诚聘： 头面庄业务扩展需招聘洗头敷脸人员6-9个： 上班自由3班倒： 第一个班9：30-13：30 第二个班13：30-17：30 第三个班17：30-10：00 [烟花]一个月另外还有4天全天休息 全职可包吃住 工资3000-5000上不封顶 [烟花]要求：亲和力强，开朗热情大方，有责任心，服从管理，熟手新手均可，培训后上岗，不限男女，年龄50岁以下！ 有意者来电咨询或进店详聊： 地址:林芝市巴宜区幸福小区A区。

K歌助理 免费培训 薪资 8000+

发型师

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.形象端正，普通话标准，具备基础英语读写能力

招聘发型师一名，包吃不包住，保底7000，一月三天假，综合能力强可以详谈联系电话：

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，根据脸型、发质及个人风格定制发型方案 2.主动了解流行趋势，定期参与技术培训与内部考核，持续提升服务水平 3.妥善维护工具设备及工作区域卫生，确保操作安全与环境整洁 4. 协助门店开展客户接待、需求沟通及后续服务跟进，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力、沟通能力与服务意识 2.持有有效美发师职业资格证书（初级及以上），熟练掌握主流发型技术 3.具备基础护理知识，能识别常见头皮与发质问题并给予合理建议 4. 学历不限，有1-3年美发门店实操经验者优先 5.形象端正，注重个人仪容仪表，能适应美发行业弹性工作时间

岗位职责： 1. 为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 做好工具消毒、环境清洁及产品管理，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动维护客户关系，记录服务偏好，提升复购率与口碑推荐 5. 积极参与店内培训与技能提升，配合团队完成业绩目标与活动支持 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2. 持有有效美发师职业资格证书或相关培训结业证明 3. 具备基础沟通能力与团队协作精神，形象整洁、亲和力强 4. 有门店实操经验者优先，学徒/应届生亦可培养 5. 能适应弹性工作时间，责任心强，注重细节

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，根据脸型、发质及需求定制个性化发型方案 2.定期参与技术培训与潮流学习，持续提升专业技能与审美能力 3.维护操作区域卫生与工具消毒，确保服务过程安全、规范、舒适 4. 主动了解顾客需求，建立良好沟通与信任关系，提升客户满意度与复购率 5. 协助门店完成日常运营支持工作，如产品推荐、会员维护等 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的服务意识与亲和力 2.持有国家认可的美容美发相关资格证书 3.具备基础美发实操能力，能独立完成常规发型设计与制作 4.学习能力强，注重细节，有团队协作精神 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎应届生及转行新人加入

招聘 发型师两名： 长期保底7000。平均每月在8000上。40%提成， 无责保底 ！无要求 无套路 ！ 工作地址：左贡县 有意者联系 ，店里规矩少，一起努力挣钱就可以了。欢迎优秀人士加入，需要长期工作人员优先 。

阿里昆莎地区招聘挖机驾驶员，有意者可报名。

阿里地区普兰县招工地小工/杂工、二保焊/气焊

神山附近有随车吊可供使用。

老北京南门涮新开业招聘服务员，男女不限数名，热情服务，基础扎实，工资5000-6500元/月保洁/洗碗不限，要求踏实能干，人品端正，工资5000元/月地址:噶尔县狮泉河镇马泉路老北京南门涮肉联系电话：

阿里地区噶尔县招电焊、幕墙安装 地区，鹏城广场一期，铝板安装工期半个月人走账清 500元每天

队长助理工作内容: 1.18-30周岁，有上进心，有管理经验优先录用。 2.优先考虑想挣钱的，有挣钱思想的 3.一天上班5-6个小时 4.服从公司管理，不迟到，早退。 5.能接受化妆和出差。 6.协助队长负责舞蹈艺人工作和住宿安排，并完成现场演出工作 岗位待遇: 1:保底7-9k+提成，综合月薪在10000以上，包住宿，公寓或者酒店。 2.面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式合同，保障员工利益。 4.有晋升空间。

队长助理工作内容: 1.18-30周岁，有上进心，有管理经验优先录用。 2.优先考虑想挣钱的，有挣钱思想的 3.一天上班5-6个小时 4.服从公司管理，不迟到，早退。 5.能接受化妆和出差。 6.协助队长负责舞蹈艺人工作和住宿安排，并完成现场演出工作 岗位待遇: 1:保底6-8k+提成，综合月薪在10000以上，包住宿，公寓或者酒店。 2.面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式合同，保障员工利益。 4.有晋升空间。。

工作内容: 1.18-30周岁，有上进心，有管理经验优先录用。 2.优先考虑想挣钱的，有挣钱思想的 3.一天上班4-6个小时 4.服从公司管理，不迟到，早退。 5.能接受化妆和出差。 6.协助队长负责舞蹈艺人工作和住宿安排，并完成现场演出工作。 工作待遇: 1:底薪+团队提成+出差补助，综合月薪在10000以上，包住宿，高级公寓。 2.面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式合同，保障员工利益。 4.有晋升空间。 1:底薪+团队提成+出差补助，综合月薪在10000以上，包住宿，高级公寓。 2.面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3.签订正式合同，保障员工利益。 4.有晋升空间

【岗位职责】 1、协助队长管理艺人日常生活 2、负责演出道具服装及形象管理 3、参与现场工作协调与管理 【职位要求】 1、18-30周岁，有上进心 2、有管理经验优先，能接受化妆和出差 3、服从公司管理，不迟到早退 【工作时间】 每天上班5-6小时 【薪资福利】 1、保底+演出提成，综合月薪10000以上 2、包住宿，高级公寓 3、签订正式合同，保障员工利益 【晋升空间】 表现优异者有晋升机会

人事出差助理内容： 1 主要是负责带领艺术部线下舞蹈活动舞团队员参演市场部承接合作的活动，配合现场工作人员及总监协调管理工作，并且保障活动现场氛围，完成现场的演出。 2。协助队长负责舞蹈艺人工作和住宿安排，并完成现场演出工作。 3。需要出差到达活动现场。 4。弹性工作时间。 岗位待遇： 1：保底5000-7000+团队提成+出差补助，综合月薪在10000以上，包住宿，高级公寓。 2。面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3。签订正式合同，保障员工利益。 4。有晋升空间

阿里阿招聘养发老师工资(3000-5000)烫染老师(保底2000提成)发型设计师(自己有客人百分之70提成)。电话

阿里地区某单位招办公文书一名，会办公软件即可，，包吃住，工资面议，联系电话：，各为朋友也可以帮忙推荐一下哈[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳]

记账，维修工单，保险业务，财务报表，办公室等业务

招聘美甲美睫师你做美甲师，老板分你一半!职业要求:审美在线、执行力强、有服务意识、这.沟通能力强、有责任心。有工作经验优先，多劳多得，大有可为。薪资待遇:底薪+提成+业绩提成+奖金·月休3天电话\:地址:上红柳花路20号雪域伊人

诚心招人保底6000无套路

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理 4.办理员工入职、离职等基础人事手续支持 5.完成领导交办的其他行政协调与事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.普通话标准，沟通表达清晰，服务意识强 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好执行力 4.有文员、行政类实习或工作经验者优先 5.遵守职业规范，具备团队协作精神

工作内容： 1、负责日常行政事务，包括文件处理、资料整理与归档； 2、 岗位要求： 1、熟练掌握办公软件操作，以支持日常工作需求； 2、具有良好的组织能力，能够高效地完成多任务并保持工作质量。

行政专员|日喀则市艾美口腔诊所|日喀则市区|4人|试用期6500元/月，试用期过后7000+提成|

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫造型等全流程美发服务 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案 3.维护店内工具及设备清洁与日常保养，保障服务安全卫生 4.积极参与门店客情维护与回头客邀约，提升客户满意度 5. 配合团队完成节假日活动支持及店内形象管理任务 任职要求： 1.热爱美发行业，具备良好的服务意识和沟通能力 2.有实际操作经验者优先，无经验可带薪培训 3.持有有效美发师职业资格证书或健康证 4.适应高原环境，责任心强，能稳定长期发展 5.遵守职业道德，注重个人仪容仪表与职业素养

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金等日常事务，确保缴纳及时准确 4. 组织并协助开展员工培训、绩效考核及企业文化活动 5. 协助制定与优化人力资源相关制度与流程，提升人效与员工体验 任职要求： 1.人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有人力资源相关实习或工作经验者优先 5. 持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

岗位职责： 1. 负责行政管理制度的制定、更新、落实与监督，确保日常行政工作有序开展； 2. 管理员工考勤数据，统计休假情况，并统筹安排员工出差期间的交通与住宿预订； 3. 组织办公耗材、节日福利等物资的采购、分发及库存管理； 4. 监督办公场所、员工宿舍、公务车辆、快递事务以及内部网络系统的运行与维护； 5. 策划并执行公司年会、团队活动、项目会议及相关纪念品定制事宜； 6. 对接外部单位，办理企业运营所需的各类证照及资质文件； 7. 办理行政类费用报销流程，进行支出统计与分析，提出合理化降本建议； 8. 管理公司固定资产台账，维护相关工具账号的正常使用与权限配置； 9. 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 形象端正，本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先； 2. 具备2年以上行政工作经验，拥有全局视野和前瞻性思维，擅长对外联络、公共关系处理，具备较强的综合协调、组织策划能力，以及问题分析、逻辑推理、文字撰写和信息整合能力； 3. 服务意识强，执行力高，思路清楚，反应迅速，兼具原则性与应变能力； 4. 熟练操作常用办公软件。