岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求： 1.有丰富的线上直播运营经验，成功案例丰富； 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整

日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

负责电商维护、订单处理及售后管理，协调仓储物流，确保运营顺畅。要求熟悉电商操作，沟通能力强，有团队管理经验优先。工资面议，有意者请联系我，

会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

招运营专员

【酷威服饰】全国头部标杆电商服装类目企业，业绩、规模、利润位居新塘地区首位，年销售额突破30亿，团队规模超800人，拥有优越的办公环境，汇聚国内顶尖电商运营人才。旗下多个店铺年GMV过亿：【PaulFrank官方旗舰店】、【真维斯outlets店】、【JEANSWESTJEANS旗舰店】、【ROMON罗蒙企业店】、【大嘴猴服饰配件旗舰店】、【IT官方旗舰店】、【CHOCOOLATE官方旗舰店】，我司为品牌直营，非代运营机构！ 【岗位职责】 1、全面负责公司天猫女装店铺的运营管理及日常事务； 2、依据店铺月度营销节点与品类活动规划，完成商品选品及促销策略设计； 3、梳理在售产品结构，开展竞品店铺分析，掌握类目发展趋势； 4、熟练操作后台系统，精通商品上架流程及页面内容维护； 5、制定有效优化方案，提升店铺搜索排名与商品曝光，提高点击率、访问深度及转化效果； 6、统筹平台营销活动的策划申报、执行落地及复盘总结工作。 【岗位要求】 1、具备两年以上淘宝或天猫平台运营实操经验； 2、熟知平台运营规范，掌握各类推广工具使用技巧； 3、有服装类目从业背景者优先； 4、了解市场流行趋势，具备扎实的商品筛选与判断能力。

岗位职责： 1.负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的日常运营与管理，制定并执行店铺运营策略 2.策划并推进促销活动，提升店铺流量、转化率及销售额，完成业绩目标 3.分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面布局和关键词投放 4.协调设计、客服、仓储等团队，确保店铺高效运转与客户购物体验 5.跟进平台规则变化，维护店铺评分与合规运营，提升品牌曝光与用户复购率 任职要求： 1.学历不限，市场营销、电子商务等相关专业优先 2.有电商运营经验者优先，熟悉主流电商平台操作规则与推广工具 3.具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等工具 4.工作积极主动，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识 5.对电商行业有热情，学习能力强，能适应快节奏的工作环境

工作内容： 主要负责外卖店铺的运营及日常维护工作。 要求： 1.年龄需满十八岁，具备高中或同等以上学历。 2.工作认真踏实，愿意主动学习并掌握相关技能。 3.具备良好心态，能够积极配合团队管理安排。 工作时间： 9:00-12:00、13:30-18:00，每月休息4天

职位描述 1，完成日常的运营琐碎工作，有直播运营经验更好 2，有数据意识，结果导向，根据数据及时调整运营策略 3，对于抖音、小红书等当前热门自媒体的平台有一定了解 职位要求 1，有一定沟通能力、 2，逻辑不错，有上进心同时渴望成长 3，不错的情商及共情能力，亲和力较好，为人友善

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林芝市波密县招工地杂工，年龄不超55周岁，隧道内抽水工，看水泵，两班倒

1.协助运营专员进行日常内容的收集、整理与基础编辑。 2.监测并初步整理社交媒体、平台的数据反馈。 3.参与线上线下活动的筹备、执行与跟进工作。 4.处理与用户/客户的基础互动，收集反馈。 5.完成上级交办的其他运营支持工作。

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我们不会跟你谈理想 因为我知道你的理想是不上班 我们不给你灌鸡汤 因为你知道稳定的工作是最好的鸡汤~ 工作简单，有手就会! 接受小白，带薪培训 接受26届实习生~~~ 大公司该有的我们都有~ 福利待遇 五险一金，带薪年假，节假日福利，带薪培训，团建 最重要的事情:我们主打的就是一个稳定，好好做每个月8000+一点问题都没有(适合养老长期发展) 不想继续奔波找工作的小伙伴快来吧！

岗位职责 协助品牌日常运营工作，包括内容整理、数据记录、素材管理等 配合完成短视频/直播相关的拍摄与执行工作 根据运营需求，参与产品展示、内容出镜或场景演绎 协助账号内容策划、脚本执行及拍摄现场配合 配合团队完成其他运营支持类工作 任职要求 形象气质干净得体，镜头表现自然，不排斥出镜 对短视频、直播、电商内容有兴趣，愿意学习 表达能力良好，普通话清晰 有内容拍摄、直播、账号运营相关经验者优先 接受培养，有意向往内容/直播方向发展的优先考虑 薪资福利 薪资：底薪+绩效（面议） 入职即缴纳五险一金 提供系统的内容与直播相关培训 表现优秀者可转内容专员/主播方向发展 工作氛围稳定，长期发展岗位

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男女不限

管理岗储备人才25年管培生计划！！！ 应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！积极进取抗压能力佳能适应高强度工作节奏。 截止时间：2025-6-30 薪资待遇： 1、早九晚六，5000底薪无试岗期（后续依据定岗结果调整薪资） 2、入职当月即缴纳五险，提供员工食堂，安排员工宿舍 岗位职责： 1：实行“2+2+2”阶梯式培养模式：项目周期内，您将先在业务一线开展为期2个月的轮岗实践（覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块），系统掌握基础操作流程与行业运行规律； 2：继而转入职能部门进行为期2个月的轮岗锻炼（如财务、合规、运营、人力资源等），拓宽管理视野，增强跨部门协作能力； 3：最后进入为期2个月的定向发展培养阶段，结合个人优势与企业战略方向，在特定业务模块或管理路径上深化实践，最终成长为兼具实战能力与全局思维的复合型金融管理骨干 行业经验： 1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，综合能力突出者条件可适当放宽 2.具备较强的应变水平、沟通协调能力及问题分析与解决能力，能独立应对和处理工作任务 3.拥有良好团队合作意识和主动创新精神，在校期间曾担任学生会或班委会成员者优先考虑 4.由公司综合管理部统筹储备人才培养实施工作，并为各业务单元人才培养提供支持保障 5.各相关部门负责本部门储备人才的具体带教培养，并协同综合管理部落实各项培养安排

岗位职责： 1.平台店铺管理：负责美团、饿了么等外卖平台的日常运营，包括门店装修、菜单优化、活动配置、价格策略制定等，确保店铺形象专业、吸引力强。 2.数据驱动运营：每日监控并分析核心运营数据（如单量、客单价、营业额、评分、排名等），撰写运营报告，能通过数据发现问题、定位原因并提出有效的优化方案 3.线上团购业务运营：熟悉美团到店、口碑等团购平台的运营逻辑，负责套餐设计、页面优化、流量获取及核销数据跟踪，实现线上引流到店。 任职要求： 1.硬性经验：①拥有半年及以上外卖运营专员相关工作经验。 ②必须具备连锁品牌外卖运营经验，熟悉多门店管理模式。 ③必须熟悉线上团购业务，有成功的团购套餐策划与推广经验者优先。 2.专业技能：①精通美团、饿了么等外卖平台的后台操作与运营规则。 ②具备出色的数据分析能力，能熟练使用Excel等工具进行数据处理和分析。 ③了解餐饮行业，对市场动态和消费者行为有敏锐的洞察力。 3.综合能力：①结果导向，具备强烈的责任心和出色的跨部门沟通协调能力。 ②具备良好的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境。 ③思维敏捷，善于发现和解决问题。 岗位福利：薪资待遇：4-6k，具体面谈 工作时间：早9.15：-18：30，周末大小休（介意请勿投递） 其他福利：月度奖金、年度奖金、生日福利、节日福利

【岗位职责】 1、依据公司制定的策略，协助完成对定制商家的运营优化工作； 2、与商家建立良好沟通，针对其运营情况提供可行性建议； 3、负责接待有疑问的商家，及时响应并解决相关问题； 4、工作内容清晰，操作简便，快速上手！纯文职类岗位，无任何销售任务。 工作时间：周末双休，行政班 任职要求： 1、大专及以上学历；具备客服、运营或销售相关工作经验者优先； 【薪资福利】 1、底薪+绩效+补贴，综合月薪5000-8000K； 2、缴纳五险一金； 3、享受各类节假日福利、员工活动、生日惊喜等； 5A级办公环境，独立工位，舒适高效；园区配备员工食堂及休闲休息区 【晋升方向】 纵向发展路径：专员-组长-主管-经理 公司提供管理与专业双通道晋升机会

1、通过电话或微信与客户对接，负责维护客户阿里巴巴店铺的相关数据； 2、协助客户完成店铺产品图片的上传及优化处理； 3、对客户店铺的数据进行优化，提升排名等运营指标； 4、完成上级领导安排的其他相关工作； 职位要求： 1、形象良好，气质端正； 2、具备较强的学习能力，沟通表达顺畅，富有亲和力； 工作时间： 8:00-12:0014:00-18:00共计8小时，节假日正常休息

岗位职责： 1、产品上下架及优化。 负责店铺/链接产品的上架与下架操作。 负责店铺/链接产品的优化工作，包括主图优化、详情页调整、价格设置、上传主图视频、卖点提炼、店铺分类管理等。 负责店铺/链接买家评价内容的日常维护。 2、活动申报支持。 协助店长完成每月店铺活动方案与推广计划的拟定及落地执行。 协助店长提升店铺搜索流量，争取平台资源位支持。 协助店长维护合作渠道日常关系，参与活动页面设计构思、促销策略优化等工作。 3、数据跟踪分析。 负责每日监控店铺后台各项数据，涵盖营销表现、交易情况、商品状态、客户反馈等内容。 负责每日采集市场动态，开展竞品数据分析。 负责每日整理销售相关报表并归档。 4、库存管理与订单跟进。 处理缺货订单，及时发起补货流程。 审核发货与寄样订单，追踪物流信息与配送进度，保障交付时效。 5、配合处理退换货事宜及客户投诉问题。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、教育背景：全日制大专或以上学历。 2、工作经验：具备半年以上运营助理工作经验，优秀应届生亦可择优培养。 3、专业技能： 对电商领域有基本认知且具备较强兴趣。 能在高强度工作节奏中高效推进多项任务。 熟悉主流电商平台运作模式，掌握常用电商工具与技术。 具备扎实的数据分析能力，能熟练运用Excel或其他数据处理工具。 4、个人素养： 具备良好的协作意识与独立作业能力。 积极主动、踏实肯干，富有责任心与团队意识。 具备自主思考能力、快速响应执行力以及钻研学习态度。 具备良好职业操守与专业精神，拥有强烈的责任感和进取心。

【岗位职责】 1.制定店铺整体营销方案，提升店铺曝光、点击转化、成交转化及客单价等核心数据，达成销售业绩目标； 2.挖掘品牌在电商平台的增长潜力，制定并执行相应的营销策略以推动业务增长； 3.策划流量获取与承接机制，评估并选择高效流量来源与投放路径，助力销售额持续提升； 4.跟踪市场趋势，分析竞品动态及自身产品表现，结合市场变化及时优化销售策略； 5.组织电商平台活动方案，与平台方保持高效协作，积极争取资源支持并确保落地执行。 【岗位要求】 1.本科及以上学历，具备电商店铺运营经验者优先考虑； 2.具备出色的商务沟通能力，拥有丰富的谈判实战经历； 3.数据敏感度高，逻辑分析能力强，能基于数据驱动决策； 4.承压能力强，目标导向明确，对店铺整体运营结果负责。 【福利待遇】 1、入职即购买五险一金； 2、公司内设餐厅，提供免费自助餐，菜品种类丰富，点心水果不限量供应； 3、部门活动：每月享有固定部门活动经费，可自主组织聚餐、观影、短途出行等活动； 4、年度旅游：每年年底组织全员集体旅游，具体行程依据公司统一安排； 5、免费产品：每月发放120币，可用于兑换WIS面膜、水乳等品牌产品，不定期派发各类日用品； 6、节日礼品：女生节、儿童节、端午节、中秋节、圣诞节等节日均设有专属礼品； 7、弹性打卡制度，公司配备员工休闲区，设有冰箱、微波炉、茶水机，提供多种免费咖啡饮品。