高提成，工作7小时，不加班！！！ 岗位职责： 负责为客户讲解课程内容与教学模式，提供专业的课程咨询服务，确保客户充分了解课程体系。 通过与客户深入交流，掌握其学习经历、兴趣方向及发展目标，结合实际需求制定专属学习方案，并推动签约报名。 工作时间： 上午：11:00-14:00 下午：16:00-20:00 每周日休息，法定节假日正常休假，年假约15天 午间休息两小时，每日工作七小时，合理安排饮食与作息，保持充沛精力～ 工资组成： 无责任底薪3300+通话补贴300+全勤奖200+提成8%（提成档位随业绩提升，收入上不封顶） 公司福利： 五险一金 员工生日礼遇 月度表彰大会 年度晚会及年终奖金 定期团建活动，全年节日均有庆祝与礼品发放 每月两次下午茶，烧烤、饮料、小零食齐全～

课程顾问 【岗位职责】 1、负责已报名学员的咨询与服务工作 2、对有意向的学员进行回访，解答疑问并推荐合适的课程方案 3、为学员提供院校及专业的择校规划建议 【福利待遇】 1、无责任底薪（新人保护期内享无责底薪）+高额提成+生日福利+带薪节假日及节日礼品 定期组织团队聚餐与下午茶活动 2、工作时间11:00-20:00，中午休息2小时！2小时！ 入职即缴纳五险 【岗位亮点】 1、公司提供优质高意向客户资源，无需盲目外呼 2、工作环境稳定，无需外出，避免风吹日晒 3、提供系统化带薪岗前培训，深入理解企业文化和业务内容；入组后配备带教组长，全程指导，快速掌握岗位技能 4、办公地点位于明园新时代大酒店C座对面胜道体育，交通便捷，午休长达2小时！！！充足时间用餐、放松或逛街 5、团队平均月薪7000以上，新人及基础员工享有快速成长支持，收入过万并非遥不可及 【任职要求】 1、大专及以上学历，不限经验（欢迎零基础人员加入，个人能力突出者学历可适当放宽） 2、具备良好的服务意识、主动沟通意识以及责任心，拥有积极进取的心态 3、乐于学习，追求自我提升，并对未来职业发展有清晰规划 我们期待热爱生活、充满活力、渴望实现财富自由的你加入我们的团队！

岗位职责：1.负责区域招生工作。2.做好招生学生的跟进。3.协助区域负责人完成工作对接。 任职要求: 大专以上学历，有过岗位经验者优先。 岗位福利: 享受春节、国庆假期

招生老师

招聘：招生老师 薪资：8000.0 岗位描述：招生老师 工作职责： 1.负责通过电话和联系家长，预约小学、初中、高中一对一文化课上门辅导课程。 2.无需外出跑业务，主要在办公室完成工作，只负责前端业务。 3.维护与家长的沟通，解答家长疑惑，促成课程签约。 4.使用公司提供的精准资源，高效完成招生目标。 5.配合团队完成其他相关工作。 任职要求： 1.普通话标准：沟通表达能力强。 2.有销售或客服经验者优先，无经验者可培训。 3.

【岗位职责】 1、负责对报名学员进行课程咨询服务 2、跟进有意向的学员，解答疑问并引导其完成课程选择 3、为学员提供院校及专业的规划建议 【福利待遇】 1、无责任底薪（新人保护期无责底薪3800）+高额提成+生日福利+带薪节假日及节日礼品定期组织聚餐定期提供下午茶 2、工作时间11:00-20:00中午休息2小时！2小时！法定节假日正常休息！缴纳五险 【岗位亮点】 1、公司提供高意向客户资源，无需盲目外呼 2、全程室内办公，无需外出，避免风吹日晒 3、入职即安排带薪培训，深入了解企业文化和业务内容，入组后配备带教组长，一对一指导快速上手 4、办公地点位于沙依巴克区明园新时代大酒店C座对面胜道体育，地理位置优越，交通便捷，午休时间长达2小时！！！充足时间用餐、放松或逛街 5、团队平均月薪7000以上，新人及基础员工享有快速成长支持，收入过万可期 【任职要求】 1、大专及以上学历，不限经验（接受零基础人员，个人能力突出者学历可适当放宽） 2、具备良好的服务意识、主动性、沟通能力，同时拥有较强的责任心和进取心 3、乐于学习，追求自我提升，并对未来职业发展有清晰规划 欢迎积极向上、充满活力、热爱生活且渴望实现财富自由的你加入我们！

一、工作内容： 1.与公司提供的学生家长沟通联系，邀约来公司体验产品 2.根据学生的实际情况推荐符合其需求的课程，并促成签单 3.解答客户的疑问及咨询，跟踪客户的需求变化 二、岗位要求： 1.大专及以上学历，有销售岗经验、教育行业背景优先 2.学习能力强，抗压能力强 3.语言沟通表达能力强，有亲和力 4.普通话标准 三、薪资构成：无责任底薪＋提成＋奖金（每单600起），收入上不封顶，多劳多得 四、福利待遇 1.休息保障：周一周二固定双休，享受法定节假日，每月工作优异者额外增加1天休假。 2.专属福利：年终奖、节假日定制礼品、生日蛋糕卡，公费外出学习，女性员工专享痛经假，婚假、产假等福利齐全 3.人性化关怀：公司制度灵活人性化，工作日免费提供午餐！！！减少生活成本 五、工作时间：11：00–20：00，午休2小时13:30-15:30，每天七小时工作制，周一周二双休，每月工作优异者可多一天休假哦 六、办公地点：乌鲁木齐小西门中信银行大厦/小西沟盈科广场A座（就近选择）

岗位名称：学历提升咨询师都是年轻团队 【岗位职责】 1、负责已报名学员的后续咨询服务工作 2、对有意向的学员进行回访，解答疑问并推荐合适的课程方案 3、为学员提供院校与专业的合理化选择建议 【福利待遇】 1、无责任底薪（新人保护期保障收入，稍加努力月薪轻松过万）+高额提成+生日福利+带薪休假及节日礼品 定期组织团建聚餐 不定期安排下午茶时光 2、工作时间11:00-20:00，中午休息2小时！2小时！ 每月休息4天，节假日照常放假 入职即缴纳五险 【岗位亮点】 1、公司提供高意向客户资源，精准对接，无需盲目外呼 2、全程室内办公，免受风吹日晒，工作环境舒适 3、统一安排带薪岗前培训，深入了解企业文化和业务流程，入组配备带教组长，一对一指导快速上手 4、办公地点位于沙依巴克区明园新时代大酒店C座对面胜道体育6楼，地理位置优越，交通便捷，午休时间长达2小时！！！足够时间用餐、放松或逛街 5、团队平均月薪7000+，新人及小白均有快速成长通道，收入破万不是梦 【任职要求】 1、中专及以上学历，接受零经验者加入（欢迎小白，能力突出者可适当放宽学历条件） 2、具备良好的服务意识、主动学习态度以及出色的沟通技巧，有进取心和责任感 3、乐于学习新知识，渴望自我提升，并对未来职业发展有清晰规划 期待优秀的、年轻的、热爱生活且追求财富自由的你加入我们！

【岗位说明】 1、通过电话与客户沟通，及时接听咨询来电，提供专业解答与服务，促进产品成交； 2、主动参与市场推广活动，按时出席各类培训及团队会议； 3、根据公司业务发展节奏，持续完成月度业绩目标。 【任职要求】 1、普通话流利，具有一年以上电销实操经验，销售业绩突出者优先考虑； 2、具备良好抗压能力，能从容应对挑战性任务与高压环境，自信心强，目标感明确； 3、态度积极，认同教育行业价值，勇于冲刺高收入； 4、思维清晰有条理，拥有出色的沟通协调、复盘总结与自我驱动能力，洞察力佳。 关于这个岗位： 一、【任职要求】 团队规模精简，不接纳情绪化或缺乏责任感的伙伴～ 只欢迎心智成熟、专注目标、踏实做事的同行者！ 敢开口打电话、擅长人际交流的朋友，欢迎投递简历深入沟通！！！ 高端办公场所～ 你的核心工作是通过电话邀约客户体验课程，操作流程简单且可复制，提成机制极具吸引力！ 理解能力强，不怕被挂断，心态稳定，有担当，渴望增收的伙伴抓紧加入！ 二、【福利待遇】 无责底薪【单休、双休自由选择】+全勤奖励+高比例提成+总裁特别奖励+阶段性惊喜激励！ 团队人均月薪8k以上，能力出众者收入上不封顶！ 你能赚多少，取决于你对生活品质的追求！ 关于赚钱这件事，无法唤醒一个只满足3k的人，若无强烈意愿，还请不必互相浪费时间！ 【薪资】 弹性底薪3500-4500，基础工资+全勤奖+绩效奖金+高额提成+总裁嘉奖+话费补贴，全部落实，综合收入1W以上，单双休自主选择 【薪资和休假：自由切换】 【A方案：周一单休】 上班时间：11:00-20:00 休息安排：每周一固定休息； 薪资构成：无责底薪+500全勤+绩效+提成+总裁嘉奖 【B方案：双休】 上班时间：11:00-20:00 休息安排：周一固定休，另一天于周末灵活调休 薪资构成：无责底薪+500全勤+绩效+提成+总裁嘉奖

淖毛湖矿上工地需要四五个钢筋工，具体价格需电话联系。

嘉峪关至哈密地区招聘焊工30名。

新疆哈密招聘数名成熟木工，要求技术熟练，技术不熟练者请勿联系。薪资为日工430元，每天工作10小时，管住不管吃。

哈密市伊州区奥昌公司大量招聘A2驾驶员。 干满一个月需完成20趟，公司安排全勤奖，要求无事故、无违章，月收入约20000元左右。 车辆为子母车型。 线路及趟次如下：义马北山至玉门东1500元，义马至烟墩1000元，义马至骆驼圈子950元，哈密至张掖临泽1200元，白石湖至骆驼圈子700元。 货物好装好卸，全路段避开331。 工资按趟计算，周结。 工作地址在哈密。

哈密市伊州区奥昌公司大量招聘A2驾驶员。干满一个月20趟，安排全勤奖，无事故无违章，月入约20000元左右。子母车型。线路包括：义马北山至玉门东1500，义马到烟墱1000，义马到骆驼圈子950，哈密至张掖临泽1200，白石湖至骆驼圈子700。好装好卸，全路段避开331。工资按趟计算，周结。工作地址在哈密。

负责理想的咨询，不销售 不加班，五险一金，双休，节假日福利~

1. 高考志愿填报咨询规划：精准解读全国各省高考政策、投档规则、批次设置、加分政策及历年录取分数线、位次数据，结合学生高考分数、全省排名、兴趣特长、学科优势、职业倾向及家庭诉求，为高中生提供一对一专属志愿填报规划服务。科学筛选适配院校、专业，规避滑档、退档、调剂风险，优化志愿梯度搭配，制定个性化、可行性高的高考志愿填报方案，同时全程指导学生及家长完成志愿填报操作，解答填报过程中的各类疑问。 2. 本硕博升学全程规划咨询：针对不同学段学生制定系统化升学方案，本科阶段聚焦大学生学业发展、专业深耕、学分绩点提升、校园竞赛、科研项目、实习实践规划；精准解读全国各大高校考研招生政策、招生简章、报录比、复试规则、调剂政策，结合学生本科院校、专业基础、备考能力、就业目标，定制考研择校、选专业、备考节奏、复试面试、调剂兜底全套规划方案。同时为有深造需求的硕博学生提供读博院校筛选、导师匹配、科研成果积累、申博材料筹备、面试辅导等一站式读博升学规划咨询服务。 3. 客户对接与需求深挖：主动对接学生及家长客户，深度沟通了解学生学业现状、学习短板、升学诉求、职业发展规划及家庭预期，建立专属客户档案，持续跟进客户需求变化，提供阶段性升学调整建议，维护良好的客户关系，提升客户满意度与转介绍率。 4. 政策与数据更新梳理：持续关注全国高考、考研、申博最新政策动态、院校招生调整、专业改革、录取数据变化，定期整理更新各类升学数据、案例及规划知识库，确保咨询内容的专业性、时效性、准确性，规避政策及信息滞后风险。 5. 方案输出与答疑辅导：独立撰写高考志愿、考研、读博专属升学规划方案，为客户提供一对一讲解解读，针对学生学业备考、院校选择、专业取舍、职业适配等问题进行常态化答疑指导，同时普及升学避坑、专业就业前景、院校实力排名等相关干货知识。 6. 品牌与业务落地配合：配合公司完成升学咨询相关课程、讲座、公益宣讲的筹备与落地，协助开展客户科普、咨询体验服务，积累优质升学规划案例，助力公司业务推广与品牌口碑建设。

岗位职责： 1. 为客户提供专业、精准的行业或业务咨询服务，协助解决实际问题 2. 开展需求调研与分析，撰写咨询报告及可行性建议方案 3. 参与项目全流程支持，包括前期诊断、中期实施辅导及后期效果评估 4. 协同团队完成知识沉淀与方法论优化，提升服务标准化水平 5. 维护客户关系，挖掘潜在需求，推动长期合作 任职要求： 1. 具备良好的逻辑思维与结构化表达能力，擅长沟通协调 2. 有咨询、企业管理、市场研究等相关领域经验者优先 3. 学习能力强，能快速理解新行业、新业务场景 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Office等办公工具 5. 职业素养良好，责任心强，适应阶段性出差

【岗位职责】 1. 负责教育咨询团队的日常管理与业务指导，提升团队专业服务水平和工作效率； 2. 优化咨询工作流程，确保为客户提供系统、科学的教育规划建议； 3. 组织制定团队目标并推动执行，定期分析工作数据，持续提升服务质量； 4. 协调内外部资源，促进咨询与后续服务环节的有效衔接； 5. 建立客户沟通反馈机制，提升客户满意度与长期信任关系。 【岗位要求】 1. 具备良好的团队管理能力，能够有效组织和激励团队成员达成目标； 2. 沟通表达能力强，具有较强的服务意识和客户需求洞察力； 3. 结果导向，具备一定的数据分析能力和问题解决能力； 4. 熟悉教育咨询领域的工作模式和服务流程； 5. 抗压能力强，适应动态变化的工作环境，保持积极进取的工作态度； 6. 有过教培管理经验优先。

【岗位职责】 1. 主要只负责邀约，公司提供精准数据，无需自行寻找； 2. 跟进沟通情况，做好信息记录与反馈。 【岗位要求】 1. 年龄18-45岁，接受无经验者，有师傅带教； 2. 有团队意识，责任心强，勇于挑战自我； 3. 想赚钱，赚钱欲望强烈； 4. 有客服相关经验者优先考虑； 5. 欢迎带娃或宝妈人群应聘。 【工作时间】 1. 早9点到晚5:30，中午12:00至13:30休息； 2. 周末双休，享有国家法定节假日放假安排。 【薪资待遇】 月薪3000-8000元

1. 负责与家长进行交流（客户资源由公司提供，无需自主开发），全面了解并记录学生的学习现状及当前存在的学业困难，结合实际情况推荐匹配的课程方案。 2. 为学生制定合理且高效的学习计划，持续跟进学习进展，定期向家长汇报学习成果，并协助完成后续课程续费及转介绍工作。 3. 任职要求：具备良好的沟通表达能力，较强的学习意愿和理解能力（公司将提供系统化专业培训，无相关经验者亦可胜任，只要具备基础学习能力）；有销售背景或教育培训行业从业经历者优先。 4. 热爱教育事业，认同教育价值，具有教育情怀。 5. 作息时间：每月休息6天（采用大小周制，第一周周六、周日上班，第二周周一、周二轮休），工作日每日上午10:30至下午19:30，期间含1.5小时午休时间。

岗位职责： 1. 负责对报名学员开展咨询相关工作； 2. 对有意向的学员进行后续回访，解答疑问并引导其了解课程内容； 3. 为学员提供院校及专业的规划建议。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉计算机操作及网络办公工具的使用； 3. 工作认真负责，具备良好的抗压能力。 薪资福利： 1. 无责任底薪（新人享有保护期无责底薪，稍加努力月薪过万）+高额提成奖励； 2. 生日福利、带薪休假及节日礼品； 3. 定期组织聚餐与下午茶活动。 工作时间： 11点至8点，中午休息2小时，每月休息4天，节假日正常休假。 缴纳五险。

课程顾问 【岗位职责】 1、负责已报名学员的咨询服务工作 2、对有意向的学员进行回访，解答疑问并推荐合适的课程方案 3、为学员提供院校及专业的择校规划建议 【福利待遇】 1、无责任底薪（新人保护期内享无责底薪）+高额提成+生日福利+带薪节假日及节日礼品 定期组织团队聚餐 不定期安排下午茶时光 2、工作时间11:00-20:00，中午休息2小时！2小时！ 入职即缴纳五险 【岗位亮点】 1、公司提供优质高意向客户资源，无需盲目外呼 2、全程室内办公，无需外出，避免风吹日晒 3、提供统一的带薪岗前培训，全面了解企业文化与业务内容，入职后配备带教组长，一对一指导，快速上手工作 4、办公地点位于沙依巴克区明园新时代大酒店C座对面胜道体育，地理位置优越，交通便捷，午休时间长达2小时！！！可充分用于用餐或休闲出行 5、人均月薪7000以上，新人及新员工享有团队重点扶持，月入过万不是梦想 【任职要求】 1、不限经验（欢迎零基础加入，个人能力突出者学历可适当放宽） 2、具备良好的服务意识、主动性以及沟通表达能力，有责任心和进取心 3、乐于学习成长，有明确的职业发展目标，渴望自我提升 诚邀积极向上、充满活力、热爱生活并追求财富自由的你加入我们的团队！

客户咨询与沟通 •接听客户来电、接待上门咨询，提供专业的课程咨询服务，针对课程内容、授课模式、学习成效等方面为客户提供详尽解答。 •通过深入交流，掌握客户的学习目的、时间规划及具体需求，量身定制合适的学习计划。 课程销售与推广 •结合客户实际情况推荐匹配的课程产品，推动销售达成，确保完成个人业绩指标。 客户关系维护 •对已报名学员进行定期跟进，了解学习进展与实际需求，协助解决学习过程中出现的问题，提升学员满意度与粘性。 •保持与学员的持续互动，鼓励学员转介绍及后续课程续费，助力业务持续增长。 市场信息收集与反馈 •跟踪行业趋势与竞品动态，收集市场数据与用户反馈，为课程开发与营销策略提供有效支持。 •结合市场变化与客户需求，及时提出课程优化建议，协助公司完善产品体系，增强市场竞争力。

高底薪，高提成，不加班，职业前景广阔，成长空间充足！！！ 岗位职责： 向学员详细介绍课程内容，推广教学产品，提供专业的课程方案讲解，确保学员充分理解课程设置与授课模式。 通过有效沟通了解学员的学习经历、兴趣方向及发展目标，结合个人需求定制专属学习计划，并推动完成报名流程。 工作时间： 上午：11:00-14:00 下午：16:00-20:00 每周日休息一天，法定节假日正常休假，年假约15天 午间休息两小时，每日工作七小时，规律作息，保障饮食与健康～ 工资构成： 无责任底薪3300元 + 通话补贴300元 + 全勤奖励200元 + 提成8%-15%（提成档位随业绩提升而增加，收入上不封顶） 公司福利： 五险一金 员工生日关怀礼遇 每月初举办优秀员工表彰会 年度大型年会及年终奖金 定期组织团队建设活动，节日均有特别庆祝与礼品发放 每月两次下午茶，烧烤、饮品、小零食丰富供应～

不加班！不加班！不加班！我们不仅是课程顾问，更是孩子成长路上的引航者~为每个家庭量身打造个性化学习方案，陪伴孩子稳步前行！ 【薪资待遇】 1.底薪3500+高课时提成+新人奖+开单奖金+月度优秀教师奖+工龄工资+五险+生日福利+节假日福利+年终福利，综合月薪可达8000以上； 2.享受带薪休假，节日福利伴手礼暖心相伴； 3.空调办公环境，提供下午茶与小零食，可自带餐食，公司配备微波炉； 【工作时间】 11:00-20:30，错峰工作，午休时长一个半小时 【岗位职责】 1.通过线上渠道了解家长需求，安排学生免费试听课程，提供专业咨询与学习规划服务； 2.维护与家长的良好互动关系，持续跟踪学生后续学习进展； 【岗位要求】 1.大专及以上学历，年龄******之间，有相关经验者条件可适当放宽； 2.普通话标准，表达清晰，具备良好沟通能力与耐心； 3.接受零经验人员，入职初期由专人指导熟悉工作流程； 4.面向社会招聘全职岗位，暂不接受兼职或暑期临时工。 【晋升机制】 CC-CC主管-团队经理-教务总监-合伙人

新和县智远教育 招聘岗位:专职招生老师3名，兼职招生老师10名 岗位要求:专职需有本地人脉资源，擅长渠道拓展，兼职时间自由,无需坐班,负责成人高考宣传、学员咨询及报名转化薪资待遇:面议 联系电话:/

协助招聘学员

我们不只是课程顾问，更是孩子梦想的引路人~为每个家庭量身打造专属学习计划，陪伴孩子稳步成长！ 【薪资待遇】 1.转正后底薪3500+高额课时提成+新人激励+开单奖励+月度优秀教师奖+工龄补贴+生日福利+节日福利+年终奖等多项福利，综合月薪8000以上； 2.享受带薪休假，节假日贴心伴手礼； 3.空调办公环境，提供下午茶与小零食，可自带餐食，公司配备微波炉； 【工作时间】 11:00-20:30，错峰工作，午休时长一个半小时； 【岗位职责】 1.通过线上渠道了解家长需求，协助安排学生免费试听课程，提供专业咨询与学习规划建议； 2.维护与家长的良好互动关系，持续跟踪学生后续学习进展； 【岗位要求】 1.大专及以上学历，年龄******之间，有相关经验者条件可适当放宽； 2.普通话标准，表达清晰，具备良好沟通能力，耐心细致； 3.接受零经验人员，入职初期由专人指导，帮助快速熟悉工作流程； 4.面向社会招聘全职人员，暂不接受兼职及短期实习人员。 【晋升机制】 CC-CC主管-团队经理-教务总监-合伙人

一、岗位职责： 1、利用公司提供的高意向客户资源，通过电话、微信等方式与潜在学员建立联系，推进后续工作； 2、及时更新并反馈学员跟进进展，确保信息准确录入系统； 3、按日制定并执行工作计划，完成学员预约访问任务； 4、保持与客户的有效沟通，精准把握需求，提供合适的培训解决方案； 5、持续维护客户关系，保障学员服务的连贯性与满意度 二、任职要求： 1、年龄22-40岁，欢迎应届毕业生报名； 2、普通话流利，反应灵敏，具备良好的语言表达能力； 3、学习能力强，能迅速掌握相关业务知识； 4、踏实肯干，善于思考，执行力高，具有团队协作意识； 5、我们期待你有目标、有追求，尤其渴望通过努力实现收入增长 四、薪资待遇及福利： 1、底薪+高额业绩提成+多项奖励，月综合收入6k—12k，表现优异者可达12k-30k； 2、五险、弹性上班、员工旅游、节日福利； 3、提供全面系统的带薪岗前培训（涵盖理论知识、营销心理、客户分析、沟通技巧、成交流程等内容，助力新人快速成长）； 4、团队氛围积极向上，每月组织多样化的部门团建、生日关怀、节日福利及日周月度激励活动； 5、公司处于高速发展阶段，只要你有能力，晋升管理岗位的机会随时为你开放

课程顾问，助教