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生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长免费培训经验不限中专及以上团队管理不限
公司实力雄厚,前景广阔 总部位于深圳市龙岗区坂田的我们,自2007年成立以来,专注于跨境电子商务领域的发展。采用B2C运营模式,现已构建起覆盖美妆、家居、服装等近500个品类、数十万种商品的产品体系,通过亚马逊等专业平台远销全球。经过十余年稳步成长,企业业绩持续攀升,业务架构成熟,客户遍及欧洲、北美洲、非洲等多个地区,稳居国内跨境电商行业前列。因业务不断拓展,现面向社会诚招优秀人才加入! 直招岗位 包装:负责仓储打包环节的生产管理——包含核单、贴条码、装箱三个岗位的统筹协调 库存:负责仓库上下货、拣选及整体库存管理工作 一、包装班长岗位职责 合理分配小组成员每日工作任务,管理出勤情况,跟进复核进度,确保任务当日完成; 落实区域6S管理要求,做好设备日常维护; 及时反馈并处理现场突发问题; 协助组长达成绩效目标,分析异常数据并推动改进; 完成上级交办的其他工作任务。 包装班长任职要求 高中或中专及以上学历,具备人员管理经验者优先,行业不限,有仓储管理背景更佳; 具备较强的组织协调能力和现场管控能力,能快速应对各类突发状况; 表达清晰,工作积极主动,认同公司文化,坚持原则,具备良好的团队合作意识。 二、配货(库存)班长岗位职责 1.统筹安排组员每日工作计划,管理考勤记录; 2.跟进小组每日复核任务进度,确保日清日结; 3.落实所辖区域的6S管理及设备保养工作; 4.及时上报并处理作业过程中的异常情况; 5.协助组长达成团队考核指标,参与异常指标分析与整改; 6.完成上级领导安排的其他相关事务。 配货(库存)班长任职要求 1.高中或中专及以上学历,熟练使用Excel、Word等办公软件; 2.有电商ERP系统或PDA操作经验者优先,无经验亦可培养; 3.具备播种、上下架或库存管理等相关岗位的团队管理经验; 4.吃苦耐劳,积极进取,具备良好的团队协作精神; 5.认同企业文化,年龄***** 三、广阔晋升通道 班长—组长—主管—经理,只要有能力,晋升通道畅通无阻!我们在东莞拥有13家分支机构,提供丰富的内部发展机会。 四、优厚福利待遇 依法缴纳五险一金,全面保障员工权益; 餐补200元,外宿补贴200元;每月无考勤异常即可获得150元全勤奖; 试用期3个月,转正后调薪,每年享有晋升及优秀员工调薪机会。 五、职业发展支持 入职即配备一对一导师,后续提供系统化内部培训课程,助力个人成长; 入职满规定期限后,可享受带薪年假、产假、病假、婚假;年底发放13薪,按实际在职时间核算年度奖金; 设立月度/季度/年度评优机制,包含创新奖、最美亚声人奖等多项荣誉奖励; 在法定节日及特殊节日发放节日礼品,生日当月安排生日会或赠送专属礼物。 六、关注员工体验 定期开展员工沟通访谈,倾听你的声音与建议; 提供住宿(外宿补贴200元),宿舍配备空调、热水、独立卫生间,每间住3-4人,步行至工作地点仅需2分钟。 七、面试及工作地址:横沥镇兴业路113号(1栋5楼面试) 别再等待,加入我们,在跨境电商的广阔舞台上施展才华!
班主任/辅导员1-3年本科及以上培训机构在线教育
1. 负责统筹安排学生与教师的课程时间,做好日常排课工作。 2. 结合学生学习进度制定个性化教学计划,跟踪学习效果,并定期向家长沟通反馈学习成果。 3. 收集教师授课情况的相关反馈,整理后及时向上级主管汇报。 4. 妥善管理并维护师生信息资料,确保信息安全与保密性。 5. 配合完成上级交办的其他相关事务。 6. 具备教育培训行业班主任或教务管理经验者优先考虑。 薪资待遇: 早9点30分晚6点30分,周末双休,五险一金,定期团建。
班主任/辅导员经验不限大专及以上晋升快培训机构线下教育生源多一对一教学福利待遇好
融智美教育集团在苏州,无锡,昆山,张家港,常熟,合肥6大城市拥有多家校区,当前该岗位多个校区同步招聘,具体信息欢迎进一步沟通。目前课程顾问岗位也在招聘中! 【岗位职责】 1、对接前期咨询招生环节转接的学生,掌握学生前期咨询情况,匹配合适的授课老师与课程安排,跟进学生出勤情况,协调处理课程调整等相关事宜; 2、定期开展巡课工作,与教学教师保持沟通,掌握学生的学习状态、习惯及成效,了解学习进度,做好学习问题、作业完成及自习安排的管理,协助教师推进学习计划落实; 3、定期与家长进行回访并组织常规家长会,及时反馈学生学习进展,深入了解家长与学生的实际需求,通过专业化的服务交流,提升家长满意度与信任度,建立良好互动关系,推动续费、扩科及口碑推荐; 4、负责学生在校期间的纪律管理,具备较强的责任意识,确保学生安全; 5、积极参与公司及校区组织的各项活动,完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先; 2、形象端正,气质良好,热爱教育事业,具备较强的服务意识; 3、性格积极开朗,责任心强,拥有良好的沟通表达能力; 4、具备一定的目标导向和进取心,能承受工作压力,愿意挑战业绩任务并确保高质量完成; 5、工作条理清晰,能够有序推进日常事务性工作; 6、有教育行业工作经验者优先,或具备销售、管理类岗位经验且有事业追求者亦可考虑。若前五项匹配度较高,无经验者也可培养,约2-3周即可胜任初级教务管理工作。 【薪酬福利】 1、薪酬结构:无责任底薪+课时消耗提成+续费奖励+转介绍奖金+话费补贴+全勤奖+餐补+通讯补贴+工龄工资+多项激励奖金+年终奖金,月均综合收入8000-20000元,表现优异者可达25000元左右,寒暑假期间收入可达到3万-5万元/月。 2、福利体系: 1)节日关怀:元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期特别福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等全年节日均有福利发放,仪式感满满,团队氛围温馨如家; 2)年度福利:提供年度健康体检、生日庆祝活动、带薪年假;管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼金及每月300-1500元不等的父母津贴; 3)旅游福利:优秀员工享双人往返国内外旅游机会,上半年组织春游,下半年安排团队短途出行;高级管理层另享3000-5000元旅游补贴; 4)子女就读优惠:在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠,校长及以上级别折扣更优,每年可节省数万元托管费用,是吸引人才的重要优势之一; 5)表彰盛典:设立暑期、寒假表彰大会、区域团建晚会及全员年会,明星员工与优秀管理者家属受邀出席,增强员工荣誉感与归属感; 6)基础保障:五险一金、年度优秀员工评选机制。 【培训学习】 1、内部成长体系:每月管理培训、精英进阶课程、读书分享会,各级管理者亲自参与策划,公司以行业内最专业、最系统的运营管理标准著称,与优秀者同行,助力自我提升; 2、外部赋能支持:与全国知名企业管理培训机构合作,如君里畔学院、世华教育,每年举办千人规模线下学习盛会至少一次,不定期开设线上课程,并为中层干部配备年度系列管理课程,内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队建设、职场心理、家庭教育、人际关系、佛学智慧、身心健康等多个维度,全面提升知识、技能、视野、心态与价值观,打造复合型职场人才。 【职业发展路径】 班主任→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他 2、利他的三个层面:利员工、利客户、利社会 3、利员工的三大方向:助力员工实现收入增长、促进综合能力提升、推动情商智慧与人生福报的积累
机械装配主管
8000-11000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上机械设备/机电/重工
从事机械设备装配行业5年以上,能看懂机械图纸,具有管理经验。
管理培训生
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上机械设备/机电/重工
机械或相关专业,大专及以上学历,培养方向为生产管理岗位。 经验不限,欢迎应届毕业生投递。
生产管理学历不限
岗位职责: 1.负责生产现场的日常运营支持,协助完成生产任务并确保流程顺畅 2.按照标准操作规程执行设备操作、物料准备或产品包装等相关工作 3.配合团队完成质量检查、数据记录及现场5S管理,保障作业环境整洁有序 4.及时汇报生产过程中发现的异常情况,并参与问题的初步排查与处理 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写能力和学习意愿 2.有制造业一线工作经验者优先,可接受无经验但积极肯干的求职者 3.工作认真负责,能适应倒班和重复性作业节奏 4.具备良好的团队协作意识和基础沟通能力
生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年高中及以上全职团队管理生产成本管理新能源
能带领一个团队熟练组装装配机箱机柜,工作:车间员工培训,简易表格指导书的编写,车间5S的执行,从品质到人员安排作业流程熟悉。
包装组长
6000-7000元/月
生产管理包住1-2人月结1-3年学历不限全职孵化器生产团队管理农业电子/半导体
<div>任职资格:</div><div>性别不限,工作认真细心,踏实肯干,负责任,有一定的工作经验即可</div><div>岗位职责:</div><div>1、负责包装当天安排的出货订单,并认真的按订单要求核对信息并监督小组成员完成包装。</div><div>2、在包装散单和配件时针对订单要求认真核对信息达到准确无误。</div><div>3、掌握包装进度及做好测试记录,,及时向上级领导反映包装异常情况,并按出货时间做好管控工作。</div><div>4、负责员工的岗前培训,及各项规章制度的培训宣导。</div><div>(随时了解员工的思想动态,及时与员工良好沟通,保持管理与员工的良好工作关系,工作细心,认真负责,服从上级管理人员的指导,并按领导的指示处理其他工作。)</div><div>薪资:6k~7k保险包食宿工作时间:8:00-17:00(时间周一到周六,单休)</div><div>地址:南昌市昌东工业园LED产业园</div>
班主任/辅导员5-10年本科及以上私立学校中学生教育工作经验线下教育学前儿童/小学生教育学相关专业
岗位职责: 1. 承担学科教学授课任务; 2. 组织教师开展课程研发与教材编写,推动教学资源的共建共享与优化升级; 3. 统筹安排学科内各类教学活动,包括公开课、教学研讨等; 4. 对教师教学过程进行指导与评估,助力提升整体教学能力; 5. 参与学校教学规划的制定与执行,保障学科教学目标顺利实现; 6. 与其它学科团队协同合作,推进跨学科教学与教研工作; 7. 跟踪教育政策及学科前沿发展动态,适时优化调整教学方法与策略。 Ø 薪资福利: 不同学段不同学科待遇不同,薪资在原基础上确保上浮 1.五险一金齐全、带薪年假、带薪寒暑假; 2.集团教研院团队亲带指导,外请教育知名大咖培训,一年多次内部专业培训提升; 3.量身定制免费工装,三餐免费,包住宿; 4.生日福利、节假日福利及丰富的团建活动; 5.职工子女、亲属就读优惠政策。
私厨前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
负责私厨餐厅的客户接待、上菜、传菜等工作
拉萨堆龙德庆区招建筑承包
建筑承包
拉萨市堆龙德庆区招建筑承包
拉萨 堆龙德庆区
2月27日 10:57拨打电话
拉萨堆龙德庆区招随车吊司机
随车吊
拉萨市堆龙德庆区招随车吊司机
拉萨 堆龙德庆区
2月27日 10:57拨打电话
拉萨城关区招工地小工/杂工
小工
拉萨市城关区招工地小工/杂工
拉萨 城关区
2月27日 10:55拨打电话
西藏拉萨需要十天顶班,一天300单位食堂只做两顿饭。有兴趣联系
300元/天
上什
需要十天顶班,一天300单位食堂只做两顿饭。有兴趣联系
拉萨
2月27日 10:55拨打电话
西藏拉萨员工20岁以上,长期工,服从安排、身体健康,优先薪资福利:工资面议
临时工
员工 20岁以上,长期工,服从安排、身体健康,优先 薪资福利:工资面议
拉萨
2月27日 10:53拨打电话
班主任大专及以上
职位描述 1. 制定招生战略:结合幼儿园办学特色、学位规划及市场需求,制定年度/季度招生计划与宣传策略,明确招生目标、渠道布局及预算分配。 2. 宣传推广执行:主导招生宣传材料策划制作(宣传册、海报、短视频、家长手册等),确保内容贴合幼儿家长需求、凸显园所优势;统筹线上(公众号、短视频平台、家长社群)及线下(校园开放日、社区活动、亲子体验课)宣传渠道运营。 3. 招生活动组织:策划并落地校园开放日、亲子体验课、招生咨询会等活动,负责活动流程设计、现场统筹、家长接待与答疑,营造良好体验。 4. 渠道拓展维护:开发并维护幼儿园与社区、早教机构、母婴平台等合作渠道,建立稳定的招生资源网络;对接家长咨询,跟进意向客户,促进转化报名。 5. 数据管理分析:收集整理招生数据(咨询量、到访量、报名率等),分析市场趋势、竞争对手动态及家长需求变化,优化招生策略与流程。 6. 团队协同管理:协调园内教学、后勤、保健等部门,确保招生环节与园所服务衔接顺畅;如需组建招生小组,负责成员工作分配、培训与考核。 7. 品牌口碑建设:通过优质招生服务与家长沟通,维护幼儿园良好口碑,处理招生过程中的家长疑问及诉求,提升满意度。 任职要求 1. 学历与经验:大专及以上学历,3年以上幼儿园/早教机构招生或市场推广相关工作经验,具备招生团队管理经验者优先。 2. 专业能力:熟悉学前教育行业招生逻辑及市场动态,掌握线上线下招生渠道运营技巧,能独立策划并执行招生活动。 3. 综合素养:具备优秀的沟通表达、谈判及客户跟进能力,对家长需求敏感;有较强的策划创意、数据分析及问题解决能力。 4. 职业素养:热爱学前教育事业,认同幼儿园办学理念,责任心强、抗压能力强,具备良好的团队协作精神。 5. 加分项:具备宣传材料设计、文案撰写或新媒体运营技能者优先;有本地幼儿园招生资源及渠道资源者优先。
学管师
8000-10000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上初中高中培训机构线下教育
负责学生日常管理及心理健康引导工作; 积极与家长互动,协同促进学生全面发展; 落实学校交办的其他相关事务。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
班主任辅导老师
9000-10000元/月
班主任经验不限大专及以上培训机构线下教育不授课坐班
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育,组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长,及时掌握学生学习、生活与心理动态,建立成长档案 3. 协同任课教师开展学风建设,指导学业规划与职业发展,协助处理突发事件 4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动,提升学生综合素质与集体凝聚力 5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力 2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力 3.普通话标准,熟练使用办公软件,有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限,教育学、心理学、思政类相关专业优先 5. 身心健康,能适应弹性工作时间,具备团队协作精神
班主任
8000-13000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上小学初中线下教育
【您的责任】 1、负责跟踪学员的学习进展,提供及时反馈与高质量服务,针对学生遇到的问题迅速响应并妥善处理; 2、主动与学员家长保持沟通,构建稳定、互信的长期关系,提升服务质量,为后续推荐奠定良好基础; 3、合理安排学员课程,确保教学计划顺利实施; 4、配合上级工作安排,积极参与市场团队组织的相关活动; 5、协助课程顾问接待来访客户或处理电话咨询事宜。 【我们的期许】 1、年龄在20至35岁之间,具备本科及以上学历; 2、普通话流利,性格亲切,具备良好的沟通表达能力; 3、具备较强的应变能力、抗压能力和销售意识; 4、拥有团队协作精神和职业责任感,执行力强,工作积极投入。 【巨石人的专享福利】 1. 高薪回报:无责任底薪+月度奖金+季度奖励,平均月薪8K-12K(上不封顶); 2. 完善的培训体系(涵盖新员工培训、部门专项培训及管理能力提升课程); 3. 广阔晋升通道(每年提供3-4次竞聘机会,晋升路径:班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监); 4. 除法定五险一金外,额外提供商业保险保障; 5. 节日福利礼品,关怀慰问,定期开展丰富多彩的团队建设活动; 6. 享受法定年假及额外福利年假; 【工作地点】 1. 多个校区可按住址就近分配
班主任
8000-13000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上不授课中学生线下教育
工作主要职责: 1、跟踪学员学习进展,提供及时反馈与高质量服务,针对学生遇到的问题进行有效引导与处理; 2、定期与学员家长保持沟通,构建持久、稳定且融洽的家校关系,提供优质陪伴式服务,为后续服务延伸奠定基础; 3、合理安排学员课程进度,确保教学计划顺利实施。 注:本岗位无需授课,无教师资格证要求,属于服务与续费支持相结合的岗位。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、具备良好亲和力与沟通表达能力; 3、具有团队协作意识,执行能力强,工作认真负责; 4、热爱教育事业,具备较强的客户服务理念。 福利待遇: 1、健全的培训体系(包含新员工入职培训+部门专项培训+管理能力提升培训); 2、广阔的发展平台(每年提供3至4次内部竞聘机会); 3、五险一金:每月10日准时发放薪资,如遇周六则提前发放; 4、节日福利礼品、生日礼金、多样化团建活动及员工旅游等。 工作地点:就近分配 鼓楼区7家校区:清江路、滨江、龙江、汉中门、福建路、湖南路、五台山 建邺区3家校区:清润路、恒山路、黄山路 秦淮区3家校区:新街口、解放南路、水游城 江宁区3家校区:竹山路、百家湖、九龙湖 栖霞区3家校区:迈皋桥、仙林湖、新华路 六合区2家校区:晓山路、新华路 玄武区1家校区:珠江路
西藏拉萨柳屋招服务员5名,领班两名联系电话
服务员
拉萨柳屋招服务员5名,领班两名联系电话
拉萨
2月17日 13:33拨打电话
配菜面点凉菜
西藏拉萨陕西风味连锁餐饮招聘: 中心厨房出品总监10000+ 中心厨房面大9000—10000 区域经理9000—10000 —陕西面大工(扯面拉条子手擀面)工资8500—9000 陕菜头火9000—9500 陕菜二火7000—8000 配菜6000—7000 陕面中工6500—7500 凉菜中工7000—8000 凉菜卤水6500—7500 凉菜配菜6500—7000 煮米线工5500—6000 捞面(调面)5500—6500 短期勿扰 以上岗位待遇优厚,工资不是问题,展现个人能力只要符合公司发展 蔺西藏拉萨 公司有日营业额奖金,月营额业奖励,年营业奖额励,福利待遇好 平台 ,陕西厨师群(拉进群就可以),群的
拉萨
2月23日 06:14拨打电话
培训机构主管 管理岗位
5000-6000元/月
校长/副校长1年以下大专及以上团队管理经验私立学校大型教育机构经验中学生培训机构学前儿童/小学生
学校主管 经验丰富 责任心强
拉萨市东郊店一餐厅需要店长会说拉萨话
餐饮店长
会说拉萨话本身就当过店长的很有责任感,非常勤奋的能够早起床的
西藏拉萨柳屋招服务员5名,领班两名联系电话
服务员
拉萨柳屋招服务员5名,领班两名联系电话
拉萨
2月17日 03:27拨打电话
服务员配菜面点凉菜
西藏拉萨陕西风味连锁餐饮招聘: 中心厨房出品总监10000+ 中心厨房面大9000—10000 区域经理9000—10000 —陕西面大工(扯面拉条子手擀面)工资8500—9000 陕菜头火9000—9500 陕菜二火7000—8000 配菜6000—7000 陕面中工6500—7500 凉菜中工7000—8000 凉菜卤水6500—7500 凉菜配菜6500—7000 煮米线工5500—6000 捞面(调面)5500—6500 服务员4700-5500 以上岗位待遇优厚,工资不是问题,展现个人能力只要符合公司发展 黄经理西藏拉萨 公司有日营业额奖金,月营额业奖励,年营业奖额励,福利待遇好
拉萨
2月18日 06:30拨打电话
餐饮店长
热爱咖啡文化,具备基础咖啡知识或相关实习从事咖啡行业工作经验者优先… 具备良好的沟通能力与服务意识,形象整洁,性格亲和有耐心… 微信同号
餐厅领班服务员保洁厨师
拉萨《观谷别院》招聘如下: 前厅主管两名:专注餐饮或茶楼五年以上的经验,形象气质佳,具备高效沟通与协调能力!薪资面谈,每月有公休,包食宿。 服务员10-12名:薪资待遇:底薪+奖金+工龄工资+管吃管住工资7000+。职位要求:有服务行业工作经验,,年龄18-35岁,形象气质佳,性格开朗,服务意识及执行力强。 保洁员3名:薪资待遇:底薪5500元+奖金+工龄工资+管吃管住。 厨师2名:有十年以上工作经验,江湖菜为主,会简单的海鲜,工资12000+ 工作地点:拉萨市娘热街道  联系电话:(杨总)
拉萨
2月23日 00:21拨打电话
凉菜蒸菜师傅打荷
(招聘) 西藏自治区拉萨市 渝圣实业餐饮有限公司招聘 商务餐炒锅 3 名工资 10000~13000 打荷:3 名工资 4500 蒸菜师傅 1 名工资 9000 蒸菜助手 1 名工资 5000 凉菜主管:工资 10000 凉菜助手:工资 7000 小吃助手:工资 6000 联系电话:
拉萨
2月21日 19:12拨打电话
服务员面点
拉萨招聘服务员5名,长期优先,包吃包住。每月休息两天。工资5000-5500/ 招聘领班一名:工资6500/月 煮面条抄手饺子师傅一名:工资8000/月 联系电话:
拉萨
2月20日 14:04拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供拉萨招聘领班网在线招聘信息,主要招聘拉萨餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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