
临时工
1.系统监控:负责消防控制室值守,通过火灾自动报警系统等设备,实时监控消防系统运行状态,确保及时发现并处理火警、故障等信号。
2.设备操作:熟练操作和联动控制火灾报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、应急广播等各类消防设施。
3.应急处置:接到火警信号后,迅速按照规程进行核实、确认,启动应急预案,及时上报并协助进行初期火灾扑救及人员疏散引导。
4.日常巡检:按照规定路线和标准,对责任区域内的消防栓、灭火器、应急照明、疏散指示标志等消防设施进行日常巡查、检查,并做好详细记录。
5.维护保养:协助或参与消防设施的日常清洁、简单维护和保养工作,发现设备故障或损坏,及时上报并联系维修。
6.记录管理:认真、规范地填写《消防控制室值班记录》、《消防设施巡查记录》等各类台账,确保记录的准确性和完整性。
7.合规管理:严格遵守国家及地方的消防安全法律法规和公司的各项安全管理制度,确保消防控制室及消防系统的合规运行。
任职要求:
1.证书要求:必须持有有效的《消防设施操作员》国家职业资格证书(中级或以上),这是上岗的硬性要求。
2.学历经验:高中及以上学历,年龄20-45周岁,身体健康,无不良嗜好。有1年以上相关消防控制室值班或消防设施维保经验者优先。
3.专业技能:熟悉各类消防系统(火灾报警、喷淋、消火栓、防排烟等)的原理、组成及基本操作流程。
4.能力素质:
具备极强的责任心、安全意识和严谨细致的工作态度。
具备良好的沟通能力、应变能力和团队协作精神。
能够适应倒班、夜班工作制度。
普通话带教老师/薪资稳定
4000-5000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上
岗位职责:
1.完成新学生的基础接待工作并及时登记,完成会员的上课签到工作并进行及时统计记录;
2.与课程顾问配合,完成顾问签单后的所有客户服务工作;
3.负责学生合同的整理归档;
4.根据学生的出勤情况,适时进行新版开设和现有班级的取消;
5.负责学生课程安排,包括固定排位,请假,课程调整,升班,课包延期,续费提醒,赠课提醒等方面;
6.维护客户关系,负责会员活动通知,短信提醒等;
7.及时收集客户反馈,处理客户投诉,提醒客户服务满意度。
任职要求:
1.具有资格证书相关的教学方法和技巧优先;
2.具有良好的语言表达能力和沟通能力,能够有效地与学生进行交流;
3.具有较强的组织和管理能力,能够制定合理的教学计划和教材;
4.具有高度的责任心和敬业精神,能够认真履行教学职责;
5.具有大专及以上学历优先考虑
【团队介绍】
1、年轻的团队:平均年龄93年,朝气,热情。
2、倒金字塔管理:没有规定的办公室,没有尊贵之分,同为升学人
3、职业晋升:实力决定位置,管理都是内部竞选,最快为3个月
4.不安分的疯子:不喜欢一成不变的东西,喜欢创新,喜欢守旧,喜欢不断尝试
年度旅游年终分红领导nice公司氛围好
5、现有或新增团队都是有的,有专门的HR给予补充新伙伴
【公司福利】
1、入职员工有专业的团队带领的系统化的岗前培训;在这里你能真正的学以致用,累积专业的行业知识;
2、五险+带薪年假(5-15天)+婚假/产假/陪产假等带薪假及金额补贴;
3、95后、00后团队,工作氛围佳,受人尊敬的职业、广阔明朗的发展平台,可内部晋升或调岗;
4、各种节假日团队主题活动(除国定节假日之外,还包含教师节、妇女节等);
5、享受员工生日主题PARTY,以及精美生日礼物;
6、不定期免费下午茶福利;
7、丰富的部门活动、公费聚餐、户外拓展、国内旅游;
8、公司提供优质的人才培养计划,有针对性进行内部培训提升;
9、入职满周年员工享受高额年终奖现金及周年礼品。
教务班主任老师
6000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上
【一、岗位职责】
1、策划并组织学习小组活动,指导学生制定自主学习方案,收集反馈自学情况,跟进课程学习进度;
2、负责学员资料、通知的收发与归档,组织教学过程中的跟踪调研工作;
3、协同课题组及专业负责人推进教学试点相关事务;
4、统筹教师调课安排,协调教室资源,管理学生名单及登记表,处理缓考申请的接收与审核;
5、组织实施教学检查工作;
6、受理教学过程中各类问题反馈,并联动相关部门高效解决;
7、配合教学团队保障日常教学有序开展;
8、支持招生工作的顺利推进。
【二、任职资格】:
1、大专及以上学历,教育类相关专业背景优先;
2、有1年以上教学管理经验者优先录用;
3、熟练操作常用办公软件,掌握数据库管理及网络应用技能;
【薪资待遇】:
综合薪资:4000-6000,实习期底薪80%+转介绍提点+奖金
【工作时间】:
10:30--19:30,午休两小时
周日单休,法定节假日正常休息
【三、员工福利】
(1)入职即为员工统一缴纳五险社保;
(2)内部员工可免费学习公司业务范围内课程,鼓励在职深造;
(3)享受带薪年假(在国家法定节假日基础上,额外享有带薪假期);
(4)定期举办员工生日会,并发放精美生日礼物;
(6)提供多种有薪假别——年休假、产假、婚假、丧假等;
(7)丰富福利活动——篮球赛、拔河比赛、羽毛球赛、节日礼品、生日庆祝等。
【五、晋升通道】
公司实行内部竞聘机制,绝大多数管理岗位由基层员工通过竞聘晋升:
【晋升路线】:教务老师-教务组长-教务主管-后端经理(具备良好晋升空间)
托管老师大专及以上
小学霸托管招聘长期老师
要求:本科学历
工作时间:暑假期间周一至周五每天下午四小时
薪资:面议
地址:城北小区第一幼儿园对面
联系电话:
辅导员
3000-4000元/月
班主任/辅导员经验不限学历不限
岗位职责:
1.引导并协助学生解决学业难题,提供专业的学习指导;
2.定期与学生及家长保持顺畅沟通,确保信息传达准确及时;
3.策划并参与班级各类活动,助力学生个人能力与团队协作意识发展;
4.维持良好的课堂秩序,监督学生遵守校规校纪;
5.持续关注学生学习动态,适时给予有效反馈与改进建议。
任职要求:
1.热爱教育事业,具备高度的责任感与持久耐心;
2.能够高效组织和协调班级日常事务,拥有出色的沟通能力;
3.具备良好的协作意识,能与团队成员协同成长;
4.善于观察学生成长变化,精准识别其实际需求;
5.富有创造力,能策划并执行生动有趣的教学活动。
A照货车司机月结
郭女士
招聘A2驾驶员一名,南北疆拉成品油,工资待遇:底薪加提成,1万2以上,库尔勒上车,联系电话:
押运员1-2人
招押运员一名,会做电子运单,一天200,最好长期,下车吃饭AA,车上做饭,司机管食材,公司发工资,明天上车,王霞和库车周边拉CNG电话:
面点师厨师配菜/打荷
❤❤食堂招聘
切配5名工资:3500-4000
厨师2名工资:6000-6500
面点2名工资:4500-5000
牛肉面师傅1名工资:5500-6000
包吃包住
工作地址:乌鲁木齐 库尔勒 和静县都可以上班
联系电话:
班主任
教育中台—【学习规划师招聘】
岗位职责:
1.学员管理:为学生制定个性化听课计划,跟进学习状态与出勤情况,保障学习连贯性;
2.课程规划:搭建一对一课程阶段体系,制定整体学习规划与目标,推动学员稳步提升;
3.续费转化:挖掘学员需求,通过专业服务与价值呈现,完成续费及相关转化工作;
任职要求:
•有教育行业或者保险或者微商等相关经验,熟悉学员服务与课程管理逻辑;
•具备销售思维与续费转化经验,目标感明确;
•沟通能力强,抗压性好,以结果为导向。
薪资待遇:
底薪+绩效(上不封顶高提成)+线上办公
工作地点:线上居家办公
教育班主任(无责底薪5000-6100双
1-1.5万元/月
班主任/辅导员3-5年本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
公司介绍:求职是一次重要的人生选择,请您花5分钟对公司和岗位信息进行了解。
1965年英孚教育成立于欧洲,61年的悠久历史,目前是全球最大的英语学习机构,同时作为奥运会语言培训制定服务商,备受市场信赖。
重庆目前8家校区全部为直营校区,所有校区都是外资背景,各个岗位真实无责高底薪、入职六线一金福利保障等均均处于行业及重庆市场前列。
【岗位优势】:
1无责底薪【5000-6500】,真实薪酬结构,同行业目前最高的岗位底薪保障;
2学生生源充足,且体量大,续费等奖金高;
3品牌影响力大,师资团队学历背景及教育经验市场最优(相较于同行用兼职、在校大学生,英孚坚持老师至少专八起步且有海外生活工作经验,有兴趣可看老师招聘简章),真正能做到市场最优质师资,保证学生学习效果交付,
4服务及专业度强,工作内容及结果受人尊重;
5试用期薪资不打折,入职即买6险一金(补充商业险,生病看病除了报销还可理赔,几乎属于看病不花钱)
6每年一次调薪及晋升机会(横纵向晋升,可走专家线;管理线;其他公司岗位及项目,英孚5年以上的员工占比60%+)
【岗位职责】:
1针对老生学习效果交付,具体表现:课前出勤管理,课中情况给家长反馈,课后作业监督完成
2做好学习效果外化,让家长能够真实感受到孩子在英孚的成长进步;提升家长体验度及满意度;促成转介绍;
4除以上沟通,能结合孩子成长发展规律及目标学校政策进行学习规划,达成每月续费及其他学习项目合作的长期合作(教育是一件长期坚持的事情)
5灵活观察校区,随时保障学生安全(所有英孚人的责任,安全大于一切)
【岗位要求】:
1良好的英语基础,CET4及以上优先,有海外生活工作经验更加;
2有top销售经验,有售后销售经验更加;
3强烈的结果服务意识,认同知识付费、高质量服务付费、教育是长期投入的理念,以销售结果为导向,完成每月续费及销售指标;
4理解80-90家长需求,对区域内小初中升学要求有相应了解,为家长提供有价值的规划服务;
5亲和力强,能和孩子友好沟通;情商高,同理心强,了解家长需求的同时,提供一个教育工作者正确的引导规划;
【其他福利】:
1入职享受带薪年假,1年10天,根据司龄最高20天,真正做到说走就走;
2入职即购买六险一金,补充医疗险;非最低基数作为缴纳基数,公司承担38%,高公积金比例,降低租房、购房及装修压力
3高比例员工直系亲属学习优惠,让员工孩子享受市场最优质的师资资源;
4英语学习及提供国际英语教资考试培训(公司承担考试费用),为职业发展、个人硬技能增加硬实力;
4每年一次调薪晋升机会,充分保障职业各阶段发展;
5每年2次国内外研学带团机会,公费领略世界不同的精彩文化(边挣钱;边去世界看一看);
6每一年免费员工体检;
【工作时间】
1双休,周中休息(介意者比较遗憾不能合作)
2日常:早班-10:00-19:00中班:11:00-20:00晚班:13:00-22:00(校区轮流排班)
学管师
9000-14000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上班主任英语环境 发展空间大助教服务和续费素质教育薪酬福利好学业规划师学习顾问
你是否具备让客户持续信赖并选择同一品牌的能力?你是否真心关注教育事业以及学生的成长进步?你是一个有耐心、积极乐观且富有同理心的人吗?你能否设身处地为客户着想,并坦然面对建议与反馈?如果以上问题的答案都是肯定的,那么学习督导这一职位将非常适合你。
工作职责
你需要通过建立稳固的客户关系、定期沟通学员学习情况、快速响应突发需求或疑问,并确保客户需求被充分满足,从而推动EF课程的续购及获得英孚学员的家庭转介绍。
•与学员和家长建立可靠的信任纽带
•推进核心课程的续约与再销售
•每日与客户交流,及时处理各类疑问与顾虑
•激发家长及学员的推荐意愿
•定期向家长同步学习进展、课后任务及课堂内容
•持续传递课程相关的重要通知与调整信息
•依据教学流程指导方案策划并组织面向家长的教学互动活动
•通过CRM系统记录所有与班级、学员及家长相关的管理信息
•进入课堂观察学习情况,深入了解学员表现以便与家长有效沟通
基本任职要求
•大专及以上学历,教育类或语言类专业优先考虑
•服务意识:用你期望被服务的方式对待每一位客户
•销售能力:能够进行有效的课程推介并促成成交
•优秀的沟通表达与问题应对能力
•具备良好的英语沟通水平,能流畅完成日常工作交流
•可接受周末上班安排
工作地址:
GZ1越秀环市东中心:水荫路2号文盛中心3楼(动物园地铁站)
GZ2海珠昌岗中心:合生生活天地二楼(昌岗地铁站)
GZ3天河中山大道中心:东方新世界二楼(BRT:华景新城站)
GZ4荔湾西门口中心:富邦中心4楼(西门口地铁站)
GZ5番禺奥园国际中心:南村万博校区
GZ6海珠工业大道乐峰中心:乐峰广场L1层(沙园地铁站)
GZ7天河北中心:天河北路711号曜一城2楼(华师地铁站)
GZ8海珠滨江中心:赤岗北路118号四季天地首层(客村/广州塔地铁站)
GZ9越秀东山口中心:农林下路37号广百百货东山店3楼(东山口/欧庄地铁站)
GZ11白云凯德中心:白云公园地铁站
GZ15番禺基盛万科中心:番禺广场地铁站
FS1佛山顺德大良中心:新一城购物广场3楼
FS2佛山南海南海中心:中海环宇城二楼(雷岗地铁站)
FS3佛山禅城紫薇港中心:季华园地铁站
GZ16锐丰中心:香雪地铁站
学习督导
8000-12000元/月
班主任/辅导员1年以下本科及以上大学英语四级/六级小班教学(3-25人)辅导员培训机构线下教育教学管理教师资格证班主任不授课大型教育机构经验坐班教育专业背景中学生学前儿童/小学生普通话发音标准
学习督导
概述:
学习督导主要负责课程管理流程的落地执行,需在教师、家长与学员之间建立高效沟通渠道,积极推动客户续费与口碑推荐。
角色:
作为学员、家长与教师之间的关键纽带,你既要发挥协调作用,也要提供有力支持。在小学员于英孚学习的整个过程中,你将全程陪伴,并引导他们持续进步。
工作职责:
统筹安排学员的课程计划及学习进度
与教师、家长和学员保持紧密联系,监督教学实施情况,确保教学成效,维护良好的家校关系
完成续费目标与转介绍任务,实现客户满意度要求
妥善回应家长反馈,处理相关建议与投诉
承担公司根据业务需求分配的其他工作任务
任职资格:
热爱儿童,关心其发展与成长
本科及以上学历,师范类或英语相关专业优先考虑
具备较强的自主学习能力
心态开放,沟通表达能力强
具有团队协作意识
注重细节,工作严谨
具备计划性、组织力及应变能力
服务意识良好
情绪管理能力佳
英语听说读写熟练
熟练操作微软办公软件
能适应周末出勤、周中调休的工作安排(周一至周五安排两天休息)
班主任本科及以上
岗位职责:
1、协助主教师进行课堂教学,确保教学活动的顺利进行。
2、参与学生辅导,解答学生疑问,帮助学生巩固学习内容。
岗位要求:
1、具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2、有相关学科知识背景或教学经验者优先。
3、本科学历,理科类专业优先。
4、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开拓市场。
5、熟悉教育行业市场动态,对K12教育产品有深入了解者优先。
新疆巴音郭楞招聘:评估员、拍卖员薪资:3.5K-10K职位详情:招聘评估、拍卖相关专业人员
3500-10000元/月
临时工月结
招聘:评估员、拍卖员
薪资:3.5K-10K
职位详情:
招聘评估、拍卖相关专业人员、从业人员,待遇优厚。有工作经验者或有资格证书者优先。完成房地产、土地、资产项目现场勘查、资料调取、市场调查、撰写评估报告。完成与客户的项目沟通工作。
岗位要求:
1.已取得机动车驾照,能够熟练驾驶车辆。 2.能独立完成估价报告。3.具有较强沟通能力及良好的职业道德素养。4.吃苦耐劳,能参加地州评估项目工作。5.善于学习、善于进取。
临时工
### 12. 管理岗招聘(公司)
**电话**:
**地址**:未注明
**招工信息**:
- 管理人员、
临时工11-20人
邻工
学历不限,专业不限
薪资福利:薪资面议
招工人数:20名
工作地址:库尔勒市石化大道58号千城梨香水韵小区
临时工月结
招聘:气体充装人员
薪资:5000
1.高中学历,持P证优先2.能吃苦耐劳,抗压能力强3.一经录用,待遇优厚
新疆巴音郭楞招聘:拍卖员薪资:3.0K-8.0K职位详情:拍卖员任职要求1.本科以上学历,
3000-8000元/月
临时工月结
招聘:拍卖员
薪资:3.0K-8.0K
职位详情:
拍卖员任职要求
1. 本科以上学历,拍卖相关专业优先
2. 具备良好的沟通表达与应变能力
3. 熟悉拍卖流程,有相关经验者优先
4. 为客户提供专业领域的咨询与建议
5..做好拍卖记录,确保过程公正透明
6. 负责项目方案的制定与执行跟进
7. 维护客户关系,及时反馈客户
欢迎各位求职者预约面谈!
欢迎投递简历或者电话咨询
新疆巴音郭楞薪资福利:应发工资4500-5500元/月/人(含七险一金)工作地址:218国
4500-5500元/月
临时工月结
薪资福利:应发工资4500 - 5500元/月/人(含七险一金)
工作地址:218国道沿线林区管护站
新疆巴音郭楞###23.艾灸馆**电话**:**地址**:未注明**招工信息**:-员工:
3500-8000元/月
临时工
### 23. 艾灸馆
**电话**:
**地址**:未注明
**招工信息**:
- 员工:正常班,工资3500-8000元。
临时工林业员
若羌县国家级公益林管护人员
中专及以上学历(有野外生活经验者或退役军人可放至初中学历),,精通国语,持有摩托车驾驶证,年满18周岁至40周岁(即:1985年1月至2006年1月期间出生)。需长期驻扎218国道沿线管护站从事森林资源管护工作
薪资福利:应发工资4500 - 5500元/月/人(含七险一金)
招工人数:8名
报名时间为2026年1月4日至2026年1月12日止(咨询时间:上午10:00 - 14:00,下午15:30 - 19:30);现场报名,需提供近期免冠彩色蓝底1寸证件照1张,身份证、户口本(户主和本人页)、毕业证、摩托车驾驶证、普通话证原件及复印件2份;退役军人须提供退役证以及服役、退役相关证明原件和复印件1份
工作地址:若羌县信合大厦11楼,若羌县林业和草原局1104办公室
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巴音郭楞辅导员招聘在线招聘信息,主要招聘巴音郭楞班主任/辅导员相关人才。作为班主任/辅导员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解班主任/辅导员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。