根据事业部规划开展生产系统人才梯队建设 1、1-6个月完成生产各岗位工艺流程及操作技能的掌握； 2、7-12个月参与平台智能化管理系统的操作与学习； 3、13-15个月参加班长储备班，进行系统化组合培养； 4、16-18个月跟班实践，担任副班长，深入学习班组管理实战； 5、具备能力后独立承担班组管理工作。

任职要求：有一定的硬件基础，能看懂部分电路图，精通C语言 教育背景:大专、本科以上学历 行业经验:从事过蓝牙音箱，穿戴和耳机行业相关经验，有项目开发经验，（对接过杰理芯片，AI应用，大模型，语音智能类的优先，此类工资可面议） 岗位经验：熟悉编程，有单片机开发经验（暂时不招实习生，招了2-3年相关工作经验的） 岗位职责：负责蓝牙音频的软件开发，根据产品的需求制定开发方案

工作内容： 从事ARM或单片机平台下的嵌入式驱动软件开发与调试 技能要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，具备3年以上软件设计与开发经验，熟练掌握C/C++编程语言及程序设计方法； 2、熟悉Linux/FreeRTOS/RT-Thread等操作系统，具备设备驱动开发与性能优化能力； 3、具备PCIe、USB、DMA、ETH、HDMI、I2C、JTAG、SPI、UART中至少两项以上模块的开发与调试经历； 4、能理解硬件原理图的基本内容； 5、具备较强的责任心和良好的团队协作精神； 优先考虑具备以下经验者： 1、了解电网、视频监控、人工智能、物联网等领域产品特性者； 2、曾基于海思hi35xx系列、瑞芯微系列、海思atlas系列、英伟达、MCU等方案完成过稳定量产产品的开发； 3、在系统异常、重启等问题的排查与分析方面有丰富实践； 4、熟悉Socket网络编程及常用数据库操作； 待遇： 1、公司依法缴纳五险一金。 2、税前月薪20000-30000元，具体面议。 3、提供餐补及办公工具补贴。 4、享受加班调休与带薪年假。 5、业绩突出者可获得股权激励。

岗位职责： 1、全面负责公司研发产品的统筹管理，对项目开发流程实施有效监控与协调，确保研发成果在预算范围内按时保质完成； 2、主导新产品的技术探索与研究工作，指导关键技术攻关，及时解决研发过程中遇到的各项复杂问题； 3、搭建并优化高效协同、持续创新的研发团队体系，提供专业技术支持与职业成长引导，建立激励机制以提升团队凝聚力与战斗力； 4、密切跟踪行业动态、前沿技术和监管政策变化，为产品升级迭代及合规运营提供决策依据和战略方向建议。 任职要求： 1、硕士及以上学历，生物类相关专业（包括临床检验、生物制药、医学检验、生化免疫等）； 2、具备五年以上体外诊断领域研发经验，至少三年研发团队管理经历，具有细胞生物学、分子诊断等方向研发及管理背景者优先； 3、熟悉本专业领域的国内外发展现状及市场需求情况； 4、具备较强的组织管理能力，工作认真负责，恪守职业操守，拥有良好的团队合作意识与协作能力

项目工程师招聘要求: 1、可独立承担工程项目，开展新产品评估工作，并处理相关业务事宜； 2、负责样品进度跟踪及生产流程中所需图纸的绘制、承认资料准备；依据产品需求设计配套模具与治具； 3、熟练使用CAD、ProE、CDR等制图软件，以及常用Office办公工具； 4、具备较强的沟通表达能力、团队合作意识、责任心及抗压性； 5、了解手机玻璃盖板、复合板后盖、摄像头镜片、智能家居类产品者优先考虑。 加分项 具备通信/网络设备领域相关工作经验者优先

职位概述： 我们成都公司正在招聘一位具备丰富经验及新产品战略规划能力的总监，全面负责成都公司产品研发工作的领导与管理。 1. 战略领导与规划：制定并推动实施公司中长期研发战略与技术发展路径，确保与整体业务发展方向高度协同；主导新产品的创新构思、可行性分析及项目立项评估；持续关注全球医疗器械领域的技术演进、市场竞争态势及法规动态，为管理层提供关键技术决策支持。 2. 研发项目管理：统筹核心研发项目的全生命周期运作，保障项目按时、按预算、高质量完成；构建并优化高效的研发流程体系，将设计控制要求（ISO 13485）深度融入日常研发实践；牵头攻克项目中的重大技术瓶颈与潜在风险，主导关键性技术方案的确定。 3. 团队建设与管理：负责组建、培养、激励和管理一支高水平、跨专业的研发队伍（涵盖机械、电子、软件、算法、测试等方向）；打造积极进取、协同合作、聚焦成果的团队氛围，持续提升组织效能与专业能力；为团队成员提供职业成长辅导与绩效反馈。 4. 技术开发与质量保证：确保所有研发活动符合医疗器械相关监管要求（如中国NMPA、美国FDA、欧盟MDR）；主导产品设计转化过程，保障研发成果向规模化生产平稳过渡。 5. 跨部门协作：与临床、注册、质量、生产、市场等部门保持紧密联动，确保研发输入输出的准确性与一致性；为产品注册申报提供全方位技术支持，包括技术文档编制、监管沟通等；协助市场团队完成上市前的产品培训及推广资料准备。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，生物医学工程、机械工程、电子工程、材料科学、计算机科学等相关专业背景。 2. 具备10年以上医疗器械研发工作经验，其中至少5年在创新型医疗设备企业担任研发团队管理职务。 3. 熟悉医疗器械从概念到上市的完整开发流程，对ISO 13485、FDA QSR 820等质量体系与法规有深刻理解并具备实际应用经验。 4. 有成功带领团队完成至少一款II类或III类医疗器械从初始构想到商业化落地的全过程经历，并拥有相关技术领域的专利成果。 5. 具备卓越的领导才能、沟通协调能力及跨职能协作意识，能有效激发团队潜力；具备出色的战略规划、问题应对和项目管控能力。 我们提供：极具竞争力的薪酬待遇（薪资 + 奖金 + 股权激励+五除一金）。

山东利强公司三澳项目电站直招（年后入场） 项目经理：2人 （ 要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强） 有一级建造师证件、 技术员：1人（要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强、提供班组技术支持、）大专学历以上 施工工长：2人（要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强、）熟练电脑基本操作、 铆工班长：2人（要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强、） 电焊工;5人（要求有核电站经验、磁卡、大绿本双证3G 4G 焊接没有问题、） 资料员:1人（要求会操作办公软件，沟通表达顺畅、大专以上文聘、 普工：50人（服从安排管理、有工作经验者优先） 待遇：电话面试后定薪，技术过硬的价格绝对让你满意（铆工有热切割证，登高证优先） 年龄：18周岁至42周岁，无犯罪记录 本项目以上工种必须是无前科和体检合格的体检报告（身体健康无传染病） 要求服从管理。公司提供空调住宿，班车，劳保。 工作地点:浙江温州苍南县马站镇、 初八开始报名。[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引][勾引] 电话: 徐经理（微信同号）

岗位职责： 1、参与产品硬件的研发工作，包含元器件选型、原理图设计、PCB布局及设备调试； 2、负责单片机程序的编写与优化，实现数据采集、控制逻辑等功能需求； 3、完成多种传感器的集成与应用，确保数据采集的准确性与处理效率； 4、根据产品迭代需求，开展硬件及程序的升级与维护。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、计算机、自动化或相关理工科专业背景； 2、掌握单片机基本原理，熟悉常用通信协议； 3、熟练操作示波器、信号发生器等常规测试仪器； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，具有主动学习能力。

岗位职责：负责项目进度的跟踪与推进。 1.具备2年以上硬件产品开发经验，熟悉PCBA相关工作流程 2.能够独立完成硬件产品的设计与开发 任职要求： 1.熟悉电路板PCBA硬件结构及相关工艺要求 2.熟练使用EDA设计工具，具备原理图绘制及PCB布局布线能力 3.掌握PCB设计规范与行业标准，会使用相关辅助软件 4.持有小型车辆驾驶证，有小家电领域工作经验者优先考虑 加分项 具备以下行业背景者更佳：其他制造业、家用电器

吉安最稳定，底薪最高，优质企业 今日正常面试，周一至周五每天面试 其他时间待通知[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 【企业】景旺精密电路有限公司 包吃住，2到4人间，入职缴纳五险一金，看机台，不是流水线，不穿无尘服 （查案底，不良记录） 岗位多，岗位有：机台操作工，品质，储备技术，储备管理等等。发展晋升空间大 正式工薪资: 底薪2200元/月平时加班费18.97元/小时周末加班费25.29元/小时法假加班费37.93元/小时全勤奖200元/月夜班补贴30元/天技能补贴300-2500元/月绩效考核0-5000元/月年资奖50-500元/月环境补贴0-1000元/月表现奖300元平均工资6000-10000/月 （每月生日礼品60元/人; 节假日奖品、礼金50-100元/人） 学历补贴：600元/月 (适用于全日制大专及以上学历的一线员工，学历补助1年；另应届生可获得学费补贴，最高达15000元，环保部限应届生) ，体检免费 工资每月15号发放 招聘要求:男女不限22—45周岁初中以上学历即可 【）青原区，吉州区 吉安县 永丰县 都可以】 工作地址：江西省吉安市吉水县 面试时间周一至周五上午9：00-10：30，下午：13：30-15：00（全天正常面试） 面试通过 带好行李，当天可以安排宿舍 企业优势 ️ 入职1000元饭卡 包吃包住 ️在职率95% ，通过率高，人性化管理 ️ 可以申请安排夫妻房 ️入职缴纳五险一金，带薪年假，免费宿舍，24小时热水，冷暖空调 晋升空间大 目前员工4600人 南昌集合点发车， 有人提前报备一下 ，名字电话身份证照片到厂日期

寻找昌都左贡压路机驾驶员两名，薪资待遇为。

1、年龄30-45岁，身体健康，适应高原气候； 2、工作认真负责，无不良嗜好，服从项目现场安排； 3、持安全员及以上资格证书，有风电项目施工安全管理经验； 4、全面负责风电项目施工现场安全管理； 5、有监理员证书，C1驾驶证会开车者优先。

招聘职位:火锅店厨师 招聘人数:1名 工资待遇:6000元 工作地点:西藏昌都市八宿县318国道上,八宿县城内,海拔3200米 任职要求:不限,45岁以内优先,主要工作火锅,汤锅,有工作经验优先 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

城市便捷酒店 招聘岗位：客房服务员（2名） 要求：有工作经验优先 会说普通话 能吃苦耐劳 有责任心 新资待遇：面谈 联系电话：

昌都市芒康县招贴砖

呼和浩特土建活，工长需要一个，需要有证，月薪12000，具体情况电话详谈，有意者联系

石家庄市新华区招工长/工程师(工长) 任职要求：具备多年装修施工经验，拥有自主管理的施工队伍 工作内容 1、全面负责建筑施工项目的管理工作，保障工程质量和施工进度； 2、组织协调项目组人员，overseeing施工现场的日常运行； 3、统筹处理项目过程中各类相关事宜，确保工程有序推进。

任职要求：具备多年装修施工经验，拥有自主管理的施工队伍 工作内容 1、全面负责建筑施工项目的管理工作，保障工程质量和施工进度； 2、组织协调项目组人员，overseeing施工现场的日常运行； 3、统筹处理项目过程中各类相关事宜，确保工程有序推进。

（08:00-17:00可咨询） ‼要求:60岁以里，身体健康责任心强 工资:根据个人自身条件 2000-2300不等 ⏰时间:早7点到晚5点半（单休） ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 装修公司 1⃣工长、监理 ☎联系电话:

天津电力工程方面，高低压黑红号变电站，新能源光伏项目等

因业务发展需要，现面向社会公开招聘修理厂厂长1名，负责修理厂全面运营管理，诚邀行业资深人士加入！ 一、岗位职责 全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行，管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。 二、任职要求 5年以上汽车修理厂/维修店管理经验，熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算，具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力，责任心强持有驾照. 三、薪资待遇 薪资：面议（底薪+绩效+提成，综合15000元/月起） 福利：包吃包住、带薪休假 平台稳定提供施展能力的优质平台 四、工作地点 西藏昌都市江达县玉龙铜矿（五班组修理厂） 五、应聘方式 有意者请将简历发送至@qq.com 或直接电话/微信联系： 方女士

BMC开发工程师 1. 负责产品上市后市场问题的分析与解决 2. 参与BMC定制化需求开发、新部件引入及主板改版适配工作 一、硬性要求： 1. 学历要求：专科及以上 2. 专业要求：计算机、电子、通信、机械自动化等相关专业 3. 工作经验要求：具有BMC或嵌入式系统开发经验者优先 二、其他要求： 1. 熟悉服务器软硬件架构设计 2. 掌握计算机体系结构原理及相关行业标准 3. 熟悉多种编程语言的基本特性 4. 了解产品研发流程及相关业务环节 5. 熟悉常用操作系统指令及软硬件测试规范与方法 6. 能熟练使用办公软件进行数据处理和文档编写 7. 具备良好的团队协作意识、质量观念、责任心强、工作主动 8. 具有较强的学习能力、抗压能力及沟通技巧，能胜任高强度工作任务

岗位职责: 1.负责进行嵌入式软件的设计、开发和维护； 2.参与软件项目的需求分析，制定软件解决方案； 3.对软件进行单元测试，确保软件质量符合标准； 4.优化软件性能，提高系统稳定性和可用性； 5.支持团队成员，共同解决软件开发过程中遇到的技术问题。 任职要求： 1.具备扎实的C语言编程基础，熟悉各类数据结构； 2.有良好的编码习惯，能够编写高效、稳定、且遵循行业规范的代码； 3.能够熟练操作Linux/RTOS等操作系统，有相关开发经验者优先； 4.熟悉软件开发生命周期，能够使用软件设计工具和开发平台； 5.有良好的团队合作精神和沟通能力，能够在压力下保持工作质量。

招工长，施工风电基础、光伏安装，地址内蒙古多伦，电话

参与班组及车间组织的各类学习活动，持续提升个人专业能力。 2、负责管辖区域内设备与设施的维护、保养、技术改造，以及生产现场操作人员行为规范的监督执行。 3、严格按照月度设备维护计划实施设备保养，快速响应并处理设备运行中的各类故障，确保生产流程稳定运行。 4、落实车间零星任务及立项项目的具体执行工作。 5、定期对设备操作人员开展设备使用知识、安全操作规程等方面的培训。 6、组织开展管理区域内员工对环境因素及危险源的识别培训与日常检查。 7、保障所辖区域设备设施的完整性与安全性，发现异常情况及时进行维修处置。 8、承担夹层区域的清洁与巡检工作。 9、积极推进设备设施的技术改进与创新，助力产品质量提升与生产成本优化。 任职要求： 1、25届应届毕业生，本科及以上学历，机电类或设备相关专业，通过大学英语四级考试 2、有校院或班级学生干部经历、获得奖学金者优先考虑

公司福利待遇： 1、底薪15000-20000元+高提成+绩效奖金+年终奖金； 2、工作时间：早9:00-12:00 晚13:30-18:30 大（小）周，八小时工作制。 3、入职即购买五险，不强制加班，下班按时离岗 4、具备市场竞争力的薪资结构及各类福利补贴； 5、提供带薪年假、节日福利、活动经费、法定节假日、年休假、婚假、产假等； 6、配备优质客户资源、岗位专业培训； 7、定期开展多样化的团队活动（拓展训练、旅游、聚餐、年会等），办公环境温馨舒适。 工作职责和要求： 1. 本科及以上学历，具有嵌入式系统相关工作经验，掌握微信、安卓、苹果小程序开发技能，有蓝牙APP开发经验者优先 2. 熟练掌握C语言编程并具备实际项目经验，有串口屏开发背景者优先考虑 3. 具备基础硬件知识，可读懂电路原理图，熟练操作示波器、万用表等仪器 4. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 途径路线 最近公交站台：未来小学站台、中海锦城站台 最近地铁站台：地铁4号线上塘A出口/地铁6号线上芬C出口，交通便捷 人事部经理 卓小姐

岗位职责 1. 嵌入式软件开发：承担炒菜机器人及相关设备的嵌入式控制系统程序设计与实现； 2. 系统开发与优化：基于STM32平台开展开发工作（熟练使用标准库/HAL库）；运用RTOS（如FreeRTOS）完成多任务管理；实现对伺服电机、步进电机、直流电机的驱动控制。 3. 通信协议开发：熟练掌握并应用CAN、UART、RS232/422/485、I2C、SPI、Modbus、TCP/IP等常用通信协议。 岗位要求 1、学历要求：本科及以上学历（专业方向为电子信息工程、自动化或相关领域）； 2、工作经验：具备10年以上嵌入式软件开发经历（有食品加工设备或工业控制行业背景者优先）； 3、技术能力：精通STM32系列芯片开发（具备10年以上实际项目经验），熟练使用Keil、IAR或STM32CubeIDE等开发工具；掌握RTOS环境下的多任务编程（如FreeRTOS）；熟悉各类电机控制原理及主流通信协议（如CAN、Modbus等）。

岗位职责 1. 承担嵌入式设备的系统开发与功能实现，涵盖驱动开发、系统调优及功能升级。 2. 参与多系统架构设计与落地，确保各模块间高效协作与稳定运行。 3. 依据产品需求完成软件编码、调试与性能优化，持续提升系统表现与用户感知。 4. 与硬件、测试及产品团队密切配合，保障项目按计划推进。 5. 撰写技术文档，归纳开发过程，积累并共享技术经验。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验，电子、通信、计算机等专业优先考虑。 2. 精通C语言编程，具有扎实的嵌入式软件开发背景。 3. 掌握FreeRTOS及Linux系统下的开发流程与技术要点。 4. 具备BLE、蓝牙或Wi-Fi相关开发经历者优先录用。 5. 有蓝牙耳机类产品的开发实践者优先。 6. 拥有多系统或复杂模块集成调试经验者更佳。 7. 态度认真细致，具备较强的沟通协调、问题排查及团队合作能力。 8. 能通过文档化方式整理工作内容，乐于运用新工具（如AI辅助开发）提高工作效率。

岗位职责： 1、参与机电产品及零部件的开发与设计，协同团队推进项目落地； 2、参与磨料磨具、工装夹具及相关设备的设计与研发工作； 3、配合完成设备的组装、调试及试产任务，确保操作流程标准化； 4、协助生产技术团队开展设备装配、调试与试产，优化工艺操作规范； 5、针对生产过程中反馈的产品问题及售后维修事项，及时对接供应商协调解决； 6、协助开展PLC编程相关工作，具备三菱或西门子PLC编程能力者优先； 7、协助上级推进新技术引入、产品开发与改进，助力产品技术升级； 8、负责公司各类项目的执行跟进与实施落地，完成阶段性或临时交办项目； 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验，了解车床、磨床等机械加工设备； 2、理工科背景，自动化、机械、机电类专业优先，实践操作能力突出； 3、熟练使用AutoCAD等制图软件，掌握机械与电气设计相关标准； 4、有编写项目方案、技术文档经验者优先考虑； 5、具备一定英语沟通能力，参与过或熟悉“智能工厂”项目者优先； 6、具备技术交底、设计变更、调试测试等全流程技术工作能力者优先； 7、工作态度严谨，责任心强，具备良好的协作意识与沟通技巧； 8、富有创新意识，能适应短期出差安排。 出差国家：澳大利亚、新西兰、日本、韩国、新加坡 工作语言：中文、英文 出差频率：偶尔出差

岗位职责： 1、依据公司发展战略，制定电控研发院长期规划及年度研发方案，并推动实施与过程管控； 2、组织编制部门年度经营计划报告及财务预算方案，并监督落地执行； 3、带领团队开展产品电控系统的技术前瞻研究、新产品开发、测试验证及持续优化迭代； 4、配合新产品量产导入，主导异常问题分析与解决，为智能及轻智能化产品提供技术支撑； 5、建立并完善部门工作流程与管理制度，推进技术文档规范化与标准化建设； 6、负责研发团队搭建与人才梯队建设，合理配置内部资源，制定绩效管理体系并组织实施； 7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、电子工程、计算机科学等相关专业背景； 2、具备10年以上大型家电企业电控研发工作经验； 3、具有3年以上研发团队管理经历，具备出色的组织协调与沟通能力； 4、精通硬件架构设计，具备较强软件系统设计能力者优先考虑。