招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

岗位职责: 1.负责软件产品全流程测试，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行记录、追踪及验证 3.与研发团队高效协作，推动问题及时定位与闭环处理 任职要求： 1.具备清晰的逻辑分析能力及严谨的工作作风 2.能够独立开展测试工作，具备较强的故障排查与解决能力 3.拥有良好的团队意识，能与项目成员顺畅沟通协作

企业质量管理部门负责人（质管部经理）应当具有执业药师资格和3年以上药品经营质量管理工作经历，能独立解决经营过程中的质量问题。

岗位职责： 1.负责产品生产全过程的质量检验与监控，确保符合质量标准及客户要求 2.编制和执行检验计划、作业指导书及质量记录表单 3. 对不合格品进行判定、标识、隔离与跟踪处理，推动根本原因分析与改善 4.参与供应商来料质量审核及过程质量稽查，协助提升供应链质量水平 5.配合内外部质量体系审核，持续优化质量管理体系文件与流程 任职要求： 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系标准，具备基础质量管理知识 2.具备良好的问题分析与沟通协调能力，责任心强、细致严谨 3. 能熟练使用常用检测工具及办公软件，有质检相关工作经验者优先 4. 适应制造业现场工作环境，能配合生产节奏开展检验任务 5.学历不限，持有QC/QA相关证书或质量工程师职称者优先岗位职责： 1.负责产品生产全过程的质量检验、过程监控与数据记录，确保符合国家/行业标准及客户技术协议要求 2.编制并执行来料、过程、成品检验计划及作业指导书，规范填写质量记录表单 3. 对不合格品进行判定、标识、隔离、评审与闭环跟踪，主导或参与8D/根本原因分析及改善验证 4.参与供应商质量审核、现场稽查及质量绩效评估，协同推动供应链质量提升 5.配合内外部质量体系（ISO9001等）审核，参与质量文件修订与流程优化 任职要求： 1. 熟悉ISO9001质量管理体系，掌握QC七大工具、SPC、FMEA等基础质量工具者优先 2. 具备良好的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及强烈的责任心与执行力 3.能熟练操作卡尺、千分尺、投影仪等常规检测设备，熟练使用Office办公软件 4.适应制造业车间环境，能按生产节奏灵活安排检验任务，接受适当加班 5.学历不限；持有QC/QA证书、质量工程师职称或3年以上制造企业质检经验者优先

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与检测，准确填写检验记录并出具报告 2.依据质量标准和工艺文件执行过程巡检，及时发现并反馈质量问题 3.参与不合格品评审，协助分析原因并跟踪纠正预防措施落实情况 4.维护和校准检测设备，确保计量器具在有效期内并状态正常 5. 配合内外部质量审核，提供相关质量数据与过程证据 6.从事过食品行业的优先 任职要求： 1.熟悉ISO9001、HACCP等质量管理体系基本要求，具备质量意识和责任心 2. 能熟练使用卡尺、千分尺等常规检测工具 3.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的工作习惯 4.能适应生产现场工作环境，服从工作安排 5. 有番茄行业质检相关经验者优先，学历不限

工作周期：2025-05-08~2025-05-15 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-07 岗位职责: 1.负责软件产品测试，保障软件质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行登记和跟进处理 3.与研发团队密切配合，确保问题能够及时暴露并得到有效解决 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力及认真细致的工作作风 2.能够自主开展测试工作，具备良好的问题判断与应对能力 3.拥有团队协作意识，能与项目成员保持顺畅沟通

岗位职责: 1.负责软件产品全流程的测试实施，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的设计及用例执行，对发现的问题进行详细记录并跟进处理进度 3.与研发团队密切配合，推动问题的快速识别与闭环解决 任职要求： 1.掌握扎实的软件测试理论基础，能独立开展测试工作 2.具备优秀的逻辑分析与故障排查能力，可高效定位系统缺陷 3.具有良好的协作精神，能够与项目成员保持顺畅沟通

从事质量管理工作的（质量管理员），应当具有药学中专或者医学、生物、化学等相关专业大学专科以上学历或者具有药学初级以上专业技术职称；

招聘质量管理员，要求中药学或中药学相关专业，大专以上学历。薪资为3.8K-4.5K。

岗位要求： 1、熟练掌握Oracle数据库操作，具备扎实的SQL编写能力，能够独立完成存储过程开发者优先； 2、具备Linux环境下shell脚本编写能力，熟悉常用shell命令及自动化脚本开发； 3、有通信行业（电信、移动、联通）计费系统相关工作经验者优先。

美豪怡致酒店前台收银一名，上一休一，国语流利，形象气质佳，熟手优先《24小时制》工资3600-3800联系方式地址《13派路口》宝石大厦20号

喀什市招操作手一名，

伽师县招房建施工员，联系电话

喀什找三名B照驾驶员工资9000吃住全管

喀什市区招施工员，联系电话

渝北电子厂招聘小时工，薪资为4千至5千。岗位职责包括：负责电子产品的组装、焊接、测试等基础生产操作；按照生产计划完成每日生产任务，确保产品质量达标；配合生产线上的其他工序，保证生产流程的顺畅进行；遵守工厂的安全生产规定，正确使用生产设备和工具；参与产品的简单维修和不良品处理工作。岗位要求：有电子厂工作经验者优先；具备基本的动手能力和耐心，能够细致完成重复性工作；能够适应两班倒工作制，服从加班安排；无不良记录，工作态度端正，具备团队合作精神。

1、整体统筹制程质量管控、质量体系建设与维护工作 ； 2、推动制程质量品质提升与改善，主导跨部门改善专项，对现场品质异常问题推动加快处理进度，跟踪问题闭环管理； 3、组织工厂团队例行开展改善专项“QCC”或“提案改善”，推动制程能力持续改进；例行组织品质周会检讨品质异常； 4、建立与建全质量管控体系，维持体系的长期有效运作，执行严进严出标准，提升产品质量，满足客户要求； 5、跟进客户验厂，拉通与协调周边部门进行提前准备，对审核问题项进行闭环管理； 6、对客户投诉品质异常问题及时跟进，明确临时与长期改善措施，并跟踪闭环管理； 7、负责本部分员工队伍建设，提出对下属的调配、培训、考核意见与方案，提升团队人员能力备注。 任职要求： 1、男女不限，28-40岁，大专以上学历，电子、化工类专业优先； 2、5年以上大型OEM加工厂工作背景，熟练掌握SMT、DIP、组装加工工艺与质量管控要点； 3、熟练运用QC七大手法、PDCA、8D, 6Sigma，Minitab、SPC等品质工具； 4、深入理解ISO9001、ISO14001、ISO45001、TS16949、QC08000、SA8000等管理体系标准； 5、有大型EMS代工厂PQE、MQE工作背景者俱佳； 6、工作积极主动，执行力强，责任心强，团队规划、组织、推动、实施及沟通协同能力强； 7、5年以上大厂制程质量、质量体系管理经验，有电子类/化工类产品质量管控经验者优先。 福利待遇 1、五险一金：入职即为员工购买社会保险（养老、医疗、生育、失业、工伤）及住房公积金； 2、带薪假期：依法律规定享有国家法定节假日、生日假、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等； 3、食宿配备：惠州工厂免费提供住宿（），配备空调、热水、衣柜及独立卫生间，配备福利性员工餐厅，菜品多样，环境优美; 4、文娱活动：公司不定期举办园游会，团建活动，工程师文化交流和提升技术活动； 5、节日慰问：端午节、中秋节等传统节日发放礼品； 6、丰富团建：每周三下午茶活动，每月聚餐，丰富多彩的户外旅游和团建活动； 年终奖金：设有年终奖金、尾牙抽奖活动，具有丰厚的奖金及礼品； 7、培训发展：关注员工发展，为员工提供系统的培训，不断提升员工综合素质和能力； 8、职业生涯：完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台。

广东中资源：下午1.30面试东莞塘厦林村昱懋电子没有银行卡的不接收（名额有限、提前报备）安排老厂区面试、上班主要做组装端子，焊接岗位主要做外检，测试岗位[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]长白班坐班台面手工作业长白班坐班，长白班坐班，一日三餐免费，工时稳定320h，[红包][红包]合作单价18元年龄要求：24−45岁（要求会写字）男女比例：1:1生产产品：各类小型变压器配件产品，以及电子类产品岗位需求：组装，包装，检测，工位简单易操作待遇：同厂免费吃住三餐，空调宿舍，水电平摊，，不够月按天折算，注意，车间不能带手机，厂区有抽烟区，入职必备一张复印件身份证原件！驻场管理：小罗

要求：男女不限，年龄18-45岁 吃住：包吃住，包工作餐，空调车间，空调宿舍4人间 工作内容：主要做显示屏，看外观，测试，包装等岗位，长白班，坐班，工时稳定，做事踏实不偷懒 工资：干满一周后，每周可以预支500元-700元，15号左右发薪

电厂子空车调间 坐轻岗松，非水流线，可手带机 【招岗聘位】：普工，组装，测试，打包 【薪待资遇】：底薪+加班费+绩效，综合薪资5000-6500。 【招要聘求】：年龄23-40岁，男女不限 【吃住方面】：包中晚餐宵和夜，住宿6人间，热水器、空调、独卫立生间、WIFI 【工时作间】：8:00-20:00 半月个倒班。做休六一

见证取样，大专学历，工科专业

实验室技术员

招聘：化验室主管 薪资：6.0K-8.0K 岗位职责 1. 全面负责化验室日常管理工作，统筹安排原辅料、半成品、成品检测，确保检验结果准确、及时、有效。 2. 负责化验室仪器设备的日常维护、校准与管理，监督化验员规范操作，严格执行实验室安全管理制度。 3. 审核检验原始记录与检测报告，组织分析、解决检测过程中的技术问题与异常结果。 4. 制定化验员培训计划，开展专业技能、操作规范及质量意识培训，提升团队整体检测水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，应用化学、食品科学、分析化学、生物工程等相关专业。 2. 3年及以上乳制品行业化验室管理工作经验，熟练掌握液相、气相、原子吸收等常用检测仪器。 3. 熟悉乳制品相关国家标准及质量管控流程，工作严谨负责，具备良好的团队管理、沟通协调及问题解决能力。

岗位职责： · 主要工作内容包括：硬件测试、具体产品的成品检验、测表功能等相关测试任务。 · 负责产品整机的功能性、性能表现及可靠性验证，搭建相应的测试环境，制定整机测试方案，为测试执行提供技术依据。 · 完整记录测试过程中发现的缺陷问题，配合开发团队定位并解决产品开发阶段的各类测试异常。 · 承担产品从研发向生产转移过程中的导入支持，汇总试制阶段的问题点并推动优化，保障产品顺利量产。 · 编写产品测试相关文档，并负责测试样机的全流程管理。 岗位要求： 1. 学历与专业 本科及以上学历，具备扎实的硬件测试基础，主修课程涵盖自动控制原理、电力电子技术等相关领域者优先考虑。 2. 工作经验 · 具备计量相关工作经验者优先，需3年以上产品测试实践经验，能力突出的应届毕业生亦可考虑。 · 有物联网设备、具备联网功能的产品整体测试或智能硬件测试背景者优先。 · 参与过仪表类产品的开发项目测试，了解计量表具相关知识者优先。 · 加分项：具备产品认证相关项目经验。 3. 知识技能 · 熟悉常用的产品测试方法，掌握气体计量基本原理。 · 了解标准测试流程，掌握产品测试的基本理论与实施方法。 · 能熟练操作万用表、示波器、函数发生器等常规测试仪器。 4. 能力要求 · 具备良好的沟通协调能力和抗压能力。 · 执行力强，能严格按照测试大纲推进并完成各项测试任务。 · 动手能力强，善于在测试中发现异常情况，能够举一反三，预判潜在问题并深入排查。

岗位职责： 1、负责海外UG客户端的质量保障工作，涵盖功能、性能、稳定性、安全及兼容性等方面的测试； 2、承担客户端版本发布期间的值班支持，及时响应并处理上线过程中出现的功能与稳定性异常； 3、参与大型运营活动的测试保障，确保活动上线及运行期间的系统稳定。 任职要求： 1、具备3-5年直播或语音社交类产品的客户端测试经验，有知名互联网企业背景者优先； 2、熟悉客户端版本发布流程与需求测试规范，能在实际工作中落实测试准入与准出标准，熟练使用测试用例设计、缺陷管理、网络抓包及性能测试等相关工具； 3、能独立主导中大型需求或活动项目的全流程测试交付，包括用例编写、评审、多轮测试执行、风险预警、上线后验证等环节，具备问题跟踪与推动闭环的能力； 4、工作积极主动，具备良好的沟通协作能力与较强的抗压能力，能适应阶段性高强度工作安排； 5、具备AI相关工具的应用或开发经验者，在同等条件下可优先考虑。

岗位职责： 1、依据产品需求制定测试方案，规划测试流程，设计测试数据与测试用例； 2、执行软件测试工作，开展产品的集成测试和系统测试，承担功能、模块、性能及其他维度的测试任务； 3、跟踪并分析软件缺陷，提交问题报告，推动问题高效、合理地闭环解决； 4、整理测试执行结果，输出测试总结及相关文档； 5、开发自动化测试脚本，完成功能自动化及性能测试实施； 6、建立测试标准体系，完善测试流程与文档模板规范； 7、编制测试培训材料，组织对测试团队的技能培训与知识传递

一、岗位职责 协助测试工程师完成软件产品的功能测试、回归测试等工作，按照测试用例执行测试操作，准确记录测试结果、缺陷信息（包括缺陷现象、复现步骤等）。 参与测试用例的编写与梳理，结合产品需求，协助完善测试文档，确保测试用例的完整性和可执行性。 负责简单测试文档的整理与归档，包括测试报告、缺陷统计报表、测试总结等，确保文档规范、清晰、可追溯。 配合开发工程师进行缺陷验证，反馈测试过程中发现的问题，协助定位问题原因，跟进缺陷修复进度。 协助维护测试环境，完成测试环境的简单部署、清理等工作，保障测试工作正常开展。 完成领导交办的其他与软件测试相关的辅助工作。 二、任职要求 （一）基本要求 大专及以上学历，计算机相关专业（计算机科学与技术、软件工程、网络工程等），在校学生或应届毕业生优先，能保证稳定实习时间（至少3个月，每周不少于4天）。 工作认真细致、责任心强，具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力，善于发现细节问题。 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能配合团队完成各项测试任务，主动反馈工作进展。 学习能力强，愿意主动了解软件测试相关知识，能快速适应工作节奏，接受新的技术和工作方法。 （二）专业要求 了解软件测试基本概念、测试流程和常用测试方法（如黑盒测试），有基础软件测试经验者优先（可提供课程设计、个人实践案例）。 能熟练操作Windows系统，掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint）的基本使用，能独立完成简单文档的编辑、排版和整理工作。 了解常用的测试工具（如Bug管理工具、测试用例管理工具）者优先，不会可带薪培训。 具备基本的计算机基础知识，了解简单的编程语言（如Python、Java）者优先，无相关基础也可投递。 （三）其他要求 无不良从业记录，遵守公司规章制度，服从工作安排。 对软件测试工作有兴趣，愿意长期在测试领域发展者优先。 三、其他说明 1. 提供系统的测试技能培训，由资深测试工程师带教，帮助快速掌握测试知识和工作技能； 2. 实习期间提供合理实习补贴，表现优秀者可获得转正机会； 3. 良好的工作氛围，助力个人成长

1. 研究并掌握汽车电子功能及功能安全测试技术，熟悉HIL、台架与实车测试的方法、流程及工具链应用； 2. 承担整车功能与功能安全（涵盖车身、娱乐、动力新能源、智能驾驶、底盘等系统）的测试执行，开展整车电性能测试，完成问题分析、定位及报告整理； 3. 配合项目经理完成测试需求分析、测试方案设计以及部分测试用例的编写工作； 4. 协助开展测试程序与脚本的开发与调试，参与测试环境建设及自动化测试落地实施； 5. 协同部门主管与项目经理开展部分测试管理工作，包括测试计划制定、进度管控、客户对接及问题汇总整理。

岗位职责： 1、承担行业专网eLTE移动安卓手持设备的整机软件测试工作，涵盖测试方案设计、测试实施、缺陷追踪及测试结果分析等环节 2、测试内容主要包括：整机基础功能（系统应用、业务应用wecomm、MCX、tapp等、音频、多媒体、短距离通信）、基于4G5G协议的蜂窝网络通信、性能评估等 3、负责专网通信系统端到端测试环境的搭建与日常维护，涉及eNB、核心网、eAPP、ICP等组件的部署安装，以及终端版本的升级与刷写 4、依据测试需求，完成自动化测试脚本与测试用例的设计与开发 5、（少量）参与客户现场测试支持，包括执行常规外场测试任务、配合客户开展联合外场验证等工作 任职要求： 1、大专及以上学历，通信、计算机、电子或相关专业背景 2、熟悉软件测试全流程，包括测试规划、测试执行、问题闭环管理及结果总结 3、具备三年以上安卓移动手持终端整机测试工作经验 4、有终端整机蜂窝通信、短距离通信、操作系统、多媒体（音频、视频、相机、显示、触控等）、功耗、性能、稳定性等多个模块测试经验者优先考虑 5、能适应短期出差，具备独立排查、定位并解决现场问题的能力

岗位职责（外包岗位，非诚勿扰）： 1、依据测试方案与测试用例，独立开展低压变频整机功能性能、整机白盒等相关测试任务，能够准确识别测试中的问题，并规范输出测试文档； 2、具备搭建测试平台及工装的能力，能够定期进行维护、检修与持续优化； 3、具备较强的抗压能力，工作积极主动，具有强烈的项目交付意识； 4、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、电力电子、电气、自动化等相关专业背景，有变频器或伺服产品测试经验者优先，具备逆变器测试经验者更佳； 2、熟练使用常规测试设备，如示波器、万用表、信号发生器、功率分析仪等； 3、工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通协作能力，认同正向企业文化价值观； 4、有竞品调试经验者优先考虑（如西门子、ABB、三菱等品牌）