艺以及机械加工流程 6、具有工程机械设计背景者优先，具备非标自动化设备开发经验者优先，有特种机器人或专用设备研发经历者优先

岗位职责： 1.负责建筑结构方案设计、施工图绘制及优化 2.参与项目前期技术沟通，配合建筑、机电等专业完成协同设计 3. 进行结构计算分析，编制计算书，解决施工过程中的技术问题 4. 对施工现场提供技术支持，处理设计变更与技术交底工作 5.参与图纸会审、竣工验收等全过程技术管理 任职要求： 1. 结构工程、土木工程等相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求可灵活匹配）

主要职责： 1、参与新设备的技术研发与引进，依据项目需求、公司规划及相关要求，承担设计图纸的优化、审核及完善工作； 2、负责结构设计文档及设备装配测试文档的编制与更新； 3、负责结构件装置的设计与验证，对相关设备发布的图纸进行技术评审； 4、负责设备零部件BOM清单的搭建与日常维护； 5、负责与零部件供应商对接，协调推进设备开发进度，并及时传递关键信息； 6、组织制定车间内部涉及技术、工艺、安全操作等方面的规范文件，并监督执行情况； 7、指导现场安装与调试工作，为生产过程中反馈的技术问题提供支持，跟踪生产运行状态并确认实际产出效果； 8、持续优化现有设备设计方案，同步完成设计变更的记录与归档管理； 9、建立技术类文件的表单模板与标准化格式； 10、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、机械设计及其自动化或相关专业，具备5年以上机械行业工作经验，有产品结构设计经验者优先，熟悉静力学、热力学、动力学、流体力学、流体仿真分析、能源与动力工程（制冷方向）者更优； 2、熟练使用SolidWorks、Creo、CAD等主流设计软件； 3、具备良好的团队协作精神，服务意识强，沟通顺畅，责任心强； 4、精通机械结构仿真分析，有制造型企业工作背景者优先。 工作时间：8：30-17：00 福利：五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。能力突出者薪资可面议

【工作职责】 1、协助完成项目方案设计、SU模型搭建及效果图绘制等相关任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，建筑设计、环境艺术等相关专业； 熟练掌握CAD制图、SU建模及3Ds MAX软件操作，具备基础的Office办公软件应用能力； 3、具有宋式建筑风格设计经验者优先考虑

1. 焊接工艺设计与开发 依据产品图纸及技术规范，制定科学的焊接工艺方案（如点焊、激光焊、MIG/MAG焊、钎焊等）。 参与新车型焊接工艺的前期策划，开展焊接可行性评估（如空间可达性、公差协调性分析）。 2. 工艺文件编制与标准化 编制焊接工艺规程（WPS）、作业指导书（SOP）及质量控制方案。 建立并维护焊接参数数据库，统一焊接技术标准；确保工艺资料完整、准确且具备可追溯性。 3. 生产支持与问题解决 处理生产现场焊接异常（如虚焊、飞溅、裂纹、变形等问题），定位根本原因并落实改善对策。 优化焊接顺序及工装夹具结构，提高焊接精度与生产效率。 支撑量产初期产能提升，保障焊接工艺持续稳定运行。 4. 新技术与设备应用 推进先进焊接技术（如激光焊接、搅拌摩擦焊、机器人自动化焊接）的应用与实施。 参与焊接设备的选型、验收及调试工作，组织操作人员技能培训。 推动焊接产线智能化、数字化升级（如机器人编程、视觉识别检测系统集成）。 5. 质量控制与检验 制定焊接质量检查标准，协同质检团队开展焊缝检测（目视、超声波、X射线等方式）。 统计分析焊接质量数据（如一次合格率、返修频次），推动工艺持续优化。 确保焊接作业符合安全生产与环保要求（如烟尘治理、防火防护措施）。 6. 跨部门协作 联合产品设计、制造、采购等部门，协同解决焊接相关的结构设计或供应链问题。 参与外协供应商焊接能力评审，对外协焊接件质量进行审核与管控。

1. 负责公司液压与气动测试设备中结构件、钣金件及配套机械零部件的设计工作； 2. 组织并协调液压测试设备各组件、零部件的加工、装配及调试流程； 3. 承担公司非标设备中机械液压类零部件的选型任务； 4. 编制非标液压测试设备的技术方案及相关技术文件； 5. 对接客户，开展技术交流并推进项目沟通与协调。 任职要求 具备五年以上相关工作经验，能熟练运用三维设计软件完成零部件及装配体设计；掌握机械制图规范及相关标准的实际应用。

有3年以上相关工作经验，年龄在20-45岁之间 岗位需求： 1. 跟踪并研究机械产品设计领域的技术发展趋势，制定可行的技术路线与实施方案 2. 开展机械产品的性能分析、技术研发与优化工作，熟练使用AutoCAD、Solidworks、UG NX、Pro/E等软件完成机械零部件、传动系统、控制结构、机电一体化装置及整机设备的设计，输出相应的图纸与技术文档 3. 编制机械产品测试方案与执行规范，设定关键检测参数，并组织实施测试与验证工作 4. 统筹管理机械设计项目的实施进度，维护产品设计流程、标准及规范化体系 5. 处理机械产品开发或生产过程中出现的技术难题，提供有效的设计改进方案

公司发展前景广阔，正处于快速成长阶段，期待具备学习能力、渴望与企业共同进步的优秀人才加入我们。 岗位一：管培生储备干部 2名 一、岗位要求： 1、大专学历，化工/数控/机电相关专业，毕业2-3年； 2、具备1-2年制造行业生产相关工作经验，动手能力强，善于学习，能吃苦耐劳，抗压能力佳； 3、积极完成上级安排的其他工作任务； 4、前期需在生产一线实践3-6个月，随后至总部集中学习半个月，再轮岗至技术部、品质部、生产部等职能部门 ●工作时间：08:00-20:00（长白班） ●薪资待遇：4000-6000±元/月或面议

会solidworks，CAD拆图展图及工艺分析工作经验三年以上，擅长自动化设备机架及外壳钣金拆分

【工作职责】 1、协助参与项目方案的设计与实施 【任职要求】 1、大专及以上学历，建筑、环境艺术设计等相关专业； 熟练掌握CAD制图及3Ds MAX软件，具备基础的Office办公软件操作能力

岗位名称：钣金工程师；拆图工程师； 岗位要求：1. 具备相关钣金件拆图工作经验至少5年，领域专注为机床防护或精密钣金件；2. 熟练运用CAD、SOLIDWORKS等设计软件；3. 熟悉钣金行业加工工艺，具有项目经验者优先。 薪资待遇：月薪8，000至10，000元。

岗位职责： 1、参与新设备的技术研发与引进工作，依据项目需求、公司规划及相关标准，承担设计图纸的优化、审核及完善任务； 2、负责结构设计文档及设备装配测试资料的编制与更新维护； 3、主导结构件的设计与验证，对相关装备发布的图纸进行技术评审； 4、负责设备零部件BOM清单的搭建与日常维护； 5、对接部件供应商，协调推进装备开发进度，并及时汇报关键进展信息； 6、组织编制车间内部涉及技术、工艺、安全操作等方面的规范文件，并监督执行情况； 7、指导现场安装与调试作业，为生产过程中反馈的技术问题提供支持，跟踪生产运行状态并确认实施效果； 8、持续优化现有设备设计方案，同步完成设计变更的记录与归档管理； 9、制定技术类文件所使用的表单模板与标准化格式； 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、机械设计及其自动化或相关专业背景，具备5年以上机械行业工作经验，有产品结构设计经验者优先，熟悉静力学、动力学、流体仿真及制冷技术者更佳； 2、熟练掌握SolidWorks、Creo、CAD等主流设计软件； 3、具备良好的团队协作精神，服务意识强，沟通顺畅，责任心高； 4、精通机械结构仿真分析，具有制造型企业实际工作经验。 工作时间：8:30-17:30（单休） 岗位福利：五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等