
渠道销售代表
3000-6000元/月
渠道销售经验不限学历不限个人客户开发具有渠道运营管理经验较强的沟通协调能力渠道关系维护
岗位职责:
1、负责新市场的拓展,开发新客户资源,扩大产品销售区域;
2、维护已有客户关系,定期进行客户回访,洞察客户需求,提供专业的解决方案;
3、制定并实施渠道推广活动,增强品牌影响力与市场份额;
4、汇总市场信息,跟踪竞争态势,为产品改进提供有效建议。
任职要求:
1、具备优秀的沟通协调能力与谈判水平,能独立完成销售任务;
2、具有积极的工作态度和责任感,抗压能力强,目标导向明确;
3、了解建材领域,具备渠道销售从业背景者优先考虑;
4、能接受出差安排,拥有敏锐的市场判断力与客户开拓能力。
渠道销售
不限制销售渠道和工作方式,内容就是卖鸡蛋,我们品牌在泸州已有大量客户基础和市场口碑,我出品牌你出人,我支持你擅长的工作形式,包括货品,三天考核通过就可以合作,达标直接分钱,超额完成给奖励,后期还可以继续深度合作
城市合伙人
1.5-2.5万元/月
渠道销售经验不限学历不限业务推动教育医疗政府对接市级有区域客户资源有当地政府资源
招聘
项目代理
1,负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。
2,开展区域及各地市州的销售任务,对接终端客户,推动销售目标达成。
3,维护终端客户关系,并做好后续服务跟进工作。
4,完成公司安排的其他相关业务事项。
相关要求
具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备设备、智能化设备等领域销售经验者优先考虑。
拥有渠道资源、学校资源者优先录用。
项目介绍
智慧化急救教育:
一、公司介绍:四川易数科兴科技有限公司成立于2024年,专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州,创立于2005年。易数长期致力于急救教育领域,实现急救教育内容的数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合,构建覆盖全链条的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款急救教育数字产品,落地近百个示范性场馆,获得社会各界广泛认可。
二、项目内容:顺应急救教育行业快速发展及智能科技应用趋势,易数网络自主研发多条产品线,全面满足不同客户群体需求,并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。
三、目标画像:针对机关企事业单位或特定行业群体,结合其人员特征、所属行业及现有急救知识基础开展调研分析,量身打造急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位,通过面谈、电话等方式深入沟通,精准掌握其在急救教育方面的实际需求、发展目标与预期效果,提供专业化的智慧急救教育设备配置、教室建设与体系搭建方案,促成合作落地。
合作方式:产品及业务代理
销售总监
1.5-3万元/月
销售总监5-10年大专及以上电话销售个人客户管理团队100人+电销团队管理经验
工作内容:
1. 结合市场趋势与公司战略目标,协助总经理拟定整体销售战略、销售规划及具体的销售指标;
2. 编制年度销售费用预算,确保达成公司下达的销售业绩任务;
3. 负责销售团队的搭建与人才培养,开展人员考核与日常管理,持续优化团队结构,提升团队专业素养与综合能力;
4. 重点加强销售团队中层管理者的领导力培养,全面提升团队的凝聚力、协作精神与执行效率;
5. 深入分析市场情况,制定并落实系统化的销售策略,有效引导和把控市场销售工作的方向与节奏;
6. 及时掌握市场变化,熟悉行业行情,并具备独立判断和见解;
7. 熟悉本行业发展动态,捕捉最新市场信息,为企业的业务战略决策提供有力支持;
8. 完成上级临时安排的其他相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,具有5年以上相同岗位管理经验,具备三级管理经验,所辖团队规模超100人;
2、精通电话销售团队的管理流程与建设机制;熟练使用各类办公软件;
3、态 度: 忠诚可靠、性格积极、工作热情、勇于面对挑战、追求进步;为人诚信、自律严谨;具备良好的团队协作意识!
渠道经理7000无责底薪+提成+社保
1-1.5万元/月
渠道销售1-3年大专及以上个人客户开发支付行业代理商/经销商招募较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力具有渠道运营管理经验真商较强的沟通协调能力收银渠道/机构客户开发渠道关系维护具有线下渠道销售经验企业服
薪资:无责底薪5000-7000+分润提成
岗位职责
1. 负责公司产品(如商户收银码牌、扫码点餐、收银软件硬件)的渠道招商工作;
2. 推进并完成渠道合作签约;
3. 维护现有渠道合作关系,确保日常沟通顺畅;
任职要求
1. 大专及以上学历;
2. 具备2年以上支付/金融行业渠道拓展经验,了解收单业务、分润机制及相关行业政策;(有经验者优先,无经验亦可培养)
3. 擅长商务谈判与合同条款制定,具备良好的市场洞察力;
4. 能够适应短期出差,视客户实际需求安排,无需长期驻外。
电商第三终端销售总监
6000-12000元/月
渠道经理五险一金3-5人1-3年学历不限区域销售地推销售较多外勤阶梯式提成TOB
1、有第三终端销售经验;
2、有能力组建团队;
3、执行力强
4、负责新荷花牌中药饮片在第三终端的开发、维护、上量工作;
5、负责搭建广州/北京/上海三地销售团队
待遇:6000元/月+提成
上市企业正编渠道销售七险一金无责4400
8000-15000元/月
渠道销售社保保险五险一金20人以上经验不限大专及以上电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOC
水滴公司创立于2016年,并于2021年5月正式登录纽约证券交易所。
水滴是一家集团性公司,旗下业务板块围绕健康进行布局,涉及水滴筹、水滴保、翼帆医药、水滴公益。
公司位于太古里商圈纯坐班无需外出楼下就是地铁站通勤便捷
福利待遇:
1、一经录用,享受正式员工福利,签订正式劳动合同;享受集团员工综合保障计划(体检、医疗,意外补充保险);每月都有旅游激励+无需经验+各项补贴(法定节假日补贴;过年补贴,年终奖,生日费,节日购物券降温取暖费等)。
2、无责任底薪制,培训第一天即算工资,带薪培训5天,100元/天,无责任底薪3600-6400(根据面试情况和工作经验定薪最低无责3600)+补贴+激励等,平均综合薪资15K。
3、入职统一缴纳社保(五险一金)和住房公积金,;
4、针对优秀员工,每月、每季度均可获得额外的现金,旅游奖励。
5、舒适的办公环境+持续培训提升畅通晋升通道
6、办公室工作,无需外出,入司即缴纳社保公积金,有升职机会。
7、无尘办公室工作环境,入职人均配备新笔记本电脑;
透明化晋升:
①专业路径:每个自然季度一次职级考核,最多可以连升五级。
②管理路径:基础岗—储备主管—主管—经理—总监。
③支持内部横向转岗
工作时间:
1、周一至周五10:00-19:00全年午休,下午14:30正式上班
2、月休7天第三周周六上班新人第一个月周末双休
3、国家法定节假日不加班
销售总监
1-1.1万元/月
渠道经理社保五险1-2人5-10年大专及以上较多外勤回款提成TOB弹性工作制
公司新业务,无人机清洗服务,需要开拓市场蓝海,希望有销售经验和人脉资源,如果有CAAC证最好,或者有物业相关的资源和经验也可优先,其他面议,薪资是底薪加提成,您的高薪由你决定。
整车物流业务总监岗位
2-4万元/月
销售总监5-10年本科及以上网货销售合同物流销售
一、岗位职责
(一)业务战略与规划
1、依据公司整体发展战略,拟定并执行整车物流业务的年度经营计划、预算方案及市场拓展策略,对业务收入、利润水平及运输规模等核心指标承担责任;
2、深度融合公司供应链金融与大宗贸易业务资源,打造创新的“物流+金融+贸易”融合服务模式,提升综合服务能力与市场竞争力。
(二)业务开拓与运营管理
1、运力资源池建设:主导大宗商品领域整车运力资源的开发与整合,构建稳定、高效且可控的承运商体系与车队网络,保障运力供给;
2、客户开发与维护:主动拓展煤炭、钢材、水泥、粮食等大宗商品领域的生产制造企业及贸易商客户,承接其整车运输需求;
3、网络货运平台合作:深化与聚盟、G7、路歌等主流网络货运平台的战略协作,积极推动平台优质货主客户的引导与转化,发展为公司长期合作客户;
4、物流金融协同:深入理解并推广公司相关物流金融产品(如运费融资、仓单质押、车后市场金融服务等),为客户及承运方提供增值支持,增强客户黏性,挖掘新增利润空间;
5、负责整车物流全链条运营管理工作,优化调度流程,严控运营成本,确保运输安全与交付时效。
(三)资源整合与关系维护
1、建立并维护与大型厂矿企业、贸易公司、物流园区、网络货运平台以及各级承运商的良好合作关系;
2、协调处理运营过程中的突发事件,保障公司服务形象与客户满意度。
(四)风险控制与合规管理
1、严格落实公司风控要求,有效防范运输环节中的货损风险、运营安全风险及资金结算风险;
2、确保所有业务操作符合国家交通运输法律法规及网络货运平台运营规范。
二、任职资格
(一)基本条件
1、学历:统招本科及以上,物流、运输、供应链管理、贸易等相关专业优先;
2、年龄:30-45周岁,性别不限;
3、经验:具有5年以上大宗商品整车物流、无车承运人(网络货运)平台运营或相关领域工作经验,其中至少2年团队管理或项目统筹经验。
(二)工作经验与资源
1、业务经验
(1)具备扎实的大宗商品整车物流实操经验,熟悉各类大宗货物的运输特点、业务流程及成本结构;
(2)有与聚盟、G7、路歌等至少一家主流网络货运平台深度合作经历,并必须具备可快速转化的平台货主客户资源;
(3)熟悉物流金融业务,有成功实施运费融资、供应链金融类项目者优先考虑。
2、资源要求
(1)拥有稳定的大宗商品行业货主客户资源及优质的整车运力供应资源(承运商/车队);
(2)具备成熟的网络货运平台人脉与客户渠道,能够迅速导入业务流量。
3、能力与素质
(1)具备优秀的市场开拓能力、商务谈判技巧及客户关系维护能力;
(2)具备较强的物流运营组织、调度协调与成本管控能力;
(3)具备良好的金融产品理解与应用能力,能高效协同内部资源形成合力;
(4)目标导向明确,抗压能力强,具备应对复杂问题的分析与解决能力。
上什餐补1-2人月结全职
【岗位职责】
- 负责门店炸鸡制作与出餐,保障产品品质
- 为顾客提供热情周到的服务
- 完成收银、盘点及清洁工作
【职位要求】
- 无经验要求,可接受新手
- 不限学历、不限工作年限
- 能适工作要求,服从安排
【工作时间】
- 具体时间班次面议
【薪资福利】
- 综合薪资:保底+全勤+生活补贴+节日福利+年终福利=3000−3800元/月,月结
- 福利:饭补
没有经常看手机,可以直接电话联系
光伏项目业务对接员
8000-16000元/月
渠道销售3-5年学历不限
责光伏电站、光伏安装工程、光伏劳务项目的资源对接与合作促成,对接项目方、施工方、甲方,核实项目信息、跟进项目落地,提供全程居间协调服务。
要求:
1. 熟悉光伏工程、项目对接流程优先。
2. 沟通能力强,诚信可靠,责任心强。
3. 离职退休干部、退伍军人、有优质资源者优先,高居间提成,一项目一议,项目报酬10万+
4. 有光伏项目资源、工程渠道、人脉资源者优先。
销售业务员
5000-9000元/月
渠道销售年终奖1-2人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售阶梯式提成消费品/快消具有渠道运营管理经验具有快消从业经验具有线下渠道销售经验渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募
岗位职责:
1.负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商等合作资源,完成年度销售目标
2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持
3. 协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务,提升终端转化率与复购率
4.定期分析渠道销售数据,反馈市场信息,优化渠道结构与政策落地效果
5.配合公司完成合同签订、回款管理及合规性审核等全流程业务支持
任职要求:
1. 具备渠道销售或B2B销售经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业、建材等行业经验者优先
2.沟通协调能力强,具备独立开拓市场及谈判能力,结果导向意识强
3.熟练使用办公软件,能适应短期出差及区域驻点工作安排
4.学历不限,热爱销售工作,有成功从0到1搭建渠道案例者可适当放宽经验要求
5.诚信务实,具备良好的职业道德与团队协作精神
销售业务员
5000-9000元/月
渠道销售年终奖1-2人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售阶梯式提成消费品/快消具有渠道运营管理经验具有快消从业经验具有线下渠道销售经验个人客户开发渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募
岗位职责:
1.负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商等合作资源,完成销售目标
2.制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持
3. 协同总部开展渠道政策落地,监控渠道库存、动销及回款情况,提升渠道健康度
4. 收集市场及竞品信息,反馈一线需求,协助优化产品与渠道管理方案
5.定期拜访重点客户,解决合作问题,提升客户满意度与忠诚度
任职要求:
1.具备渠道销售或B2B销售经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业等相关经验者优先
2.沟通协调能力强,具备独立开拓及维护渠道的能力
3.目标导向,抗压性强,能适应短期出差与区域轮动
4.学历不限,具备良好商业敏感度与基础数据分析能力
5. 熟练使用办公软件,有CRM系统操作经验者更佳
销售业务员
5000-9000元/月
渠道销售年终奖1-2人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售阶梯式提成消费品/快消具有渠道运营管理经验具有快消从业经验具有线下渠道销售经验个人客户开发代理商/经销商招募
岗位职责:
1.负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商等合作资源,完成年度销售目标
2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持
3. 协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务,提升终端转化率与复购率
4.定期分析渠道销售数据,反馈市场信息,优化渠道结构与政策落地效果
5.配合公司完成合同签订、回款管理及合规性审核等全流程业务操作
任职要求:
1.具备渠道销售相关经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先
2.沟通协调能力强,具备独立开拓市场及谈判能力,抗压性好
3.熟练使用办公软件,能适应短期出差与区域轮动工作安排
4.学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
5.诚信务实,具备良好的职业素养与团队协作意识
销售业务员
5000-9000元/月
渠道销售年终奖1-2人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售阶梯式提成消费品/快消具有渠道运营管理经验具有快消从业经验具有线下渠道销售经验渠道关系维护代理商/经销商招募
岗位职责:1.负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商及合作伙伴资源,完成年度销售目标2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广,提升品牌渠道覆盖率3. 协同总部开展渠道政策落地,跟进合同签订、订单交付、回款管理等全流程业务支持
4.定期调研市场动态与竞品渠道布局,收集客户反馈并提出产品及政策优化建议
5. 建立并维护渠道客户档案,开展分级管理与精准赋能,提升合作伙伴粘性与销售效能
任职要求:1. 具备渠道销售相关经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先2.沟通协调能力强,具备独立开拓市场、谈判签约及团队协作能力3. 具备基本数据分析能力,能熟练使用办公软件,适应短期出差4. 学历不限,热爱销售工作,目标感强,具备良好的职业素养与服务意识5. 诚信务实,抗压能力强,认同长期价值导向的渠道经营理念
营销经理高底薪高提成包吃包住
200-300元/天
销售经理包住包吃生日福利年终奖1-2人1-3年学历不限网络销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOC
工作内容:
1.开拓新客户(足浴,spa,绿色,养生)
2.维护老客户
3.个人资源整合与变现(有客户的,有营销团队的,有足浴技师的,推荐奖励丰厚)
用人要求:
1.有营销经验的优先。形象好会说话,学习能力强的优先。
2.新人也可,有专业培训有人带。
3.包吃包住。高底薪高提成。
,<35岁优先!!
感兴趣的直接投递简历、、电话沟通。急聘中!!!招满即止
招聘:安防批发销售3名,底薪2000加提成,看个人能力而定,具体面谈,我公司主要安防监控
2000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
招聘:安防批发销售3名,底薪2000加提成,看个人能力而定,具体面谈,我公司主要安防监控销售,门禁道闸,网络产品销售。智能设备市场非常大,我公司有专人带领指导学习销售。主要负责泸州市场。有成熟稳定的客户资源。公司提供良好的平台。有意联系
招聘:安防批发销售3名,底薪2000加提成,看个人能力而定,具体面谈,我公司主要安防监控
2000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
招聘:安防批发销售3名,底薪2000加提成,看个人能力而定,具体面谈,我公司主要安防监控销售,门禁道闸,网络产品销售。智能设备市场非常大,我公司有专人带领指导学习销售。主要负责泸州市场。有成熟稳定的客户资源。公司提供良好的平台。有意联系
大厂直聘-电销专员
5000-8000元/月
电话销售经验不限大专及以上客户邀约个人(To C)金融产品售前服务电话销售经验
公司平台:2018年5月21日,度小满正式成立,在智能金融时代,充分发挥AI优势和技术实力。携手金融机构合作伙伴,用科技为更多人提供值得信赖的金融服务。
岗位职责:
1.通过电话渠道开展产品与服务的推广工作,完成销售任务
2.及时回应客户咨询,提供专业解答,提升客户体验
3.持续跟进客户关系,增强客户粘性,助力业绩稳步提升
任职要求:
1.具备良好的语言表达能力和沟通说服力
2.适应团队协作模式,主动配合团队达成整体目标
3.热爱电话销售工作,能胜任高强度、快节奏的工作节奏
4.品行端正,责任感强,具备积极合作的团队意识
工作时间:
早8.30晚18.00,周末双休,节假日带薪休假
薪资构成:
1.底薪2200
2.底薪+绩效工资+提成
岗位福利:
入职即缴纳五险一金
度小满金融资金雄厚,新模式、新平台、产品优
度小满人才大量扩招中,多劳多得,想挣钱的小伙伴欢迎咨询了解。
销售经理保险生日福利年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
【金娟公司诚聘销售精英】高薪职位等你挑战,88个席位虚位以待!
金娟公司是一家耕深于纺织和养生的创新型企业,业务覆盖全国,致力于为客户提供优质的产品与服务。现因业务快速扩张,面向社会广纳销售人才,诚邀敢拼敢赢的你加入,共创辉煌。
销售经理
3000-8000元/月
销售经理生日福利年终奖餐补11-20人1-3年大专及以上招商加盟电话销售渠道销售基本坐班销售额提成TOB混合办公企业服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验金融产品销售经验
一:工作内容
1.负责挖掘潜在企业客户并建立资料库;
2.根据公司提供的潜在客户名单,进行电销或面销。
3.负责通过电话、微信、面谈等形式与客户沟通并达成合作成交;
4.负责客户关系建立和维护,解决客户的疑问;
5.根据个人能力制定月度业绩目标,并集一切资源完成目标。
6.负责带领团队成员,协同作战配合完成公司的既定业绩目标。
二:工作要求:
1.认可企业服务行业,认同并热爱销售工作(有3年以上销售经验的优先);
2.学历不限,但需要懂基础电脑日常办公操作。
3.有销讲、演讲、带过销售团队、有过创业失败、开过公司、从事企业服务相关行业和经历的优先。
4.有梦想,有目标,敢挑战,想长期发展的优先。
三:福利
1.年终奖励、话费补助、节假日福利、生日福利
2.薪酬待遇:3000-8000补贴+提成+年终奖。
四:职业培训体系
新人训→业务进阶训→初级管理训→管理进阶训→经营培训。
五:升职晋级体系
销售经理→销售总监→市场总监→城市合伙人→联创合伙人。
六:工作时间
1.周末节假日固定休。
2.工作时间:9:00-18:00(偶尔有客户需要加班)。
业务员-电子行业
4000-8000元/月
销售专员包住社保包吃生日福利6-10人1-3年高中及以上渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
1、年龄22-35岁,大专以上学历(不接受短期工、寒暑假工)。
2、负责电容器产品的销售与推广,开发新客户。
3、根据公司销售目标,制定个人销售计划并执行,完成销售指标。
4、收集市场信息,反馈客户需求,协助产品优化与新品开发。跟进订单流程,协助生产与发货,确保交付及时。
5、定期拜访客户,处理今后问题,提升客户满意度。
底薪4000元-6000元+业绩提成,包吃住买社保,有生日会和节假日福利。
销售经理-泸州
1-1.5万元/月
销售专员经验不限学历不限面销/陌拜经验
行业介绍:
售电公司是伴随国家电力体制改革而兴起的新型市场主体,核心职能是代表电力用户参与市场化交易,帮助用户降低用电成本。随着电力市场持续开放,目前全部经营性用电已纳入市场体系,用户基数不断扩大,行业发展潜力巨大。
业务优势:
1.原有缴费方式、线路及设备均无需改变,享受电价优惠。
2.无需加装额外装置或支付附加费用。
3.由国家电网承担输配电任务,并签署《三方协议》保障供电稳定。
4.属于国家能源战略中的基础性刚需产业。
岗位职责:
1. 负责指定区域内的售电项目推广与执行;
2. 依据公司整体部署,制定切实可行的销售方案及客户拜访安排;
3. 持续拓展并维护客户关系,巩固已有客户网络;
4. 达成所辖区域年度电量签约指标。
岗位要求:
1、具备面向企业或个人用户的销售实战经验
2、品行端正,诚信务实
3、具备一定社会资源,有供电系统合作背景者优先
薪资福利:
1. 底薪(视资源情况可协商)+业绩提成
2. 企业处于快速发展阶段,提供广阔晋升通道
泸州龙马潭区[泸州海一商贸有限公司]招聘在这个充满无限可能的时代,[泸州海一商贸有限公司]
4000-8000元/月
销售专员社保交通补助保险五险3-5人3-5年中专及以上电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
[泸州海一商贸有限公司]招聘
在这个充满无限可能的时代,[泸州海一商贸有限公司]凭借创新的理念、卓越的团队,为满足公司业务拓展的需求,现诚邀有志之士加入我们的团队!
一、招聘岗位:[业务代表]
二、岗位职责
负责泸州市区“伊利牛奶“各大超市,商品陈列补货理货,收款结账。维护客户关系,及时响应客户需求,提供优质的客户服务
三、任职要求
年龄42岁以下
拥有较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够在高压环境下高效工作。
有快销品销售经历优先考虑。
四、薪资福利
1.薪资待遇:月薪6000-12000元,具体根据个人能力和工作表现而定。只要你足够优秀,丰厚的薪资等着你!
2.休假制度:每月固定休息4天,让你在工作之余能够充分放松身心,享受生活。
3.社保保障:入职当月为员工购买五险,为你的生活提供全方位的保障。
4、有意联系:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泸州技师招聘渠道在线招聘信息,主要招聘泸州渠道销售相关人才。作为渠道销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解渠道销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。