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理财顾问五险一金经验不限大专及以上同业销售其他类型金融机构资产/财富管理对高净值客户销售对普通个人客户销售具有极强的客户开发能力具有金融理财/财富管理相关工作经验收入无上限,发展空间大具有高净值客户资源/机构客户资源
公司重点项目拓招!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的优质老客户资源,无需自行开拓客户。主要负责老客户的线下走访与售后维护,在服务过程中增强客户信任,提升客户黏性,深入挖掘客户在金融产品方面的综合需求,以专业服务推动销售转化,实现客户的持续深度开发。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历(学信网可查) 3、具备良好服务意识,愿意与客户进行有效沟通 三、岗位优势: 1. 一人负责一个专属网格,每格配置200-400名优质客户,直击销售获客难题 2. 实行线上线下联动服务模式,线上团队协同支持,线下专员落地服务,保障客户高效转化 3. 提供公开透明、多路径发展的晋升机制,成长空间广阔 四、福利待遇: 1. 无业绩考核底薪3000元(与日常行为规范及客户服务指标挂钩,不关联销售结果) 2. 新人专项津贴800-10000元(依据每月销售成果分档发放,无论订单大小均有奖励) 3. 六险一金齐全,享受各类节日福利及全面保障
金融理财顾问
8000-13000元/月
理财顾问生日福利五险一金1-3年大专及以上具有极强的客户开发能力对机构销售对普通个人客户销售对高净值客户销售金融/经济/管理相关学历银行证券公司具有金融理财/财富管理相关工作经验同业销售资产/财富管理互联网金融证券从业资
欢迎了解中国金融行业变革前沿,社区网格项目已在深圳、上海成功落地,即将拓展至全国。加入世界五百强第16位的我们,收获体面收入与职业尊严。 工作模式: 社区网格部可协同集团旗下四十多家子公司,整合金融与非金融资源(涵盖医美、体检、贷款、健康、证券、教育等领域),服务公司精准筛选的市区高净值老客户。不同于传统代理模式,提供高额无套路底薪,入职首年无强制销售指标与业绩考核。在客户服务过程中,凡涉及产品推荐均享丰厚提成。 许多人生活在一个提桶谋生的时代,唯有少数人敢于构建管道,实现持续收益。 如此广阔的平台赋予你充足资源,人生的转折仅在一念之间!你是否也愿成为那束耀眼的光? 五险一金、社保一档。 晋升通道:初级专员-中级专员-高级专员-主管-经理-总经理-城市总监(每月一次晋升机会) 团队氛围积极温暖,幸福感满满,快乐赚w! 任职要求: 年龄:26-45岁 学历:硬性要求大专及以上(学信网可查,需持有毕业证书),不符者不予通过 1. 大专或以上学历; 2. 思维开放,具备团队协作精神,能快速学习并适应新环境; 3. 对工作充满热情,认同企业文化和行业价值理念; 4. 具备1年以上各行业销售经验(不限领域); 5. 在深居住稳定,服务于指定老客户群体,不接受频繁流动; 6. 拥有多年金融保险背景或团队管理经历者,可直接应聘高级专员、主管或经理岗。 本岗位隶属于平安今年全新设立的核心部门——“网格部”,为集团未来重点发展战略项目。目前已覆盖全国44座城市,设立55个分支机构,岗位名为“网格运营专员”。主要职责是与系统内已购平安产品的老客户建立长期关系,通过企业微信添加客户并持续互动维护(如分享热点资讯、养生知识,发放免费洗车券、加油八折优惠、家庭医生服务、生日抽奖、礼品赠送等多元权益),核心目标是增强客户粘性,提升满意度与活跃度。 当客户产生进一步需求时,进行产品推荐与方案介绍。销售范围涵盖平安旗下全系产品:人身保障、家庭保障、车险保障、普惠信贷、平安银行理财、基金、信托、线上商城等,每单成交享有10%-50%不等的提成奖励。目前75%以上在职员工月收入轻松破万。 该岗位无强制推销任务,销售属性基于服务转化,无需陌拜、地推或电话营销。以企业微信社群运营和服务为抓手,先建立信任再推动自然转化。平安丰富的产品线与服务体系天然契合客户需求触点,只需做好专业推荐即可。支持主动开拓,多劳多得。服务年限越长、客户基数越大者,仅续期佣金月入可达数千至数万元。岗位稳定,招满即止,固定双休,法定节假日带薪休假,五险一金齐全,绝不加班。
金融理财顾问
7000-11000元/月
理财顾问1-3年大专及以上其他类型金融机构资产/财富管理对高净值客户销售对普通个人客户销售对机构销售互联网金融银行
●工作职责: 1、负责集团优质客户社群的搭建与售后支持;在指定网格区域内维护客户关系并开展客户经营,推动存量客户的持续开发及转介绍,同时拓展新客户资源; 2、享有集团全产品线授权,为客户提供家庭财富管理的综合规划服务; ●福利待遇: 缴纳社保:包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险,另享企业补充保险及住房公积金。 ●工作时间: 上午08:30-17:30,中午休息两小时,无需加班,周末双休。 享受带薪年假及法定节假日带薪休假
保险顾问+全科医生+理财专家
1-1.5万元/月
理财顾问保险年终奖6-10人经验不限大专及以上较多外勤按单提成销售额提成
中国驰名商标:HWP,是比肩于医生、律师的三合一全新职业,时代新趋势,职业新赛道!
理财顾问5-10年大专及以上
*企业文化 我们坚持每天8:30准时上班并召开早会,17:30准时下班,周末双休,法定节假日正常休息,坚决不安排加班,入职满半年即可享受年假。适合热爱服务行业、追求工作生活平衡的人群(无需电话销售),同时也为有晋升意愿和收入提升目标的员工提供广阔发展空间。工作节奏自主,团队氛围年轻活跃。 *福利待遇 1、无责任底薪+提成+佣金激励+业绩优秀奖励=综合收入 2、六险一金:包含意外险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、养老保险及住房公积金 *工作内容 新业务模式、新运营平台、全新发展机遇 公司提供精准的老客户资源,由线上坐席协同配合,完成客户售后维护与二次需求挖掘,50%服务性质+50%销售属性,工作灵活轻松。岗位待遇优厚,发展稳定。 *工作时间 8:30-17:30,午间安排休息,绝不强制加班 周末双休,法定节假日照常休假,享有带薪年假 *任职要求 1、年龄要求25-45岁 2、大专及以上学历,学信网可查 3、具备2年以上保险行业经验,或3年以上金融领域从业经历,或10年以上销售岗位工作经验者优先录用
理财顾问五险一金年终奖经验不限大专及以上同业销售奖励丰富 多劳多得资产/财富管理对高净值客户销售对普通个人客户销售具有极强的客户开发能力周末双休 六险一金金融/经济/管理相关学历具有金融理财/财富管理相关工作经验
重点新项目拓展!!!诚邀优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的优质老客户资源,无需自行开拓客户。主要负责老客户的线下拜访与售后维护工作,在服务过程中增强客户信任,提升客户粘性,深入了解客户在平安全系列金融产品方面的潜在需求,以专业服务推动销售转化,实现客户的深度二次开发。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历(学信网可查) 3、具备良好的服务意识,愿意与客户进行沟通交流 三、岗位优势: 1. 独立划分服务区域,每人分配400个优质客户资源,彻底解决销售获客难题 2. 实行线上线下联动服务模式,线上团队协同支持,线下专员落地跟进,保障客户高效转化 3. 提供公开透明的多元化晋升机制,发展路径清晰明确 四、福利待遇: 1. 无业绩考核底薪3000元(依据日常行为规范及客户服务指标发放,与销售结果无关); 2. 新人专项津贴600-10000元(按月度销售达成情况分档奖励,无论单笔金额大小均享对应奖金); 3. 六险一金齐全,享受法定节假日及各类员工关怀福利
理财顾问保险3-5人经验不限大专及以上电话销售团购销售区域销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
中国人寿保险招一批优秀的人才,年龄25—45岁,大专以上学历,名额有限 一般干,收入3600 努力干,收入6600 用心干,收入10000+ 拼命干,收入无上限 跟着公司走,不掉队,你的收入你做主 大家身边有需要的朋友可以过来了解一下,
金融顾问
6000-11000元/月
金融顾问社保保险生日福利五险一金1-2人1-3年大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
年龄要求:25-45岁 职位描述 1、大专及以上学历,底薪5600;高中学历底薪2600(原则上不招聘高中学历,但有经验者可以应聘) 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战。
理财顾问五险一金经验不限大专及以上同业销售其他类型金融机构资产/财富管理对高净值客户销售
公司重点项目拓招!!!诚邀优秀人才加入 一、工作内容: 公司提供大量优质的老客户资源,无需自行开发客户。主要负责老客户的线下拜访及售后服务,在服务过程中增强客户信任,提升客户粘性,深入挖掘客户在金融产品方面的多样化需求,通过优质服务带动销售转化,实现客户的二次开发与持续合作。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历(学信网可查) 3、具备良好的服务意识,愿意与客户进行有效沟通 三、岗位优势: 1.实行“一人一网格”管理模式,每位员工配备200-400名优质客户资源,从根本上解决客户来源难题 2.采用线上线下联动服务模式,线上坐席协同支持,线下专员全面跟进,保障客户高效转化 3.提供公开、公平、公正的多元化晋升机制,发展空间广阔 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪3000元(与日常行为规范、客户服务指标挂钩,不关联销售业绩) 2.新人津贴800-10000元(根据每月销售业绩分档发放,无论单子大小均有奖励) 3.六险一金及丰富的节假日福利,全面保障员工权益
理财顾问生日福利五险一金年终奖经验不限大专及以上同业销售奖励丰富 多劳多得资产/财富管理对高净值客户销
重点新项目拓展!!!诚邀优秀人才加入 一、工作内容: 公司提供海量优质老客户资源,无需自行开发客户。主要负责老客户的线下拜访与售后维护,通过贴心服务增强客户信任,提升客户粘性,深入挖掘客户在平安全系列金融产品方面的潜在需求,以服务驱动销售,实现客户的持续转化与深度合作。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历(学信网可查) 3、具备良好服务意识,愿意与客户进行沟通交流 三、岗位优势: 1.一人负责一个专属网格,每格配备400名优质客户资源,彻底解决销售获客难题 2.实行线上线下联动服务模式,线上团队协同支持,线下专员落地服务,保障客户高效转化 3.拥有公开透明、多路径发展的晋升机制,成长空间广阔 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪3000元(与日常行为规范及客户服务指标挂钩,不关联销售业绩); 2.新人专项津贴600-10000元(依据每月销售成果分档发放,无论单件大小均有奖励); 3.六险一金齐全,享各类节假日福利及全面保障
种植工月结
湖南湘阴县有三万亩荒山需要割草修杂树枝。大量需要18岁一6O岁身体健康的农民工,能吃苦耐劳,正常上班每个月可以挣7千至一万以上。工资每个月打入本人银行卡,愿意去的人组队联系我。
岳阳
3月11日 07:52拨打电话
湖南岳阳招打孔,液压水钻有经验者优先
400-500元/天
打孔5-14天11-20人完工结算
岳阳市招打孔,液压水钻有经验者优先
岳阳
3月11日 07:48拨打电话
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限,16-45周岁,不限学历 2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐,符合南北口味 2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
质检员保险餐补高温补贴社保五险20人以上月结
【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限,16-45周岁,不限学历 2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐,符合南北口味 2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
长白班用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限,16-45周岁,不限学历 2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐,符合南北口味 2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
理财顾问6-10人经验不限大专及以上面销/陌拜较多外勤弹性工作制其他类型金融机构资产/财富管理具有极强的客户开发能力具有金融理财/财富管理相关工作经验对高净值客户销售
岗位内容: 1. 开拓新客户,挖掘潜在客户需求,提供优质的理财服务。 2. 维护已有客户,跟进客户需求,推荐适合的金融产品,提高客户满意度。 3. 定期进行理财培训,提高自身金融专业知识和销售技能,提升个人业绩。 公司:泰康人寿保险有限责任公司 任职要求: 1. 具备1年以上相关销售工作经验,熟悉金融市场,具备较强的销售能力。 2. 具有良好的沟通能力和亲和力,善于与他人合作,具备团队合作精神。 3. 对未来有较高的职业规划和发展追求,具备学习进取的态度,持续提升自身能力。
理财规划师
5000-8000元/月
理财顾问经验不限学历不限渠道销售直销
过完年想换个赛道?这份工作不用坐班,时间你说了算 500强平台,大健康赛道火热招聘中 主营“医养结合+高端养老社区”方向,是做有前景的养老规划。 【我们想找这样的你】 23-55岁,学历不是硬门槛,想赚钱才是 全职兼职都可,宝妈、待业、想转型、想找副业的都欢迎 性格乐观、愿意学,脸皮不用厚,用心真诚就行 过完年想换个环境、找点事做的,来聊聊看 【你每天做什么】 梳理公司提供的客户资源(有数据,不用自己硬找) 邀约客户参观高端养老社区,边看边聊,了解他们的真实需求 匹配合适的养老方案,让客户有更清晰的选择 【我们能给你】 时间自由:每天上午2小时晨会,其余时间自己安排,不坐班、打卡18天早上就够了 有人带教:我本人(入职9个月,连续达成泰二星)手把手教你怎么聊客户、怎么做服务 收入透明:新人津贴 + 提成 + 方案奖励,新人期平均月入8000+,多劳多得 前景靠谱:养老赛道是国家支持的大方向,客户资源公司分配,不用从零开始 无论你是想全职拼一把,还是兼职多一份收入,这里都能接住你。 选择比努力重要,欢迎你来试试看
金融顾问社保生日福利五险一金6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB
职位描述:  1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 帮助客户解决问题; 2、回访维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 任职资格: 1、22-40岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 福利: 1、提供各式美味下午茶享用; 2、公司内部晋升机会; 3、享受国家法定节假日,上班时间9点-18:00 4、无责+提成20%起-45%(有业绩可提前预支50%提成) 三种薪资模式可以面试选择。
理财顾问20人以上经验不限本科及以上
核心工作任职要求 - 高中以上学历,金融、财务、会计、经济、法律等相关专业优先;条件优秀者(如具备丰富金融行业经验、持有高含金量认证)可放宽。 1-2年金融行业相关工作经验,有保险销售、理财顾问、银行客户经理等岗位经验者优先. 熟悉金融行业政策法规,掌握保险、理财、基金、信托等金融产品知识,具备扎实的财务分析与规划能力。
理财顾问社保保险生日福利年终奖6-10人经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOB弹性工作制其他类型金融机构国内院校优先具有高净值客户资源/机构客户资源证券从业资格/基金从业资格具有极强的客户开发能力同业销售对机构销售对高净值客户销售对普通个人客户销售
岗位职责: 1. 为客户量身定制健康与财富管理方案,全面满足其在健康保障与资产配置方面的实际需求。 2. 系统评估客户的健康状况与财务现状,提供科学、专业的规划指导建议。 3. 持续维护客户关系,通过高效沟通不断优化服务体验与客户满意度。 4.定期参加专业能力提升培训,持续精进业务素养与服务水平。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识,能精准把握并响应客户需求。 2. 对健康管理与财富规划有强烈兴趣,具备较强的分析判断及客户运营能力。 3. 责任心强,既能独立开展工作,也善于与团队协同配合。 4.遵守职业规范,恪守职业道德准则。
会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专及以上制造业资金管理财务分析预算税务固定资产核算风控不可兼职
工作内容: 1、承担公司日常会计核算任务,涵盖账务处理、财务报表编制及分析等工作; 2、参与拟定并落实公司财务制度,保障各项财务操作符合相关规范要求; 3、配合完成会计凭证审查、账目核对,以及财务资料的整理与归档工作。 岗位要求: 1、掌握系统的会计专业理论,能独立开展各类会计实务操作; 2、具备较强的财务数据解读能力,可快速识别并应对财务异常情况; 3、工作细致认真,拥有良好的统筹协调能力,能有序推进财务日常事务。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析预算管理财务综合管理
负责集团公司财务管理工作,涵盖贤恩物业、环保、物流、贤恩新能源等多板块业务,同时兼任1家公司的总账工作 30至45岁之间,每周大小休交替 要求工作态度认真,具备吃苦耐劳精神,服从管理安排,有较强的到岗意愿,认同企业价值观与文化理念
财务助理兼出纳
4000-5000元/月
出纳1-3年本科及以上会计从业资格证出纳经验
职位要求: 1、持有会计上岗证。 2、遵纪守法,品行端正,性格沉稳。 3、具备扎实的专业技能和良好的职业操守。 4、工作细致认真,责任心强,为人诚实可靠,工作积极投入。 5、熟练使用Office办公软件及财务相关系统。 6、具备较强的学习能力与独立处理工作的能力。 7、认同公司文化,具有良好的团队合作意识。 8、普通话流利,表达清晰,具备良好的沟通表达能力。
内控
5000-8000元/月
会计经验不限本科及以上结算风控审计成本制造业集团公司SAP不可兼职
双胞胎集团财经岗位招聘: ①内控员、财经员若干,要求:2025/26年毕业,理财、数学、财经相关专业,本科及以上学历,主要承担资产监管、成本数据管理、费用审核、经营分析等财务相关工作。 ②薪酬待遇:25/26届毕业生(正式岗位)试用期月薪5000-9000元,转正后5300-10000元; 26届本科生实习期间4000元/月,取得毕业证后按正式岗位薪资标准执行。 ③绩效奖金:与所在分公司进、销、存量及新增KCP指标挂钩,综合年薪8-12万以上,表现优异者入职满1年可顶岗财经主管,1.5年晋升主管,2-3年晋升经理,4-5年晋升部长。 ④员工福利:提供住宿(拎包入住),工作日餐补10元/天,享三节福利、团队建设活动、实物激励,月休5天,年假5天,具备良好晋升空间。 ⑤工作地点:广西、湖南、湖北、江西、广东及全国多地可调配。 ⑥咨询联系:张先生,***********(电话/微信同号)
成本会计
招聘:湖南捷美软包装有限公司 招聘岗位:成本 湖南捷美软包装有限公司 招聘岗位:成本会计1名 年龄:40岁以下 学历/专业:大专以上财会专业 岗位要求:有初级会计证,会熟练操作办公软件,有1年以上相关工作经验 薪资待遇:4000-5000元,包工作餐,包住,月休4天。 地址:华容县三封工业园
保单服务专员
3000-6000元/月
保险顾问包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上
中国人寿直招,副部级平台+世界五百强+高额福利+周末单休+弹性工作+晋升机会 岗位职责: 主要负责对接公司分配的老客户资源,开展定期回访,协助安排礼品领取时间,礼品由公司统一免费提供,不涉及任何收费行为; 协助客户进行资料归档,做好接待服务,工作流程清晰易上手,入职配备专人指导带教 上班时间: 上午8:30-11:30,下午2:30-4:30(时间灵活,方便宝妈接送孩子) 每周单休,法定节假日按规定休假,确保无加班,工作节奏宽松有弹性!!! 招聘年龄:25---50岁 招聘学历:高中以上,大专学历者享有专项支持政策 薪资待遇: 底薪2600+绩效奖金+服务津贴+培训补贴+多项激励奖励(含晋升奖、团队奖、绩效奖等)
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付总账成本结算
岗位职责: 1. 负责企业日常账务处理及各类财务报表的编制工作 2. 参与财务预算的拟定与实施,保障财务信息的真实与准确 3. 协助开展财务数据分析,为管理决策提供有效支持 任职要求: 1. 具备系统的会计理论基础和较强的财务实务操作能力 2. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门顺畅协作 3. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可独立应对和处理财务相关事务
房地产财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上高级会计师中级会计师总账核算投融资经验房地产/建筑IPO经验
财务经理主要岗位职责: 1、建立健全公司财务管理制度及会计核算流程体系; 2、组织财务工作的计划编制、执行协调与绩效评估; 3、配合开展公司融资相关事务,协助推进资金运营管理工作; 4、参与税务管理规范制定,支持纳税筹划方案的实施; 5、统筹公司综合统计事务,负责各类报表的编制与审核; 6、牵头对公司重点投资项目进行可行性研究与财务分析; 7、推动财务团队的人才培养与组织能力建设; 8、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业背景,持有会计师或以上职称; 2、具备5年以上财务管理工作经历,具有房地产行业经验者优先考虑; 3、责任心强,工作严谨耐心,具备良好的沟通协作能力与团队意识。
保险销售
【招聘】在家带孩子的宝妈们的福利来了,泰康人寿招聘售后续期客户专员,年龄25岁至50岁,优秀的年龄可以放宽上班时间,星期一到星期五,上午8:30——10:30,每天两小时,60-100元一天,没有业绩要求,报名询咨电话:沈经理 上班地点:西正街泰康人寿
财务应收专员
4000-6000元/月
会计经验不限大专及以上应收应付
1. 按月生成账单并通过邮件发送至客户; 2. 定期制作项目毛利润报表,分析业务走势与交易明细,优化流程以提高回款效率; 3. 负责项目客服人员的薪资及奖金计算工作; 4. 保证数据精准,保障回款进度,同时维护良好的客户关系; 5. 处理境外场地相关单据的核算,并提交结算申请; 6. 与营销、运营、技术等团队对接项目信息,协同推进问题解决。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、金融、法律、财务等相关专业优先;具备英语四级能力,熟练操作办公软件; 2. 具备良好沟通能力,可独立处理客户咨询与问题; 3. 工作认真负责,具有整体意识和积极主动的工作态度; 4. 稳定性佳,有清晰的职业发展规划。 工作时间:9:00-18:00(双休) 工作地点:深蓝时代·金座
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