
技术负责人
1000-2000元/月
技术员技术负责人3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2. 组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3. 监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2. 熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5. 持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
铁路路基技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人长期1-2人完工结算
铁路路基土石方技术负责人招聘
岗位简介
招聘铁路路基土石方专项技术负责人,要求中铁体系实战经验,独立负责铁路路基土石方施工技术、现场管理、调度协调、计量变更、资料验收全盘工作,能独立统筹项目全流程施工。
岗位职责
1. 负责铁路路基全工序施工技术管控:清表换填、基底处理、土石方填挖、碾压夯实、过渡段、石方爆破、边坡及路基防护施工,处理现场技术、质量病害问题。
2. 编制专项方案、技术交底、进度及试验计划,落实标准化施工。
3. 统筹现场人员、机械、土石方调配与工序衔接,把控现场进度、质量、安全、文明施工。
4. 对接业主、监理、总包及地方协调,处理阻工、交叉施工等现场问题。
5. 负责现场收方、工程量核算、变更签证、月度计量、台账管理、成本核对及竣工审计对账。
6. 负责路基全套内业、试验、验收资料整理报审,配合各项验收及创优检查。
7. 管控班组施工,日常安全质量巡查,杜绝隐患及事故。
任职条件(核心重点)
1. 土建、铁道工程、岩土、道桥路基等相关专业。
2. 硬性要求:有中国中铁/铁建铁路项目完整从业经验,熟悉国铁、城际铁路施工及验收标准。
3. 3年以上铁路路基土石方技术主管、技术负责人、现场总工同等岗位经验,可独立全盘带队施工。
4. 精通路基施工工艺、压实控制、特殊路基处理、土石方调配;懂现场管理、调度、收方计量及成本控制,沟通应变能力强。
5. 持有中级及以上职称,一建(铁路)、注册岩土、试验检测证书优先。
6. 能驻项目、吃苦耐劳、执行力强,无重大安全质量事故记录。
薪资待遇
薪资面议,资深成熟人才待遇从优;项目稳定、工期长、结算稳定,欢迎长期合作。
工作地点
新疆昌吉州
应聘方式
投递简历+项目经历、证书、业绩资料,合则约谈,可尽快到岗。
联系电话:
搅拌浸出工程师(选矿/堆浸)
1.4-1.7万元/月
工艺工程师PE5-10年本科不需要出差铜矿搅拌浸出工程师堆浸工程师冶炼工艺经验选矿工程师
搅拌浸出工程师:
1. 负责铜矿搅拌浸出与堆浸工艺的技术方案制定、流程优化及现场调试,保障各项工艺指标稳定达标。
2. 主导或参与铜矿堆浸项目从前期规划、工程设计、施工建设至竣工验收的全过程管理,推动项目高效实施与落地。
3. 针对生产中出现的技术问题(如浸出效率偏低、药剂使用量大等)开展分析诊断,并制定切实可行的优化措施。
4. 编写工艺技术文档、作业指导书及应急处理预案,并对一线操作人员进行系统化培训与技术支持。
5. 持续跟踪生产运行数据,优化设备配置、工艺参数及流程布局,实现降本增效目标。
6. 协同处理项目建设和生产运营中的安全环保事项,确保符合国家法规及行业标准要求。
7. 关注国内外行业技术发展动向,积极引入先进工艺与装备,推动技术创新与应用。
任职要求
1. 本科及以上学历,选矿工程、矿物加工、冶金工程或相关专业背景;
2. 熟悉铜矿选矿各环节工艺(破碎、磨矿、浮选等)及堆浸关键技术(布液系统、收液工艺、浸出剂调控等);
3. 掌握铜矿堆浸项目从立项、设计、施工到投产的完整流程,具备独立承担项目建设的能力;
4. 拥有中级或以上专业技术职称(如冶金工程师、矿物加工工程师等);
5. 具备5年以上铜矿浸出相关工作经验,有大型矿山项目实践经历者优先考虑。
技术服务工程师
4000-5000元/月
技术员长期1-2人月结安装调试 售后服务 维护保养
招有经验技术服务工程师会看图纸 地磅拆装 运维保养 无人值守拆装安装 运维保养。无经验者不考虑。
隧洞开挖,边坡防护施工技术员,要求持建造师证,,30一50岁
1.3-1.4万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
现场施工管理,懂结构物识图,白班,夜班倒班
阿拉尔2号工业园招输煤看皮带工人
5000-6000元/月
皮带工皮带包住保险包吃3-5人月结全职
58岁以下,53岁以下的师傅,有皮带看护保运者优先
待遇:管吃住,无法住宿,(汉餐)月薪5000月结
工做环境:配对讲机,输煤皮带看管,12小时一个班(两班倒)每个班上3次煤,每次2小时,其余时间有休息室,随时待命,下班前打扫各自区域卫生
工作时间稳定,长期工作
煤矿矿工测量员技术员
因矿井采区延伸,招聘专业工程技术人员:通防副总、通防技术员、通防科长,采掘副总、采掘技术员、地测副总、地测科长、地测技术员、机电技术员,办公室主任。年龄在45岁以下,有在贵州煤矿工作过的工作经验,有意者请与邹总联系:电话:。薪资面议。
低压电电气工教练电工
自络教练
男女不限,有工作经验优先服从领导安排,电气工段长需要高低压电工证白班
薪资福利:工资面议
招工人数:1人
工作地址:新疆阿拉尔市创新大道1011号
新疆阿拉尔新疆阿拉尔市开发区胜肽纺织有限公司招聘叉车工,要求持有叉车证。月薪范围为5500
5500-6000元/月
叉车工月结
新疆阿拉尔市开发区胜肽纺织有限公司招聘叉车工,要求持有叉车证。月薪范围为5500至6000元。
有工作经验者优先
6000-7000元/月
叉车工1-2人
岗位职责:
1. 负责工厂内货物的装卸、搬运、堆垛及盘点作业
2. 规范操作叉车,确保物料运输安全、准确、高效
3. 每日对叉车进行例行检查与基础保养,及时上报设备异常
4. 严格遵守仓库管理规范及安全生产制度,佩戴劳保用品作业
5. 配合仓管员完成出入库登记与区域整理工作
任职要求:
1. 持有效叉车操作证(特种设备作业人员证),证件在有效期内
2. 身体健康,无恐高、色盲等影响作业的生理缺陷
3. 工作认真负责,具备基本的安全意识和纪律性
4. 能适应工厂环境,接受倒班或加班安排
5. 有制造业或仓储物流相关经验者优先
叉车工1-2人
阿拉尔阿新纺织有限公司招聘叉车工1名有意者联系:<br/>岗位职责:<br/>1. 会电瓶电量、液压油位、轮胎气压的日常点检<br/>2. 要货架层高、载重标识的识别与不超载<br/>3. 掌握与仓管、装卸工的对单、清点配合能力<br/>4. 需多品牌(合力、杭叉、林德等)操纵差异的快速适应<br/>5. 知道易燃易爆区域禁火、防静电等安全
维修工厂设备、机械保养、设备安装调试等
6000-8000元/月
机械维修包住包吃1-2人月结
长期稳定且经验丰富、有责任心、执行力强、需要 24 小时在岗、服从管理者优先
【纺纱操作工】【机修工】
4000-7000元/月
机械维修餐补社保包住保险20人以上月结全职电气机械/电力设备生产设备电工证
阿拉尔中泰联纺纱业有限公司(国企)招聘
一、招聘的岗位
(一)挡车工200名,初中及以上学历,有相关工作经验者优先。
(2)保全工200名,高中及以上学历,相关专业或有相关工作经验者优先。
无违法乱纪等记录,身体健康,爱岗敬业,服从公司的管理。
二、工资及福利待遇
(一)试用期工资标准:按岗位工资的80%发放,津贴按实际出勤发放。转正后工资待遇(4000-7000)元/月。
(二)公司按规定签订劳动合同,入职缴纳社会保险,转正缴纳住房公积金,统一配发服装等劳保用品。
(三)员工享有婚假、产假、丧假,计划生育假、年休假、探亲假、育儿假、护理假等。享有节日礼金、实物福利等多项福利待遇。
(四)提供食宿,每月有餐补,配备空调,独立卫生间。
【纺纱厂保全机械工】
4000-7000元/月
机械维修餐补社保包住保险20人以上月结全职电气机械/电力设备生产设备电工证
阿拉尔中泰联纺纱业有限公司(国企)招聘
保全工200名,相关专业或有相关工作经验者优先。
无违法乱纪等记录,身体健康,爱岗敬业,服从公司的管理。
二、工资及福利待遇
(一)试用期工资标准:按岗位工资的80%发放,津贴按实际出勤发放。转正后工资待遇(4000-7000)元/月。
(二)公司按规定签订劳动合同,入职缴纳社会保险,转正缴纳住房公积金,统一配发服装等劳保用品。
(三)员工享有婚假、产假、丧假,计划生育假、年休假、探亲假、育儿假、护理假等。享有节日礼金、实物福利等多项福利待遇。
(四)提供食宿,每月有餐补,配备空调,独立卫生间。
机械维修工机械维修
(工作日10:00-19:00可咨询);二、维修工一人要求:50周岁以下,有5年以上工作经验,电气、机械维修都通,会焊接,主要是经验丰富,没有证也可以懂电气焊机械维修等优先录用。工资:7000-10000元/月。(专线咨询电话:
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