全职律师

本司开展业务主要为，在人民法院调解平台上受理案件进行调解。 工作时间为，工作日朝九晚五，午休二小时。 周末节假日正常休息

职位详情法律顾问，向客户讲解法务相关服务内容。 任职要求: 1.本岗位属于电话沟通类销售职位。 2.性格外向开朗，善于表达。 3.具备自信心，目标明确，充满活力，勇于挑战，具备较强沟通气场。 4.拥有销售从业经历者优先考虑。 周末双休+下午茶点+团队建设活动+集体旅游 团队年轻有朝气，办公环境舒适，内部氛围融洽 公司提供系统化培训支持，零基础也可快速上手，掌握技能并提升执行力，月薪过万有机会实现 工作时间：朝九晚五，每周双休 9:00-12:0013:30-17:30 薪资待遇面议，行业顶尖水平

岗位职责： 1.协助部门负责人处理公司日常法务工作，包括法律文书撰写、案件资料归档、合同审查等； 2.参与公司涉法事项的初步调查及材料整理； 3.配合开展公司相关法律事务的联络与协调； 4.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，法学专业背景，持有法律职业资格A证，掌握基础法律知识，了解劳动法、民商法等相关法律法规； 2.熟悉法院基本诉讼程序，具备良好的沟通能力和执行力。

任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，年龄30岁以下，性别不限。 2、具备1-2年以上律师执业资格。 3、具备独立办案能力，熟悉并擅长处理劳动纠纷类案件。 4、具备扎实的文字表达能力，逻辑清晰，能熟练起草各类法律文书； 5、具有良好的服务意识、团队协作精神及职业道德素养。 薪酬待遇： 1、试用期（1-3个月），月薪8k-15k，具体薪资可面议，入职即纳入管理层储备培养。 2、正规律师事务所直招，因业务量大，急需此类专业人才，出庭机会多。 3、享受节假日礼品福利，每月组织一次团队聚餐，不定期提供下午茶。

一、工作时间 周一至周五：上午10:00-12:00，下午14:00-17:00（弹性时段，专注高效对接） 二、薪资结构 底薪3000元/月（无责有责）+高额提成（5%-10%），提成上不封顶，业绩越好收入越高 提成核算：直接与个人洽谈成交的法务服务订单金额挂钩，签约即算，结算及时 三、岗位职责 1. 客户接待与洽谈：负责线下接待来访客户，主动沟通了解客户（企业/个人）法律需求（如合同起草审核、纠纷处理、合规咨询等），精准介绍公司法务服务内容与优势。 2. 需求挖掘与跟进：深度对接客户，分析其潜在法律风险与服务痛点，针对性制定法务服务方案，推动客户签约合作；建立客户台账，持续跟进意向客户，提升转化率。 3. 订单促成与维护：主导合作洽谈全流程，解答客户关于服务流程、费用、效果的疑问，促成订单签订；签约后简单跟进客户服务对接，维护良好客情关系，推动老客户复购或转介绍。 4. 信息反馈与协作：及时向法务团队同步客户需求细节，协助法务团队制定符合客户需求的服务方案；定期反馈市场与客户动态，为公司法务服务优化和销售策略调整提供参考。 四、任职要求 1. 25-55岁，学历不限，有销售经验、法律相关专业或了解基础法律知识者优先； 2. 沟通表达能力强，善于倾听客户需求，有亲和力，能快速建立客户信任； 3. 目标感强，有赚钱欲望，能主动开发和跟进客户，抗压能力较好； 4. 工作态度积极，责任心强，熟悉基础办公 五、岗位优势 时间友好：每日工作5小时，不加班，兼顾工作与生活； 门槛不高：无需深厚法律功底，公司提供基础法务知识与销售技巧培训； 收入灵活：提成比例高，多劳多得，新手也能快速上手拿结果。

湖南法拍信息技术有限公司 法拍顾问、法拍经理、法拍总监、资产顾问、新媒体运营师、新媒体策划师：30人 岗位职责与要求：年龄要求27岁以上 ①有上进心，必须爱学习。 ②对改变自己和家庭收入状况有特别强烈的愿望。 ③端正，形象气质佳，表达能力强。 ④有一定开发客户、服务客户及处理问题的能力。 ⑤自律性强，工作有韧性，敢于挑战高薪。 ⑥敢于挑战自己的舒适圈。 薪资待遇： 5000-15000元/月 工作时间： 10:00-12:00，14:00-17:00；周末双休或根据自身情况上四休三 联系人：汪总监 联系电话： 企业地点：长沙市岳麓区观沙岭街道潇湘北路福晟金融中心37层

1、职位要求： （1）全日制本科及以上学历，法学专业毕业，中共党员且持有律师执业资格； （2）具有三年以上执业经验，兼具诉讼与非诉讼实务能力，能独立承办案件，具备较强的沟通协调与团队协作能力； （3）有自主发展规划，工作态度严谨，品德良好，专业素养扎实，无任何不良执业记录； （4）认同本所的发展理念与运营模式。 2、岗位福利： （1）办公场所位于甲级写字楼，环境优越，配备落地大飘窗，交通便捷，免费提供会议室、贵宾接待室、茶室及洽谈空间； （2）不设创收考核任务，享有律所优质案源支持，财务与行政管理人性化，办事流程简洁高效，审批周期短； （3）律所定期遴选符合条件的律师晋升为合伙人或高级合伙人，职业发展路径清晰畅通； （4）设立系统化培养机制，助力青年律师实现全面成长与快速提升； （5）建立灵活高效的案件资源共享制度，为年轻律师提供充足的实践机会与收入增长空间。

只做传声筒，600元会见一次，可长期兼职

我们公司是一家全案制的法律咨询服务公司，全国有一千多家线下落地门店，有全国排名前十的大型律所做后端支撑，交付实力强大 由于目前社会大环境不好，负债人群众多，债务市场巨大，因为债务导致的矛盾纠纷也越来越多，市场需求巨大，全国接单 公司主营： 1：诉讼（刑事．民事．行政．经济案件等等．．．） 2：非诉讼（小额债权．医美纠纷．购房购车定金纠纷．加盟费纠纷等等...） 3：个人信贷纠纷（信用卡本金分期最长60期还款．网贷信贷高息减免延期1-3年还款．房贷延期6-36个月还款）为了满足日益不断增大的市场需求，现面向全国诚招销售经理以及城市合伙人，主要负责片区市场开发以及拓展客户资源 岗位要求： 1：28岁以上（能力强可适当放宽）具备一定的销售能力，有责任心。 2：善于与人沟通聊天 3：对市场环境有一定的自我分析能力 4．有野心有挣钱欲望 上班时间：10：00～17：00中间休息两个小时周末双休，节假日放假。

煎饼记招聘店员，主要负责制作煎饼等工作，7天左右可培训上岗，培训期间100元一天，转正后综合工资3600～6000元10点上班，每天工作时间9-10小时。另外招聘后厨阿姨，负责店内员工餐后厨卫生配合外场食材准备等，工作轻松，工作时间早12点到晚10点，综合工资3500～4000。联系人：黄总地址炎帝广场万达自己打电话

湖南株洲工业园招工：需要寻找高品质面料裤生产技术人员一位，对质量长期有高要求，请勿打扰询问价格。

急招厨师一名，要求勤快，联系电话

湖南株洲小鱼儿工大店急聘炒锅厨师和打荷员工，薪资待遇分别为工资65和工资38，提供食宿，每月休息三天，寻求熟练工并服从工作安排。

装配工 会打螺丝做过空气炸锅的优先，服从管理，能适应加班，有工作经验者优先 薪资福利:18元1小时包吃不包住 招工人数:6名 工作地址:天元大道舜虹火机厂内

岗位职责： 1、负责跟进客户金融欠款事项，通过电话进行沟通与协调，推动双方达成共识； 2、深入了解纠纷缘由，研判当事人实际诉求，拟定切实可行的调解策略； 3、归集调解过程中形成的关键资料与文件，确保信息真实完整并规范存档； 4、定期编制调解工作分析报告，为管理决策提供有效数据支撑。 任职要求： 1、大专及以上学历，法律或法学类专业优先，具备相关工作经验者优先； 2、具备优秀的语言表达与沟通能力，善于运用调解技巧化解矛盾； 3、熟练操作各类办公软件，具备较强的数据处理与分析能力； 4、具有良好的协作意识，能够在压力环境下保持稳定积极的工作状态。 工作时间： 9：00-18：30，午休90分钟，不加班；

1、负责公司建筑施工合同的拟定、流转、审核及日常管理工作。 2、负责案件的跟踪处理及诉讼相关事务的协调管理； 2、及时向上级汇报合同管理工作的进展情况。 3、负责制定并优化合同管理的相关制度与工作流程。 4、对公司各类工程合同进行科学分类、归档及编号管理。 5、掌握与业务相关的法律法规知识。 本岗位要求法律类相关专业，具备2-3年工作经验（不接受实习生及应届毕业生，敬请勿投）

工作职责 1，负责东南亚地区，特别是泰国的诉讼及维权相关业务； 2，持续深入分析泰国政策法规及相关法律环境； 3，处理泰国电商平台的线上维权与投诉事宜； 4，推进泰国线下法院提起诉讼及维权执行； 5，配合处理商超渠道维权事务，跟进相关行政查处措施 任职资格 1，法学专业本科及以上学历，具备泰语能力（必需）或有泰国生活经历者优先，熟悉当地情况者更佳； 2，持有法律相关职业资格证书； 3，英语口语表达流利

岗位职责： 1.协助调解团队完成日常文书事务，包括资料归类、文件存档等工作。 2.参与调解会议，做好会议纪要并跟进后续相关事项的落实。 3.配合开展调解案件的调研与前期准备，如检索法律法规、整理典型案例等。 4.协助接待来访当事人，提供基础咨询及信息传达服务。 5.按要求执行上级安排的其他行政辅助任务，保障办公环境有序运转。 任职要求： 1.24、25届毕业的理科背景人员优先，具备较强的逻辑分析能力。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，具备良好的数据处理能力。 3.拥有良好沟通能力，能积极配合调解事务，体现理解与共情。 4.工作认真细致，责任心强，可同时应对多项任务并保持高效输出。 5.态度积极，主动进取，乐于学习，能适应调解岗位的特定工作要求。

1、配合动迁调解员进行资料整理。 2、会基本的电脑工作，配合动迁人员进行各类资料整理工作。 3、能够用粤语无障碍沟通，不唯唯诺诺。能和动迁调解员一起进行调解工作。

职位详情 ·欢迎应届毕业生或愿意在沟通服务领域发展的优秀人才加入! 岗位亮点:无需外出·资源优质·晋升透明·团队年轻，**任职要求** 1、男女不限，学历不限、有销售经验。只要你想赚钱 2.沟通表达清晰，只需要在室内邀约客户促成交 3.无经验可培养，接受应届生/跨行业/宝妈，公司提供系统培训; 福利补贴:五险、节日礼品、下午茶、带薪年假、 三、薪酬待遇 1、收入自主制:薪酬=底薪+高提成+奖金; 2、无责底薪+提成10%-30%+奖金 3、月均收入:8000-15000 4、上班时间:早上9点_下午6点社保+享受国家法定假期

无资历爱学习对心理行业特别有兴趣的提供免费培训

岗位职责: 1、公司提供资源～你只要负责开发客户 2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系！ 3、负责对接公司提供的客户！介绍公司的法务服务套餐，包含货款难收、合同审核、合同定制、发送律师函、劳动纠纷等法律相关的咨询服务以及公司经营合规方面咨询对接！ 4、不用担心不会法律知识，因为你只需要负责签单;其他事情，有专业律师和法务团队负责客户服务 5、不用担心不会销售技巧，有完善的培训，全程有丰富经验的师傅带，手把手教。 任职要求: 1、学历不限 2、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细 3、具备良好的沟通说服能力，思路清晰 4、能吃苦耐劳，有赚钱欲望者优先 5、有销售工作经验，电话销售，带过团队，有法务公司工作优先 工作时间: 9:00-17:00，中午12.00-13.30午休，节假日正常放假 薪资待遇: 3000-5000不等的阶梯式底薪+提成+丰厚奖金++法定节日带薪休+带薪年假，员工旅游、节日福利等 公司简介：一起共事，你要赚钱，我要存活，不想吃饼，合作愉快，共同发展，不画饼给老板，也不要找任何借口，公司虽小，关心给足，待遇给到位，有想法的人随时可以聊！ 入职后如有不爽请当面沟通哈！

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.提供专业的心理咨询服务，协助客户缓解和解决各类心理困扰； 2.参与策划并组织心理咨询主题沙龙活动，增强客户参与感与互动体验； 3.协助心理咨询师完成日常事务，如资料归档、客户预约安排等工作； 4.结合客户具体情况，制定针对性的心理咨询支持方案。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，善于倾听并理解客户诉求； 2.熟悉心理咨询领域基本知识，能准确把握客户心理需求； 3.工作踏实负责，具备独立处理工作任务的能力； 4.拥有良好的团队协作能力，能够与同事保持顺畅交流与配合。

我们专注于法务前端客户对接，从事约见及面访类销售工作， 致力于为中小企业及个人提供： 货款催收、合同争议、劳动纠纷等各类企业法律事务的解决方案 1、为企业搭建专属法务支持体系 2、提供线上法务咨询服务 3、助力企业规避经营风险，实现合规合法运营 岗位要求 具备销售经验，年龄20-48岁，性别不限，能接受电话沟通与实地拜访，有强烈赚钱意愿； 岗位职责： 1、公司提供优质资源，你只需专注客户开发 2、定期维护合作客户关系，建立稳定长期的合作基础 3、负责对接株洲本地企业负责人，推广公司法务服务方案，涵盖应收款项处理、合同审查、合同拟定、律师函发送、劳资纠纷等法律咨询内容 4、无需担心缺乏法律专业知识，你的职责是完成签约；后续服务由专业律师及法务团队全程跟进 5、无需担忧销售技能不足，入职即享系统化培训，资深同事一对一指导，全程实操带教 任职要求： 1、学历不限 2、工作态度积极，勤奋务实，敢于开拓且注重细节 3、具备较强的沟通表达与说服能力，逻辑清晰 4、有销售从业经历，曾从事电销，带领过团队，或有法律服务机构工作经验者优先 工作时间： 9:00-18:00，中午12:00-13:30休息，周末双休，法定节假日正常休假 薪资待遇： 底薪2800-4500+高额提成，月均收入8000以上 职位福利：带薪年假、周末双休、员工旅游、社保、节日福利、无加班

心理咨询 沙龙活动 督导助理

在人民法院调解平台进行线上调解工作，不需要跑市场找案子。

岗位职责: 1.通过对话协助解决纠纷，确保过程的公正性和有效性； 2.维护和促进调解过程的透明度和效率； 3.与当事人保持定期沟通，确保调解过程的顺畅进行； 4.记录调解过程的关键信息，并及时向相关方报告； 5.参与调解流程的评估和改进，以提高服务质量。 任职要求： 1.具备优秀的沟通和谈判技巧； 2.能够在紧张环境中保持高效工作； 3.熟悉常用办公软件，具备良好的数据处理能力； 4.具有团队合作精神，能与团队成员有效沟通； 5.能够灵活处理调解过程中出现的各种情况。

【工作内容】 律所案件沟通——提供案源支持 【薪酬福利】 1、底薪+话费补贴+全勤奖+服务绩效提成 2、上午9点至下午6点上班，节假日按规定休息，缴纳社保 3、入职即享带薪岗前培训 4、定期团建活动、下午茶点、节日及生日福利 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、年龄30-38岁 3、有相关工作经验者优先考虑 【晋升发展】 副主任→主管→经理 我们提供广阔的职业成长空间，诚邀您的加入~

岗位职责: 1.负责日常法律事务的处理，确保公司各项运作符合合规要求； 2.参与合同审查与管理工作，维护合同顺利履行； 3.协助开展员工法律知识培训，提升全员法治意识； 4.配合处理公司涉及的诉讼案件及各类法律纠纷； 5.提供专业法律咨询意见，助力企业经营决策。 任职要求： 1.具备优秀的逻辑思维与问题分析能力； 2.能够独立应对并解决各类法律事务； 3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 4.适应高强度工作节奏，保持高效执行力； 5.热爱法律工作，积极面对职业挑战。