1、配合产品工程师进行技术图纸的分析理解，整理并输出BOM清单及发货清单模板； 2、配合产品工程师开展工艺文件的编制、修订优化，以及生产相关技术资料的传递与归档； 3、配合产品工程师提供生产过程中的技术指导与现场支持服务； 4、配合产品工程师完成与客户（设计单位）的技术沟通，参与新产品确认，并落实客户变更（ECN）的信息传递； 5、负责防腐方案的制定、油漆用量核算，推动工厂标准化作业流程的执行与持续更新； 6、协助对生产环节进行质量监督，确保产品符合工艺与技术要求。

1、配合产品工程师进行技术图纸的解读，制定BOM清单及发货清单模板； 2、配合产品工程师开展工艺文件的编制、修订优化以及生产技术资料的流转与传递； 3、配合产品工程师提供生产过程中的技术指导与现场支持； 4、配合产品工程师完成与客户（设计单位）的技术沟通及新产品确认，落实客户（设计单位）的技术变更（ECN）传递； 5、负责防腐方案编制、油漆用量核算，推进工厂标准化执行及持续更新； 6、协助生产环节开展产品质量监督工作。

1，精通钢结构俄标； 2，精通俄语； 3，精通钢结构设计、详图； 4，工作地点乌鲁木齐市新市区。

工作内容 1、参与大型游乐设施的方案规划与设计，保障项目施工质量及推进进度； 2、负责工程项目施工现场的组织协调，及时应对并解决各类技术问题； 3、协同团队高效完成项目实施、交付及相关验收工作。 任职要求 1、具备扎实的机械设计理论基础及实际应用经验； 2、能独立分析并处理工程实施过程中的复杂技术问题； 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识。

工作内容 1、参与大型游乐设施的方案规划与设计，保障项目施工质量与推进节奏； 2、负责工程项目施工现场的组织协调，及时处理各类技术问题； 3、协同团队共同完成项目的实施、交付及验收工作。 任职要求 1、掌握扎实的机械设计理论知识，并具备实际应用经验； 2、能独立分析并解决工程建设过程中的关键技术问题； 3、具备较强的团队协作意识与沟通协调能力。

岗位职责: 1. 负责机械结构的方案设计与开发工作，保障产品在质量与性能方面的达标 2. 参与产品生产及组装流程，提供必要的技术支持与现场指导 3. 与团队成员协同配合，及时处理研发与制造环节中的各类技术问题 任职要求： 1. 具备机械结构设计实际经验，掌握相关设计理论与开发流程 2. 熟练使用SolidWorks等设计软件及相关工具，能独立完成三维建模与结构分析，具备一定的3D打印实践经历 3. 具备较强的沟通能力和团队协作意识，可与多部门实现高效联动 遵守基本职业规范，采用项目制合作模式。重庆分公司。

1，负责非标钣金及标识牌的结构展开、部件拆分，并输出激光切割图与折弯工艺图 2，具备3年以上钣金拆分设计相关工作经验 3，熟练掌握CAD、CDR、SolidWorks、Rhino等钣金拆分常用设计软件

设备机架设计招聘要求 一、岗位职责 1. 负责设备机架、框架、钣金结构及防护外壳的结构设计、三维建模与工程图纸输出； 2. 根据设备部件布局需求，完成型材、钣金、焊接类机架的方案设计，进行强度验算与结构改进； 3. 运用SolidWorks开展三维建模、生成工程图、编制BOM清单及相关技术文件； 4. 协同机械、电气、装配及加工部门完成图纸交底，跟踪技术问题并提供现场支持； 5. 参与设备组装与调试过程，处理机架相关的结构异常，优化设备运行的稳定性和可靠性； 6. 推行标准化设计理念，提升设计效率，降低制造成本，增强加工与装配便利性。 二、任职要求 1. 学历与专业 机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验 具备1～3年设备机架或结构设计相关工作经历； 有非标自动化设备、生产线、钣金机箱、工业铝型材结构设计背景者优先考虑。 3. 技能要求 熟练掌握SolidWorks软件进行三维建模、装配设计及工程图出图； 了解工业铝型材选型原则，熟悉钣金、焊接及机加工工艺流程； 具备结构强度、刚度与稳定性分析能力，掌握基础力学计算者更佳； 4. 素质要求 具有较强的现场问题应对能力、跨部门沟通能力和图纸规范化意识； 工作态度认真细致，责任心强，具备良好的团队合作精神。

【岗位职责】 1、参与LED显示屏新产品（租赁屏、固装屏、创意屏）的结构研发与设计，主导从方案构思到批量生产的全流程开发； 2、负责海外项目结构方案的转化与图纸输出，高效响应客户技术需求（如布线图、安装图、钢结构对接图等）； 3、独立完成完整的3D/2D工程图绘制，编写中英文技术资料（产品规格书、安装指导手册），并跟进模具制作及工艺优化； 4、牵头试产阶段的结构验证工作，解决量产前的结构类问题，参与防水、防尘、抗震等相关性能测试； 5、配合外贸部门对接海外客户的技术沟通，提供售前售后阶段的结构技术支持，保障项目顺利推进。 【任职要求】 1、大专及以上学历，机械、模具、机电一体化等相关专业背景； 2、具备3年以上LED显示屏结构设计工作经验（若学习能力突出、自我驱动力强，经验可适当放宽）； 3、熟练掌握SolidWorks、Pro/E（Creo）、AutoCAD软件，能独立完成复杂曲面建模及工程图纸输出； 加分项： 1、了解欧美市场LED显示屏设计规范（如UL、TUV认证），熟悉主流产品尺寸与接口标准； 2、掌握压铸铝、型材、钣金加工及其表面处理工艺； 3、具备阅读英文技术资料的能力，可理解英文图纸及相关文档； 4、有光学匹配或散热仿真经验者优先考虑。 【我们提供】 1、具有竞争力的薪酬体系：基本工资 + 项目激励 + 年终奖金，收入与个人贡献紧密关联； 2、参与前沿项目机会：产品聚焦国际市场，深度融入全球高端显示工程，接触领先技术动态； 3、快速成长通道：扁平化管理模式，研发团队直面市场反馈，实现技术与视野同步提升； 4、完善福利保障：五险一金、带薪年假、年度健康体检、定期团队活动、周末双休。 【为什么选择我们？】 在这里，你不止是结构设计执行者，更是产品从无到有的创造者。你的作品将亮相世界舞台，应用于国际赛事、大型展会与创意演出。我们坚信，卓越的人才应被认可、被激励，诚邀你加入，共同打造震撼全球的显示解决方案！

有做过结构设计的，无论是 钣金、机加、精密工装，都可以要。 岗位职责： 1、负责设备的结构设计、部件选型、设计图纸输出（2D/3D）、BOM清单编制； 2、参与样机试制，配合完成产品性能测试、耐久性测试及可靠性分析，并根据测试结果优化结构； 3、负责跟进物料流转进度建账入库，确保能在预定节点内完成物料的测试，项目节点达成。 岗位要求： 1、熟悉机械设计以及加工工艺相关国标以及国际标准； 2、熟练使用Creo/ProE、Solidworks、CAD等设计软件； 3、具有良好的团队合作以及沟通协调能力，责任心强，有一定的抗压能力

明天需要6个人葡萄打顶。电话说话不算数的人，勿扰

找一个挖机顶班师傅要求博乐本地农机局操作证水平好的开三一245联系电话

新疆博乐市烧烤店招聘烧烤师傅，要求手把利索，干活干净，工资10000/12000，夫妻工也可以，干满一个月，满半年，下午三点以后打电话，

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【岗位职责】 1、结构设计与开发：依据产品需求、硬件布局及性能要求，独立开展产品的结构方案设计工作。 2、材料与工艺选型：结合成本控制、性能表现及加工可行性，科学选定适用材料与生产工艺。 3、原型制作与测试验证：输出完整的结构图纸（2D&3D）、BOM清单及相关技术文件，及时处理样机试制及批量生产中的结构问题。 【任职资格要求】 1、大专及以上学历，机械设计或相关专业背景，具备2年以上本领域工作经验。 2、专业技能：熟练掌握至少一种主流3D CAD设计工具，精通工程图绘制；深入理解产品结构中防水、防锈等关键设计要点与实现方式；熟悉产品开发全流程，掌握DFM/DFA设计规范。 3、核心素质：具备较强的品质意识和可靠性思维，良好的问题分析与解决能力，动手实践能力强，学习主动，能适应一定工作压力。 【福利待遇】 1、薪资7K-10K，入职即缴纳五险一金，享受生日礼金、节日福利、司龄工资、带薪年假、年终奖金。 2、工作时间：9:00-18:00（含1.5小时午休），大小周休息，法定节假日按规定休假

1、负责空气净化器产品从项目开发至落地实施的全流程工作； 2、主导结构设计方案，并处理从设计到量产各阶段的技术问题； 3、牵头组织项目评审，推动关键问题的有效闭环； 4、负责项目结案资料的审核、签批及归档管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计类相关专业，具备5年以上家电行业空气净化器开发经验； 2、具有较强的组织协调能力，具备良好的团队协作意识，执行力强，工作态度积极主动； 3、熟练使用各类绘图软件及常用办公软件。

岗位职责： 1. 负责集装箱类产品的开发与图纸设计，依据项目设计输入资料完成结构方案设计，绘制工程图纸，确保图面准确无误，并编制配套技术文件及文档归档管理； 2. 根据评审意见对结构设计进行优化改进，完成物料规格书编写及BOM清单搭建； 3. 制定合理的生产工艺路线和加工方法，保障产品质量的同时兼顾制造成本的合理性； 4. 监控产品生产进程，深入生产现场提供技术支持，及时分析并解决制造过程中的技术问题，必要时实施设计优化； 5. 承担新产品结构研发、既有产品迭代升级及相关设计文档标准化工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业背景； 2. 掌握钣金、管道、机柜等机械类产品结构设计知识，了解常用材料及加工工艺特性； 3. 熟练操作AUTOCAD、Solidworks/Cero等二维及三维设计工具； 4. 有产品开发流程经验者优先考虑； 5. 熟悉机械加工工艺，掌握生产制程要求，能输出符合制造需求的工程图纸；具备创新思维，可针对客户个性化需求开展非标设计； 6. 工作态度严谨，责任心强，敢于直面并解决产品开发中的技术难题，抗压能力良好； 7. 薪资待遇可面议。 8. 具备独立开展机械产品设计能力，有钢结构或设备类产品设计经历者优先。

岗位职责： 1. 针对项目开展系统性的风险识别与技术评估分析。 2. 根据产品开发需求，承担新产品在外观、工艺及结构方面的设计与实施工作。 3. 参与新产品图纸、外形及内部构造的设计与评审，负责手板样件的验证工作。 4. 主动推进项目进度，完成开模前的技术评估，跟进试模过程及模具修改、确认与验收。 5. 编制新产品APQP各阶段所需的技术文件，并提供全过程技术支持。 6. 处理试模期间出现的结构与外观缺陷问题，进行根因分析并制定有效改进方案。 7. 持续优化产品结构设计，通过技术方案升级、材料调整及提升零部件通用性实现改进。 8. 负责样品确认，参与小批量生产验证，确保结构件符合可制造性设计标准。 任职要求： 1、教育背景与专业资质： （1）学历要求：本科及以上学历 （2）专业教育与培训：优先考虑机电一体化相关专业，接受过IATF 16949:2016等质量管理体系培训者更佳 2、工作经验： 具备三年以上相关行业独立完成产品结构设计的实际经验 3、技能要求： （1）熟练掌握各类设计工具 设计软件：精通CAD、CAM、CAE相关软件操作，如CAXA、CATIA、Ansys等； 专业知识：掌握机械设计原理、材料力学、工程制图等基础知识； 分析能力：熟悉基本的CAE结构强度仿真与优化流程 （2）熟悉常用材料性能、模具加工方式及产品生产工艺流程 4、素质要求： （1）具备较强的责任意识； （2）工作积极主动，富有责任感； （3）具有良好的团队协作与执行能力； （4）沟通表达顺畅； （5）能适应一定工作压力 5、个人品质要求： 踏实肯干、严谨细致、责任心强、作风务实 优秀者薪资面议！

岗位职责： 1. 承担产品结构开发工作（涵盖方案规划、零部件选型、系统能效与散热设计、三维建模、图纸输出等），主导样机测试及小批量试产，确保产品可制造性，并形成符合规范的技术文档； 2. 开展结构方案设计与改进，编制BOM清单，完成结构图纸绘制； 3. 参与项目技术评审，主导结构部件的选型、设计、验证及导入流程； 4. 配合新产品的厂内样机装配指导，协同新产品导入人员推进产品转产及培训支持； 5. 推进产品结构层面的设计变更、性能优化及成本降低措施； 6. 解决产品在结构方面的技术难题，持续跟踪本专业领域的新技术、新标准、新材料，并将其应用于实际设计中； 7. 攻关核心结构技术难点，如轻量化实现、机柜保温隔热处理、热管理与系统效率提升、移动底盘结构设计、机柜防水防护设计等； 8. 执行结构组主管交办的各项任务，及时汇报工作进展与结果； 9. 履行团队协作职责，协助结构主管完成相关管理工作。 任职要求： 1. 机械设计及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历，具备2年以上相关行业工作经验； 2. 熟练掌握AUTOCAD、Solidworks等设计工具；精通钣金与机加工艺；熟悉热设计原理（具备仿真能力者优先）；了解基础电子电路相关内容； 3. 具备独立承担产品结构开发任务的能力； 4. 有电源设备、变频器、变流器、电气柜类产品研发经验者优先录用；

岗位要求： 1、本科及以上学历，英语听说读写能力尤佳； 2、具备3-5年以上结构设计或者仿真设计经验，负责过储能产品项目的结构设计工作经验优先，具有扎实的机械设计理论知识，了解压铸、铝挤、注塑、模切、钣金等工艺； 3、出色的逻辑分析能力和产品设计能力，有量产PACK完整设计经验优先； 4、熟练掌握Creo、CAD等专业绘图软件，熟悉PLM系统最佳； 5、了解GD&T和公差分析方法，有降本意识者优先。 岗位职责： 1、依据设计开发控制程序要求，对设计开发项目的各个阶段进行评审，并形成相应文件； 2、负责结构零、部件的开发设计，绘制产品装配图及零部件图。并能按照体系要求合理设计操作以避免危险，保护自身安全； 3、负责结构样件检测，提供修改方案和结构件的最终确认，对需进行封样的结构件进行封样； 4、负责拟制结构设计文件，并对设计输出文件进行评审会签； 5、负责解决试生产中有关结构件技术问题； 6、及时与电路、包装、业务、项管等相关方沟通研发的相关事宜； 7、负责与客户方沟通，确认客户方提供的样品、技术文件等，及时与客户反馈研发进程； 8、负责拟制结构设计更改通知，对更改的可行性进行评估； 9、负责新产品开发过程中其它有关工作。

1、本科及以上学历，机械或模具类相关专业； 2、了解锂电类电动工具（如电钻、电扳手、电锤等）或小家电产品的结构与工作原理； 3、能够参与产品ID方案评估，独立承担结构设计任务，并主导项目全过程推进； 4、熟练掌握UG NX三维设计软件； 5、熟悉塑胶模具构造、注塑成型工艺，以及五金冲压、压铸等常见生产工艺； 6、具备较强的沟通协调能力，能独立分析并解决技术问题，适应一定工作压力； 7、工作态度端正，积极主动，具有责任心和团队合作意识，能配合上级完成各项任务安排；

岗位职责： 1、产品开发主导： ①主导基于DFX（面向制造、装配、成本等优化）的3D打印机整机结构开发，涵盖机械布局设计、技术路径评估、产品预研与规划（外观及结构）、核心部件选型、测试验证方案制定与迭代优化； ②负责从0到1的预研项目及研发项目的全流程技术落地，推动产品由概念阶段顺利过渡至量产。协同电子、软件、光学等团队开展跨领域联调，完成结构件的有限元分析（FEA）、热管理分析及可靠性测试验证。 2、技术方案与成本控制： 主导结构方案的技术选型、评审与成本核算，深度参与产品成本管控和降本增效工作；通过持续优化设计策略、材料应用与工艺方案，提升零部件通用化水平，有效降低整体制造成本；负责模具开发前的技术评估、DFM可制造性审查，跟进模具制作进程，解决试模、组装及修模过程中的各类技术难题； 3、技术攻关与流程建设： 牵头解决EVT-DVT-PVT-MP各阶段出现的复杂结构与模具问题，处理样机及量产机型在装配、调试、试产和转产过程中的产线异常；识别系统性风险，统筹把控设计环节的成本、质量与进度节点；构建并完善结构设计标准体系、规范文档及作业流程，注重经验沉淀与复用。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械工程、机械自动化、机电一体化、模具设计、材料工程等相关专业背景； 2、具备8年以上机械类产品开发经验，其中至少5年专注于消费电子、智能硬件或精密设备领域的结构设计工作； 3、熟练掌握Creo(Pro/E)等三维设计工具及AutoCAD，具备复杂曲面建模能力与GD&T几何公差标注经验； 4、精通材料应用与加工工艺： ①金属类：熟悉钣金成型、压铸工艺、CNC加工及其常用材料特性（如铝合金、不锈钢）； ②塑胶类：掌握工程塑料性能特点、注塑模具结构设计及成型工艺参数； ③其他：了解先进复合材料、高温合金等新型材料的实际应用场景。 5、精通传动机构设计：熟悉运动机构与传动系统设计，具有丰富的步进电机/伺服电机驱动模组设计与应用经验。

岗位职责 1、依据项目需求，完成整体方案设计，开展方案原理评估与验证，制定关键指标参数等工作； 2、基于整体设计方案，推进机械部分的详细开发，针对特定功能模块进行设计分析、选型计算、三维建模、图纸输出、加工跟进、装配调试及优化改进； 3、参与机器人研发过程中跨领域的技术协同，协助解决电路布局、生产工艺、外观结构等相关问题； 4、能够独立完成机械结构的运动学仿真与力学性能仿真分析； 5、负责技术资料整理，撰写规范的技术文档； 6、熟练运用SolidWorks进行设计开发； 7、持续关注机器人结构设计领域的最新技术动态与研究成果，推动先进技术在产品中的应用探索。 任职要求 必备条件： 1、985/211/国际知名高校本科及以上学历（不符合此项请勿投递），机械工程或相关专业； 2、五年以上机械设计相关工作经历； 3、具备扎实的机械结构设计能力与独立开发经验； 4、具有优秀的逻辑分析能力和实际问题解决能力； 5、工作认真负责，善于沟通，具备良好的职业素养和团队协作意识； 优先考虑： 1、有人形机器人或足式机器人（四足/双足）实际项目开发经验者； 2、具备项目管理经历，有团队带领经验者优先。

【岗位职责】 1、结构设计与优化：承担新产品机械结构的开发及传动系统设计，完成样机制作、工程资料编制与机械成本核算； 2、传动与材料工艺：规划传动模块，合理选材并匹配成型工艺，兼顾成本控制与批量生产可行性。掌握生产工艺流程，输出具备可制造性的技术图纸； 3、产品结构问题排查，及时处理生产环节中的异常状况； 4、参与项目技术评审，归档技术资料，撰写相关技术文件。 【岗位要求】 1、机械、机器人等相关专业本科及以上学历，具备3年以上机器人结构设计经历，有双足或人形机器人项目背景者优先； 2、深入了解机加工、3D打印等制造方式，熟练掌握常用塑料如ABS、PC、TPU的设计应用，熟悉注塑成型与模具开发，了解常见表面处理工艺；能独立主导产品开发流程； 3、具备扎实的机械原理基础，拥有较强的图纸表达能力，熟悉各类传动机构设计及其运动模拟分析；熟练使用SW、PROE、Auto CAD等主流结构设计软件； 4、具有三年以上面向消费者的电子类产品结构设计经验，具备机器人行业工作经验者更佳； 5、具备机电协同设计理念，工作严谨细致，富有责任感和团队意识，具备良好沟通能力，能结合项目目标提出创新性解决方案者优先。

二、岗位职责 - 负责各类3c数码产品结构设计、计算、建模工作，确保设计方案安全、合理、经济，符合相关规范及项目要求； - 熟练运用结构设计相关软件，完成结构设计图、对接工厂落地生产； - 配合团队完成项目前期调研、方案论证及后续优化工作，协同其他专业推进项目落地； - 完成公司安排的其他与结构设计相关的工作任务。 三、任职要求 - 男女不限，年龄、学历不限，有相关结构设计工作经验者优先； - 熟练使用结构设计相关软件（如PKPM、Revit、YJK、AutoCAD等），能独立完成结构建模、计算及图纸绘制工作； - 具备扎实的结构工程专业知识，熟悉国家及行业相关设计规范、标准； - 工作认真负责、严谨细致，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及问题解决能力； - 热爱结构设计行业，有较强的学习能力和抗压能力，能按时完成各项工作任务。 四、薪资福利 - 薪资待遇：面议（根据个人能力、工作经验提供极具竞争力的薪酬，不设上限）； - 其他福利：缴纳社保、节日福利、带薪年假、加班补贴、定期培训、晋升空间广阔，具体福利根据公司规定执行。

岗位职责: 1. 掌握常用办公软件，精通Solidworks、UG等三维设计工具； 2. 具备项目成本预估及风险分析能力，熟悉标准件选型与生产工艺流程； 3. 可独立完成工装治具及非标设备的常规设计任务； 4. 负责自动化机械设备的研发与实施，开展质量检验与过程控制； 5. 处理生产环节中的技术难题，持续优化自动化设备运行流程； 6. 熟练制作项目方案类PPT材料并进行技术展示。 任职要求： 1. 具备较强的故障分析与解决能力，能与客户进行有效技术沟通； 2. 能够自主完成自动化机械系统的结构设计与开发工作； 3. 拥有良好的协作意识和语言表达能力； 4. 适应高强度、快节奏的工作模式。

1、负责各类钣金产品的结构方案设计。 2、承担产品工程图纸的绘制与输出工作。 3、解决生产过程中出现的技术难题，优化工艺流程，并为现场生产提供技术支持。 任职资格： 1、具备3年以上钣金行业相关工作经验。 2、熟练操作AutoCAD、SOLIDWORKS、PRO/E等设计软件。 3、掌握钣金加工全流程工艺（包括展开计算、材料估算、抽孔、铆接、折弯及装配）及相关设备应用（如数控冲床、数控折弯机、剪板机、焊接设备）。 4、熟悉数控冲压、折弯成型、表面处理、喷粉涂装及焊接等关键工艺技术。 5、了解冷轧板、不锈钢板等常用材料的加工特性与工艺要求。

工作职责: 1、负责3C类生活小家电产品的结构设计，以及材料与工艺的选型； 2、主导新产品样机的开发、调试及相关技术应用落地； 3、对接外部协作单位进行模具评审，参与样品评估、结构修改及零部件最终确认； 4、编制标准化技术资料（包括产品2D/3D图纸、物料清单BOM、供应商目录，并遵循设计变更流程）； 5、在EMC、安全性和可靠性测试过程中提供结构与机械方面的支持； 6、参与项目前期可行性分析，协助完成结构系统方案设计； 7、持续探索新结构、新技术，跟踪新材料应用，优化产品性能与品质。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备4年以上独立承担塑胶类产品结构设计的工作经验； 2、精通专业绘图工具（PROE.5.0、AutoCAD及常用办公软件）； 3、掌握塑胶模具构造原理，具备复杂曲面建模能力； 4、了解常用塑料材料特性及表面处理工艺，如喷漆、电镀等； 5、有小家电或电子类产品的设计背景，具备防水结构设计经验者优先考虑； 6、熟练操作AUTO-CAD、PRO-E、UG、3D软件及各类办公应用工具； 7、至少3年相关行业经验，实践能力强，有完整产品开发经历； 8、性格特质：认真细致，作风严谨，具备强烈的责任意识。 研发中心工作福利： 1、工作时间:五天八小时，周末双休； 2、交通便利:地铁10号线岗头站，C2出口直达； 3、公交站点：岗头发展大厦站，距离约87米，步行即到，途经线路包含982路、E27路、M547路等； 4、零食供应:免费提供多种休闲零食，随时补充能量； 5、团建经费:每月发放团队建设资金，鼓励创新活动形式； 6、额外福利:设立全勤奖励、加班补贴、生日庆祝、五险一金、不定期下午茶及礼品发放，认可员工付出； 7、节日福利:春节、端午、中秋、女神节、圣诞节等节日均配备丰富礼品； 8、法定带薪假期:享有年假、婚假、产假等多项带薪休假权益；

结构方向多个岗位需求 1. 机械、暖通、流体机械与工程、能源与动力工程等相关理工科专业优先考虑； 2. 具备1年以上空调、暖通或环控系统设计类开发经验者优先； 3. 了解环控系统相关的国际标准、设计流程及行业规范； 4. 掌握环控设备的装配、集成、测试及性能评估分析方法； 5. 熟练使用至少一种3D设计软件，如CATIA、SW、PROE、UG等，可独立完成三维建模与二维图纸输出，熟悉公差配合及工程图国家标准标注要求； 6. 熟悉常用金属材料性能、表面处理方式及常规加工工艺，有管路、钣金、机加件设计经验者优先； 7. 拥有真空领域结构设计背景者优先录用； 1、实行五天八小时工作制，每日工作时间弹性安排（8:00-9:00之间到岗）； 2、设有全勤奖励，每月发放200-300元； 3、设置高质量交付奖金，每月500-1000元，覆盖比例为20%； 4、设立季度优秀员工奖，奖励金额1000-4000元，覆盖比例30%； 5、年度调薪覆盖率达35%-40%，表现优异者可进入前35%调薪范围； 6、提供全额缴纳住房公积金待遇；