
厂长/主管
6千-1.1万/月
厂长主管3-5年初中及以下有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责石材厂日常生产管理,重点统筹红外线车间及大切车间的生产计划、进度与质量管控
2. 优化车间作业流程,提升设备利用率与人均产出效率,确保订单准时交付
3.组织班组安全培训与现场巡检,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生
4.协调技术、质检、物流等部门,保障原材料供应与成品出库顺畅衔接
5.带队完成成本控制目标,定期分析能耗、损耗及人工成本数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备石材加工厂同岗位管理经验,熟悉红外线切割及大切工艺流程者优先
2. 具备良好的组织协调能力与一线生产问题解决能力
3. 责任心强,能适应车间环境并承担现场管理压力
4.学历不限,有相关行业从业背景即可
5.持有安全管理人员资格证或特种设备操作证者更佳
包装车间主管
9千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验汽车经验
1.主导包装车间的日常运营,制定并落实生产计划,确保产品按期交付且品质达标。
2.持续优化生产流程,科学配置人员与物资资源,提升作业效率,控制生产成本。
3.建立健全车间管理制度及标准操作规程,并监督实施,确保生产安全与质量稳定。
4.组织开展员工培训、绩效评估与激励工作,增强团队专业能力与工作积极性。
5.与相关部门保持高效协同,快速响应并处理生产异常,保障生产流程顺畅运行。
6.推行车间5S管理,维护整洁、规范的现场作业环境。
三、任职要求
1.大专及以上学历
2.3年以上车间管理经验,掌握包装环节的清洗、测漏、检验、扫码、打包及发货流程。
3.具备较强的组织协调与团队管理能力,能妥善应对和解决生产过程中的各类问题。
4.熟悉质量管理体系要求,具有良好的质量管控与成本管理意识。
5.沟通能力强,抗压性好,能适应快节奏的工作模式。
生产设备主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专机修电工
一、岗位职责
1. 负责组织制定和完善生产设备的操作与维护规程,保障作业人员按规操作,并构建设备故障预警机制;
2. 组织编制企业生产设备的保养及维修计划,并推动落实执行;
3. 组织开展设备日常巡检与维护工作,定期收集和分析设备运行数据,及时识别隐患并处理异常情况;
4. 编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算,并实施阶段性审查与评估;
5. 推进生产设备更新升级方案的落地实施,协调外部专业机构开展大型维修作业,并全程监督执行过程;
6. 组织建立并完善生产设备台账,确保设备资料齐全、准确、可追溯;
7. 完成上级管理岗位交办的其他工作任务。
二、岗位要求
1. 本科及以上学历,机械设计、电气控制等相关专业背景(条件优异者可适度放宽学历要求);
2. 具备5年以上设备管理领域工作经验,掌握机械、电气、液压等方面的专业知识;
3. 具备良好的组织协调、沟通协作、执行推进及现场督导能力;
4. 遵守公司各项管理安排,具备较强的责任意识与团队精神。
立磨生产线设备主任
1-1.2万/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责立磨生产线的日常生产管理与调度,确保设备高效稳定运行
2. 组织制定并落实设备维护保养计划,主导立磨及粉磨站关键设备的故障诊断与应急处理
3. 优化生产工艺流程,提升台班产量与能源利用效率,达成生产目标与质量标准
4. 带队开展一线班组管理,监督执行安全操作规程,落实夜班及轮岗生产安排
5. 协同技术、质检、安环等部门推进现场6S管理与持续改进工作
任职要求:
1. 年龄30–55岁,具备水泥行业立磨生产线5年以上实操及管理经验
2. 专科及以上学历,机械类、机电一体化等相关专业优先
3. 精通立磨系统结构原理、工艺参数调控及常见故障处理方法
4. 责任心强、执行力突出,具备一线生产团队管理与跨部门协作能力
5. 无违法违纪记录,能吃苦耐劳,服从公司统一调度与工作安排
薪资待遇:
10000元以上,具体面议
生产管理/车间主任(制造业)
5-8千/月
车间主任3-5年高中
两班倒,一班12小时。
【岗位职责】
1. 负责压光车间生产安全管理和现场5S管理;
2. 善于内外部沟通、协调,有责任心,执行力强;
3. 合理调配人员、设备、物料等,保证生产流程顺畅。
【岗位要求】
1. 高中及以上学历;
2. 有一定的生产管理或设备管理经验;
3. 身体健康,吃苦耐劳。
车间主任
8千-1万/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验机电设备经验非标设备经验自动化设备经验
1熟练钣金等工艺
2对熟悉机械原理
3负责车间的生产运营、质量管控、安全监督及团队协调等工作,确保生产任务高效、安全、高质量地完
服装生产主管
1.2-2万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他精益改善
岗位职责
1、统筹各车间生产工作,从计划编制到执行落地,确保产品按时交付且质量数量达标
2、按期完成既定生产目标,科学规划生产流程与工价标准,保障生产节奏与计划同步
3、全面负责工厂日常运作,涵盖人员管理、业务指导、技能培训及绩效考核,保障运营高效有序
4、监督并把控产品质量全过程,确保产出符合既定质量规范
5、主导工厂组织架构、人力调配、设备布局及生产排程,提升资源使用效率
6、完善服装厂管理制度体系,组织推进生产部门各项事务,保障生产活动平稳运行
7、强化团队建设,激发员工工作热情,持续提升作业效率
8、落实安全生产责任制,定期开展安全巡查,杜绝安全事故发生
9、成本管控与生产调度:依据订单需求组织生产,严控各环节支出,减少损耗,杜绝浪费
10、协同上级及总部完成其他相关工作任务
岗位要求
1、年龄40岁以上,统招专科及以上学历,具备10年以上服装厂生产管理实操经验
2、精通服装制造工艺、流程及企业运营体系,掌握JIT精益生产模式,熟悉7S现场管理与ISO质量管理体系
3、具备优秀的计划制定、现场指导、跨部门协调及管理决策能力
4、富有团队意识,责任感强,能适应高强度工作环境并积极应对挑战
基础待遇
1、每月15日准时发放上月薪资(无拖欠)
2、提供免费工作餐及住宿安排
3、依法缴纳五险一金
4、拥有清晰的职业发展路径和晋升空间,营造积极向上的工作氛围与团队协作环境
皮具手袋制造工厂负责人
8千-1.3万/月
厂长/主管10年以上大专
职位描述
1、依据生产计划,实时跟进生产进度,做好统筹协调、任务分配及订单交付管理;
2、主导新产品开发方案的评审,及时组织安排试样打办,提供技术指导并优化生产工艺流程;
3、对接开发、设计等相关职能部门,强化协作联动,针对不合理环节进行分析与改进;
4、解决生产过程中的关键技术问题,广泛收集生产技术资料,持续提升生产技术水平。
任职要求
1、大专及以上学历,具备10年以上手袋生产与开发相关工作经验;
2、精通手袋产品开发全流程,掌握专业的手袋品类研发知识;
3、具备出色的计划统筹、组织执行、谈判沟通及团队协作能力;
4、热衷于品牌时尚领域,对行业发展趋势有独立思考,具备创业心态,充满热情,愿与企业共同发展。
打包快递拣货员月结
高薪急招|阿里医药包装招聘要求:男女不限,18‑45周岁班次:中班12:00‑24:00薪资待遇计件薪资:日均200‑500元+入职7‑15天培训期计时:18‑20元/小时,管一餐发薪规则:每月15号发放上月工资,支持中途预支生活费工作内容:拣货、复核车间环境:空调车间冬暖夏凉
小工长期3-5人月结
招聘小工,50岁以下,每日300元,月结,长期工作,海拔4500米,入职前需要体检报告,无高血压心脏疾病。初中文化,入职前需入职安全考试。
高陵汉德急聘厂区管理储备干部五险一金周末双休
5-6千/月
组长主任经验不限本科
薪资:3000底薪+1500绩效
【福利待遇】
- 缴纳五险一金,节日福利,周末双休
【岗位职责】
- 配合厂区沟通管理
【职位说明】
- 1、要求本科应届生,机械、汽车、工业工程专业
2、岗位方向为质量过程管理、生产管理,晋升方向为班组长、车间副主任
【工作时间】
- 8小时,周末双休
生产制造主管
1-1.5万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验
岗位职责:
1.全面负责圆形不锈钢水箱生产厂的筹建工作,包括工艺布局、设备选型、产线搭建及验收交付
2.主导水箱制造全流程管理,涵盖材料采购、圆形不锈钢水箱滚筋成型、焊接组装、表面处理、压力测试及出厂检验
3.制定并优化生产计划、作业指导书及质量控制标准,确保产品符合国标及客户技术要求
4. 组建并管理生产团队,开展岗位培训与绩效考核,提升团队专业能力与执行效率
5.协调供应链、工程、质检等部门,保障项目进度、成本控制与安全生产
任职要求:
1.3年以上圆形不锈钢水箱制造行业经验,熟悉圆形水箱结构设计、模具应用及自动化生产设备
2.具备生产厂筹建或新产线导入实战经验,能独立推动从0到1
3. 学历不限,持PMP、质量/安全类相关证书者优先
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1、全面负责钣金车间的日常生产管理与人员调度,制定并执行生产计划,确保按时保质完成订单交付;
2、监督钣金加工工艺的执行情况,优化作业流程与技术标准,提升生产效率并严格控制生产成本;
3、主导产品质量管控体系,处理生产过程中的技术异常与质量事故,推动持续改进以提升产品合格率;
4、负责车间设备的安全运行维护管理及现场管理,落实安全生产责任制,消除安全隐患。
任职要求:
1、具备扎实的钣金专业知识,精通折弯、激光等核心工艺流程及设备操作规范;
2、拥有丰富的钣金团队管理经验,具备较强的计划组织、沟通协调及突发问题解决能力;
3、熟悉质量管理体系及精益生产理念,能够独立分析并解决复杂的技术与工艺难题;
4、工作责任心强,具备良好的职业素养与抗压能力,能适应智能电气设备制造行业的快节奏工作环境。
不干胶生产主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管10年以上中专/中技
【岗位要求】
1. 拥有10年以上不干胶行业生产管理经验
2. 精通印刷、模切生产工艺流程,熟悉各类原材料特性
3. 品行端正、责任心强、做事踏实稳重
4. 认同企业理念、忠于职守,具备良好的职业素养
联系人:胡生
机械车间主任
7千-1万/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责机械车间日常生产管理与协调工作
2. 制定并落实车间生产计划,确保任务按时完成
3. 监督生产流程,提升生产效率和产品质量
【岗位要求】
1. 善于沟通,能按时完成上级交办的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
车间主管
8千-1万/月
车间主任3-5年大专现场管理质量管理
工作职责:
1、依据生产任务,编制人员配置规划;
2、按设备维护计划落实保养工作,并对在用设备实施优化改进;
3、每月定期开展车间内部安全全面排查;
4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈,提出预防对策;
5、推进团队管理建设,增强协作意识,每周召开班组长例会;
6、拟定周、月工作安排,并组织执行情况回顾与总结;
7、实施日常巡检(重点关注现场质量、5S管理、出勤状况及安全规范),针对异常情况进行分析并制定防范措施;
8、对作业流程和管理制度进行验证与持续优化;
9、协调并跟踪当日生产任务的实施进度;
10、落实生产现场标准化管理并及时纠正偏差;
岗位要求:
1、工作经验:具有3年以上生产车间现场管理与统筹经历;熟悉火锅底料生产工艺、设备操作原理者优先,具备现场持续改善与创新思维;
2、学历要求:大专及以上学历
3、专业要求: 企业管理、工商管理或食品类相关专业优先
4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行力高
仓储主管(J11431)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专WMSTMSSAP冷冻仓工厂仓
岗位职责:
1、负责工厂仓储的日常运营,确保账目与实物一致;
2、监督各仓库日常损耗变动,建立耗用标准,优化仓储成本控制;
3、联合设备部门完善设备及设施台账,制定维护保养计划并处理报废设备,全面负责所辖区域的生产、环境、信息及资产安全管理;
4、主导仓储管理制度的建立与完善,推动仓储培训体系的健全;
5、开展仓储现场6S管理及其他相关工作的检查与督导;
6、组织仓储人员的培训与绩效考核,提升关键岗位的专业能力与综合素养;
7、推动仓储信息化项目的落地执行,持续提升仓储管理效率与水平。
任职要求:
1、具备仓储物流专业背景,掌握仓储作业流程,拥有仓库规划经验,熟练操作ERP系统;
2、具备制定仓储管理制度与流程,并推动执行与监督的能力;
3、在仓储运作、成本管控及团队管理方面具有扎实的实战经历;
4、五年以上相关岗位从业经历,其中至少三年专注于冷库仓储管理,熟悉仓储建设与运营管理;
5、具备创新思维,善于运用现代管理理念优化现场管理;
6、拥有丰富的仓储体系构建经验,并独立主导过相关实施项目;
7、具备良好的团队协作精神和高效的执行力。
外围主管
4-6千/月
厂长/主管经验不限大专医院
岗位职责:
1、统筹管理院区室外各区域的保洁工作,包括主干道、停车场、绿化带、景观区、垃圾中转站、室外公共卫生间、污水沟、下水道井口等,制定科学的保洁计划、排班安排及作业规范,明确各区域清洁频次与质量标准;
2、合理分配室外保洁人力,划分责任片区,落实各岗位职责,确保保洁作业有序开展,覆盖全面、不留盲区;
3、负责本小组员工的月度排班、考勤统计及薪酬核算等日常管理工作;
4、监督保洁人员的仪容仪表、在岗纪律和服务礼仪,统一规范着装要求与行为举止;
5、完成医院或公司交办的其他临时性工作任务。
任职条件:
1、具备大专及以上学历;
2、熟练掌握各类清洁设备如洗地机、吸尘器的操作及基础维护,熟悉消毒液配比方法、环境消杀流程,了解医院感染控制基本要求;
3、无犯罪记录,作风正派,退役军人优先录用;
4、有物业管理工作经验或持有相关资格证书者优先。
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验门窗制作厂长
作为门窗厂长,其核心要求可总结为:“保质、保量、控本、增效、安全”。
以下从“硬性技能要求”、“软性素质要求”与“核心职责目标”三个维度进行系统说明。
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一、 硬性技能与专业知识(专业基础)
这是胜任厂长岗位的基本门槛,必须具备:
1. 扎实的产品与技术功底:
◦ 材料掌握: 熟悉铝合金、断桥铝、塑钢(UPVC)、木材、玻璃(含钢化、中空、夹胶、Low-E等类型)、五金组件(如铰链、锁具、执手)的材质特点、规格参数、性能差异及适用场景。
◦ 工艺流程: 全面掌握下料、切割、铣削、钻孔、组角、注胶、压条安装、整窗装配等各环节工艺,具备解决现场技术问题的能力。
◦ 设备应用与保养: 了解数控切割机、双头锯、组角机、加工中心等关键设备的操作原理,具备日常维护和效率提升的基础知识。
2. 完善的质量管控体系认知:
◦ 掌握门窗行业相关国家标准(如GB/T 8478-2020
工厂负责人(生产厂长)
2-4万/月
厂长5-10年本科食品加热设备咖啡烘焙机钣金/机加工工艺生产管理外协供应商管理有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
温馨提示:经验不符合请勿投递】
1.优先考虑:食品加工机械、咖啡/茶饮设备、烘焙设备、饮料包装机械
2.其次考虑:自动化设备、包装机械、印刷机械、纺织机械
3.核心工艺要求:涉及钣金加工、机械装配、电气装配、整机调试中的至少两项
4.完全不考虑:小家电组装、消费电子、LED照明、半导体、医疗器械、汽车、纯注塑/冲压/SMT代工
经验不符者,为节省双方时间,请勿投递,十分感谢理解!!!
我们是谁
深圳市仰山咖啡实业有限公司是一家专注于高品质咖啡设备研发与生产的科技企业,位于深圳光明。我们致力于为全球咖啡爱好者提供卓越的咖啡烘焙解决方案,现因业务扩展,诚邀一位能打硬仗的工厂负责人加入。
如果你擅长从0到1梳理流程、能保交付、懂管控、带得动团队,这里给你充分的授权和发挥空间。
你需要解决的核心问题
1、订单交付保障(杜绝漏单、延期无预警)
2、生产流程体系建设(从无序到有序)
3、质量与成本管控(降低客诉、控制损耗)
4、团队管理与威信建立(带得动队伍、留得住人)
岗位职责
1.生产交付:制定并执行生产计划,确保订单按时交付,杜绝漏单、错单
2.流程体系:从0-1搭建或优化生产、品质、仓库、采购等核心流程,实现标准化管理
3.质量管控: 建立来料、制程、出货全链条质量控制体系,主导客诉闭环
4.成本控制:管控物料损耗、工时浪费、能耗成本,推动降本增效
5.团队管理:带领生产、品质、仓库、工程等团队,建立梯队,树立管理威信
6.跨部门协调:与业务、采购、研发等部门高效协作,确保信息通畅
7.安全管理:落实安全生产责任,杜绝安全事故
任职要求(硬性要求:本科及以上学历,45岁以内)
1.产品经验:有机械设备、自动化设备、复杂装配类产品生产管理经验
2.管理范围:管理过50人以上团队,覆盖生产、品质、仓库等多个部门
3.流程能力:有从0-1搭建或主导优化生产流程的成功案例,能说出具体动作和成效
4.执行力:过往有主动闭环、推动事情落地的实际案例,不需要反复催办
5.交付能力:有订单排产、交付保障、异常处理的实战经验
加分项
1.有食品加工机械、咖啡设备、烘焙设备行业经验
2.有精益生产、六西格玛认证或实战经验
3.熟悉ISO9001质量管理体系,有内审员资质
4.有ERP/MRP系统实施或深度使用经验
我们提供
薪资:20-50K/月,能力决定上限
授权:老板放权,给你真正的管理空间
发展:快速成长型企业,晋升通道清晰
环境:现代化工厂,团队年轻有活力
面试流程
线上初步沟通(15分钟)
现场面试(老板+业务负责人)
终面/定薪
机加工车间主管
8千-1.2万/月
主任主管10年以上大专
岗位需求
1、合理安排生产,降低生产成本,提高劳动效率及经济效益;
2、负责公司机械零件的外协联系和质量控制;
3、组织生产,掌握生产进度,保证车间生产任务保质保量按时完成;
4、积极推广先进经验,贯彻产品质量概念,把好质量关,确保车间的产品质量;
任职要求
1、大专及以上学历,机械相关专业;
2、熟悉机械加工工艺,快速机械加工工时编制;
3、高效的机械加工任务计划、安排和进度控制能力;
4、具有3年以上的机械加工主管或车间主任管理经验,具备外协对接经验;
5、团队凝聚力强,具备良好的沟通、团队合作及组织协调能力。
生产调度主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年大专
职责描述:
1. 接收并评估项目计划及市场订单,统筹安排生产排程与管理工作,涵盖采购、加工、生产、装配、测试及发货等各环节的计划制定与执行;
2. 全流程组织与协调生产计划实施,确保各阶段按期推进,及时联动相关部门处理过程异常,保障交付周期的达成;
3. 依据生产计划制定物料需求计划,跟进物料到货进度,协调解决供应异常,确保物料齐套与供应稳定,支持生产有序开展;
4. 配合采购部门,在满足生产需求的基础上,按采购类别制定相应策略,优化采购成本,减少库存积压;
5. 参与仓库运营管理,确保库存数据准确、更新及时;通过库存数据分析,识别呆滞与无效库存,并推动有效处置,提升库存周转效率。
任职要求:
1. 具备3年以上中型制造企业生产计划、物料控制或相关岗位工作经验,有非标自动化行业背景者优先考虑;
2. 具备良好的逻辑分析与异常应对能力,对生产数据敏感,能通过数据分析发现问题并提出改善方案,提升生产运行效率,快速响应突发状况;
3. 具备较强的抗压能力与跨部门沟通协调能力,能在高强度工作节奏下推动各生产环节高效运转,确保交付目标顺利完成。
折弯师傅
6千-1.1万/月
厂长/主管经验不限学历不限月结3-5年经验
CAD图纸要有多年生产线经验!
【岗位职责】
1. 负责激光折弯刨槽生产车间的全面管理;
2. 根据CAD图纸指导生产,确保加工精度与生产进度;
栏目概述
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