岗位职责： 负责为客户详细介绍课程内容，推广教学方案，提供专业的课程体系说明，确保客户充分理解课程安排与授课模式。 通过与客户深入交流，掌握其学习经历、兴趣方向及职业规划，结合实际需求定制专属学习计划，并推动签约完成课程报名。 工作时间： 早上：11:00-14:00 下午：16:00-20:00 午休两小时，每日工作七小时，合理安排作息，劳逸结合更有活力 工资组成： 无责底薪3800+8%提成（提成档位随业绩提升而递增） 公司福利： 五险一金 员工生日礼遇 年度大会及年终奖金 团队建设活动，互动有奖 每月两次下午茶，烧烤、饮品、小零食齐全～

工作内容：我们是正规助学机构，招聘课程顾问岗位（成人学历方向）。学员均为自主咨询，您只需通过电话回访，与他们沟通交流，了解其升学意向，包括目标院校及专业需求，并协助匹配对应学校和专业。所有学员名单及资源均由公司统一提供。团队氛围融洽，工作轻松，收入可观。

一、公司简介 我们是一家专注于成人学历提升、职业资格证培训的正规教育机构，深耕学历教育行业多年，累计服务学员超万人，合作高校覆盖全国多所知名院校。团队以“用心助力每一位学员圆梦”为使命，提供专业、贴心的一站式学历提升解决方案，办公氛围轻松融洽，晋升通道透明清晰。团队氛围好，底薪加提成 二、岗位职责 1. 负责接待学员咨询，通过线上线下等渠道，精准了解学员的学历现状、职业规划和提升需求； 2. 为学员提供专业的学历提升方案，包括成人高考、自考、国家开放大学等报考路径的详细解读与推荐； 3. 跟进学员报考全流程，解答报名、备考、录取、毕业等环节的各类问题，维护良好的学员关系； 4. 完成月度招生指标，积极拓展客源渠道，参与机构组织的市场推广活动； 5. 整理学员咨询数据，复盘沟通案例，持续优化咨询话术与服务流程。 三、任职要求 1. 具备良好的沟通表达能力和共情能力，能够准确捕捉学员需求； 2. 有责任心，目标感强，能够承受一定的工作压力。

岗位职责： 1. 依托公司意向资源与学员电话或者网络沟通，学员主动咨询； 2. 结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业服务，达成销售业绩指标； 3. 及时更新、反馈意向学员的跟进情况，并在系统里面作记录和跟进； 4. 无需外出，无需开发资源，成单快，周期短； 5. 由公司提供带薪岗前培训，考核合格具备专业课程咨询能力后上岗，有无销售经验均可。 任职资格： 1、年龄19-28岁，大专及以上学历（优秀者可放宽要求） 2、较强的表达与沟通能力，普通话标准； 3、较强的学习能力,可快速掌握专业知识； 4、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心，有团队合作精神； 5、熟练掌握办公软件office的操作； 薪资待遇： 无责任底薪+高额提成+翻倍奖金=均薪8k以上，2024年下半年本岗位平均综合薪资在8k-10k，50%销售人员月薪过万，销售工资数据显示： 1)试用期员工平均收入6000元； 2)60%正式员工可以达到8000以上； 3)30%正式员工可以达到10000以上； 4)10%正式员工可以达到15000以上， 5)上不封顶，高者一个月4万以上。 销冠人员月薪5W以上 常有的事 员工福利： 1. 公司为员工入职即可统一购买五险； 2. 公司每周会安排月薪10000以上的优秀销售人员进行成功分享，每月2次学习机会，快速提高销售技能及技巧； 3. 有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假； 4. 享受下午茶、节日活动、员工生日PARTY,以及精美生日礼品； 5. 丰富部门活动：丰富部门活动：户外拓展、国内旅游，更有奖励豪华国外游，豪车驾驶等意想不到的惊喜； 6. 其他福利----篮球赛、拔河赛、羽毛球赛、过节礼品、生日庆贺等福利； 7. 优秀员工年度、季度、月度等更有丰富超值大礼（iPhone电脑，iPhone 11、华为P30 、单反相机、666元、888元、1688元等等）超nice，大奖等你拿哦； 晋升平台： 以学超A牛人开设全系列课程培训，贯穿职业生涯： 晋升路线：战队长-储备主管-销售主管-销售经理，业务管理层几乎不外聘，只对内提拔。每三个月公开竞聘，谢绝关系户！我们有88后的军团长、93后的销售经理，你有能力，我们有平台！ 快投递简历加入我们吧！ 销售能力平台：初级咨询师—中级咨询师—资深咨询师； 销售管理平台：见习咨询师—高级咨询师—咨询主管—咨询经理—咨询总监； 优秀的咨询师也可向项目管理、运营管理、质检管理、培训讲师等多方向发展！ 工作环境： 1. 舒适明朗白领化的办公环境、完善一流的办公设备：独立的办公卡座、电脑、电话机，无需外出； 2. 人性化生活广场及休息空间、舒适完善的员工生活区； 3. 提供舒适温馨的人公休息区，茶水间设有冰箱+微波炉完美组合，同事齐聚共进午餐氛围别提多温馨； 工作时间：10:30-13:30（午休2小时）15:30-19:30；月休4-5天+法定假期

【岗位说明】 仅需通过电话完成试听课的邀约工作，操作简单且流程化，无需外出，全程在舒适空调环境中办公，享受高品质写字楼办公条件。 【任职要求】 具备良好的沟通与理解能力，对电话沟通无抵触，情绪稳定，有责任意识，渴望通过努力获得高收入！ 团队氛围务实，不适应娇气或心态浮躁者，敬请谅解。 【福利待遇】 无责任底薪+全勤奖励+业绩提成+总裁特别奖金 月均收入6000元以上，能力突出者收入上不封顶！ 你的收入水平，由你对生活品质的追求决定！ 【上班时间】 避开早晚高峰，每天充足休息，状态饱满投入工作～ 周二至周五：12:00-21:00 周六至周日：11:00-20:00 每周一固定休息

薪资详情 薪资范围：5000-10000元／月 底薪：2000元／月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 薪资结构：基本工资＋绩效工资3-8k 奖金＋团队奖+提成3％起 职位要求： 1、有相关经验者优先； 2、年龄20-35岁之间； 3、工作认真负责，活泼开朗，热情健谈，吃苦耐劳。 职位职责： 1、接待来访客户，分析其需求，推荐合适的培训课程； 2、每日接打电话，进行有效沟通，预约试听，完成课程教研； 3、保持与已签约家长的良好关系，进行保单、续单、引导和推荐； 4、参与配合市场上的相关活动。 5、帮助团队老师执行每月工作内容。 6、制定每月亲子活动。 其它： 1、周二至周日上班（特殊情况除外），11：00-20：30，周一或者周二休息； 2、缴纳社保，有节假日福利、团队每月活动等； 3、其他任何问题可面谈。

主营业务： 1. 负责新疆区域及内地市场成人学历提升项目的招生工作，涵盖高起专、专升本、本升硕等层次，学习形式包括自考、函授、电大，同时涉及各类资格证书项目 2. 根据公司提供的客户资源进行课程咨询与规划，协助学员匹配适合的升学方案 3. 工作内容聚焦招生环节，无需承担学生入学后的学习服务相关事务 薪资待遇： 无责任底薪3000-5100元，提成比例5%-18%，团队成员平均月收入7K-9K，采用阶梯式薪酬结构，业绩越高提成比例越高，底薪同步上浮。达成6W业绩，月综合收入可达7K以上；10W业绩经核算后税后收入不低于1.2W 薪资发放时间： 每月15日前完成薪资发放，最迟不晚于当日24点 晋升发展： 坚持内部人才培养机制，提供定期晋升通道，每季度开放竞聘机会，助力员工职业成长 额外福利： 每月组织团建活动及激励项目（现金奖励、实物抽奖、带薪假期）、定期举办生日会，重要节日发放关怀礼品等

课程顾问 【岗位职责】 1、负责已报名学员的咨询服务工作 2、对有意向的学员进行回访，解答疑问并协助完成课程引导 3、为学员提供院校及专业选择方面的合理建议 【福利待遇】 1、无责任底薪（新人保护期内享无责底薪）+高额提成+生日福利+带薪节假日及节日礼品 定期组织团队聚餐与下午茶活动 2、工作时间11:00-20:00，中午休息2小时！2小时！ 入职即缴纳五险 【岗位亮点】 1、公司提供优质高意向客户资源，无需盲目外拨电话 2、工作地点固定，无需外出奔波，避免风吹日晒 3、提供系统化带薪岗前培训，帮助了解企业文化与业务内容，入组后配备带教组长，全程指导熟悉工作流程 4、办公地址位于沙依巴克区明园新时代大酒店C座对面胜道体育，地理位置优越，交通便捷，午休长达2小时！！！可充分用于用餐或休闲出行 5、平均月收入7000以上，新人及无经验者均可获得团队重点培养，月薪过万并非遥不可及 【任职要求】 1、不限经验（欢迎零基础人员加入，个人能力突出者学历可适当放宽） 2、具备良好的服务意识、主动性、沟通表达能力，同时拥有较强的责任感和进取心 3、乐于学习成长，对未来有清晰的职业发展目标 期待优秀、年轻、积极向上且追求财富自由的你加入我们的团队！

工作内容 1、为潜在学员提供课程咨询，帮助他们选择合适的教育服务 2、维护现有客户关系，确保服务质量满足学员需求 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和顾问能力 2、能够快速理解客户需求，提供专业建议 3、对教育行业有热情，能够承担相应的工作责任

【福利待遇】 1.无责底薪（最高5000）+提成（6%-16%）+租房补贴+工龄奖+新人激励； 20000以上员工薪资占比5%，10000以上员工薪资占比25%，7000以上员工薪资占比70%； 2.工作时间10:30-13:30，15:30-19:30（午休1.5小时，休息充足），单休，法定节假日按国家规定休假，缴纳五险； 3.带教培养：新员工配备导师指导，定期开展入职培训、在职技能提升培训及管理能力培训，部门与公司层面活动持续组织； 4.晋升机制：每季度开展公开竞聘（3个月一次），发展方向可根据个人职业规划选择纵向晋升路径；晋升通道：咨询师—战队长—主管—经理—军团长； 5.额外福利：新人奖金、下午茶、不定期团建、生日关怀、结婚礼金、节日福利等； 【工作内容】 1.借助公司提供的资源，向有意向的学生解答学历提升及报考相关问题，协助择校报名，也可通过其他方式拓展生源； 2.通过电话、微信等方式与学生沟通，建立良好互动关系，增强信任感，推动报名转化或推荐介绍； 3.核对学员意向信息，指导其准备并提交完整的申请材料； 4.主动跟进潜在客户，持续维护关系，确保招生目标达成； 5.完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1.不限学历，年龄18—30岁； 2.性格开朗，抗压能力强，态度积极乐观，有自信心，具备职业发展目标者优先； 3.富有亲和力，具备幽默感，善于表达沟通，有较强赚钱意愿； 4.具备团队协作精神，热爱教育领域工作；

县城修理厂招驾驶员，修理工，学徒，工作地点轮台县县城内，电话

健身器材有没有维修的。

招聘危险品驾驶员5人、押运员5人（夫妻驾优先）持A2驾驶证有3年以上的危险品半挂车驾驶经验55岁以下身体健康遵章守纪服从工作安排可适应长期外出工作近三年无重大交通事故无犯罪记录  驾驶员基本工资＋毛10提成+五险。 押运员基本工资+出差䃼助+五险。 福利：工龄工资100元/年，年假/年，体检/年。 主要运输路线：新疆境内，宁夏、甘肃等地。 联系电话魏新

安全员 工作地址:新疆巴州，新疆阿靳泰 7500元/月，项目工期3-4年 买五险一金一年有三节过节费，一年 旁站监督（不用装药扛药）

西尼尔镇纺织公司招聘门岗保安员1名。、、身体健康，持保安员证上岗，无犯罪记录。年龄56岁以下，月薪3600元含餐补，管住，上一休一工作简单轻松，每月15号发工资。联系电话：

岗位职责: 1、根据学校提供的意向家长学生资源，电话、微信邀约意向家长上门咨询 2、给意向家长详细介绍学校的办学特色。 3、可通过平台进行直播、及视频进行宣传。 任职要求: 1、学历不限，20-55岁， 性别不限 2、做事认真负责，积极、性格外向，能吃苦耐劳。 3、有销售经验或者从事过教育行业者优先，工作态度端正，能全身心投入到工作当中，有爱心责任心。热爱教育培训行业。 工作时间: 8小时工作制，大小周调休 薪资待遇:底薪3500+咨询奖金+住宿+五险,税后8-12K，超长假期阶段性现金奖励 成都市金牛区五块石路北城盛世（五块石地铁C口）

宁波尔康口腔招聘奉化市场咨询师 要求：30-55岁，农村菜场宣传，陪同叔叔阿姨看牙，有爱心，又耐心。 薪资4200+五险＋提成＋节日福利能听懂本地话，本地！

福利待遇： 1、提供具有行业竞争力的薪资水平，享有项目管理津贴； 2、入职即签署正式劳动合同，依法缴纳六险一金； 3、实行双休制度，享受带薪年假及国家规定的法定节假日； 4、配备置装补贴、箱包补贴，组织年度旅游、年度健康体检，发放节日福利，并设有优厚的团队绩效奖励； 5、公司重视员工职业成长，拥有健全的培训体系与晋升通道。 岗位职责： 1、开展客户税务咨询、税务审计及相关专项事务处理； 2、承担税务业务培训任务，进行政策解读与专业内容撰写； 3、独立带领团队执行企业现场审计、实地调研，并编制各类专业报告； 4、负责团队日常业务运营管理及客户关系维护； 5、完成上级安排的其他综合性工作任务。 任职资格： 1、年龄23-35岁，具备五年以上大型企业工作经验，精通财务或税务领域，对所属行业有深入理解，兼具丰富管理实践，条件特别优异者可适度放宽要求； 2、统招本科及以上学历，专业不限； 3、熟练使用各类办公软件，持有中级会计职称、税务师或注册会计师等专业资格证书； 5、身体健康，性格积极向上，具备良好的抗压能力； 6、热爱税务服务行业，能够适应出差及高强度工作节奏。

公司提供长期稳定的工作环境与成长空间，提供完善的福利待遇，发布真实招聘信息，不接受短期就业意向者，无长期发展打算者勿扰！！ 【岗位职责】： 1. 公司提供抖音平台付费流量支持，客户均为主动咨询的高精准客资； 2. 借助公司分配的客户资源，深入挖掘客户需求，提供专业咨询服务； 3. 定期跟进已合作客户，维护客户关系，推动建立持久稳定的协作关系； 【任职资格】： 1、年龄要求在24至35周岁之间； 2、具备良好的应变能力，性格积极乐观，善于沟通交流； 3、熟练掌握基础电脑操作及常用办公软件使用； 4、因客户资源投入成本较高，谢绝无经验新人，需具备实际销售工作经验； 工作时间： 冬令时（10月1日后）：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 夏令时（5月1日后）：上午9:00-12:00 下午14:00-18:30 每日标准工时7.5小时，每月固定休息4天，可根据个人情况灵活调休。 福利待遇： （1）底薪4000元（阶梯式上调至6000元，依能力而定）+高额提成（每单最低计提1000元）+多重奖励（日奖、周奖、月奖等）+社保+工龄工资；员工平均每月成交10-20单，具体出单数据及激励政策可到公司实地查看，综合收入1.5万元起，能力突出者上不封顶； （2）公司定期组织团队聚餐及多样化文娱活动； （3）依法缴纳社会保险：包含养老、医疗、失业、生育、工伤保险； （4）享受法定节假日带薪休假，春节额外享有带薪年假； 职位福利：五险缴纳、定期健康体检、绩效奖金、全勤奖励、无需加班、员工旅游、交通补贴、节日关怀礼品、带薪年休假等。

岗位职责： 1. 从事农业产业研究，提供农业领域市场、产品、战略类咨询服务。 2. 按照项目要求开展信息搜集、整理、客户访谈及报告撰写等提出意见和建议。 3. 推动公司智库建设，运用自身专业知识和洞察，形成专题报告或者报送材料。 任职要求: 1. 退休人员，有过工作经验，农业行业相关专业，从事农业相关领域10年以上工作经验。 2. 具备较强的信息敏感性及信息搜索分析能力，热爱信息搜集、信息分析、行业研究、知识管理类等相关工作。 3. 具有清晰的逻辑思维、优秀的语言表达及文字撰写能力及良好的团队合作精神。 4. 对现行农业相关政策了解并进行掌握，能分析解读政策内容。 薪资面议。

一、岗位职责： 1、负责学员的学习管理与出勤监督，跟进所有课程的教学质量，并统筹培训资料的归档与分发； 2、跟踪学员课程学习进展，结合实际学习表现定期进行沟通回访，协助制定个性化学习方案，收集反馈意见并妥善处理相关投诉； 3、及时解答学员疑问，激发学习主动性，在确保教学通过率的基础上达成既定工作目标； 4、开展执业药师、医师及学历类课程的招生推广，采用电话销售、微信运营及面对面咨询等多种方式进行业务拓展。 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；市场营销或医学、药学、护理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的服务意识，性格亲和，易于建立信任关系； 3、拥有出色的沟通表达能力与抗压能力，能适应高效紧凑的工作节奏； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动，执行力强，责任心高，乐于学习并熟练操作各类办公软件。 三、工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作时长为7.5小时，周末实行大小轮休制，国家法定节假日正常休假，保障您在工作之外享有充分的休息时间。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配置独立工位、办公电脑及专用工作手机，营造舒适高效的办公条件，提升工作效率。 2.休假无忧：除法定假期外，还提供病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假，全面覆盖个人生活需求。 3.薪资丰厚：提供行业内具有竞争力的基础薪资，年度绩效优异者可享受可观调薪，实现付出与回报正向匹配。 4.保障完备：依法为员工缴纳五险一金，完善社会保障体系，免除后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重要节日，向员工发放节日礼金或实物礼品，传递企业温情与祝福。 6.生日惊喜：员工生日当天送上诚挚祝福，组织简短庆祝活动并赠送纪念小礼，体现公司人文关怀。 7.晋升通畅：每半年开展一次内部竞聘选拔，为潜力人才提供系统的管理能力培养计划，优先提拔内部员工，助力职业成长。 8.导师助力：新员工入职即安排专属导师，从工作流程到日常适应全程指导，帮助快速融入团队、胜任岗位。 9.团建欢乐：每月按部门划拨团建经费，支持自主策划多样化的团队活动，促进交流互动，增强集体凝聚力。 10.年假充裕：工作满一年后，可按规定享受5至15天带薪年休假，春节期间另享10至15天带薪假期，便于陪伴家人、调整身心状态。 11.培训赋能：开设入职培训、商务礼仪、管理技能等多类带薪培训项目，持续提升员工专业水平与综合素养。加入我们，共同追逐教育理想，实现个人价值与企业发展的双赢，期待您的到来！

1、负责学员开课提醒、上课与补课的考勤管理，跟进全部课程质量，并统筹培训资料的归档与发放； 2、熟练掌握公司业务流程及App使用功能，熟知课程架构，清楚各班型所匹配的学习资料； 3、组织每日练习、周测及月度测试的发布，登记学员答题情况，持续跟踪学习进度，定期开展学员回访； 4、结合学员实际学习节奏，按周制定个性化学习方案，汇总反馈意见，妥善处理学员提出的各类问题； 5、承担部分营销任务，对公司分配资源进行有效转化，业绩成果直接关联个人绩效奖励； 6、在所属区域范围内开展线下走访工作，对象涵盖单体药店、医院、门诊部、医药企业等医疗健康相关机构；同时接待到访咨询客户，推动意向客户完成报班转化； 7、薪资结构为底薪4000元+业绩奖金+团队达成奖。整体收入普遍维持在4-6K以上，具备一定冲劲和营销意识者可达6-12K，应聘前请评估自身接受程度。 任职要求： 1、大专及以上学历，药学、医学等相关专业背景优先，持有执业药师资格证者优先录用； 2、性格亲和，应变灵活，具备良好沟通能力，热爱教育培训事业； 3、书面与口头表达清晰，工作逻辑性强，能高效安排多项事务； 4、踏实敬业，责任心强，具备良好的协作精神。 你将享有的福利待遇： √工作时间：上午10:00-13:30，下午15:00-19:00，行政班制，法定节假日正常休息 √办公配置：独立工位，配备专用电脑与工作手机，保障高效办公 √休假制度：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享有，应休尽休 √薪酬水平：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享有持续调薪机会 √五险一金：依国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √商业保险：额外为每位员工投保商业险，遇意外可减轻个人及家庭医疗负担 √节日福利：春节、端午、中秋等重要节日发放礼金或礼品，传递企业关怀 √生日关怀：生日当天送上祝福、举办庆祝活动并赠送精美小礼物 √学习支持：设立员工图书角，开放借阅服务，营造积极学习氛围 √导师辅导：新员工入职即配备专属导师，全程指导工作与适应过程 √部门活动：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化团队活动 √公司活动：每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动，增强凝聚力 √年度旅游：春秋两季安排全员外出旅游，放松身心、拓展视野 √带薪年假：春节期间享受10-15天带薪假期 √培训体系：提供入职培训、礼仪培训、管理类等多类型带薪培训机会 √学历提升：为有志于提升学历的员工搭建成长平台，助力职业发展

需会开车，在若羌县周边乡镇进行问卷调查，一天净赚500，3天左右，，，住宿费等费用。在巴州的朋友们都可以

一小六中附近负责推广招生

你需要做的： 1、按照省校长制定的市场方案，落实并推进各项市场宣传与推广工作； 2、负责辖区内客户的日常拜访及课程邀约事宜； 3、持续开拓和优化招生渠道与方式，确保完成既定的招生目标与任务； 4、积极发掘并开发新的招生区域与潜在市场； 我们希望你： 1、具备大专及以上学历，医药护理类、市场营销等相关专业背景者优先； 2、具备较强的市场拓展意识与客户开发能力，善于市场分析与洞察，沟通协调能力强； 3、工作积极主动，责任心强，态度认真，作风踏实，敬业肯干，能承受一定工作压力； 你能享受到的： √行政班制：上午10:00-13:30，下午15:00-19:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日照常休假 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休，保障员工权益 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享有持续调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为全员缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，住房公积金正在积极推进中 √额外商业保险：公司为每位员工额外投保商业险，关键时刻为员工及家庭减轻负担 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝派对及暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，书籍自由借阅，助力营造浓厚学习氛围 √导师制度：新员工入职即匹配专职导师，全程指导工作与生活适应 √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化团队活动 √公司团建：每年组织2-3次大型户内或户外集体活动，增强团队凝聚力 √年度旅游：每年春秋两季安排全员集体外出旅游，放松身心 √带薪年假：春节期间享受10-15天带薪假期 √培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多类带薪培训机会 √学历提升：支持员工提升学历，提供内部优惠学习平台 √弹性地点：岗位支持全国多个城市灵活办公

招：三名课程顾问，年龄35岁以下，普通话标准 具有一定的学习能力和沟通能力，对工作认真负责，有责任心 底薪3500+提成 工作地点：水磨沟区西虹东路548号三楼 联系电话：

岗位职责：机构学员售前、售后维系，新生接待洽谈，招生宣传推广。 任职要求：22岁以上，学历不限，但认真负责，努力上进。 薪资待遇：+提成+年终奖+带薪休假（一年2次）

我们不只是课程顾问，更是孩子成长路上的引路人~为每个家庭量身打造专属学习规划，陪伴孩子稳步前行！ 【薪资待遇】 1. 转正后底薪3500+高课时提成+新人激励+开单奖励+月度优秀教师奖+工龄补贴+生日福利+节日福利+年终福利，综合月薪可达8000以上； 2. 享受带薪休假，节假日贴心伴手礼； 3. 空调办公环境，每日下午茶与小零食供应，支持自带餐食，公司配备微波炉； 【工作时间】 11:00-20:30，错峰工作，午间休息一个半小时； 【岗位职责】 1. 通过线上沟通了解家长需求，为学生安排免费试听课，提供专业咨询与学习规划建议； 2. 维护与家长的良好互动关系，持续跟踪学生后续学习进展； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，年龄******之间，有相关经验者条件可适当放宽； 2. 普通话标准，表达清晰，具备良好沟通能力与耐心； 3. 接受零基础新人，入职初期由专人指导熟悉工作流程； 4. 面向社会招聘全职人员，不接受兼职及短期实习。 【晋升机制】 CC→CC主管→团队经理→教务总监→合伙人

高提成，工作7小时，不加班！！！ 岗位职责： 负责为客户讲解课程内容与教学模式，提供专业的课程咨询服务，确保客户充分了解课程体系。 通过与客户深入交流，掌握其学习经历、兴趣方向及发展目标，结合实际需求制定专属学习方案，并推动签约报名。 工作时间： 上午：11:00-14:00 下午：16:00-20:00 每周日休息，法定节假日正常休假，年假约15天 午间休息两小时，每日工作七小时，合理安排饮食与作息，保持充沛精力～ 工资组成： 无责任底薪3300+通话补贴300+全勤奖200+提成8%（提成档位随业绩提升，收入上不封顶） 公司福利： 五险一金 员工生日礼遇 月度表彰大会 年度晚会及年终奖金 定期团建活动，全年节日均有庆祝与礼品发放 每月两次下午茶，烧烤、饮料、小零食齐全～

招聘课程销售 薪资范围：6000-12000/月 底薪：3000-3500 社保：五险 提成方式：按销售额计提 奖励补贴：年终奖+绩效奖金+全勤奖 试用底薪：无试用期 另招美术、舞蹈、体育等艺术类合伙人