1.有过教培经验 2.表达沟通能力强 3.善于维护孩子和家长关系

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 【科目信息】 1. 年级：高三 2. 科目：生物 3. 成绩：赋分后二诊60多 4. 上课时间：周五晚上6:30以后，最迟不晚于20:10开课 【岗位要求】 1. 亲和力强，幽默，认真负责。 2. 做好课前课后要求，不甩课，要写反馈。

字塾成立于2017年，教职工团队超300余人！服务超过10万名学员！ 我们目前已在全国11大城市（成都、武汉、重庆、西安、长沙、杭州、合肥、南京、石家庄、沈阳、贵阳）建立超过500个校区和教学点！ 全国持续发展中... 字塾始终坚持校区/老师/平台三方合伙共赢的轻创业发展理念，并期待与每一位加入我们的伙伴一起成长！ 岗位职责： 1、拟定学期书法教学方案，明确教学目标、内容安排、进度规划及课时分配； 2、依据教学规范，从知识的完整性与连贯性角度合理设计每节课程的教学内容； 3、落实课堂教学流程，注重讲解精炼、练习充分，确保课堂层次清晰有进阶； 4、积极调动学生书写热情，提升其书写技能与艺术素养； 5、了解学员学习状态，给予恰当引导并激励其持续进步。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历； 2. 热爱儿童教育且对书法有浓厚兴趣； 3. 具备稳定性、主动性和正向心态； 4. 基础知识扎实，持有教师资格证者优先考虑； 5. 美术、学前教育、小学教育等相关专业背景者优先录取； 工龄年薪：第一年6-10万；第二年8-15万，第三年12-18万，第四年15-20万，第五年20万左右 全面的专业培训：入职即享系统化培训，助你迅速掌握教学方法与授课内容。 春秋季周内晚班14:00-20:00，周一休息 周末及寒暑假9:00-18:00，周日休息 法定节假日正常休假 上下班时间灵活自主 完善的晋升通道： 联营老师—分区校长/部门主管—分司校长/全国主管—全国总监—CEO 公司理念：三方联营，合伙共赢！ 联系电话：***********李老师

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-04 1.兼职教师 工作内容：针对学生个体差异开展线下一对一学科辅导，协助完成部分招生推广任务。 要求：具备较强的责任意识，学科知识掌握牢固，有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容：组建并管理教学团队，统筹招生工作、团队运作及日常事务。 要求：执行力突出，具备管理或销售相关经验者优先。 教学点覆盖全国各城市发达县镇，具体授课地点根据个人意愿就近分配

金科四季农场生鲜超市因发展需要，需再招一名杀鱼宰鸡鸭师傅，，年龄:55岁以下，会骑电动车工资:4800+年终奖，包吃，不包住宿。上班时间:早7:30-晚8:30，休息1.5小时-2小时，每月休2天。有工作经验者优先！要求:吃苦耐劳，踏实肯干！地址:康健城背后金科博翠湾正大门四季农场生鲜超市联系电话

泸州市泸县招灌浆/注浆工

招聘随车吊驾驶员代班，工作时间为三四天。

大河街尘外演艺餐吧招聘:收银1名:薪资待遇3200-4500(20-35岁)服务员6名:薪资待遇3000-5000(18-30岁)有相关收银工作经验优先，熟悉电脑收银办公欢迎熟手打扰以上岗位月休4天，包吃上班时间17:00-02点联系电话张经理:

要求年龄18-52岁 芜湖新开小厂，招几个的临时工，一个月八九千，每月10号准时发放工资，重点是人走帐清,不压工资 准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

接送站招老师

岗位职责：教学及辅导任职要求：语数外教师资格证

按照专业系统课程匹配方案进行授课，并做好家长沟通。 具备良好的学习能力、协调沟通能力，亲和力佳、有爱心。心理学、教育学或体育院校相关，也欢迎应届生报名。 工作地点可能在总校，或天河分校，或海珠分校

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：私定 工作时段：周末 结算⽅式：月结 招聘截止时间：2030-05-22 岗位职责： 岗位职责: 1. 负责各学科的教学工作，完成课程讲授与学习指导； 2. 根据教学计划组织课堂教学，合理安排教学进度与内容； 3. 布置并批改作业，定期进行学习效果评估与反馈； 4. 关注学生学习状态，协助提升学业水平与综合素养； 5. 参与教研活动及教学改进，持续优化教学质量。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与学生、家长保持有效交流； 2. 有较强的责任心和敬业精神，能够承担教学相关任务； 3. 具备团队合作意识，服从教学安排并积极配合各项工作； 4. 学习能力强，能根据学生特点调整教学方法并不断改进； 5. 有教学经验或持有教师资格证者优先考虑。 ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ ㅤ

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 【岗位职责】 1. 积极上课 2. 认真备课，配合课堂 3. 注意仪表，有责任心

【实习生招募～寻找热爱篮球的应届生】 如果你是体育相关专业毕业生，想要一份贴合专业的实习岗位，欢迎来聊！ 我们提供正规实习证明，可协助完成全部毕业实习材料。 实习参与少儿篮球课堂助教工作，把在校所学转化为实战教学经验，深入青少年体育赛道。 不用畏惧零经验，只要性格阳光、喜欢孩子、真心热爱篮球。 期待志同道合的年轻人加入，一起深耕篮球教育！有意向欢迎私信咨询

岗位职责: 1、承担高中各学科的教学工作，确保教学服务质量达到标准； 2、结合学生个体差异设计针对性学习方案，提升学习积极性与成效； 3、定期向家长汇报学生学习情况，保持家校良好互动； 4、积极参与教研活动，持续改进教学策略与课程内容。 任职要求: 1、热爱教育事业，具备耐心与责任感，善于调动学生学习热情； 2、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事及家长顺畅交流； 3、持有教师资格证或具备相关教学经历者优先考虑； 4、时间安排灵活，能够胜任兼职工作安排。

为高中生提供假期期间的课程培训服务

岗位职责1. 从事一对一或小班制全日制的教学工作； 2.针对学生的具体问题制定学习计划，引导学生掌握正确的学习方法； 3. 工作认真负责，不断提升自身专业学科知识和教学技能； 4. 热爱教育行业，专业基本功扎实。有在校或从事辅导教育工作1年以上教学经验者优先。 【岗位要求】 1. 教育背景：相关专业本科及以上学历，有相关教学经验者优先； 2. 专业技能：普通话标准，专业功底深厚，对考点把握准确到位； 3. 素质能力：有责任心，热爱教育事业，愿意在教师行业实现个人价值，可以很好地激发学生的学习兴趣；有创新意识和团队合作精神。 【薪资待遇】 底薪+课酬 【福利待遇】 五险、寒暑假激励、目标奖金、带薪年假、法定假期、节日礼品等。 【团队氛围】 年轻化团队，团队氛围轻松简单，高素质，无应酬。 【晋升路径】 管理岗年度内部竞聘，教师---教学主管---教学总监。 【作息时间】 早班9:00-18:00，晚班13:00-21:00。 【工作地点】成都十五个校区就近分配。 青羊中心：青羊区万瑞中心C座308

应届毕业生要求： 1. 大学专科及以上学历（筹），师范、教育相关专业，具备教师资格证优先。 2. 教育行业实习生，要求团结友爱，听从工作安排，工作认真负责。 3. 实习合格者，可转正。

岗位职责： 1、为学生提供专业且高水平的教学服务，合理规划课程安排； 2、激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 3、与学生及家长维持积极、持久的沟通与合作关系； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学研究能力，输出优质教学资料/教案； 5、主动学习，不断提升自身专业素养与教学技能； 6、以身作则，恪守教师职业道德规范，树立良好师者形象； 7、完成上级分配的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、普通话标准，仪容得体，举止大方，具备较强的亲和力； 3、具备良好的职业操守与服务意识，热衷教育事业，关爱学生，品行端正，堪为表率； （工作地点可就近分配！！！）

岗位职责: 1、依据教材教学大纲的规范要求及学科组整体教学规划，精心设计教案，高效开展课堂教学活动； 2、全面落实各项教学服务工作； 3、负责所带班级学生人数的稳定、维护与持续增长； 4、保障学生在校区学习期间的安全管理与课堂纪律； 5、协同教务部门完成其他相关教学管理事务。 岗位要求: 1、学历要求：统招本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、专业要求：所学专业与任教科目相关，教育类、师范类专业背景者优先； 3、普通话标准流畅，具备优秀的语言表达与逻辑组织能力，善于自我展示； 4、学科基础扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能胜任教育培训行业的工作节奏与强度； 6、有实际教学经验，持有对应学科教师资格证书。 薪资福利： 1、提供具竞争力的薪酬待遇+健全的福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径； 2、工作稳定，课时充足，收入可观，拥有广阔的发展空间； 3、配备完善的教学培训机制，定期组织专业培训，助力教学能力提升； 4、高能高薪、人性化管理、评优奖励、业务深造等多元激励机制 工作时间： 非寒暑假：每周三至周五于学科组办公室进行教研备课，周一周二休息，周末按课表前往各校区授课 寒暑假：按照课程安排授课，课程结束后可享受短期休假

岗位职责: 1. 承担初高中各学科的教学任务 2. 结合学生实际情况，制定并实施个性化教学方案 3. 参与课程内容设计及教学资料的整理与优化 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识 2. 能够灵活运用多样化的教学方式，满足不同学生的学习特点 3. 热爱教育事业，具备持续提升专业水平的主动性

岗位职责: 1. 承担初中英语学科的教学任务，保障教学质量与学生学习成效。 2. 依据教学大纲，制定并实施授课计划，确保教学内容的规范性与时效性。 3. 维护课堂秩序，营造积极互动的教学氛围。 4. 定期与学生及家长交流，掌握学习动态，提供有针对性的学习建议。 5. 参与校方组织的教学研讨活动，持续优化教学策略与学习指导方法。 任职要求： 1. 具备扎实的教学功底和良好的亲和力，能有效调动学生对英语的学习兴趣。 2. 有高度的责任意识和团队协作能力，善于与同事及学生进行沟通协作。 3. 热爱英语教育工作，能够运用多种教学手段开展课堂活动。 4. 面对教学实际问题具备应变能力，可适时调整教学安排。 5. 主动学习最新专业知识，紧跟教学大纲更新节奏。 6. 具备三年以上教学经验，全职或兼职均可，都江堰本地教师优先录用。

工作内容 1、承担英语课程的教学任务，保障教学质量并提升学生的应试水平 2、依据学生实际情况，设计并优化个性化教学方案 3、参与教学资料的编写及教学方式的改进与创新 任职要求: 1、掌握学科类应试授课方法，拥有小学、初中、高中英语教学经历 2、具备良好的表达能力与协作意识 3、热爱教育事业，能适应一定工作强度，具有高度的责任感 4、需具备实际教学经验

小初高各科岗位（可就近分配校区！校区位置：成都周边：崇州、资阳；成都市内按住址就近安排） 【岗位职责】 1、依据课程顾问提供的学情反馈，为学生提供针对性的教学服务； 2、帮助学生明确学习目标，调动学习积极性，培养良好的学习行为习惯； 3、积极参与内部及公立学校学科教研活动，探索教学方法，提升专业教学能力。 【岗位要求】 1、具备2年以上教学经验，本科及以上学历，持有教师资格证，有显著提分案例者优先； 2、形象良好，举止端庄得体； 3、具有较强的亲和力，讲课逻辑清楚，富有幽默感，擅长与学生沟通互动，能有效引导学生思考； 4、具备良好的职业道德、服务意识、责任心、抗压能力及执行能力。 【培训发展】 1、配备一对一导师带教，定期开展专业培训，并由七中教师团队进行专项指导； 2、晋升路径：一星教师—七星教师—教研组长—教学主管 【薪资福利】 1. 基础职级工资+课时津贴（月均收入8~15K，寒暑假期间可达20~30K） 2. 入职即缴纳社保，享有带薪年假（每周一、二固定休息）； 3. 多样化团建活动，包括聚餐、户外拓展、旅游等。 【岗位优势】 ① 教学教研体系：本机构教学体系由戴氏资深教师团队独立研发，具备专业化、本地化、系统化特点，教学成果稳定可靠； ② 教学服务体系：拥有标准化的教学服务流程，提供涵盖扩科技巧、转介绍策略、学员维护、学科知识更新、升学政策解读等系统培训； ③ 教学专注度：教师无需承担业绩指标，专注课堂教学，教学质量是戴氏教育的核心追求。 诚邀优秀教师加入戴氏教育团队！

工作内容： 1. 承担学科课程讲授，指导学生备考； A level、AP、IB体系中任一方向的教师（能胜任多门课程者更优），可教授物理、数学、经济学、化学、生物等科目； 工作要求： 1. 具备扎实的学科功底，英语表达能力达标； 2. 态度认真，富有耐心，具备良好的交流协作能力； 3. 有实际授课经历者优先，可接受面授教学； 4. 熟悉AP/A level数学或物理课程者优先考虑； 福利待遇： 1. 转正后无需坐班，按课表安排授课，避免无效办公消耗； 2. 教师成长路径：可发展为金牌讲师、管理岗或教研核心成员； 3. 提供五险一金，享有5-10天带薪年假，多样化员工活动（定期团建、年会等），年度优秀员工享国内外旅游奖励；

【阅读指导师】 岗位职责： 1、负责3-12岁儿童的阅读教学及教研工作的组织实施； 2、面向学员与家长开展阅读能力评估，并提供专业的阅读建议与辅导； 3、围绕阅读课程内容，为学员和家庭提供延伸服务与个性化指导； 4、配合馆长完成各项与阅读教学相关的支持性工作。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，语言学、中文文学、新闻学、师范类等相关专业者优先； 2、具有一年以上儿童阅读指导、绘本讲读或语文启蒙教学经验，有线下授课经历者优先； 3、富有亲和力，表达流畅，能运用符合儿童认知特点的语言引导其参与阅读，课堂氛围生动有趣； 4、勤于思考，乐于学习，对儿童阅读教育有浓厚兴趣，愿长期投身该领域发展； 5、性别不限，******优先。

岗位职责： 1、依据教材教学大纲的规范要求及学科组制定的教学规划，精心设计教案，高效开展课堂教学；落实各项教学服务工作； 2、负责班级学生的稳定维护及持续扩招，提升授课班级的学生规模； 3、保障学生在校区学习期间的安全管理与课堂纪律； 4、协同教务部门完成相关教学管理事务。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上学历，师范类院校毕业者优先； 2、专业要求：所学专业与任教科目相关，师范类、教育类或学科对口专业优先考虑； 3、普通话表达清晰流畅，具备良好的语言组织与沟通能力； 4、专业知识扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能胜任教育培训行业的工作节奏与强度； 6、有实际教学经验者优先录用； 7、须持有教师资格证书。 工作时间： 非寒暑假：每周三至周五在学科组办公室进行教研与备课，周一周二休息，周末按课程安排前往各校区授课 寒暑假：根据课程表正常授课，课程结束后可享受短期寒暑假期

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岗位职责： 1、融入思尔孚教学教研团队，参与集体教研，优化讲义、打磨课程，不断向最好的讲义和课程逼近； 2、教授高中一对一课程和班课，面对课程要极度投入和认真，高质量备课、用心授课、布置作业并进行课程反馈，尽力提升学员的学习成绩； 3、了解初高中升学政策，梳理各个学科的学习方法，加强对教育行业的理解； 4、积极参与校区的运营管理工作。 任职资格： 1、本科阶段毕业于一本批次院校，专业不限，本科阶段毕业于985、211院校优先； 2、热爱教师工作，有较强的责任心，师德师风良好，对教育培训行业有热情，富有亲和力； 3、逻辑清晰，有较强的语言表达能力及沟通能力，诚实守信，具备团结协作精神； 4、擅长信息的搜集与编辑整理，采集、整合资料的能力较强； 5、自律上进，追求进步，持续学习，擅长与学生、家长进行沟通交流； 6、3年以上学科教学工作经验（含兼职教师） 薪资福利： 1、公司处于高速发展期，晋升明确且多元，优秀者可短时间参与校区运营管理； 2、薪资构成：保底6000-10000+课时费+奖金，年薪15W-40W； 3、五险一金； 4、各类花式福利，休假制度多元且非常人性化。 教学/教研方向（季度考核）：初级教师—中级教师—高级教师—特级教师—金牌教师—专家教师 管理通道（半年竞聘）：教师——学科组长——教学主管——教培总监