岗位职责: 1.负责软件产品全流程的测试实施，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的设计及用例执行，对发现的问题进行详细记录并跟进处理进度 3.与研发团队密切配合，推动问题的快速识别与闭环解决 任职要求： 1.掌握扎实的软件测试理论基础，能独立开展测试工作 2.具备优秀的逻辑分析与故障排查能力，可高效定位系统缺陷 3.具有良好的协作精神，能够与项目成员保持顺畅沟通

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

岗位职责: 1.负责软件产品全流程测试，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行记录、追踪及验证 3.与研发团队高效协作，推动问题及时定位与闭环处理 任职要求： 1.具备清晰的逻辑分析能力及严谨的工作作风 2.能够独立开展测试工作，具备较强的故障排查与解决能力 3.拥有良好的团队意识，能与项目成员顺畅沟通协作

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与检测，准确填写检验记录并出具报告 2.依据质量标准和工艺文件执行过程巡检，及时发现并反馈质量问题 3.参与不合格品评审，协助分析原因并跟踪纠正预防措施落实情况 4.维护和校准检测设备，确保计量器具在有效期内并状态正常 5. 配合内外部质量审核，提供相关质量数据与过程证据 6.从事过食品行业的优先 任职要求： 1.熟悉ISO9001、HACCP等质量管理体系基本要求，具备质量意识和责任心 2. 能熟练使用卡尺、千分尺等常规检测工具 3.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的工作习惯 4.能适应生产现场工作环境，服从工作安排 5. 有番茄行业质检相关经验者优先，学历不限

岗位要求： 1、熟练掌握Oracle数据库操作，具备扎实的SQL编写能力，能够独立完成存储过程开发者优先； 2、具备Linux环境下shell脚本编写能力，熟悉常用shell命令及自动化脚本开发； 3、有通信行业（电信、移动、联通）计费系统相关工作经验者优先。

工作周期：2025-05-08~2025-05-15 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-07 岗位职责: 1.负责软件产品测试，保障软件质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行登记和跟进处理 3.与研发团队密切配合，确保问题能够及时暴露并得到有效解决 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力及认真细致的工作作风 2.能够自主开展测试工作，具备良好的问题判断与应对能力 3.拥有团队协作意识，能与项目成员保持顺畅沟通

岗位职责： 1.依据需求完成测试方案、测试用例的编制工作。 2.执行测试任务，跟踪并推动问题闭环处理。 3.编制测试总结报告及相关操作指导文档。 任职要求： 1.掌握性能测试与功能测试方法，具备自动化测试相关知识或实践经验； 2.具备较强的沟通协调能力，工作态度积极主动； 3.能够独立应对和解决工作中遇到的各类问题； 4.计算机、软件工程、金融、统计、工商管理等相关专业均可； 5.熟悉银行领域业务流程者优先录用。

职责概述： 负责仪器领域嵌入式软件的测试工作，排查代码问题，解析测试需求，规划测试策略与实施方案，保障软件品质。 工作内容： 1. 依据嵌入式软件设计要求制定测试方案，设计并维护测试用例及相关文档 2. 掌握产品使用方法，搭建测试环境，配置测试所需数据 3. 按计划开展测试执行，提交缺陷记录，并跟进缺陷修复进展 4. 汇总测试过程数据，撰写测试报告，对结果进行系统性分析 5. 与项目相关方保持良好沟通，推动问题及时闭环 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机或相关专业，具备3年以上软件开发或测试经验 2. 熟悉软件测试流程、标准及常用工具，能独立完成测试方案设计、用例编写及报告输出 3. 对测试工作有热情，态度严谨细致，具备问题分析与发现能力 4. 掌握Python编程，具有自动化测试实践经历 5. 具备扎实的计算机理论基础，了解嵌入式系统架构 6. 具备良好的逻辑思维、学习能力、沟通技巧和团队协作意识 7. 有使用万用表、示波器及其他实验仪器的实际操作经验 8. 具备一定的英文读写与交流能力

执行来料、制程、成品全环节检验工作，核对产品规格，检测涂布厚度、均匀度、附着力、外观等指标。 做好首检、巡检、末检，如实填写检验报表，及时上报气泡、针孔、划痕、漏涂等品质异常。 对不良品进行分类、标识、隔离，跟进异常处理，避免不良流转。 熟练使用测厚仪、卡尺、剥离力测试仪等检测工具，严格依照检验标准作业。 落实现场 5S 管理，遵守车间规章制度，配合完成上级安排的其他品质相关工作。

岗位职责 1.负责系统产品的功能,接口,性能及UI自动化测试,负责大数据测试，保证产品质量,提升团队效率. 2.参与产品的需求分析，负责测试计划以及方案的制定、案例设计、测试执行、缺陷跟踪处理以及测试报告的编写工作， 3.定期汇报项目进展情况; 4.构建适合项目的测试保障体系，包含不仅限于服务端、WEB端质量保障，制定和推进相关专项技术方案落地实施; 5.快速掌握系统架构与业务逻辑,参与制定测试相关流程、策略、方法和工具等创新，努提升测试的质量和效率; 7.把握测试效率,高质量高效率完成测试任务 岗位要求 1.本科及以上学历，计算机相关专业; 2.5年以上测试工作经验，能独立承担大型项目测试 3.掌握常见UI自动化测试工具和UI自动化测试框架优先; 4.熟练使用Java/C#/Python中至少一种语言，熟悉MySQL/Oracle中至少一种关系型数据库优先; 5.具备较好的逻辑思维、学习能力及分析处理问题的能力，并善于钻研，勤于思考总结，结果导向; 6.工作认真负责、重视细节、主动性强，有良好的沟通表达能力和团队合作精神; 7.对于质量工作具有长期的热情，有兴趣深入理解业务与质量保障工作，具备充分的韧性与主动性者优先; 8.功能测试基础知识扎实,测试习惯优秀； 9.有财务、金融、资金合规相关测试经验的优先。

现招搅拌车驾驶员1名，勤快爱惜车，服从管理调动。长期，随时可以上车，非诚勿扰，独山子附近

谁有闲水车石西70公里修路用水电话

克拉玛依真歹拌面：招聘：拉拌面师傅1名，要求手艺好，速度快。服从管理，每月15号发工资，工资6000—7000新疆菜师傅一名：工资8000元，菜系简单，大盘鸡，辣子鸡，还有几个素菜和凉菜。服务员2名：工资4000—5000洗碗工1名：工资4000—5000元收银1名工资4000—5000以上工作人员一经录用，管吃管住每月带薪2天，节日福利，生日福利，过年带薪休假，全勤奖，工龄奖，年终奖等丰厚待遇。招聘电话：

招聘一名做饭的保姆阿姨，平时只需做两个人的饭，并可以帮忙照看小孩。

招聘保姆一名。要求有带小宝宝的经验。工作时间从9:30到8:00，与孩子妈妈共同照顾六月龄的宝宝，并负责做两顿饭。薪资面议。

招聘质量体系专员。要求：本科及以上学历，具备良好的文件编写与流程梳理能力，能独立完成体系文档管理；熟悉常用质量管理工具和方法，了解标准化体系运作逻辑；具有较强的沟通协调能力和问题分析能力；工作认真细致，具备较强的责任心和执行力。职责：负责公司质量管理体系文件的编制、修订、审核及实施监督；组织协调各部门开展体系运行相关工作，推动质量体系持续改进；参与内外部审核及相关迎审准备工作，跟踪不符合项的整改与闭环；协助开展质量培训、标准宣贯及流程优化支持；监控体系文件的执行情况，确保符合相关法规与管理要求。薪资福利：6000元/月，缴纳六险一金；提供宿舍（4人间），福利餐；公司有工龄补贴、加班工资；大型节日发放福利、夏季防暑福利、员工生日会、优秀员工礼品。工作地址：贺兰县德胜工业园区唐宁路9号。

长白班120一天，18-45周岁之间120/天★交通执勤，道路疏导，西部快速路沿线7:00-14:00或12:00-19:00--------------------叉车22一小时男女不限，18-50周岁10小时工作制--------------------长春司机，测试员（副驾）双休，法休底薪斯4000入职五险+商业险--------------------长春工厂免费安置长白班。两班倒大龄工：夫妻工正式工：可以缴纳五险一金电话/：手机可操作

企业简介: 主要生产电子产品，主要岗位:组装、包装、测试、打螺丝、焊锡，加班多、工时高、坐班，穿自己衣服上班，做事自由轻松，上班可以带手机。 招聘要求: 1.年龄18-45岁(18-23岁需要提供非学生证明)，男女不限，(只要焊锡熟手)2.本人有效身份证，会写字，无案底。不能有纹身黄头发，不能穿拖鞋，不用体检，黄头发、纹身不要 纯18元/H长白班 薪资待遇: 1.可以长期做。2.包吃包住包工作餐，三天后发饭票，，，不吃不扣，住宿/水电平摊，每月20号发工资 每天下班发100元

岗位职责： 1.制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3.编写测试用例、执行功能/性能测试，输出测试报告并跟踪缺陷闭环 4.参与质量体系文件编制与维护，配合内外部质量审核工作 5.协同研发、生产部门推动质量改进项目，提升产品一次合格率 任职要求： 1.熟悉ISO 9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试与检验工作 3. 细致严谨，具备较强的数据分析能力和问题定位能力 4.良好的沟通协调能力，能跨部门推动质量改善落地 5.具备驾驶技能，可独立出车、短途外勤。

岗位职责： 1. 负责金属件生产全过程的质量检验与管控，包括来料、制程及成品检验 2. 执行质量体系相关要求，维护质量记录并推动持续改进 3. 主导客户投诉处理，开展根本原因分析，制定并跟踪纠正预防措施落地 4. 参与不合格品评审，协同生产、工艺等部门优化质量控制点与检验标准 5. 定期汇总质量数据，编制质量分析报告，为管理决策提供依据 任职要求： 1. 具备质量管理或检测相关工作经验，熟悉金属加工行业质量管控要点 2. 了解质量管理体系标准，有内审或体系维护经验者优先 3. 具备客诉处理能力，逻辑清晰，沟通协调能力强 4. 能熟练使用常用检测工具及办公软件，具备基础数据分析能力 5. 工作细致负责，原则性强，具备良好的职业素养

一、学历与工作经验要求 1. 学历背景 - 大专及以上学历，电子工程、质量管理、机械类等理工科相关专业优先。 - 能力突出者可适当放宽学历限制，但需有专业技能考核证书。 2. 工作经验 - 5年以上PCBA加工行业品质管理经验。 - 加分项：具备工控、汽车电子PCBA品质管控经验者优先。 二、专业技能要求 1. 工艺与标准掌握 - 精通PCBA全流程工艺：熟悉SMT贴片、DIP插件、TEST测试等核心工艺流程，能识别关键质控点。 - 检验标准实操能力：熟练掌握IPC-A-610（如H版）、J-STD-001等行业检验标准，能制定精准检验方案。 - 物料管控能力：精通电子物料来料检验，具备IC真假识别、结构物料参数解读及替代确认能力。 2. 体系与工具应用 - 质量管理体系：熟练掌握ISO9001、IATF16949体系标准等体系。 - 质量工具实操：能独立运用FMEA、CP、8D、5Why、QC7大手法、PDCA、SPC、MSA等工具，主导异常分析与改善。 - 文档与软件能力：熟练使用Office办公软件。 3. 问题处理能力 - 异常响应：对制程异常敏感，能快速定位SMT/DIP等环节的质量隐患，准确分析原因并评估改善效果。 - 客诉处理：可独立主导8D客诉报告编写，跟踪纠正预防措施执行有效性，提升客户满意度。 - 供应商品控：建立供应商评价体系，实施进料品质考核，推动战略供应商品质提升。 三、管理能力要求 1. 团队管理 - 组织建设：能搭建并带领品质团队，制定年度质量目标并分解落实，开展人员培训与业绩考核。 - 梯队培养：具备团队技能提升规划能力，通过内训外训结合方式打造专业质检队伍。 2. 流程与项目管理 - 体系运维：负责质量体系文件编制、修订（手册、程序文件等），组织内部审核与管理评审，确保体系有效运行。 - 改善推动：主持每周品质会议，统计分析质量数据，推动跨部门协作解决系统性问题。 - 客户对接：协助客户看厂，处理客诉与退货事宜，落实客户反馈的改善要求。 四、核心素质要求 1. 职业素养 - 原则性强，具备高度责任心与执行力，能承受快节奏生产环境的压力。 - 数据驱动思维，擅长通过质量指标（如PPM、良率）分析问题，制定可量化改善方案。 2. 软技能 - 沟通协调：跨部门协作能力突出，能有效对接生产、技术、采购及客户方，推动问题闭环。

岗位职责： 1. 负责扫地机器人整机及核心模块（导航、避障、清扫、续航等）的功能、性能与可靠性测试 2. 编写测试用例、执行测试计划，提交并跟踪缺陷，输出测试报告 3. 参与产品需求评审，从测试角度提出可测性与质量改进建议 4. 搭建和维护测试环境，配合研发进行问题复现与验证 5. 协同算法、硬件、结构团队完成样机迭代测试与量产准入验证 任职要求： 1. 对智能硬件测试有浓厚兴趣，接受从助理岗位成长发展 2. 具备基础逻辑思维与文档撰写能力，能清晰记录测试过程与结果 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 4. 了解基本电子元器件或有机器人/家电类项目实践经历者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

学信网可查的本科配合行方开展业务专项测试用例执行，主要涵盖以下方面： 1. 公共实体专项 针对公共实体（如地区、机构、柜员等）的参数配置及其生效验证进行测试； 2. 资产交换专项 基于零售产品各类业务场景，对资产交换相关环节进行节点验证测试； 3. 交易对手专项 结合多种业务场景，对操作流程、凭证传递及信息流转过程进行测试验证； 4. 计收费专项 开展收费项目参数配置与业务模型验证，执行复杂计费场景测试，并完成计收费端到端全流程链路测试； 5. 交易单据专项 结合具体场景与产品，对交易前后生成的业务数据一致性与准确性进行测试； 6. 冲正专项 依据不同场景和产品，测试冲正处理机制及调账逻辑的正确性； 7. 两码专项 围绕产品与交易全生命周期（含上下架、开销存取等场景），对核心交易流程及下游数据应用进行测试； 8. 业务一致性专项 按照跨系统、跨节点、跨时段的一致性标准，测试业务一致性异常情况，并结合多场景对账结果，验证差错处理流程（包括工单流转、消息提醒、归档管理等）； 9. 交易级价税分离专项 针对零售产品及相关特殊场景，开展价税分离相关测试工作； 10. 参数管理专项 对参数配置、生效等管理流程进行测试验证。

岗位职责 负责公司核心业务系统全流程质量保障工作，独立承担复杂模块测试任务，主导测试效率提升与质量风险防范，推进测试技术实施及团队能力成长，确保产品稳定发布。具体职责如下： 1. 全流程测试管理：深入参与需求评审与技术方案讨论，提前识别需求缺陷与潜在测试风险，提出专业性质量建议；独立规划测试方案，设计高覆盖率测试用例，完成功能、接口、兼容性等多维度测试验证，跟踪缺陷从发现到闭环的全生命周期，输出标准化测试报告； 2. 自动化与专项测试实施：构建并维护核心业务自动化测试脚本，实现关键回归场景自动化覆盖，提高测试执行效率；熟练开展接口测试、异常流程测试，配合完成核心链路性能测试，定位基础性能问题并推动整改优化； 3. 质量体系与流程改进：梳理并优化现有测试流程和缺陷管理机制，积累可复用的测试用例、脚本等资产；通过缺陷根因分析，推动研发侧问题闭环，减少线上同类问题重复发生，有效控制项目整体质量风险； 4. 复杂问题处理与协同协作：独立复现并排查复杂bug及线上突发故障，联动开发、运维团队快速定位与解决；指导新成员掌握业务逻辑与测试规范，积极分享测试实践经验，对接跨职能团队同步进展，保障项目按时高质量交付。 一、基本任职条件 1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备3-5年专职软件测试工作经验，熟悉互联网应用、企业级系统或中台类项目测试流程，有完整端到端项目测试经历者优先； 2. 掌握软件测试理论与常用方法，思维缜密，具备独立完成需求分析、测试用例设计与测试执行的能力，熟练使用禅道、Jira等缺陷追踪工具； 3. 工作责任心强，抗压能力强，具备良好的跨部门沟通协作能力和问题定位分析能力，做事认真细致、条理清晰。 二、关键技术能力 1. 精通接口测试，能熟练操作Postman、Apifox、JMeter等工具，独立完成接口调试、测试验证与数据核对，掌握基础SQL语句，可通过数据库查询校验业务数据正确性； 2. 熟悉至少一种自动化测试框架，如Selenium、Appium、Pytest，能够独立编写和维护自动化测试脚本，有实际落地应用经验者优先； 3. 熟练运用Fiddler、Charles等抓包工具进行接口请求分析，具备基本日志查看与前后端问题判断能力，能高效定位问题根源； 4. 了解性能测试基本流程，能使用JMeter执行基础接口压力测试，识别常见性能瓶颈，具备线上问题应急响应意识。 三、优先考虑条件 1. 有测试流程改进或测试资产整理经验，具备团队知识传递与能力共建意识；熟悉Linux常用命令，了解Docker、CI/CD基本流程； 2. 掌握Python或Java编程基础，可自主优化自动化脚本或开发轻量级测试辅助工具； 3. 具备APP、小程序或SaaS类产品测试经验，或曾独立负责核心系统全模块质量保障工作。

1、负责路由器、PON等产品的测试相关工作； 2、主导测试方案制定、测试用例设计及测试实施，确保产品品质达标； 3、依据实际应用场景构建测试环境，高效完成指定的测试任务。 岗位要求： 1、通信、电子、网络、计算机或相关专业本科及以上学历，具备3年以上同类产品测试经验，能力突出者可适当放宽经验要求； 2、掌握OSI七层网络模型与TCP/IP协议架构； 3、理解路由交换转发机制，具备复杂组网结构和数据流向的基本认知； 4、具备路由交换基础知识，熟悉动态路由协议、VRRP、ACL、NAT等技术原理； 5、了解测试理论与方法，能熟练运用常见测试工具； 6、英语水平良好，需通过CET-4或同等能力； 7、有PON测试背景，具备OLT配置能力者优先；能适应工作压力，重视团队协作。

一、岗位职责1) 根据民用航空软件适航规范（DO-178C）、项目技术要求及需求文件，开展软件单元测试、软件集成测试、软硬件联合测试； 2) 编制测试方案、测试用例、测试规程、测试报告等符合适航要求的交付文档； 3) 执行既定测试用例，记录测试过程中发现的问题，跟踪缺陷处理直至闭环，完成测试数据的整理与归档工作； 4) 协同开展适航审查、构型控制、质量审计等相关工作，确保测试流程合规且具备可追溯性； 5) 与研发团队、构型管理人员、质量人员及客户保持有效协作，保障民机软件测试工作按计划推进并满足交付质量要求。 二、任职要求 1. 基本条件  本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、自动化、航空航天等相关专业背景；  具备软件测试相关工作经验，有外协驻场项目经历者优先考虑；  工作态度认真细致，责任心强，能够适应驻场管理要求，服从项目进度安排及必要的加班调度； 2. 专业技能（必备）  熟悉软件测试全流程：包括需求理解、用例设计、测试实施、缺陷跟踪及报告编写；  具备一定的C语言编程基础，能独立完成C代码级别的测试任务；  可独立承担功能验证、鲁棒性验证、覆盖率评估、文档评审等工作；  掌握常用测试用例设计方法，如正交试验法、因果图法等，了解结构覆盖分析的基本原理； 3. 民机适航相关经验（加分项）  了解 DO-178C、ARP4754、DO-160 等民用航空领域适航标准；  有航电系统、飞控系统、机电系统、显示系统或机载设备软件测试经验，或具备FPGA软件测试背景；  参与过软件合格审定过程，熟悉审定资料（如STI/STD/STR/TCTD）的编制工作；  具备民机项目中构型管理、版本控制、审定流程的实际操作经验；  熟悉 DOORS、FPGA 测试工具、LDRA Testbed、SCADE、Simulink 等民机软件验证工具之一，并有实际工程应用经验。

一. 岗位职责： 1. 负责TWS耳机、头戴式耳机、音响等音频类产品的测试与验证工作； 2. 制定耳机类产品的测试用例及测试规范，关注行业测试发展趋势，持续改进测试手段，提高测试效率； 3. 独立承担项目测试任务，跟踪并处理测试过程中发现的问题，输出完整的测试报告； 4. 主导产品软件测试工作，监控产品各阶段的质量状况、潜在风险及开发进度； 5. 探索并应用先进的测试技术、流程和方法，提升测试工作的整体效率与质量； 6. 执行TWS耳机的音频性能测试，具备良好的主观听音能力，能准确判断声音的响度、音色、动态表现及失真情况。 二. 岗位要求： 1. 具备耳机测试经验，电子信息类相关专业背景者优先考虑； 2. 拥有TWS领域工作经验，熟悉TWS产品相关标准、调试流程、测试规范及验证方式； 3. 为人诚实守信，工作踏实认真，富有钻研精神和创新意识，具备良好的团队协作能力和执行力。

【工作职责】 1. 负责实车软件全生命周期的更新与维护，涵盖整车OTA升级方案验证、诊断刷写操作、版本部署管理及升级异常问题排查；紧跟软件发布节奏，完成实车端软件刷新、环境校验与状态核查，确保各版本迭代稳定推进，保障升级过程的成功率与系统可靠性。 2. 独立承担整车功能符合性测试任务，可自主开展智能车控、智能座舱、手机互联APP等模块的功能验证，覆盖常规使用场景、极限边界条件及异常工况测试；依据产品需求和测试标准设计测试用例，搭建实车测试环境，按计划执行完整测试流程，确保功能交付满足设计规范与质量目标。 3. 负责测试结果整理与文档编制工作，按要求输出标准化测试报告、缺陷清单及阶段性质量风险评估；在缺陷管理系统中详实记录问题现象、复现路径及相关日志信息，持续跟踪研发修复进展，完成问题回归测试与闭环确认，积累测试数据与实践经验。 4. 针对实车测试中发现的功能异常、升级失败等情况进行初步故障分析，通过日志提取、场景还原与数据对比实现问题初判与根因预估；协同研发团队及零部件供应商推动问题解决，同步处理进度与应对策略，沉淀典型故障案例与排查方法，不断提升测试效率与准确性。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，电气自动化、车辆工程、电子信息工程、软件工程等相关专业背景。 2. 具备1年以上汽车电子电气测试工作经验，有整车或零部件测试项目经历者优先考虑。 3. 熟悉汽车电子电气测试开发全流程，掌握功能测试核心方法与行业规范，能独立完成测试方案制定、测试用例编写及现场执行落地。 4. 具备独立开展智能车控、智能座舱、手机互联APP等功能测试的能力，了解汽车电子业务逻辑与车辆基础电子架构。 5. 具备良好的文档撰写能力，能够规范输出测试用例、测试报告及问题清单，准确清晰地传递测试结果与质量风险。 6. 具备汽车信息安全、软件升级/OTA方向测试开发经验者优先，熟悉整车诊断协议与刷写流程者优先。 7. 具备良好沟通表达能力与跨团队协作意识，能高效对接研发、项目、质量等多方角色，及时同步测试进展与问题状态。 8. 工作认真负责，具备较强的问题敏感度与逻辑分析能力，能够细致耐心地完成测试执行与问题追溯，具备良好抗压能力与执行力。 9. 有整车级功能测试、实车故障定位相关项目经验，或熟练使用CANoe、车载诊断仪等常用汽车测试工具者优先。

1、熟悉软件开发与测试的基础理论与方法体系； 2、熟练制定项目测试方案与测试计划，可设计高覆盖度测试用例，具备复杂问题的缺陷分析与定位能力； 3、精通性能测试流程，能独立实施并指导团队执行性能测试，具备性能瓶颈分析与定位能力，协同开发完成系统性能优化。 4、熟练掌握Linux常用命令，了解Mysql等至少一种数据库，能够编写中高级复杂度的SQL脚本； 5、精通Python、Java等至少一门主流编程语言，具备测试框架优化及测试工具研发能力，可独立推进并指导团队开展自动化测试工作。 6、熟悉多种AI测试辅助工具，能够运用AI技术提升测试效率，并在团队内推动工具的落地与应用。

1.熟悉移动端应用测试及接口测试流程，具备相关测试技能 2.掌握Java或Python等至少一门编程语言 3.精通SQL语句，能够进行数据库查询与数据验证 4.了解Linux系统环境，熟练运用常用Linux操作命令 能依据需求文档和开发设计文档独立完成测试用例的设计、执行，以及测试结果的分析与测试总结工作。 任职要求： 本科及以上学历，计算机或相关理工科专业 1.具备3年以上软件测试工作经验，对测试工作有热情 2.具有较强的理解力、逻辑思维能力和沟通协作能力，可识别需求、设计及测试方案中存在的问题；能与项目、产品及开发团队高效协作，确保上线产品质量，提高客户满意度 3.具备以下经验者优先： (1)有金融行业经历，了解金融交易系统业务流程者优先 (2)参与过券商类项目者优先 (3)已取得证券期货从业资格者优先