该职业属于招聘专员，也可以做销售人员，本公司是集金融，寿险，养老为一体的金融公司

1、客户开拓与服务支持：以专业金融顾问、家庭健康守护者及养老规划伙伴的多重身份，深入理解客户个体与家庭的实际需求，提供高效、专业且高品质的保险产品配置与综合解决方案，营造温暖、可靠的服务感受。 2、客户关系持续经营：定期协助客户梳理保单内容与家庭风险保障情况，动态跟进需求变化；建立长期稳定、彼此信任的合作关系；专业高效地配合完成理赔服务；联动金融、医疗、养老与生活服务资源，为客户提供全面便捷的专属支持。 3、市场拓展与品牌协同：积极参与公司组织的各类市场推广与品牌活动，挖掘优质客户资源，提升个人专业形象与公司品牌认知，助力业务稳步增长。 4、团队协作与能力建设：重视团队合作，与团队成员共同促进个人与集体的成长；主动参与内外部培训学习，持续精进专业水平与服务质量，塑造高绩效、高专业性的职业能力。 三、招募条件 1、年龄：25-55岁 2、学历：大专及以上 3、品行要求：无不良从业记录 4、前职收入：近一年税前收入40万元以上【请机构根据基本法版本自行调整】 5、过往经验：具备销售或高级管理岗位满2年工作经验 四、岗位优势 1、【专项资源助成长】：管理层重点扶持，发展路径重点关注、培养过程全程指导；集中投入专项资源，打造加速成长通道（突破常规限制，优先享有认证培训、高客活动及各类支持资源）。 2、【双轨晋升明方向】：结合个人特质与发展规划，设置“个人业绩”与“团队建设”双路径发展模式。晋升机制公开透明，收入无上限，配套完善的福利体系，全面护航职业发展。 3、【系统培训强赋能】：依托37年行业积累，建立完整培训体系与专业课程，携手清华大学共建权威认证机制，全方位支持职业转型与能力进阶，实现平稳起步、持续发展。 4、【客户运营有支撑】：借助公司广阔的平台资源、高端客户活动及多元服务场景，增强服务专业性与客户粘性，让每一次客户互动更具意义与价值。 5、【科技赋能提效率】：基于先进的数字化系统，实现智能客户分析、移动展业工具、在线学习平台全覆盖，贯穿客户开发、业务运作与团队管理全流程，推动业务线上化、洞察数据化、协作敏捷化，助力资源精准匹配、决策科学高效、成长提速升级。 6、【丰厚补贴稳起步】：提供全面高额财务支持，助力新人顺利转型、快速进阶：最高90万元训练津贴、高档启航津贴、业内领先20万元创业发展奖金、最高20万元领航发展奖励，百万加持，共筑未来。

兼职招聘，时间自由，办公地点不限 日结50-100 每天准时结算 男女不限，35岁以下都可

工作时间：早9晚6点半，单双轮休，法定节假日都休息 发薪日：每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2)室内办公，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1)岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训6天（入职前自愿参加培训）； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后，依业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多得，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖***6000元/年，父母赡养津贴***6000元/年，星光奖***9600元/年； 没有经验没关系！！！我们没有试用期的！面试通过后会有为期6个工作日的岗前培训培训结业后签订劳动合同，公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练，并且有团队主管带！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-20 岗位职责： 1、负责各类教育项目、培训课程的PPT设计与制作，确保内容呈现的专业性与吸引力； 2、根据项目需求，创造性地运用多媒体元素，提升PPT的视觉效果与信息传递效率； 3、与团队协作，收集资料、整合信息，高效完成PPT的设计与迭代优化。 任职要求： 1、具备良好的审美观与创意思维，能够独立完成PPT的设计与美化工作； 2、熟悉PPT及其他办公软件的高级功能，如动画、图表等，有较强的技术操作能力； 3、拥有良好的沟通能力和团队合作精神，能够准确理解并传达项目需求； 4、对教育行业有一定的了解和兴趣，有相关设计或制作经验者优先。

2026年首次招募#DRM风险管理师 成都大童保险高端营业部S级事务所#致知风险管理事务所 招募#有想法 #有执行力 的伙伴，经验与学历不重要，重要的是我们清楚自己想要的！ 这是一份轻创业性质的工作，能够享受时间带来的复效红利，要求自主、自律，要有一颗空杯的心，养成学习的习惯，放心事务所合伙人手把手教你！ 事务所伙伴热心热情，乐于分享，经常有活动，自愿参加，创始人和联合创始人细心耐心，在后勤端为伙伴们做好了服务，销售支持、活动支持，水果咖啡茶都是事务所常备的，非常nice~ 不打卡不考勤，优秀伙伴还会督导你进步！

（一）达成公司下发的各项考核指标； （二）负责所辖银行网点的服务，对相关人员进行业务培训和辅导； （三）负责所辖银行网点的客户服务 无需自己找客户！公司提供资源！ 不需要单打独斗！都是团队合作完成目标！ 我们不画饼，只讲实数。只要你有能力，收入上不封顶！! 晋升通道公开、透明，团队长都是从这个岗位做起，懂你的难处!!! 校企合作单位，也欢迎各大院校应届生加盟！

1. 依托央企优质资源与个人人脉优势，精准洞察客户需求。通过电话沟通、面谈交流、线上社群互动等多元渠道，为客户提供专业保险咨询服务，构建稳固信任关系。 ​ 2. 担任专属保险规划师，基于客户年龄、收入水平、家庭结构及风险偏好，量身定制重疾险、医疗险、寿险等全品类个性化保障方案，全程协助完成投保流程，保障客户投保体验。 ​ 3. 深耕老客户维护，提供定期回访、保单保全、续费提醒、理赔协助等全周期服务，以专业贴心的服务提升客户粘性，促进续保、加保及转介绍业务开展，实现客户价值持续挖掘。 ​ 4. 秉持进取精神，主动钻研公司产品知识、行业政策动态及销售技能，积极参与各类培训与销售活动，高效达成个人业绩目标与团队KPI，助力职业晋升与薪酬提升。 ​ 5. 坚守诚信合规底线，严格遵守行业规范与公司管理制度，切实维护客户合法权益，助力中国人寿央企品牌形象塑造，争做客户信赖的专业保险从业者。

年龄：25-45岁 男女不限 工作内容：根据公司提供的客户资料、协助办理理赔、续期续费、信息变更、生存金红利领取等售后相关工作

招聘: 招A2运输CNG危险品 夫妻驾，组合驾，押运员 要求：身体健康，年龄52周岁以内，50岁以内，能开会倒、开过危险品车的以上三证齐全证件为5年以上，服从管理，能吃苦耐劳。 工作地点:川内运输 车辆：陕汽德龙M3000S 工资待遇：计件。 联系电话： （未开过危险品运输的勿扰谢谢）

岗位：绿化工（修剪除草浇水）待遇：2500元左右，月休四天要求：年纪55—60岁工作地点沿滩新城小区里面联系电话：

自贡斯尔特酒店招聘启事自贡斯尔特酒店因业务拓展需求，现面向社会诚招以下岗位优秀人才，期待志同道合的你加入！一、招聘岗位及待遇1.客房经理◦薪资构成：保底工资+岗位工资，综合底薪4500元，另享业绩提成+专项奖金◦福利保障：入职即缴五险，享年终奖+节假日福利2.客房服务员◦薪资构成：保底工资2600元，另享各类提成◦福利保障：入职即缴五险，享年终奖+节假日福利3.前厅服务员◦薪资构成：保底工资3000元，另享各类提成◦福利保障：入职即缴五险，享年终奖+节假日福利二、联系方式联系人：祝先生联系电话：酒店地址：川南皮革城（大山铺）

岗位：办公室保洁 1、工作时间：每周一到周五，7点半上班，下午5点下班。 2、休息时间：双休、国家法定节假日。 3、上班地点：公交大厦。 4、月工资：2100元。 5、工作内容：办公室保洁。 联系人： 王老师

自贡自流井招门窗维修，长期

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

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早9晚4 中午管饭 日结160-260 日结工 下班结账 年满18-50周岁

薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.入职即缴纳五险一金，完善的福利保障 3.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历专业不限，有高净值人脉资源。 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范 5.不要证券从业资格证，必须要有个人股票账户，主要还是做服务，公司有老师培训，过来面试详谈，每个工作日下午三点面试，招聘简介有地址，来之前电话联系我，不限年龄。

中国人寿保险股份有限公司招聘岗位：保单服务专员 上班时间：上午9点到中午12点 基础薪资：1800+200全勤+提成+新人津贴，上不封顶。周末双休，节假日正常休息前三天去总公司免费培训包盒饭联系方式：年龄要求：21周岁以上中专及以上学历 上班地址：四川省自贡市大安区广华

根据订单的要求陪老板打游戏，或者代练。

招聘：脱水工 薪资：5500-13000 熟练工优先

明天临时削皮一个

钟点工 学历不限，年龄40-58岁，有爱心、责任心，有经验者优先。 薪资福利:2200-5000元/月 招工人数:20名 工作地址:富顺县富达路200号

成佳急需带班人员紧急前往四川自贡贡井区支援。

职业规划师 初中及以上学历，年龄不限 薪资福利:2200元/月（提成），月休4天、法假、家政责任险护航 招工人数:3名 工作地址:富顺黄桷树转盘贝彤家政

招聘：游客服务（上一休一） 安融田野乡愁驿站运营中心招聘 核心职责：游客接待、咨询引导、便民服务；负责驿站内部公共区域（休息区、室内活动区）卫生保洁。 任职条件：形象端正，沟通能力好，有服务意识；有文旅、酒店或社区服务经验者优先。 上一休一

招聘：网吧收银员、网管 薪资：2800-4000元/月 岗位职责： 1. 负责网吧前台收银工作，准确、高效完成客户充值、结账，确保账目清晰无误； 2. 熟悉网吧管理系统，能及时处理会员卡、优惠活动及异常订单问题； 3. 协助网管进行日常运营支持，如设备登记、客户引导、网络故障初步排查等； 4. 维护营业场所秩序，礼貌接待顾客，妥善处理客户咨询与投诉，提升客户满意度； 5. 配合完成每日营业数据统计与报表提交，保持前台区域整洁有序。 任职要求： 1. 年龄不限，性别不限，有服务行业经验者优先； 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排； 3. 沟通表达能力强，有良好的服务意识和团队协作精神； 4 有网吧、酒店、零售等行业工作经验者优先考虑。

招聘：招暑假工3名 薪资：2000-2600元/月 岗位职责： 1. 负责在暑期期间协助完成日常运营工作，包括但不限于物料整理、数据录入、客户接待及基础行政支持； 2. 配合团队完成临时性任务，如活动布置、现场秩序维护、物资分发等； 3. 保持工作区域整洁，遵守公司规章制度，服从上级安排，具备良好的责任心和团队协作意识； 4. 能适应灵活排班，确保在暑期高峰时段稳定出勤，保证工作质量与效率。 任职要求： 1. 初中及以上学历，年龄16-**岁，身体健康，无不良记录； 2. 工作态度积极，吃苦耐劳，能适应短期高强度工作节奏； 3. 具备基本的沟通能力与服务意识，有责任心，愿意学习新事物； 4. 无工作经验要求，欢迎在校学生或应届毕业生投递，实习表现**者可优先留用。

要求:28-50周岁 学历:大专及以上(以上为硬性要求!)薪资: 第一个月是培训，因为不需要做业务，公司有一个5000的补贴(用作展业支持) 第二个月开始，就需要自己做业务了，收入构成分为保险产品的佣金和对应的有责底薪，比如说，2000的佣金对应3000的底薪，这是两笔收入、 有责底薪的浮动是3000到48000，做多拿多。 培训时间是前面8天全天17个上午半天、下午 的时间都是自由安排的。 上四休三的意思是，我们工作日的80%就算全勤，所以说22个工作日大概就是18天。 我们有很强大的收入体系，你的努力将转化为相匹配的体面薪酬回报，具体待遇根据个人能力和学习力，多劳多得。