岗位职责： 1.负责加工、装配与调试，确保符合产品工艺要求 2. 对现有模具进行维护、修整及优化，提升使用寿命与生产效率 3. 配合生产部门完成试模、首件确认及批量投产支持工作 4.严格按图纸和技术规范操作，做好过程记录与质量反馈 5.参与新项目模具方案评估，提出合理化改进建议 任职要求： 1.熟悉冲压或钣金类模具结构及加工工艺 2. 能熟练使用CAD/UG等制图软件及常用量具 3.具备基本机械识图能力与现场问题分析解决能力 4. 工作认真负责，有团队协作意识和安全生产意识 5.吃苦耐劳，适应制造业生产节奏，能配合加班及临时任务

堆场，厂内整理人员

包吃包住，能住厂

岗位职责： 1. 负责水泥助剂的研发、配方优化及现场应用技术支持 2. 指导生产过程中的工艺控制与质量监控，确保产品性能稳定达标 3. 开展客户技术交流与培训，解决施工及使用过程中的技术问题 4. 编制技术文档、应用报告及试验数据汇总，支持项目验收与推广 5. 协同销售与生产部门，推动新技术、新产品的落地与产业化 任职要求： 1. 化学、材料、硅酸盐或相关工科专业背景，学历不限 2. 具备水泥助剂、外加剂或混凝土添加剂领域从业经验者优先 3. 熟悉水泥生产工艺及助剂作用机理，能独立开展现场技术服务 4. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 5. 能适应短期出差及工厂现场工作环境

工作职责 1、负责当班期间的工艺操作； 2、按照规定做好巡视检查工作，卫生工作； 3、做好各项岗位记录，确保记录的真实、准确； 4、做好所管辖的界区环境工作，做到沟见底、轴见光、设备见本色； 5、做好化学药品的使用，确保药剂使用消耗的准确、合理。 6、根据交接班制度，做好交接班工作。 7、做好系统的运行中的调整，对有疑问的事项及时反馈； 8、主动完成上级交办的其他事项，并对完成情况及时汇报。 任职资格 1.有工厂生产经验者优先，35岁以内； 2.具有良好的执行力和团队合作精神； 3.身体健康，吃苦耐劳，能适应倒班工作。

1. 开展家用电器产品（空气净化器）研发改良、性能优化与设备运行维护等工作。 2. 统筹电器设备现场安装、日常运营维护，及时处理售后问题。 3. 定期开展外勤巡检，排查设备隐患，保障设备持续正常运转。 任职要求 1. 具备1-2年家电设备运维、技术服务相关从业经验。 2. 能适应外勤及现场作业，吃苦耐劳；责任心强，期望长期稳定发展。 工作时间 实行单休制度，法定节假日按规定正常休假。

岗位内容： 1. 参与生产线的日常作业，保障生产任务按计划顺利推进 2. 负责生产设备的维护，开展日常检查、保养及故障维修工作 3. 执行产品质量检测，协助优化检测标准并依规实施生产环节质检 4. 完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1. 掌握基本设备维护知识，具备快速排查故障及日常维护能力 2. 了解产品品质标准与检验方法，能严格执行标准确保质量达标 3. 工作认真踏实，积极主动，具有良好的团队协作与沟通素养 4. 24-26届化学、材料类相关专业优先考虑

岗位职责： 1、承担非标项目的技术方案拟定、图纸绘制、协助绘图及图纸校对工作，推进设计优化与持续改进，确保满足相关技术标准。 2、依据技术协议开展材料选型工作，保证所选材料符合协议要求。 3、参与设计评审、过程验证以及资质测试，确保各环节符合技术协议规定。 4、负责标准件、外购件、外协件的技术资料整理，并编制采购技术文件。 5、协同营销、制造、安装等部门开展工作，及时提供必要的技术支持。 任职要求： 1. 具备3年以上相关工作经验，本科及以上学历，热工、机械等相关专业优先； 2. 熟悉工艺流程，掌握工艺技术知识，熟练操作制图软件及三维设计软件； 3. 具备良好的沟通表达能力，较强的学习能力和环境适应能力； 4. 有设计院或同行业背景，具备机械设备、工业炉、钢结构、管道、电气控制系统等设计经验者优先考虑。

学历要求：专科及以上 技能要求：能识图、熟练操作机加工类设备 工作地点：海阳凤城街道 薪酬标准： 4级岗：月薪7600元，加班费基数13元/小时（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 3级岗：月薪9450元，加班费基数16元/小时（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 2级岗：月薪12425元，加班费基数20元/小时（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 待遇：缴纳深圳五险，享受年休假、换休假、加班费，不提供住宿，餐饮自理。 任职条件 遵守国家法律法规，品行端正，无违法违纪行为。 身体健康，满足岗位体检标准。 具备岗位所要求的学历、专业背景、技能水平及相应工作经验。 特别优秀者，可适度放宽录用条件。 应聘方式 报名长期有效，招满即止。符合条件人员需提交推荐表，并附身份证、学历学位证明、职称或职业资格证书等相关材料。 招聘流程：简历筛选 → 资格审查 → 面试（部分岗位含实操考核） → 体检 → 审批 → 录用 注意事项 上述岗位均签订正式劳动合同。其他项目部岗位提供住宿，海阳本部及海阳项目部岗位不提供住宿，请根据个人情况合理选择应聘岗位。应聘者须确保所提供资料真实准确，一经发现虚假信息，将取消录用资格并纳入黑名单管理。简历筛选存在一定等待周期，通过初筛后方可进入面试环节，多数岗位采用线上面试形式，请知悉。 注：本岗位为外包性质，由我司与其签订劳动合同。

一、工作职责： 1. 落实项目生产前的各项准备工作，参与周期性培训，执行上级安排的任务，及时整理并维护现场环境整洁，保障项目有序开展。 2. 持续优化和提升生产现场设施与设备的运行状态、操作性能、安全水平及可靠性，确保产品质量与作业安全，提升整体生产效率。 3. 熟悉并严格遵守各项操作规范，发现异常情况及时上报并主动采取应对措施。 4. 掌握生产工艺中的潜在安全风险，并有效管控，保障工艺过程的安全稳定。 5. 能够独立规范完成各类单元操作，熟悉各项安全操作制度，掌握生产操作关键要点，依据生产指令和批记录要求开展作业。 6. 可熟练且安全地 handling 各类危险化学品或剧毒物料，具备危险反应的安全操作能力。 7. 熟练掌握与生产相关流程及处理方式，能依照规程对车间现场突发状况进行识别、分析，并协调处置与汇报。 8. 积极推动团队协作，主动与项目、研发、生产、物流、分析等相关部门人员沟通配合，确保生产流程顺畅推进。 9. 完成岗位关联的其他指派任务及授权范围内的职责。 10. 负责DCS现场监控与操作，具备故障排查与处理能力。 二、任职条件： 1. 本岗位为非流水线生产类岗位，需接受弹性倒班制度，具体班次根据生产计划动态调整，可能包含：三班两倒、8小时或16小时轮岗、上24小时休24小时、上24小时休48小时等多种排班形式。 2. 大专及以上学历，化学、制药等相关专业背景。 3. 对生产工作有热情，愿意在实际生产中长期积累经验，持续提升专业素养与技术能力。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识，责任心强，工作积极主动。 三、【我们提供】 1. 具有市场竞争力的薪资待遇及弹性倒班津贴（按实际出勤班次计算，每8小时计为一个班次）； 2. 健全的GMP体系培训机制与清晰的职业晋升路径； 3. 五险一金、工作餐补、员工宿舍，补贴涵盖：营养补贴、高温补贴、大学生学历补贴等。

安置房外墙一边腻子一边漆。

图木舒克市招消防电

图木舒克市招工商业光伏安装，工资月发，有登高证优先考虑，有意向者联系

图木舒克招泥瓦工

图木舒克市招消防电、弱电/安防、消防维修

工作职责： 1.新项目模具清单的制定。 2.组织模具供应商提交模具DFM和模流分析报告。 3.制定模具开发计划，并实时跟进加工进度。 4.参与试模，记录每次试模问题点，组织模具修改方案的评审。 5.根据项目要求制定模具的技术要求。 6.配合生产工艺完善模具问题点，直到模具顺利量产。 7.配合公司自动化生产，合理制定模具生产工艺。 8.支持产品工程师，提出更加合理的设计产品，可以简化模具结构。 9.配合项目部完成模具验收。 10.配合项目部处理好模具方面事宜，解决问题，持续改进。 11.确保个人行为规范。 任职要求： 1.大专及以上学历，精通UG、CATIA。 2. 至少5年以上汽车内饰功能件模具设计经验。 3 .5年以上模具项目管理经验。 4.能独立完成模具的DFM分析，并且能和模具供应商以及客户进行模具评审。 5.能在生产过程中，处理模具异常。 6.配合产品工程师试模，记录模具问题点，并组织评审模具修改方案。 7.能根据产品类型制作合理的模具清单。

工作内容 1.负责五金冲压工程的相关工作，包括产品设计、模具制造、冲压工艺等; 2.熟练使用AutoCAD、CATIA、UG、AutoForm、SolidWorks等软件进行产品设计和模拟分析; 3.熟悉数控机床技术，能够进行冲压设备的操作和维护。 任职要求 1.具备机械工程专业背景，中级职称及以上; 2.具备良好的英语沟通能力，能够使用英语作为工作语言; 3.具备较强的学习能力和解决问题的能力。

八年以上挤压模具设计工作经验，熟练掌握4000吨及以上工业材大型设备或散热器模具的设计（需具备铝型材行业背景） 薪资面议

要求:大专学历会Solidworks软件。机械，数控，模具专业优先。

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

岗位职责 1. 负责新产品开发各阶段的评审组织、试产安排及量产推进，协调资源并跟进执行，及时处理过程中出现的技术及其他相关问题； 2. 跟进并指导样品/样机的装配、试制与优化工作，妥善应对和解决各类产线异常状况； 3. 编制新品研发过程中所需的技术文档，确保各项过程控制文件符合研发流程及相关质量管理体系要求； 4. 制作、输出并归档工程类文件，包括BOM、工程图纸、ECN、评审会议纪要、DFM、FMEA等资料； 5. 协调集团内部关联项目的运行进展，统筹项目各阶段执行情况的汇总与汇报工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、材料等理工科相关专业背景； 2. 具备三年以上液冷项目管理实际工作经验； 3. 熟练掌握CREO/CAD等设计工具，了解项目报价流程； 4. 熟悉水冷、液冷类产品性能特点及相关测试要求； 5. 可接受 occasional 出差安排。

岗位职责: 1. 负责自动化控制系统的设计、集成与实施，确保系统运行高效且稳定； 2. 开展PLC程序的开发、调试及优化工作，满足生产环节的自动化需求； 3. 参与自动化项目的技术方案拟定与评审过程，提供专业技术支持； 4. 协同完成现场设备的安装与调试，快速响应并解决技术故障； 5. 编写相关技术文件，如程序说明、系统图纸及维护资料。 任职要求： 1. 精通主流PLC品牌编程技术及相关工业控制软件的应用； 2. 具备扎实的自动控制理论知识，了解常用工业通信协议； 3. 能够独立开展系统调试与故障诊断，拥有较强的动手实践能力； 4. 具备良好的沟通协作能力，可与各部门协同推进项目执行； 5. 持续关注自动化领域技术动态，具有主动学习与持续改进意识

任职资格： 1. 具备机械、材料、模具类相关专业背景，大专及以上学历，具有4年以上五金冲压模具设计相关工作经验 2. 熟练操作UG、CAD等绘图软件，能够熟练运用Microsoft PowerPoint编制DFM报告 3. 掌握模具领域专业英语，能与客户或PD就产品及模具设计进行沟通与技术评审 岗位说明： 1. 精通金属模具的加工制造与装配流程 2. 能独立完成新项目产品的结构可行性评估，并提出优化建议 3. 可独立撰写DFM报告、ECN变更报告及产品问题点（Q&A）分析报告

【岗位职责】 1. 负责现有玻璃纤维产品技术升级与生产工艺改进，解决研发、试产及批量生产过程中的工艺稳定性等关键技术问题，提升产品质量与生产效率。 2. 参与材料选型、结构设计及相关技术能力提升，协同产品经理与市场部门，确保技术研发与市场需求保持一致。 3. 构建产品研发流程、测试规范与技术沉淀体系，推动技术标准化建设。 4. 联动生产、品质、采购等相关部门，完成技术成果向量产的顺利转化，协作推进项目执行进度。 5. 跟踪行业前沿技术、竞争对手动态及行业标准发展，开展新工艺前瞻性研究，引进先进技术和方法，增强产品技术优势。 【任职要求】 一、硬性必备 1. 学历专业：大专及以上学历，材料科学与工程（玻纤方向优先）、高分子材料、无机非金属材料、机械设计、机电一体化等相关专业。 2. 核心技能：熟练掌握至少一种设计软件（SolidWorks/UG/ProE/CATIA/AutoCAD），熟悉产品研发基本流程。 3. 基础能力：具备一定的技术分析与问题处理能力，能够识读工程图纸。 4. 经验：3-5年及以上玻璃纤维制造领域研发工作经验，了解玻纤及复合材料成型工艺，掌握玻璃纤维原材料性能与生产工艺，具备APQP、FMEA、IATF16949及玻纤行业相关标准知识者优先。

岗位职责： 1、负责研发技术图纸及文件资料的全生命周期管理，规范资料的归档、分发与作废流程，确保版本准确有效且可追溯。 2、承担研发会议的记录与纪要撰写工作，跟进事项落地，协助完成技术文档、报表等材料的编辑、排版与整理。 3、管控研发相关资料的内外部发布，严格执行保密规定，防止资料泄露或违规使用。 4、负责新产品BOM的编制、系统录入、维护及变更管理，及时输出ECN（工程变更单），推动各部门同步执行变更。 5、熟练操作ERP系统，完成研发资料、BOM数据及相关单据的录入与维护，保障系统信息准确一致。 6、协助跟踪研发项目进展，监控关键节点，汇总进度数据，助力项目按时交付。 7、协调研发部与采购、生产、人事等部门的沟通，推进物料采购、合同签署等相关流程。 8、负责研发部门办公用品及所需物料的申购、领用和费用报销事宜。 9、负责研发物料的领取，以及样机、样品的收发、登记与定置存放，确保台账清晰完整。 10、定期开展研发物料的盘点与整理工作。 11、完成上级安排的其他研发支持类工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科背景优先，具备良好的基础理解能力，能胜任研发辅助岗位职责。 2、具有2年以上研发文员相关工作经验，熟悉研发部门运作流程，有电子、通信行业经验者优先考虑。 3、熟练掌握办公软件，能够独立完成文档排版、数据统计、报表制作及PPT编制等工作。 4、熟悉ERP系统（公司使用金蝶云星空），精通BOM录入及数据维护等实际操作。 5、具备基本英文阅读能力，能识别并查阅元器件及产品相关的英文资料。 6、工作认真细致、责任心强，具备较强的保密意识，能规范管理各类技术资料，严守研发信息机密。 7、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和团队合作精神，能高效完成跨部门协作任务，服从工作安排。 其他： 1、大小周 2、五险一金，15号发薪，每月组织部门聚餐 3、临近上屋地铁站（6号线/13号线），交通便捷

1. 学历不限，1年以上配电箱/小三箱/钣金箱体行业报价、成本、商务相关经验优先，熟悉电气箱体结构、配件、生产工艺。 2. 能看懂简单电气图纸、箱体尺寸图纸，熟练使用Excel做成本核算、报价表格。 3. 熟悉五金、板材、电器配件市场价格，具备独立核价、报价能力。 4. 工作细心严谨、对数字敏感，责任心强，沟通顺畅，能承受日常报价工作量。 5. 有工厂报价、电气成套行业从业经验者优先录用。

1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈信息，为客户匹配所需资源，提供置业前的专业信息服务； 2、开展房客源的开发、积累与日常维护，熟练运用乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动成交达成； 3、依托平台强大支持，实行协作搭档模式，团队联合服务，帮助签约双方降低交易成本，把控交易风险，量身定制购房规划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格 1、大专及以上学历，不限专业背景和从业经历； 2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦精神，有责任感，敢于迎接挑战，拥有良好的沟通协调能力； 4、认同企业价值观，遵守公司规章制度，服从公司工作安排。 【面向退伍军人开放招聘，公司已设立转业军人专属通道】 薪资待遇 1、薪酬机制 收入自主分配，多劳多得，个人主导收益水平，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手成长期： 本科最高可享9000元薪酬：6000元底薪补贴绩效+3000元职务绩效； 大专最高可享8000元薪酬：5000元底薪补贴绩效+3000元职务绩效； 五险一金、带薪休假、节日福利礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金政策 多样化的员工文化体育活动、国内精品旅游、海外高端旅游 提供住宿支持方案 3、培训与晋升体系健全 配备完善的线上线下融合培训系统，每年投入2亿元用于专项培训，设有1000多个培训基地、2000余门课程内容、3000多名专职讲师，配套一对一导师指导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速职业成长进程！ 晋升标准清晰透明，后备人才培育机制完善，下属成长情况纳入上级考核重点指标；晋升路径畅通，支持向专业线与管理线双向发展，专业技术方向最高可晋升至置业总裁，管理方向最高可升至营销总裁！

【岗位职责】 前期熟悉公司产品与业务模式，掌握市场运营流程，公司将安排专属导师进行一对一指导； 中期承担团队人员培训及管理工作，带领8～10人团队高效运转，公司设有系统化管理课程支持成长； 后期深入参与分公司运营管理，独立负责区域运作，同步学习人力资源、财务税务、法律合规等企业运营相关知识。 【任职要求】 1、大专及以上学历，形象端正，年龄、性别不限； 2、性格积极乐观，具备较强的团队协作意识，责任心强，富有进取精神； 3、有学生会或社团经历者优先考虑，市场营销类专业背景者优先录用； 4、欢迎应届毕业生投递。 【薪资待遇】 1、底薪5100元+绩效1500元+超额提成+各类奖金，综合收入6K至1万元，上不封顶； 2、公司统一提供住宿，配备齐全的水电设施； 3、享受带薪假期：包含海外学习考察机会，定期组织团建活动（如庆功宴、旅游、聚餐、文体赛事等）； 4、透明化晋升通道：主管→高级主管→准副理→副理→经理，晋升机制公平、公正、数据化。

1. 按照项目立项要求，独立承担光学机械类产品结构的分析与设计工作，完成模型构建及工程图绘制； 2. 负责产品在设计阶段的成本控制、质量保障及开发进度推进，并输出相关工程技术文档； 3. 针对产品关键性能指标开展研究，组织实施仿真分析与实验方案设计； 4. 参与推动产品技术标准的落地执行，协助处理生产过程中的异常问题并提出改进措施； 5. 参与项目各阶段技术评审，就设计方案与质量控制提供专业建议和优化意见； 6. 完成上级交办的其他工作任务；

岗位职责： 1、配合工程师完成技术资料的编制与归档工作； 2、参与产品开发过程中的测试及验证环节； 3、协助处理现场技术问题，提供相应的支持服务； 4、跟踪项目执行进展，保障各阶段任务按时达成； 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与团队合作意识； 2、掌握基础电子电路原理及相关机械常识； 3、能熟练操作常用工程类软件及工具； 4、工作态度严谨，具备较强的学习领悟力与问题分析解决能力；