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财务经理/主管
6000-7000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1、全面负责集团财务部门的日常运营,保障财务流程高效运转及财务信息真实准确; 2、牵头开展公司财务报表的编制工作,为管理层决策提供及时、可靠的财务依据; 3、持续完善财务管理体系,推动财务管理能力提升,有效防范财务风险; 4、深度参与企业重大经营决策,主导投资项目的财务测算与可行性分析,输出专业判断; 5、协调银行、税务、审计等外部单位关系,确保公司各项事务合规并维护合法权益。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景; 2、具备5年以上财务管理工作经历,拥有团队管理实践者优先考虑; 3、精通国家财经法规及会计准则,掌握系统的财务理论知识; 4、具有较强的财务分析水平和风控意识,能独立应对复杂财务事项; 5、具备良好的领导才能和协作精神,擅长跨部门沟通与资源整合。
财务管理
5000-8000元/月
财务经理3-5年本科及以上
整理公司财务,对接政策等
财务
财务经理
负责财务管理
财务经理10年以上博士及以上财务综合管理CPA
主要职责与任务: 1. 成本管理与核算: 建立、维护和完善标准成本体系、作业成本法或其他先进的成本核算模型,确保成本数据的准确性与及时性。 负责生产成本的月度结账,进行在制品、产成品的库存估值,分析成本差异(如材料价差、量差,人工效率差异,制造费用差异等),并追踪根本原因。 深入车间,了解生产工艺流程,确保成本数据与实际生产活动紧密结合,推动成本核算的精细化。 2. 预算、预测与财务分析: 主导编制年度生产预算、月度滚动预测,监控预算执行情况,分析预测偏差并提出改善建议。 定期(如每周/每月)出具生产财务分析报告,包括但不限于生产效率分析、产能利用率分析、报废率分析、降本增效项目收益跟踪等。 分析产品盈利能力,为新产品的报价和老产品的定价策略提供成本支持。 3. 业务决策支持与流程优化: 为生产、采购、工艺、设备等部门提供专业的财务分析支持,参与重大资本性支出(如新设备购置)的投资回报分析。 评估生产流程改进、自动化项目、采购方案变更等对财务的影响,提供决策依据。 识别生产运营中的财务风险与机会,提出流程优化建议,推动建立更高效、更经济的运营模式。 4. 库存与资产管理: 监控原材料、在制品及产成品库存水平,分析库存周转率、呆滞料状况,协同供应链与生产部门优化库存结构,减少资金占用。 参与固定资产的台账管理,监督生产设备的投资与处置流程,确保资产安全与有效利用。 5. 团队管理与合规: 领导并培养成本核算与分析团队,提升团队专业能力。 确保所有生产相关的财务活动符合公司内部控制要求及国家相关财税法规。 协助内外部审计,提供所需的生产财务资料与解释。
22至30岁,有经验优先
1-1.1万元/月
财务经理大专及以上
细心有责任心能胜任安排,积极开展工作
财务经理高中及以上
岗位职责: 1.监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时; 2.审核各部门费用预算申请,控制各项费用 3.负责编制公司各类管理财务报表及说明 4.组织公司编制与财务分析工作 5.根据管理需要,设计各类财务分析模板 7.分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果; 8.配合其他部门,提供所需要的财务分析数据 9.具有成本费用管理相关的经验和预算编制及追踪分析工作的经验; 职位要求: 1.大学本科及以上学历; 2.经济管理类专业; 3.5-8年企业财务工作管理经验, 4.3年企业财务管理经验;
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析团队搭建经验注册税务师CPA英语作为工作语言
岗位职责: 1、财务分析与决策支持:深入剖析跨境电商领域的收入、成本、利润等核心财务数据,为管理层提供可靠的决策支撑。结合市场动态、产品结构及客户特征开展财务评估,助力业务拓展与策略优化。参与公司年度预算编制、季度预测及中长期财务战略规划。 2、业务绩效监控:持续跟踪毛利率、净利率、库存周转率等关键财务指标,评估各业务板块运行成效。定期输出财务分析报告,向管理层反馈经营进展与潜在风险。及时发现财务异常,提出切实可行的优化建议。 3、成本控制与优化:系统分析物流、仓储、关税等跨境运营成本构成,制定降本增效方案。监督采购、库存及供应链环节的成本支出,确保成本管控处于合理区间。对新业务模式或投资项目进行财务可行性评估。 4、预算管理与预测:协同业务团队完成预算制定,并跟踪执行进度。根据外部环境变化和内部需求调整财务预测模型。深入分析预算偏差原因,推动改进措施落地。 5、跨境资金管理:统筹跨境资金流动安排,强化汇率风险管理机制。协助拟定资金使用计划,保障资金链稳定安全。对接银行及第三方支付机构,维护良好的金融合作关系。 6、税务与合规支持:掌握VAT、关税等跨境电商相关税务政策,确保财务操作合法合规。参与国际税务申报及税务筹划工作,提升税务效率。遵循国内外法律法规要求,规避合规风险。 7、业务部门协作:与销售、运营、供应链等团队高效协同,提供专业财务支持。参与新项目或新市场的财务测算,开展风险评估与收益预判。协助制定定价机制及促销活动的财务实施方案。 8、系统与流程优化:推进财务系统数字化建设,提升自动化处理水平。优化现有财务流程,保障数据准确性与时效性。参与搭建适用于跨境电商业务的财务模型与数据分析工具。 9、风险管理:识别汇率波动、信用敞口等财务风险点,制定预防与应对策略。监控应收账款账期与库存健康度,保障企业资产安全。建立风险预警机制,提供解决方案。 10、其他职责:完成上级交办的各项财务相关任务。 11、参与公司整体战略规划,从财务视角输出专业意见与建议。 任职要求: 1、财务工作经验:具备8年以上财务领域从业经历,有跨境电商企业财务BP经验者优先;具备美妆、个护类目跨境财务背景者更受青睐;熟悉亚马逊、独立站、TikTok等主流平台的业务逻辑及账单数据处理方式者尤佳; 2、财务专业知识:具备扎实的会计理论基础,通晓国际与国内会计准则;精通财务分析、预算编制、成本管控等财务管理核心技能,能独立完成财务报表编制与深度分析; 3、税务知识:了解主要海外市场税收制度,具备丰富的跨境税务实操经验,可熟练处理税务申报、税务审计及税收协定应用等相关事务; 4、数据分析能力:熟练运用财务软件及数据分析工具,掌握Excel、PowerBI、Tableau等常用工具;具备较强的逻辑思维与数据洞察力,善于从复杂数据中提炼关键信息; 5、沟通能力:具备优秀的跨部门协调能力,能够与业务团队及海外同事顺畅沟通、高效协作; 6、抗压能力:适应快节奏业务变化,能在高强度工作环境下保持高效输出; 7、团队合作精神:具备良好的团队意识,能与不同职能同事协同推进项目落地; 8、持有会计中级职称及以上资格,拥有CPA、CMA等专业证书者优先考虑。 福利待遇: 1、工作时间:双休,9:00-12:00,13:30-18:30; 2、五险一金:入职即为员工缴纳社会保险(养老、医疗、生育、失业、工伤)及住房公积金; 3、日常福利:公司配备冰箱、微波炉方便带餐,提供不定期零食、节日礼品、团建活动等丰富福利; 4、带薪假期:享受带薪年假,法定节假日按规定正常休假; 5、培训发展:提供系统化技能培训,具备完善的晋升通道与扁平化管理模式;
厂长/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1. 安全管理:统筹车间安全事务,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡查与应急预案演练,预防各类安全事故的发生。 2. 生产计划与执行管理:根据销售订单及库存状态,制定并细化车间月度、周度及每日生产计划, 3. 实时跟踪生产进展,协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况,保障生产任务准时完成。 4. 质量与安全管控:严格落实国家食品安全生产法律法规(如《食品安全法》)及企业内部质量标准,确保产品品质符合国家标准与行业规范。 5. 6S管理:持续推进生产现场6S执行工作,保持作业区域整洁有序,满足公司对6S管理的考核要求。 6. 人员与团队管理:明确各岗位职责分工,促进班组间高效协作,打造积极向上的团队氛围。定期召开班前会、周例会,传达生产目标、质量要求和安全规定,同步车间运行信息。 7. 成本与设备管理:控制生产环节中的各项成本支出,包括原材料损耗、能源(水、电、气)消耗、包装材料使用,提升资源利用效率。结合产量、合格率、能耗等数据,识别生产瓶颈,提出优化措施并推动实施。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 拥有5年以上快速消费品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验; 3. 具备扎实的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方研发及质量控制要点; 4. 熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备维护与人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效率与产品质量; 5. 了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常保养内容,具备快速判断和解决设备异常的能力; 6. 具备较强的计划统筹、指导带教、决策判断和团队管理能力,责任心强,执行力突出,富有协作精神; 7. 熟知安全生产相关法规,具备风险预判与突发事件应对能力; 8. 服务意识良好,工作积极耐心,具备进取心和较强的心理抗压能力。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)可享公司产品内部优惠价,免费品尝公司饮品; (2)节日及生日关怀:生日礼品、节日福利(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期惊喜福利等; 2、团队建设 (1)多样化的团队活动:员工生日会、部门聚餐、体育赛事、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典(含抽奖环节)等; 3、员工学习与成长: (1)提供清晰的晋升路径,涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化等多种发展方式; (2)广禧学院:通过内训与外训相结合的方式,支持员工综合能力与专业素养的持续提升; 4、五险一金: (1)依法缴纳当地规定的五险一金。
行政经理/主管
3000-5000元/月
行政经理/主管5-10年高中及以上
岗位职责: 1、搭建并持续优化企业行政管理体系,保障行政运营高效有序; 2、全面负责日常行政工作,涵盖办公环境管理、资产及物资统筹调配; 3、主导公司各类活动的筹备与执行,增强企业文化氛围与团队向心力; 4、跟踪行政费用预算执行,落实成本管控,提升资源配置效能; 5、妥善应对突发状况,并完成领导交办的临时工作任务。 任职要求: 1、高中及以上学历,管理类、行政管理等相关专业优先考虑; 2、具有5年以上行政管理工作经历,具备房地产行业经验者优先; 3、具备出色的组织协调与团队管理能力,能高效处理多项复杂事务; 4、精通常用办公软件,具备扎实的文书撰写功底; 5、沟通表达能力强,善于解决问题,可同时应对多重任务压力。
财务主管
4000-6000元/月
财务经理学历不限
: 1.负责财务预算和审计工作,包括制定年度预算方案、编制财务报告、参与内部审计等。 2.管理公司资金运营,进行日常的资金管理工作,包括现金流预测、资金调配等。 3.组织并指导会计人员开展准确及时的会计核算工作,确保账务准确无误。 4.管理税务事务,并依法申报各项税费。 任职要求: 1.喜欢财务相关工作;具有良好的团队合作精神和沟通能力;公司会提供财务培训; 2.精通会计核算、财务分析、财务税务法规等方面知识。
拉萨堆龙德庆区招工地学徒工,要长期的,临时工勿扰
工地学徒工长期
拉萨市堆龙德庆区招工地学徒工,要长期的,临时工勿扰
配菜面点凉菜
西藏拉萨陕西风味连锁餐饮招聘: 中心厨房出品总监10000+ 中心厨房面大9000—10000 区域经理9000—10000 —陕西面大工(扯面拉条子手擀面)工资8500—9000 陕菜头火9000—9500 陕菜二火7000—8000 配菜6000—7000 陕面中工6500—7500 凉菜中工7000—8000 凉菜卤水6500—7500 凉菜配菜6500—7000 煮米线工5500—6000 捞面(调面)5500—6500 短期勿扰 以上岗位待遇优厚,工资不是问题,展现个人能力只要符合公司发展 蔺西藏拉萨 公司有日营业额奖金,月营额业奖励,年营业奖额励,福利待遇好 平台 ,陕西厨师群(拉进群就可以),群的
拉萨
2月23日 06:14拨打电话
西藏拉萨招工.钢结构安装师傅多名。在.包月13000-14000干到年底!
1.3-1.4万元/月
钢结构包住月结
招工.钢结构安装师傅多名。在西藏拉萨.包月13000-14000干到年底!
拉萨
2月23日 05:44拨打电话
西藏拉萨需要一名后厨帮手大姐,工资,工资面议,
配菜1-2人月结
需要一名后厨帮手大姐,工资,工资面议,
拉萨
2月23日 05:08拨打电话
拉萨城关区招工地小工/杂工
1-1.1万元/月
小工长期1-2人
拉萨市城关区招工地小工/杂工
拉萨 城关区
2月23日 04:07拨打电话
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理 4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德 5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
财务主管
3000-6000元/月
财务经理大专及以上
1、负责公司日常账目核对、收支登记、票据整理,保证账目清晰准确。2、负责采购单据录入、核对、归档,确保单据完整可查。3、负责车间物料数据、工费录入与核对,做到数据准确、账实相符。4、协助完成付款、报销、工资核算等相关财务工作。5、负责简单人事工作:员工入职、考勤、资料登记、合同整理等。6、负责各类文件、资料、台账的整理、保管与归档。7、配合车间、采购、仓库完成数据对接及上级安排的其他工作。8、严格遵守公司制度,保守财务、人事、生产相关保密信息。
财务
5000-9000元/月
财务经理5-10年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析固定资产管理制造业
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财税风险,保障合规运营 4.主导税务筹划与申报工作,协调税务机关关系,合理降低企业税负 5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力战略目标达成 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验,制造业/建筑行业背景者优先 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,精通ERP系统(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力及抗压能力,责任心强、原则性强 5.无不良信用及财税违法记录,具备良好的职业道德与保密意识
对款收款专员
3000-5000元/月
结算会计1年以下高中及以上
岗位职责: 1. 负责每月回款管理,确保资金按时、准确入账,严格执行公司财务规范中的收款操作流程。 2. 按期与客户开展账务核对,及时跟进并解决差异项,保障双方账目相符,维护客户合作信任。 3. 针对逾期未收款项,主动联动业务相关部门推进催收,有效控制坏账发生概率。 4. 完整记录每笔收款明细,同步更新财务系统信息,确保数据真实、连续、可查。 5. 与财务统计人员密切协作,提供精准的回款数据支持,配合完成各类财务汇总与分析任务。 6. 系统整理并归集收款相关票据及文档资料,保证档案齐全、便于追溯。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力,能妥善处理客户对接及账务核对事务。 2. 熟悉企业财务管理制度,能够依规落实各项收款作业流程。 3. 工作认真负责,具备独立开展收款工作的能力,保障资金到账的时效与准确。 4. 具有良好的团队协作意识,善于与同事交流协作,共同达成工作目标。
前台
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台迎宾/接待经验客服经验足浴/按摩/养生馆包吃住24点-次日4点下班其他收银经验有服务业经验店员/服务员经验
到店面试,身高,形象,
财务会记
7000-9000元/月
财务助理本科及以上
会记、报税、内账外账
拉萨堆龙德庆区招聘办公室文员,可电话咨询
5000-6000元/月
文员大专及以上
招聘办公室文员,可电话咨询
财务统计专员
8000-10000元/月
财务助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.对接业务端采购单、销售单、费用报销单等单据,开展公司日常收支数据统计,确保当日数据无积压,无错漏。 2.每月末统筹全公司应收款项统计,梳理客户欠款明细、账期分布,输出应收款报表并同步财务及业务部门,辅助催款工作推进。 3.核对收支数据与财务系统记录的一致性,发现差异及时与部门沟通协调,保障数据精准。 4.按规范整理、存档统计凭证及单据,为查账、审计工作提供支撑。 任职要求: 1.学历:大专及以上学历,财务、统计、会计、出纳等相关专业优先。 2.经验:1年及以上数据统计、财务助理类工作经验,商贸行业从业背景者优先(熟悉商贸业务流程更具优势)。 3.技能:熟练操作Excel(掌握VLOOKUP、数据透视表等功能),具备高效数据处理能力。 4.能力:工作细心严谨,对数字敏感,责任心强,能按时完成日清、月结任务;具备跨部门沟通协调能力。 薪资福利: 1.底薪7000元+,另设绩效奖金(依工作质量浮动)。 2.福利:缴纳五险,团队氛围轻松。
往来会计(拉萨)
7000-8000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责与上下游供应商及客户之间的应收应付账款核对与管理工作; 2、负责厂家及供应商相关返利或政策款项的到账确认与核销处理; 3、负责客户发票的开具,以及供应商发票的跟进、收集与核对; 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、******,大专及以上学历; 2、熟练操作办公软件,具备1-2年财务相关工作经验。 入职即购买五险,提供食宿待遇
拉萨堆龙德庆区诚聘有玻璃厂工作经验,会计一名。工作细心,爱岗敬业。待遇详谈!地址:西藏拉萨
8000-9000元/月
会计1-3年中专及以上应收应付结算成本固定资产核算房地产/建筑四大中级会计师不可兼职
诚聘有玻璃厂工作经验,会计一名。工作细心,爱岗敬业。待遇详谈! 地址:西藏拉萨
会计
8000-13000元/月
会计本科及以上
专职会计带运营
文员1-3年本科及以上
律所招聘行政(仙足岛附近) 工作内容: 1、执行日常行政任务,包括文件处理和记录维护; 2、支持财务部门工作,参与会计凭证的制作和审核; 3、协助处理与银行和税务相关的事务。 4、社保+双休+节日福利 岗位要求: 1、具备良好的组织和沟通能力; 2、能够独立完成任务,对细节有高度关注; 3、适应快节奏工作环境。 4、学历本科及以上,,有行政工作经验
财务总监
1.8-2.5万元/月
CFO10年以上大专及以上财务综合管理
主要职责: 1. 制定并推动公司财务战略的落地执行,确保与整体业务发展方向保持一致。 2. 深度参与企业重大经营决策的研讨与制定,为管理层提供财务视角的专业建议,支持战略规划与业务布局。 3. 统筹日常财务管理工作,涵盖预算编制、财务分析、成本管控、资金调度及税务筹划等方面。 4. 按期向管理层及董事会提交财务报告,保障数据真实准确、报送及时,并结合行业动态开展深度数据分析与趋势研判。 5. 识别并跟踪公司财务风险点,建立防控机制并落实应对措施,提升财务体系稳健性。 6. 组建和带领财务团队,给予专业指导与资源支持,营造积极协作氛围,持续提升团队专业水平与执行力。 7. 密切关注财务领域最新发展趋势及相关政策法规更新,确保公司财务管理合规高效。 职位要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景优先,具备快消饮品、零售批发、商贸行业同岗从业经历者优先考虑。 2. 具备15年以上财务相关工作经验,有长期在西藏生活或工作经历者优先。 3. 精通财务报表编制、税务筹划、成本管理等相关专业知识。 4. 拥有卓越的领导力、判断力与组织协调能力,能带领团队适应快速变化的市场环境。 5. 对财务战略规划与实际运营具有深入理解与丰富实践经验。 6. 具备优秀的沟通表达与跨部门协作能力,能够高效联动内外部团队达成共同目标。 7. 思维开放,勇于面对挑战,适应变革环境,具备创新意识者更佳。 备注:该岗位需长期驻扎拉萨办公(半年以上),并根据工作需要前往那曲、日喀则、阿里等地区出差!
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