风电技改！工资10000--18000

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

急需高空风叶内部维修施工人员，有一定的维修经验，根据现场施工要求要有登高证，住房城乡建设厅颁发的安全员证和高处作业吊篮证！

风力发电叶片维修维护

岗位要求： 1. 计算机科学与技术等相关专业全日制本科及以上学历； 2. 具备一年以上项目实施、技术支持或系统运维相关工作经验； 3. 掌握扎实的计算机专业知识，具备较强的学习能力； 4. 熟悉SQLServer、Sybase或Oracle等主流数据库系统； 5. 具备良好的团队协作意识和积极认真的工作态度； 6. 性格开朗，具备较强的语言表达与沟通能力者优先； 7. 有政法领域从业经验者优先考虑。 工作职责： 1. 负责现场软件系统的运行维护与技术支持，包括接听客户咨询电话，提供业务或技术问题的解答与指导； 2. 负责收集并处理客户现场提出的需求与问题，如实录入公司客服系统； 3. 及时响应并解决客服系统中反馈的技术问题； 4. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

招聘风电叶片维修人员 带队2人： 1. 具备打磨、手糊工艺经验，熟悉叶片内部及外部修复流程，有吊篮作业经历，能独立带领团队并编制维修报告 2. 持有登高作业资格证书 打磨手糊技工3人： 1. 一年以上叶片打磨与手糊实操经验，参与过叶片内外部结构修复工作 2. 必须持有高处作业操作证 辅助维修人员10人： 1. 需具备高处作业证 无证人员可由公司统一组织培训考证，入职后报销相关考试费用 2. 动手能力突出，工作认真，责任心强，能适应高强度作业环境 以上岗位录用后提供具有竞争力的薪酬待遇 拥有完善的晋升机制，表现优异者可晋升为带班负责人或项目主管，欢迎优秀人才以合伙人身份共同发展

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5.必须 持有施工员证书

260一天 沟通能力稍微强一点滴 年纪轻一点滴

 明天上午，大丰天桥小区，需1个50岁以下的保洁阿姨，日常保洁，请联系姐妹家政陈老师

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风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

诚聘电工，长白班双休，综合月薪7500至9000 工作职责： 1、负责风电运维电站设备的定期检查，及时发现设备的缺陷； 2、负责组织协调并及时进行故障处理，参与电站维护工作； 3、协助新建风电运维建设期电器设备安装、调试等工作； 4、负责工作票、操作票及安全措施的落实工作。 任职资格： 1、中专及以上学历，电气工程及自动化、电力系统、发电厂及电力系统相关专业； 2、3年及以上风电运维工作经验，熟悉电力运维相关规章制度及操作流程，具有发电设备实操经验，能判断和鉴定常见电气设备故障和缺陷； 3、要持有高压电工证，低压电工证，登高(高处作业）证，三证齐全，以及宁夏调度证

岗位职责：熟练掌握机组的定期维护保养技能，机组简单故障消缺处理 独立完成风机地面巡检、登塔巡检，检查机舱、齿轮箱、发电机、变桨、控制柜、叶片、塔筒外观，识别渗漏、异响、磨损、接线松动等缺陷。按时填写检修记录、试验报告、设备台账，整理运维资料。 任职要求：1．大专及以上学历； 2．能吃苦耐劳责任心强，有强烈服务意识、良好的沟通能力，不恐高，不色盲色弱等； 3．持登高/低压/高压，会基础办公软件； 4.双馈机组经验1年以上

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

岗位职责： 1、负责安化各乡镇区域内电信宽带、固定电话、IPTV等业务的现场安装、调试、迁移及拆除作业； 2、响应用户报修请求，开展网络故障排查、线路检测、终端设备检修与更换，确保通信网络正常运行； 3、根据客户需求推介电信增值产品（如宽带提速、5G融合套餐、IPTV功能升级等），达成随销任务目标； 4、执行日常线路巡查、设施保养、客户维系及服务质量提升相关工作； 5、接受统一调度，参与突发故障抢修、临时加班及上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄范围为18–35周岁，能力突出者可放宽至40周岁。 2、具备中专或高中及以上学历，通信、计算机、电子类专业背景者优先考虑。 3、技能条件： 熟练操作电脑和智能手机，掌握基本网络原理。 持有低压电工证、高处作业证（登高证）。 具备驾驶证（涵盖机动车、摩托车、电动车），能熟练驾驶各类车辆，适应室外、高空、攀爬作业环境。 4、个人素质： 身体健康，无违法犯罪记录，无不良习惯。 具备良好沟通能力，服务意识强，能承受工作压力，吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资待遇： 1、月综合收入4000–12000元（含基础工资 + 安装计件 + 维护绩效 + 业务提成 + 各项补贴） 2、福利保障：保险缴纳、交通补贴、通讯补贴、高温津贴、节日慰问、工装配备、工具发放、免费岗前培训、专人指导带教、职业技能晋级机会等； 工作时间：实行弹性工作制或包区责任制，遇紧急故障需配合加班。 工作地点：外派至安化电信，实际工作区域覆盖安化县各乡镇

岗位职责: 1. 负责光伏电站的日常运行维护，保障系统安全稳定运行； 2. 定期开展设备巡检，及时发现并处理潜在故障问题； 3. 采集和分析电站运行数据，支持运维决策与优化； 4. 参与设备检修、技术改造及项目验收相关工作； 5. 编写运维记录和报告，确保文档规范完整。 任职要求： 1. 具备电力、电气或新能源相关领域的基础知识； 2. 熟悉光伏发电系统的基本构成与运行原理； 3. 具有较强的现场操作能力和问题解决能力； 4. 能适应户外及现场工作环境，具备良好的责任心和团队意识。

岗位职责： 1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督 2. 组织水电工程的调试、验收与交付，确保符合国家规范及项目质量标准 3. 编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单，协调施工单位与供应商 4. 处理施工过程中的技术问题与设计变更，提供合理优化建议 5. 参与项目全过程管理，配合成本、安全、进度等多部门协同工作 任职要求： 1. 水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景，学历不限 2. 具备水电工程师相关工作经验，熟悉建筑水电施工全流程 3. 熟练掌握CAD、广联达等专业软件，能独立完成技术交底与图纸会审 4. 持有注册电气工程师、二级建造师（机电）或电工操作证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力

1. 系统规划与设计：依据企业生产实际需求，开展业务系统的整体架构设计与规划工作，涵盖系统结构、功能划分、数据流转路径等内容。 2. 实施与部署：按照既定方案推进业务系统的落地实施，包括软硬件配置选型、系统安装调试及操作人员培训等环节。 3. 系统集成：承担业务系统与其他关联系统的对接任务，如ERP、PLC等，保障各系统间数据高效交互，提升生产管理协同效率。 4. 数据分析与优化：利用数据分析手段对生产运行数据进行深度处理与挖掘，为管理决策提供数据支撑，推动生产流程持续改进。 5. 系统维护与升级：负责业务系统的日常运维，确保系统稳定可靠；结合企业发展需求和技术演进，组织实施系统优化与版本迭代。 6. 故障处理：快速响应并解决系统运行中出现的各类异常问题，深入分析故障根源，制定并落实预防性改进措施。 7. 文档编写：负责编制和更新业务系统相关的技术资料，包括系统架构图、数据流程图、操作指导书等文档。 8. 沟通协作：与公司管理层、生产单元及技术团队保持密切协作，确保系统建设与应用契合企业战略发展方向。 任职资格 1. 计算机、自动化、工业工程等相关专业本科及以上学历。 2. 具备3年以上制造业领域业务系统规划、设计、实施及运维工作经验。 3. 掌握C#或Java编程语言。 4. 熟悉SQL Server、MySQL、Oracle等主流数据库的脚本编写及性能优化方法。 5. 熟悉制造行业生产流程与管理模式，了解智能制造相关理念与技术应用。 6. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，执行力良好。 7. 具备英语口语交流能力者优先考虑。

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行； 2. 参与设备的技术改造与升级，优化运行效率和系统可靠性； 3. 协助拟定设备维保计划，并跟进执行与落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（根据岗位等级确定待遇）综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供食宿，每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利 4、晋升路径：运维初级-中级-高级—运维值长-场长 三、工作时间：月休5—6天，支持集中休假与集中上班，休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费

1、调试设备、模具及压制品生产流程，确保产品符合标准并实现数量管控，能依据图纸与工艺规范完成合格压制。 2、完成首件产品记录工作，配合质量部门的监督指导，严格执行工艺规程要求。 3、管控粉末成形机、整形机等设备的安全运行，持续优化改进，保障压制作业的安全性与稳定性。 4、检查压机运行步骤与动作状态，落实生产现场6S管理要求。 5、参与提升生产效率与产品质量的改进计划制定与具体执行。 6、承担生产过程中各类技术问题的分析与解决职责。 7、配合生产主管完成既定生产目标及相关交办事项。

【岗位职责】 1. ERP系统运维：独立承担金蝶ERP系统的日常维护，包括用户权限管理、基础数据配置、异常问题排查与处理，确保系统稳定运行。 2. 负责公司办公电脑、打印机、网络、监控、电话、闸机系统等IT终端设备的安装、配置、维护与故障排查。 3. 提供一线技术支持，响应员工IT服务请求，及时解决软硬件问题，确保设备正常运行，提高员工工作效率。 4. 负责各个区会议室音视频、投影等设备的调试与维护，保障会议顺利进行。

岗位职责: 1. 负责光伏系统的日常运维和维护工作； 2. 及时发现并解决光伏系统运行中的问题； 3. 协助进行光伏系统的故障排除和维修。 任职要求： 1. 具备一定的光伏运维经验； 2. 熟悉光伏系统的工作原理和操作流程； 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。

招聘风电叶片维修 项目经理1人： 1. 熟练掌握打磨与手糊工艺，具备团队管理或项目管理经历，能独立编制维修报告，具备良好的沟通协调能力 2. 持有登高作业资格证书 打磨手糊师傅3人： 1. 具备一年以上打磨、手糊实操经验，参与过叶片内部增强及技术改造工作 2. 必须持有高处作业证 辅修人员10人： 1. 需持有高处作业证 无证人员可由公司统一组织培训考证，入职上岗后报销相关考试费用 2. 动手能力强，工作认真，踏实肯干，能适应高强度作业 工作地点广西，云南，贵州区域 薪资水平高于行业基准，晋升空间广阔，表现优异者可晋升为带班人员或项目负责人，欢迎优秀人才以合伙人形式加入，支持自带皮卡车辆合作，车辆使用另行结算，项目订单独立核算报酬

招本地户用光伏运维师傅一名，持低压电工证和高处作业证优先考虑，无证或者持一证者可以入职后再考，能吃苦耐劳，主要负责户用光伏电站的售后运维，及能处理简单的漏水问题，有较好的沟通能力，亲和力你，能和农户建立良好的合作关系

信息化运维工程师 【岗位职责】 1. 校园设备安装调试：负责学校智慧黑板、一体机、录播设备、投影仪、音响广播、校园网络、监控、班班通等教育信息化设备的进场安装、线路布设、系统调试、设备校准，确保设备正常投入教学使用。 2. 项目落地与验收：根据学校项目施工方案，完成设备装机、系统部署、软件激活、功能测试；配合学校、教育局完成项目验收、资料对接、现场问题整改。 3. 学校售后运维服务：负责合作学校设备的日常巡检、故障排查、维修更换、系统维护；快速处理教学设备卡顿、故障、系统异常、网络不通等突发问题，保障学校日常教学正常开展。 4. 师生设备使用培训：到校为老师、学校管理员进行设备基础操作、系统使用、简单故障自查等实操培训，做好使用指导工作。 5. 台账与售后记录整理：做好每次到校施工、调试、维修的工作记录、设备台账、问题反馈、验收资料整理，同步上报公司，保证项目资料完整可追溯。 6. 库存与工具管理：负责项目设备、配件、工具的领用、清点、保管，合理使用物料，把控施工质量，遵守校园施工规范。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机、电子信息、机电、网络技术、信息化相关专业优先，接受应届生、实习生，有相关弱电/装机经验者优先。 2. 能接受外勤、出差、常驻学校现场作业，能适应学校工作日、周末按需上门维保。 3. 熟悉电脑软硬件、系统安装、网络调试、弱电布线，会基础线路排查、设备组装调试。 4. 接触过教育多媒体设备、录播系统、校园广播、监控、智慧教室设备从业者优先录用。 5. 服从公司项目安排，沟通能力良好，待人礼貌，能和学校老师、校方负责人顺畅对接工作。 6. 做事踏实细心、责任心强、能吃苦耐劳，有服务意识，遵守校园规章制度。 7. 有无经验均可，公司提供完整岗前培训，老手可直接上岗独立做项目。 【福利待遇】 1. 综合薪资：4000-6000元/月 2. 外勤出差补贴、交通补贴、高温补贴、节日福利齐全 3. 缴纳五险，带薪年假、法定节假日正常休息、团建福利 4. 公司统一配备工具、工装、工作设备，无需个人垫付费用

岗位需求: 实施工程师 岗位待遇: 创业公司，投资到位，Pre A轮估值一亿，五险一金，择优期权激励 项目简介: 医学影像人工智能辅助诊断系统 公司优势: 医学影像人工智能，国家级人工智能落地场景，自主专利技术，项目已落地20家三甲医院 工作职责： 1. 参与AI医疗辅助诊断系统的现场实施，涵盖硬件部署、软件更新、数据管理、技术支持及业务运行保障等工作； 2. 在实施过程中完成故障排查、问题处理，并输出相应的总结文档； 3. 负责现场设备异常的上报、快速响应恢复、原因分析、任务分派及闭环跟踪； 4. 对现场常见问题及处理经验进行归纳与沉淀，形成可复用的技术积累； 5. 持续优化产品实施流程，推动标准化建设，编制和完善实施操作手册； 6. 统筹规划设备及相关物料资源的配置与管理工作； 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机、电子信息技术等相关专业背景； 2. 具备2年以上软件行业现场交付或实施工作经验； 3. 熟悉计算机硬件结构，能够独立完成PC组装及操作系统安装； 4. 具备基本的数据库操作能力； 5. 具有基础的IT运维技能； 6. 掌握网络基础知识，了解TCP/IP协议及交换机工作原理； 7. 责任心强，学习能力突出，具备良好的客户沟通、故障定位、问题解决与复盘总结能力； 8. 能承受一定工作压力，适应 occasional 短期出差安排； 9. 有HIS、PACS系统或医疗软件、医疗设备实施经验者优先考虑；

1. 有责任心、沟通能力强； 2. 有1年以上弱电信息系统集成实施经验； 3. 熟悉计算机维护及网络技术； 4. 能熟练使用办公软件。

岗位说明：本岗位实际为“客户成功岗位”，属于本行业的特殊称呼。工作重心95%为运维，5%为销售咨询性质（不强制，无考核压力，另有提成，多劳多得）。 【福利待遇】 1. 入职购买五险一金； 2. 双休，朝九晚六，不打卡； 3. 享受法定年假、司龄年假、全额带薪病假等多元化休假。 【岗位职责】 1. 负责客户群日常运作，解答问题并提供指导，维护客户关系，提升客户满意度； 2. 通过持续跟踪客户使用及运用情况，总结归纳问题，准确提炼客户需求，并及时反馈，为产品方向提供有用信息； 3. 反馈和搜集客户使用遇到的问题，协调资源对问题进行快速解决，及时总结问题的种类； 4. 制定系统优化方案，远程或现场推进优化方案的上线工作。 【岗位要求】 1. 学信网统招大专及以上学历（必要条件），毕业1年内优先考虑； 2. 有6个月以上企业管理数字化服务行业经验优先（SaaS优先）； 3. 具有良好的沟通协调能力，能独立与联络人、关键用户进行有效沟通； 4. 有业务目标感、有责任心，认真仔细。