岗位职责： 1.带领客户参观体验养老社区，解答相关疑问 2.为客户提供专业咨询及后续服务支持 3.结合客户需求制定专属化服务方案 工作时间： 上午8:30～下午4:30，周末双休，法定节假日休息，月打卡需达到工作日的80%。 任职要求： （1）年龄：24-45岁，优秀者可放宽至50岁 （2）学历：本科及以上，优秀者可放宽至大专 （3）经验要求：过往从业经历中取得突出成绩者优先，具一年以上销售或管理经验者更佳，具备良好亲和力、沟通表达能力，有培训意识、学习能力强，有同行业经验者优先考虑 （4）薪资待遇：底薪根据面试评估确定，热爱医养健康事业，拥有一定社会资源者优先 福利待遇： 个人销售奖金、季度奖励、年终奖金、商业保险保障、弹性工作时间、露营烧烤活动、养生膳食、特色餐饮、异地高端体验游、不定期组织旅游、节日惊喜礼品 符合以下任一条件者均热烈欢迎加入！ 具备创业经历、企业经营者、寻求轻创业机会者、期望实现财务自由者、渴望突破现状者、有赚钱目标与梦想者、立志深耕一份事业者、拥有销售背景者、具备人力资源管理经验者、来自金融服务或房产销售领域者，以及其他行业的销售精英与优秀人才。 岗位福利： 特色餐饮、露营烧烤、生日关怀、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、全勤奖励

1. 学历年龄：大专及以上优先，机械、机电、模具专业优先；25～45岁。 2. 从业经历：有机械加工、CNC、钣金、机加零部件销售经验优先，有汽配/自动化/模具客户资源优先。 二、专业能力要求 1. 看得懂机械图纸，了解车铣磨CNC、钣金、热处理、表面处理工艺与加工报价逻辑。 2. 熟悉原材料（铝、钢、铜、不锈钢）市场价，能核算加工成本、独立报价。 3. 懂合同、对账、回款流程，能跟进从试样→小批量→大批量全流程。 三、销售素养 1. 能自主开发新客户，线下上门拜访+线上拓客。 2. 沟通谈判能力强，维护老客户、处理交期、质量异议。 四、岗位职责 1. 新客户开发、客户询价对接、图纸审价报价 2. 订单跟进、生产对接、送货对账、货款催收 3. 维护存量客户 薪资待遇:底薪+提成+五险

茉香板板材湖南运营中心·急聘销售精英省级运营平台，主营高品质环保板材，业务覆盖全省。现因市场扩张，诚聘市级销售经理数名。岗位职责：负责所在城市渠道开发、客户维护与销售达成。任职要求：有建材/板材/家居销售经验优先；能适应省内出差；敢拼敢闯，有资源者更佳。薪资待遇：底薪+高提成，收入上不封顶。工作地点：湖南各市级区域（长沙、株洲、湘潭、衡阳、岳阳、常德等）。李

找大师傅二师傅，安徽模式。主要做农村彩钢棚，目前保底18天。，后面现结。搞过的多懂。脾气大的，三天两头跑的勿扰。希望长期合作。

扬州二保焊薪资：420 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

招聘司机，薪资4000-6000元。要求持有C1及以上驾驶证，有货运开车经验，熟悉本地及永州周边路线。无重大交通事故记录，驾驶习惯良好。能吃苦耐劳，做事踏实细心，有责任心，服从管理工作安排。服从公司调度安排，遵守交通法规。

招聘：面点学徒薪资：1800-2500元（4）协助面点师傅完成备料、和面等基础工作;原料整理、称重,做好原料收纳,检查原料,杜绝过期原料使用;学习面点、面包制作流程,听从师傅安排,完成日常生产辅助工作,服从排班安排

招聘：熟食技师薪资：2500-3000元（4）负责熟食产品卤制、腌制、拌制等制作,把控口味、成色、出品;严格按照配方标准,合理管控原料损耗,做好原料领用、库存盘点;服从门店排班,做好产品陈列,配合门店促销活动,完成上级安排的工作

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 组织协调会议、接待、档案、印信、固定资产及办公用品等管理工作 3. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提升资源使用效率 4.管理办公环境安全与后勤保障，确保办公场所规范、有序、高效运行 5.协同人力资源部门推进企业文化建设与员工活动组织 任职要求： 1. 具备行政管理相关工作经验，熟悉企业行政运作全流程 2.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及多任务处理能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5.具备团队管理经验者优先

岗位职责（建筑公司中小规模）： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

综合办公室副主任1名 一、任职条件 1.大学本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2.原则上不超过45周岁，无违纪违法处分等不良记录，背景调查合格； 3.具有中级及以上专业技术职称，或具备同等专业技术水平； 4.能力要求： （1）政治素质过硬，中共党员，拥护中国共产党领导，认同公司企业文化与发展理念； （2）身心健康，可适应长期驻蒙古国工作节奏，服从公司统一调配； （3）具有6年及以上行政办公、综合管理相关工作经验，具有矿山、海外工程项目综合管理经验者优先； （4）具备扎实的公文写作与会务统筹能力，可独立完成工作报告、制度文件起草及重大活动保障；具备良好的分析判断、跨部门协调与执行落地能力，可高效处理涉外日常对接事务；具备较强的学习适配能力，可快速熟悉公司管理模式与属地工作环境。 二、薪酬待遇 年综40万元-50万元（具体以实际发放为准）。 三、工作地点 蒙古国东方省。 四、其他事项 请应聘人员在简历中注明专业技术职称（或具备同等专业技术水平），如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料，可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛，择优确定入围人员，以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节，未入围应聘人员不再另行通知。

1. 统筹公司行政、后勤、综合管理日常工作，保障公司正常运营秩序。 2. 负责公文、通知、会议材料、纪要撰写及各项工作督办落实。 3. 全面管理食堂、宿舍、厂区卫生、库房物资、办公用品采购与台账管理。 4. 负责企业证照、合规资料整理，对接环保、市监等政府部门，落实检查整改。 5. 统筹厂区安全、纪律、现场巡查，规范员工日常行为管理。 6. 协调各部门事务，做好内外接待、沟通对接工作。 7. 负责综合办人员工作安排、分工、监督及日常考核。 8. 完成领导交办的其他工作。

本岗位为公司全能型综合助理，适配初创传媒公司人员精简、一岗多能的运营模式。兼顾行政内勤、短视频业务辅助、客户对接、团队统筹、素材资料管理等全维度工作，配合老板及核心团队完成短视频拍摄、账号运营、商务对接、日常管理等工作，保障公司日常运转、业务落地高效推进。

岗位职责： 1.档案管理：负责各类档案的归类、整理、存档及日常保管工作。 2.办公室日常事务处理：协助安排会议与日程调度，完成数据录入与分析任务，配合上级推进其他相关工作。 3.团队协作能力：能与设备团队成员良好配合，统筹协调团队工作，确保任务高效执行。 4.数字和文字处理能力：具备快速准确处理文字与数据信息的能力，保障信息的精确性与安全性。 任职要求： 1.沟通能力：表达清晰流畅，善于倾听他人意见，具备良好的工作协调能力。 2.组织能力：能合理规划工作任务，按计划有序推进并完成工作内容。 3.逻辑思维能力：具备信息分析与整合能力，可独立完成报告、表格及相关资料的编制。 4.办公软件操作能力：熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件，具备较强的文档排版与表格制作水平。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.根据我们后台提供的精准客户名单，通过电话预约联系客户完成一个简单的任务 2.在1-2公里范围内开展外勤作业，无需自行开 发客户。 3.，有交通工具优先 4.公司提供沟通话术培训，需按照标准流程执行 推广任务。 5.工资日结，单笔佣金90元 6.不需要打卡工作时间自由安排 7.多劳多得

招聘：前台客服 薪资：3000元以上/月 承担摄影接待工作，为客户提供优质的接待服务

永州市南方驾校、蓝方报废汽车回收拆解有限公司招聘前台办公文员 要求：具备相关工作经历，年龄28-40岁，熟练掌握电脑操作 熟悉常用办公软件及档案管理流程，工作认真负责，有较强责任心 一经录用，待遇优厚！ 有意者请联系唐总 *********** 或联系龙校长 ***********

前台接待

薪资：4000-7000元/月 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和沟通能力； 2. 对自己有一定的职业规划，想赚钱，想带团队打拼者优先； 3. 18-50周岁，男女不限，有无经验均可，接受宝妈。 【工作时间】 8:30-11:30 / 13:30-17:30，月休4天（法定节假日休息）。 【福利待遇】 1. 底薪+提成+奖金，薪资无考核； 2. 入职即享受带薪年假，各类节日福利； 3. 每月都有团建活动，团队及个人奖金，待遇丰厚，福利多多； 4. 从来不以任何方式理由要求加班，不看领导脸色工作； 5. 公司好相处，氛围好，人性化管理，欢迎您的加入！

【岗位职责】 1. 执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护； 2. 支持团队成员，确保办公流程的顺畅进行； 3. 参与公司内部会议的记录和整理工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和沟通能力； 2. 能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3. 适应快节奏工作环境，能够高效地完成任务。

1、上班时间8:30-11:00 2、年龄26-50岁，大专及以上学历 3、薪资待遇4000-8000 4、工作范围：负责产品推广，渠道开发和客服维护以及客户医养社区参观体验及入驻。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

薪资待遇：无责底薪6K-8K+季度奖金+包住+交通补贴+通讯补贴+五险 岗位为外地常驻性质，当前需求区域包括江苏、云贵、广东、陕西、长春、济南，无法接受长期外派者勿扰，感谢理解 公司品牌：格力 产品范围：机房空调、基站空调、数据中心空调、营业厅空调、磷酸铁锂电池，涵盖机型有离心机、螺杆机、多联机、精密空调 合作客户：联通、移动、电信、铁塔、中兴等 岗位职责： 1. 无需自主开发资源，重点完成客户需求的对接与跟进 2. 负责所辖省份区域年度销售指标的达成 3. 负责所辖省份区域年度利润目标的实现 4. 负责区域内每月回款任务的完成 5. 持续提升公司及产品在区域内的品牌影响力 6. 协助大区总监维护并深化省区客户关系 任职要求： 1）本科及以上学历，具备1-3年销售经验，优秀应届生亦可考虑，年龄35岁以内，制冷、暖通、通信、市场营销等相关专业优先 2）具备良好抗压能力，反应灵活，踏实肯干，适应长期驻外工作安排 3）对销售岗位有热情，意愿在销售领域长期发展 工作时间： 朝九晚六 双休 根据公司统一安排，在长沙或广州缴纳五险

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代与财富时代的到来，泰康创新性地推出三大客户解决方案及一大职业发展路径——健康财富规划师HWP。作为服务中高净值人群全生命周期、全财富周期的专业人士，HWP致力于提供涵盖养老、健康与财富管理的一站式综合解决方案。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态体系，深入洞察客户在健康、养老及财富管理方面的实际需求，为客户量身制定风险管理策略，提供专业化的定制化规划服务。 一站式客户服务：以专业能力赢得客户长期信赖，持续拓展并维护客户关系，提升客户覆盖面。密切关注金融、医疗、养老等领域政策法规及行业趋势，主动学习前沿知识，不断增强专业服务能力。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续8年入选世界500强企业，现已形成保险、资管、医养三大核心业务协同发展的大型金融保险服务集团。泰康之家养老社区布局全国37城47个社区，拥有5大医学研究中心、130多家泰康口腔医院，并广泛投资于国内优质医疗资源，位居国内医养融合领军地位。HWP作为集团重点打造的三大职业品牌之一，享有全方位资源支持，助力个人职业稳步成长； 丰富的收入构成：收入结构多元灵活，配备HWP专属创业津贴，覆盖周期长、奖励额度高、层级设置多、达成门槛低、晋升机制优、累计可叠加、补发有保障、收益设兜底； 清晰的职涯发展：构建明确的HWP职业发展通道，依托HWP基本法提供制度保障，助力从业者从销售骨干成长为管理人才； 灵活的时间管理：除公司统一安排的必要培训与活动外，可自主安排工作节奏，实现工作与生活的高效平衡，灵活开展业务拓展，提升时间利用效率； 完善的培训体系：围绕三大核心定位搭建系统化培训架构，实现总部与分支机构联动，形成分级分类、覆盖全程的培训支持网络。

岗位职责： •全渠道客户管理：统筹医院、诊所、国医馆及医药零售终端等中医药领域客户开发与维护，建立长期战略合作关系； •市场拓展与目标达成：制定区域销售策略，挖掘潜在合作机会，驱动销售目标超额完成； •客户服务优化：收集客户反馈并制定改进方案，提升中医药业务满意度及合作粘性； •团队建设与执行监督：统筹区域团队任务分配，监督执行过程，打造高绩效、高执行力的中医药销售团队； •市场分析与策略优化：监测区域中医药市场动态及竞品动向，动态调整业务拓展策略。 任职要求： •有销售行业工作经验或从事过大健康行业者优先； •具备第三终端客户资源或渠道销售经验者优先； •熟悉药品流通与终端需求，掌握中医教授/名医资源或线上推广渠道者优先； •具备数据分析与市场洞察能力，能制定针对性销售方案； •年龄22-45岁，大专及以上学历（市场营销/中药学/药学等专业优先）； •适应高强度区域拓展，具备团队协作精神与抗压能力。 薪酬福利： •薪资：3000元+提成（上不封顶，老员工综合工资1W+），购买五险。有资源者基本工资可面谈。 •激励机制：阶梯式提成比例，业绩突出者可享额外奖金。

岗位职责 1、开拓金融领域客户，推广数据类集成解决方案（如数据库、数据平台、数据治理等）； 2、主导项目全周期推进：需求对接、方案设计、商务洽谈、合同签署及交付协同； 3、持续维护客户关系，识别潜在需求，促进深度合作与业务延伸； 4、研究行业动向与竞争格局，收集市场反馈，助力销售策略迭代优化； 5、联动技术、售前及售后团队，保障项目支持与问题高效处理。 任职要求 1、学历：本科及以上，计算机、自动化、市场营销等相关专业优先考虑； 2、经验：具备3年以上集成类项目销售背景，熟悉至少一个行业客户场景及资源（如金融、制造等）； 3、具备良好的客户沟通与谈判能力，可独立完成方案编制及投标文件撰写； 4、了解招投标流程与项目管理要点（如风险管控、交付协作）； 5、结果导向，承压能力强，具有跨团队协同工作意识。

行业头部+入职五险+总部苏州+20年制造业 本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售，产品广泛应用于各类餐饮单店、连锁品牌、学校、企事业单位、工厂食堂及酒店场景。所属行业处于快速发展期，市场潜力巨大，公司为全国直营模式，服务覆盖超100座城市，现因业务持续扩张，诚邀长期稳定的销售精英加入，携手共进，实干出成绩，待遇从优，不谈虚的。工作灵活自主，成长通道清晰，产品易推广，洗碗设备替代人工已是行业趋势，若您踏实肯干、有毅力坚持，欢迎深入沟通。 一、招募职务名称：区域经理 二、岗位职责： 1. 开展餐饮客户的开发与深度挖掘，实地考察客户情况，进行商务洽谈与评估，精准识别客户需求与痛点，并提供有效解决方案； 2. 结合客户实际经营状况，制定匹配的销售政策与合作策略； 3. 全程负责客户对接，包括前期沟通、招投标流程、合同签署及后续维护等环节； 4. 负责日常运营管理事务，如活动执行、价格调整、合同续签、回款跟进等工作； 5. 持续维护核心合作伙伴关系，提升与餐饮客户关键决策人的沟通质量； 6. 推进连锁餐饮客户在本地市场的拓展，并承担售后支持工作，快速响应并解决客户问题； 7. 认真落实上级交办的其他工作任务。 三、任职要求： 1. 年龄不超过40岁，具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，综合能力突出者条件可适当放宽； 2. 有陌生拜访实战经验或从事过餐饮相关销售工作的优先录用； 3. 思维活跃，擅长人际沟通，作风踏实，具备良好的自我驱动力和抗压能力； 4. 执行力强，责任心强，服务意识佳，意志坚定，能承受高强度工作挑战，积极乐观； 5. 具备基础电工知识者优先考虑。 四、薪资福利：意见反馈 1. 无责任底薪4500-6500元+高比例提成+额外奖金激励，一线员工平均月收入约15000元，表现优异者月薪可达20000元以上！ 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3. 享有国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4. 工作时间安排： 采用钉钉打卡管理，需完成每日签到任务。 五、工作地址和工作方式： 主要工作范围位于市区内，日常工作通过钉钉、电话会议等形式开展；

【岗位职责】 1、市场开拓：负责辖区内线下渠道的建设与扩展，开发基层医疗机构资源，建立稳定合作关系，提升公司产品及服务的市场覆盖率。 2、销售执行：制定并落实销售计划，推动销售任务完成，扩大市场占有率，增强品牌认知度。 3、客户管理：持续维护客户关系，提供高效优质的服务支持，提升客户体验，保障合作稳定性。 4、团队建设与协同：主导所辖区域团队人员招募；与销售、运营、产品等内部部门高效协作，保障客户服务落地。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业优先考虑。 2、经验要求：具备5年以上第三终端销售工作经验，有成功开发线下渠道案例者优先。 3、个人特质：具备强烈的责任意识、目标感、抗压能力及自我激励能力，能适应高强度工作节奏。 【我们提供】 1、系统化培训机制，涵盖专业能力与职业成长发展课程。 2、全面福利保障，包含五险一金、年度健康体检、员工团建旅游等。 3、薪酬结构：基本工资+提成+利润分享，月综合收入1W以上。 【工作时间】 9：00-12：00；13：30-18：00；大小周

主要从事特殊资产处置，全国37家分公司，九年来为7万客户安全O风险捡漏交付。 且服务的客户均为稳定签约客户，粘性强，团队交付，无压力。 现因业务扩展，长沙公司诚招优秀人才。 1、国内资产总量增加，叠加经济形势，属风口行业，通过自媒体链接全国客户，不受客户区域限制。无业绩要求，收入上不封顶。 2、弹性工作时间，上四休三，家庭事业两不误。 3、公司有完整的专业赋能体系，师傅手把手带，转行、跨行无忧。 4、利润分成模式，零投入共创平台，具有团队管道收益，收入倍增。且薪资下发不超过48小时结算。 5、平台正规靠谱，属支持行业，能持续为客户和员工创造价值，帮助客户的同时获得较高收入。 6、上手后人均年收入20-30万左右，总监人均50万以上。具有合理的晋升机制。 2025-10-0210:03IP属地：湖南 修改 关闭职