行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著的市场优势，身处万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，减免超过司法保护标准的利息与罚息 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与团队管理，全程指导新人快速入门 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从零基础到业务精通的成长过程 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑 4、客户服务系统：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务协作：联合国内十强律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成策略 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

每天负责联系新老客户，听从工作安排， 岗位职责：具备吃苦耐劳的精神

销售产品为微泡修井液，客户一般为石油化工企业，不需要陌拜。月薪能达2W+ 工作内容： 1.负责开发与维护大客户关系，了解客户需求并提供定制化解决方案; 2.协助公司领导制定并执行销售计划，完成客户拜访，完成公司制定的销售目标; 3.协调内外部资源，确保项目顺利推进，并保持与客户的良好沟通; 4.-参与重要项目的投标、谈判及合同签订等关键环节;持续跟踪客户使用情况，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.大专及以上学历，2年以上销售经验，有石油化工行业销售或技术工作经验优先； 2.性格外向，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能独立解决问题； 3.善于维护客户关系； 4.有驾照，能熟练驾驶； 5.接受出差（可能会有，频率不高）； 入职购买社保，年度体检。优秀者薪资可面谈。

工作岗位：勤务员（内勤为主），招聘条件及工作内容: 办公室勤务，简单的客户协调、外协单位协调，及其库区车间协助工作。

薪资待遇 1、底薪5500元＋全勤500 元(22天全勤）＋绩效奖1200/月 2、补助 2000-3000 元/月（补贴出发前财务支取） 3、学历补贴300-600元/月＋ 季度奖 1500-300 4、月综合工资8000，10 号准时发工资！可预支工资 5、年终奖根据公司效益决定，保底6000起！ 【工作内容】 1.负者到客户公司以及下属公司简单的登记记录不良 品。 2.记录我们的产品数据以及不良品数据、及时做好产品 的跟踪、以及做好客户公司所反馈的信息的记录。 3.需要能接受外出，每次外出均已总厂记录员身份到客 户公司和子公司、每次1-3人--组、由组长带队！

岗位职责: 负责新媒体广告销售，开展互联网平台的广告推广相关工作 福利待遇: 1. 薪资4000-12000+销售提成+奖金+五险补助 2. 团队定期组织团建活动，工作氛围轻松，同事与管理层相处融洽 3. 晋升机制健全，晋升路径为队员-主管-团队长-经理（最快一个月可实现队员到主管的晋升，月入过万有机会） 4. 提供一对一岗前培训，无经验也可快速上手，行业基础知识3-5天即可掌握 5. 享有生日福利、节假日福利及年终奖 任职要求: 1. 渴望挑战高收入，具备良好的抗压能力 2. 不限性别与学历，年龄18-30岁之间，能接受销售岗位的工作性质 上班时间： 上午9:00-11:50，下午13:30-18:00 日常采用单休与双休交替制度，国家法定节假日按规定休假

20年行业积淀！助力快速提升！ 招聘要求：1、大专及以上学历，具备外贸跟单相关经验，有志于长期发展者优先考虑。2、英语能力良好，能与海外客户进行日常交流，独立撰写邮件及商务函件；3、具备较强的沟通与协调能力，可独立开展工作。 工作内容：1、熟悉国际贸易流程，负责订单全程跟进、物流安排、到货确认及客户投诉处理。2、完成销售主管交办的其他工作任务。 薪资待遇：2500-20000元/月 做五休二、法定节假日休息，享有绩效提成、保险等福利 工作地点：双流区龙桥路3号/19号地铁口附近

我公司主要经销卡客车汽车轮胎及重卡工矿轮胎，现招聘销售助理岗位： 工作要求： 1、负责协助销售完成产品开单，追踪货物，整理客户资料，辅助财务数据处理； 2、负责应收账款的的催收与对账，协助销售更好的完成销售与回款进度; 3、按时完成月、季、年度销售报表，并积极配合完成公司的总体计划目标; 4、定期或不定期啦电话或微信回访客户，管理及维护好客户关系，配合公司其他的工作安排; 5、辅助销售对产品渠道销售市场的建设维护，和团队协作等全程工作; 6、负责所在区域客户信息的管理，负责客户建立完整的客户档案； 7、协助处理厂家所需要的相关事情；     其他要求： 1本科以上学历（不含专升本），熟悉office软件，熟悉用友软件，有一定会计基础优先； 2、性格开朗，富有激情及挑战自我的精神，较强的沟通能力、亲和力、感染力及抗压力 3、男女不限，年龄25-40岁之间，家庭稳定优先，有本科学历优先。   总结：销售助理，协助维护客户，财务系统开单，追踪货物，整理客户资料，辅助处理财务数据分析。

招聘一位印刷厂的办公室文员。需要熟练运用PS，AI，cdr等绘图设计软件，以及wps等办公软件。平常的工作就是与客户沟通，文件设计与更改，与客户友好沟通，和下单文件的整理排版与出版。 每个星期休一天，可自主调休。公司补贴两百一个月房租包中晚两餐。试用期一个月。

细心，会做台账，熟练使用各个办公软件

泸州叙永招泥瓦工，贴砖

叙永一中找个带班开中挖

泸州市江阳区招彩钢板安装、电焊

泸州市龙马潭区招电焊

招聘四川泸州龙马潭区附近的熟练拖挂司机。优先录用从事沙石运输工作的人员。

核心工作内容： 负责通过电脑回复客户咨询消息，进行文字交流，无需电话沟通。工作时间自由灵活，地点不限，可居家办公。工作内容简单，包括处理日常消息回复，零基础可培训。 岗位基本条件： 年龄18周岁以上，学历不限，工作经验不限，身体健康，无不良嗜好。需能适应居家办公环境，具备基本电脑操作和打字能力，零基础可接受，公司将提供免费培训。

岗位职责： 1、负责客户订单管理，安排订单生产及进度跟进； 2、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作； 3、业务相关资料的整理和归档； 4、相关业务工作的汇报，部门报表统计； 5、负责对账及开票跟进； 6、熟悉报关流程。 岗位要求： 1、大专学历，英文听读写熟练； 2、有1年以上外贸业务跟单经验，熟悉整个外贸跟单流程（接受物流管理等相关专业应届生）； 3、熟练操作电脑和办公软件，有良好的沟通能力和协调能力； 4、责任心强，勤奋踏实，认真细心，工作热情，有团队协作精神。

岗位职责 1. 和供货商对接联系，处理订单核对、生产进度跟进、出货安排。 2. 数据收集和处理，制作电子表格、文件。 3. 通过西语和国外同事联络，协助通过线上和线下渠道寻找合适的产品和供应商。 任职要求 1、西班牙语大专或以上学历，无经验也可； 2、细心负责，沟通能力强，做事有条理，稳定性好； 3、具备学习能力，能快速适应岗位工作要求； 应届毕业生或熟悉外贸基本流程者优先。

【订单员】 我们正在寻找细心负责的订单处理员，协助团队处理日常运营事务。如果你对数据敏感，具备良好的沟通能力，并希望在工作中快速成长，欢迎加入我们。 电脑办公，公司直招，无销售，主要是在线上处理后台订单，维护订单系统，有一定的数据分析能力，接受无经验！ **主要职责：** - 协助运营数据的收集、整理与分析； - 处理日常订单，维护运营流程顺畅； - 参与运营活动的策划与执行支持。 **任职要求：** - 大专及以上学历，专业不限； - 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力； - 工作认真细致，有责任心，团队协作意识强； - 有电商相关实习经验者优先； 我们提供良好的学习平台与发展空间，期待你的加入！ 薪资架构：4600无责底薪+300全勤+提成+奖金+五险；前期综合薪资5-8 K。 工作时间：周末双休，周一到周五早上9：30到下午16：40，中午休息一个半小时。 工作地点：南明区金融大厦12楼1201。

工作内容： 1.每日根据指标信号对购销单进行采购与售出 2.负责农产品市场行情分析与交易策略制定 任职要求： 1.22--35岁之间，大专学历，男女不限，会操作电脑. 2.有农产品购销经验者优先 工作时间： 周一至周六，9:00--11:30,13:00--5：00，节假日正常休息 福利：年终奖+聚餐+旅游+户外团建

1、负责瓶子、纸箱及托盘的账目与实物管理工作 2、负责现场瓶箱装卸的车辆调度与人员安排 3、负责瓶箱及托盘使用情况的数据统计与日常管控 4、负责仓库布局规划及定置化管理实施 5、负责瓶箱和托盘消耗数据的汇总分析工作 6、负责ERP、WMS、RMS系统中的数据维护、资产登记及盘点执行 7、负责瓶箱作业团队的日常管理、安全管理及跨部门协作沟通

1）、组织制定公司生产计划，定期召开排产会议，合理安排并监控生产进度，确保生产工作有序推进，保障各项任务按时完成。 2）、依据生产计划，协调落实生产部门所需的人力、设备、物料等资源，并对各计划执行情况开展检查、督促与指导。 3）、负责工艺配方及熔制参数的设定，并监督其执行到位。 4）、承担生产过程中的技术与质量保障职责，发现问题立即组织处理，重大事项及时向上级汇报。 5）、跟踪生产动态、产品需求、制造流程及产值目标，确保生产任务按期达成。 6）、参与提升生产效率和优化产品的规划与落地实施。 7）、参与审定技术管理标准、工艺流程及新产品开发方案，并及时组织安排试生产工作。 8）、参与产品质量问题分析，制定并推动纠正与预防措施的实施。 9）、牵头建立现场管理制度，推进生产工段的标准化运行。 10）、落实公司各项安全生产制度，开展安全检查，消除安全隐患，防范安全事故发生。

1. 具备五年以上相关岗位工作经验，需适应倒班制度（白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00），能胜任上下模作业，掌握常用塑胶材料的加工性能，了解注塑机、模具及周边设备的操作、维护与保养流程。 2. 按照生产计划高效完成生产任务，负责生产过程中的质量监督与控制，独立进行机台工艺调整与异常处理，承担人员培训、现场6S管理、安全生产执行及相关沟通协调工作，具备良好的学习与应变能力。 3. 严格遵守公司各项规章制度，积极配合管理安排，完成上级交办的其他工作任务。 12台注塑机

招聘：干洗厂厂长 岗位职责 1. 全面负责干洗厂日常运营管理，统筹生产、洗涤质量、人员、设备及安全工作 2. 制定洗涤工艺流程与质量标准，把控衣物清洗、去渍、熨烫、包装等全环节品质 3. 合理安排生产计划，优化人员排班，提升产能与效率，控制耗材及运营成本 4. 负责设备日常巡检、维护与故障协调，保障设备正常运转 5. 管理团队，做好员工培训、考核与工作安排，提升团队专业度与执行力 6. 对接客户需求，处理客诉与质量问题，维护客户关系 7. 落实消防安全、卫生规范及工厂管理制度 任职要求 1. 有干洗厂/大型洗衣厂厂长或管理岗位经验，熟悉干洗、湿洗、去渍、熨烫等全流程 2. 精通洗涤化料使用、设备操作与基础维护，懂质量管控与成本控制 3. 具备生产统筹、团队管理能力，沟通协调强，责任心重 4. 身体健康，能适应工厂工作节奏，有行业资源者优先 薪资待遇 薪资面议，待遇优厚，能力优秀者可谈分红/股份，包食宿/社保等福利从优。 有意者请携带简历联系面试。

岗位职责： 1、日常工作的统筹与管理； 2、保障所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施始终处于安全稳定运行状态； 3、审阅并分析每月OEE数据，针对设备停机情况开展深入评估，指导维修主管持续优化设备运行效率，牵头对故障频发的设备或部件进行根因分析并实施技术升级，有效降低停机频率； 4、制定并完善设备预防性维护计划，推动计划落地执行，并定期核查执行效果； 5、负责设备类固定资产及备品备件的全流程管理； 6、主导涉及投资、工艺优化、节能降耗等专项项目工作； 7、组织新设备的安装、调试及验收验证工作； 8、参与或牵头新设备引进、新项目投入以及现有设备设施的技术改造； 9、负责节能减耗、减排目标的制定与管控，推进相关技术改进及过程监督实施； 10、推进团队建设，激励员工成长，加强人才培养，提升团队专业能力与绩效表现。 职位要求： 1. 本科及以上学历，工业自动化、电气工程、机电一体化等相关专业； 2. 熟悉制造业生产流程，掌握生产设备及公共设施运行原理与性能特点； 3. 8年以上生产设备维修与管理经验； 4. 具备5年以上维修主管或部门管理经验，拥有出色的领导能力，善于团队统筹协调，具备危机应对、灵活应变及人际沟通能力，具有丰富的工程类问题解决实践经验； 5. 熟练使用MS-Office办公软件及CAD制图工具，性格积极进取，能承受工作压力，敢于面对挑战并解决问题。

岗位职责： 1. 统筹工艺团队的日常运作，负责绩效评估与人才梯队建设，提升团队在工艺技术方面的专业水平及协同作业效率； 2. 主导构建并持续优化工艺体系，编制及更新关键工序的工艺规范、标准作业流程（SOP）等文件，确保工艺稳定性与产品性能的一致性； 3. 针对工艺技术问题提供有效支持，处理生产过程中的异常情况，主导新产品导入（NPI）阶段的试产管理，监督现场工艺执行情况，保障量产顺利推进和产品性能符合标准； 4. 推动材料研发与生产工艺的有效对接，开展原材料匹配性验证，优化生产设备的工艺适配性，落实生产合规要求，配合内外部体系审查及客户审核，防范粉尘、高温等安全与环保隐患； 5. 控制工艺环节相关成本，参与产能布局规划与生产线改进，收集分析工艺数据，撰写相关报告，完成上级安排的其他临时任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业背景，具备扎实的材料工艺理论基础； 2. 5年以上工艺领域工作经验，其中至少3年从事材料工艺管理及团队管理工作，熟悉相关质量管理体系； 3. 熟悉材料行业工艺优化方法，能熟练运用精益生产、六西格玛等工具解决负极材料工艺中的复杂问题； 4. 具备良好的领导能力、沟通协调能力和问题应对能力，责任心强，抗压能力强，具有持续学习与自我提升意识。

负责门市接待和服务及招商

岗位职责： 1. 负责现有量产产品的整理与日常维护，确保产品生产过程稳定高效； 2. 监控并管控生产环节中的成本投入与质量表现； 3. 制定技术实施方案及优化对策，并推动落地执行； 4. 全程跟进新产品导入量产的各阶段，及时解决技术障碍； 5. 编制并汇总工艺改进文档、量产相关资料并完成汇报工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料、化工类相关专业； 2. 具备5年以上材料或化工领域工艺技术工作经验，其中至少3年带领5-10人工艺团队的管理经历； 3. 熟悉碳素工艺、负极材料工艺及锂电池制造工艺； 4. 熟练使用PPT、EXCEL等办公软件，掌握FMEA、PPAP、APQP等质量工具。

商务拓展专员（法律服务方向） 岗位职责 1. 专注服务于住宅物业管理企业（B端）客户群体，结合公司法律服务产品的优势特点，开展针对性的合作推广与商务接洽工作。 2. 主动拜访物业企业，深入挖掘其在物业费调解、欠款清理等业务场景中的核心需求，提供匹配的服务策略并推动实施落地。 3. 接收潜在客户的咨询与反馈，迅速制定可行的解决方案及个性化报价方案，高效推进商务谈判及合同签署进程。 4. 持续收集物业行业发展趋势与市场实际需求，定期汇总分析并提交公司，为产品优化和战略调整提供有力支持。 任职资格 1. 大专及以上学历，综合能力突出者可放宽至高中或中专学历。 2. 认同企业价值导向，具备线下客户开拓及商务推广经验，有实际合作成果者优先考虑。 3. 具备良好的沟通表达、客户需求洞察及谈判推进能力，能适应高强度工作节奏。 4. 有明确的职业发展规划，愿意长期发展，具备向合伙人方向成长的潜力。 薪资福利 • 薪资架构：底薪+高比例销售提成，试用期保底4000元，综合收入10k-15k，表现优异者薪酬无上限。 • 基础福利：周末双休、五险、定期团队建设活动、节日慰问礼品，保障工作与生活的协调平衡。 • 灵活办公：支持按居住地就近安排工作区域，减少通勤负担。

生产管理与计划执行： 全面统筹养殖场的日常生产管理工作，科学制定并落实生产计划，保障生产流程有序开展及生产目标如期实现。 结合实际生产需求优化人员配置，协调组织各项生产经营活动，确保生产体系高效运转。 制度管理与监督： 建立健全养殖场各项管理制度，并推动执行与监督，确保规章制度落地实施并持续有效。 安全生产与检查： 定期开展安全生产巡查，排查潜在风险隐患，迅速采取整改措施，保障生产环境安全稳定。 落实安全监管职责，发现问题立即处置，切实维护生产过程中的安全运行。 人员管理与培训： 负责养殖场员工的绩效考核与团队管理，合理调配人力，组织实施培训与业务指导，提升员工专业能力与综合素质。 组织技术骨干开展生产技能学习与交流，加强人才梯队建设，传播企业价值观与文化理念。 质量与防疫： 把控养殖产品的质量标准，持续优化饲养工艺，增强疫病防控水平，保障产品品质与生产安全。 监督场区卫生与防疫执行情况，制定并推行有效的防疫方案，严防重大疫情发生。 后勤与物资管理： 统筹养殖场的后勤保障与物资供应管理，确保运营所需资源及时到位，维持正常生产秩序。 经济核算与报告： 组织开展养殖场的成本核算工作，精准统计生产投入与经营成效，按时编制财务分析报告，为管理决策提供数据支持。 应急处理与汇报： 实时跟踪各生产环节进展，总结经验做法，持续改进生产效率与经济效益，遇到异常情况迅速响应解决。 完成上级交办的其他工作任务，定期反馈工作成果，并妥善应对突发事件的上报与处理