工作要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上制造类企业采购实战经验，有锂电池行业背景者优先考虑； 2、掌握招标比价机制、供应链物流运作及供应商全周期管理相关专业知识； 3、精通采购作业全流程，可独立开展商务询价、订单下达及交付全过程管控； 4、品行端正，具备良好的逻辑思维能力，沟通协作高效，任务推进执行力强； 5、熟练操作SRM、SAP、OA等采购常用信息化办公系统； 岗位职责： 1. 承担生产所需耗材、设备、备品备件及辅助材料的采购执行，确保物料供应准时稳定； 2. 拓展优质供应资源，实施供应商准入评估与日常维护，编制合格供方清单并组织定期评审； 3. 落实采购计划安排，跟进订单履约进度，协调供货周期、品质控制及售后响应事项； 4. 开展市场行情分析，跟踪原材料价格波动，推动降本增效，严控采购支出预算； 5. 主导采购合同的商务谈判、文本签署及履约管理，保障合同条款有利于公司权益； 6. 与仓储及需求部门联动，优化库存结构，预防物资积压或供应断档情况发生； 7. 妥善处理采购过程中出现的异常状况（如交付延迟、品质缺陷等），统筹退换货与索赔流程； 8. 负责采购数据汇总统计、报表编制输出以及采购文档归档管理工作。

岗位职责： 1. 根据生产或运营实际需要，下达采购指令并全程跟踪执行进度，确保物料按时、保质、足量交付到位。 2. 协助开展供应商的开发、评估与关系维护；建立并完善供应商信息档案，实施定期绩效评价，持续优化供应体系。 3. 开展市场调研工作，掌握原材料价格走势；通过询价、比价及议价机制，合理控制采购支出，实现成本下降目标。 4. 负责采购合同的拟定、审核、签署及归档管理，保障条款合法合规；同步推进发票核对与付款流程，规避履约风险。 5. 配合质量与仓储团队处理来料异常情况，协调退换货及索赔事项，快速响应并解决交付过程中的突发问题。 6. 保持与需求部门的有效沟通，明确物资技术要求与交付周期；定期汇总采购记录，分析相关数据，支持管理决策。 职位要求： 1. 大专及以上学历，采购管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 具备两年以上采购或供应链领域工作经验，熟悉采购作业流程及基础商务谈判技巧。 3. 熟练操作Office办公软件（如Excel数据分析、Word文档编辑），具备一定的成本核算能力；熟悉询报价流程，了解合同法基本内容，能识别常见合同风险点； 4. 具有较强的沟通协作能力、执行力和职业责任感。 薪资待遇： 五险一金、食堂餐补、员工宿舍、带薪年休假等。

岗位职责： 1. 负责生产所需耗材、设备、备件及辅助材料的采购执行，确保物资按时到位； 2. 开拓并维护供应商资源，建立合格供方清单，实施定期评估与考核； 3. 落实采购计划，跟进订单执行进度，协调供货周期、品质保障及售后支持； 4. 开展市场调研，跟踪价格波动，推动采购成本优化，严控预算支出； 5. 组织采购合同的洽谈、签署与履约管理，保障条款符合企业权益； 6. 配合仓储及使用单位进行库存管控，防止物料积压或供应中断； 7. 解决采购过程中出现的异常情况（如交付延迟、品质缺陷等），处理退换货及索赔事项； 8. 完成采购数据汇总、报表编制及相关档案整理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链、物流管理或机械/电子/化工类理工科专业优先考虑； 2. 具备4年以上制造行业采购工作经验，熟悉工厂采购运作流程及供应链体系； 3. 有机械加工、电子元器件、五金塑胶、新能源等领域采购背景者优先； 4. 掌握常用采购系统操作（如SAP、SRM等），熟练运用Office办公软件； 5. 具备良好的议价技巧和成本分析能力，擅长商务沟通与谈判； 6. 熟悉供应商管理流程（如比价、询价、招投标、绩效评价等）； 7. 了解合同法及相关质量管理体系（如ISO9001）基本知识； 8. 工作认真负责，注重细节，具备较强的协调沟通能力和抗压性； 9. 思维条理清晰，对数据敏感，能独立应对复杂事务； 10. 坚持职业操守，廉洁自律，无任何不良从业记录。

岗位职责： 1. 运用CAD软件完成项目所需图纸的绘制与调整 2. 负责项目相关文件的分类、整理及归档工作 3. 配合项目组开展各类文案支持性工作 岗位要求： 1. 熟悉CAD基本操作，具备独立识读简单图纸的能力 2. 具备知识产权申报项目经历者优先 3. 具有较强的文档管理意识和资料归集能力 4. 具备良好的沟通协作能力及团队配合意识

岗位职责： 1.负责公司日常资料整理、归档及电子文档的录入与核实 2.信息无误后对接到后续部门即可 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

1、完成采购主管安排的工作 2、对接供应商，完成订单的采购，跟踪入库 3、完成新品的资料建立 4、维护资料 5、必须熟练办公软件

岗位简介 本岗位为医药终端销售实习岗，不排斥电话销售+线下拜访，主要负责药房、诊所等终端客户开发与维护。公司提供一对一带教、系统化医药销售培训，有无相关经验均可，适合医药专业、想深耕医药行业、积累销售实战经验的应届生及实习人员，上手简单、成长速度快，后期可转正留岗，现面向愿意长期深耕医药行业的伙伴进行招聘。 岗位职责 市场开发：协助正式销售开发区域内药房、私人诊所、连锁药店等终端客户，沟通合作事宜，建立稳定合作关系； 客户维护：定期跟进、拜访合作客户，维护客情关系，做好客户回访工作，提升客户复购率； 产品推广：学习公司药品产品知识，向终端客户讲解药品优势、产品卖点，完成产品推广工作； 销售任务：跟随带教老师执行公司销售政策，配合完成月度、季度基础销售指标； 市场调研：收集当地竞品药品价格、活动、市场动态等信息，及时反馈给上级，辅助优化销售方案； 账款跟进：协助跟进客户回款流程，核对账务信息，保障回款清晰、及时； 电话沟通：日常进行客户电话回访、意向客户邀约，简单沟通业务需求，不强制高频外呼，工作压力适中。 任职要求（管培生专属宽松条件） 经验要求：有无药品销售经验均可！接受零基础实习生、应届生；有药房、诊所、OTC销售、医药流通实习/工作经验者优先录用； 学历专业：中专、高中及以上学历，医药、护理学、市场营销等相关专业优先；能力优秀者无专业限制； 基础能力：具备基础沟通表达能力，有耐心、情商高，简单谈判沟通能力即可，无需成熟销售技巧； 工作素养：执行力强，服从工作安排，能够配合完成线下客户拜访、线上电话沟通，可独立完成基础工作； 技能要求：会基础电脑操作，熟练使用Excel表格、办公文档即可，无复杂操作要求； 其他要求：态度端正、愿意学习，能接受医药销售行业，不排斥电话销售工作，吃苦耐劳，有长期发展意愿优先。 我们提供 新人带教：资深销售一对一全程带教，从零教学药品知识、销售话术、市场开发技巧； 专业培训：免费产品培训、行业知识培训，快速了解医药终端商务业务； 发展通道：管培生销售专员区域销售主管，表现优异可提前转正，长期稳定发展； 工作氛围：团队年轻化，工作简单纯粹，无复杂职场内卷，新人友好； 额外福利：节日福利、定期团建、业绩提成、业务补贴，多劳多得。 工作说明 工作模式：线下终端拜访+电话沟通，办公环境舒适，业务模式成熟；公司主营正规医药品种广泛，业务稳定、客源优质，是零基础入行医药销售的优质岗位。 欢迎愿意深耕医药行业、想要积累实战销售经验的应届生、实习生投递，零基础可培养！

岗位职责： 1、借助公司提供的资源，通过电话、微信及其他线上沟通工具与客户互动，推动交易顺利完成； 2、负责全网车源的销售工作，维护并跟进目标客户，促成到店试驾及成交； 3、利用线上线下多元渠道开发潜在客户，拓展产品市场，达成各项销售任务； 4、为客户提供专业咨询，深入了解客户需求，打造优质的线上购车服务体验； 5、本岗位包含夜班安排，无法接受夜班处理客户线索者请勿投递。 任职资格： 1、年龄18-40岁，优秀应届生条件可适度放宽； 2、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理承受力强； 3、品行端正，遵守规范，工作踏实，能吃苦耐劳，抗压性佳； 4、具有较强的团队合作意识和客户服务意识； 5、有汽车行业相关经验者优先，具备4S店工作经验者优先（欢迎应届毕业生应聘）； 6、事业心强，工作主动积极，敢于迎接挑战，对汽车销售工作充满热情。 福利待遇： 1、免费员工餐＋无责任底薪＋高比例提成＋奖金补贴； 2、为员工定制专属职业发展路径与培养计划； 3、公司始终坚持员工利益优先，只要有能力、愿意踏实付出，薪资水平均高于同行业标准；

职位描述： 1、负责供应商的开发、实地考察与综合评估，实施供应商分类及等级划分，并依据公司制度完成准入审核与绩效评价； 2、严格执行采购管理规定及既定采购策略，推进各项采购工作的有序开展； 3、采购范围包括但不限于：设备、物资、劳保用品、办公耗材及相关服务项目； 4、积极配合并完成上级交办的各类临时性任务。 职位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、具有3年以上采购相关工作经历，其中包含1-3年在医药行业的从业经验； 3、具备良好的沟通协调能力、学习能力，熟练进行数据整理与分析； 4、抗压能力突出，能够高效响应并并行处理多项工作任务； 5、可接受长期高频次出差安排（成都至上海）。

岗位职责: 1. 协助开展日常行政事务及文书处理工作 2. 配合团队运作，保障办公流程高效有序 3. 参与公司内部会议的纪要撰写与资料归档 4. 负责企业数据的采集、整理与分析，涵盖经营与财务方面 5. 协助推进全国各区域办事机构的筹建及相关人事行政支持 6. 定期或不定期核查各地节能项目的运行情况并处理异常问题 7. 根据需要出差，协同公司管理层及地方人员解决现场事务 8. 承担客户业务资源的对接与推荐工作 9. 客户无需出资，由公司全额承担节能设备的投资及安装调试，主要涉及中央空调水泵系统，节电率约50%，节省电费按3:7比例分成，周期持续10-20年 10. 不定期巡视各地办事处运营状况及项目执行进展 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与沟通表达能力 2. 能够高效处理多项任务，并确保细节准确无误 3. 工作踏实负责，适应快节奏工作环境并保持专注力 4. 持有驾驶证，可接受阶段性出差，具体时间可协商 5. 具备良好统筹能力，敢于面对挑战，具备吃苦精神 6. 熟悉直播操作及AI工具应用，掌握基础电脑操作者优先

有泸州耍起的钢筋工没得喔？。

泸州市叙永县招装修木工(净化板安装师傅)

四川泸州古蔺茅溪镇急需木模师傅，十八层，有兴趣的联系

因公司电商业务发展需要，招聘一名快递打包员，底薪2500元+超额计件。上班时间自由（6个小时左右），但必须完成每天基础打包量。工作地点：四公里柳茂食品有限公司联系电话：

泸州市叙永县招电焊、二保焊/气焊

岗位职责： 1.协助供应商筛选、评估及管理，维护良好合作关系，解决合作问题； 2.编制和下达采购订单，跟踪订单执行， 处理订单变更、退货及索赔，确保采购流程顺畅； 3.协助制定采购成本预算，分析成本构成并提出优化建议； 4.参与库存管理，包括盘点、库存调整及周转率监控，减少积压和浪费； 5.整理和归档采购相关文件，如合同、发票、验收单等，建立采购数据库； 6.与生产、销售等部门保持沟通，协同处理采购相关问题； 7.制作采购报表和数据分析，为决策提供支持。 任职要求： 学历：大专及以上学历，认识电子元器件优先； 工作经验：一年以上采购助理或相关工作经验者优先 良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和供应商有效协作。 工作认真负责、细心严谨，能承受一定工作压力，具备职业道德和责任心。 岗位福利：五险一金，包吃包住，不定期聚餐，每年一次团建、体检 上班时间“：8：30-12：00 13：30-18：00 大小周工作制

招聘采购专员一名

餐饮采购。

这边是招采购员，在家就可以做宝妈和上班族都可以多一份收入，我和你说买什么帮我采购回来，工资每天40-150左右，要执行力强的有耐心的，一个月2000起看个人能力得，简简单单多做多得，感兴趣可以详细带你了解

服装类 Sourcing 采购 / 跟单 岗位职责 & 任职要求 适用于跨境云仓模式（集中采购、入仓、质检、一件、多平台铺货 / 精品），服装类目为主，兼顾面料、版型、尺码、交期、质检、库存、供应商管理。 一、岗位职责 （一）采购寻源（Sourcing） 1. 对接服装工厂、档口、批发商，开发优质供应商，筛选性价比、起订量、交期、质量、退换货政策，建立供应商档案。 2. 根据平台热销款、爆款、云仓备货计划，选款、比价、议价，确定采购价、起订量、交期、包装、尺码配比。 3. 对接版型、面料、辅料、印花 / 绣花、颜色、尺码表，确认样衣，核对工艺细节，避免跨境尺码、版型偏差。 4. 管控采购成本，核算采购价 + 运费 + 质检 + 损耗成本，配合运营制定售价与利润模型。 （二）采购下单与订单跟进（跟单核心） 1. 下达采购 PO 单，明确款式、颜色、尺码、数量、交期、包装、标签、洗水标、吊牌、跨境合规要求。 2. 全程跟进生产进度：面料采购、裁床、车缝、后整、质检、包装，每日同步生产节点，预警延期风险。 3. 核对产前样、大货样，确认面料手感、色差、做工、尺码偏差，不合格及时要求返工。 4. 对接工厂交货、物流，安排货物入跨境云仓，核对到货数量、款式、尺码、批次，办理入库。 （三）云仓对接、质检与异常处理 1. 配合云仓 QC，监督服装抽检：版型、走线、线头、色差、破损、污渍、尺码误差、洗水标吊牌合规。 2. 处理大货质量问题、少货、错货、漏发、残次，对接供应商退换货、补货、索赔。 3. 同步云仓库存，跟进滞销款、断码款、补货节奏，避免超采压货或缺货。 （四）资料、合规与数据管理 1. 整理供应商资料、报价单、样衣档案、采购台账、对账、开票、结算。 2. 把控跨境合规：成分标、尺码标、标签语言、侵权风险、面料安全（欧美标准）。 3. 统计采购成本、到货率、次品率、交期达成率，输出采购 & 跟单数据报表。 （五）跨部门协同 对接运营、云仓仓储、QC 质检、物流、财务，同步爆款备货、补货、清仓计划。 二、任职要求 1. 经验要求 1. 1–3 年服装采购 / 跟单 / 跨境电商采购经验优先，熟悉女装 / 男装 / 瑜伽服 / 家居服等品类。 2. 了解跨境云仓备货模式、一件、批量采购、工厂档口资源者优先。 3. 熟悉服装生产流程：面料、版型、车缝、洗水、印花、尺码表、跨境尺码（欧码 / 美码）。 2. 专业技能 1. 懂服装基础工艺，能看懂样衣、辨别做工、色差、版型问题，会核对尺码表。 2. 熟练 Excel，做采购台账、订单跟进表、库存表、成本核算。 3. 沟通谈判能力强，能压价、催货、处理供应商纠纷、质量索赔。 4. 了解亚马逊、Temu、SHEIN、TikTok Shop 等跨境平台服装选品逻辑优先。 3. 个人素质 1. 细心严谨，对交期、数量、质量敏感，责任心强，能抗压。 2. 能接受频繁对接工厂、档口，出差看厂 / 看货优先。 3. 数据意识强，会复盘次品率、到货及时率、成本控制。 4. 做事高效，执行力强，问题前置，减少跨境发货售后。 4. 加分项 ● 有广州十三行、杭州四季青、普宁、常熟等服装货源资源； ● 熟悉跨境合规、标签规范、侵权规避； ● ● 会英语，对接海外平台资料优先。

岗位职责： 1、负责固定资产的登记、盘点及日常管理工作； 2、统筹接待事务，协调重要访客的接待安排； 3、管理食堂运营，保障食品安全与日常运作顺畅； 4、负责员工宿舍分配，维护住宿环境整洁与秩序； 5、推进企业文化建设，策划并执行相关文化活动； 6、落实后勤保障工作，包括办公物资采购、车辆调度等。 任职要求： 1、全日制本科毕业，专业为人力资源、行政管理、工商管理、心理学等相关方向； 2、具备1年以上制造型企业行政工作经验，熟悉各项行政流程与操作； 3、具备良好的沟通协调能力、组织策划能力及语言表达能力。 工作地点：四川省泸州市合江县大桥镇小糊涂仙酒业 职位福利：五险一金、带薪年假、月休六天、提供食宿、定期体检、节日福利

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、负责每日工作时段内车库车辆的盘点任务 3、负责相关系统的日常操作与维护 4、负责按时完成各类业务报表的整理与提交 5、负责及时上报监管过程中发现的异常情况 6、负责接收并落实公司下达的各项工作任务 7、负责配合公司及银行开展的各类巡视与检查工作 任职资格： 1、为人诚信，具备较强的责任意识 2、能熟练操作电脑，掌握办公软件使用，具备基础EXCEL处理能力 备注： 1.岗位为纯文职类，无销售性质工作内容。 2.工作时间：9:00至12:00，13:00至17:30，无需加班，周末双休，法定节假日正常休息。 3.需自行配备笔记本电脑。

双休！！！确保双休！！不加班！！公司严禁强制员工延长工作时间 早九晚六！！！法定节假日正常休假（国庆节依法享受8天假期） 团队以年轻群体为主，每日供应咖啡+奶茶+下午茶点心 生日惊喜大红包+专属礼品 节假日期间提前半天下班不扣除薪资 无业绩考核！！无指标要求！！无任何附加任务压力 薪资范围2-5万，经验不限，诚邀各位朋友加入团队！！！ 工作积极认真者，老板每月额外发放现金奖励 设有定期晋升通道，平台广阔，有能力就有机会！ 营造轻松愉悦的工作环境 每周组织团队活动（KTV、聚餐、农家乐等） 办公室固定办公，无需外勤 每日冰箱常备零食、饮料、水果、蛋糕

岗位名称：行政组长 人数:1人 一、岗位职责 1．制度和体系建设 （1）主导构建并完善企业后勤管理体系，保障体系高效有序运行 （2）制定后勤管理相关流程、制度及实施细则，并推动落地执行 2．部门工作计划管理及预算控制 （1）统筹公司日常后勤事务的组织与实施，确保企业运营顺畅 （2）依据企业战略发展规划，拟定后勤部门整体工作计划，并组织实施相应管理工作 （3）审核餐厅、宿舍、车辆、物业、绿化等后勤模块的工作方案，监督执行过程 （4）编制后勤经费预算，严格管控各项管理支出，确保费用不超预算范围 3．后勤各工作事项管理 （1）监管员工生活保障工作，涵盖膳食供应、食品安全及集体住宿管理 （2）监管公司车辆的采购申请、使用调度、维修保养等全流程管理，保障用车需求 （3）监管办公场所环境卫生检查及绿化养护工作，营造整洁舒适的办公环境 （4）监管后勤物资的采购申报、验收登记、仓储保管及定期盘点等环节 （5）应对自然灾害或突发紧急事件，提出应对方案并督导落实处置措施 4．沟通协调管理 （1）依照规章制度，加强与其他职能部门的协作联动，做好跨部门沟通与配合 （2）执行上级指令，积极组织后勤团队会议，及时传达公司新政策、新规程 （3）定期向上级汇报后勤工作进展及计划执行情况 5．内部人员管理 （1）监督下属员工日常工作开展，掌握履职状态并提供必要指导 （2）组织实施下属绩效考评，依据公司规定执行奖惩措施 （3）协同培训部门开展本部门员工能力提升培训，确保团队专业水平达标 二、任职资格 1、全日制本科毕业，主修人力资源、行政管理、工商管理、心理学等相关专业； 2、年龄40岁以下，具备3至5年及以上制造型企业行政工作经验，熟知行政运作流程； 3、具备良好的沟通协调、组织管理和语言表达能力； 4、有酒店、物业管理背景者优先录用。 三、职位福利：综合薪资6~8K/月、五险一金、提供食宿、带薪年假、年度体检、节日福利、月休6天 工作地点：四川省泸州市合江县大桥镇佛荫高速路口小糊涂仙酒业

前台收银管理，前台核对营销员工资

主要工作内容：档案整理、录入、图像处理、装订 上班时间：每天八小时，每周日休息 放法定节假日 要求：对电脑操作熟悉 有一定保密意识 上班地点：叙永县档案馆5楼 档案整理室

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理更新员工通讯录、会议预约及办公环境协调工作 5.配合完成基础人事协助（如入职资料初审、档案整理等） 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，具备较强的责任心与应变能力 4.具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5.学历不限，有行政、前台相关经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

前台收银员岗位信息 一、福利待遇 •薪资构成：保底5500元+全勤奖300元+绩效奖金200元，综合工资约6000元 •其他福利：包吃包住，每月16号发工资 •休息制度：月休4天，支持自主调休 二、岗位职责 •负责前台收款、买单工作 •核算营销员工资 三、上班时间 •14:00-22:00 •18:00-次日02:00

【岗位职责】 1、统筹公司行政全模块工作，制定并落地行政管理制度、流程，优化办公效率，把控行政工作质量。 2、负责后勤保障统筹（办公物资采购、资产管理、办公环境维护、车辆/食堂/宿舍管理等），解决日常行政难题。 3、组织公司团建、年会、表彰大会等各类活动，统筹会务接待、商务对接及本地政务部门（人社局、街道办等）外联工作。 4、管理行政团队，负责团队招聘、培训、考核与工作分配，打造高效服务型行政团队。 5、编制并控制行政费用预算，做好成本管控、费用核销，定期出具行政工作报表，向领导汇报工作。 6、配合公司各部门做好协同工作，完成领导交办的其他行政综合管理事宜。 【任职资格】 1、学历专业：本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、工作经验：8年及以上行政管理经验，3年及以上同岗位管理经验； 3、技能要求：熟练使用Office办公软件（Excel函数、PPT）、OA系统，具备较强公文写作、数据分析能力。 4、综合素养：沟通表达、统筹协调能力强，工作严谨细致、责任心强，有良好的服务意识、抗压能力和保密意识。 5、其他：28-40岁，熟悉泸州本地政务对接、生活配套资源者加分。