1.负责公司经营产品的销售工作； 2.根据公司制定的销售业绩完成达成指标；

光伏业务员 岗位职责： 1.负责TCL光伏产品的市场推广与销售工作 任职要求： 1. 对新能源、光伏行业有基本认知或从业兴趣，学习能力强 2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，抗压性强 3. 有销售经验者优先，行业不限。 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 诚信务实，具备团队协作意识和客户服务导向 工资电话详谈

招聘要求：满20周岁，会使用手机顺畅发布公司产品工作地点：可在佳办公，有手机即可胜任！工作性质：我们是做产品供应的，目前主要做二手奢侈品包，二手手表等工作内容：通过公司指定的平台，负责在平台上图片搬运，后台回复消息，产品上下架等，新人有人带，可以线上做，公司发货，客户收到货没问题确认订单即可每日工作流程：打卡后，和财务沟通今日客户消息，答客户咨询问题公司全程不收任何费用，合同没有任何 周提交情况 说明公司承诺，公司产品都是合格有证书的，支持各大平台检测！另外由此出去的商品有任何问题，导致退货的，导致纠纷的，责任公司承担，公司处理，和你没有任何法律责任 学历不限 经验不限

薪资福利 - 薪资范围：4K-7K - 发薪日：每月15日准时发放 - 福利补贴：五险一金、高额提成奖金、大小周休（新人第一周统一双休）、带薪培训、节日福利、员工旅游、年终奖、绩效奖金、超长年假20天起等 职位描述 20-35岁 1. 负责学历提升（高起专、专升本、自考/成教/国开等）项目的宣传推广与咨询报名 2. 线上对接意向学员，解答报名条件、学习流程、毕业拿证等相关疑问。 3. 精准挖掘学员的学历提升需求，结合学员情况推荐适配的学历方案，优化个人转化流程与宣传话术。 工作时间&薪资亮点 - 工作时间：早9:30-晚18:30，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息。 - 薪资待遇：2600无责底薪 +400全勤+，10%-20%高额提成 + 月度/季度丰厚奖金（新人1000-3000），综合薪资4k-1.2w，上不封顶；转正后享工龄奖、工龄假、带薪年假等。 - 团队氛围：完善的新人培训体系，同事互帮互助，无勾心斗角，轻松实现职业成长与收入提升。 - 晋升通道：员工 → 组长 → 实习主管→正式主管

任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 6.形象气质佳者优先 7.年龄不限16-26 [薪资待遇]保底8000-15000, 140-200/小时+30%提成+奖励+提供吃住+不定时聚会聚餐，月收入10000以上不封顶 [上班时间]18:00-02:00

岗位职责： 1.拓展线上线下销售渠道，制定并执行销售计划，接待门店自然客户，达成销售目标 2. 主动维护现有客户关系，定期回访、深度沟通，挖掘复购及增量合作机会 3.熟练掌握产品特性与行业应用场景，为客户提供匹配需求的专业化解决方案 4. 开展市场调研与竞品动态分析，及时反馈客户需求、市场趋势及一线销售问题 5.协同售前、售后及技术团队高效推进项目落地，全程跟进交付与服务，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达、客户洞察与商务谈判能力 2. 学习能力强，能快速理解产品逻辑与行业知识，持续提升专业素养 3.责任心强、抗压能力好，能适应阶段性出差、外勤及灵活工作安排 4.有销售经验者优先；无经验者提供系统化带教培训与成长路径 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取、渴望长期发展的求职者加入

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

个人（To C）、网络销售、无经验要求、网络营销经验、房地产 工作内容 不打电话！！！ 1. 通过线上小红书 抖音 等渠道推广（法拍房，住宅 ，商铺，不良资产）建立有效沟通，协助客户了解房源信息；不打电话！ 2. 公司提供房源，内容多 工作时间 1. 工作时间超友好：早9:30到公司报道 下班：6点 午休1.5小时，不加班，平衡工作与生活；周末双休 2. 优厚薪酬体系：底薪4500元+提成30%~55% +月度成单奖金+奖金，能力越强收入越高 3. 额外惊喜福利：五险、节日礼品、定期团建、年度体检，福利不重样。 4. 发薪日：15号

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 4. 有销售经验者优先，无经验者可带教培养 5.学历不限，热爱销售工作，认同公司价值观

岗位职责 1、负责公司酒水产品（白酒品种等）整体市场销售与渠道开发，拓展线下门店、经销商、团购、政企客户资源，完成公司制定的销售目标。 2、维护新老客户关系，跟进客户订货、回款、售后对接，保证客户稳定性与复购率，做好客情维护与长期合作开发。 3、负责区域市场调研、竞品分析、价格维护、活动策划落地，配合公司开展促销、品鉴会、地推拓客等销售活动。 4、搭建和管理销售渠道体系，整理销售数据、客户台账、销售报表，及时反馈市场问题与客户需求。 5、协助团队管理、业务培训，配合公司完成品牌推广、产品铺货、市场铺市率提升工作。 任职要求 1、有酒水行业销售、渠道招商、团购销售经验优先，熟悉本地酒水市场资源者优先。 2、3年以上酒水行业销售经验，1年以上团队管理经验。 2、具备较强的市场开拓、商务谈判、客户沟通能力，能独立谈单、独立维护渠道。 3、目标感强、执行力高，抗压能力好，有良好的职业道德，无不良从业记录。 4、自带客户资源、有餐饮、烟酒店、企事业单位团购资源者优先高薪录用。 5、 薪资待遇 - 底薪2200 + 提成 （具体面试详谈）

自贡市大安区招工地小工/杂工 负责拆除，临时工 年龄40岁以下，其他勿扰 一天220到240之间 点工

要求能吃苦耐劳，听从安排，有责任心的专业师傅

华商1期找个登子4500左右，最好是40多岁的大姐联系四川自贡

华商22号找个代班的夜宵师傅300电话四川自贡

沙坪今天要个带班炒菜师傅速回。电话四川自贡

1，为高净值客户提供股票场外期权业务咨询 2，解读A股衍生品市场，提供专业化信息咨询服务 3，维护客户关系，根据客户需求定制风险管理策略任职要求： 4，对金融市场有浓厚兴趣，具备基础金融知识 5，有证券/期货/银行/销售经验或高净值客户资源者优先 我们提供：持牌机构合规展业，岗前专业培训+导师一对一辅导透明晋升机制，团队氛围融洽，共享发展成果 晋升路径条件待遇： 提名晋升：1+5团队+100万3个月总经理职级， 直接晋升：个人20万+团队180万=200万立即生效，合伙人团队总经理(晋升总经理享6500元底薪+专属团队+总经理助理配置) 按单计提，月综合收入可30K-50K。团队管理津贴：组建团队后享受团队业绩分红3。额外+1200元/月全勤补贴 上班时间：早九晚六，双休，法定节假日休息。 6，我们是一个专注股票/场外期权/衍生品的深度研究小圈子目前在寻找真正有实盘经验，对市场有独立见解的朋友，进行观点交流和资源对接的创业者。

(此岗位合作或兼职也行) 岗位职责: 1.负责港trs的全国市场运营维护 2.维护高净值客户资源，提供专业投资咨询服务 任职要求: 1.有在当地从事多年创业生意老板，丰富的人脉资源关系网，A股爱好者，懂基本面技术面，有做过股票投顾投教1年以上，或有从事私域股票直播讲师、股票私域群营销1年以上。 2.有私募，证券，期货从业资格证优先。 3.券商/私募/公募/银行理财商协会/多年优秀创业经验以上者优先。 公司核心业务 1，场外个股期权通道业务 2，股票账户托管（分成）大账户打保 3，TRS（股票配资） 4，一级市场股权交易

岗位职责： 1.负责金融信贷业务的客户咨询与需求对接； 2. 开展信贷申请材料的收集、整理及初步评估； 3. 协助完成贷前调查、信息录入及相关流程跟进； 4. 配合团队推动信贷项目顺利实施与落地； 5. 维护客户关系，提供持续的信贷服务支持。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能够有效对接客户需求； 2. 熟练使用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 3. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 4.具有较强的学习能力，能快速掌握信贷业务流程； 5. 具备团队协作精神，能够适应业务节奏并高效完成任务。

定位：高净值客户财富“对冲策略顾问”，资源变现合作者。 针对资源型候选人： “我们提供的是一个‘资源变现平台’：您自带客户，我们提供合规产品和专业支持，您无需处理复杂的产品设计或售后，只需专注客户关系维护，单单有佣金，等你来。” 针对转型销售： “如果您有保险/房产销售经验，想切入金融高端领域，我们有完整的培训体系，帮您把原有客群转化为期权客户，提成比例是传统行业的3-5倍。” 【岗位职责】 资产配置与风险管理 · 为高净值客户（企业家、专业投资者等）提供个股期权对冲方案，量身定制风险保护策略（如股价下跌保险、收益增强组合等）； · 基于客户持仓标的及市场研判，动态调整期权结构，实现资产保值增值目标。 客户关系深度经营 · 挖掘客户股票、期货等金融资产配置需求，提供长期对冲顾问服务，提升客户黏性与复购率； · 定期输出市场风险分析报告，组织客户沙龙/线上路演，传递期权工具价值。 资源整合与专业赋能 · 联动私募、家族办公室等渠道，推广期权定制服务，拓展机构级合作； · 协同公司投研团队，将复杂衍生品策略转化为客户可理解的收益模型。

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

通过陌拜进行终端拜访，提升客情，增加产品覆盖，提升销量。

一、招聘信息 (1)岗位职责: 1、由银行提供优质客户资源，使用银行官方电话 外呼; 2、负责电话联系信用卡用户，了解客户用卡情 况，解答用户的问题; 3、向信用卡用户介绍分期服务，向客户介绍分期 为其带来的好处，引导协助客户办理信用卡分期业 务; 岗位要求： 1,普通话标准，具有较强的沟通协调能力 2,征信无当前逾期，无犯罪记录，年龄18岁以上。 3，年龄：18-40岁，男女不限，大专以上学历（具有电销经验者，可适当放宽） 福利待遇 1，入职1-3个月新员工平均综合薪资5K以上，上不封顶 月休4-5天 2，底薪+提成+达标+现金奖+ 带薪培训+带薪休假+节假日福利 3.新人保护期2个月（3500/月） 五险 早9晚6.30 综合薪资（6K-15K) 上不封顶 5，晋升空间+员工-组长-主管-项目经理-总监 弹性福利：带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等 长期福利：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等 地址：自贡自流井区华商国际城5号楼12楼

中国人寿保险股份有限公司招聘岗位：保单服务专员 上班时间：上午9点到中午12点 基础薪资：1800+200全勤+提成+新人津贴，上不封顶。周末双休，节假日正常休息前三天去总公司免费培训包盒饭联系方式：年龄要求：21周岁以上中专及以上学历 上班地址：四川省自贡市大安区广华

一、核心岗位职责 1. 商户拓展：负责区域内餐饮商户、食堂、生鲜门店等B端客户开发，推动入驻快驴进货平台并完成首单转化。 2. 客户运营：维护老商户，提升复购、客单价与活跃度，解决下单、配送、售后等问题，提升留存与满意度。 3. 目标达成：完成公司下达的拉新、GMV、动销率等业绩指标，按要求提交拜访、转化、复盘等报表。 4. 市场执行：落地平台促销、新品推广、价格政策，收集竞品与商户需求，反馈优化建议。 5. 协同履约：配合仓配、运营、供应链团队，保障配送时效与商品质量，提升商户体验。 二、任职资格要求 1. 基本条件：20–40 2. 经验优先：有餐饮/生鲜/快消/O2O/ToB销售经验优先；有食材供应链、商户地推、外卖BD经验优先；优秀应届生可放宽。 3. 能力要求：沟通谈判强、执行力强、目标感强；能吃苦耐劳、适应外勤拜访；具备基础数据意识与客户管理能力。 4. 素质要求：认可美团文化与生鲜供应链赛道，愿意长期深耕；抗压性好、结果导向、诚信无不良从业记录。 三、日常工作标准 - 每日完成有效拜访/拓新量化指标，规范填写客户档案与跟进记录。 - 及时响应商户问题，闭环处理投诉与异常，提升服务口碑。 - 定期复盘业绩，优化拓客路径与运营策略，持续提升转化与复购。

【岗位职责】 1、依托银行提供的优质客户资源，使用银行官方电话开展外呼工作，联络信用卡持卡用户，专业开展分期业务邀约，不是高压的催收，工作节奏可控，主要是以耐心沟通，专业解答为主。有专业的培训，上线后有老员工带。上手很快。 【岗位要求】 1、18岁-40岁，男女不限，专业不限，高中/中专及以上学历 2、会基本电脑操作，普通话流利； 3、无不良信用记录，无犯罪记录和不良嗜好； 4、有意向从事银行客服类工作，愿意长期发展； 【工作时间】 早九晚七，节假日休息午休一个半小时 周末单休 【薪资福利待遇】 前面两个月保底3500 转正2100+分期手续费提成 均薪7k+ 最高有做到4.6w的， 带薪年假、带薪培训，节假日礼品等；

好消息：富顺移动招聘销售专员 （一）薪资待遇：努力干，薪酬10000+ ；薪资组成=基本工资（1800-3000元）+业务计件（上不封顶）+激励奖金+补贴（生日补贴、节假日补贴、话费补贴固定150元每月），团队均薪7k+； （二）福利：五险一金、节日福利、各类补贴、话费补贴、周末双休、节假日休息 （三）工作地点：富顺城区及各乡镇，就近安排 （四）年龄：18-45岁，优秀人员条件均可放宽。 （五）具有良好的职业操守和业务拓展能力，敬业、实干、有强烈的工作责任心及团队协作精神。 （六）有交通工具者优先，形象气质佳，性格外向，语言表达能力强，对销售工作有较高的热情，能吃苦耐劳。 （七）咨询电话：曾先生 私聊 详询地址：富顺县红瑞祥水岸旁富顺移动公司。 （就职、本地就业、专业培训、薪资福利好）

【岗位职责】 依托银行提供的优质客户资源，通过银行外呼系统与信用卡用户沟通，线上完成账单分期的邀约服务 【岗位要求】 中专及以上学历，普通话清晰流利，当前无逾期记录，过往无严重信用逾期情况 【工作时间】 上午九点至下午六点（根据项目完成情况灵活调整，最晚不超过19:30），每周单休，法定节假日正常休息 【薪资待遇】 入职前两个月保底3500元，试用期月收入4000-6000+ 转正后底薪2100元+业绩提成，综合月薪5000-10000+，上不封顶，收入与绩效挂钩 【福利待遇】 缴纳五险、享受带薪年假、节日福利发放、组织户外团建活动、年终发放实物奖励等多项员工关怀

[岗位优势] 1.早九晚五，入职五险一金 2.4S店独家合作，在4S店驻店，工作地点稳定，精准客户资源 3.不打电话不打电话不卖车不卖车 4.入职培训3天，师傅1对1带教 [岗位职责] 1、驻店针对新车交车用户进行原产三包质量保修服务升级服务的政策宣导，解决客户疑虑，促成成交(汽车质保延保产品) 2、维护好4S店客情关系 [岗位职责] 1、谈判技巧和沟通能力强，有良好的应变能力，熟悉质保或有汽车相关经验优先 2、有1年以上面销工作经验

【岗位职责】 依托银行提供的优质客户资源，通过银行外呼系统与信用卡用户进行电话沟通，在线协助办理账单分期业务，工作全程无需外出，无需自主开发客户 【岗位要求】 1.年龄18-38岁 2.中专及以上学历 3.征信当前无逾期，无犯罪记录 【工作时间】 早9:00-晚19:00周六或周日休息 【薪资待遇】 试用期综合薪资4000+ 转正后综合薪资5000至10000上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得 【福利待遇】 缴纳社保五险、享受带薪年假、节日福利发放、组织户外拓展活动、年终实物奖励派送等

自贡四区两县招聘光伏业务员，男女不限。年龄不限。只要有人脉，村镇关系都要做 工资提成一户2000-5000。根据屋面大小确定 不用上班打卡。跑一户提一户。