新疆世元旺集团公司旗下有机农产品板块，现招聘销售人员5名，男女不限，需有快消品经验，有渠道者优先，底薪+高提成+社保，公司地址在乌鲁木齐高新区。联系电话：

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与渠道布局 5.协同产品、运营、财务等部门，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有成功从0到1搭建销售体系经验者优先 2. 熟悉B2B/B2C销售逻辑，具备敏锐的市场洞察力和商业谈判能力 3.优秀的团队领导力与跨部门协同能力，抗压能力强 4.具备良好的数据分析能力，能基于数据驱动销售决策 5. 学历不限，具备行业资源及客户积累者优先

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

岗位职责： 1. 开发和维护，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，有成功开拓新渠道案例者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，能独立开展渠道规划与日常管理工作 4. 熟悉所在行业市场特点及渠道运作模式 5. 学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

1、搜集市场行情信息，寻找潜在合作新客户、挖掘新客户，制定商业地产年度/季度/月度销售计划与目标。 2、通过各种资源渠道、促销等销售策略开展销售工作，带领团队开拓市场，确保认购、签约、回款等完成计划目标。 3、及时分析销售及客户情况，组建、招聘、培训销售团队人员的谈判、客户跟进能力。提出合理的销售建议。 4、制定考核、激励、奖惩制度，营造积极氛围，激发团队潜能，处理团队问题，提升整体战斗力。 5、维护老客户、渠道、中介、代理行、行业协会等资源。主导关键客户谈判、签约、回款，处理投诉与纠纷等。 6、配合策划、工程、财务、法务、营销等部门，保障销售顺利推进。对接政府、银行、合作方，处理相关手续。

销售 薪资范围:底薪+提成 社保类型:五险 提成方式:销售额提成 奖金补贴:餐补、交通补助、加班费、工龄奖 试用薪资:4000-4500元/月 润滑油，润滑脂，汽车养护品的销售，主要面向新疆及中亚等地的经销商进行销售，能够接受在南疆地区长期出差

新疆精耕天下农业科技有限公司专注于微生物菌肥、有机水溶肥等农资产品研发与推广，因业务拓展需要，现面向社会诚招优秀销售人员，携手深耕新疆农业市场，共创事业新篇。 一、岗位职责 1. 负责公司微生物菌肥、有机水溶肥等核心产品的市场推广、品牌宣传与客户开发。 2. 维护现有客户关系，拓展新的合作渠道，建立稳定的区域销售网络。 3. 完成公司下达的销售任务与回款指标，及时反馈市场动态与客户需求。 二、任职要求 1. 热爱农业事业，具备良好的沟通表达能力、抗压能力与团队协作精神。 2. 能吃苦耐劳，适应疆内出差及基层市场走访，持有有效驾驶证者优先。 3. 有农资销售经验、熟悉新疆本地农业市场或种植大户资源者优先录用。 三、薪资待遇 - 薪酬结构：底薪 + 高额提成 + 绩效奖金，薪资上不封顶，多劳多得。 - 发展空间：提供清晰的晋升通道与广阔的职业发展平台。 诚邀有志之士加盟，与公司一同助力新疆农业高质量发展，共享行业红利，共创财富未来！ 工作地点： 1、喀什地区巴楚县 1名 2、喀什地区伽师县、岳普湖县 1名 3、喀什地区 麦盖提县 1名

岗位职责： 1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划安全、优质、高效推进 2. 编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施 3. 监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况 4. 组织现场安全巡查与隐患整改，落实安全生产责任制和文明施工要求 任职要求： 1. 具备施工管理相关工作经验，熟悉房建/市政/装修等任一领域施工流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件（如广联达、CAD等） 3. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应现场工作环境 4. 持有施工员证、安全员优先 5. 身体健康，无不良从业记录，服从公司项目调配

有施工管理经验，有良好的沟通能力，

乌恰县某公司招聘:装卸工15人，工作地点乌恰县伊尔克什坦口岸，工资4000到10000不等，负责：装货，卸货，卸货650-装货850，对装1300，全年不休，联系电话:ئۇلۇغچاتناھىيەگەجىددىييۇكبېسىپچۈشۈرىدىغان.15نەپەرئادەملازىم،ئايلىقتەمىناتى4000دىن10000غىچە،ئىشلەشنىخالايدىغانلارجىددىيئالاقىلىشىڭلار،مائاشى.ھەرئاينىڭ25دىن28چېسلاغىچەئۇرۇلۇدۇ.免费招聘，随时可以打电话

阿图什市招聘房建监理员，要求对监理资料有一定见解。薪资面议。

ئۈندىدارئورتاق招聘快递驿站急需招聘一名员工其他的面谈可以方式咨询或者联系

招人！招人！招人！项目名称：浙东大酒店二楼牛员外潮汕火锅地点:克州阿图什市群众路浙东大酒店招聘：服务员5名岗位要求：形象良好，踏实肯干，积极向上，团队协作能力强薪资待遇：底薪2000-4000元+提成+定期培训+生日福利电话：

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿克陶县招二衬

1.识图能力过硬，包括钢结构及钢筋混凝土 2.放线能力过硬，能够计算工程量 3.善于沟通，能够团结团队

负责生态项目管理

岗位职责： 1. 负责露天煤矿破碎项目现场日常管理与协调工作，保障施工安全与进度 2. 执行设备日常保养、巡检及基础故障排查，确保设备稳定运行 3. 统筹调度运输车辆，配合完成物料转运及现场作业支持 4. 落实安全生产规范，做好现场人员与作业环境的安全监督 5. 配合项目负责人完成临时交办的其他现场管理任务 任职要求： 1. 年龄48周岁以下，身体健康，无犯罪记录 2. 持有有效机动车驾驶证，具备实际驾驶经验 3. 具备露天矿山或大型工程机械现场管理相关经验者优先 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应野外及轮班作业环境 5. 学历不限，具备基本沟通协调与应急处置能力

岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划进度推进 2. 编制施工方案及进度计划，监督技术交底与安全交底落实情况 3.统筹管理施工人员、机械设备及材料进场，把控工程质量与成本 4. 协调甲方、监理、设计及分包单位关系，及时解决现场各类问题 5.落实安全生产责任制，组织日常安全检查与隐患整改，杜绝安全事故发生 任职要求： 1.具备施工主管相关工作经验，熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强，能适应工地现场工作环境，具备良好沟通表达能力 5.持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先

山东省济南市、青岛市及省内其他城市，燃气安检综合管理员（储备管理岗）能接受省内外地项目工作。 本公司主营燃气入户安全检查业务及增值业务销售业务，济南现有施工4个班组，青岛1个班组业务稳定。 现招聘踏实靠谱人员，重点培养为未来班组长、项目经理、现场管理层。 岗位职责： 1. 负责燃气入户安检现场管理、进度跟进、人员招聘，衔接甲方计划下发，问题跟进处理，统筹队长完成各项指标。 2. 安检资料整理、台账录入、每日报表上报， 3. 协助队长对接物业、社区、用户及甲方沟通协调 4. 协助管理班组日常工作，慢慢学习带队管理 5.统计汇总燃气入户保险及灶具销售数据，分析各队销售情况，并协助队长通过数据帮扶员工转换思维提升现金业务收入，完成公司目标 6.材料进行协调跟进，保障一线施工稳定， 7.参加甲方周例会，对于甲方要求通过各队问题数据开周例会进行问题量化，跟进处理 8负责每周现场抽查跟进 9负责结算统筹，推进结算上交回款闭环。 10.严格根据公司制度考核进行管控 11.完成领导安排的其他综合事务 任职要求： 1. 男女均可，年龄30-40岁，济南本地或长期定居优先 2. 能吃苦、能跑小区现场，做事细心有责任心 3. 会用智能手机，简单电脑办公、填表打字即可 4. 无经验可带，愿意长期稳定干、服从管理 5. 人品端正，不耍滑、不眼高手低 薪资待遇 底薪5000+提成+绩效奖金，综合收入可观，多劳多得 业务稳定，长期有活干，晋升路径清晰 工作地点：济南市区 联系电话：

1. 有水利工程、农业供水/农田建设项目现场施工经验，具备独立全盘管理项目的能力。 2. 熟练操作RTK、水准仪、全站仪，独立完成测量放线、复核工作；看得懂施工图纸、会CAD。 3. 具备现场统筹能力，合理调配人员、机械，杜绝窝工，工序衔接紧凑。 4. 责任心强、有担当，吃苦耐劳，常驻工地，遇到问题主动处置，不推诿。 5. 熟悉水利工程施工规范，了解渠道、管网、防洪坝、土方填筑、PE管道施工。 6. 有新疆水利项目施工经验，能能跑开工前期手续、竣工决算、施工图等。 注：没有以上条件，请勿扰！！！

您好！我们目前在招聘，销售顾问，无责任底薪3000-4000元，加销售提成按时上下班，工作简单，没有固定销售任务，带薪培训，提供住宿，工作地点阿图什市金色嘉园售楼部

乌恰县厂房项目各招一名带证施工员和安全员电话：

岗位职责： 1.负责光缆线路的敷设、接续、熔接及测试工作，确保传输质量达标 2.参与施工现场管理，配合项目经理完成施工进度与质量控制 3.进行光缆故障定位、抢修及日常巡检，及时排除安全隐患 4.规范填写施工日志、测试报告及竣工资料，确保文档完整可追溯 5. 严格执行安全生产规范，落实现场安全防护与文明施工要求 任职要求： 1.熟悉光缆熔接工艺及OTDR、光源光功率计等仪器操作 2.具备通信工程、光电技术或相关专业背景，学历不限 3. 有通信工程施工经验者优先，能适应野外及高空作业环境 4.持有登高证、电工证或光缆熔接上岗证者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

我们是做通讯工程的，光缆施工，杆路施工。需要有登高证、电工证（高低压都可以）要求会爬油木杆（电杆），会做钢绞线，拉线，会坐滑车。 待遇6000-8000一月，包吃包住（购买商业保险） 能吃苦耐劳，有工作经验的优先！

新疆克孜勒苏柯尔克孜自治州招聘工程施工员5名。薪资为3000元以上每月。要求会使用国家通用语言，有驾驶证者优先。

建刚开工地挖土的时候跑 岗位职责： 1. 负责地区在建工地门窗产品的市场开拓与客户对接，主动走访项目现场获取联系人、施工图纸及需求信息 2. 独立完成产品介绍、技术沟通与初步报价，协同公司内部资源推进订单落地 3. 跟进项目进度，及时响应客户疑问，维护长期合作关系 4. 学习门窗行业基础知识、产品特性及工地销售流程，快速提升专业能力 5. 按要求整理客户信息与项目进展，定期反馈市场动态 任职要求： 1. 学历不限，有工地现场沟通经验或建材销售经验者优先 2. 具备较强主动性、抗压能力及客户服务意识 3. 能适应工地环境，善于与施工方、甲方等多方协调沟通 4. 接受无底薪+高提成模式，认同结果导向的激励机制 5. 愿意在多个项目间灵活调配，具备短期带教学习意愿，全新疆哪里都可以。时间自由 6.30岁以上，有建筑材料销售经验优先，公司提供些项目信息。

1. 有水利工程、农业供水、农田建设等项目现场施工经验，具备独立全盘管理项目的能力，具备协调各方面关系和沟通的能力。 2. 熟练操作RTK、水准仪、全站仪，独立完成测量放线、复核工作；看得懂施工图纸、会CAD。 3. 具备现场统筹能力，合理调配人员、机械，杜绝窝工，工序衔接紧凑。 4. 责任心强、有担当，吃苦耐劳，常驻工地，遇到问题主动处置，不推诿。具备开工前期办理手续和后期结算的能力。 5. 熟悉水利工程施工规范，了解渠道、管网、防洪坝、土方填筑、PE管道。 6. 有新疆水利项目施工经验。 注：达不到以上条件，请勿扰！！！

1、搜集市场行情信息，寻找潜在合作新客户、挖掘新客户，制定商业地产年度/季度/月度销售计划与目标。 2、通过各种资源渠道、促销等销售策略开展销售工作，带领团队开拓市场，确保认购、签约、回款等完成计划目标。 3、及时分析销售及客户情况，组建、招聘、培训销售团队人员的谈判、客户跟进能力。提出合理的销售建议。 4、制定考核、激励、奖惩制度，营造积极氛围，激发团队潜能，处理团队问题，提升整体战斗力。 5、维护老客户、渠道、中介、代理行、行业协会等资源。主导关键客户谈判、签约、回款，处理投诉与纠纷等。 6、配合策划、工程、财务、法务、营销等部门，保障销售顺利推进。对接政府、银行、合作方，处理相关手续。

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售目标，统筹全国或区域市场销售工作 2. 带领销售团队完成业绩指标，优化销售流程与激励机制，提升团队战斗力与凝聚力 3. 深度参与重点客户开发与高层商务谈判，建立并维护战略性客户关系 4. 分析市场趋势与竞品动态，协同产品、市场部门推动销售策略迭代与落地 5. 负责销售数据监控与复盘，定期向管理层汇报经营成果与改进方案 任职要求： 1. 具备5-10年销售管理经验，有团队管理经验者优先 2.熟悉行业市场格局，具备敏锐的商业洞察力与决策能力 3. 优秀的沟通协调能力与跨部门协作意识，能高效推动资源整合 4.具备较强的目标导向意识与抗压能力，结果驱动型管理者 5.学历不限，具备行业资源及成功操盘案例者优先