为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入企业团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生顺利融入工作环境，掌握岗位所需技能，逐步培养为集团未来的中高层管理人才。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，公司将依据凯骏集团核心价值观与胜任力标准进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘者注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写联系方式（包括E-mail邮箱、手机号码等），确保通信畅通，并按要求提交个人照片（标准证件照）。 4、公司保留根据实际招聘情况调整岗位专业要求的权利，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（每位应聘者仅限投递一次）

【岗位职责】 1、结合公司产品定位与风格方向，定期开展市场调研，掌握面料市场及成衣市场动态，洞察流行趋势与国内品牌发展动向，系统收集款式、面辅料等相关素材 2、依据品牌调性，按开发计划独立推进全品类产品设计与开发工作 3、独立完成款式的审核与优化，高效协同版师、样衣工进行打版与样衣制作 4、结合销售数据与市场反馈进行复盘分析，持续优化产品设计策略 5、围绕品牌核心基因开展风格化设计，对畅销款进行延展性开发 【任职资格】 1.服装设计相关专业本科及以上学历，具备3年以上女装设计经验，熟悉简约风、休闲通勤、知性优雅风格者优先 2.对女装时尚趋势具有敏锐感知，能准确把握色彩与面料的流行方向 3.拥有良好的审美能力、色彩把控力与绘画基础，思维创新、视野宽广，具备创意表达与理解能力，精通服装工艺、版型结构及立体剪裁 4.熟练操作Photoshop、Coreldraw等设计软件，具备扎实的手绘功底 5.热爱服饰设计，坚持产品为本（匠心精神），性格踏实专注，感知力强，富有责任心与团队合作意识

1、服装设计或相关专业背景，具备扎实的专业理论基础；5年以上服装设计师从业经验，其中至少3年品牌女装主设岗位实战经历； 2、具备独立主导产品线开发与整合的能力，能系统化完成主题系列商品规划； 3、熟练掌握色彩搭配、面料特性及工艺技术，能够精准呈现主题风格并实现系列化表达； 4、期望工作长期稳定，致力于职业持续发展。 任职要求： 1、熟悉市场动态与流行趋势，善于收集灵感素材，结合品牌调性及目标客群需求进行款式创作； 2、具备消费者导向的设计思维，始终以满足用户需求为核心设计理念； 3、对时尚变化具有敏锐洞察力，善于探索并应用创新设计手法； 4、拥有较强的系列化开发能力，可围绕单一设计概念展开多维度延展与深化； 5、按季度开发节奏独立完成设计图稿，清晰标注工艺细节与面辅料清单； 6、统筹所设计款式的物料准备，确保样衣制作顺利推进； 7、参与初版评审，跟进版型调整，协同纸样师明确尺寸规格与工艺标准； 8、定期参与试穿评审，记录修改意见并及时优化确认最终版本； 9、配合订货会相关工作流程，并与技术、生产部门高效协作完成后续落地执行。

不考虑应届生，谢谢 1.协助主理人完成日常事务，整理时尚潮流信息，绘制款式图稿 2.参与新款式开发，跟进样品制作进度及品质把控 3.熟知杭州地区面辅料市场，掌握各类面料与辅料的性能特点 4.建档管理面辅料资料，系统化归集可用资源 5.配合开展样衣试穿工作，记录并反馈试穿意见，确保信息准确传递 6.对接版师与样衣工，协调推进样衣制作流程 7.完成其他与设计相关的事务性工作，支持个人设计创意实践 岗位要求 1.服装设计相关专业毕业，大专及以上学历；具备设计师助理经验者优先 2.对服装结构、工艺及版型有一定理解，关注时尚趋势与行业变化 3.精通PS、AI等设计工具，具备良好手绘表现力与美术基础 4.思维敏捷，富有创造力，能适应阶段性高强度工作 5.沟通顺畅，具备团队协作意识与责任心 工作时间：9:00—18:00；单双休 实习期三个月，入职即缴纳社保

公司产品类型：中高端针织女装，主打羊绒系列 产品定位：30-45岁高知女性客群，风格简约随性，极简利落，崇尚天然主义，呈现慵懒休闲调性 岗位职责: 1.协助主设计师推进产品开发流程 2.具备敏锐的时尚感知力，能快速捕捉潮流趋势并融入设计实践 3.参与设计策略的规划与制定，增强产品的市场竞争力 4.与团队高效协作，保障设计品质与项目进度 任职要求: 1.拥有品牌女装领域三年及以上相关工作经验 2.具备优秀的沟通协调能力，可有效整合内外部资源 3.能独立承担设计任务，执行能力强，注重细节落地 4.具备良好的团队意识，适应快节奏的协作工作模式

1、依据MOFAN品牌理念与产品调性，结合当季女装流行趋势及未来季度趋势预判，制定完整的季度产品企划方案； 2、独立主导新品系列的设计与开发工作，涵盖纱线选择、色彩规划、辅料搭配等全流程设计内容； 3、完成设计图稿绘制，并对面辅料选用、产品规格、制作工艺等关键要素进行确认； 4、搜集市场动态信息，分析当前毛衫领域的设计技法与工艺发展动向。 任职资格： 1、具备2年以上品牌毛衫设计岗位工作经验； 2、熟练操作各类设计软件，如coreidraw、photoshop等； 3、精通毛织工艺及纱线材质特性，了解毛衫生产各环节流程； 4、可独立完成每季产品的开发设计，包括纱线规划与工艺标准制定，具备突出的创新思维能力； 5、具备良好的沟通协作能力，服务意识强，富有团队精神，尤其需具备高度的工作责任心； 6、熟知服装设计开发流程，能独立承担每季毛织品类的企划统筹与款式设计任务。

1.分析服装设计潮流和流行趋势，针对部门设计计划工作的开展与执行； 2.根据客户的风格需求及总监企划方向独立进行设计开发，完成款式设计及色彩、辅料的搭配； 3.能独立按照小系列开发方式设计出稿； 4.根据部门的整体目标计划，完成月度以及周设计计划，提升客户满意度及续单率； 5.熟悉国内外潮牌品牌及批发市场，熟知潮牌、潮牌、日系、大牌风格、熟悉uus站西风格； 任职要求： 1、5年以上服装或批发市场设计师工作经验， 2、有较高的审美水平及设计魄力，熟悉各类制服服装市场流行趋势，对制服类产品的设计、工艺、面料的开发及应用具有极强的预测能力、分析能力和应用能力； 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、承担产品开发与设计工作； 3、每季面料及辅料的开发与整合； 4、统筹安排设计团队日常事务，协调推进各项工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2-3年童装设计领域工作经验； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与潮流方向，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心； 4、能够独立完成产品开发，并具备整盘货品企划能力。 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展机会多，薪资结构为底薪+提成奖金。 设计师底薪：7-9K 主设师底薪：10-15K

岗位职责（女装）风格：辣妹，美式复古，小众设计） 1.根据不同的产品的主题，风格，进行款式的收集以及设计开发。 2.收集当下时尚资讯和流行元素对产品选款提出可行性意见。 3.根据计划以及目标进度完成设计版单，跟进版衣。 任职条件 1.服装设计或平面设计相关专业，大专或以上专业，具体以作品和工作经验综合考虑。 2.熟悉掌握PS，AI,Coreldraw相关绘图软件，能独立制作设计图。 3.热爱服装行业，熟悉流行风格与趋势，有较好的创新能力和审美能力，对时尚潮流有兴趣。 4.熟悉面，辅料的特性，了解印花，绣花等工艺优先考虑。 薪资待遇：面议（带上个人简历与作品） 工作地点：广州市白云区罗冲围（西村地铁站附近）

熟练掌握常用设计软件 负责服装款式的创意设计、版型开发及面料搭配，具备市场流行趋势判断与设计转化能力 完成系列产品开发全流程，包含手绘草图、设计图稿、色彩规划、主题企划、版型设定等内容 可独立完成产品工艺单的绘制与技术资料输出 具备3年或以上行业相关工作经验 职位要求 本科及以上学历，服装设计相关专业 拥有3年及以上服装设计领域工作经验

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岗位职责: 1.负责图书封面、封底、书脊的创意设计，贴合书籍主题、目标读者与出版定位。 2.完成图书内文排版，包括字体选择、版式布局、图文搭配，确保阅读流畅性与视觉统一性。 3.处理设计素材（图片修图、矢量图形绘制），优化设计细节，适配印刷工艺要求。 4.与编辑、印刷方对接，修改调整设计稿，跟进校样审核、印刷打样环节，确保最终交付质量。 5.维护图书设计风格库，沉淀可复用的版式模板、设计元素，提升工作效率。 任职要求: 1.技能要求：熟练掌握InDesign、Photoshop、Illustrator等核心软件，懂印刷常识（如出血、分辨率、色彩模式）。 2.专业背景：设计类相关专业（平面设计、视觉传达、书籍装帧等），有图书设计或排版相关经验优先。 3.能力要求：具备独立创意设计能力，审美贴合图书行业调性；细节把控强，能处理排版中的文字、间距、对齐等问题；沟通协作顺畅，可配合团队调整需求。 4.加分项：了解不同品类图书（小说、教材、绘本等）的设计风格差异，熟悉版权图片使用规范，有完整图书设计案例作品集。 岗位福利： 1.我们主打“事少不折腾、开心搞事业”，没有勾心斗角，遇事一起扛，闲时聊八卦； 2.工作量合理，到点就能溜，忙时高效协作，没有职场套路，全是真诚队友，工作不累心，上班像串岗唠嗑。 3.团队都是“靠谱+有趣”的人，不搞形式主义，工作只为解决问题，相处全是真心。 4.团队氛围像“神仙搭子”，干活高效、摸鱼快乐；事少责任清，沟通零成本，日常就是“认真干活+快乐唠嗑”双在线；

职位描述：根据客户要求来对文案排版，此岗位不需要坐班，工作时间自由。无需缴纳任何费用。 主要类型：文档排版设计、书籍排版、图书排版、图文/图册排版、平面排版 任职要求： 1.年龄22岁及以上，需要有相关文案排版经验。 2.有耐心，有责任心，不拖稿，能接受他人提出的合理修改意见。 3.不能失联，时间充裕，能及时回复客户消息。沟通理解能力强。 4.根据时效和要求难度等不同定价，多劳多得，周结。

岗位职责： 1、根据要求，完成杂志、书籍等出版物的版式设计； 2、能熟练运用视觉元素，对图片有较强的审美能力，能根据刊物定位创新版面风格； 3、熟练使用PS、ID、AI、方正飞腾等设计排版软件； 4、根据要求完成校样修改和版面调整； 5、熟悉InDesign软件优先录用 工作时间： 8：30-12：00；13：30-17：30；周末双休，法定节假日同步放假。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、不加班、周末双休

职位描述：根据客户要求来对文案排版，此岗位不需要坐班，工作时间自由。无需缴纳任何费用。 主要类型：文档排版设计、书籍排版、图书排版、图文/图册排版、平面排版 任职要求： 1.年龄22岁及以上，需要有相关文案排版经验。 2.有耐心，有责任心，不拖稿，能接受他人提出的合理修改意见。 3.不能失联，时间充裕，能及时回复客户消息。沟通理解能力强。 4.根据时效和要求难度等不同定价，多劳多得，周结。

男女不限

1.负责服装类目的新品策划与开发，整合时尚动态及流行趋势，拟定品类上新规划，并对产品选款提供专业建议，确保按时完成上新目标；或具备买手背景，主导款式采购工作； 2.开展多维度市场调研，研判潮流走向，系统收集品类相关市场信息，形成可落地的上新策略；跟踪商品上线后的销售表现与用户反馈，结合售后数据，精准把握消费者偏好、流行风格、面料应用、色彩趋势、设计亮点及视觉呈现等要素，持续优化商品组合与设计方向，推动产品迭代升级； 任职要求： 1、具有服装设计相关从业经历，或拥有男装买手实操经验； 2、热爱服饰领域，熟悉国内主要成衣市场的运作与特点； 3、具备良好的成本管控意识与分析能力，能依据公司预算合理控制采购支出； 4、乐于交流协作，拥有出色的数据解读能力与爆款捕捉敏感度，对时尚趋势反应敏锐，擅长服装搭配，了解当前服装市场的变化节奏，关注行业资讯，具备潮流洞察力，审美水平良好，对色彩运用与服装美学有个人理解者优先；同时需具备较强的谈判技巧与数据分析能力，有供应商开发经历，掌握一定服装供应链资源，具备扎实的服装设计理论基础与较高的审美认知。

岗位职责： 1.负责服装款式的创意设计，具备出色的选款与搭配敏感度； 2.针对潮流品牌竞品及优质产品开展调研、分析与资料整理； 3.结合产品企划方向与市场调研结果，完成服饰设计提案及制单工作； 4.协调并跟进版型制作与样衣开发，监督外发工厂打样进度与时间节点； 5.定期搜集市场动态信息，涵盖流行趋势、消费偏好及竞品动向，并提出有效建议； 6.制定拍摄方案并提供视觉需求，参与产品模特拍摄执行； 7.配合摄影师推进拍摄任务，完善新品上线所需图文资料； 8.熟悉电商平台如淘宝的商品运营逻辑，具备独到的商业视角 岗位要求： 1.具备潮牌或设计师品牌相关设计从业经历； 2.精通服装工艺、结构、面辅料特性，熟悉生产全流程，沟通顺畅，拥有扎实美术功底，熟练掌握PS、AI等设计工具； 3.工作条理清晰，抗压能力强，富有责任心，具备良好的团队协作意识及组织协调能力，可独立应对各类工作挑战； 4.了解主流服装流行趋势，对设计创意有个性化理解，思维灵活，富有创新精神； 5.对潮牌文化及街头风格有深厚兴趣者优先考虑

岗位职责： 1.根据客户需求开展市场调研，分析服装设计流行趋势与潮流方向，精准把握客户诉求并提出专业方案； 2.依据产品企划推进设计执行，熟练完成产品效果图及款式图的绘制工作； 3.审核确认设计稿、样衣及相关技术文件资料； 4.与版型师有效沟通设计构思，把控样衣的版型、样式及开发进度。 任职要求： 具备良好的设计功底与沟通协调能力； 对服装设计有创新思维，能充分整合运用行业资源； 理解文案与策划思路，擅长色彩搭配与整体视觉构成； 能够敏锐捕捉市场变化，具备较强的市场洞察力。

岗位职责： 1、整合当季国际秀场与市场动态，主导针织品类每季的设计规划与产品开发； 2、结合流行趋势与品牌调性，独立完成商品企划、系列设计、款式研发及整体搭配方案； 3、确保样品精准度，把控研发节奏，配合订货节点优化大货样衣，兼顾成本控制与量产可执行性； 4、分析当季商品销售表现，优化后续开发策略，参与行业展会，拓展并对接优质生产合作资源。 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备5年以上高端女装设计经验，有海外知名服装院校学习背景者优先； 2、敏锐把握时尚潮流与色彩趋势，深刻理解品牌风格，具备创新能力与市场意识，熟悉行业动态，同时拥有成本与商业思维； 3、精通产品开发全流程及时效管理，具备项目统筹能力，能够独立推进设计任务，并带领助理高效完成工作目标。

工作内容：大牌极简风； 1、依据店铺风格及季度、月度开发规划，推进款式设计与优化调整； 2、结合面料、辅料属性及生产工艺要求，在产品开发与改款过程中实现合理替换与应用； 3、对接版房团队，跟进样衣制作进度，核验样衣与设计稿的一致性； 4、协同供应链生产环节，确认产前样符合设计标准与工艺要求。 任职要求： 1、大专及以上学历，纺织、服装设计等相关专业； 2、5年以上女装全品类设计开发经验，具备服装品牌、13行或直播电商设计背景者优先； 3、熟练掌握各类面辅料特性，能根据材质特点完成款式开发与改良； 4、时尚敏感度高，熟悉线上品牌开发流程与设计手法，了解快时尚趋势、色彩搭配及陈列逻辑； 5、熟悉13行、南油等服装市场，具备一定供应链资源，擅长服装搭配； 6、具备良好沟通能力，工作细致认真，吃苦耐劳，执行力强，责任心佳。

薪资福利 6~9K面试通过定薪固定薪资 月休4天 9~21点之间排班9小时 1，提前为每日出镜主播搭配好所需服饰及配饰 2，统计采购服装的相关票据信息 3，定期采买契合团队风格定位的服装，并完成入库登记 5，对全部服装进行盘点并编号归档 7，服装出入库时拍照留档记录 8，每日整理服饰并归位摆放整齐 岗位要求: 1.热爱穿搭，具备良好审美与时尚敏感度，对个人形象管理有独到见解，熟悉不同穿搭风格的呈现方式； 2.掌握专业服饰搭配技能，可独立完成多类型造型设计，有2年以上相关经验者优先，尤其擅长纯欲风、学院风、T团风、韩团风、型男风等风格及配件组合； 3.了解服装材质、拍摄需求及色彩协调原则，能熟练搭配服装、鞋履、帽子、饰品等，协助主播完成出镜准备； 4.具备较强的理解力、沟通协调能力与执行力，具备团队协作意识； 5.责任心强，熟悉各类面料特性，负责公司服装的采购、保管与日常整理工作

岗位职责： 1、主导公司每季品牌产品的面料选择、款式设计、色彩搭配及整体风格的企划制定； 2、开展市场调研，把握服装设计流行动态，提炼设计趋势并确立研发主题方向； 3、依据季度设计概念与灵感来源，完成指定产品的设计图稿输出； 4、协同版型团队推进打版工作，确保设计理念通过样衣准确呈现，并跟进样衣制作与生产落地； 5、掌握面辅料市场动态，与买手及商品分析人员高效协作，参与后端运营的市场实地调研； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备1-3年女装品牌设计工作经验； 2、具备扎实的服装设计理念与品牌风格规划能力； 3、熟悉服装生产工艺流程，掌握丰富的面辅料知识，熟练使用各类设计软件； 4、对时尚潮流有敏锐洞察力，能够精准捕捉趋势，富有创新意识； 5、具备较强的责任心和良好的团队合作精神； 【优先考虑十大服装院校毕业及具有海外留学经历者】

招排版画图，会ps和ai软件有经验优先，

会车板手袋背包箱包经验优先

毛衫设计岗位职责： 1、把握服装流行趋势，制定新产品开发方案，注重工艺与理念的创新，助力品牌专业化提升； 2、依据产品规划方向，系统完成款类、款式、面辅料及色彩的整合设计； 3、跟踪新产品的市场反馈，及时优化调整设计方案； 4、参与市场调研，确定产品包装风格，并收集流行元素、面料、色彩、款式等相关资讯； 5、主导系列产品开发的规划与统筹，组织订货会前期准备并推动执行落地； 任职资格： 1、纺织或服装设计相关专业毕业； 2、具备品牌企业毛衫设计工作经验，熟悉毛衫生产制作流程，对毛衫设计有高度热情； 3、掌握国内毛纱采样、织片、制板、样衣检验等标准，知晓新型纱线的开发工艺； 4、洞察市场动态，精准捕捉消费需求，能独立承担开发与设计任务； 5、具有独到的设计构思能力，思维活跃，市场敏感度高； 6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 7、熟练操作各类设计软件及办公应用工具；