1. 公文材料撰写与资料管理 2. 会议组织与会务管理 3. 营区及办公室日常管理 4. 内外沟通协调工作 5. 综合事务统筹处理

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作 3. 对接内外部联络事宜，做好来访接待、电话接听与信息传达 4.协同完成公司基础人事协助工作，如入离职手续、考勤统计等 5.配合完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本公文写作能力 4.有行政类实习或工作经验者优先，接受应届毕业生 5.认同智慧管道行业发展方向，愿与公司在西藏上市目标共同成长

1、负责公司食堂运营、宿舍管理、车辆调度、环境卫生、物资采购及差旅事务等行政相关工作； 3、协助组织公司各类活动及会议的筹备与执行； 4、配合开展重要客户及嘉宾接待的相关事宜； 5、按时完成领导交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟悉行政管理各项业务内容，具备1年以上行政类岗位工作经验； 2、具备良好的亲和力，沟通表达顺畅，服务意识强，具备基础的文字撰写能力； 3、为人正直诚信，性格积极乐观，责任心强，富有进取心，能适应一定强度的工作节奏； 4、工作踏实严谨，条理清晰，逻辑思维能力良好。 5、须持有C1驾驶证

工作职责 1. 负责项目部各类文件资料的归集、整理、分类建档及系统化归档管理； 2. 组织项目部各类会议，完成会议纪要的撰写、整理与存档工作； 3. 管理项目部就近员工宿舍的租赁事宜，并依据公司宿舍管理制度实施日常监督与维护； 4. 按照公司财务制度要求，执行项目部各项费用报销流程，管理现金及备用金的收支事务； 5. 负责项目部员工考勤数据统计，结合项目进度安排，动态调整人员排班计划； 6. 负责办公设备、物资、器材的日常维护与定期盘点，组织办公用品的采购与发放； 7. 统筹项目部车辆使用安排，协调员工上下班通勤车辆调度； 8. 根据工程物资管理规范，做好工程材料的出入库登记与台账管理； 9. 收集项目文化宣传所需素材、图片资料，承担宣传稿件的编写与整理； 10. 协助完成企业在各地政府相关部门的项目备案手续及后续维护工作； 11. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1. 大专及以上学历，年龄在25至40周岁之间，不限性别； 2. 有2年左右施工类企业项目现场行政工作经验者优先录用； 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

【职位要求】 年龄20岁-24岁 无学历及经验限制，符合条件者均可报名 【工作时间】 10:00-12:00 13:30-17:30 18:30-20:30 【薪资待遇】 - 综合薪资：4500-5000元/月（无责任底薪） - 福利保障：五险一金，入职当月起缴纳，待遇完善

1，性别不限，年龄18-30岁，形象良好，服从团队管理安排 2，工作时间15:00-次日3:00 3，具备相关从业经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

工作态度好，认真负责

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.管理文件档案、合同资料的归档与调阅，保障信息的安全与可追溯性 4.配合各部门完成日常支持工作，推动跨部门协作与内部沟通效率提升 5.处理领导交办的其他事务，具备主动服务意识和良好的应变能力 任职要求： 1.专科以上，具备基本的办公软件操作能力，熟悉常用行政流程 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 3.具备较强的时间管理能力，能同时处理多项任务并保证工作效率 4.有行政、文秘相关实习或工作经验者优先考虑，适应快节奏工作环境

招聘本店咖啡厅现招聘小吃师傅一名和配菜员一名、待遇优厚，工作环境舒适。要求：厨艺扎实，责任心强，做事勤快，善于配合团队工作.有相关工作经验优先。薪资：面议地址：西藏阿里地区联系电话：

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无需经验行政门岗专员 不需要经验，助理专员18-45都可以男女不限，仓库管理及门岗守工作，行政整理

ai 岗位职责： 1.负责AI产品全生命周期管理，包括需求分析、功能定义、原型设计及迭代优化 2.深度对接算法与工程团队，将技术能力转化为可落地的用户价值和商业场景 3.调研AI行业趋势与竞品动态，结合业务目标制定产品路线图与落地策略 4. 协同数据、研发、运营等部门推进项目交付，把控进度、质量与用户体验 5.设计并验证AI产品的核心指标体系，持续通过数据驱动产品优化 任职要求： 1. 对人工智能技术（如NLP、CV、大模型等）有基本理解，具备技术沟通能力 2. 具备产品思维与用户洞察力，能独立完成需求挖掘与场景化解决方案设计 3.逻辑清晰、跨部门协作能力强，有从0到1打造AI类产品的成功经验者优先 4. 学历不限，但需具备扎实的产品方法论基础与快速学习能力 5. 关注AI伦理与合规性，重视产品安全与用户体验平衡

有行政，人事工作经验优先

【可以实习】因公司扩招各个岗位也需要扩招； 【近地铁公交】【楼下商圈丰富】【可实习接受无经验】【可住宿】 感兴趣可直接找我聊 给员工提供：直线晋升渠道（无空降）、节假日小礼物、不定期聚餐团建、下午茶、年终奖+带薪年假（15-20天） 【薪资】 试用期一个月：4000底薪+部门津贴奖励，综合5000左右； 转正：5000底薪+部门津贴奖励，综合6500左右。（公司入职合同都清晰体现） 【岗位职责】 1. 负责公司内部和推流企业文件的整理、归档及信息管理及分类归类； 2. 材料需要按照公司要求去管理借取工作，让资料拿取更方便； 【任职要求】 1. 沟通能力良好，具备团队协作意识，工作认真细致； 2. 熟练使用基础办公软件，具备基本的文字表达能力； 3. 学习能力强，态度积极，能适应办公环境。

【急聘！氛围轻松+朝九晚六不加班】 因公司发展需要，诚聘助理3-5人，欢迎细心靠谱、 积极上进的你加入！ 岗位亮点&薪资福利 1.试用期1个月，无责底薪4000+奖金（800-1500），转正无责底薪5000+奖金（1500-2500），晋升空间大； 2.带薪年假+法定节假日带薪休假+节日礼品+部门聚餐+定期团建； 3.上班时间：早九晚六，中午休息两个小时，绝不加班！ 4.办公环境舒适，团队氛围简单融洽，无职场内耗； 5.完善培训体系，应届生可带薪带教，晋升空间清晰 工作内容 1、负责日常行政事务的协调与执行 做好文件资料的整理、归档及信息录入工作，确保信息准确可查； 2.工作流程简单固定，轻松易上手，无需外出、不用谈业务。 3、需要每日进行数据汇总以及报表表格制作； 4、协助完成办公用品管理及固定资产登记等基础后勤支持工作。 任职要求 1.学历不限，有无经验均可，应届生、转行小白都可以; 2.做事细心稳重、有耐心，服从安排，踏实稳定; 3.会基础电脑打字、简单办公软件操作即可; 4.性格随和，好沟通，团队氛围简单好相处。

前台服务员

大连有德渔业集团深耕水产行业多年，专注于海洋食品加工、水产养殖与销售，业务覆盖全国，是区域内极具影响力的渔业企业。我们秉持“诚信为本、品质至上”的经营理念，为员工提供稳定的发展平台与人性化的工作环境。 招聘岗位：行政助理 岗位职责 1. 负责公司日常行政事务处理，包括文件收发、会议纪要整理、办公物资采购与管理。 2. 协助完成人事相关工作，如员工考勤、入职/离职手续办理、档案管理。 3. 维护办公环境秩序，协调部门间沟通，保障公司日常运营顺畅。 4. 完成领导交办的其他行政类工作。

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、负责各部门办公后勤工作的协调与保障； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作。 4、承担公司对外接待事务的组织与执行。 5、协助筹备公司内部各类定期及临时性集体活动。 6、配合领导处理行政相关的外部事务工作。 7、根据公司行政管理制度，完成其他相关行政事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关岗位工作经验 2、硕士学历或掌握日语、韩语者优先考虑 3、学习能力突出，具备良好的沟通协调能力和较强的责任心

一、岗位职责 1. 文职日常工作 ​ -负责基地日常文书处理，包括活动方案归档、学员信息登记、物料采购清单整理、等。 ​ -维护基地办公区域整洁，管理办公用品库存，及时补充消耗物资。 ​ -协助完成线上线下宣传素材的基础整理，比如活动照片分类、文案初稿校对等。 ​ 2. 活动协助工作 ​ -活动前期：配合策划人员布置场地、准备研学物料（如手册、器材、教具等），联系对接带队老师或家长，确认参与人数与特殊需求。 ​ -活动期间：负责学员签到引导、现场秩序维护，协助讲师开展互动环节，及时处理家长或学员的临时咨询，保障活动顺利推进。 ​ -活动后期：收集学员与家长的反馈意见，协助整理活动总结报告。 ​ 3. 沟通对接工作 ​ -接待来访咨询的家长、学校负责人，清晰介绍基地研学课程与服务内容。 ​ -与合作商、供应商、讲师保持日常沟通，协调解决合作中的细节问题。 二、任职要求 1. 基本要求 ​ -年龄18-30岁，大专及以上学历，文秘、教育、旅游等相关专业优先。 ​ -熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础的图文排版能力。 ​ 2. 能力要求 ​ -沟通表达能力强，善于倾听他人需求，能灵活应对不同人群的沟通场景。 ​ -具备较强的责任心与执行力，既能独立完成文职工作，也能高效配合团队开展活动。 ​ -有亲和力，喜欢与青少年打交道，了解研学教育行业者优先考虑。 ​ 3. 其他要求 ​ -能接受弹性工作，活动期间需配合加班或周末值班。 ​ -做事细心有条理，有较强的问题解决能力，面对突发情况能冷静处理。 三、福利待遇 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金+活动补贴，具体面议。 ​ 2. 福利保障： ​ 3. 成长空间：提供研学行业相关培训，有机会晋升活动策划或基地运营岗位。

【职位详情】购买社保，不加班 ，无销售性质接受无经验的新手～带薪培训；中专/高中以上学历、年龄18-35周岁，可放宽；可以接受26应届！ 【上班时间】8小时工作制！！上三休一 上四休一 【薪资待遇】基本薪酬+绩效工资+激励+夜班补贴 平均 3000元--8000元；4000-11000多劳多得，上不封顶 【岗位职责】在官方后台上面处理用户反馈的问题工作内容轻松简单，纯文职岗位，不涉及任何销售性质，也不会打电话，纯文职 【福利待遇】1、享受婚嫁、产假、病假等法定假期，入职项目满一年后可享受带薪年假。 2、团队活动：不定期组织丰富的团体活动，如下午茶、户外/室内活动等。 3、公司拥有完善的培训体系，为员工提供岗前培训、技能提升辅导培训、职业发展培训等各类培训机会。 【 岗位晋升】 管理岗位配比 1:18，职位晋升空间大，公司提供管理和专业的双通道晋升渠道

1、负责完善行政管理、人力资源及后勤保障相关制度体系。 2、负责人事全流程事务，包括招聘、入职与离职手续、考勤管理、员工培训、退休办理、工伤处理、社保缴纳及健康证申办等。 3、核算公司食堂运营费用，统筹办公区域清洁与卫生管理工作。 4、组织实施办公用品的采购、登记、分发及领用流程。 5、办理公司管理层及员工差旅相关事宜，包括机票、酒店预订及费用报销。 6、承担客户来访工厂期间的接待安排与参观讲解工作。 7、策划并执行公司团队建设及其他集体活动。 8、完成上级领导交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、具备2年以上人事行政工作经验，能够独立开展员工关系管理工作。 2、熟练操作各类办公软件，具有较强的数据整理与分析能力。 薪资待遇： 1、薪资面议 2、购买五险 3、提供午餐 工作地址：万盛经开区青年镇工业园区B区1号

【岗位职责】 负责公司各类盖章事务的办理与管理。 【任职要求】 1. 年龄不超过50岁。 2. 具备驾驶能力且熟练操作者优先考虑。 【福利待遇】 1. 享受双休及法定节假日正常休息。 2. 日常工作时间为8:30-17:00。 3. 入职即签订劳务合同。 4. 薪酬结构为基础工资加奖金。

1、招聘支持：发布基础岗位招聘信息，筛选简历，协调面试安排 2、员工关系：办理员工入离职、转正、调动等相关手续；维护纸质与电子版人事档案 3、考勤与薪酬：汇总月度考勤及请假数据；参与绩效工资核算工作 4、社保与福利：负责员工社会保险的增减员操作及年度缴费基数调整 5、日常运营：管理办公用品、工服、车辆钥匙及相关档案；保障办公区域环境、安保与消防设施正常运行 6、资产管理：协助财务部门完成固定资产（如维修设备、试驾车）的盘点及标签登记 7、资金管理：处理日常现金与银行收付款业务，做好保管与记录，确保日清月结；每日编制《资金日报表》 8、银行业务：办理银行账户相关事务，包括开户、变更、对账及网银操作；每月按时获取银行回单与对账单 9、报销与支付：依据公司制度审核报销单据的合规性与准确性，及时完成员工报销及供应商付款 10、印章与票据管理：保管现金支票、银行票据、法人印章及部分发票；建立票据台账并定期核对，保证账实一致 任职资格：需具备汽车行业从业经验

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障办公环境有序高效 4.配合人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 处理领导交办的其他行政支持类事务，确保执行及时准确 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备较强的责任心和团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

我们正在招聘一位专业行政专员， 负责公司日常行政事务与协调管理工作。 工作内容： 处理公司人才招聘事宜，提供行政支持服务。 岗位要求： 1. 具备高中或以上学历，行政管理类相关专业者优先； 2. 有1-2年相关工作经验，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3. 熟悉常用办公软件及各类办公设备操作； 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 5. 工作细致、态度认真，富有责任心。

岗位职责： 1.负责协助商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户订单，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同条款，有实际商务对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 5. 学历不限，有相关行业背景或资源者更佳