从事质量管理工作的（质量管理员），应当具有药学中专或者医学、生物、化学等相关专业大学专科以上学历或者具有药学初级以上专业技术职称；

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与检测，准确填写检验记录并出具报告 2.依据质量标准和工艺文件执行过程巡检，及时发现并反馈质量问题 3.参与不合格品评审，协助分析原因并跟踪纠正预防措施落实情况 4.维护和校准检测设备，确保计量器具在有效期内并状态正常 5. 配合内外部质量审核，提供相关质量数据与过程证据 6.从事过食品行业的优先 任职要求： 1.熟悉ISO9001、HACCP等质量管理体系基本要求，具备质量意识和责任心 2. 能熟练使用卡尺、千分尺等常规检测工具 3.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的工作习惯 4.能适应生产现场工作环境，服从工作安排 5. 有番茄行业质检相关经验者优先，学历不限

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

招聘质量管理员，要求中药学或中药学相关专业，大专以上学历。薪资为3.8K-4.5K。

岗位要求： 1、熟练掌握Oracle数据库操作，具备扎实的SQL编写能力，能够独立完成存储过程开发者优先； 2、具备Linux环境下shell脚本编写能力，熟悉常用shell命令及自动化脚本开发； 3、有通信行业（电信、移动、联通）计费系统相关工作经验者优先。

企业质量管理部门负责人（质管部经理）应当具有执业药师资格和3年以上药品经营质量管理工作经历，能独立解决经营过程中的质量问题。

岗位职责： 1.负责产品生产全过程的质量检验与监控，确保符合质量标准及客户要求 2.编制和执行检验计划、作业指导书及质量记录表单 3. 对不合格品进行判定、标识、隔离与跟踪处理，推动根本原因分析与改善 4.参与供应商来料质量审核及过程质量稽查，协助提升供应链质量水平 5.配合内外部质量体系审核，持续优化质量管理体系文件与流程 任职要求： 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系标准，具备基础质量管理知识 2.具备良好的问题分析与沟通协调能力，责任心强、细致严谨 3. 能熟练使用常用检测工具及办公软件，有质检相关工作经验者优先 4. 适应制造业现场工作环境，能配合生产节奏开展检验任务 5.学历不限，持有QC/QA相关证书或质量工程师职称者优先岗位职责： 1.负责产品生产全过程的质量检验、过程监控与数据记录，确保符合国家/行业标准及客户技术协议要求 2.编制并执行来料、过程、成品检验计划及作业指导书，规范填写质量记录表单 3. 对不合格品进行判定、标识、隔离、评审与闭环跟踪，主导或参与8D/根本原因分析及改善验证 4.参与供应商质量审核、现场稽查及质量绩效评估，协同推动供应链质量提升 5.配合内外部质量体系（ISO9001等）审核，参与质量文件修订与流程优化 任职要求： 1. 熟悉ISO9001质量管理体系，掌握QC七大工具、SPC、FMEA等基础质量工具者优先 2. 具备良好的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及强烈的责任心与执行力 3.能熟练操作卡尺、千分尺、投影仪等常规检测设备，熟练使用Office办公软件 4.适应制造业车间环境，能按生产节奏灵活安排检验任务，接受适当加班 5.学历不限；持有QC/QA证书、质量工程师职称或3年以上制造企业质检经验者优先

一、测试工程师专项要求 1. 熟练掌握软件测试核心技能，熟悉黑盒测试、白盒测试流程与方法，能独立完成小程序、APP及后端服务的测试工作； 2. 精通测试用例设计、缺陷管理流程，熟练使用常用测试工具（如Postman、Jmeter、Appium等），能高效开展接口测试、性能测试、兼容性测试； 3. 了解AI相关应用测试经验（如AI接口测试、AI功能落地测试、AI效果验证等），有相关测试经验者优先； 4. 熟悉小程序、移动端应用测试规范，能精准定位测试过程中发现的问题，配合开发团队完成缺陷修复与回归测试； 5. 具备良好的逻辑思维能力、细心严谨的工作态度，能制定合理的测试计划，把控测试进度与质量； 6. 具备良好的沟通能力、团队协作意识和执行力，能快速适应创业节奏，高效完成测试任务，保障产品从0到1顺利落地。 二、工作基础信息 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，弹性协调（创业期间可根据项目进度灵活调整）； 工作地点：广西南宁市江南区弘信城产业园区（交通便捷，园区配套完善）。 三、加入我们你将获得 1. 核心身份：授予联合创始人身份，共享项目核心股权/分红，全程参与团队核心决策，真正成为项目的主人； 2. 基础保障：创业前期每月提供数千元生活补贴，覆盖基本生活开支，让你无后顾之忧专注创业； 3. 团队氛围：扁平化创业团队，无层级束缚、无职场内耗，所有成员凝心聚力，专注产品研发与落地； 4. 成长机遇：携手打造互联网到家+AI应用创新产品，亲身见证项目从0到1、从萌芽到成熟的全过程，积累宝贵的创业经验与行业资源。 四、说明 本次招募核心为真心创业、志同道合的伙伴，致力于共同打造有价值的创新产品，非诚勿扰。 有意愿加入、认同项目理念者，可直接与我们沟通，进一步了解项目详情与合作模式。

2-5年以上工作经验，本科，学信可查，线上面试 熟练功能测试 有银行经验

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长兴深向新能源「月薪7000+」工人为主恒温车间能带手机在职率高纯小时工晋升空间大周周预支1000元工作内容：主要生产新能源汽车电池组装招聘岗位：仓库，装配，测试，焊接（能接受站立式工作）招聘要求：年龄18-40周岁，初中及以上学历，认识26个英语字母，身体健康，吃苦耐劳（23岁下需要提供6个流水，学信网在籍不收）上班时间：8:00-8:00夜班反之，需要倒班，每天记薪10.5/小时薪资待遇：员工20/小时餐补18/天夜班补贴18元，综合工资7000元左右，每月20号发薪。公寓住宿4人间水电平摊，。（目前无住宿，外住补贴100/月）【入职须知】：❶.❷.❸.需要做普通体检或三个月内体检报告可用❹./月工作地点：浙江省湖州市长兴县自行到达下午13:00集合面试。

包吃包住，不体检，工资6000+【武汉昱升光电】持续不限额大招，不体检、厂内包吃住、静电服、入职招聘要求:18-39岁，认识26个字母接待时间：9-10.30点招聘岗位：普工（测试贴片耦合堆胶焊接组装）等岗位，工服自选质检：底薪2700要有质检经验吃住情况：包中晚餐和夜宵，住宿独立卫生间、阳台、热水、空调、WIFI（）水电平摊。薪资待遇：普工底薪2210（无尘服100），加班费平时19，周末25，绩效工资1000-2000，老带新100/人，夜班补贴等综合薪资：5000-6500，每月18号发工资。联系人：定位：武汉昱升光电股份有限公司

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招聘总工程师或副总工程师。薪资为8千至1.5万。岗位要求：对缝纫机行业相关产品的技术及研发有5年以上经验；对各种技术开发绘图软件熟练精通；对管理技术开发部有3年以上经验；熟悉技术图纸等管理流程。同时需具备3年以上质量相关岗位工作经验；熟悉ISO9000质量管理体系，了解其在企业的运作方法；了解产品工艺流程；熟悉运用质量管理工具及方法，如6sigma等；熟练使用办公软件。工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力，具备良好的团队协作精神。

电子元器件组装，测试，镀金，检测和设备操作

有3年检车站授权人签字经验，必须要有证

岗位职责： 1.作为化验室第一责任人，负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析工作 2.按标准操作规程（SOP）进行仪器设备的使用、校准与基础维护 3.有能力配合总工程师（公司化验室领导人）完成实验方法验证、试剂配制及耗材管理 4.及时整理实验报告，确保数据真实、准确、可追溯，在公司迎检时负责化验室迎检工作与配合相关部门迎检，保障迎检工作顺利完成 5.遵守实验室安全规范，做好个人防护与废弃物合规处置，做好化验室人员排班管理与人员调度，配合行政副总做好化验室考勤工作 任职要求： 1. 学历大专及以上，必须为化学、应用化工等相关专业 2.有实验室技术员工作经验者优先，至少要五年及以上相关工作经验 3.工作细致认真，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 具备良好的沟通协作意识和学习主动性 5.服从工作安排，能适应常规实验节奏

-岗位职责： 1、全面负责公司的质量管理工作，确保产品质量符合公司设定的标准和用户期望以及法律法规要求 2、制定和完善质量管理体系，确保体系的有效运行和持续改进 3、负责质量团队管理，与公司内外相关部门协调沟通，确保质量管理工作得到充分的支持和配合 4、负责体系审核、策划与实施，对接自营工厂或ODM代工厂相关质量改善事项 5、负责质量管理过程中问题推进和整改和售后问题整改 6、负责国内二类医疗器械和美国510K法规注册和可靠性测试相关事项和人员管理 7、负责推动公司质量文化建设，传播质量知识，增强公司各部门的质量意识 -任职要求： 1、本科以上学历，出行/商清/智能硬件等品类等行业质量管理10年以上工作经验，5年以上团队管理经验，熟悉硬件产品开发流程，质量管理流程 2、具备卓越的组织协调能力，能够有效地领导和管理质量团队，推动质量管理工作的高效开展 3、具备较强的沟通能力和问题解决能力，能够处理复杂的质量问题，与各部门保持良好的合作关系 4、对消费类电子&有源二类医疗器械产品的法规认证注册、国标行标企标解读和制定有方法论和落地经验 5、抗压及执行力强、可接受出差

岗位职责： 1、负责产品测试前的准备工作，准确记录各项测试数据，保障测试结果的可靠性； 2、承担实验室仪器设备的日常管理、维护跟进及故障问题的及时处理； 3、掌握国家相关标准，开展音视频、信息技术、家用电器、灯具、插头插座电气附件等产品的安全规范测试； 4、跟进CNAS、CCC、IEC、UL、GB等国际认证项目的具体执行与落实； 5、熟练应用灯具类IEC/EN 60598, IEC/EN 62560, IEC/EN 62776，UL 1993，UL8750，家电类IEC/EN 60335，信息技术类IEC/EN 62368-1，插头插座电子附件类60884，BS1363, EN50075，AS 3112等相关标准； 6、完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子类或相关专业背景，能熟练使用电脑办公软件； 2、具备第三方实验室安规测试经验，熟悉电气安全领域专业知识，有家电、灯具、插头插座类产品测试经验者优先； 3、了解安规测试流程及相关标准，能够熟练操作和维护测试仪器设备； 4、具备较强的责任意识，沟通顺畅，性格开朗，工作态度积极； 5、职业发展路径：测试工程师—测试组长—测试主管。 福利待遇： 1、五险齐全，周末双休，享有国家法定节假日休息及节日礼品发放； 2、定期开展团建活动、下午茶、生日会、团队旅游等员工关怀项目； 3、办公环境优越，团队年轻富有活力，整体工作氛围轻松积极。

应届生可培养！！ 【光模块硬件测试岗位】： 需适应无尘环境 1、本科学历，光电类专业优先； 2、具备硬件电路设计、元器件选型、原理图与PCB布局、示波器/万用表/电源等仪器操作经验，有光模块硬件开发背景者更佳。熟练掌握常用电子测试设备的使用方法。 【光芯片测试岗位】： 本科学历；具有半导体芯片相关经验，能适应无尘室工作环境； 【芯片可靠性岗位】 1、掌握器件可靠性验证、风险识别及寿命预测相关方法； 2、熟悉芯片测试原理或产品可靠性测试知识者优先； 3、掌握Perl、C、TCL等编程语言之一，可用于自动化数据处理； 4、了解常见失效分析手段，如SEM/EBSD、FIB、TEM/PED、XPS等技术应用。

岗位职责： 1. 依据测试需求或产品ERS文档制定测试方案，主导测试机的开发、验证及导入工作。 2. 根据项目需要，制定测试GU筛选与设备认证标准，并按计划完成测试设备上线认证任务。 3. 按照项目测试要求，编制相关设备技术文件，如SOP、GRR、CRR、Check List等。 4. 结合产品出货标准、测试流程及管控要求，完成后台数据采集、分析，并输出良率、重测率等相关报表。 5. 协助客户优化复测率及解决测试异常问题，缩短测试周期，提升UPH效率。 6. 主导设备设计相关方案的验证工作，基于数据分析结果提出验证方向和改进对策。 7. 负责功能测试设备软件的验证、导入及版本管理工作。 8. 负责功能测试备品与耗材使用寿命的验证评估与优化确认。 9. 完成上级主管或项目组交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子测控类相关专业，具备3年以上电子行业产品功能测试工作经验。 2. 熟悉模拟电路、数字电路、传感器、信号采集与处理等电子基础知识。 3. 英语能力良好，可进行技术交流并独立制作技术报告。 4. 具备较强的学习能力，能应对客户新增验证需求，并指导助理工程师开展工作、解决问题。 5. 熟练运用MSA理论对测试设备进行分析与验证。 6. 具备数据收集、整理与分析能力，熟练使用Python、JMP、MATLAB、MINITAB中至少一种数据分析工具。 7. 具有良好的沟通协调能力，能够与其他部门高效协作。 8. 执行力强，能适应一定工作压力。

岗位职责 1、配合项目需求，编写测试计划，测试用例； 2、跟进产品需求分析，进行详细功能模块测试和集成测试； 3、对软件问题进行跟踪分析和报告，推动测试进程，保证项目质量； 4、在专长范围内为其它部门提供技术支持，编写客户文档。 任职资格 1、具备3-5年测试经验，有一定的视频直播、社交项目经验； 2、熟悉软件测试、开发过程，能独立进行软件测试设计，编写测试用例、测试方案； 3、掌握常用的软件测试工具，能熟练使用LoadRunner、JMeter等性能测试工具优先考虑； 4、主动性强，能独立负责测试工作，具有较强沟通及文档能力，较强的责任心和团队合作精神，并能承受较大的工作压力。

岗位职责： 1、负责BMS生产测试工艺的设计与实施； 2、参与BMS测试设备的选型、调试及验收工作； 3、开展测试覆盖率的分析，并推动其持续提升； 4、主导重大测试异常问题的排查与解决； 5、持续推进测试效率优化与改进。 岗位要求： 1、大专学历，具备5年以上相关工作经验； 2、掌握BMS测试设备的开发与调试流程； 3、理解BMS产品测试原理、方法及相关标准； 4、具有丰富的测试过程改善与优化实践成果； 5、了解TS16949质量管理体系要求。 备注：主要涉及ICT、FCT测试环节。

岗位职责： 1、负责新产品或新组件的硬件及产品性能测试工作； 2、编写仪表相关的检验标准、生产作业指导文件等技术文档； 3、承担电子类来料入厂的质量检测任务； 4、负责电子部分BOM的建立与维护； 5、设计电子来料及制程检验所需的工装设备； 6、参与新产品从研发到生产的导入实施。 任职资格 1、具备5年以上电子仪表类产品的测试工作经验； 2、熟悉PCB电路板相关知识； 3、能够独立编制生产工艺类技术文件； 4、具有实际质量管理相关经验

职位描述： 1. 依据产品需求与设计文档，搭建软硬件测试体系以确保系统可靠性，涵盖底层软件、感知、规划、控制、决策调度、人机交互、业务应用等模块的功能验证与接口验证。 2. 制定软硬件系统各阶段的测试规范、测试方案及流程，编写并持续维护测试用例。 3. 在软硬件项目不同阶段实施对应的软硬件功能、性能、可靠性等测试任务，输出完整测试报告；提交缺陷记录，并协同研发团队进行问题分析与定位。 4. 主导整机部件的全面测试工作，包含单板测试、信号验证、接口验证、软硬件联合调试、功能验证、性能评估及可靠性检验等。 5. 负责测试工装的设计优化与实际应用，确保其能精准模拟产品在真实场景中的各类使用条件，提升测试的准确性与执行效率。 6. 规划测试策略，对核心算法开展性能基准测试并实施长期监控。 7. 参与设计与测试方案评审，识别潜在质量风险并提出改进建议。 职位要求： 1. 航空航天、电子、电气、自动化、计算机等相关专业背景，本科及以上学历优先，具备软硬件测试实践经验者优先考虑。 2. 掌握软件测试基本理论与方法，如测试用例设计、白盒/黑盒测试技术等。 3. 具备数据结构、算法、操作系统、网络等计算机基础认知，具备自动化测试脚本或工具开发能力者优先。 4. 有机器人领域软件测试经历，熟悉ROS/ROS2架构及其常用工具者优先。 5. 具备机器人测试实践，了解传感器、驱动器模型及运动学模型的应用场景。 6. 对机器学习与深度学习算法的测试有一定认知者优先。 7. 逻辑清晰，具备强烈求知欲和自主学习能力。

职责描述： 1、负责公司产品测试台架的搭建及测试环境的配置，并开展相关产品测试工作； 2、准确记录并核对原始测试数据，整理形成完整的测试文档； 3、按照测试用例执行测试任务，跟踪并定位产品中存在的缺陷或问题； 4、配合测试工程师完成其他相关的测试支持工作； 5、能够接受晚班安排，承担晚班期间试验任务的实施； 6、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年机电、电机控制及自动化类产品测试或开发经验； 2、掌握电子电路基本参数，熟练使用相关测试设备与工具； 3、具有车用动力电机及控制器行业工作经验者优先考虑； 4、具备一定的文档撰写能力，工作认真主动，富有责任心和团队协作意识；