找工长，家装施工监理

招聘专业工程师。要求全日制本科及以上学历，工程相关专业，年龄30周岁以下，具有工程师以上职称及二级结构师资格。月薪9000-10000元。

招聘助理工程师，薪资3000元以上/月。

急招带班工长，工作地点位于湖南省岳阳市。 岗位要求：有现场管理经验；能看懂施工图纸；能吃苦耐劳，为人老实本分。 薪资待遇：7700-9400元，有工龄奖，工资月结，按时发放。面试通过即可上工。

招聘助理工程师，薪资5500元以上/月，有经验者优先。

招聘工程师，薪资3000元以上/月。

招聘带班工长，工作地点在岳阳（湖南）。要求年龄45岁以内，能看懂施工图纸，具备现场管理经验。薪资待遇为6900至7800元/月，缴纳五险，每月准时发放工资。上手快，有老员工带领。

湖南岳阳招聘带班工长，要求年龄42岁以内，能看懂施工图纸，负责班组施工管理。薪资待遇为6000-7700元/月，宿舍配备空调，薪资按计件结算，多劳多得。

招聘工程师，薪资3000元以上/月。

当天入职，包食宿，免费提供服装被褥，无押金不体检，签合同直接上班，无任何费用。听从队长安排，每天8-12小时，调休制，可连休 岗位要求： 1、年龄18-56周岁；身高165cm以上，有无经验均可。 2、身体健康，无心脑疾病，积极向上者。 福利待遇： 1、24小时热水，冬夏均有空调，工作简单轻松； 2、宿舍；4-6人间有无线网可洗澡，伙食，标准餐； 3、入职签订劳动合同，按时发放工资，不拖欠。 4、免费提供食宿，工装被褥，劳保用品，无线网，防暑降温食品及用品。 5、工作满一年可享受带薪休假，凡在我公司工作15天者可以预支部分工资 6、公司升职空间大，望广大朋友选择正规公司。保证你们的工资，给生活提供一个良好的空间。 入职手续： 1、新员工持本人身份有效证件签订正规的劳动合同。 2、公司承诺入职到离职不收取任何费用押金。 3、当天入职当天安排住宿伙食。

要一个有证的蜘蛛人，从8层楼高的古塔下来，剪一下树枝，给600

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岳阳市岳阳楼区招光伏安装

岳阳大学单独门面，需要厨师一名，快餐类型，比较简单

西安市未央区招工长/工程师 备注:要有从事过家装经验，并且要有工人团队，或者有在建工地。 岗位职责： 1.负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标 3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通，及时解决施工过程中的技术与协调问题 4. 验收主材辅料，把控施工材料合规性与使用规范 5.组织阶段性验收及竣工交付，整理归档施工资料 任职要求： 1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验，熟悉住宅装修全流程 2.具备基础施工图纸识读能力，能独立处理常见工艺及技术问题 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 4. 持有相关职业资格证书者优先（如施工员证、安全员证等） 5.吃苦耐劳，适应西安本地项目驻场工作

兖州招聘替班人员，要求经验丰富的老师傅。 岗位职责： 1. 进度、质量、要料情况需如实汇报。 2. 验收整改需跟进到底，确保闭环。 3. 遵守纪律，不得违章作业。 4. 班前检查车况和防护措施，班后车辆停放整齐，料具收拾妥当。 5. 参加班前会，明确当天工作任务及注意事项。

需要为人踏实肯干，要有责任心，耐心，能有自己动手的能力。能服从工作安排。熟悉家装施工工艺，流程，要有3年以上工作经验，有意者电话联系！

北京市朝阳区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

工作职责： 1、负责公司生产设备及动力系统安全运行，管理设备运行相关指标； 2、编制设备与动力系统的维修及保养计划； 3、依据设备管理制度，落实设备的安装、改造、大中修、巡检及保养工作； 4、组织开展安全规范与业务知识的检查指导、培训教育，推进班组区域5S管理。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，机电一体化专业，具备3年以上设备管理或维修工作经验； 2、具有团队管理经历，熟悉能源（水、电、汽）管控方法，掌握PM（预防性维护）体系； 3、持有有效的电工操作证。

岗位要求： 1. 机械材料类相关专业本科及以上学历，具备3年以上SQE工作经验，熟悉新能源领域铝件类供应商管理体系。 2. 熟练掌握五大质量工具，可独立开展供应商审核工作，并主导异常8D整改及闭环跟踪。 3. 掌握铝型材、机加工及焊接类零部件的检验规范，具有较强的现场稽核与问题识别能力。 4. 具备良好的沟通协调与谈判技巧，执行力强，能适应频繁出差并赴供应商现场解决问题。 岗位职责： 1. 负责原材料及外协加工供应商的准入评估与现场审核，识别来料品质风险并实施有效管控。 2. 主导供应商来料质量问题的处理，组织8D报告输出，推动根本原因分析及整改措施落地，并验证改善成效。 3. 编制和完善来料检验标准，指导供应商优化制程控制能力，定期组织实施供应商绩效评价。 4. 协同采购与来料质检团队，应对来料批量性不良问题，持续降低来料不合格率。

1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2、熟练掌握Excel、Word等日常办公软件操作； 3、工作态度踏实，细致严谨，具备良好的责任心与职业操守，拥有较强的沟通协调能力及抗压能力。

职位描述 任职要求： 1. 年龄28-38周岁，身体健康，无不良嗜好，无安全生产违法、处罚记录 2. 具备5年以上化工行业设备电仪管理岗位经验，其中至少2年在化工企业担任设备主管或以上管理职务 3. 熟练操作各类办公软件，具备较强的统筹规划、组织协调能力，执行力强，善于跨部门协作，语言表达清晰，具备良好书面撰写能力 4. 工作态度认真细致，责任感强，性格积极乐观，诚实守信，具备团队协作精神与服务意识 5. 化工机械或设备类相关专业，大专及以上学历 6. 持有市场监督管理局核发的特种设备安全管理人员证（A证） 7. 精通企业管理与设备管理理论，熟悉化工企业设备、电气及仪表技术管理体系，具备扎实的实践管理经验 岗位职责： 1. 监督班组严格执行设备操作与检修规范，科学调配班组工作任务 2. 组织开展设备突发故障的应急抢修、原因分析、处理及记录；编制设备大修与定期检修计划，并监督实施过程 3. 牵头制定和修订车间设备操作规程、检修规程及相关记录文件；建立并持续完善生产设备台账、电气仪表台账及特种设备档案管理体系 4. 参与车间班前会及班组安全活动，提出安全管理建议；按期或不定期开展工艺、设备及安全巡检，组织隐患排查与整改落实 5. 配合生产部长开展生产人员在安全、工艺、设备及技术方面的培训工作 6. 协助生产部长健全并落实生产与设备管理各项制度、流程及标准

热处理、金属材料、材料加工相关专业，具备铝合金加工行业工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责折弯班组的日常运作管理与技术指导； 2. 保障折弯工序的质量稳定与生产效率，达成生产目标； 3. 持续优化作业流程，提高团队整体工作效能； 4. 及时处理生产过程中出现的技术难点与工艺问题。 任职要求： 1. 具备五年以上折弯管理经验，精通钣金折弯工艺及折弯机操作； 2. 具有较强的组织协调能力和团队合作意识，能高效应对生产中的技术与工艺挑战； 3. 熟悉产品质量标准，具备良好的质量管控能力。

【岗位职责】 1. 工艺主导：负责电池托盘用铝型材的模具设计、挤压工艺开发及量产导入，主导试模与工艺优化。 2. 生产支持：制定标准化作业文件（SOP/PFMEA），解决现场技术问题，提升良率与产能。 3. 质量管控：协同质量团队，对尺寸精度、形位公差及表面质量进行工艺攻关与持续改进。 4. 降本增效：推进新材料、新技术的验证与应用，降低制造成本，提升材料利用率。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，材料、机械或模具相关专...

工作职责 负责丝锥产品的全周期研发工作，涵盖市场调研、需求拆解及结构方案设计。 主导丝锥切削性能的实验验证与失效归因分析，通过调整几何参数以提高耐用性与加工效能。 跟踪客户实际使用情况，结合具体加工条件持续优化产品设计，应对复杂应用场景下的切削挑战。 参与前沿技术研究，推进丝锥技术升级与知识产权规划。 任职要求 本科及以上学历，机械工程、金属材料加工类相关专业。 1-3年精密刀具（特别是丝锥）研发经验，掌握切削机理、刀具材质特性及表面涂层工艺。 熟练使用CAD、UG、SW等软件，具备独立开展刀具结构设计与仿真计算的能力。 具备良好的问题分析与解决能力，能够基于测试数据实现产品迭代改进。

【岗位职责】 1. 计划制定与排产：根据销售订单、市场预测及公司产能，编制年度、月度、周度及日度生产计划。 2. 物料需求与库存管控：审核铝棒、模具、化工原料等关键物料的采购计划，并管理坯料（含不合格品），确保生产不停顿。同时需要定期分析呆滞库存原因，制定消耗处理计划。 3. 进度监控与异常处理：实时跟踪生产进度，定期组织召开产销协调会。 4. 数据分析与系统优化：收集并分析计划达成率、产能利用率、准时交付率等核心数据。

1. 落实员工规范操作，对员工安全操作进行辅导与教育； 2. 严格执行生产工艺，持续消除品质隐患； 3. 依据执行生产计划，及时分配生产任务，并对其完成情况进行跟踪督导； 4. 完成生产指标，对异常指标及时作出分析改善； 5. 保证设备卫生及现场定置； 6. 做好员工的技能辅导及培训。

熟练办公软件，生产车间文员