拉萨堆龙德庆区招其他职位

招聘岗位：文旅便民运营专员（拉萨） 一、岗位背景 本岗位隶属于拉萨游客便民项目，面向进藏游客免费发放血氧监测手环，在酒店、餐饮等游客聚集场所搭建便民发放，助力游客安心游玩 二、岗位职责 1. 负责拉萨城区合作点位拓展洽谈，对接酒店、餐饮等游客集中商户，沟通便民点位落地。 2. 落地跟进：手环发放配套物料交接，对商户工作人员进行简单的项目讲解培训。 3. 点位日常维护：定期巡访已合作商户，维护客情，收集点位运行反馈，及时上报现场问题，保障便民点位持续正常运转。 三、岗位说明 本岗位属于文旅便民渠道洽谈与对接工作，日常需要外出走访拉萨城区各商户，外勤较多，需要能够适应外勤奔波的工作状态。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，有商务对接、商户维护、渠道拓展相关经验优先；优秀应届生也可。 2. 熟悉拉萨本地环境，了解酒店、餐饮行业者优先；沟通表达流畅，待人真诚，善于换位思考。 3. 有责任心，执行力强，具备基础文档记录能力，能独立外出走访对接商户。 4. 认同高原游客便民服务项目理念，工作踏实稳定。 5. 身体健康，能适应拉萨外勤走访工作。 五、薪酬福利 1、试用期3个月：无责底薪4000元/月， 2、法定节假日正常休息 3、项目绩效奖励：点位拓展及手环发放达标可额外获得项目激励奖金 4、职业发展：项目属于文旅便民项目，工作长期稳定，可往区域主管、运营管理方向晋升，成长通道清晰

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工作日期：6.10-7.5 工资：25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。 工作时间：25号之前9:30-18:30，25号随公司作息 要求：30岁以下，专科及以上学历

【日喀则·司机，服务人员】岗位招聘 互联网大厂 1.工作地点：日喀则本地 2.岗位性质：全职 3.素质要求 有从事销售，客服，互联网，运营管理等相关工作经历 学习能力强，善于沟通，较好的执行力和抗压能力，可接受不定时加班 藏语沟通 4.岗位职责及任职要求 年龄22岁以上 日常司机沟通及服务，激活，完成司机培训，运力调度等日常工作，对管理司机的各项指标负责。 乘客拉新 5.薪资待遇 底薪6000+，多劳多得，能力强者上不封顶，具体面议

招聘信息电话运营专员待遇：薪资4000+提成时长：短期长期都可以没有文化需求不包吃住地址：林芝市联系方式：

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度 4.整理运营文档及报表，优化工作流程与执行效率 5.监控运营指标，及时发现问题并提出改进建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3.逻辑清晰，具备较强的学习能力与团队协作意识 4. 有互联网、电商或新媒体运营相关实习或工作经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎应届毕业生投递

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岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

阿里地区《醉遇颜.山野火锅》【招聘】：服务员2名（员工，有健康证优先）【薪资】：4500-6000元/月【地址】：百茂市场二楼以上人员一经录用，免费培训，包食宿！联系电话：非诚勿扰！

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阿里地区札达县招聘挖机司机一名。

190明天夜班阿里医药包装190不查案底不查一天一结190男女不限17--49周岁12点--半夜12点190早下班加班按17一个小时管一餐主要岗位就是拣货，复核空调车间明天上班，有去的抓紧报名

西藏阿里地区改则县招聘一名司机，负责驾驶25吨吊车，工作方式为包月。

岗位职责： 1. 负责私域社群（微信公众号、企业微信、微信群等）的日常运营与用户互动，提升活跃度与粘性 2. 策划并执行社群拉新、促活、转化类活动，配合销售目标完成用户分层运营 3. 整理分析社群用户行为数据，定期输出运营报告，优化运营策略 4. 协同内容、产品、客服团队，推动用户反馈落地与体验升级 5. 维护社群规则与氛围，及时响应用户咨询，处理基础客诉与舆情风险 任职要求： 1. 具备私域社群运营相关经验，熟悉SOP流程与常用工具（如企微SCRM、小裂变等） 2. 具备基础数据分析能力，能通过数据发现问题并提出优化建议 3. 沟通表达清晰，有责任心和执行力，适应快节奏协作环境 4. 熟悉主流社交平台规则及用户心理，具备文案撰写与活动策划能力 5. 大专及以上学历，有互联网、电商、教育等行业运营经验者优先

负责店铺后台日常运营与维护，保障数据准确、页面功能正常运行； 及时响应客户线上咨询，清晰解答产品问题，跟进洽谈，促成成交； 处理订单全流程：下单、对接发货进度，协调相关环节，确保交易顺畅； 协助处理基础售后事宜，收集客户反馈与建议，维护稳定良好的合作关系。 任职要求： 本岗位为全职，期待踏实稳重、责任心强的员工加入； 熟练操作常用办公软件，打字流畅，沟通条理清晰、表达清楚； 性格温和耐心，具备优秀服务意识，善于换位思考、理解客户需求。 有电商经验着优先，愿意学习的也欢迎。

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 整理运营报表，监控关键指标（如转化率、留存率、活跃度等）并提出优化建议 4. 配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目，保障运营节奏 5. 管理基础运营物料、供应商对接及日常行政支持工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强，细致耐心 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3. 有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 最低学历不限，经验要求不限，欢迎应届毕业生投递

岗位内容: 1、负责抖音等平台账号运营，发布我们提供的视频 2、操作简单，小白轻松上手 3、热爱互联网，热爱运营工作，工作时间弹性工作量不大 薪资待遇: 1、有保底但是没有上限，多劳多得 2、线上办公，利用零碎时间岗位职责，全国各地都可以接单: 1、负责抖音等平台账号运营，发布我们提供的视频 2、操作简单，小白轻松上手 3、热爱互联网，热爱运营工作，工作时间弹性工作量不大 薪资待遇: 1、有保底但是没有上限，多劳多得 2、线上办公，利用零碎时间岗位职责，全国各地都可以接单:

岗位职责： 负责运营日常后台管理，确保各项数据和页面正常运转。 及时响应和接待线上的客户咨询，解答产品疑问，协助跟单并促成交易。 负责日常订单的处理与跟进，对接发货进度，保障整个交易流程顺畅。 协助处理基础的售后反馈，收集客户建议，维护良好的长期合作关系。 任职要求： 本岗位为全职，需要踏实稳定、有责任心的小伙伴加入。 熟悉基本的电脑办公软件操作，打字熟练，沟通表达能力清晰。 性格温和有耐心，服务意识强，能较好地理解客户需求。 有国内电商平台相关经验者优先，无经验但做事细心、愿意学习的也欢迎。

536：阿里女包传图（要求有经验长期，工资日结按个计算，线上，加G备注来意）-阿里女包招聘传图-未明确（留电话）-数名-日结，按个计算-

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找人啦：新媒体运营专员 工作内容： 我们这儿缺个有经验的新媒体运营专员，主要工作是在各大平台搞内容运营和用户互动。如果你对美团、饿了么这些外卖平台，还有抖音、小红书、视频号这些新媒体平台运营很熟悉，能根据合同要求来制定运营策略，那就太好了，快来看看我们吧！ 具体要干啥： 1.负责抖音、小红书、视频号、美团、饿了么等新媒体平台的内容策划、发布和运营管理； 2.根据客户需求和服务合同，制定个性化的运营方案，让品牌更出名，用户互动更活跃； 3.盯着平台数据，分析用户行为，调整运营策略，让转化率更高； 4.和市场团队一起策划线上活动，让品牌更有影响力； 5.及时回应用户反馈，保持品牌形象棒棒哒。 得具备啥： 6.至少1年新媒体运营经验，熟悉抖音、小红书、视频号、外卖平台等运营规则； 7.内容策划能力要强，能根据平台特性来制定运营策略； 8.对数据敏感，能分析数据并优化运营方案； 9.沟通能力要好，团队合作精神要强，能高效完成服务合同要求； 10.餐饮、零售、电商等行业经验者优先。 11.粤语和普通话都说得好。 加分项： •会短视频拍摄、剪辑和直播运营； •有成功的运营案例或者账号增长经验。 工资待遇：面议（根据你的经验和能力，我们会提供有竞争力的薪酬） 工作地点：广州市越秀区人民北路604号大新银行大楼A02 怎么应聘： 把你的简历和作品集（如果有的话）发到，邮件标题写上“应聘新媒体运营专员+你的名字”。 等你加入我们，一起创造热门内容！

招聘网格专员，月薪3000~5000元，五险一金，25岁至45岁，，在玉东上班

对接任务，汇报进展，

在校园内食堂、图书馆、宿舍展示3D真人手办，在社交平台发布3D真人手办相关的图文。

招聘：学管师，负责学员日常考勤，学习进度，教校沟通，作业辅导，班级管理，维护学员及家长的关系

我司在成都，希望各位看清城市 以下内容可能较多，烦请耐心阅读。 首先说明： 接受小白，我司提供免费西式婚礼主持培训，成都仅设线下课程，线上课程正在筹备中。培训涵盖从接到客户咨询到婚礼主持执行完毕全过程的注意事项。仅培训课程免费，其余费用（包括但不限于食宿、交通等）均需自理。请明确此点！若再询问是否收费或免费，视为不具备主持人应有的观察能力，将不予回复。 岗位职责： 1. 负责婚礼主持工作的落地执行与流程把控 2. 与新人及宾客互动，调动现场情绪氛围 3. 确保婚礼各环节有序顺畅推进 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与现场控场能力 2. 可与不同背景的新人及宾客进行高效沟通 3. 热爱婚庆行业，能应对突发情况，保障婚礼品质 4. 具备全局意识，不怯场、敢于登台表现 5. 形象气质正常即可，小白优先考虑年龄不超过三十五岁，因当前婚礼市场对新晋主持人年龄较敏感，避免影响信心建立 PS： 1. 婚礼主持远比想象复杂，是所有主持类型中细节最多的一类。毕竟关乎新人一生一次的重要时刻，播音专业的朋友请放下固有认知，并非给稿就能顺利上台，这是我司接触大量自学主持人后的实际经验，不信可自行尝试。 2. 有部分主持人认为近年结婚人数下降导致订单难接，但在成都区域，我司并未感受到明显影响。接单核心仍在于个人主持实力与资料完善程度，若不愿背稿、练语感，订单自然不会主动上门。 3. 部分想入行的女性担心女主持需求少，但近两年我司观察发现，越来越多新人倾向选择女主持，因其表达更细腻温柔，观察更周全，男女主持接单比例已达六四甚至五五持平，不少新人还特别指定女主持，此顾虑可消除。 4. 我司不限制您只能承接我方订单，也无任何隐性返点要求，相关条款均会明确写入合作协议。 5. 我司无任何套路，所写即所做，若前期有人以培训名义收取费用，欢迎举报。 6. 同时诚邀已有样片、具备经验的成熟主持人加入，无论是否有团队，均可合作共进，携手发展！

四、工作经验：具备景区运营管理相关经验者优先考虑 五、薪资范围：试用期3000转正3500 六、学历要求：大专 七、专业要求：不限 八、从业经历要求：具有基础餐饮行业工作经历 九、主要工作内容: 1、负责所辖区域内商户的日常运营监督、协调及问题处理； 2、行政事务中相关表格与数据的整理汇总； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 十、任职要求: 1、有景区运营管理工作背景者优先录用； 2、能吃苦耐劳，具备较强的责任意识、沟通表达能力及进取心； 3、掌握常用办公软件操作，具备基本的表格制作能力