
律师助理经验不限本科涉外业务咨询及文书服务招投标法律事务法律顾问通过法律职业资格考试取得律师执业资格证行政类助理综合类助理诉讼/非诉讼
1 法学本科及以上学历,对法律行业有热情,有志于长期发展。
2 核心负责律所常态化值班,承担日常咨询接待,来访引导,基础沟通等工作。
3 协助律师完成文件起草,案件资料整理,卷宗归档等辅助行事务。
4 待遇面议
律师
5000-10000元/月
律师经验不限本科诉讼/非诉讼提成制授薪制
为满足本所跨区域业务发展需要,进一步充实昆明、拉萨、银川、南京三地律所的专业力量,有效解决上述分所派驻律师岗位的人员需求,现面向所内外公开招聘独立律师、合作律师、授薪律师,共计10名。具体要求如下:
一、招聘岗位及人数
· 独立律师 若干
· 合作律师 若干
· 授薪律师 若干
(三类岗位合计招聘 10人)
二、基本条件
1. 已取得律师执业证书,且执业满3年(计算至2026年6月30日);
2. 品行端正,无不良执业记录;
3. 具备独立承办案件的能力,有良好的职业素养和团队合作意识;
4. 同意根据律所安排,派驻至拉萨、银川或南京律所工作,以完成当地派驻律师备案及业务开展要求。
三、工作内容与派驻说明
· 录用后,执业关系将相应转入拉萨分所、银川分所或南京分所;
· 主要承担当地分所的案件办理、客户维护及司法行政机关要求的派驻律师职责;
· 授薪律师按律所薪酬体系领取固定+绩效工资;独立律师、合作律师按照相应分配政策享有业务收入。
四、招聘时间安排
· 报名截止时间:2026年6月25日
· 面试及洽谈时间:2026年6月下旬(具体时间另行通知)
律师助理经验不限本科2003年及以后出生
求法律工作者(尤其是同行)推荐[呲牙][抱拳]【律所名称】:西藏子产律师事务所【岗位名称】:律师助理/实习律师【工作地点】:拉萨【工作要求】:本科及以上学历、法学专业、司考A证(律师助理不限专业、不限司考);【其他要求】:26年应届或25年往届生【薪酬、福利】:律所食堂(500元/月,含午餐、晚餐(早餐自选);1-6个月期间,4-6千元/月+奖金;6-12个月期间,5-8千元/月+奖金;1年以上提供案源+合作案件提成;每3个月可休长假7-10天,春节1个月带薪休假。【简历邮箱】:
律师助理经验不限本科咨询及文书服务招投标法律事务法律顾问金融类通过法律职业资格考试取得律师执业资格证行政类助理综合类助理非诉讼律师助理诉讼/非诉讼
律师助理1.法学本科及以上学历,对法律行业有热情,有志于长期发展;2.核心负责律所常态化值班,承担日常咨询接待、来访引导、基础沟通等工作;3.协助律师完成文件起草、案件资料整理、卷宗归档等辅助性事务。薪资福利:面议工作地址:拉萨市柳梧新区浙商国际5栋2-11
研发主管
4-4.5万元/月
技术总监5-10年大专家用电器咖啡机
岗位职责:
1、依据公司战略规划及年度经营目标,结合事业部实际需求,牵头制定部门工作目标与计划,并逐级分解落实;
2、参与公司产品发展战略的制定,明确产品整体架构、开发实施方案及相应的成本预算安排;
3、负责部门岗位体系与人员编制的规划,组织实施绩效考核与培训工作,完善人才梯队建设,确保部门高效运转;
4、主导新产品研发、技术攻关及技术升级等项目的推进与全局统筹执行;
5、针对公司具体项目实施过程,有效管控需求变更,保障项目顺利落地;
6、根据业务发展需要,持续优化研发流程,组织研发人员参与技术交流、商务谈判及相关技术文档的编制与说明;
7、定期跟踪行业动态、市场趋势及客户需求,收集并分析市场导向的研发数据。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电子类等相关理工科专业背景;
2、具备15年以上小家电产品研发经验,5年以上研发管理经验,曾带领约40人团队者优先;
3、精通咖啡机、搅拌器等产品的发热系统(水内)原理,熟悉小家电的结构设计、性能特点、工作机理及使用方式,具备扎实的理论功底和丰富的实战经验;
4、能够洞察行业技术发展方向与业务变化趋势,对核心技术问题具有独立判断能力;
5、具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力以及团队建设能力,拥有较强的领导力、计划统筹能力和决策水平。
技术研发总监(综合收入年70万左右)
4-6万元/月
技术总监10年以上本科自动化设备3C/FPC/SMT/医疗电气机械/器材
【任职资格】:
1、本科及以上学历,优秀的可以放宽到大专学历。
2、自动化类、电气工程、机械工程、计算机科学相关专业。
3、知识、技能和经验:
① 精通主流自动化设备,工业自动化设备开发运维技术。
② 精通硬件知识及结构设计,熟悉软件与编程,对FPC自动化行业发展及内在规律具有深刻的理解。
③ 了解人工智能(AI)和机器学习(ML)在自动化中的应用,有落地经验优先。
④ 具备10年以上FPC/3C模组/SMT/医疗自动化设备行业工作经验,其中至少5年研发总监工作经验。
4、个性特质:用发展和创新的视角看待工业自动化或智能制造行业,对自动化和智能化设备技术发展充满热情和工作激情,具备技术前瞻性。有良好的抗压能力和带团队能力。
5、年龄:年龄30-45岁
【岗位职责】:
在集团总经理领导下,全面主持研发中心的管理工作,负责确定和主导前瞻性产品、行业前沿技术研究和产品实现,推动技术创新和产品开发及现有产品技术升级,主要职责包括:
1、战略规划和技术管理
① 把握行业技术发展趋势,为公司制定技术发展战略规划。
② 按照技术发展规划组织制定和实施重大技术决策和技术方案。
③ 参与制定公司产品和解决方案发展战略规划,组织制定和实施技术标准和设计规则。
2、产品开发与管理
① 组织制定并监督实施公司研发、产品战略规划及与日常运营相关的制度体系、业务流程。
② 总体协调管理产品研发项目,对各项目的架构设计和落地情况进行评审和检查,保障各项目顺利实施。
③ 制定和完善质量控制标准和研发质量体系,协助分析、解决质量事件及疑难问题。
3、市场和客户关系
① 根据市场反馈,研究制定并落实升级方案,提高产品性价比。
② 参与重大项目的售前工作,与关键客户进行有效沟通和引导,对整体技术方案把关。
③ 与市场、销售等部门合作,确保产品满足市场需求。
4、团队管理与建设
① 组建并管理研发团队,提升团队绩效。
② 制定团队培训计划,提升专业技能。
③ 营造创新氛围,激发团队创造力。
5、其他
① 跟踪研发项目进展,确保按时完成。
② 控制研发预算,确保资源有效利用。
③ 完成上级交办的其他任务。
【薪酬范围】
税前综合年薪60-90万+股权激励+油补+节日津贴+生日礼金。
加分项
有以下行业经验:自动化设备·仪器仪表
技术主管
1.5-2.5万元/月
技术总监3-5年本科互联网/AI
工作内容
1、领导并管理技术团队,确保技术方向与公司业务发展目标保持一致。
2、overseeing技术项目的实施过程,保障技术方案的高效性与高质量交付。
3、推动技术创新与改进,持续优化技术流程及系统架构设计。
任职要求
1、具备扎实的技术背景,能够带领团队应对和解决复杂技术挑战。
2、拥有出色的领导力,善于激发团队潜力并进行有效组织管理。
3、具备良好的沟通协调能力,能与技术团队及跨部门成员顺畅协作。
门窗工艺技术
5000-6000元/月
技术总监经验不限学历不限司机
一、岗位职责
1、负责门窗产品的市场调研、需求挖掘与分析,明确产品发展方向,制定公司产品战略目标;
2、通过行业动态跟踪及竞品研究,完成产品线规划,持续打造具有市场竞争力和创新性的产品;
3、主导产品项目全流程管理,协同内部各职能部门,推进项目从立项、试产到上市的全过程,确保按时高质量交付;
4、提炼产品核心卖点,推动产品整体方案落地,参与产品资料编制,并为经销商提供技术支持与答疑服务。
二、任职资格:
1、学历不限,性别不限,具备2年以上门窗类产品设计或研发相关工作经验;
2、拥有良好的市场敏感度,富有创新意识,关注产品细节,具备出色的产品设计能力及执行力;
3、具备团队协作精神,学习能力强,能承受工作压力,注重效率,善于整合资源以实现目标;
4、熟练操作办公软件及门窗类研发设计工具,具备一定的文案撰写能力。
另:我司招聘门扇打包人员1名和调试人员1名,有意者请直接联系。
合伙人律师
3-5万元/月
律师10年以上本科司法仲裁律师执业证
岗位职责:
- 负责维护与管理律所核心客户关系;
- 参与重大案件的策略规划及法律服务执行;
- 指导并监督律师团队,保障法律服务质量;
- 参与律所运营管理与决策,助力业务持续增长;
- 主动开拓新兴业务领域及客户资源。
岗位要求:
- 具备深厚的法学理论基础与丰富的实务经验;
- 遵守职业规范,具备良好的协作意识;
- 拥有出色的市场开拓与客户维系能力;
- 具备卓越的领导才能与组织管理能力;
- 持有律师执业资格证书,且具备10年以上从业经历。
授薪律师
2-2.8万元/月
律师3-5年本科公司律师A证企业合规事务咨询及文书服务商账追收法律顾问独立办案能力交通事故案件刑事案件民事案件诉讼/非诉讼提成制授薪制
一、岗位职责
合同管理
起草、审核、修改各类商事合同(买卖合同、运输合同、租赁合同、融资租赁合同、合作协议等),建立合同模板库和审核流程
日常法律支持
为公司大宗商品贸易、物流运输、汽车以租代购等核心业务提供法律咨询和风险提示
参与重大商务谈判,提供法律意见,审核交易结构合规性
劳动人事合规
处理员工入职、离职、社保、工伤等劳动法事务
起草和修订员工手册、规章制度、保密协议、竞业限制协议
处理劳动争议和仲裁
税务合规与筹划
配合财务部门进行税务筹划方案的合法性审查
关注税收政策变化,提供合规建议
纠纷处理与诉讼
代理或协助外部律所处理公司涉及的诉讼、仲裁案件
处理债权债务催收、合同违约追偿等事务
对接公检法等司法机关
知识产权与商业秘密保护
建立和完善公司商业秘密保护体系(保密协议、分级管理、客户信息保护)
处理商标注册、知识产权侵权等事务
公司治理与合规
协助处理公司工商变更、股权结构设计等事务
跟踪行业法规变化,开展内部合规培训
二、任职要求
硬性条件:
全日制本科及以上学历,法学专业
已取得法律职业资格证书(A证)
3年以上法律实务工作经验(企业法务或律所均可)
熟悉合同法、公司法、劳动法、税法等商事法律体系
优先条件:
有大宗商品贸易、物流运输、汽车行业法务经验者优先
有独立处理诉讼案件经验者优先
持有律师执业证者优先
了解税务筹划、融资租赁相关法律事务者优先
能力要求:
文字功底扎实,能独立起草和审核复杂商事合同
具备商业思维,能平衡法律风险与业务需求
沟通协调能力强,能与业务、财务等部门高效配合
抗压能力强,能多线并行处理事务
三、加分项
有建设工程、汽车租赁等行业法律经验
熟悉浙江地方法规政策及司法实践
能用英语处理基础涉外合同
四、福利待遇
五险一金 + 补充商业保险
法定节假日 + 带薪年假
年终奖金(视公司效益和个人考核)
定期业务培训和学习深造支持
餐补/交通补贴(根据公司标准)
招聘双证提成、授薪律师【需要专利代理师资格证】
8000-10000元/月
律师1-3年本科公司律师社会律师公职律师A证C证企业合规事务知识产权专项法律事务金融类法律顾问证券与资本市场执业3年以上知识产权案件刑事案件民事案件行政案件诉讼/非诉讼提成制授薪制
招聘双证提成、授薪律师【需要专利代理师资格证】
职位描述
薪资范围:面议
岗位职责:
1.执业三年以上,无不良执业记录
2.需要有专利代理师资格证
3.有擅长的执业领域或案件类型,有独立执业能力
4.善于分析和推理、思路敏捷、有较强的学习能力和抗压能力
5.具有良好的沟通能力,热爱律师工作,有志于长期从事律师职业
6.从事专利、商标代理、知识产权相关业务领域
欢迎有意者将简历请发送至邮箱:
实习律师
2000-3000元/月
律师经验不限本科A证
实习律师招聘公告
一、岗位职责
1. 协助执业律师处理民商事、劳动争议、合同纠纷、法律顾问等各类法律业务;
2. 负责案件材料整理、证据梳理、案卷归档、文书起草(起诉状、答辩状、代理词、合同、律师函等);
3. 协助开展立案、阅卷、庭审辅助、保全、执行跟进等外勤工作;
4. 参与企业法律顾问单位日常合规审查、合同审核、法律咨询答复;
5. 跟进案件进度,做好案件台账记录,及时向主办律师汇报工作进展;
6. 完成团队及负责人交办的其他法律辅助工作。
二、任职要求
1. 全日制本科及以上学历,已通过法律职业资格考试(A证),可正常申请律师实习证;
2. 法学专业功底扎实,熟悉民法典、民事诉讼法、公司法等常用法律法规;
3. 具备良好的法律文书写作能力、逻辑思维能力和沟通表达能力;
4. 工作认真细致、责任心强、抗压能力强,具备良好的团队协作意识;
5. 品行端正、踏实肯干,热爱律师职业,愿意长期深耕法律行业;
6. 无违法违纪及不良执业记录,能稳定全职实习。
三、岗位福利
1. 完善的带教体系:由资深执业律师一对一全程带教,实操机会充足;
2. 全面业务锻炼:接触诉讼+非诉全类型案件,快速积累办案经验;
3. 稳定薪资待遇:底薪+绩效+补贴,节日福利、定期团建;
4. 办公环境舒适,团队氛围轻松纯粹,无复杂职场内耗;
5. 支持正常实习考核、出具实习证明,助力顺利执业转正。
四、工作地点:武昌区中北路津津花园B座13楼
五、应聘方式
1. 简历投递:请将个人简历(附证件照、法考成绩、学历信息)发送至指定邮箱:@qq.com
2. 邮件主题统一格式:姓名+实习律师+毕业院校
3. 初审合格后,将尽快电话通知面试,合则约见!
本招聘长期有效,欢迎热爱法律事业、踏实上进的应届生及待实习人才踊跃投递!
提成律师
1-1.1万元/月
律师1-3年本科党员A证执业3年以上提成制
全年20万以内的实行模式,不收取其他费用,20万以上律所,无其他费用收取,无需坐班,无偿提供优质办公环境及案件洽谈场所。对于优秀的提成律师来说优势明显,期待您的加入。
执业律师
3-5万元/月
律师3-5年本科律师执业证民商事类业务刑事类业务婚姻家庭纠纷合同事务诉讼独立办案
1、具备本科及以上学历,已取得律师执业资格证书;
2、熟悉民商事及刑事法律事务,能独立承办案件,具备一定实务经验;
3、条理清楚,反应迅速,擅长逻辑分析与推理,工作认真负责,积极主动;
4、具备较强的协作意识和良好的职业素养;
5、为人正直,遵守职业规范,注重个人信誉,无任何不良从业记录。
我们的优势:
案源充足、提成比例高、案件质量优、无需开发案源、不设坐班要求、无案源考核压力。
福利待遇:
涵盖各类民商事、刑事等诉讼业务方向
定期组织专业学习与交流活动
技术研发负责人
1-1.5万元/月
技术总监10年以上硕士
岗位职责:
1、主导技术研发战略的规划与实施。制定环保领域的研发方向与阶段性计划,密切关注行业政策及技术发展趋势,推进研发成果落地执行与持续优化,重点突破资源化利用等核心技术难题。
2、推动关键技术研发与创新突破。统筹核心研发任务,聚焦餐厨垃圾、污水、污泥及有机粪污处理领域,组织技术攻关与试验验证,促进技术升级与实际应用,增强产品技术优势。
3、实施研发项目全周期管理。建立规范的研发管理流程,合理配置资源与预算,完整留存过程数据并定期复盘,保障项目高效运行与迭代改进。
4、推进技术成果落地转化。加快研发成果向产业化应用转化进程,开展知识产权布局与保护工作,为运营项目提供技术支撑,解决现场技术问题,提升项目效益水平。
5、负责研发团队的组建与发展。推进团队结构优化、人才培养与绩效评估,组织实施专业培训与人才引进,激发团队创新活力,建设高水平专业技术队伍。
6、完成上级安排的其他工作内容。
任职要求:
1、硕士及以上学历,环境工程、市政工程、生物工程、化学工程、给排水科学与工程等相关专业背景。
2、具有10年以上环保行业技术研发工作经验,其中至少5年担任同级别岗位。
3、熟悉国家环保法律法规与技术标准,掌握餐厨、污水等领域核心处理工艺与研发方法,了解知识产权管理和项目运作相关知识。
4、具备较强的技术研发策划、攻关实施和成果转化能力,擅长技术方案设计、实验数据分析及专利文件编写。
5、富有创新精神和责任感,拥有良好的团队管理、资源协调及跨部门协作能力,执行力强,具备敏锐的行业洞察力。
6、作风正派,严守纪律,认同企业价值观,具备较强的保密意识和优良的职业操守。
研发主管
4-7万元/月
技术总监10年以上硕士汽车智能驾驶域控制车载电子
岗位职责:
一、构建技术决策核心机制,制定技术方案分级评审流程,确保产品在稳定性、可实现性、可交付性以及成本与性能之间实现最优平衡。
二、建立标准化研发引擎:打造覆盖需求分析、系统设计到测试验证的全周期研发规范(对标AUTOSAR/ISO21434),并基于APQP框架建设集成化研发管理体系(参考IPD模式)。
三、把握技术发展方向:牵头开展高精度定位、车路云一体化、终端侧大模型等前沿技术预研,制定未来3-5年技术演进路径。
四、提升研发运作效率:推行敏捷开发实践,优化跨区域研发协同机制,增强团队响应速度与交付能力。
五、统筹技术团队组织建设,涵盖人才引进、培养发展、绩效激励及考核管理等全流程工作。
六、全面主导公司技术研发管理工作,严格把控产品研发质量、项目进度及成本执行。
任职要求(硬性条件):
一、计算机、电子工程等相关专业硕士及以上学历,具备100人以上技术团队管理经验者优先考虑。
二、十年以上汽车电子领域研发背景,同时拥有十年以上智能安全辅助系统开发管理经历,完整主导过不少于3个量产项目(需包含功能安全认证实例)。
三、精通智能安全辅助系统全链路技术能力(包括传感器选型、感知算法、SOC嵌入式开发),熟练掌握AUTOSAR、ROS等主流开发架构。
四、具备技术战略决策能力:曾搭建技术方案分级评审机制,在复杂架构争议中具备快速决断力(需提供实际技术决策案例)。
五、有能力建立符合APQP要求的研发体系,制定贯穿需求、设计至验证阶段的全生命周期技术标准(参照AUTOSAR/ISO21434标准)。
六、熟悉整车厂SOR交付规范或深度理解TIER1供应商开发流程。
七、成功落地跨国或跨地区研发团队管理机制(需说明团队规模及使用管理工具),具备PLM系统部署实操经验,持有PMP或Scrum认证者优先。
八、具备较强的英语沟通能力,良好的技术文档编写水平及对外技术展示能力。
电力研发总监
2-3.5万元/月
技术总监10年以上硕士
岗位职责:
1、配合总经理拟定企业年度经营计划,牵头研发战略规划,明确技术发展方向及研发中心阶段性目标;
2、主导编制公司各项检测业务的操作规范与关键技术决策文件,制定核心技术实施方案;
3、组织开展技术交流活动与专题培训,面向客户进行产品推介,统筹交付方案设计;支持销售端产品试用及场景化验证,牵头编制市场推广所需的技术文档,提供必要的技术支持服务;
4、跟踪行业发展趋势,研判市场动态,整合前沿科研成果,策划新产品研发路径,持续优化和拓展产品体系;
5、搭建研发组织架构,监督新产品开发全过程,审核研发人员科技项目成果的完成质量与交付进度;
6、主导安全技术方案编制,组织制定重大安全隐患治理措施并推动落地实施;
7、构建检测板块技术人才培训机制,定期策划并执行研发与检测工程师的年度、月度培养计划,提升团队专业能力;
任职资格:
1、性别不限,年龄30-40岁,硕士及以上学历,电气类相关专业;
2、具备8年以上工作经验,其中5年以上电力系统检测与调试实践经历,熟练掌握各类检测项目及电力调试方法;
3、拥有3年以上电力或检测领域技术团队或研发团队管理背景;
4、了解电力/检测行业相关政策法规及技术演进方向,具备良好的市场洞察力;
5、具有出色的团队领导与组织协调能力,能有效激发团队积极性,推动目标达成;
6、具备优良的沟通技巧与客户服务理念,可与客户建立持久稳定的协作关系;
7、具备突出的问题分析与解决能力,能应对复杂市场环境与竞争挑战;
8、具备较强的组织推动能力,良好的表达沟通水平及高度的保密意识;
9、熟练操作Office办公软件,持有C1驾驶证且具有一年以上实际驾驶经验;
工作地点:许昌
法务专员
8000-13000元/月
律师1-3年本科民商事类律师执业证A类法律职业资格证投融资业务不良资产收购不良资产处置
工作职责及内容
1. 为公司经营与管理决策提供法律层面的可行性论证、合规性评估及法律风险预判;
2. 针对公司日常运营及业务开展中的事项,出具法律意见并提示潜在法律风险;
3. 协助业务团队推进重大或复杂债权债务的梳理、清收及相关处置工作;
4. 审查公司重要合同及其他法律文书,确保其合法有效,防范法律隐患;
5. 代表企业参与内部及外部法律诉讼、经济纠纷的应对与处理;
6. 保持与司法机关及相关政府职能部门的良好对接,助力营造有利的法治环境;
7. 具备执行案件实操经验者优先考虑;
岗位基本要求:
1、本科及以上学历,法律专业背景,通过国家统一法律职业资格考试(A证);
2、具备扎实的文字表达能力及沟通协调能力,逻辑思维清晰,判断分析能力强;
3、性格稳重、务实敬业,责任心强,能承受一定工作压力;
4、具有一年及以上相关工作经验,特别优秀者可适度放宽要求。
授薪律师
6000-12000元/月
律师经验不限本科诉讼民商事类业务司法仲裁刑事类业务合同事务不良资产业务律师执业证A类法律职业资格证
工作性质:全职
工作地点:四川省成都市锦江区
招聘人数:若干
薪 水:面议
工作经验:不限
(一)岗位职责
1、独立承办或配合资深律师开展诉讼案件相关工作;
2、撰写各类法律文书(如起诉状、代理词、法律意见书等),参与案件分析及方案拟定;
3、与客户沟通对接,提供专业的法律咨询与解答服务;
4、带领实习律师或助理完成案件辅助事务。
(二)任职条件
1、具备法学专业教育背景;
2、持有律师执业资格证书,可独立负责基础案件的全流程办理,执业期间无不良记录,品行端正;
3、具备严谨的法律思维、较强的逻辑分析能力、良好的书面表达与沟通能力,理论基础扎实;
4、认同律所公司化管理模式,诚实守信、勤勉尽责,富有团队合作意识和法律服务情怀,愿意与律所长期协同发展
律师助理大专
岗位职责:
1. 协助律师完成案件材料整理、文书撰写及法律研究工作;
2. 负责日常法律事务的跟进与协调,确保工作流程规范高效;
3. 参与庭审准备、案卷归档及其他辅助性法律支持工作。
任职要求:
1. 法律相关专业大专及以上学历,具备扎实的法律基础知识;
2. 持有法律职业资格证书者优先,有驾驶执照者优先;
3. 具备良好的沟通能力、责任心及团队协作精神,有志于长期从事律师职业;
4. 工作认真细致,能适应快节奏工作环境,服从安排,执行力强。
栏目概述
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