大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验 1、精通通过优化工艺流程及参数调整，高效验证并实现客户所需的各类外观效果，具备持续创新能力 2、熟练掌握阳极氧化开发打样工艺，了解各类染料性能及调色技术，具备工程数据分析能力（SPC、CPK），主导阳极氧化工序的技术难题攻关 3、负责新产品开发过程中的调试、验证、工艺标准制定与发布，组织首件生产及确认工作，并对试验未通过项目进行分析，提出改善对策并形成报告 4、及时处理生产过程中出现的品质异常问题，制定预防再发的“防呆”措施，监督现场人员严格执行工艺规范 5、具备丰富的现场实操经验，拥有良好的沟通协调能力，能够有效提升团队整体工作效率 要求身体健康，无陈旧性外伤，无传染病史

岗位职责： 1、负责新产品导入阶段的评估工作（包括新品报价、模具、工艺、夹具等相关内容） 2、制定项目进度计划，并推进执行、过程控制与跨部门协调 3、主导产品PFMEA及APQP工作的开展与实施 4、跟进并审核项目各阶段输入与输出资料 5、组织并主导样品试制、试产总结及后续优化改进 6、参与产品开发全过程，进行成本分析与成本管控 7、协调处理产品技术相关的内外部沟通事宜 8、管控产品开发进度，统筹资源调配与前期准备工作 9、完成领导安排的其他临时性或阶段性工作任务 任职要求： 1、机械类相关专业背景，具备5年以上相关工作经验，其中项目管理经验不少于3年 2、熟练使用Powerpoint、Pro/E或Solidworks等设计软件，熟悉压铸件生产工艺流程及技术标准，掌握模具结构、原理及相关加工周期 3、具备良好的沟通能力与组织协调能力，责任心强 包吃住

岗位职责： 1、熟悉生产车间各环节（CNC、磨床、检测等）的操作规范与流程管控； 2、配合生产主管完成生产排程、物料协调及品质跟进等相关工作； 3、参与推动生产效率优化、成本节约等方面的持续改进项目； 4、逐步承接班组日常管理任务，提升综合管理素养 任职要求： 1、具备1年以上制造行业工作经验，掌握精密加工基础工艺，有模具领域经验者优先； 2、具备较强的学习能力，沟通顺畅，能适应一定工作压力； 3、机械、数控、自动化等相关专业背景者优先考虑； 4、可接受倒班制度，愿意扎根基层，有意向向生产管理方向长期发展 岗位福利： 1、入职首月即缴纳五险 2、提供免费食宿（水电全免），宿舍配备淋浴、空调、洗衣机等设施 3、享受特殊岗位津贴、职务补贴、学历补贴、夜班补助 4、设有工龄奖励、年终奖金、绩效奖金、生日活动、节日福利、工会关怀等多项福利 5、拥有清晰完善的晋升机制

岗位职责： 1、协助开展生产现场的日常管理、生产计划执行跟踪、生产数据汇总分析及流程改进相关工作 2、配合实施生产现场秩序维护、安全规范落实及人员调配管理工作 3、协助归档生产相关的行政与技术文件，协同各部门推动生产任务顺利实施 4、学习掌握生产管理全流程业务，积极提升综合能力，逐步承担核心管理支持职责，完成领导安排的其他辅助性管理工作 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械类、管理科学与工程等相关专业优先考虑 2、具有2年以上生产助理、行政助理或制造型企业现场管理岗位工作经验，优秀应届生亦可接受 3、具备较强的沟通协作能力、执行能力和学习能力，责任心强，富有团队合作精神 岗位福利： 1、入职当月即办理五险 2、提供食宿（水电全免），宿舍配备淋浴、空调、洗衣机等设施 3、享受特殊岗位补贴、职位津贴、学位补贴、夜班补助等多项补贴 4、设有工龄奖励、年终奖金、绩效奖金，定期举办生日会，发放节日福利及工会关怀礼品 5、拥有健全的职业发展晋升机制

岗位职责： 1、全产线轮岗实践学习：深入车间各工序实操环节，全面掌握生产工艺流程、设备操作规程、品质检验要求、物料收发与流转、安全生产规范及现场5S管理等核心业务内容。 2、一线现场运营跟进：协同班组长开展产线管理，快速响应并处理设备故障、品质异常、物料短缺等生产问题；每日汇总产量、良品率、物料消耗等关键数据，积累现场问题分析与解决经验。 3、生产管理专项发展：完成轮岗并熟悉车间整体运作后，重点培养管理素养，协助生产主管推进人员排班、班组管理、生产计划执行及跨部门协作等管理任务。 任职要求： 1、专业不限，能适应车间一线轮岗安排，有意愿在制造领域长期发展； 2、学习理解能力强，具备现场问题归纳与复盘能力； 3、沟通表达顺畅，具备跨岗位协作意识，可适应生产现场工作节奏与压力； 4、职业目标明确，期望在生产管理方向持续进阶。 岗位优势： 1、完善轮岗带教机制：配备专属导师全程指导，无经验亦可快速融入，逐步掌握全流程作业要点； 2、晋升通道透明可见：储备干部→班组长→生产主管，管理岗优先内部选拔任用； 3、实操与管理双轨培养模式，同步夯实技术基础与管理技能，助力高效成长。

岗位职责： 1、深入生产现场实践，熟悉产品制造全过程、加工方法及装配工艺 2、熟练使用CAD/SolidWorks等设计工具，完成零部件绘图、三维建模与工程图纸输出 3、配合技术人员开展技术资料归档、BOM表更新及测试数据整理工作 任职要求： 1、机械类相关专业大专及以上学历，优秀应届生亦可考虑 2、熟练操作CAD、SolidWorks等制图软件，具备较强的识图和制图能力 3、有较强的学习主动性与实操能力，能接受初期在产线轮岗学习 4、工作认真负责，细心严谨，具备良好的沟通意识和团队合作态度 岗位福利： 1、入职首月即缴纳五险 2、提供免费食宿（水电全包），宿舍配备淋浴、空调、洗衣机等设施 3、享受特殊岗位津贴、职务补贴、学位补贴、夜班补助 4、设有工龄奖金、年终奖金、绩效奖励、生日活动、节日福利、工会关怀福利 5、拥有健全的晋升机制与发展路径

1. 主导公司产品的研发工作，拟定新产品开发方案并推动落地执行； 2. 负责现有产品技术优化与工艺升级，积极引入并推广应用新技术、新手段、新流程； 3. 组织开展产品的实验室小试与中试阶段工作，安排检测样品制备，审定生产工艺及操作规程； 4. 归集整理研发过程文档、申报材料及原始数据，撰写产品注册、政府科研项目申报、研发成果评审与鉴定所需文件； 5. 承担公司前瞻性技术研究任务，包括产品与技术方向的预研工作，提前布局技术储备。

岗位职责： 1. 负责测试设备的机械结构、液压原理及气动系统的技术方案制定； 2. 承担测试设备液压与气动系统的参数计算及核心元器件的选型工作； 3. 完成测试设备的三维建模及二维工程图纸绘制； 4. 参与测试设备的现场调试与客户交付支持； 5. 根据客户需求，开展测试设备的优化与改造设计。 任职资格: 1. 本科及以上学历，机械、自动化、机械设计与制造、机电一体化等相关专业，具备5年以上自动化产线设计工作经验； 2. 具备扎实的机械设计理论基础，熟练掌握并应用Solidworks/UG、Auto CAD/CAXA、Office/WPS等设计办公软件； 3. 熟悉机械结构与液压系统设计，能够精准计算油压、丝杆、模组、导轨、滑块、步进及伺服系统并合理选型； 4. 掌握常用材料的应用特性及相关规范，深入了解表面处理工艺、机加工艺、钣金工艺及标准件使用寿命； 5. 具备责任感与团队协作精神，能在工作中主动推进任务进展； 6. 拥有较强的责任意识和执行能力，可独立承担项目任务。 福利保障: 1. 基础保障：社保、带薪年假、婚假、产假及国家法定节假日休假； 2. 福利关怀：提供员工宿舍、年度体检、定期团建活动； 3. 特别关怀：节日慰问、生日礼金、关怀补贴等。

岗位职责： 1、结合市场调研、行业趋势及企业战略方向，制定产品研发的短期目标与中长期发展路径，明确新产品开发的时间节点与推进节奏； 2、主导产品配方设计、工艺技术研究、新品试验验证、中试过程指导及生产现场工艺支持，持续跟踪食品科技前沿动态，引进创新技术、先进工艺与新型食材，推动现有产品迭代升级； 3、完善研发环节的质量管控体系与食品安全管理机制，强化对原料、半成品及成品的检验控制，制定各阶段质量标准与操作规程； 4、科学规划研发预算分配，分析评估食材采购、生产加工等各项成本支出，通过配方优化与工艺改进有效降低研发与制造成本； 5、搭建高效的项目协作沟通机制，与市场、销售、生产等职能部门保持紧密联动，及时掌握业务端需求与反馈信息； 6、规范撰写研发过程中各类技术文件，健全研发资料归档体系，定期复盘研发实践与技术成果，构建系统化、数据化的知识管理体系。 任职要求： 1、年龄26岁-40岁，全日制大专及以上学历，餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景； 2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质控制、产品研发等相关工作经历，具备三年以上肉制品从0到1项目研发管理经验； 3、曾主导年销售额超5000万元规模食品企业的研发管理工作，具有研发团队管理实绩。

一、公司简介 深耕大健康领域近 30 年，专注中医养生保健，融合传统医学与现代科技，聚焦抗衰老核心板块。 二、岗位职责： 1. 主导抗衰老相关项目的整体策划与执行，涵盖抗衰产品、抗衰技术及自然疗法的研发工作。 2. 跟踪抗衰领域的最新动态，结合市场实际需求，提出具有前瞻性的研发思路与产品构想。 3. 独立负责研发任务，推进从配方开发、实验测试到功效验证的全流程工作。 4. 协同市场、生产等部门，保障研发成果高效转化为可商业化的产品。 5. 构建并优化研发管理体系，完善标准操作流程与质量管控机制。 三、任职要求： 1. 拥有医学、生物医学、化妆品科学、营养学、药学等相关专业背景。 2. 对衰老机理及抗衰老技术具备系统性理解，掌握常见抗衰成分、技术路径及功效评估方式。 3. 具备抗衰类产品或技术研发经验者优先，能独立承担研发任务并推动项目实施。 4. 具备较强的创新意识、实验规划能力及数据解析能力。 5. 具备良好的团队合作意识与沟通协调能力，可带领团队或独立完成研发目标。 四、薪资待遇 1. 年薪 30-50 万，优秀者面议； 2. 双休、五险一金、带薪年假、提供食宿（中晚餐）、传统节假日福利。

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①年龄在30岁以下 ②学历本科以上学历 ③能吃苦耐劳 ④有抗压能力 ⑤有积极的上进心 ⑥有生产制造型工作优先

工作内容： 1、负贵巡视产线测试状及产线良率异常分析； 2、负责量产产品测试板卡焊接及维修； 3、负责产线烧录产品的程序调用及异常处理; 4、协助完成工程师的布置的其他任务。 任职要求 1、了解一定的电子元器件特性及万用表示波器使用; 2、服从领导安排； 3、有积极进取精神，有一定的抗压能力，能够适应倒班

招脱硫巡检工，要求电气及相关专业，大专以上学历，工资4000-5000，五险，包吃包住，工作时间五班三倒，实习期两个月，带薪培训，培训后考试不合格者依法解约，吃苦耐劳者优先。

岗位职责： 1. 负责生产现场日常运营协调与执行，保障生产流程顺畅高效 2. 参与设备巡检、基础维护及简单故障处理，确保设施安全稳定运行 3. 按规范进行生产记录、数据填报及物料交接，保证信息准确可追溯 4. 配合质量、安全、仓储等跨部门协作，落实现场管理要求 5. 遵守安全生产制度，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 大专学历，具备基本读写算能力及学习意愿 2. 工作认真负责，能适应倒班或灵活排班安排 3. 具备基础沟通能力与团队协作意识 4. 有制造业、物流、仓储等相关从业经验者优先 5. 无不良记录，身体健康，符合岗位用工要求

目前只招聘27届实习生，可盖三方协议，实习协议 岗位职责: 1.操作自动化生产设备进行光通信相关产品的生产和检测 2.配合生产安排计划，保持良好的工作效率和操作规范 3.严格执行安全操作流程 任职要求: 1.有良好的动手能力和学习能力，能快速掌握机台操作 2.可以接受夜班安排，有较强的责任心和团队精神 3.对光通信行业有兴趣，具备良好的职业素养和沟通能力 薪资待遇 1.月综合收入：4500–7800 元 -年终奖金：2–4 倍月薪，多劳多得，上不封顶 2.五险一金，补充商业医疗保险，补充商业意外险，企业年金（额外补充个人养老金） 3.餐宿与通勤 住宿：免费入住 4–6 人间，空调、热水器、WIFI 齐全 补贴：年度餐补 4000 余元 + 车补 4000 余元（住宿舍也可享受车补） 通勤：免费班车接送 4.工会福利：三节物资（1000 元）、生日蛋糕券（260 元）、生育慰问（200 元）、高温补贴（160 元）、女神专属补贴（580 元） 骨干技能员可择优参与股权激励 每年免费员工体检 工作服无押金，入职当天预充 120 元餐补 5.园区内配备：两栋食堂、中百罗森超市、职工医务室、母婴室、篮球场、羽毛球馆等，全方位满足日常生活与休闲需求

岗位职责： 1. 负责夹具的设计与开发工作，配合产品设计团队解决相关技术问题。 2. 结合市场动态及客户需求，研发适用于多行业、多应用场景的夹具方案。 3. 开展夹具加工工艺研究，优化工艺流程，并编制配套的工艺文档和流程图表。 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备机械设计相关工作经验者优先考虑。 2. 熟练掌握CAD或CATIA等设计软件，可独立完成夹具的三维建模及二维图纸输出。 3. 具有较强的学习能力和创新思维，能持续吸收新技术以应对不断变化的市场环境。 4. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能够跨部门高效协同作业。 5. 积极进取，乐于参与团队协作，注重自身专业能力的持续提升。

工作职责: 1、精益生产系统搭建：根据公司实际业务需求，参与构建契合业务发展的精益生产体系，涵盖体系框架设计、工具标准化制定、评价机制落地，助力组织实现低成本、高质量、快速交付的运营目标； 2、精益改善工具应用：熟练使用精益生产各类工具与方法，针对生产或运营过程中的瓶颈环节，制定优化方案，提升运作效率，推动持续改善； 3、精益项目执行推进：结合项目管理理念，协同运用精益工具，主导精益改善项目的实施与落地； 4、精益文化推广：策划并组织实施精益相关活动，增强员工参与积极性，扩大精益影响范围，打造全员参与改善的良好氛围； 5、负责指导并推动AM、PM等相关支柱工作的开展； 任职资格: 1、具备3年以上制造业精益生产现场实战经验； 2、大专及以上学历，食品、工业工程、机械等相关专业背景； 3、有TPM、WCM、IE等项目推进经验，熟悉FI、AM、PM等支柱的实施路径与方法； 4、熟练掌握精益生产常用工具与改善手法。

岗位职责： 1. 负责机械加工类产品的工艺方案评估与优化； 2. 负责编制机加产品的工艺流程图； 3. 负责机械加工工艺文件的撰写、数控程序的编写及现场技术问题的解决； 4. 参与新机加产品生产线的规划及生产设备的选型工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料加工、机械工程、数控技术等相关专业，具备助理工程师或以上职称； 2. 精通金属材料的机械加工工艺设计，拥有5年以上相关领域工作经验，熟悉铝基材料加工者优先； 3. 掌握工装夹具的设计原理及刀具的合理选用，了解机械加工设备的操作规范； 4. 熟练操作CAD、UG等绘图工具、数控编程软件以及常用办公应用软件； 5. 具备较强的责任意识，良好的沟通技巧和团队合作精神。

职责： 1. 使用CAD/SolidWorks绘制发电机组装配图、零件图、钣金图 2. 出生产图纸、BOM表、技术资料 3. 配合生产、工艺、采购完善图纸 要求： 1. 会 CAD + 三维软件（SolidWorks/UG/ProE都行） 2. 懂机械结构、钣金、公差优先 3. 有设备、机架、机箱、发电机相关经验优先 4. 能稳定长期做

岗位职责: 1.负责机械结构的设计与图纸绘制，依据项目实际需求完成技术出图工作 2.配合团队推进机械设备的生产及组装流程 3.参与设备的运行测试与现场调试，保障产品性能达到质量规范 任职要求: 1.具备扎实的机械设计理论基础和实操能力 2.熟练操作各类绘图工具软件，可独立承担图纸设计任务 3.具有良好的协作意识，能与相关部门高效沟通、协同作业

中专及以上学历，能承受工作压力 1、工作积极主动，具备较强的责任意识，勇于承担并解决各类问题； 2、有班组管理背景，能够科学调配人员，优化分工协作； 3、拥有2年以上一线管理经历，可迅速识别常见生产异常，并提出切实可行的改进方案； 4、具备良好的数据理解与分析能力，能结合生产目标及运行数据，统筹安排作业计划，提升产线效率与产出能力 要求身体健康，无陈旧性伤病，无传染性疾病。

岗位职责： 1、精益生产体系搭建：根据公司实际业务需求，参与构建契合业务发展的精益生产体系，涵盖体系框架设计、工具标准化、评价机制落地，助力组织实现降本增效、品质提升、快速交付的运营目标； 2、精益改善工具应用：熟练使用各类精益生产工具与方法，识别生产或运营过程中的瓶颈环节，制定并实施优化方案，推动效率提升与持续改善； 3、精益项目执行推进：结合项目管理理念，运用精益工具推动专项改善项目的实施与闭环管理； 4、精益文化培育：策划并主导精益相关活动，增强员工参与意识，扩大精益影响范围，打造全员积极参与改善的良好氛围； 5、负责指导并推动AM、PM等相关支柱工作的落地实施。 任职要求： 1、具备3年以上制造业精益生产现场实战经验； 2、大专及以上学历，食品、工业工程、机械等相关专业背景； 3、有TPM、WCM、IE等项目推进经验，熟悉FI、AM、PM等支柱的实施路径与方法； 4、熟练掌握精益生产相关的工具与方法；

职位描述 任职要求： 1. 年龄28-38周岁，身体健康，无不良嗜好，无安全生产违法、处罚记录 2. 具备5年以上化工行业设备电仪管理岗位经验，其中至少2年在化工企业担任设备主管或以上管理职务 3. 熟练操作各类办公软件，具备较强的统筹规划、组织协调能力，执行力强，善于跨部门协作，语言表达清晰，具备良好书面撰写能力 4. 工作态度认真细致，责任感强，性格积极乐观，诚实守信，具备团队协作精神与服务意识 5. 化工机械或设备类相关专业，大专及以上学历 6. 持有市场监督管理局核发的特种设备安全管理人员证（A证） 7. 精通企业管理与设备管理理论，熟悉化工企业设备、电气及仪表技术管理体系，具备扎实的实践管理经验 岗位职责： 1. 监督班组严格执行设备操作与检修规范，科学调配班组工作任务 2. 组织开展设备突发故障的应急抢修、原因分析、处理及记录；编制设备大修与定期检修计划，并监督实施过程 3. 牵头制定和修订车间设备操作规程、检修规程及相关记录文件；建立并持续完善生产设备台账、电气仪表台账及特种设备档案管理体系 4. 参与车间班前会及班组安全活动，提出安全管理建议；按期或不定期开展工艺、设备及安全巡检，组织隐患排查与整改落实 5. 配合生产部长开展生产人员在安全、工艺、设备及技术方面的培训工作 6. 协助生产部长健全并落实生产与设备管理各项制度、流程及标准

岗位职责： 1.制定并落实生产计划，保障生产任务按时高质高效推进。 2.全程监管农业生产环节，确保产品品质稳定，持续优化工艺流程以提高产出效率。 3.负责农业团队的组织管理，涵盖人员招募、技能培训与绩效考核，充分调动团队积极性。 任职要求： 1.掌握扎实的车间管理理论，具备相关行业实践经验者优先考虑。 2.具备较强的团队带领能力，能有效引导成员共同实现生产目标。 3.拥有良好的沟通与协调技巧，可顺畅推进跨部门协作事宜。 4.了解食品加工生产全过程，具有成本管控与资源配置优化意识。 5.能够对生产数据进行系统分析，并据此作出科学决策与动态调整。

岗位职责： 1、依据标准与规范，执行现场工艺、品质、卫生状况的检查及入库产品检验； 2、监控人员、设备、原材料、环境等环节的异常情况，并及时采取应对措施； 3、负责当班期间品质数据的收集、整理与分析； 4、跟踪专案推进成效，落实品质工作优化，提出质量改善建议； 5、开展现场员工质量意识宣导与指导，对不符合要求的操作行为可予以纠正，并提出相应处理建议； 6、实施成品抽样检测，参与异常问题的处置。 任职资格： 1、本科及以上学历（含非全日制），食品、生物、医药、化工等相关专业，具备质检相关经验者优先； 2、具备培训指导能力；能快速响应并处理现场问题；具有良好的沟通与表达技巧； 3、能适应每周单休及倒班工作安排。