诚聘：招聘人事2-3名（底薪2500起+提成）要求：年龄25-35岁，熟练办公软件沟通能力强、要有销售经验，工作积极主动有责任心，有较强的独立处事能力，工作时间：每周6天，每天8小时。待遇：综合工资5000+

人事助理的主要工作是协助处理公司的招聘、入离职、社保公积金、员工档案等日常事务，是人力资源部门高效运转的重要支持

对接各部门明确招聘需求（人数、岗位要求、到岗时间），维护并拓展招聘渠道（BOSS直聘、智联等线上平台，校园招聘、猎头、内推等线下/合作渠道） 2.简历筛选与初筛：根据岗位要求筛选简历，通过电话/视频进行首轮沟通，核实候选人基本信息、工作经历、求职意向，初步判断匹配度。

⼀、岗位职责: 1、发布招聘信息，邀请客户到店咨询。 二、任职要求: 1、性格开朗，具备良好的沟通能力； 2、熟悉58等招聘渠道的操作，有相关工作经验者优先； 3、年龄20-30岁，掌握电脑基本操作，打字流畅。

看到这个岗位的小伙伴您好！（请认真看以下内容！！！） 湖南言趣网络科技有限公司是一家成立7年的互联网在线教育企业，目前在职员工300+，因业务扩展需要现面向社会招聘新媒体运营人员，具体要求如下： 1、具备良好的职业态度，做事踏实勤恳，主动性强，少推诿，多执行（我们更看重你对工作的基本认知） 2、需掌握视频剪辑工具操作能力（如PR、电脑版剪映等） 3、热爱新媒体领域，熟悉并经常使用抖音、快手、B站等社交平台（保持网络敏感度才能快速捕捉流行趋势） 4、经验不限，但仅想挂名实习、混证明者勿扰（我们坚持真实招聘，期待真诚求职者） 欢迎符合条件者投递简历，期待与你共事！！！ 符合上述部分条件的朋友请继续查看，我们的日常工作包括哪些内容呢！！ 1、负责公司在各大自媒体平台账号的日常运营与内容推广（涵盖视频与图文形式），如抖音、快手、B站等 2、围绕公司课程方向进行内容创作，并通过主流流量平台吸引潜在学习用户 3、配合转化团队完成后续的学员成交支持工作 我们能为你提供什么： 相信每位求职者都希望获得成长与回报，接着往下看： 1、入职后有资深员工手把手带教，零基础也可学会运营技能，但前提是个人需提前了解新媒体基本逻辑 2、系统化的新媒体运营培训体系（不止于视频制作和创意发散） 3、行业内具有竞争力的薪酬福利与发展空间（含高比例提成，公司处于快速发展期，岗位紧缺，有能力者优先晋升），欢迎横向对比了解 注意事项：（基于相互尊重的原则） 1· 本岗位需参与线下现场面试，时间通常安排在工作日下午2点至4点之间； 2· 面试须提前预约，具体时间以直聘平台发送的正式邀约为准； 3· 若未点击确认接收面试邀请，则视为预约未成功；一旦接受邀请，如因特殊情况无法出席，请务必提前说明； 4· 消息看到会及时回复，若暂无回应，可能是正在面试或休假中，着急可联系公司其他人事同事咨询； 5· 最后祝所有求职伙伴面试顺利，早日找到理想工作！！

岗位职责： 1、负责短视频内容的创意构思与脚本撰写，确保产出内容符合品牌定位并紧跟市场潮流； 2、通过用户行为数据分析，持续优化内容方案，提高视频播放量及互动表现； 3、协同相关部门推进项目执行，全程跟进视频制作环节，保障内容高效高质量落地； 4、追踪行业趋势，捕捉热点话题，探索新颖的内容表达形式，提升用户参与度； 5、定期总结内容传播效果，及时调整创作方向，稳步扩大品牌声量。 任职要求： 1、专科及以上学历，传媒、广告、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年短视频策划或相关内容运营经验，有成熟案例者更佳； 3、拥有出色的创意能力与文字表达能力，能独立完成高质量脚本输出； 4、了解主流短视频平台运作模式，对热点具有敏锐洞察力，能快速做出反应； 5、具备扎实的数据分析能力，善于根据数据结果优化内容策略。

招聘人事专员 工作内容:主要是通过58同城，boss等网络平台，发帖子，自媒体短视频招工，(没有相关的工作经验者都可以带薪培训)薪资待遇: 1、A:底薪6000+10%绩效提成，综合工资8000-20000上不封顶;B;分成模式，具体可到公司详细面谈 2、每个月20号准时发工资，不定时给员工小奖励要求:18-35周岁;(无经验者会有老员工带) 3、会使用简单电脑操作 4、普通话沟通能力，口齿清楚，反应灵活工作时间: 早上8:30--中午12:00，下午13:30--晚上18:00，长白班，恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，电脑晋升空间:招聘专员-招聘主管-招聘经理-运营经理

一、品牌战略与文化构建 1.制定符合制造业特性的企业品牌文化发展路径，塑造具备市场辨识度与竞争力的品牌形象及文化IP； 2.提炼企业发展历程、技术积淀、工匠精神等核心价值点，转化为可传播的品牌内容素材； 3.统筹管理品牌视觉识别系统，保障线上线下的品牌形象协调一致。 二、新媒体运营与推广 1.主导新媒体平台（抖音、视频号、B站、小红书等）整体运营规划，聚焦短视频渠道，提升品牌曝光度与用户互动粘性； 2.策划契合制造业特征的短视频内容方向（如生产过程展示、技术解读、匠人访谈、产品使用场景还原等），实现从创意到落地的全流程闭环； 3.组建内部短视频执行团队或对接外部合作资源，确保内容品质与传播成效可控； 4.运用直播、话题互动等形式丰富传播手段，增强品牌年轻化感知与用户参与体验。 三、内容生产与IP孵化 1.负责品牌故事片、企业文化宣传片、产品纪录片等长/短视音频内容的整体策划与制作推进； 2.推进企业专属IP开发（如虚拟人物、匠人代表、产品人格化形象），强化品牌认知度； 3.联动行业意见领袖、技术骨干、一线员工等多方力量，打造立体化内容生态体系。 四、数据监测与策略迭代 1.跟踪各新媒体平台关键指标（播放量、互动率、转化效果等），持续优化内容与运营策略； 2.定期输出数据分析报告，提出内容升级与资源投放优化建议。 五、协同联动与资源整合 1.联合市场、生产、技术等部门，挖掘可用于品牌传播的核心素材与亮点事件； 2.整合展会活动、公益项目、客户应用案例等资源，策划实施线上线下融合的品牌传播行动。 --- 任职要求 【硬性条件】 1.学历与经验：本科及以上学历，市场营销、新闻传播、影视制作等相关专业优先； 5年以上品牌相关工作经验，其中至少3年在制造业或B2B领域从事新媒体运营； 具备成功短视频案例（需提供作品链接或数据佐证）。 2.核心技能： 熟悉抖音、视频号等短视频平台运营机制与推荐逻辑，掌握内容策划、脚本撰写、拍摄剪辑全流程； 熟练操作PR、剪映、AE等视频编辑软件，或拥有内容团队管理经验； 具备基础数据分析能力，能借助飞瓜数据、新抖等工具指导内容优化与投放调整。 【软性素质】 1.深入理解制造业运作模式，擅长将专业技术语言转化为通俗易懂的传播内容； 2.具备良好创意策划能力与网络热点敏感度，能快速响应并策划传播动作； 3.承压能力强，适应制造业环境下的高效节奏与多任务并行工作模式。 【加分项】 -了解工业品营销逻辑或有ToB品牌建设实践经验； -拥有企业蓝V账号独立运营或直播推广经历； -具备摄影、编剧、平面设计等跨职能技能。

要求：性格外向、善于沟通、喜欢交流，对直播行业有一定兴趣者优先考虑，年龄适中，23岁左右为佳，无经验也可，只要学习态度端正、踏实肯干，我们愿意全力培养，期待长期稳定发展 工作内容：负责员工及主播的招聘工作，主要通过线上与线下渠道收集并筛选简历，后期将接受系统培训并参与面试环节。大专及以上学历 上班时间：上午10点至晚上7点，每月休息4天，底薪4k加提成，综合收入平均到手5-8k 薪资构成：由基础薪资、绩效奖金及提成基数三部分组成

快手短视频带货，无需自己拍摄（有素材库）无需剪辑，无需经验，手把手从0-1带会。每天有1小时碎片化时间就行

装车工 夫妻搭档优先 薪资福利:工资面议 招工人数:4名 工作地址:湖南永州

招聘：美荣形象美学馆高薪诚聘一年经验美容顾问 薪资：4000-10000元/月 【招聘岗位】顾问3名 【招聘要求】熟手1年以上 【薪资待遇】月薪4000-10000 【联系电话】尹女士 【工作地址】新田兴林路锦鑫佳源二单元605

招装配零时工两名，做三天，28一个钟，电话

长期招工地小工/杂工，包吃包住7000一8000元，电焊工350元1天。

永州市冷水滩区招强电(电工师傅)

兼职线上招聘员，定时发布招聘信息，回复求职者信息，邀约求职者面试，推荐成功，业绩提成200-1000元/人，会做月入过万不是梦，没有门槛，男女不限，有无工作都可以居家宝妈更好，会玩手机就好，性格要开放，有一定的沟通能力，愿意跟陌生人交流，我们提供平台，主要线上收集求职者的资料，回复介绍推荐我们的工厂情况，简单明了容易上手，了解咨询请联系

不是招主播的!!![庆祝][庆祝]招聘:[庆祝][庆祝]人事[發]薪资：底薪3000+提成上班时间：7个小时【月休4天】工作内容：只需要招人（详情面谈）年龄20-48岁（有经验可放宽地址：建业17号楼1109电话：

岗位：人事招聘专员18-30岁大专以上学历 不限经验，可实习，有上进心的优先录用 —————————— NO1.薪资待遇/岗位职责： 1、人事招聘专员：（无责底薪5000+加提成+绩效奖）综合薪资6000-8000 通过公司提供的招聘渠道为公司招聘新员工 2、年龄18~30岁，男女不限，普通话标准，口齿流利，会打字,有一定的电脑基础； 3、会使用电脑，熟悉操作office办公软件操作；不会可学。 ——————————— NO.3工作时间： 1、正常工作时间上午9：00—下午7：00；上六休一， 2、无工作经验者，有人负责带薪培训； 职位亮点：企业潜力，行业高薪，入职门槛低

岗位职责: 通过鱼泡 等招聘平台，筛选合适简历，主动沟通，邀约面试。 负责员工的入职、离职手续，包括劳动合同的处理和更新。 维护人事档案，确保信息的准确性和更新。 有效率的完成领导安排的其他人事相关任务。 任职要求: 18-35周岁 男女不限 有工作经验者优先 具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效地进行组织和计划。 形象气质佳，能够激发团队活力。 能够独立处理和解决问题。 具有较强的责任心和团队合作精神。 上班时间 早上 8:00-12:00，下午 13:00-17:00，月休 4 天。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 全勤奖

负责协助新员工入职，办理宿舍入住，每月核对车间考勤等事宜，要求20至35岁，男女不限，五险，底薪4000加提成，综合月薪月薪1万以上

抖音30万博主老板招助理，性格好、乐观积极的宝宝快来做博主老板的总助，同样也是老板的自媒体搭子。 老板还有其他实业，公司总部在广州有千万网红打造团队，有千百万网红编导及摄影，有摄影基地管理、电商自媒体培训以及餐饮管理等实业项目，有适合的也可申请调岗。 工作内容： 1：拍摄+剪辑+后期 2：助播+中控（每个月3-5场带货直播，不懂可以教） 3：选品对接商家，核对脚本，提供服装搭配意见 4：收发快递，样品归纳，粉丝群维护 5：拍摄期间照顾好博主，稳定情绪 6：保持工作环境的收纳和洁净 7:安排行程，每个月去广州几天。（公司总部在广州，包吃包住） 任职要求： 1、工作细心、靠谱有责任心，有独立落地项目并交付结果的经验和能力！有摄影剪辑、达人助理、餐饮收银领班经验优先考虑！ 2、具备较好的学习能力和人际交往能力，有礼貌。 3、热爱自媒体行业，会自主统筹规划并交付结果（二次强调啦） 4、工作中遇到问题会主动汇报沟通解决，主观能动性差、没有执行力，拖拖拉拉思想懒惰，需要老板催办工作的宝子，请勿投递哦谢谢你！ BUFF项： 懂网感，有流量思维（猛猛涨粉有奖金），会给老板化妆（化得好看有奖金），会开车（开得稳有奖金）。

任职要求：性格活泼，热爱直播行业 1：负责协助主播，调动直播间的互动气氛 2：维护直播间秩序，审核公屏信息，配合主播完成直播内容 3：提供工作餐

需要招聘抖音娱乐主播30名，正规绿色直播，保底4000，一天6小时，包吃住，空调坐班，年龄一般在38以下，长相和口才一般就行，接受小白，学生

1、根据公司各部门的用工要求，制定招聘计划和开展招聘工作； 2、建立健全公司行政和人事管理制度，定时对制度进行修改和指导、完善； 3、负责员工考勤、考核、晋升、调配、奖惩、辞退等工作； 4、完善公司绩效考核体系及监督落实各部门考核工作，并对考核结果予以反馈和应用； 5、制定人事总体方案和工作规划，做好人员预测、分配、组织结构、人员编制调配的安排统筹工作； 6、定期对公司各办公区固定办公用品和固定资产的盘点和预算费用控制工作； 7、负责公司文件档案资料的统一管理和存档调阅管理工作； 8、负责公司食堂管理、车辆管理工作； 9、组织每周/每月例会的开展及会议纪要下发落实、执行工作。 10、负责公司对外接待工作。

此岗位全国范围内均可居家办公，支持异地远程工作，无需打卡，时间灵活，无业绩考核压力 【工作内容】 通过招聘渠道筛选匹配的候选人简历，及时回复消息并邀约求职者参与面试，主要负责公司电话销售及客服类岗位的人员招募。仅需完成邀约与跟进面试环节，面试由现场专职面试官负责接待 【薪资】 招聘成功提成1000元/人，多招多得，上不封顶。表现优异者月提成可达8000元以上，平均收入在4000-6000元之间 【岗位要求】 1、具备招聘相关经验，熟悉招聘流程操作，能保证日常有稳定时间开展邀约工作 2、有较强的赚钱动力和执行能力 （优先考虑愿意长期从事全职居家办公的人员） 公司业务覆盖全国十余个城市，销售与客服岗位持续存在大规模招聘需求

服装主播 高回报与强支持兼备 综合月薪5000 - 10000元，提供极具竞争力的无责底薪 + 高比例带货提成，收入上不封顶。公司配备专业直播间，提供全套直播设备，还有专业运营团队助力账号推广，打造个人专属IP。 岗位职责 1. 负责服装类目直播销售，通过镜头清晰展示商品细节，介绍产品卖点及穿搭建议。 2. 实时与观众互动交流，及时回应咨询，引导用户下单，提高成交率；参与直播方案设计，贡献创新思路，优化直播节奏与内容形式，增强观众粘性。 3. 分析每场直播数据表现，总结经验并调整策略，持续提升直播质量与转化效果。 任职要求 25*****，形象气质良好，具备较强的镜头表现力，对直播行业有热情；语言表达流畅，沟通能力强，能灵活应对突发情况，普通话标准；有直播带货经历，了解抖音、淘宝等平台直播流程者优先考虑。掌握一定服饰搭配技巧者更受青睐！

【简介】我们是一家专注于优质内容输出的微信带货机构，具备自主运营的推客平台与微信小店，拥有自营及合作达人资源。我们的目标是助力每一位踏实肯干的团队成员实现收益最大化。公司愿景是打造全国领先的私域综合服务平台，使命是让收入增长成为你幸福生活的重要支撑。 一、线上头部推客 1.通过微信朋友圈、社群等渠道分享精选短视频及公司产品； 2.与用户开展一对一交流，解答产品疑问，推动订单成交； 3.持续维护客户关系，提升复购频率； 4.收集并反馈市场动态与用户需求； 5.发展下级推客，获取二级分润收益。 二、线下头部推客 1.负责本地社区社群的搭建、日常维护与运营管理，提升用户活跃度； 2.推广公司优质短视频及商品，达成既定销售任务； 3.拓展下级推客，享受二级收益分成。

负责公司产品的介绍与讲解工作

永州市悦欣传媒公司招聘长期兼职 我们公司是做【今日头条】短视频创作的，现在正在招聘兼职，平时有时间刷视频的朋友们，自己可以动动手指一键转发，特别简单。视频都是制作好的，都是一些军事类，历史类的视频。每天花半个小时，自己去【今日头条】上传发布就可以了。每天赚的不是很多，但是开车的油钱，烟钱，早餐钱，生活费还是可以赚到的，每天收入几十到一百多的样子。用于家庭日常开销还是可以的。主要是不耽误自己任何时间。

抖音短视频拍摄，剪辑，账号运营管理