研究并掌握新一代软硬件技术，结合深厚的行业积累，引导并明确客户需求，为客户提供全面的新IT解决方案与专业咨询服务。 岗位职责： 1、负责日常售前支持工作，配合销售完成技术交流、需求挖掘、方案设计与汇报、方案评审、投标文件编制及现场述标等工作； 2、承担产品说明、招标文件、培训材料等各类技术文档的撰写与整理； 3、收集并分析客户项目需求，定期向产品经理提交用户反馈及竞品动态信息； 4、跟踪市场趋势，洞察客户需求变化，提出产品优化建议，持续提升服务体验； 5、梳理客户资源，聚焦重点客户突破，推动产品市场份额增长； 6、协同销售团队开展客户关系维护工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备3年以上售前或产品岗位经验，有信息安全类项目售前背景者优先； 3、具备出色的沟通表达能力与方案撰写能力，能基于公司软件产品与客户实际需求，输出具有针对性的行业解决方案。 加分项 具备以下领域经验者优先：通信/网络设备·信息安全·医疗健康

负责UPS微模块设备的安装调试、维护巡检与售后支持，需协调解决技术问题并跟进备件使用情况。 要求具备电气类相关专业基础，能够适应省内出差及弹性工作安排

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等操作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的沟通技巧和学习能力 3.具备服务行业从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装调试、故障排查、系统升级及设备更换 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应商户咨询来电 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好沟通与学习能力 3.具备服务类岗位从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大信用不良记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装量提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

岗位职责： 1. 协同市场团队为客户提供技术支持与咨询，引导项目需求并推动技术层面的共识达成 2. 根据实际业务需要，撰写售前阶段的技术方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案等文件 3. 与客户就技术方案进行交流对接，负责方案PPT制作、汇报讲解及系统功能演示 4. 开展区域内的市场拓展工作，维护客户关系，落实上级下达的业绩指标 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够准确把握市场动态和客户核心需求 3. 可独立开展项目需求调研，并完成相关技术文档编制 4. 工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力 5. 有政府、工商、税务等行业经验者优先考虑 6. 表现优异的应届毕业生亦可接受

岗位职责: 1. 负责自动化设备在售后阶段的现场技术支持与故障处理 2. 承担设备的安装、调试以及日常运行维护任务 3. 配合客户开展操作培训，提供必要的技术指导 4. 汇总并上报现场问题，协助推动问题高效解决 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和良好的服务意识 2. 能够接受出差安排并适应现场作业环境 3. 掌握基础的机械或电气相关知识 4. 有较强的责任感及独立分析与解决问题的能力

岗位职责： 1、负责政务类软件项目的售前技术支持，涵盖客户沟通、技术交流、方案撰写及系统演示等工作； 2、参与招投标过程中技术文档的编制与响应，配合完成投标各环节的技术支撑任务。 任职要求： 1、学历背景优异：全日制统招本科及以上，985、211高校毕业优先，计算机科学与技术、会计、财务管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力，能适应加班和出差安排者优先。 我们提供： 头部企业平台资源，深度参与国家部委级政务软件项目建设； 清晰的职业成长路径，专为应届生设计的培养发展计划； 具有竞争力的薪资待遇及差旅补贴。

岗位职责： 1.计算机及服务器相关软、硬件的安裝，故障诊断，排错和升级。 2.常见软件技术支持，如Windows操作系统，Office、Outlook等。 3.能解决一般网络故障。 任职要求: 1.计算机或相关专业毕业，有电脑系统、网络技术支持工作经验者优先（优秀应届毕业生亦可）。 2.熟悉Windows 2003 / 2008 / 2012操作系统及故障排除优先。 3.思维严谨清晰，学习能力强，良好的工作责任心，工作刻苦耐劳。 4.性格温和，有良好的沟通和协调能力，语言表达能力强, 有一定的文字表达能力。 5.具有系统集成项目经验、持MCSE或CCNA者优先。

招募保险销售专员/助理 工作轻松，时间自由，可兼职 上班时间：8：30-10：30，双休 可兼顾家庭与事业，空闲时间自主安排 有金融行业工作经验者 待遇从优 岗位要求: 1.年龄28～50岁 2.有一定的抗压能力 3.有一定的沟通能力 岗位职责：（所有活动公司会负责组织对接） 1. 为客户提供专业化的健康与财富一体化规划方案，并提供持续的管理服务； 2.组织客户参访泰康旗下实体产业，包括养老社区、医学中心、京山农场等实景体验； 3.与时俱进 专业执业 持续学习金融、法律、税务、健康管理等相关领域内容； 4.承担客户关系维护职责，响应客户咨询需求； 5.积极开发新客户，扩大养老服务覆盖范围。

扎达需要一个挖机司机顶班的。有的话联系一下。10点左右。干完钱给。。

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招聘客房服务员要求：男女不限有客房工作经验者优先供吃供住，工资面谈工作地点：阿里地区冈仁波齐神山联系电话

招聘网吧服务员一名男女不限地址三区退休联系方式：

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岗位职责： 1. 负责沃尔沃车主汽车保险续保服务，精准匹配车险方案并促成签约 2. 主动跟进客户保单到期时间，开展电话/面访续保提醒与需求分析 3. 协同售后、销售部门推进保险增值服务落地，提升客户粘性与复购率 4. 解答客户关于保险条款、理赔流程、优惠政策等专业咨询 5. 维护客户档案及续保台账，确保数据准确、服务可追溯 任职要求： 1. 表达清晰、服务意识强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 熟悉车险产品及监管政策，有保险从业经验者优先 3. 学历不限，有汽车行业或保险销售经验者优先

弹性工作时间 绩效报酬 商业补充医疗保险商业补充意外保险商业补充养老保险 综合收入10-20K，优秀者上不封顶 具体可到公司面谈 任职要求： 1.年龄25-50周岁 2.大专及以上学历（优秀者可放宽至中专或同等学 历） 3.有销售经验者优先 有房产销售从业经验者优先有服务行业从业经验者优先有金融行业从业经验者优先 4.25-45岁，年度个税超6万元，大专以上学历可享 受公司众鑫优才计划 岗位职责： 保险销售，团队管理 1.负责老客户的续期缴费和基础理赔，打印发票、红利查询，老客户的活动安排； 2.负责公司分配的孤儿保单客户（业务员离职后留下的客户)售后服务工作，管理维护客户档案，及时更新客户资料，保持客户服务渠道畅通； 3.处理客户日常咨询，给予及时回复和满意解答，提高客户满意度； 4.拓展客户市场，销售保险产品。

薪资详情 薪资范围：10000-15000元／月 职位补助：4000元／月 提成方式：销售额提成；不同产品，佣金不同。 奖金补贴：年终奖、绩效奖金 职位详情 【杭州CBD高薪招募】客户关系顾问（双休/弹性自由/资源赋能） 薪资福利 | 钱塘江畔的财富机遇 【新人首年月薪7K+】 底薪4500元+阶梯提成（上不封顶）+推荐奖金+季度绩效奖 例：团队伙伴24年应届生年薪20万+ 【都市白领专属福利】 弹性工作制：上午1小时干货培训（8:30-9:30），其余时间自主约访老客户 双休保障 CBD全景办公室+考证培训全资助+商业保险覆盖 【工作内容 | 做有温度的财富管家】 客户深度服务：维护公司优质老客户资源，提供保单检视/理赔协助/季度礼品配送 需求精准唤醒：通过节日关怀、健康讲座、财富沙龙等场景自然转化商机 活动创意策划：主导客户答谢会、手工DIY沙龙、旅说会，实现服务与业绩双赢 全流程陪跑：从需求分析、方案设计到签单落地，售后团队全程支援 【岗位优势 | 拒绝内卷的进阶之路】 零拓客压力：公司直供精准客户资源，无需电话陌拜/地推扫楼 系统化赋能： 新人7天速成培训：客户沟通SOP+会销活动策划+需求分析模型 主管1v1陪访实战，团队协作签单分润 双轨晋升通道： 专业线：顾问→金牌讲师→区域培训导师 管理线：业务主任→组经理→处总监（带团队享管理分红） 高价值社交圈：90后团队+金融峰会参与机会+跨界资源链接 岗位本质：属于保险代理人/顾问岗，核心是服务老客户并通过服务转化新的保单业务。

双休+健康财富规划师 +精英销售 工作内容： 1、对现有养老市场和客户进行分析，针对需求人群进行销售 2、对客户做健康规划与财富规划 3、寻找准客户、约访、促成。通过微信或电话等形式与公司提供的精准信息的客户进行沟通 每月薪资： 8000-180000上不封顶 岗位职责: 1. 为客户提供专业的养老规划咨询，协助客户制定个性化的养老解决方案。 2. 组织并带领客户参观养老社区，介绍社区服务模式及配套设施。 3. 通过客户需求分析，匹配合适的养老服务产品并推动方案落地。 4. 维护客户关系，提供持续的养老规划跟踪与优化服务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求； 2. 责任心强，工作积极主动，能独立完成客户对接与跟进； 3. 具备一定的分析判断能力，能根据客户情况提出合理化建议； 4. 愿意投身养老事业，认同长期价值导向的服务理念。 优势： 1，良好的晋升平台，多条路发展方向。可横向纵向发展 2，公司提供精准的客户信息，成单率较高 3，超和谐的氛围，和团队小伙伴每天开开心心赚钱 4，各种福利，商业保险，团建，团队旅游，聚餐，我们都有哦 5，不会专业知识公司免费培训，还有老员工一对一指导 工作地址：北京市西城区西环广场A座 招聘要求： 1、大专及以上  2、年龄在23-49岁之间 3、逻辑能力强 表达清晰 4、曾从事健康管理 心理学 法律 投资 金融相关专业，优秀者可放宽

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

岗位定位： 作为数据中心液冷解决方案的核心技术顾问，主导技术方案设计与客户沟通，驱动液冷产品与解决⽅案的销售落地，塑造公司在绿⾊算⼒基础设施领域的技术领导力。 主要职责： 1. 市场洞察与方案规划 开展数据中⼼液冷市场调研、竞争分析及趋势研判，参与制定公司液冷产品的发展路线图。 深度分析目标客户（如互联网、金融、政府、智算中心等）的业务场景与需求，输出高质量的市场分析及解决方案规划文档。 2. 售前技术支持与客户对接 协同销售团队，主导与客户的技术交流，深入挖掘并精准理解客户在数据中心散热、能效、TCO等方面的需求。 针对客户需求，设计并撰写具有竞争力的数据中心液冷技术方案、架构图及可行性分析。 3. 项目全周期技术推进 负责项目投标阶段的技术文件编制、讲解答疑及澄清工作。 主导或参与项目技术协议的起草、评审与定稿，确保技术条款的准确性与可行性。 作为技术接口，与业主、设计院、合作伙伴及内部研发团队高效协同，确保项目技术方案的顺利交付与落地。 4. 产品赋能与知识传递 将前沿市场需求和客户反馈转化为产品需求，参与核心产品的定义与研发评审。 面向销售团队、渠道伙伴及重点客户，组织技术培训与产品宣讲，提升市场认知与销售能力。 任职要求： 1. 学历与专业 暖通、热能工程、动力工程、机械工程等相关理工科专业，全日制本科及以上学历。 2. 行业经验与知识 具备数据中心基础设施相关知识，熟悉服务器散热技术，对液冷技术原理、系统架构及主流解决方案有深入理解。 具备以下经验者优先： 拥有液冷项目开发、设计或项目管理经验； 具有电力设计院、数据中心设计单位或大型互联网公司IDC技术部门工作背景。 3. 专业能力 具备出色的技术方案编写与PPT呈现能力，能独立完成数据中心液冷项目技术方案、投标文件等文档的撰写。 具备优秀的技术沟通、呈现与客户关系管理能力，逻辑清晰，善于团队协作。 【公司平台】 上市公司全资子品牌 | 万亿赛道战略布局 依托股份公司产业资源与资本优势（股票代码：002418），承载股份公司液冷业务板块核心战略，现处于高速发展红利期。既具备成熟企业的资源厚度，又保持创业公司的决策效率。 【组织环境】 扁平架构 | 战功文化 | 创业团队 • 汇报层级不超过2级，核心岗位直达决策层 • 开放型学习组织，定期与行业TOP1企业交流 【成长机遇】 战略级项目操盘手 | 行业变量创造者 • 参与从0到1搭建行业创新解决方案 • 主导千万级资源整合项目机会 【特别权益】 核心成员持股计划（筹备中） • 阶梯式股权激励方案 • 共享公司IPO资本红利 【团队画像】 我们寻找这样的伙伴： √ 渴望在战略级赛道建立行业影响力（液冷） √ 享受扁平化组织带来的决策权重 √ 期待与业务共同成长的超额回报 √ 擅长在资源支持下突破创新边界 加入我们，您将获得： 上市公司资源 × 创业公司活力 × 战略项目机遇 × 资本成长通道

全新启航新岗位 平安正编劳动合同，无责底薪和五险二金，有销售性质，有同业经验和资源优先，请认真阅读岗位信息，合适欢迎投递咨询 【职位背景】 中国平安作为综合性金融服务集团，致力于为客户提供全面的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿持续推进集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，整合金融与医疗资源，打造“省心、省时、又省钱”的一站式服务体系。在此发展契机下，平安人寿诚邀优秀人才加入，成为“金融顾问、家庭医生、养老管家”理念的践行者，助力战略落地，为客户交付高品质服务。 【岗位职责】 1、客户咨询与服务：深入挖掘客户实际需求，依托集团在医疗与养老领域的资源优势，提供个性化、专业化的综合解决方案。 2、客户关系维护：持续跟进客户动态，建立长期稳定的服务关系，及时响应需求变化，保障服务连续性。 3、市场拓展执行：积极参与公司组织的各类市场推广活动，扩大品牌影响力，开发潜在客户群体。 4、团队协作与成长：协同团队成员推进康养业务发展，主动参与培训学习，提升专业水平与服务能力。 【任职要求】 1、年龄30-45岁，特别优秀者可适度放宽条件。 2、本科及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业背景优先考虑。 3、具备良好沟通能力、服务意识及团队合作精神。 4、责任心强，乐于学习，具备进取心和发展意愿。 【职位亮点】 1、职业发展平台广阔：提供清晰的职业晋升路径与成长支持。 2、多元化收入结构：包含训练津贴、销售收益、服务补贴、组织奖励、保险福利及其他激励奖金。 3、系统化培养机制：涵盖内部课程与外部学习资源，助力专业能力持续提升。 4、积极融洽的团队环境：重视员工关怀与团队凝聚力，营造健康向上的工作氛围。 *全新启航新岗位 正编劳动合同，无责底薪和五险二金 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司所提供服务

技术支持2名：负责智能机器人产品的调试、使用培训、维护和技术支持工作 基本要求： （1）计算机、自动化、机器人工程、人工智能等工科专业，本科学历； （2）熟悉NVIDIA Jetson系列或者树莓派系列硬件平台的使用； （3）熟悉Python编程语言及支持人工智能方向的应用开发； （4）熟练使用PPT/WORD/EXCEL办公软件； （5）熟悉Linux操作系统、机器人操作系统（ROS），参加过机器人学科竞赛并获得优异成绩者优先录取； （6）可适应短期出差，自律，责任心强，执行力强，有驾照者优先录取。 工作地点：长春市 工作时间：5（天）*8（小时）/周，周六周日及国家法定假日休息 福利待遇：底薪（3000-5000元/月）+项目奖金+年终奖金+五险

**本岗位为异地招聘，前期需前往江苏常州金坛学习3个月，后期根据安排就近服务客户** 【工作内容】 - 承担客户现场设备的维护、保养与调试任务，保障设备稳定运行； - 针对客户需求，提供专业的机械维修及售后支持，及时处理现场技术故障； - 协助客户开展设备验收与交付工作，确保达到规定的技术要求； - 定期进行客户回访，收集使用反馈，持续改进服务品质与客户体验； - 与其他部门协同配合，完成技术支持和售后服务响应，提升整体工作效率； - 依据公司规范做好服务记录与报告编写，确保服务流程可追踪、可核查。 【任职要求】 - 大专及以上学历，机电一体化、机械工程、电气等相关专业背景； - 拥有1年以上机械安装与调试工作经验，掌握机械装配与调试基本流程； - 熟悉机械图纸阅读，具备装配钳工基础能力，能独立使用各类装配工具； - 具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够接受长期出差安排； - 年龄18至40周岁，身体状况良好，工作认真负责，具有团队协作精神。 【薪酬福利】 - 享有五险一金、带薪年假、节日福利等健全的员工保障制度； - 提供系统化职业培训与晋升通道，支持员工个人发展与能力提升。

职位职责 1. 经验要求：1-2年及以上政府项目商务、售前相关工作经验，有政企项目对接、售前方案撰写实战经验。 2. 核心能力：可独立完成各类政府项目售前方案；具备商务沟通、谈判、临场应变能力，能够对接政府客户、商务洽谈工作。 3. 专业认知：熟练掌握招投标全流程操作，了解标书制作规范、评分标准、投标合规要求，能够规避投标风险，提高项目中标率；熟悉政企项目合作模式与商务流程。 4. 综合素质：具备抗压能力、执行力和目标感，擅长需求拆解。 5. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、商务管理、文秘、计算机、工程类相关专业优先，优秀者可放宽条件。 职位要求 1. 政府项目对接：负责政企客户、事业单位、等渠道的商务对接与维护跟进客户需求，建立长期稳定的合作关系，需求沟通等流程工作。 2.售前方案输出：对接客户需求，拆解项目诉求，负责售前调研、文案撰写工作，可独立完成可行性方案、技术方案等各类售前资料。 3. 项目商务跟进落地：负责项目商务谈判、跟进项目从立项、投标、中标到签约的全周期进度，保障项目顺利落地。

1、负责公司物流机器人(AMR)及机械臂等产品的售前支持工作,协助销售人员进行项目需求调研,分析客户需求,撰写技术方案和技术投标文件,讲解技术方案并解答客用户的各种技术疑问。 2、协助销售人员推广公司的产品和解决方案。 3、协同销售人员与客户进行项目谈判并编写及签署技术协议。 4、负责项目的落地细化，并且负责项目落地过程中出现的技术问题分析及解决。 5、负责把客户对产品设计及技术意见等进行总结反馈给产品技术部门，推动产品的优化。 6、对销售人员和客用户的相关人员进行技术培训。

岗位职责： 1、承担四川成都及周边区域输电可视化类设备，及其他传感器设备故障消缺工作； 2、做设备故障分析、技术性总结，整理维护手册等资料； 3、承担现场工作负责人职能，适应出差； 4、配合商务完成交代的工作事情； 任职资格： 1、大专以上学历，持有高压电工证，具备一定的网络协议知识，具备IP及协议知识，知晓服务器基本逻辑； 2、了解电气行业、有一定的弱电行业基础； 3、持有C2及以上驾照，能够熟练驾驶； 4、能够适应部分时间出差，能够吃苦耐劳服从安排，具有较强的责任心及学习能力；

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类工作，办公环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出出差、跑市场或承担业绩指标。 3、公司提供带薪岗前培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作，能流利使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具有较强的责任心和正直的品行。 【工作时间】 1、入职前两个月享受双休，第三个月起实行单双休轮换制，每月休息5-8天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假） 【薪资待遇】 1、收入构成：无责任底薪+绩效奖金+职级补贴+各类激励奖金；工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期在月度、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游活动

岗位职责： 1、负责项目技术层面的沟通协调，配合销售团队制定并落实项目推进计划。 2、面向客户开展产品与技术方案的讲解，准确把握客户需求，引导客户合理选择产品与技术路径，解决相关技术疑问，撰写配套技术文档与解决方案。 3、统筹公司内部产品线及供应商技术支持资源，对销售、项目管理及工程人员进行产品与解决方案培训，确保团队技术能力保持行业前沿水平。 4、跟踪产品及解决方案实施后的运行情况，收集客户使用反馈，归纳整理用户建议，提炼项目实践成果，助力产品与方案持续优化升级。 5、主动参与行业主流厂商举办的技术交流活动，掌握最新技术趋势与产品信息，探索公司创新解决方案并推动实际应用。 6、掌握招投标操作流程，独立编制招投标文件，解读并回应招标条款中的技术要求。 7、洞察市场变化与竞争态势，通过信息调研、数据研判和经验复盘，识别潜在业务机会，为市场营销策略提供有力支持。 任职要求： 1、掌握IT基础架构相关理论，熟悉网络、云计算、服务器、存储、备份、安全、无线、监控、综合布线等技术与产品知识。 2、具备扎实的文案功底，可独立完成技术方案撰写、汇报演示及产品配置选型。 3、具备优秀的语言表达与沟通能力，服务意识强，能够主导技术交流进程。 4、熟悉项目运作流程，掌握顾问式销售的核心方法与技巧。 5、学习能力强，能适应高强度工作节奏，认同公司以客户为中心的价值理念。 6、具有良好的协作精神，责任心强，抗压能力突出。 7、具备5年系统集成类项目实施经验，条件优异者可酌情放宽标准。 8、持有华为、华三、思科等主流厂商技术认证、系统集成类资质或项目管理类证书者优先。 9、具备政府类项目实施经验者优先录用。

1、负责国内外销售项目的技术支持工作，重点服务海外银行类客户：提供跨时区技术咨询，开展多语言需求调研，编制中英文双语解决方案，制作面向海外市场的PPT材料并完成演示（包括现场或远程跨时区会议），组织跨文化背景下的技术沟通与交流。 2、参与国内外投标技术支持，聚焦海外项目执行：撰写与审核中英文投标文件，结合汇率波动制定合理报价策略，赴境外进行方案讲解与答疑，协调处理海外项目的合规性及本地化适配问题。 3、及时响应海内外客户的技术咨询，为海外客户提供多语言环境下的产品演示及试用支持，高效解决跨时区沟通中的技术疑问。 4、深入掌握公司及合作方软件产品体系，精通银行类金融机构在大数据风控领域的业务场景，持续跟踪行业技术发展趋势与产品演进方向，保持与合作伙伴的常态化协作，了解产品定价机制，主导或配合完成相关技术文档的编写、整理与更新工作； 5、协助推进项目交付实施，重点保障海外项目方案顺利落地，解决涉及语言、合规、数据安全等方面的本地化挑战。 6、积极参与海外市场与跨文化能力培训，具备海外出差条件，按时完成上级交办的各项任务。 任职要求： 1、具备3年以上银行大数据风控领域工作经验，1年以上售前咨询岗位经历，有成功落地海外项目案例者优先。 2、全日制本科及以上学历，计算机、金融工程等相关专业背景，硕士学历者优先考虑。 3、具备出色的中英文双语能力，可使用英语开展商务洽谈、撰写技术方案，持有大学英语六级、雅思或托福成绩者优先。 4、能够接受海外出差安排，适应跨文化工作环境及不同时区节奏，具备独立开展境外工作的能力。 5、拥有良好的跨文化沟通技巧和抗压素质，熟悉国际商务礼仪，对海外市场具有敏锐洞察力者优先。 出差地：新加坡、马来西亚、中国香港、中国澳门、沙特阿拉伯 工作语言：英语 出差频率：偶尔出差

投前必读！！【此为外包岗位（签约合同为三方公司，工作内容为阿里云官方线上销售支持，直管），评估自己是否接受再咨询】 工作职责： 1. 负责阿里云官方产品及解决方案的售前技术支撑，解答客户在采购公共云产品过程中的技术疑问，结合公共云能力与客户实际业务场景提供适配方案，并及时响应客户潜在项目PoC需求，协调相关资源推进落地； 2. 针对客户涉及大规模、复杂架构或互联网化应用及数据迁移上云的需求，独立开展调研与评估，依据业务特点制定合理的上云策略，并协助完成项目实施交付； 3. 全流程参与重点销售项目的技术支持，承担方案撰写、演示汇报及客户技术答疑等任务，协同前线销售团队达成业务目标； 4. 汇总常见问题与典型场景，形成标准化文档、问答库及案例沉淀，推动知识共享与复用； 5. 统筹所对接团队的商机管理、进度跟踪及技术响应支持； 6. 推动阿里云场景化解决方案的落地执行，并面向电话销售团队开展一线赋能培训。 【任职要求】： 1. 具备计算机相关基础知识，涵盖操作系统、网络、数据库、应用开发、系统运维等领域； 2. 理解企业信息化建设的基本诉求，熟悉企业在构建和使用信息系统、数字化平台过程中的典型场景与核心痛点； 3. 拥有三年以上IT领域工作经验，具备良好的逻辑分析、沟通表达能力，学习主动性与自我驱动力强； 【加分项】： 1. 具备软件开发背景或大型互联网企业信息化平台运维、架构设计经验； 2. 有公共云产品、SaaS类产品开发或技术支持经历，或实际使用公共云产品并主导过相关部署项目，具备阿里云、AWS、Azure、华为云售前服务经验者优先； 3. 持有AWS/Azure/阿里云等主流云计算平台认证资质者优先； 工作地点：浙江省杭州市西湖区云谷，固定办公不外派 加分项 具备以下行业背景者优先：大数据·计算机服务·计算机软件